Técnico/a RRHH - NEO

Funciones Principales para Revenue Manager: • Estrategia de Precios (Pricing): Definir y ajustar tarifas dinámicas (precios dinámicos) basadas en la demanda en tiempo real, la competencia (Compset) y la segmentación de clientes., • Análisis de Datos y Pronósticos (Forecasting): Analizar datos históricos y tendencias actuales para realizar proyecciones de demanda a corto, medio y largo plazo., • Gestión de Inventario y Canales de Distribución: Optimizar la venta a través de canales directos (sitio web), agencias de viajes online (OTAs) y tour operadores para maximizar la ocupación y el RevPAR., • Monitoreo del Mercado y Competencia: Analizar las acciones de la competencia (Benchmarking) y las tendencias del mercado para mantener la competitividad., • Gestión de KPIs: Analizar indicadores clave como el RGI (Revenue Generator Index), ARI (Average Rate Index), MPI (Market Penetration Index), ocupación y precio medio (ADR)., • Informes y Presupuestos (Reporting): Elaborar informes de resultados, presupuestos anuales y planes de negocio (Business Plan)., • Colaboración Interdepartamental: Trabajar con Marketing, Ventas y Recepción para alinear estrategias de precios con las campañas promocionales., • Uso de Tecnología: Manejar sistemas de gestión de ingresos (RMS), PMS (Property Management System) Perfil Ideal: • Alta capacidad analítica y manejo de números., • Dominio de herramientas tecnológicas y Excel avanzado., • Conocimiento de las tendencias de distribución hotelera

Coordinador/a para gestionar funciones en hotel y Limpieza

SE BUSCA PERSONAL DE MANTENIMIENTO A MEDIA JORNADA PARA APARTAHOTEL EN CALPE. CONOCIMIENTOS DE FONTANERIA, ALBAÑILERIA, ELECTRICIDAD, CLIMATIZACION, ETC.