Construcción y Obras jobs in DerioCreate job alerts

❌ No es un empleo ✅ Es tu oportunidad de emprender con apoyo real Si quieres dejar de buscar trabajo y empezar a construir tu propio proyecto, esto te interesa. En Avenir Reformas, te damos la oportunidad de lanzar tu actividad en el sector de la reforma con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: • Personas con ambición y mentalidad empresarial, • Perfil comercial o con ganas de desarrollarlo, • Capacidad de organización y liderazgo, • Motivación por crecer y escalar un negocio Lo que marca la diferencia: 🔥 Leads cualificados cada mes 📈 Estrategia digital que genera oportunidades reales 🤝 Acompañamiento continuo (no estás solo) 🧠 Formación completa desde el día 1 🏗️ Modelo estructurado y optimizado 💡 No necesitas experiencia en el sector, sino mentalidad de emprendedor. 👉 Si quieres construir algo propio, hablemos. 🌐 Descubre más sobre nuestro modelo y oportunidades en: _

No es un empleo. Es tu oportunidad de dirigir tu propio negocio. Si ya diriges el negocio de otro y sientes que ha llegado el momento de dirigir el tuyo, esto te interesa. En Avenir Reformas te damos la oportunidad de lanzar tu propia agencia en el sector de la reforma, con un modelo probado, acompañamiento constante y generación de clientes. Buscamos: • Personas con experiencia en dirección o gestión de equipos, • Mentalidad empresarial y orientación a resultados, • Capacidad de organización y liderazgo, • Motivación por crecer y escalar un negocio propio Generación de leads: • Entre 20 y 30 leads cualificados al mes, entregados directamente a tu agencia, • Estrategia digital propia que genera oportunidades comerciales reales, • Leads ya cualificados: menos tiempo prospectando, más tiempo cerrando, • Flujo constante de clientes potenciales desde el primer mes Acompañamiento: • Formación completa desde el día 1, • Modelo estructurado y optimizado, • Acompañamiento continuo durante todo el desarrollo del negocio, • Acceso a un software de gestión propio y a herramientas digitales que optimizan el seguimiento de cada proyecto No necesitas experiencia en el sector de la reforma, sino experiencia dirigiendo y ambición de emprender. Si quieres dejar de ejecutar la estrategia de otros y construir la tuya, hablemos. Más información: _ #Franquicia #Emprendimiento #Directivos

En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. En la Subdirección General de Grandes Redes nos dedicamos a realizar proyectos de transporte de energía; obras lineales de transmisión eléctrica (líneas de alta tensión) y al transporte de gas, agua y oil mediante ductos. Trabajamos en proyectos EPC (llave en mano) completos: licitamos y ofertamos, gestionamos la compra de materiales etc., y hacemos el seguimiento total de la construcción. Desde Elecnor Grandes Redes buscamos incorporar un perfil de Delineante (h/m) con conocimiento en el entorno Autocad. 📝 Funciones: • Diseño de líneas de transporte aéreas y subterráneas; diferenciación de potencia, tensión eléctrica/aislamiento, nº de circuitos y tipo y nº de conductores., • Cálculo mecánico de conductores, hipótesis de árboles de cargo, cálculo de torres y postes, cálculo de cimentaciones, distribución de torres, etc.,, • Brindar apoyo en aspectos técnicos a los diferentes dpts de producción. 💼 Requisitos: • Grado superior en Fabricación Mecánica o similares, • Conocimiento y experiencia previa en diseño con AutoCad (2-5 años), • Nivel B2 alto - C1 de inglés (se realizará prueba de idioma) 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario: 29.400€ b/a, • Horario flexible de entrada, jornada intensiva todos los viernes del año y 2 meses en verano, • Plan de compensación flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, etc., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería y construcción, • Participar en proyectos a gran escala y contribuir al desarrollo sostenible del sector energético Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para llevar la gestión de proyectos de instalaciones en la provincia de Bizkaia. Funciones: -Ejecución y planificación de obras -Control económico de la obra. -Petición de ofertas y realizar comparativos para adjudicación -Relación y negociación con cliente -Control de calidad y seguridad y salud en la obra Requisitos mínimos: • Grado Ingeniería Industrial y/o similar, • Carnet de conducir e inglés mínimo B1, • Experiencia en sector de energía, electricidad y grandes obras, en la categoría de Jefe de Obra/proyectos, • Disponibilidad para viajar ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva., • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

En la Dirección de Grandes Redes realizamos proyectos de transporte de energía, concretamente obras lineales de transmisión eléctrica (líneas AT). Trabajamos en proyectos EPC completos: licitamos y ofertamos, gestionamos la compra de materiales, etc., y hacemos el seguimiento total de la construcción. Buscamos incorporar 1 Ingeniero/a para trabajar en el dpt. de Contratación Internacional en la oficina de Bilbao. La persona trabajará en ofertas para proyectos en Alemania, por lo que un nivel alto del idioma es necesario. Como Ingeniero/a de Ofertas, serás una pieza fundamental en la preparación y gestión de nuestras propuestas técnico-económicas. 📝 Funciones: • Análisis de pliegos de licitación, coordinando con el equipo de ingeniería para definir la solución óptima., • Cálculo y preparación de ofertas técnicas y económicas, solicitando cotizaciones de proveedores y subcontratistas para asegurar la competitividad y rentabilidad., • Colaborar estrechamente con el departamento de Ingeniería y países para recopilar información técnica crucial, realizar estimaciones de rendimiento y asegurar la viabilidad del proyecto., • Realizar viajes periódicos para visitar los trazados de proyectos, evaluar desafíos logísticos/técnicos y mantener el contacto con equipos locales, continuando el trabajo en ofertas desde España. 💼 ¿Qué buscamos en ti? • Formación: Grado en Ingeniería (Civil, Industrial, Organizacional o similares)., • Idiomas: Nivel alto de alemán y de inglés (mínimo B2 alto - C1, se realizará prueba de nivel)., • Experiencia: De 2 a 4 años en departamentos de Ofertas, Licitaciones o Comercial en sectores afines., • Movilidad: Disponibilidad real para viajar internacionalmente. 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad: Contrato indefinido y compromiso a largo plazo, • Retribución competitiva: Salario acorde a experiencia y titulación (rango 40.000€ - 45.000€ brutos/año)., • Conciliación y Flexibilidad: Horario flexible de entrada y jornada intensiva todos los viernes del año (además de 2 meses de jornada intensiva en verano)., • Retribución Flexible: Plan de compensación a medida (tarjeta transporte, tarjeta comida, cheques guardería, etc.)., • Desarrollo Profesional: Plan de formación continua (idiomas, habilidades técnicas y soft skills)., • Impacto Real: Trabajar en un entorno internacional participando en proyectos de gran escala que contribuyen al desarrollo sostenible del sector energético. ¿Te gustan los retos? 🚀 Si cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte! Garantizamos la igualdad de oportunidades durante todo el proceso de selección, basándonos exclusivamente en los valores, capacidades y méritos de las candidaturas

