TECNICO/A INSTALACIONES BASICAS EQUIPOS DE VIDEOCONFERENCIA BILBAO - Workout Events SL

Empresa: CALOR BIZKAIA S.L Población: Bilbao-Vizcaya-ESP País: España (ES) Responsabilidades: • Reparación y/o mantenimiento de los aparatos de la marca, cumpliendo con los objetivos de calidad, eficacia, y eficiencia establecidos por la sociedad, así como con las acciones de promoción y venta de contratos de mantenimiento a fin de consolidar el parque de equipos de la empresa., • Realizar los avisos diarios asignados (puestas en marcha, intervenciones en garantía, intervenciones comerciales, intervenciones de contratos y servicios especiales) siguiendo los procedimientos técnicos y organizativos establecidos por la empresa., • Responsable del buen uso de los equipos y materiales facilitados por la empresa para la gestión del trabajo diario, • Responsable de promocionar y vender al usuario final, el contrato de mantenimiento a fin de ofrecer un mejor servicio postventa., • Cumplir con las normas, procedimientos y directrices que afecten al desempeño de su trabajo y reporta a su superior cualquier incidencia relacionada con su trabajo diario. Requisitos: • Formación Profesional (FP1-FP2) en la rama de Electricidad, electrónica, calefacción, frio calor o similares., • Necesario carnet como IG. Experiencia sustitutoria de la formación: 2 años en mantenimiento de instalaciones de climatización. Contacto: Mandar currículum, al correo electrónico : Borja Alday Andino ()

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. Acciona en su línea de negocio de agua busca a un ingeniero de compras. Descripción del puesto Las principales funciones y responsabilidades para desarrollar son las siguientes: Revisión de Contratos: Analizar los contratos del proyecto en las secciones relacionadas con adquisiciones, identificando riesgos y oportunidades. Documentación y Aprobaciones • Liderar la recopilación y aprobación de las Condiciones de Compra., • Gestión de la compra de equipos, materiales y servicios, asegurando el cumplimiento de las necesidades del proyecto., • Asegurar una comunicación efectiva con equipos multifuncionales (Ingeniería, Activación, Logística, Inspección, Financiero, Costes, Legal,…)., • Trabajar con los Gerentes de Categorías para definir y promover estrategias de compra alineadas con los objetivos del proyecto, incluyendo la selección de proveedores., • Participar en evaluaciones comerciales, negociaciones y resolución de disputas con proveedores., • Supervisar hitos, asegurar que las peticiones de oferta cumplan con el alcance del proyecto y garantizar que las órdenes de compra cumplan con los requisitos del proyecto., • Participar en comités de adjudicación y gestionar órdenes de cambio., • Coordinar las actividades de compra con las actividades de activación y logística e informar a la Dirección de Compras de Proyecto en caso de incidentes o incidentes críticos. Liderazgo y Desarrollo Del Equipo Cierre del Proyecto: Liderar las actividades finales de adquisiciones, incluyendo informes y gestión de entrega en el sitio. Requisitos del candidato Graduado/a preferiblemente en Ingeniería Industrial o de caminos. Experiencia en el área de compras en Proyectos de Agua, Oil &Gas Requerimos al menos 3-5 años de experiencia en puesto similar con proyectos industriales/de ingeniería y un nivel de inglés fluido es imprescindible. Son necesarias excelentes habilidades de comunicación y analíticas. Persona dinámica y orientada a objetivos con gran capacidad de planificación y organización del trabajo. Disponibilidad absoluta para viajar y cambiar de residencia. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Recursos Preventivos PRL – Sector Construcción Industrial (Bilbao y alrededores) ¿Tienes experiencia como Recurso Preventivo en obras industriales y te apasiona el trabajo en campo? ¿Buscas un proyecto dinámico, con impacto real y donde tu labor sea clave para la seguridad de todos? ¡Esta oportunidad es para ti! Estamos buscando 2 Recursos Preventivos para un proyecto industrial en Bilbao. Cada persona cubrirá uno de los dos turnos disponibles. Formarás parte del equipo HSE del proyecto y serás un pilar fundamental en el día a día de la obra. ¿Qué harás en tu día a día? • Acompañarás a trabajadores y subcontratistas, asegurando que sigan las instrucciones de seguridad., • Participarás activamente en investigaciones de accidentes, incidentes o near misses., • Apoyarás en inspecciones internas, simulacros, charlas de seguridad (TBTs), análisis de riesgos (JSA) e inducciones., • Turno diurno: 08:00 a 18:00 Requisitos clave: • Al menos 6 meses como técnico/a de PRL en obras industriales., • Formación en PRL., • Conocimiento práctico de normativa HSE y experiencia en campo., • Residencia en Bilbao o zonas cercanas (se valorará disponibilidad inmediata). ¿Qué ofrecen? • Proyecto estable y con proyección., • Incorporación a un equipo comprometido y profesional., • Formación continua y acompañamiento., • Buen ambiente de trabajo y reconocimiento a tu labor. Ubicación: Bilbao y alrededores Incorporación: Inmediata ¿Te interesa formar parte de un proyecto donde tu trabajo marca la diferencia? ¡Queremos conocerte! Postúlate ahora y únete al equipo HSE. En Auren Selección & Executive Search, ofrecemos un abanico global de soluciones de identificación, captación, selección y evaluación de talento. Brindamos servicios locales e internacionales para cualquier volumen. Contamos con equipos altamente especializados, más de 20 años de experiencia y probados casos de éxito.

Responsable de control de técnicos y departamento de atención al cliente. Responsabilidades: Distribución del trabajo de técnicos y su control. Evaluación de prioridades. Requisitos: Estudios mínimos, FP2 o similar. Experiencia laboral mínima, tres años en organización de personal. Conocimientos informáticos. Manejo de programas office y de gestión de producción. Perfil del trabajador: Excelentes dotes de comunicación y organización en trabajo en equipo. Remuneración: Equiparación Jefe de taller o Jefe Administrativo.

En la delegación de Sistemas de Elecnor estamos en búsqueda activa de talento junior dentro del área de Preventa. Si estás cursando ingeniería y estás interesado/a en un realizar prácticas con nosotros, tendrás la oportunidad no sólo de aprender sino de tener una continuidad en una empresa puntera del sector. ¿Qué retos te proponemos? • Aprendizaje en el análisis de nuevas necesidades y pliegos de licitaciones públicas., • Aprendizaje en la propuesta de soluciones tecnológicas., • Estudio de investigación de técnicas y materiales innovadores., • Aprendizaje en la redacción de memorias económico-contractuales. ¿Qué te ofrecemos? • 💡Proyectos retadores en un entorno que facilita el aprendizaje y la evolución, • 👩🏼‍🎓 Plan de formación a medida, • ⚡ Flexibilidad en horario y modalidad, • ✍🏼 Proyección de futuro y carrera profesional en la compañía tras la beca, • 💰 Beca remunerada Esta oferta es para ti si… • Te encuentras realizando un grado en Ingeniería de Telemática, de Telecomunicaciones o similar., • Tienes ganas de aprender y de un proyecto estable con posibilidad de continuidad en la empresa. ¿Cómo es la vida en la empresa? En Elecnor Sistemas somos conscientes que en las personas está la clave del éxito. Por eso, apostamos por el trabajo en equipo, la colaboración y por la formación continua en habilidades. Aunque formamos una gran familia y nos gusta vernos en la oficina creemos que la flexibilidad y la conciliación laboral son tan importantes como lo es trabajar desde la perseverancia y autoexigencia para ser un referente tecnológico en nuestro sector. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!