URG! MONTADOR/A PARA INSTALACION DE PUBLICIDAD PAMPLONA 13/04 - Mabert IDE S.L (A10 Azafatas) - Pamplona

Somos una empresa líder en servicios industriales de mantenimiento y soluciones técnicas para instalaciones y maquinaria especializada. Nuestra misión es garantizar el óptimo funcionamiento de los sistemas industriales de nuestros clientes, proporcionando intervenciones profesionales, rápidas y seguras. Trabajamos con altos estándares de calidad técnica y compromiso con el rendimiento operativo. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Montaje y Ajuste Mecánico para liderar un proyecto industrial en nuestro taller. 👉 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable del montaje y ajuste mecánico de un proyecto industrial, garantizando el cumplimiento de especificaciones técnicas, tiempos y estándares de calidad. ⚙️ Funciones principales • Liderar el montaje y ajuste mecánico del proyecto en taller, • Asegurar tolerancias, ajustes finos y calidad del conjunto final, • Interpretar planos y tomar decisiones técnicas durante el montaje, • Supervisar el cumplimiento de procesos y estándares, • Elaborar y validar documentación técnica, • Interlocución directa con cliente final, • Participar en pruebas, validación y puesta a punto 🎯 Qué buscamos • Experiencia sólida en montaje mecánico industrial, • Capacidad para interpretar planos complejos, • Dominio de herramientas y equipos de medición, • Conocimiento avanzado en ajustes y tolerancias 💡 Perfil ideal • Persona metódica, estructurada y orientada a procesos, • Alta responsabilidad y autonomía, • Capacidad de toma de decisiones técnicas, • Atención al detalle y enfoque en calidad, • Buenas habilidades de comunicación 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio, • Salario fijo entre 32.000 y 36.000 € brutos/año, • Jornada continua de lunes a viernes (7:00 – 15:00), • Desarrollo en entorno técnico de alto nivel, • Retribución flexible (seguro médico, cheque guardería) Si buscas un rol donde tener impacto real y responsabilidad sobre el resultado final, este proyecto es para ti.

Loxin, líder mundial en soluciones industriales para líneas de ensamblaje automatizadas y proyectos de ingeniería llave en mano en las industrias aeroespacial, automoción, energías renovables etc, nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes. Diseñamos, construimos e instalamos sistemas de producción llave en mano, utillaje, sistemas de montaje robotizados y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Actualmente, estamos en búsqueda de una persona para el puesto de Técnico de Sistemas responsable de la configuración, despliegue y soporte de aplicaciones y equipos de visión artificial aplicados a la robótica industrial. Su labor incluye definir y configurar la solución, asegurar la repetibilidad del proceso y la precisión de medidas, así como la atención y resolución de incidencias técnicas en clientes. Funciones: • Configurar y parametrizar aplicaciones de visión artificial en entornos robóticos, cumpliendo los requisitos de repetibilidad y precisión., • Desplegar y configurar equipos de visión artificial. Configurar comunicaciones con buses industriales y robots en las instalaciones del cliente., • Atender consultas de clientes y resolver problemas técnicos e incidencias en la base instalada., • Realizar pruebas de concepto, test de validación y calidad en banco de pruebas., • Recibir, gestionar y organizar el feedback de clientes para estructurar requerimientos en el producto. Requisitos: • Grado en Ingeniería Informática, Electrónica, Robótica, Telecomunicaciones o similar., • Conocimientos de programación y visión artificial., • Conocimientos en PLC, CNC o robots industriales., • Capacidad para resolver problemas técnicos y atención al cliente., • Buen nivel de inglés (B1)., • Disponibilidad para viajar. Deseable: • Experiencia previa en entornos industriales automatizados., • Conocimientos en programación de robots y sistemas embebidos., • Manejo de herramientas de análisis de datos y control de versiones., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. • Contrato indefinido., • Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata., • Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias., • Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional.