Buscamos incorporar un perfil de Ingeniero/a Civil trabajar en oficina técnica en proyectos de construcción de redes aductoras y redes de distribución de aguas. El/la profeisonal residirá en Angola. • Misión del puesto: Liderar la ingeniería de detalle y la supervisión en obra para la construcción de redes aductoras y sistemas de distribución de agua • Ubicación: Angola (modalidad expatriado), • Duración: Proyecto de 5 años 📝 Funciones: • Diseñar y modelar redes de distribución de agua y conducciones aductoras., • Elaborar memorias descriptivas, pliegos técnicos y documentación de detalle., • Revisar la ingeniería, gestionar entregables con el cliente y controlar la documentación de construcción., • Coordinar con las especialidades de electricidad e instrumentación la definición de hojas de datos de equipamiento electromecánico., • Liderar la ingeniería de detalle en sitio y la preparación de ofertas técnicas para nuevas contrataciones. 🎓 Requisitos: • Formación: Titulación en Ingeniería Civil, Hidráulica o Ambiental. Valorable Máster en Recursos Hídricos o Ingeniería Sanitaria., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en diseño, supervisión o construcción de redes de abastecimiento de agua., • Software: Dominio de software de modelado hidráulico y diseño (EPANET, WaterCAD, AutoCAD / Civil 3D)., • Disponibilidad: Residencia a pie de obra en Angola durante el periodo del proyecto. 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función de experiencia + plus de expatriación + dieta local, • Alojamiento (régimen de soltero/a), • 2 billetes de avión de ida y vuelta al año a país de origen., • Seguro médico internacional., • Incorporación a un proyecto de gran envergadura en un entorno multinacional. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

Desde Grupo Elecnor buscamos un Jefe obra de Líneas Aéreas (h/m) para el departamento de Distribución Eléctrica en Bilbao. La persona a incorporar realizará las siguientes funciones: • Análisis y cumplimiento del Contrato marco con la Distribuidora Eléctrica en lo referente a la actividad de LLAA., • Lectura e interpretación de planos y documentación técnica del proyecto., • Estudio económico para la ejecución de proyectos/obras de LLAA., • Gestiones y control de compras de materiales, pedidos y aprovisionamiento en los proyectos/obras de la actividad., • Planificación, coordinación y seguimiento del avance de obra, resolución de incidencias y coordinación., • Verificación del cumplimiento de normativa., • Control, vigilancia y seguimiento de la prevención de riesgos laborales., • Gestión, control y seguimiento de las tareas de calidad que repercuten en su proyecto., • Negociación con proveedores y subcontratas., • Elaboración de informes y documentación técnica asociada a la obra., • Coordinación de pruebas, verificaciones y puesta en marcha de las instalaciones Requisitos • Grado en Ingeniería Eléctrica/ Industrial o similar, • Experiencia al menos 4 años en proyectos del sector., • Valorable nivel de inglés B2., • Conocimientos de instalaciones eléctricas relativas a LLAA de BT Y MT., • Conocimientos avanzados de Ofimática Se ofrece • Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras., • Contrato indefinido., • Salario a convenir en base al perfil y experiencia + Plan retributivo flexible, • Jornada completa en horario partido de lunes a jueves, viernes intensiva. Jornada intensiva en verano.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe de Obra para llevar la gestión técnico-económica de proyectos de reformas y rehabilitación para clientes públicos y privados, en Bilbao. Funciones: -Gestión de proyectos de obras de reforma y rehabilitación a nivel estructural y de instalaciones, para clientes privados y públicos -Responsable de la correcta ejecución técnica de la obra -Contacto con el cliente para detección de necesidades y seguimiento de las mismas -Organizar y planificar los trabajos con personal propio y subcontratado -Control económico de los proyectos, contacto con proveedores, -Asegurar el cumplimiento de los planes de seguridad y PRL. Requisitos mínimos: • Grado en Arquitectura, • Experiencia de al menos 2 años gestionando obras integrales, no solo estructurales sino también de instalaciones., • Valorable nivel de inglés B2 y carnet de conducir Ofrecemos: • Incorporación a proyecto estable y con progresión profesional, • Contrato indefinido, • Salario a convenir con el candidato según valía y experiencia -Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales + kilometraje

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para gestionar contratos de mantenimiento industrial de diversa tipología: centros de transformación, subestaciones eléctricas, entornos industriales...en Bilbao. Funciones: • Gestión técnico-económica de los contratos, • Contacto directo con el cliente, asegurando el buen cumplimiento de las ejecuciones, • Control mensual económico de la producción realizada, con el análisis de los costes de obra, • Planificación del personal propio de obra, coordinando y organizando rutas de mantenimiento para los técnicos., • Comparativos y elección de proveedores, subcontratas, etc., • Responsable del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. ¿Qué perfil estamos buscando? 🔍 • Formación Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar, • Nivel de inglés mínimo B1, • Experiencia de al menos 2 años, gestionando obras y /o mantenimiento de instalaciones eléctricas (MT-AT, industriales, fotovoltaicas...) ¿Qué te podemos ofrecer? 🎁 • Salario a convenir según valía y experiencia, • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional., • Ambiente joven y dinámico, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.

