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Se necesitan camarero/a con incorporación inmediata con disponibilidad total para trabajar los sábados y domingos por la zona de embajadores, es fundamental disponer del uniforme de camarero: camisa blanca de manga larga, pantalones negros de pinza y zapatos de vestir totalmente negros
Desde Agencia EGO buscamos AZAFATX PARA MADRID LUGAR:Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos, en la calle Almagro 42, en Madrid. Salario: 9,30€/H HOY LO ANTES POSIBLE HASTA LAS 14:30 APROX FUNCIONES: registro, con la entrega de documentación y, a lo largo de la jornada, a cambiar las botellas de agua y en el coloquio a circular el micrófono entre los asistentes. Te interesa?
Desde Barcelona Hostess buscamos modelos de peluquería para importante evento en MADRID Perfiles Chicas con cabello corto, medio o largo, puede ser natural, teñido (de cualquier tono, incluso de negro) o decolorado parcial o total para realizar LOOKS EN TONO CREATIVO/FANTASÍA. CASTING PRESENCIAL 28 DE MAYO EVENTO 30 DE MAYO PAGAMOS 90 EUROS/BRUTOS
KITCHEN MANAGER – MADRID AT REVEL Revel es una marca de restauración de pizzas, hamburguesas, bowls y brunch, los principales productos de consumo entre jóvenes (y también adultos), pero en su versión 100% healthy. Estos no solo son los más consumidos, sino los que más se alejan de una dieta saludable. La mala nutrición es uno de los grandes retos de la vida moderna. Los horarios imposibles han hecho que la comida basura esté más presente en nuestra dieta. Los ultraprocesados (grasas vegetales trans, aditivos artificiales, refinados, etc.), el bajo aporte de nutrientes y las técnicas de cocina agresoras con los alimentos tienen un impacto directo en nuestro bienestar inmediato y nuestra salud a medio plazo. Algunas enfermedades directamente asociadas con una mala alimentación son: diabetes, cáncer, osteoporosis, sobrepeso, gota, caries, cardiopatías, ictus, Alzheimer y depresión. Pero Revel no pretende cambiar los hábitos de consumo de la gente. No les pide que dejen de comer pizzas o hamburguesas, sino hacer que estos productos estrella sean saludables de verdad. Después de meses de estudio, investigación y ensayos, tenemos ahora configurada una extensa carta de originales pizzas, hamburguesas, bowls y brunch que, con todo el sabor y creativos emplatados, además: Están hechos con ingredientes 100% reales sin procesar. Pero tampoco utilizamos ninguno de los llamados "false friends": alimentos que, sin ser procesados, está demostrado que aumentan la propensión a algunas enfermedades (aceite de palma; azúcares añadidos, etc. Tienen un aporte calórico equilibrado, siguiendo el modelo de Harvard, entre hidratos de carbono, proteínas y grasas. Nuestras hamburguesas están por debajo de 600 KCal y las pizzas por debajo de 800 Kcal (energía apropiada para una comida de un adulto medio). Frente a esto, las principales marcas actuales (Vicio, Goiko, McDonalds, Burger King, Tele Pizza, Dominos, etc.) ofrecen burgers con entre 1.000 y 1.500 KCal y pizzas con entre 900 KCal y 1.800 KCal. Se elaboran con manteniendo todas sus propiedades nutricionales: cocina a baja temperatura, no fritos, fermentación de larga duración, etc. Pero Revel no se queda aquí. Y es que, además de poner foco en la alimentación saludable, nuestra misión contempla otros dos aspectos fundamentales 1. Sostenibilidad y animal welfare. 2. Inclusión social, diversidad e igualdad. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona capaz de liderar un equipo de más de 20 compañeros. El kitchen manager de Revel tiene que tener experiencia liderando equipos de alto de nivel, la exigencia en cuanto a la calidad en Revel es máxima y los volúmenes de trabajos son altos. (Se valorará positivamente experiencia en pizzería previa). Las ganas de aprender y valores como la honestidad, liderazgo y humildad son imprescindibles para el puesto. ¿Qué ofrecemos? - Acciones de la compañía según objetivos - Un equipo joven, unido y dinámico en constante evolución - Crecimiento profesional rápido. - Formación específica para tu puesto de trabajo. - Remuneración competitiva - Descuentos para empleados y familiares
Desde grupoSky se precisan montador/a para montaje de una marca reconocida de alimentos de animales, montaje sencillo, son unos expositores de cartón que habrá que colocarlos en el supermercado. Día 16 de mayo a las 05:00 horas de la mañana Los materiales se envían a casa por lo que es necesario coche largo o furgoneta. Medidas : • PHOTOCALL : 1500X930X50 MM • DISPLAY PRO+: 980X980X90 MM • MACRO-EXPOSICIÓ : 1030X910X190 MM
Seleccionamos animadora para acción con autobús publicitario por Madrid. La dinámica consiste en hacer algunas paradas a lo largo del dia e ir repartiendo álbumes relacionados al futbol. Se requiere un perfil dinamice, divertido, responsable y con don de gentes. Dias: 13 al 17 de mayo Horario: 11 a 20h (1h de descanso) Salario: 320€ netos totales Solo personas con disponibilidad todos los dias, y experiencia.