📦 Oferta de Empleo: Responsable de Recursos Humanos 📍 Ubicación: Pamplona, Navarra - Imprescindible que el candidato resida en Pamplona ⏰ Tipo de puesto: Jornada completa 🎓 Experiencia: 4–6 años en RRHH generalista; mínimo 2–3 años en selección y gestión de personal Descripción de la Compañía Somos una empresa de referencia en el sector de la construcción industrializada, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras de hormigón prefabricado para edificación y obra industrial. Apostamos por la innovación tecnológica, la eficiencia operativa y la mejora continua en todos nuestros procesos. Nuestro entorno de trabajo es técnico, colaborativo y dinámico, con un firme compromiso con la industrialización del sector y el desarrollo de soluciones constructivas de alta precisión. Valoramos el talento, el compromiso y la capacidad de evolucionar con nosotros en proyectos de gran proyección. Descripción del Puesto Buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos que lidere y gestione de forma integral el área de personas del grupo. Tendrá un papel clave en la captación de talento, la gestión del personal y la optimización de procesos de RRHH, acompañando el fuerte crecimiento de la compañía. Funciones • Liderar el área de RRHH del grupo, asegurando una gestión eficiente y alineada con la estrategia de negocio., • Definir y ejecutar la estrategia de selección y atracción de talento (publicación de ofertas, entrevistas, onboarding)., • Gestionar procesos de contratación, altas/bajas, incidencias laborales y seguimiento del personal., • Coordinación con asesoría laboral para nóminas, contratos y cumplimiento normativo., • Gestión del ciclo completo del empleado: incorporación, desarrollo, evaluación y salida., • Resolución de incidencias laborales y apoyo a responsables de área en gestión de equipos., • Control y seguimiento de indicadores de RRHH (rotación, absentismo, tiempo de cobertura, etc.)., • Implantación de políticas y procedimientos de RRHH (manuales, protocolos, cultura)., • Apoyo en la gestión de PRL junto con el servicio de prevención., • Participación activa en proyectos de crecimiento y expansión de plantilla. Requisitos • Formación universitaria en Derecho, Psicología, ADE o similar., • Experiencia previa en un puesto generalista de RRHH o como responsable de área., • Experiencia sólida en selección de personal (muy valorable en entornos industriales)., • Conocimiento de legislación laboral y gestión de incidencias., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel) y valorable software de RRHH/ERP., • Capacidad organizativa, autonomía y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y gestión de personas. Se valorará muy positivamente • Experiencia en entornos industriales, construcción o empresas en crecimiento., • Experiencia gestionando procesos de selección masivos o expansión de plantilla., • Participación en proyectos de mejora o implantación de sistemas de RRHH., • Conocimiento de PRL y coordinación con servicios externos. Ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad profesional., • Proyecto con alto crecimiento y capacidad de impacto real en la organización., • Retribución competitiva según experiencia., • Desarrollo profesional y cercanía con Dirección., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. 📩 Candidaturas: envía tu CV a (asunto: Responsable de RRHH – Grupo) o postula por Linkedin

Acerca del empleo Estamos buscando colaborar con arquitectos, arquitectos técnicos e ingenieros de la edificación, como profesionales del sector inmobiliario, en el sector de la valoración y la certificación energética. ¿Qué es un tecnico en certificación? El técnico en certificaciones se encarga de la realización de la visita al inmueble y de la toma de datos de los Certificados de Eficiencia Energética, según la tipología del inmueble y la capacitación del profesional, según lo establecido en el RD 390/2021 y el RD 659/2025. La introducción de los datos se realiza en el aplicativo líder del sector de la Certificación Energética. ¿Qué valor aporta Agentia R+ en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de certificación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con AR+ en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo. N