El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas del Grupo VINCI Energies, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. Apostamos por la igualdad de oportunidades para todas las personas, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies Actualmente estamos en la búsqueda de un/a Operario/a de Montaje Electromecánico para trabajar en el proyecto de Interconexión Eléctrica del Golfo de Vizcaya, ubicado en Gatika. Requisitos: · Ciclo Formativo Grado Medio - Montaje mecánico o afines · Alrededor de 1-2 años de experiencia mínima. · Valorable experiencia en obras e instalaciones de Grandes Infraestructuras. · Imprescindible carnet de Conducir tipo B · Muy valorable formación complementaria: • Nivel Básico PRL (60 h)., • Curso de Adaptación a la TPC (6 h)., • Trabajos en Altura., • Riesgo Eléctrico., • Manejo de PEMP. ¿Qué ofrecemos? • Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Plan de retribución flexible. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Buscamos incorporar un/a ingeniero/a eléctrico de licitaciones para trabajar en proyectos a nivel nacional e internacional dentro del sector ferroviario Funciones: • Identificación de oportunidades de negocio, • Análisis de los pliegos y especificaciones del proyecto, • Elaboración de ofertas según los requerimientos y necesidades del cliente; documentación técnica: revisión del proyecto, redacción de memorias, plan de obra, elaboración de los estudios económicos y de costes para la realización de los presupuestos (Menfis) y solicitud de precios y negociación con proveedores y subcontratas para la elaboración de la propuesta económica más ventajosa, así como su seguimiento, • Confección global de la oferta, coordinación con posibles socios, • Colaboración constante con los diferentes equipos implicados en el ciclo de vida de la oferta; legal, administración, ingeniería, etc, para desarrollar estrategias competitivas, • Asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos, con respecto a la finalización y presentación de las ofertas., • Asegurar que todos los requisitos y preguntas del cliente se hayan abordado de la manera más completa posible, • Mejora continua de las prácticas y procedimientos de licitación en línea con los valores de la compañía, • Seguimiento de expedientes de contratación hasta su adjudicación. ¿Qué perfil estamos buscando? • Grado/Máster en Ingeniería Industrial o eléctrica o similar, • Experiencia laboral mínima 3 años haciendo licitaciones, • Inglés avanzado ¿Qué te podemos ofrecer? • Salario competitivo según valía y experiencia, • Contrato indefinido, • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.", • Trabajo presencial en Bilbao con viajes puntuales, • Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un especialista de tratamiento de legionela y de control del de calidad del aire. Sus principales funciones serán: -Ser la persona responsable del diagnóstico de situación, de la planificación, realización y evaluación de los tratamientos, así como de supervisar los posibles riesgos de los mismos y definir las medidas necesarias a adoptar de protección personal y del medio. -Control económico del desarrollo de los proyectos. -Control de calidad y seguridad y salud en la obra Requisitos mínimos: • Formación en: Ciencias químicas, Ciencias biológicas, Farmacia, Veterinaria, Ciencias ambientales., • Grados asimilables: Bioquímica, Biología, Química tecnológica, Tecnología de los alimentos, • Ingeniería química, Ingenierías técnicas o superiores de Agronomía, Montes, Industriales, Caminos., • Licenciado en Geología o Ciencias del Mar, • Cualificación Nivel 3 en tratamiento de Legionela, • Carnet de conducir e inglés mínimo B1 ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva., • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

Aszende, empresa con más de 40 años de trayectoria en el sector de la elevación en España, busca ampliar su equipo con un/a Técnic@ de mantenimiento Ascensores (H/M) para su delegación de Bilbao La función principal es responsabilizarse de la correcta ejecución de todas las revisiones y avisos de avería de la zona asignada.: Responsabilidades: Mantenimiento preventivo y correctivo del parque de ascensores asignado. Revisiones mensuales Responder avisos de avería Indispensable: Experiencia en el sector de la elevación Certifcicado de profesionalidad (IMAQ0110) GS en mecatrónica / GM en Mantenimiento electromecánico Se ofrece: Jornada intensiva Contrato en empresa sólida y solvente Formar parte de un gran equipo en constante crecimiento y con excelente ambiente de trabajo Formación continuada

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¿Eres técnico mecánico y buscas un puesto con autonomía real, buenos beneficios y estabilidad en una empresa multinacional? Sigue leyendo. Serás el técnico de referencia en la Zona Bilbao, trabajando con autonomía sobre el terreno. Tu día a día consistirá en visitar clientes para realizar el mantenimiento y reparación de maquinaria de limpieza industrial (barredoras, fregadoras industriales), siempre con el respaldo del equipo técnico central. No estarás encerrado en un taller: cada día es diferente, con clientes distintos y retos técnicos variados. Qué harás • Diagnóstico y reparación de sistemas mecánicos, hidráulicos, eléctricos y motores de combustión en las instalaciones del cliente, • Gestión de tu propio stock de recambios en furgoneta-taller, • Tareas administrativas derivadas de órdenes de reparación, checklists, hojas de gastos., • Reporte diario del seguimiento de actividad mediante herramientas digitales sencillas Qué buscamos • Carnet de conducir tipo B (imprescindible), • FP en Electromecánica, Automoción o similar, • Experiencia práctica en mecánica de automoción, maquinaria industrial., • Se valora especialmente experiencia en hidráulica y motores de combustión, • Persona organizada, con orientación al cliente y buena comunicación, • No es necesario tener experiencia previa en maquinaria de limpieza: nosotros te formamos Lo que te ofrecemos • Salario fijo de 23.000 euros + variable anual por objetivos, • Contrato indefinido (periodo de prueba 6 meses), • Inclusión en Póliza de Seguro médico corporativo, • Cheque restaurante diario, • Vehículo de flota para la jornada de trabajo (L-V), • Carburante cubierto con Tarjeta Solred, • Teléfono móvil de empresa, • Horario flexible: de 8h a 17h, • Formación continua en maquinaria de última generación, • Incorporación a una multinacional líder

