¿Eres empresa? Contrata actividad de en grupo candidatos en Madrid
Administrativo-Comercial Grupo inmobiliario de prestigio busca administrativo-comercial para incorporar a su equipo, con las siguientes funciones: - Manejo de CRM de clientes - Gestión de alquiler: con propietarios, inquilinos y suministros - Actualización de base de datos - Tareas administrativas derivadas de la actividad inmobiliaria - Recepción de clientes y proveedores - Recepción de llamadas - Apoyo al equipo comercial REQUISITOS - Experiencia laboral en puesto similar. Valorable experiencia en gestión inmobiliaria: propiedades de venta y alquiler - Se valorara experiencia en programas contables (SAGE50) - Manejo de herramientas ofimáticas - Buena presencia - Alta motivación - Conocimientos de inglés. Valorable manejo de otros idiomas. Tipo de puesto: Jornada completa
En Noawork Ett precisamos incorporar perfiles comerciales para call center ubicado muy cerquita de la Renfe de Chamartín. Funciones : Realizará la emisión de llamadas para ofrecer préstamos o tarjetas de crédito a cartera de clientes potencial de conocida e importante entidad bancaria. Requisitos: Será imprescindible que tengas al menos un año de experiencia como teleoperador/a adquirida en call center para realizar la venta telefónica de préstamos pre-aprobados. - Será muy valorable que ya hayas trabajado en la venta de estos productos pero no imprescindible dado que el primer día siempre se llevará a cabo una formación. Dicha formación está remunerada y no es selectiva por lo que si superas el proceso de selección y haces la formación directamente comenzarás a trabajar en el call center. - Disponibilidad de incorporación inmediata. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en las oficinas situadas cerca de Pinar de Chamartín - Valoraremos que tengas muy buena comunicación SE ofrece: -Jornada a elegir en función de tu disponibilidad e ideal para compatibilizar con otro puesto, estudios u otras actividades: - Jornada de 22h en el turno de la tarde L-J 16.00 - 21.00 y V 16.00- 18.00 - Jornada de 30h en el turno de la tarde L-J 14.30-21.00 y V 14.00-18.00 - Contrato INDEFINIDO desde el primer día con posibilidad de incorporación en la plantilla de la empresa. - Salario fijo (9,10 € b/h) 8,30 € b/h con pagas extras prorrateadas + vacaciones, las cuales podrás disfrutar o abonar al finalizar el contrato+ incentivos en función de la venta realizada. - Formación inicial de dos días no selectiva, retribuida y dentro del contrato
En Grupo Gastro Portal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional y formar parte de nuestro equipo. Actualmente buscamos un JEFE/A DE RANGO con formación en hostelería en uno de nuestros locales ubicado en Madrid. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? ¡Esta es tu oportunidad! Su principal misión será la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. Tareas 1. Planificar y organizar el servicio del local. 2. Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. 3. Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. 4. Gestión del aprovisionamiento. 5. Gestión de horarios 6. Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y dar las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. 7. Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. 8. Venta de los servicios del establecimiento. 9. Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario, siguiendo criterios de cadena y corporativos. 10. Controlar el cobro del servicio. Requisitos - Se valorará experiencia en restaurantes de referencia y conocimientos de enología y protocolo. - Experiencia de al menos 3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. - Experiencia en gestión de equipos. - Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad. - Residencia en provincia del puesto vacante. - Imprescindible buen nivel de inglés y se valorarán otros idiomas. - Turnos Partidos Beneficios - Contrato indefinido. - Incentivos por objetivos - Posición estable en empresa en expansión. - Formación continua y posibilidad de crecer dentro de la compañía. - Seguro medico tras 6 meses en la empresa - Estudios mínimos -Formación en Hostelería - Experiencia mínima -Al menos 3 años - Imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante - Idiomas requeridos -Inglés - Nivel avanzado -Frances - Nivel Intermedio - Tipo de industria de la oferta Hostelería y restaurantes