Oferta de Empleo: Técnico de Compras Senior Ubicación: Pamplona, Vitoria o Alfaro ⏰ Tipo de puesto: Jornada completa Experiencia: +5 años en compras técnicas (valorable sector prefabricado, construcción industrializada o metal) Descripción de la Compañía Somos una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector de la construcción industrializada, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras de hormigón prefabricado. Nuestro modelo combina ingeniería, industrialización y eficiencia productiva para desarrollar soluciones constructivas de alto valor añadido. Apostamos por la optimización continua, el control de costes y la excelencia operativa como pilares clave para posicionarnos como una empresa de referencia a nivel nacional. Se trata de un proyecto ambicioso, con una clara vocación de crecimiento y consolidación, donde el área de compras juega un papel estratégico en la competitividad del negocio. Descripción del Puesto Buscamos un/a Técnico de Compras Senior con experiencia sólida en entornos industriales exigentes, que quiera asumir un rol clave en la optimización de costes, la estructuración del área y la profesionalización de los procesos de compra. La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia de compras, desarrollar la base de proveedores y establecer los estándares y protocolos internos que permitan mejorar la eficiencia, competitividad y control del gasto en toda la organización. Se trata de una posición con alto impacto directo en resultados y estrecha relación con producción, oficina técnica y dirección. Funciones Definición e implementación de la estrategia de compras de la compañía. Búsqueda, evaluación y desarrollo de una red sólida de proveedores (nacionales e internacionales). Negociación de precios, condiciones y contratos con proveedores clave, con foco en optimización económica. Gestión de compras de materiales y componentes: Prefabricado de hormigón Estructura metálica Herrajes y elementos de unión Sistemas de anclaje Otros componentes industriales • Análisis comparativo de ofertas y toma de decisiones basada en criterios técnico-económicos. • Coordinación directa con Producción y Oficina Técnica para garantizar la viabilidad y eficiencia de las compras. • Definición de protocolos internos de compras , incluyendo: Procedimientos de solicitud y aprobación Homologación de proveedores Políticas de contratación Control y seguimiento de costes, desviaciones y oportunidades de ahorro. Optimización de plazos de suministro y mejora de la cadena de suministro. Resolución de incidencias con proveedores (calidad, plazos, servicio). Participación en la mejora continua de procesos internos y profesionalización del área. Requisitos • Formación en Ingeniería, ADE o similar. • Experiencia sólida en compras técnicas en entornos industriales. • Experiencia demostrable en negociación con proveedores y optimización de costes. • Conocimiento de materiales y componentes del sector: prefabricado, metal, anclajes, etc. • Capacidad analítica y orientación a resultados. • Experiencia trabajando de forma transversal con producción y equipos técnicos. • Perfil exigente, resolutivo y con mentalidad de mejora continua. Se valorará muy positivamente • Experiencia en empresas de prefabricado de hormigón o construcción industrializada. • Conocimiento de procesos productivos industriales. • Experiencia en estructuración o creación de departamentos de compras. • Capacidad de liderazgo y desarrollo de equipo (a futuro). • Experiencia en implantación de sistemas o herramientas de gestión de compras. Lo que hace atractivo este proyecto • Proyecto en crecimiento con impacto directo en resultados. • Rol estratégico dentro de la organización. • Alta autonomía y capacidad de decisión. • Participación directa en la profesionalización y evolución de la compañía. • Entorno dinámico, exigente y orientado a eficiencia y resultados. Ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad a largo plazo. • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad. • Posibilidad de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad. • Proyecto diferencial dentro del sector industrializado. • Entorno técnico, exigente y con ambición de liderazgo. Candidaturas: envía tu CV a (asunto: Técnico de Compras – Grupo) o postula por LinkedIn.