Importante constructora española nos encarga la Selección de un Jefe de Oficina Técnica para un tramo del AVE Burgos-Vitoria. En concreto, es el tramo Manzanos-La Puebla de Arganzón, un importante proyecto en el ámbito ferroviario y un reto por su complejidad técnica. La plataforma cuenta con 7 km, 7 viaductos, 1 de ellos con arco de 200 mts y 2 túneles y tiene un presupuesto estimado de 200 M€. Perfil requerido para el puesto Jefe Oficina Técnica: ICCP. Experiencia mínima de 10 años en puestos de Jefatura Oficina Técnica. Experiencia en obra ferroviaria, principalmente para ADIF. Formación PRL (60 horas) Funciones: Control documental y verificación idoneidad de la documentación. Consultas a los diferentes intervinientes en el proyecto. Propuestas de alternativas y desarrollo de soluciones técnicas. Realización de Mediciones, Certificaciones y precios contradictorios. Seguimiento de la planificación y Control de costes. Oferta: Banda salarial alrededor de 60K. Coche y tarjeta combustible. Comidas (1/2 dietas). Incorporación a un proyecto estable (4 años aprox), emblemático por su complejidad técnica y con un equipo multidisciplinar. Fecha incorporación: finales septiembre o principios de octubre 📩 victoria@euroseleccion.com | Ref.2651 📞 626 650 182 🔒 Confidencialidad garantizada.

TÉCNICO DE COMPRAS KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras con perfil técnico (Arquitectura/Arquitectura Técnica) para reforzar el equipo de Procurement. Formarás parte del área técnica, trabajando de manera muy cercana con la Dirección Técnica, el equipo de Project Managers, el equipo de Producto y los General Managers de los complejos, en la compra de equipamiento, FF&E y elementos de obra para nuestros proyectos. El puesto es técnico y analítico, con un componente clave en el entendimiento de materiales, calidades, montaje y equipamiento, no en la gestión de un departamento. Responsabilidades • Análisis técnico-económico del equipamiento requerido en cada proyecto., • Gestión del Plan de Compras del proyecto junto con el Project Manager., • Licitación, elaboración de comparativos, negociación y contratación de FF&E y equipamiento directo para apartamentos., • Preparación y gestión de contratos y pedidos., • Acompañamiento y soporte al Project Manager en la elección técnica de materiales y equipamiento, evaluando precio/calidad., • Coordinación del Piso Piloto en la parte de equipamiento., • Elaboración y seguimiento de acuerdos marco y agrupación de compras entre proyectos. Requisitos • Formación técnica: Arquitectura o Arquitectura Técnica (imprescindible)., • Experiencia en compras de equipamiento hotelero, FF&E o proyectos residenciales de obra nueva., • Participación previa en montaje/obra., • Conocimiento de materiales, mobiliario, equipamiento y procesos constructivos., • Sensibilidad hacia el interiorismo y diseño., • Valorable nivel de inglés alto., • Conocimientos de Presto y MS Project. Qué ofrecemos Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página _ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

¿Quieres construir tu futuro? Somos Edhinor, una de las constructoras de referencia del sector de la Construcción en España. Con más de 40 años de experiencia acreditada y presencia a nivel nacional. Especializados en la Edificación Singular. Con una cartera contratada actual de 150M€ Buscamos candidatos/as para el puesto de Jefe de Obra. Perfil del candidato/a • Formación: Arquitectura Técnica o Superior/ Ingeniería de Caminos. Programas Informáticos Requeridos. • Autocad 18/20, • Presto 20, • Office 365, • Curso de prevención de riesgos laborales ( Nivel Básico) Zona Geográfica: Bilbao. Perfil Personal • Buscamos perfiles con autonomía y capacidad demostrada en la toma de decisiones., • Con conocimientos en sistemas de gestión de costes de obra ( Producción), • El candidato/a debe tener experiencia en negociación y contratación con proveedores y subcontratistas., • Gestión directa con Dirección de Obra. Experiencia Laboral • Buscamos candidatos/as con experiencia en torno a los 10 años., • Se valorará positivamente experiencia en obra singular y con administraciones públicas., • Se valorará positivamente experiencia probada en ejecución de obras de mas de 5Millones de euros. Salario: 45.000-55.000 € (según valía del candidato/a)

Desde ECB Group actualmente estamos colaborando con una de las compañías nacionales referentes en Energía Renovable. Para ellos, buscamos un Jefe de Construcción y Explotación. Reportando a la Dirección de Operaciones, la persona seleccionada será responsable de liderar integralmente la fase de construcción, puesta en marcha y posterior operación y mantenimiento de un portfolio de plantas de biometano en España, garantizando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y rendimiento operativo. En este momento buscamos cubrir varias vacantes de Coordinador/a de Instalaciones para incorporarse en su sede en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar y coordinar un equipo de Site Managers responsables de la ejecución de los proyectos., • Supervisar la correcta ejecución de las plantas durante la fase de construcción, asegurando el cumplimiento de presupuesto, planificación y estándares de calidad., • Participar activamente en la puesta en marcha (commissioning) de las instalaciones., • Coordinar la transición hacia la fase de operación y mantenimiento (O&M), asegurando la eficiencia y continuidad operativa de las plantas., • Establecer y supervisar procedimientos operativos, de mantenimiento y de mejora continua., • Controlar indicadores clave de rendimiento (KPIs) técnicos y económicos., • Gestionar contratistas, proveedores y equipos internos., • Asegurar el cumplimiento de normativa en materia de seguridad, medio ambiente y calidad., • Reportar a Dirección sobre el avance de proyectos y desempeño de las plantas., • Impulsar la optimización técnica y económica de las instalaciones a lo largo de su ciclo de vida. ¿Qué necesitamos? • Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Energía y/o alguna titulación similar., • A partir de 10 años de experiencia en construcción de plantas industriales y energéticas., • Muy valorable experiencia en O&M., • Muy valorable experiencia en biometano y/o plantas de residuos, digestión anaerobia o aguas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido directamente con la empresa. Seguro médico y de vida. Plan de pensiones. Condiciones de flexibilidad horaria y periodos de jornada intensiva muy atractivos. Formarás parte de un entorno de trabajo colaborativo en una empresa de primer nivel. Salario acorde a la experiencia y conocimientos. Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