Se necesitan camareros con experiencia en restaurantes para servicios extras disponibilidad sabados y domingos con uniforme completo camisa blanca manga larga pantalon negro de pinzas y zapato negro de vestir para madrid
Actualmente, desde la delegación de OFICINA DE MADRID nos encontramos en busca de TELEOPERADORES/A COMERCIALES DEL SECTOR FINANCIERO, para una importante empresa del sector UBICADA EN LA ZONA DE FUENTE DE LA MORA Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: -Experiencia previa en venta mediante call center -Experiencia En venta a pie de calle -Actitud comercial -Incorporación inmediata Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? -Contrato indefinido con GI GROUP y posible internalización con empresa -Jornadas de 22 ó 30 horas semanales en turno de tarde: Jornada de 22 horas semanales en turno de tarde: de 16.00h a 21h de lunes a jueves + viernes de 16h a 18h. Jornada de 30 horas semanales en turno de tarde: de 14.30 a 21h de lunes a jueves + viernes de 14h a 18h. -8,34 brutos/hora + IMPORTANTES INCENTIVOS -Puesto 100% presencial, con posibilidad a largo plazo de teletrabajo -Formación de dos días remunerada y bajo contrato -Incorporación inmediata Y bien, ¿estás preparado? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.
Ferretería Diego de León, fundada en 1970, siendo un referente tanto en Madrid como a nivel nacional. Requisitos: Edad: 19-25 años Jornada completa Estabilidad y proyección a largo periodo de tiempo Funciones a desempeñar: - Atención al cliente - Reposición de productos - Control de almacén Si cumples estas características y estás interesado pásate a dejar el currículum en Francisco Silvela 52, Madrid.
Obrador Artesanal en Madrid - Nueva apertura Buscamos panadero profesional con experiencia demostrable en amasado con masa madre natural, procesos de fermentación larga y formado a mano. - Horario de mañana - Incorporación Inmediata - Salario a convenir según experiencia y formación Buscamos profesionales apasionados y comprometidos con la calidad del producto. Se proporcionará más información en una entrevista presencial
Sodexo es una multinacional francesa que está presente en 53 países donde ofrece más de 100 servicios distintos. Estamos en búsqueda activa de una persona para trabajar como ayudante de cocina y dependiente/a en la cafetería de un hospital ubicado en Usera FUNCIONES Producción de sandwich varios. Envasado y etiquetado Venta en stand en cafetería. Atención al cliente y cobros REQUISITOS Experiencia previa en funciones descritas CONDICIONES Contrato para suplir una baja de larga duración, a 40h Jornada de domingo a jueves de 8 a 16.30 Libranza viernes y sábados
Empresa española en crecimiento dedicada al sector de suministros médicos y farmacéuticos, busca comercial para ser Director Comercial de Zona. Actualmente la empresa únicamente cuenta con comerciales fijos en la zona de Levante y busca incorporar perfil puramente comercial para el mercado de las farmacias, distribuidores farmacéuticos, y hospitales. La tarea principal es abrir nuevo mercado en dichas zonas y a la larga, formar equipo propio. La oferta se abre para las Zonas de: País Vasco Málaga Barcelona Madrid El Salario neto tiene un elevado componente en variable en base a objetivos de venta. Imprescindible poder vivir en dichas zonas para hacer las visitas
restaurante zona plaza Castilla necesita ayudante de cocina avanzado con experiencia demostrable. documentación en regla .para cubrir una baja de larga duración y posibilidad de incorporarse a plantilla turnos partidos
Buscamos a un/a AUX.ADMINISTRATIVO/ORDENANZA con disponibilidad para un puesto EVENTUAL de larga duración hasta el 30 DE SEPTIEMBRE DEL 2024 en importante empresa cliente de Madrid (ZONA CUATRO CAMINOS). HORARIO: Hasta el 29/05: de lunes a viernes de 07,30 a 15,00 horas. A partir del 30/05: de L a V de 18,00 a 22,00 h y/o sábados y domingos en turnos rotativos de 08,00 a 15,00 h o de 15,00 a 22,00 h, mismo horario en festivos. FUNCIONES: - Control y gestión de correo y mensajería. - Atención e información al público. - Gestión de tarjetas de acceso y registro de estos. - Gestión de flota. - Reparto de correo y mensajería en edificio. REQUISITOS : - Experiencia previa en puestos de recepcionista o similares. - Disponibilidad horaria de lunes a domingo y festivos. - Disponibilidad de incorporación inmediata.
