Ventas y Marketing - Oppizi ESP (repartidor de Folletos)

Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc... De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. • ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia., • Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

ENRIEL, empresa con una sólida trayectoria y líder en la DISTRIBUCIÓN DE COMPOTENTES INDUSTRIALES PARA MANTENIMIENTO (MRO) busca incorporar a un/a DIRECTOR/A COMERCIAL para la división de RODAMIENTOS & POWER TRANSMISSION en su sede en VIGO. SE OFRECE: • Proyecto ESTABLE y de LARGO RECORRIDO., • Cargo de Dirección Comercial del área con CAPACIDAD REAL DE DECISIÓN., • Integración en una EMPRESA SÓLIDA, con MARCAS TOP y plena fase de CRECIMIENTO., • PAQUETE RETRIBUTIVO COMPETITIVO, compuesto por: FIJO ACORDE A LA RESPONSABILIDAD. VARIABLE ATRACTIVO por resultados globales y de equipo., • COCHE de empresa., • DIETAS, • PLAN DE DESARROLLO, FORMACIÓN técnica y acompañamiento inicial., • Contrato INDEFINIDO. DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: compañía líder en la distribución de componentes industriales para mantenimiento (MRO), especializada en rodamientos, transmisión de potencia y soluciones técnicas para la industria. Representan marcas de primer nivel mundial, con fuerte presencia en sectores como automoción, alimentación y bebidas, metal, papel, logística, químico y energético. Se encuentran en pleno proceso de expansión y son una empresa consolidada en el sector. FUNCIONES: • Dirigir, coordinar y desarrollar un equipo de 6–10 comerciales., • Diseñar e implementar la estrategia comercial del área (ventas, pricing, desarrollo de cartera y prospección)., • Gestionar relaciones con fabricantes europeos/líderes en el sector., • Acompañar a los comerciales en visitas clave y cerrar proyectos estratégicos., • Analizar KPIs, forecast, planes de acción y seguimiento de objetivos., • Impulsar nuevas oportunidades de negocio en rodamientos y transmisión de potencia., • Colaborar con Dirección General para consolidar el crecimiento. REQUISITOS: • Experiencia en DIRECCIÓN COMERCIAL o gestión de equipos dentro del sector INDUSTRIAL., • Valorable experiencia en DISTRIBUCIÓN INDUSTRIAL., • Se valorará FORMACIÓN TÉCNICA (Ingeniería Mecánica, Industrial o similares)., • Conocimiento técnico en RODAMIENTOS, TRANSMISIÓN DE POTENCIA, MECÁNICA, MANTENIMIENTO INDUSTRIAL o MRO., • Habilidad en negociación con GRANDES CUENTAS., • Orientación a resultados y capacidad de LIDERAZGO., • Disponibilidad para VIAJAR., • Valorable Inglés nivel B2 o superior ¡Inscríbete!

Misión: Prestar servicio postventa a los Clientes basado principalmente en asistencia técnico-jurídica necesaria para las distintas tipologías de siniestros (ramos técnicos, patrimoniales, industriales, empresariales, etc.) con el objetivo de garantizar la mejor aplicación de garantías pactadas en el contrato de seguro. Funciones del Puesto: Asistencia telefónica. Apertura de siniestros. Gestión documental. Utilización de webs de las Compañías. Asesoramiento técnico-jurídico a los clientes durante toda la vida del siniestro, realizar seguimiento y control del siniestro mediante el contacto constante y concertando reuniones con tramitadores de compañías, peritos y abogados. Analizar los problemas y circunstancias que originan el siniestro y sus consecuencias para estudiar su encaje en la póliza y tratar de adelantarnos a futuros acontecimientos. Aminorar los plazos de resolución. Elaborar listados e informes de siniestralidad, informes técnicos de cobertura. Apoyo al departamento comercial prestando un servicio posventa eficiente y de calidad. Requisitos: • Formación de grado superior (Derecho, Empresariales, ingenierías...), • Formación técnica en Seguros (deseable pero no imprescindible), • Nivel Alto de inglés, • Microsoft Office, Power Point ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)

Misión: Realizar los trabajos de asesoramiento en materia de riesgos, captación de clientes y de mantenimiento de carteras de acuerdo con los modelos de ventas existentes en nuestra compañía, cumpliendo con los sistemas internos de trabajo establecidos para así cumplir con los objetivos comerciales que le hayan sido asignados. Funciones del Puesto: • Gestión de la cartera de clientes de Pesca con los siguientes puntos: Revisar anualmente pólizas, analizar si los capitales contratados son correctos, buscar alternativas de contratación en el mercado, gestionar modificaciones durante el año y seguimiento de siniestros, • Captación y prospección de nuevos clientes: búsqueda de las mejores ofertas, planteamiento y presentación de estudio de riesgos, • Tareas administrativas: registrar las oportunidades de nuevo negocio, transformarlas a orden de emisión, remitir toda la documentación a BO para que pueda guardar un histórico y control mensual de los vencimientos de cartera con consiguiente solicitud a las compañías de ajustes pertinentes en las renovaciones., • Envío de documentación a los clientes, solicitud de modificaciones sobre las pólizas a compañías, emisión y envío de certificados a los clientes, emisión y envío de informes de primas pagadas a los clientes, realización de informe de actualización del inmovilizado material de los clientes Requisitos: • Titulación superior en Ingeniería o Derecho con especialización en Derecho Marítimo y Portuario, • Perfil híbrido con un componente comercial y sólidos conocimientos técnicos en materia de derecho marítimo, • Experiencia mínima de 2 años en el sector realizando funciones similares, • Inglés nivel avanzado C1 (imprescindible) ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. Estamos buscando un/a Digital Analytics Specialist / Web Analytics Specialist con un perfil técnico avanzado, experiencia en el uso de APIs de plataformas publicitarias, gestión de cookies, etiquetado mediante Google Tag Manager (GTM) y configuración de consentimientos. Es imprescindible un buen conocimiento de Google Analytics 4 (GA4). Además, valoramos que la persona disfrute del marketing digital. ¿Cúales serían tus responsabilidades? Integraciones técnicas • Experiencia con APIs de plataformas publicitarias (Google Ads, Microsoft Ads, Trivago Ads, Tripadvisor, etc.)., • Experto en implementación de CMPs (Consent Management Platforms)., • Configuración de flujos de consentimiento, categorización de cookies y cumplimiento de GDPR y ePrivacy., • Configuración y gestión avanzada en Google Tag Manager., • Uso de Google Analytics 4 (GA4): modelado de eventos, configuración de dimensiones personalizadas, análisis de embudos y audiencias. -Apoyar en la planificación y optimización de campañas en Google Ads y otras plataformas. • Analizar métricas clave (tráfico, conversión, rendimiento) y generar informes periódicos. ¿Qué buscamos? • Experiencia en cookies, tracking, etiquetado y gestión de consentimientos (GDPR, CMPs)., • Dominio de Google Tag Manager, Google Analytics 4., • Conocimiento de integraciones técnicas con APIs y plataformas publicitarias., • Sólidos conocimientos en SEM y campañas de pago., • Gusto por el marketing digital y visión estratégica., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con perfiles técnicos y de negocio. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.