Se incorporará en sólido grupo empresarial dedicado a la promoción y construcción de viviendas, con presencia en Gipuzkoa y Bizkaia para responsabilizarse de las obras a su cargo, contando, para ello, con un cualificado equipo humano. Para ello realizará las siguientes funciones: • Planificación y gestión del proyecto., • Coordinación de equipos, recursos y subcontratas., • Supervisión técnica y control de costes., • Cumplimiento normativo en materia de seguridad y prevención, etc. Pensamos en una persona con Formación de Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Caminos o similar, que aporte una experiencia mínima de 6 años en actividades similares en el ámbito de la edificación de viviendas. Se ofrecen muy buenas posibilidades de desarrollo profesional y continuidad laboral. Se ofrece una retribución entre 60.000€ y 70.000€ brutos anuales.

En Ansareo, entendemos la importancia de identificar las necesidades de nuestros clientes y ofrecer soluciones adaptadas de manera flexible. Nos anticipamos a los requerimientos del mercado, generando valor para nuestros clientes al cubrir sus necesidades de manera integral. Ofrecemos productos y servicios de la más alta calidad a nuestros clientes en las zonas de Bizkaia, Gipuzkoa, Álava y Navarra. Además, contamos con un equipo altamente cualificado y capacitado para brindar asistencia técnica en cualquier momento que nuestros clientes lo necesiten. ¿Qué harías en tu día a día? • Ejecución de proyectos de obra edificación,, • Cumplimiento de plazos de obra, supervisión y control de materiales y coordinación de las diferentes subcontratas., • Planificación, organización y análisis de resultados., • Contacto directo con clientes y direcciones facultativas, atendiendo incidencias técnicas que pudieran surgir. Requisitos: • Imprescindible grado en Arquitectura Técnica o Arqitectura, • Experiencia de al menos 2 años en producción / rehabilitación de obra residencial o similar. ¿Qué podemos ofrecerte? • Salario competitivo acorde a tu experiencia y capacidades., • Proyectos ubicados en Vizcaya, • Ambiente de trabajo colaborativo y con gran potencial de crecimiento., • Coche de empresa, dietas Si quieres ser parte del equipo ANSAREO, no lo dudes y envíanos tu CV a través de rrhh@ansareo.com indicando en el asunto JEFE/A DE OBRA

Elecnor, una compañía global con más de 24.000 trabajadores y presente en más de 50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Dentro del grupo, Elecnor Sistemas es la división tecnológica, un equipo especializado en tecnología para Infraestructuras Críticas e Industria. Más de 100 ingenieros trabajando en proyectos de: -Automatización y Control Industrial -Seguridad Electrónica y PCI -Infraestructuras IT -Ciberseguridad Industrial OT Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con un perfil Técnico/a de Organización. ¿Cómo será tu día a día? • Seguimiento de la obra, • Apoyo a pedidos e inventarios de obra, • Gestión de contratas, tareas de gestión de proyectos., • Gestión de las obras, tanto en la compra de material como búsqueda de recursos. Planificar Recursos., • Realización de comparativos. Elaboración de documentaciones, memorias técnicas., • Entre otras. Requisitos: • Experiencia relacionada con el puesto de al menos 3 años., • Titulación de formación profesional (Ingeniero de telecomunicaciones)., • Profundo conocimiento de redes y sistemas de seguridad., • Capacidad de resolución., • Iniciativa y motivación. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento y proyección profesional real, • Contrato Indefinido, • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. ¿Cómo es la vida en la empresa? En Elecnor Sistemas somos conscientes que en las personas está la clave del éxito. Por eso, apostamos por el trabajo en equipo, la colaboración y por la formación continua en habilidades. Aunque formamos una gran familia y nos gusta vernos en la oficina creemos que la flexibilidad y la conciliación laboral son tan importantes como lo es trabajar desde la perseverancia y autoexigencia para ser un referente tecnológico en nuestro sector. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

📍 Zona Norte | 🏗️ Construcción | 🕒 Jornada completa Descripción de la empresa Norton Edificios Industriales, empresa integrante de GTM, está especializada en la ejecución integral de proyectos de edificación industrial. Participamos en obras de gran envergadura, ofreciendo soluciones técnicas de alta calidad, con un fuerte compromiso con la seguridad, el cumplimiento de plazos y la satisfacción del cliente. Debido al crecimiento de nuestra actividad y a la previsión de nuevas obras en la Delegación Zona Norte, buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra para reforzar el equipo de producción. Misión del puesto El/la Encargado/a de Obra será responsable de la correcta ejecución de las obras asignadas en la zona norte, garantizando el cumplimiento de la planificación, el control de costes, la gestión de equipos y materiales, así como el estricto cumplimiento de la normativa de seguridad y salud, calidad y medioambiente, actuando como interlocutor directo con el cliente en obra. Funciones principales • Replanteo y ejecución de los trabajos en obra., • Organización y control del personal propio y subcontratado., • Gestión de materiales, maquinaria y equipos alquilados., • Control de costes y consumos de obra., • Planificación de trabajos con al menos una semana de antelación., • Supervisión del cumplimiento en materia de seguridad y salud laboral., • Seguimiento de estándares de calidad y medioambiente., • Coordinación y relación directa con el cliente en obra., • Reporte periódico al responsable del proyecto. Requisitos del perfil • Experiencia mínima: 9 años de experiencia previa demostrable como Encargado/a de Obra, preferentemente en edificación de naves industriales., • Formación: Se valorará formación técnica relacionada con la construcción., • Manejo de herramientas ofimáticas y programas técnicos (valorable: Presto, AutoCAD, Project)., • PRL: Requisito indispensable contar con el curso básico de Prevención de Riesgos Laborales., • Disponibilidad: Disponibilidad para desplazarse a distintas obras dentro de la zona norte. Competencias clave • Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos., • Trabajo en equipo y orientación a resultados., • Organización y planificación., • Capacidad de resolución de incidencias en obra., • Responsabilidad y compromiso., • Buenas habilidades de comunicación y trato con clientes. Norton Edificios Industriales Equipo de Selección

