¿Eres empresa? Contrata actitudes positivas en el candidatos en Segovia
Responsabilidades Principales: Administración y Coordinación de Oficina: Coordinación y supervisión de actividades y tareas administrativas. Organización y archivo de documentación relacionada con las propiedades y transacciones. Atención y seguimiento a llamadas telefónicas y correos electrónicos de clientes. Preparación y revisión de reportes mensuales de ventas y otras métricas relevantes. Funciones de Agente Inmobiliario: Atender y asesorar a clientes interesados en comprar, vender o alquilar propiedades. Realizar visitas a propiedades con clientes potenciales. Preparar y presentar contratos, acuerdos y otros documentos legales relacionados. Investigar y mantenerse actualizado sobre el mercado inmobiliario local, incluyendo precios, tendencias y competencia. Captar y listar nuevas propiedades para la agencia. Marketing y Promoción: Colaborar en la creación y distribución de material promocional y publicitario. Administrar y actualizar la página web de la agencia y perfiles en redes sociales. Relación con Proveedores y Colaboradores: Coordinar con proveedores de servicios relacionados. Establecer y mantener relaciones con colaboradores y socios estratégicos. Habilidades y Cualidades Requeridas: Habilidad para la organización y multitarea. Excelente capacidad de comunicación y habilidades interpersonales. Conocimiento del mercado inmobiliario local. Aptitud para la negociación y resolución de conflictos. Conocimientos básicos en marketing y promoción. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Conocimientos legales básicos en el ámbito inmobiliario (contratos, leyes de arrendamiento, etc.). Actitud Positiva y Proactiva: Disposición constante para enfrentar y resolver desafíos, así como para aprender y adaptarse a cambios. Requisitos: Formación en administración, negocios o áreas relacionadas (deseable). Experiencia previa en roles similares o en el sector inmobiliario (deseable).
¿Te imaginas teniendo la independencia y la flexibilidad de teletrabajar desde casa, de la mano de un equipo 100% experimentado y consolidado? ¡Forma parte de uno de las empresas con más auge en el último año en el teletrabajo! Buscamos a una persona constante y con una actitud positiva para llevar a cabo funciones de venta impulsiva en turno de mañana para la campaña de captación de nuevos clientes para Naturgy. Nuestros pilares esenciales son la motivación, el compañerismo, el compromiso, la innovación y la actitud. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido, sueldo fijo (782€ netos) + incentivos. - Jornada parcial de mañanas con horario de 10-15h, ¡fines de semana y festivos libres! - Organización con objetivos y visión de empresa. - Uno de los mejores planes retributivos del sector. - Formaciones iniciales y complementarias. - Seguimiento personalizado y coaching. - ¡Trabaja a jornada parcial y gana a jornada completa! Si crees que tu perfil encaja con el puesto, ¡te invitamos a aplicar!
En Konecta Fieldmarketing buscamos PROMOTOR- PROMOTORA especialista que realice RECOGIDA DE DATOS en STAND para una campaña de una empresa líder en el sector de la energía. Nos ubicamos en importantes centros comerciales, grandes superficies, y otros puntos estratégicos, además tendrás movilidad absoluta en dichos centros. Tu trabajo consistirá en captar potenciales clientes, dar a conocer el servicio y CAPTAR LEADS/DATOS (nombre, apellidos, teléfono), sin llegar a realizar el cierre de venta. Dando a conocer el cliente aquellas ventajas o beneficios que podrían obtener. CENTRO DE TRABAJO: Centro comercial Segovia. REQUISITOS: - Al menos 1 año en sector comercial demostrable. - Recogida de datos. - Actitud positiva, dinámica y ganas de trabajar. - Imprescindible experiencia previa como promotor/a, y/o comercial. - Capacidad de trabajo en equipo, compromiso. - Orientación a resultados. - Tolerancia a la frustración OFRECEMOS: Horario de 30h/semana durante el primer mes, que subirá a 36h/s el segundo mes (si te interesa una jornada más amplia) y posibilidad de promocionar a jefe/a de STAND (40H/S) el tercer mes, dependiendo de tu desempeño. Lunes a Sábado con horario rotativo y turnos intensivos. 30H/S: 1000€ FIJO + VARIABLE 36H/S: 1200€ FIJO + VARIABLE 40H/S: 1333€ FIJO + VARIABLE El mínimo de variables que vas a conseguir será de 200€, ¡no hay techo de comisionado por lo que el máximo que conseguirás lo decides tú! Variables sin techo ALTA en seguridad social en régimen general desde el primer día. FORMACIÓN CONTINUADA y DESARROLLO PROFESIONAL dentro de una multinacional como es Grupo Konecta. Si tienes ganas de unirte a un equipo lleno de talento, Konecta con nosotros, ¡estamos esperándote! ¡¡INSCRIBETE!!
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