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- Maria Carmen
Interviews tomorrowDelineante1 day ago€700 monthlyPart-timeSabadellNecesito persona para dos proyectos , tiempo parcial, con CAD e infografía ( sketchup …) . necesito montar proyecto de interiorismo . sueldo a convenir .
No experienceEasy apply - Hosco
Senior Manager Development - Southern Europe (m/f/d)4 days agoFull-timeRubíAbout the job At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground. Hey Sunshine, You're a pro when it comes to planning and behind-the-scenes magic? You believe that your work should be a place with personality and soul, where new ideas come to life? Then you are the missing olive to our Martini, the missing melody in our music and the heartbeat of our Rubyverse. We are a fast-growing hospitality group with existing hotels and workspaces in some of Europe's most exciting locations and many more projects under construction. We break new ground with our Lean Luxury philosophy, creating a contemporary and affordable form of luxury. As part of our Development Team, you'll be holding the fort in Spain – right where the action happens. Our team is all about growth: scouting new locations, securing exciting properties, and pushing Ruby’s unique brand forward. You’ll play a key role in shaping the future of our portfolio, bringing our Lean Luxury philosophy to new places, and turning bold ideas into real-life hotels with soul. Join us and make it your own story. Trust us, you won't get bored, as you: independently lead acquisition and negotiation processes for hotel projects in Spain and Portugal – from first contact to signed deal analyse potential sites and structures, develop feasibility studies, and shape tailor-made project strategies negotiate term sheets and contracts with property owners, investors, and developers coordinate internal and external stakeholders across all project phases – from design and technical planning to commercial evaluation continuously develop our internal toolbox (contract templates, cost benchmarks, planning standards, etc.) represent Ruby at industry events, drive PR opportunities, and manage key accounts throughout the project lifecycle support strategic decision-making through well-structured reports, presentations, and documentation We've been waiting for you, since you have/are: bring at least 3 years of experience in hotel development, ideally on operator side have a strong track record of independently closing deals and managing multi-stakeholder projects know the Spanish hotel and real estate market inside out – and ideally already have a valuable network there communicate fluently in English and Spanish (German is a plus) have a hands-on mentality, love taking ownership, and navigate complex situations with structure and confidence enjoy working with diverse teams and building long-term partnerships What's in for you? That's how we groove: your style, your smile, your ideas – bring your personality to work. Maybe even with a new tattoo, piercing or hair colour on us? better together – at work, during team events or just because it’s Monday even work is better at the beach – make the most of your workation days at Ruby no more excuses – we support your sports program LEGEN...wait for it...DARY staff rates - for you and your travel buddy no matter how you get to work – a mobility allowance comes on top take it to the next level – secure yourself some extra cash through talent scouting and semi-annual special payments level up your game – trainings, coaching, and mentoring, you get the chance to grow, just like Ruby does innovation is part of our DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it Where have you been so long? Daily business? That's not the case with us. Whether you have an eye for detail or want to break new ground with your creative and innovative nature, whether you're tech-savvy or more passionate about numbers - there’s a place for you at Ruby. We’re always looking for friendly faces and passionate team players. Not perfect CVs, but great personalities, who’ll help us create hotels and workspaces with character and soul. So, whatever makes you tick, join us and start your Ruby story. Diversity, Equity & Inclusion We believe that... ...you can love whoever you want to ...you should decide for yourself whether and with which pronouns you would like to be addressed ...you can be proud of your heritage and culture ...you don't have to justify your religion or world view ...you are good, just as you are and make our team and Ruby's diversity unique We can't deal with: isms Racism, sexism, heterosexism, antisemitism, and such kind of isms are not tolerated here. Department: Event Language required: English. The company We break new ground with our Lean Luxury philosophy, creating a contemporary and affordable form of luxury. For us, luxury means uncomplicated comfort instead of formalities. Inspiring people instead of beautiful facades. Soul and character instead of glossy surfaces. For us, lean means not having to pay for anything you don't need or want. Simply leaving away the unimportant. In hotels, located in the heart of the city, we don't need a restaurant or room service. Instead, we want a casual bar that is open around the clock. We don't need huge rooms, since luxury is also possible in a small space. But we want that everything got its place and the most important things to work perfectly: Being connected, sleeping, freshening up. Diversity and being different is important to us, which is why we strive for a team where the most diverse bunch of people can find their place. With us, you should be yourself. Everyone brings their own rhythm and their own melody. This is how our unique groove comes to life. Did we mention, that we love music? As a team, we want to be the best at what we do. And we like to walk off the beaten path to do so. We enjoy what we do and don’t take ourselves too seriously. We prefer talking as equals with each other as well as with our guests, instead of hiding behind titles and formalities. We’re all united in our wish and goal: to give everyone – employees, guests and clients – the feeling of having arrived, where the real heart of the city beats. We’re not looking for a perfect CV, but rather a personality, which fits to our team. Sounds interesting? Apply now. Join us and make it your own story!
Immediate start!No experienceEasy apply - Motos Aribau Sabadell
Mecánico/a9 days agoFull-timeSabadellEmpresa familiar de 50 años de antiguedad ,se busca mecánico/a con experiencia ,buen ambiente de trabajo.
No experienceEasy apply - ETL WASH
Operario/a textil11 days ago€1240–€1300 monthlyFull-timeRipolletOperario en sala de lavadoras y/o secadoras.