Buscamos incorporar a nuestro equipo de Derio a un/a Técnico/a de mantenimiento industrial con experiencia de al menos 3 años en puesto similar al ofertado para trabajar al 3 turno. Contrato indefinido

En SATLANTIS diseñamos tecnologías espaciales avanzadas para afrontar retos globales desde el espacio. Ahora puedes aportar tu experiencia técnica a una misión que va más allá de la Tierra. Este puesto te sitúa en el centro de nuestros procesos de producción y ensamblaje. Como Técnico/a de Producción Optomecánica, ayudarás a convertir los diseños en realidad, asegurando que los componentes mecánicos y ópticos cumplan con los más altos estándares. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos con impacto global y propósito: Tu trabajo contribuirá directamente al ensamblaje y rendimiento de cámaras espaciales de alta tecnología utilizadas en misiones pioneras en todo el mundo., • Crecimiento profesional en un sector de vanguardia: Desarrolla tus habilidades optomecánicas en un entorno aeroespacial dinámico, con acceso a tecnologías de última generación., • Horario flexible: Porque el equilibrio y la confianza forman parte de nuestra forma de trabajar., • Entorno joven y dinámico: Únete a un equipo proactivo donde la autonomía, la innovación y la colaboración marcan el día a día., • Seguro médico privado: Tu bienestar es lo primero, con una cobertura integral., • Ventajas en el campus: Descuentos en restaurantes y gimnasio del campus de la UPV/EHU, fruta fresca, café de calidad y un ambiente de trabajo motivador. Tu misión Formarás parte del equipo de producción, asegurando que el ensamblaje, la integración y la verificación de los componentes mecánicos y ópticos se realicen conforme a las especificaciones técnicas. Tu conocimiento técnico y atención al detalle contribuirán a transformar los diseños en sistemas espaciales precisos, eficientes y fiables. Tus principales responsabilidades serán: • Montaje de componentes mecánicos y optomecánicos según especificaciones técnicas y planos., • Integración y embalaje de estructuras mecánicas y dispositivos ópticos., • Unión de componentes estructurales optomecánicos, • Verificación de interfaces mecánicas y ópticas durante el proceso de integración., • Ejecución de pruebas funcionales y de alineación., • Verificación dimensional y de tolerancias mediante instrumentos de precisión., • Ajuste fino de mecanismos y elementos ópticos para garantizar estabilidad y precisión., • Elaboración y actualización de informes, protocolos de ensayo, listas de verificación y registros de montaje., • Apoyo en ensayos ambientales (vibraciones, choques, ciclos térmicos, etc.). ¿Qué te preparará para el éxito? • Base técnica: Poseer una formación profesional de nivel superior relacionada con Mecánica, que te proporciona los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para trabajos de precisión., • Atención al detalle: Te aseguras de que cada componente, ensamblaje e informe cumpla con los más altos estándares de calidad., • Mentalidad de resolución de problemas: Abordas los desafíos de manera metódica, encontrando soluciones prácticas y mejorando continuamente los procesos., • Nivel intermedio de inglés, para comprender y redactar documentación técnica., • Espíritu de equipo: Disfrutas colaborar con colegas de producción, ingeniería y calidad para asegurar el éxito de cada proyecto. ¿Listo para impulsar el desarrollo de proyectos espaciales? Si te entusiasma convertir tu trabajo en impacto y contribuir a la exploración espacial desde sus cimientos, esta es tu oportunidad. Aplica ahora y únete a nuestra misión en SATLANTIS.

Administrativo/a de Gestión Laboral ¿Tienes experiencia en gestión laboral y buscas un proyecto estable? Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a de Gestión Laboral con, al menos, 2 años de experiencia en un puesto similar. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión integral del proceso de nómina mediante SAGE, incluyendo la liquidación de Seguros Sociales., • Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos en la Seguridad Social a través del Sistema RED., • Elaboración y gestión de contratos laborales, así como su comunicación mediante Contrat@., • Asesoramiento y resolución de consultas en materia laboral a empleados y clientes internos. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 2 años en gestión laboral., • Manejo de SAGE y de las plataformas Sistema RED y Contrat@., • Persona organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar con autonomía., • Orientación al detalle y buenas habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a un equipo profesional y dinámico., • Estabilidad laboral y posibilidad de desarrollo profesional.