Oferta de Empleo: Técnico de Compras Senior Ubicación: Pamplona, Vitoria o Alfaro ⏰ Tipo de puesto: Jornada completa Experiencia: +5 años en compras técnicas (valorable sector prefabricado, construcción industrializada o metal) Somos una compañía en fuerte crecimiento dentro del sector de la construcción industrializada, especializada en el diseño, fabricación y montaje de estructuras de hormigón prefabricado. Nuestro modelo combina ingeniería, industrialización y eficiencia productiva para desarrollar soluciones constructivas de alto valor añadido. Apostamos por la optimización continua, el control de costes y la excelencia operativa como pilares clave para posicionarnos como una empresa de referencia a nivel nacional. Se trata de un proyecto ambicioso, con una clara vocación de crecimiento y consolidación, donde el área de compras juega un papel estratégico en la competitividad del negocio. Buscamos un/a Técnico de Compras Senior con experiencia sólida en entornos industriales exigentes, que quiera asumir un rol clave en la optimización de costes, la estructuración del área y la profesionalización de los procesos de compra. La persona seleccionada será responsable de definir la estrategia de compras, desarrollar la base de proveedores y establecer los estándares y protocolos internos que permitan mejorar la eficiencia, competitividad y control del gasto en toda la organización. Se trata de una posición con alto impacto directo en resultados y estrecha relación con producción, oficina técnica y dirección. Definición e implementación de la estrategia de compras de la compañía. Búsqueda, evaluación y desarrollo de una red sólida de proveedores (nacionales e internacionales). Negociación de precios, condiciones y contratos con proveedores clave, con foco en optimización económica. Gestión de compras de materiales y componentes: Prefabricado de hormigón Sistemas de anclaje Otros componentes industriales • Coordinación directa con Producción y Oficina Técnica para garantizar la viabilidad y eficiencia de las compras. • Definición de protocolos internos de compras , incluyendo: Optimización de plazos de suministro y mejora de la cadena de suministro. Resolución de incidencias con proveedores (calidad, plazos, servicio). Formación en Ingeniería, ADE o similar. • Experiencia sólida en compras técnicas en entornos industriales. • Experiencia demostrable en negociación con proveedores y optimización de costes. • Conocimiento de materiales y componentes del sector: prefabricado, metal, anclajes, etc. • Experiencia trabajando de forma transversal con producción y equipos técnicos. • Experiencia en empresas de prefabricado de hormigón o construcción industrializada. • Conocimiento de procesos productivos industriales. • Experiencia en estructuración o creación de departamentos de compras. • Capacidad de liderazgo y desarrollo de equipo (a futuro). • Experiencia en implantación de sistemas o herramientas de gestión de compras. Lo que hace atractivo este proyecto • Contrato indefinido y estabilidad a largo plazo. • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad. • Posibilidad de crecimiento hacia posiciones de mayor responsabilidad. • Candidaturas: envía tu CV a (asunto: Técnico de Compras – Grupo) o postula por LinkedIn.

Sobre Koxka: Somos empresa líder en refrigeración comercial e industrial, con presencia global. Desde nuestra sede en Pamplona (España) diseñamos, fabricamos y comercializamos una amplia gama de soluciones de refrigeración. Con casi 60 años de trayectoria, somos una marca de prestigio internacional, reconocida por nuestra calidad, fiabilidad, eficiencia energética y flexibilidad, y por ser un socio cercano y confiable para nuestros clientes. Misión del puesto Garantizar la planificación, programación y seguimiento eficiente de la producción, asegurando el cumplimiento de los plazos de entrega comprometidos con el cliente, la optimización de los recursos productivos y la fiabilidad de la información en los sistemas. Responsabilidades Planificación y secuenciación diaria en el ERP de pedidos nuevos y modificados de máquinas remotas, enchufables y Repuestos Seguimiento de los requerimientos de entrega de los clientes y coordinación con red comercial y logística. Confirmación, transferencia y lanzamiento de Órdenes de Fabricación. Impresión y distribución de documentación necesaria para producción. Detección de errores en listas base y correcciones en Órdenes de fabricación y stocks. Introducción en Baan de parámetros de artículos de fabricación. Colaborar con el responsable de planificación en: definición e implantación de mejoras de planificación y gestión de la producción definición de parámetros de planificación establecimiento y generación de métricas y reportes Además, colaborarás activamente en: • Mejora de los procesos de planificación y gestión de la producción • Definición de parámetros de planificación • Desarrollo de métricas, KPIs y reportes de seguimiento. Buscamos una persona analítica, organizada y con orientación a mejora continua, que quiera aportar valor en un entorno industrial dinámico. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Idiomas Inglés nivel C1 (imprescindible). Ofrecemos: Flexibilidad en el horario de entrada, favoreciendo la conciliación y la autonomía en la organización del trabajo. Buen ambiente laboral En Koxka estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades. Si buscas un reto financiero en un grupo industrial internacional y en pleno crecimiento, queremos conocerte.