No experienceEasy apply - HoscoResponsable Sala13 days agoFull-timeSant Cugat del Vallès
About the job Buscamos una persona responsable, organizada y resolutiva, con clara orientación a la excelencia en la atención al cliente y sólida experiencia en gestión de equipos dentro del sector de la restauración. Aptitudes y competencias requeridas Liderazgo y gestión de equipos: capacidad para coordinar y motivar al equipo de sala, planificar turnos de trabajo, gestionar incidencias, bajas, vacaciones y mantener un clima laboral positivo y productivo. Organización y planificación: dominio en la elaboración y seguimiento de cuadrantes semanales, asegurando una cobertura eficiente de todos los servicios dentro de un horario de 35 horas semanales en sala. Control de calidad y normativa sanitaria: conocimientos sólidos y compromiso para supervisar y garantizar el correcto cumplimiento del Plan APPCC, velando por el mantenimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria en todo momento. Gestión de pedidos y proveedores: capacidad para realizar pedidos de mercancías, controlar stocks, coordinar entregas y mantener relaciones fluidas y eficientes con los proveedores, optimizando costes y asegurando la disponibilidad de productos. Atención al cliente: actitud proactiva, excelente trato con los clientes y habilidad para resolver cualquier incidencia, garantizando una experiencia de visita memorable y alineada con la filosofía de Melisa Restaurant & Concept Store. Resolución de problemas y toma de decisiones: autonomía para actuar con rapidez y criterio ante imprevistos del día a día. Flexibilidad y compromiso: implicación con el proyecto, adaptabilidad a las necesidades de un negocio con cocina ininterrumpida y combinación de concepto restaurante & tienda. Imprescindible carnet Manipulación de alimentos Se valorará: Experiencia previa como encargada o responsable de sala en restaurantes de cocina continua y concepto similar. Formación complementaria en APPCC, gestión de equipos y control de costes. Nivel de inglés u otros idiomas. 20.000€ año neto La propuesta de Melisa destaca por ser un espacio único en Sant Cugat y alrededores, por ser novedoso y muy cuidado y por ser una propuesta ambiciosa donde un puede crecer con la empresa. Department: F&B Management Language required: Spanish. Catalan and English are a plus The company Melisa Restaurant and Concept Store es una experiencia única que combina comida y decoración. Ofreciendo siempre producto de máxima calidad servido con mimo y delicadeza. Un espacio con alma con un trato siempre muy cercano
Immediate start!Easy apply - MunsConsultors
Consultor/auditor/Responsable de calidad/Seguridad alimentaria16 days ago€32000–€36000 yearlyFull-timeRubíBuscamos a una persona con experiencia en normas de seguridad alimentaria (IFS, BRC, ISO 22000, FSSC), y también valoraremos mucho si tiene experiencia con ISO 9001 y/o ISO 14001. Que le guste el trato con la gente, persona responsable y organizada con ganas de aprender. Proponemos un plan de carrera interesante. El perfil es un responsable de calidad o alguien que trabaje con consultoría. Ofrecemos buen sueldo, coche de empresa, disponibilidad horaria, buen ambiente de trabajo.
Immediate start!No experienceEasy apply - ACCION CONSULTORES
PROMOTORES/AS para BANCA en UNIVERSIDAD (2 semanas)18 days ago€1400–€1600 monthlyFull-timeBarcelonaContratamos chicos y chicas, para campaña de apoyo a la Universidad Autónoma de Barcelona (UAB) en la emisión del carnet universitario y apertura de la cuenta universitaria del banco a estudiantes de nueva matriculación. El trabajo se desarrolla en los puntos de información y emisión del carnet universitario dentro de la universidad. • Contrato laboral con alta en seguridad social, • Jornada completa de 9 a 17 h. y media jornada de 9 a 13 h., • Duración del 8 al 19 de septiembre, • Curso 4 sep. (2 h. por la mañana)
No experienceEasy apply - ARMYEVENTOS
CHICAS CON CABELLO RIZADO PARA ALISADO29 days agoPart-timeMontcada i ReixacPara importante marca de peluquería, necesitamos mujeres de cualquier edad con cabello muy rizado o afro para realizar un tratamiento de alisado. : si te interesa necesito fotos para enviar al cliente donde se vea bien cabello y cara. Por delante, por detrás y de lado y a poder ser sobre fondo liso. Fotos sin filtros y no valen selfies. : lunes 7 o martes 8 de julio por la mañana Gracias!!!
No experienceEasy apply - ADUHO SANT CUGAT
Spa capilar1 month agoFull-timeSant Cugat del Vallèspuesto de trabajo para un spa capilar, brindar una experiencia increíble a nuestros clientes. Nociones de lavar cabeza, masajes y relax.
No experienceEasy apply - Crea Empleo ETT, S.L.
Manipulador/a2 months ago€1500–€1600 monthlyFull-timeLa LlagostaEmpresa del sector de artes gráficas especializada en la fabricación de expositores de papel y cartón busca incorporar un/a manipulador/a para realizar tareas de montaje. Funciones: Montaje de expositores de cartón. Uso de pistola de encolado. Manipulación de papel y cartón. Condiciones: Turnos rotativos de mañana y tarde: Mañana: de 6:00 a 14:00 Tarde: de 14:00 a 22:00 Salario: 9,42 €/hora brutos. Contrato fijo discontinuo (duración estimada de 2-3 meses). Requisitos: Experiencia previa en tareas de manipulación de papel y cartón. Persona resolutiva, ágil y con buen ritmo de trabajo. ¿Te gusta el trabajo manual, eres rápido/a y te motiva un entorno dinámico? ¡Entonces esta oferta es para ti! ¡Te estamos esperando! "Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas."
Immediate start!No experienceEasy apply - Hotel Cim Vallès
MANTENIMIENTO2 months agoPart-timeSanta Perpètua de MogodaBusco personal mantenimiento, mañana o tarde 20h o 30h /semana
Immediate start!No experienceEasy apply