📍 Erandio (Bizkaia) | 🏢 Tamoin (Grupo GTM) | 📄 Contrato indefinido 📌 Sobre la posición Tamoin, empresa integrada en Grupo GTM, es una compañía especializada en servicios industriales, ingeniería, mantenimiento, montaje y ejecución de proyectos para clientes de referencia en sectores como energía, Oil & Gas, industria, infraestructuras y servicios técnicos especializados. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de I+D+i Industrial para reforzar el área de ingeniería e innovación en la delegación norte, con centro de trabajo en Erandio, y contribuir al desarrollo de proyectos técnicos de alto valor añadido en entornos industriales complejos. La persona seleccionada participará en la identificación, definición, gestión y justificación de proyectos de innovación, trabajando de forma transversal con equipos técnicos, operaciones, desarrollo de negocio, centros tecnológicos y organismos públicos. 🚀 Funciones principales La persona incorporada tendrá un papel clave en el impulso de iniciativas de I+D+i vinculadas a la mejora de procesos industriales, eficiencia operativa, digitalización, sostenibilidad, nuevas tecnologías aplicadas y desarrollo de soluciones técnicas para clientes industriales. Entre sus principales responsabilidades estarán: • Participar en la identificación de oportunidades de I+D+i dentro de los proyectos industriales de Tamoin., • Apoyar la definición técnica de nuevos proyectos de innovación, desde la fase conceptual hasta su planificación y ejecución., • Elaborar memorias técnicas, informes justificativos, documentación de proyecto y entregables asociados a programas de financiación., • Coordinar y dar soporte al control de costes, recursos, hitos, riesgos y planificación de proyectos de I+D+i., • Liderar o apoyar la gestión de subvenciones, ayudas públicas, deducciones fiscales y programas de financiación regionales, nacionales o europeos., • Colaborar con equipos de ingeniería para asegurar la viabilidad técnica y económica de los proyectos., • Realizar seguimiento de proyectos, preparación de reportes, indicadores de avance y documentación de cierre., • Mantener interlocución con administraciones, consultoras especializadas, centros tecnológicos, universidades, proveedores y socios industriales., • Detectar tendencias tecnológicas aplicables a los sectores industrial, medioambiente, energético y Oil & Gas., • Contribuir a la mejora continua de procesos internos de innovación, gestión documental y sistematización de proyectos. 🎯 Requisitos Buscamos una persona con formación técnica, preferiblemente Dr./Dra., visión de proyecto, capacidad analítica y orientación a resultados, que quiera desarrollarse en una empresa industrial consolidada y participar en proyectos de innovación con aplicación real en campo. Formación Requisitos mínimos: • Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Energética o titulaciones técnicas similares. Se valorará especialmente: • Máster en Ingeniería Industrial, Tecnología Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química, Energías Renovables, Gestión de Proyectos, Innovación o áreas afines., • Doctorado en Ingeniería, Física, Química o similar, • Formación complementaria en gestión de I+D+i., • Conocimientos en sistemas de gestión de la innovación o certificación de proyectos de I+D+i. Experiencia Requisitos recomendados: • Experiencia mínima de 2 a 5 años en ingeniería, gestión de proyectos industriales, I+D+i, oficina técnica, consultoría tecnológica o gestión de ayudas públicas., • Experiencia en sectores industriales, energéticos, Oil & Gas, renovables, construcción industrial, mantenimiento, ingeniería o fabricación., • Experiencia en elaboración de memorias técnicas, documentación de proyectos, control económico y seguimiento de hitos., • Experiencia en proyectos con financiación pública, subvenciones, deducciones fiscales por I+D+i o programas de innovación será muy valorada. También se valorarán candidaturas con menor experiencia si aportan alta motivación, sólida base técnica y capacidad de aprendizaje. Conocimientos clave • Procesos industriales, generación y uso de H2, generación de combustibles sintéticos renovables, tecnologías de descarbonización., • Gestión de proyectos técnicos: planificación, control de costes, recursos, riesgos y entregables., • Elaboración de documentación técnica y económica., • Programas de ayudas públicas a la innovación: Hazitek, CDTI, Horizon Europe, PERTE, programas autonómicos, nacionales o europeos., • Deducciones fiscales por I+D+i y procesos de certificación técnica., • Herramientas de planificación y gestión: MS Project, Excel o similares., • Conocimientos de digitalización industrial, Industria 4.0, eficiencia energética, sostenibilidad, mantenimiento predictivo, automatización o tecnologías aplicadas a entornos industriales., • Inglés técnico, especialmente para lectura y redacción de documentación técnica. 💡 Competencias • Organización y orientación a resultados, • Rigor técnico y atención al detalle, • Capacidad analítica y de síntesis, • Comunicación efectiva, • Trabajo en equipo y autonomía Equipo de selección Tamoin

¿Te gustaría incorporarte a un despacho profesional consolidado y desarrollar tu carrera en el área contable? Buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable para despacho ubicado en el centro de Bilbao, especializado en las áreas fiscal, contable y laboral. Formarás parte de un equipo profesional y cercano, trabajando con una cartera diversa de clientes compuesta por pymes, grupos empresariales y grandes empresas. Funciones • Mecanización y gestión de contabilidades., • Gestión del ciclo contable completo., • Conciliaciones bancarias y revisión de cuentas., • Elaboración de cierres contables., • Legalización de libros y depósito de cuentas., • Elaboración y presentación de impuestos en coordinación con el departamento fiscal., • Atención y resolución de consultas contables de clientes., • Gestión de una cartera de clientes de distintos sectores de actividad. Beneficios del puesto (Se ofrece) -Incorporación a una asesoría consolidada y con amplia trayectoria. -Estabilidad profesional y posibilidades de desarrollo. -Excelente oportunidad para seguir creciendo en el ámbito contable y fiscal. -Buen ambiente de trabajo y apoyo de un equipo experimentado. -Salario en función de la experiencia y conocimientos aportados. -Horario: flexible de lunes a jueves, con entrada entre las 8:30 y las 9:00 h y salida entre las 17:30 y las 18:00 h, en función de la hora de entrada. Jornada intensiva los viernes de 8:00 a 15:00 h. Jornada intensiva durante la primera quincena de septiembre de 9:00 a 15:00 h. Requisitos -Formación en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad, FP o similar. -Experiencia previa en contabilidad. -Experiencia en asesoría o despacho profesional. -Buen nivel de Excel. -Se valorarán conocimientos de Diamacon, aunque no son imprescindibles. -Persona organizada, rigurosa y orientada al detalle. -Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con un ritmo de trabajo elevado. -Buscamos una persona empática, receptiva, con actitud positiva, ganas de aprender y seguir desarrollándose profesionalmente.

