Técnico/a de máquinas recreativas - Illescas Toledo - IMAN TEMPORING ETT - Illescas

Desde IMAN Global Consulting estamos buscando un/a profesional senior en RRLL, para incorporarse a una empresa del sector industrial, ubicada en Palencia. Requisitos: • Experiencia profesional en el área de Relaciones Laborales., • Experiencia en empresas industriales, entornos productivos o similares., • Experiencia en negociación y gestión de relaciones con representación sindical., • Experiencia trabajando en entornos sindicalizados y con comités de empresa o representantes de los trabajadores., • Conocimientos sólidos de legislación laboral y normativa aplicable., • Experiencia en negociación colectiva y aplicación de convenios., • Experiencia en gestión y resolución de conflictos laborales., • Capacidad para trabajar con autonomía y asesorar a responsables de la organización., • Residencia actual en España, preferiblemente en Palencia o alrededores (la empresa no cubre gastos de alojamiento ni reubicación). Condiciones: • Incorporación inmediata y contrato indefinido directamente con el cliente., • Condiciones económicas competitivas, en función de la experiencia y adecuación del perfil., • Trabajo presencial en Palencia. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Desde IMAN Global Consulting queremos incorporar un/a profesional senior especializado/a en Recursos Humanos y Gestión de Talento, para incorporarse a una empresa del sector industrial, ubicada en el norte de Palencia. Buscamos profesionales con experiencia en gestión y desarrollo de personas, que puedan aportar una visión global del área y asumir progresivamente mayores responsabilidades dentro de la organización. Requisitos imprescindibles: • Experiencia profesional en RRHH y/o Gestión de Talento., • Experiencia en gestión y desarrollo de personas., • Experiencia en proyectos relacionados con desarrollo, formación, evaluación, talento y/o desarrollo organizativo., • Experiencia previa como Consultor/a Senior de RRHH, HRBP, Coordinador/a, Responsable, Jefe/a de RRHH, Talent Manager o posiciones similares, siempre que cuenten con experiencia relevante en gestión y desarrollo de talento., • Experiencia en empresas industriales, de gran consumo, retail, entornos productivos o similares., • Inglés mínimo B2., • Residencia actual en España, preferiblemente en Palencia o alrededores para el desplazamiento diario a la sede (la empresa no cubre gastos de reubicación ni vivienda). Condiciones: • Incorporación inmediata y contrato indefinido directamente con el cliente., • Condiciones económicas competitivas, en función de la experiencia y adecuación del perfil., • Trabajo presencial en el norte de Palencia. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Desde IMAN Global Consulting seleccionamos un/a Ingeniero/a Eléctrico/a QA/QC para incorporarse a un proyecto de construcción de un Centro de Procesamiento de Datos (CPD) en Meco, Madrid. Funciones: • Supervisión e inspección de instalaciones eléctricas en obra., • Control de ejecución de cableado, bandejas, BT/MT, puesta a tierra, protección contra el rayo y embarrados., • Elaboración y seguimiento de ITP, Inspection Requests, NCR y Punch Lists., • Gestión de certificados, informes y documentación QA/QC., • Supervisión de ensayos eléctricos y resolución de incidencias con los equipos de instalación., • Revisión de planos y especificaciones técnicas., • Apoyo en Pre-Commissioning y Commissioning y preparación de la documentación final del proyecto. Los siguientes requisitos son obligatorios para el puesto. Solo se valorarán las candidaturas que cumplan todos los indicados: • Grado en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial, especialidad eléctrica preferiblemente. Titulación extranjera con homologación completada OBLIGATORIAMENTE., • +2 años de experiencia en proyectos eléctricos y QA/QC de instalaciones eléctricas en obra., • Experiencia trabajando con ITP, NCR, Inspection Requests, Punch Lists y documentación de calidad., • Conocimientos de inspección y ensayos eléctricos e interpretación de planos., • Inglés B2 o superior., • Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Meco (Madrid)., • Residencia en Madrid o disponibilidad para trasladarse por cuenta propia (no se cubren gastos de mudanza, alojamiento o vivienda)., • Documentación en vigor y permiso de trabajo a jornada completa en España. Se valorará especialmente • Experiencia en Data Centers / CPD., • Experiencia en Pre-Commissioning y Commissioning., • Experiencia en proyectos industriales de gran envergadura., • Conocimientos de BT y MT. Condiciones • Incorporación inmediata y contrato indefinido directamente con el cliente., • Salario competitivo según experiencia y adecuación al perfil., • Ubicación y modalidad: 100% presencial en Meco, Madrid. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, nos encontramos en la búsqueda de un/a Gestor/a Puntos de Venta en Madrid. Tus funciones serán las siguientes: • Te asegurarás de que el punto de venta siempre cumple la normativa legal y los estándares., • Asesorarás y formarás al nuevo personal del punto de venta según necesidades., • Podrás proponer acciones o iniciativas del punto de venta., • Detectarás y comunicarás oportunidades y riesgos en los puntos de venta., • Detectarás y comunicarás acciones o cambios en locales en tu zona., • Visitarás los diferentes puntos de venta de tu zona geográfica según frecuencia asignada por el supervisor., • Elaborarás informes de visita del punto de venta, • Gestionarás incidencias con los clientes en los puntos de venta., • Procesarás las necesidades de material de los puntos de venta. ¿Qué se ofrece? • Salario acorde con las funciones realizadas, • Contrato Indefinido, • Horario: Turnos rotativos 9-18h (Horario de trabajo habitual) 15-0:00h (posible) y 12h-21h (esporádico), los horarios cambian cada semana, trabajan 5 días y se descansa 2, se pueden trabajar 2 fines de semana al mes., • Incorporación inmediata, • Lugar de trabajo: MADRID Requisitos INDISPENSABLES: • Experiencia como gestor de puntos de venta (1 año mínimo) · Carnet de conducir B, con puntos en vigor (8 mínimo). · Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. · Competencias: habilidades comunicativas, orientación al cliente y buen trato. Si la oferta te parece interesante, ¡no dudes en inscribirte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Diseño de fichas técnicas y creación de juegos infantiles. Control de AutoCat. Se requiere experiencia con anterioridad.