RESTOBAR 1966 Valdebebas (Madrid) Tipo de empleo. Jornada a tiempo parcial (20 a 30 Horas) Fines de semana. Tres días libres entre semana. Contrato indefinido. Descripción completa del empleo. Restobar 1966 Valdebebas (Madrid) Tipo de empleo. Tiempo parcial (20 a 30 Horas) Tres días libres entre semana. Contrato indefinido. Descripción completa del empleo. Buscamos personas con vocación de servicio, con pasión por la hostelería y con ganas de conseguir un empleo estable en el que progresar dentro de una organización nueva, pero con mucha experiencia a sus espaldas, en la que buscamos la excelencia en el servicio y un ambiente de trabajo profesional, positivo y agradable. Requisitos. - Motivación. - Formalidad, responsabilidad y formas adecuadas en el trato con clientes y personal del staff. - Disponibilidad para trabajar fines de semana. - Capacidad de aprendizaje y adaptabilidad a los procedimientos específicos con los que queremos desarrollar las tareas. Descripción. ¿En qué sitio trabajarías? Formarías parte de RestoBar 1966, el nuevo proyecto de Casa da Troya, empresa de larga y reconocida trayectoria en el ámbito hostelero madrileño. Buscamos ser un espacio gastronómico y de reunión en el que pretendemos trasladar la esencia de nuestro origen y experiencia, a un contexto actual y moderno: calidad, servicio, tradición, innovación y alegría son los valores que guiarán nuestras actuaciones. Queremos diferenciarnos de nuestros compañeros-competidores, apostando por un espacio bonito, cómodo, agradable…que invite a estar, a disfrutar, a sonreír y a degustar los mejores platos de cocina tradicional. Comidas de empresa, con la pareja, con amigos, en familia, picoteo informal, unas cañas…queremos ser un sitio abierto donde confluyan la tradición, un excelente producto y un servicio que haga al cliente sentirse especial.
Competencias personales: El perfil del profesional debe ser una persona con formación y experiencia en el servicio de sala de un restaurante, entusiasta de la profesión y que busque un compromiso a largo plazo y una vinculación a un proyecto fresco y joven en crecimiento y estable, con: . a. Dominio de técnicas protocolarias, cortesía y simpatía. b. Polivalencia. c. Interés por su aspecto físico y estético, así como por su higiene corporal. - Competencias profesionales: a. Debe conocer, además de los conocimientos básicos para el desarrollo de sus funciones y el cumplimiento de sus responsabilidades: 1. Normas de seguridad e higiene aplicada. 2. Introducción a la estructura y montaje de banquetes. 3. Introducción a enología. 4. Primeros auxilios. 5. Técnicas de venta y atención al cliente. b. Realizar de manera cualificada el conjunto de tareas encomendadas. c. Colaborar con los responsables de su departamento y demás compañeros. d. Colaborar en la instrucción y formación del personal de nueva incorporación. e. Participar en la limpieza de maquinaria y zonas. f. Atender las posibles quejas y reclamaciones de los clientes utilizando el procedimiento definido para ello. Tomar las medidas correctoras necesarias y realizar las medidas preventivas para que no se vuelva a repetir la queja. g. Asistencia a las reuniones. h. Notificación al responsable del departamento de cualquier tipo de avería.