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Analizar las necesidades del Grupo Corporativo y buscar las alianzas que necesitamos para mejorar o consolidar su situación en el mercado. FUNCIONES: Identifica y evalúa nuevas oportunidades de negocio. Conoce con detalle el mercado en todos sus aspectos: clientes, competencia, precios y novedades del sector. Se encarga de la investigación y la creación de información, asistiendo a congresos y ferias, para identificar mercados y clientes objetivo y identifica oportunidades de negocio latentes para la empresa. Realiza propuestas de desarrollo de producto, y presenta y negocia ofertas. Sondea, identifica y recomienda nuevos productos y tecnologías para la innovación y el crecimiento de la empresa. Desarrolla estrategias para atraer capital inversor. Se encarga de detectar nuevas oportunidades de negocio y negocia los contratos y convenios de colaboración con otras empresas o centros de investigación. Construye y mantiene relaciones con empresas del sector. Adquiere las licencias necesarias para el negocio o vende licencias de patentes propias en su caso. Crea previsiones, implementa y monitoriza planes de ventas para asegurar los objetivos económicos perseguidos. Diseña, desarrolla y ejecuta los planes de negocio dirigidos a la captación de grandes cuentas, incluyendo la identificación de oportunidades de negocio mediante el análisis de nuevos mercados. Define el plan comercial anual. Coordina su actividad con otros departamentos y divisiones de la compañía, integrando las actividades de desarrollo del producto con marketing y fabricación. Desarrolla políticas y administra programas para promocionar los negocios de la empresa. Potencia la imagen corporativa de la empresa y proporciona una estrategia que añada valor a grandes proyectos. Introduce nuevos conceptos y cambios en las metodologías de marketing tradicionales. Desarrolla la imagen de marca de los productos. Comunica al mercado los mensajes, noticias e informaciones que permitan el posicionamiento adecuado de la empresa. Ejerce la representación externa e interna de la empresa a reuniones y conferencias nacionales e internacionales. Realiza el seguimiento, control y fidelización de los distribuidores. Realiza presentaciones y demostraciones de los productos. Se responsabiliza de aquellas actividades relacionadas con la vigilancia tecnológica y la inteligencia competitiva de mercado o se coordina con el/la responsable.
PROCESO TERAPÉUTICO busca incorporar psicólogas/os para unirse a nuestro equipo. Somos una clínica psicología de prestigio, comprometida con la salud mental y el bienestar de nuestros pacientes. La jornada del puesto sería a 4 días de Lunes a Viernes, con flexibilidad para ajustar los horarios según las necesidades del centro y los pacientes. REQUESITOS DEL PUESTO - Licenciatura o grado en Psicología, con colegiatura al día. - General Sanitario - Nivel de inglés avanzado. - Experiencia y formación en diversas especialidades (clínica, educativa, organizacional, InfantoJuvenil, etc.). - Habilidades interpersonales y de comunicación. - Capacidad para trabajar en equipo y participar en las actividades de la empresa. - Compromiso con la ética profesional y la confidencialidad. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO - Realizar evaluaciones psicológicas y diagnósticos. - Proporcionar terapia individual, de pareja, familiar y de grupo. - Mantener registros precisos y detallados de las sesiones. - Participar en reuniones de equipo y sesiones de supervisión. - Mantenerse actualizado/a con las últimas investigaciones y prácticas en psicología. ¿QUÉ OFRECE LA EMPRESA? - Muy buenas instalaciones. - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. - Salario competitivo acorde a la experiencia y cualificaciones. - Beneficios adicionales (detalles a discutir en la entrevista). SE VALORARÁ - Actitud proactiva - Empatía con el resto de equipo - Buena presencia - Integridad y honradez - Entusiasmo y compromiso - Seriedad e implicación con los pacientes ¡Te esperamos para que formes parte de nuestro equipo