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para uno de nuestros clientes, una empresa líder en el sector industrial con un alto nivel de actividad en mercados exteriores, un Técnico/a Comercial para el País Vasco. Las funciones principales a desarrollar son: -Fidelización y mantenimiento de la cartera de clientes existente en la zona asignada. -Apertura de nuevos clientes y seguimiento de operaciones. -Medición de obras. -Visitas de prescripción a ingenierías, arquitecturas, constructoras, almacenes de calefacción, climatización ventilación y construcción, realizando una tarea global y en contacto constante con el cliente. Requisitos -Formación Profesional Ciclo Formativo muy valorable. -Informática: Nivel Usuario. -Claro perfil comercial con conocimiento de la zona. -Se valorará tener experiencia como Comercial en los siguientes sectores: Almacenes/Distribuidores de Calefacción, Climatización y Materiales de Construcción. Instaladores y Canal Prescripción. Constructoras, arquitecturas, aparejadores. Si cumples con estos requisitos y estás listo para un nuevo reto, no dudes en inscribirte! Se ofrece • Incorporación a una sólida empresa multinacional, con contrato estable., • Coche de empresa, móvil, portátil y otras herramientas necesarias para realizar la labor comercial., • Formación continua que potenciará tus habilidades comerciales., • Proyecto en expansión, donde te encontrarás con un amplio abanico de retos y proyectos donde podrás promover tu desarrollo profesional y personal.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner tecnológico líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! El puesto se integra en el equipo de Ventas de Servicios en la zona de Bilbao, responsable de liderar el desarrollo y crecimiento del negocio de servicios en su ámbito geográfico y/o de cuentas, con un claro enfoque en la generación de negocio recurrente, la modernización de la base instalada (retrofit) y la creación de valor para el cliente a través de modelos de servicio avanzados. El rol combina una fuerte capacidad comercial y de negociación con un sólido conocimiento técnico en Power Services, actuando como trusted advisor del cliente para identificar riesgos, oportunidades de mejora y palancas de eficiencia, traduciéndolas en soluciones de servicio de alto valor añadido. Funciones y responsabilidades: • La persona será responsable de definir e implementar el plan comercial de servicios en su ámbito, alineándolo con la estrategia global de la compañía. Gestionará de manera remota una cartera de clientes y cuentas, analizando la base instalada para identificar oportunidades de crecimiento, priorizando aquellas con mayor potencial de recurrencia, rentabilidad y escalabilidad. Asimismo, desempeñará un papel activo en la transformación del modelo comercial hacia soluciones de servicios más sofisticadas, digitales y orientadas a valor., • El puesto implica la generación, cualificación y desarrollo de un pipeline sólido y sostenible mediante actividades remotas de prospección, seguimiento y gestión comercial. La persona identificará oportunidades en todas las fases del ciclo de vida de los activos, desde servicios preventivos hasta soluciones de modernización y digitalización, integrando de forma sistemática la propuesta de servicios en cualquier interacción comercial para maximizar el potencial de cada cliente., • El/la candidato/a gestionará procesos de venta consultiva a distancia, interactuando con múltiples interlocutores a través de herramientas digitales y siendo capaz de identificar tanto necesidades explícitas como implícitas del cliente. Su principal objetivo será construir propuestas de valor basadas en indicadores de negocio (TCO), la reducción de riesgos operativos y la optimización del ciclo de vida de los activos, posicionando los servicios consultivos como una palanca estratégica para el cliente., • Una parte clave del rol será la promoción, venta y negociación remota de contratos de mantenimiento y servicios avanzados, asegurando que cualquier oportunidad de modernización o retrofit incorpore un modelo de servicio asociado. Deberá impulsar activamente el crecimiento del negocio recurrente, incrementando la penetración de contratos en la base de clientes y promoviendo modelos de servicio digitalizados y conectados., • El/la Remote Services Sales gestionará negociaciones comerciales y contractuales mediante canales digitales, defendiendo el valor de las propuestas y asegurando condiciones favorables para la compañía. Será responsable de gestionar situaciones competitivas, responder a objeciones y contribuir al equilibrio entre crecimiento, rentabilidad y gestión del riesgo., • El rol requiere el desarrollo y mantenimiento de relaciones sólidas y de largo plazo con clientes a través de una interacción proactiva y frecuente utilizando herramientas digitales y de colaboración remota. La persona actuará como asesor de confianza, posicionándose como partner estratégico en la gestión y optimización de los activos eléctricos del cliente e identificando nuevas oportunidades de crecimiento dentro de la cartera asignada., • El/la Remote Services Sales colaborará estrechamente con los equipos de Outside Sales, Usuario Final, ejecución y tendering, garantizando una gestión coordinada de las oportunidades y una transición fluida desde la fase comercial hasta la entrega del servicio. Además, contribuirá a la mejora continua de los procesos comerciales, impulsando la adopción de herramientas digitales, la eficiencia operativa y la excelencia en la experiencia del cliente. Requisitos del puesto Formación: Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería Eléctrica, Industrial o equivalente, que facilite la comprensión de soluciones de Power Services y la interlocución con perfiles técnicos del cliente. Deberá aportar experiencia relevante (mínimo 5–8 años) Es imprescindible contar con un conocimiento sólido del negocio de servicios eléctricos, incluyendo mantenimiento, modernización de activos (retrofit) y gestión de base instalada. Se valorará especialmente la experiencia en entornos de media y baja tensión, protecciones eléctricas, automatización o servicios digitales asociados. Habilidades y competencias: • Dominio técnico en servicios de Power: capacidad real para entender infraestructuras eléctricas y detectar oportunidades de retrofit y mejora en base instalada., • Venta consultiva avanzada: habilidad para transformar necesidades técnicas y operativas en propuestas de valor orientadas a negocio y resultados., • Negociación de alto nivel: experiencia en cierre de contratos complejos, defendiendo valor frente a presión de precio y entornos competitivos., • Orientación a negocio recurrente: mentalidad enfocada en generar contratos y modelos ARR, no solo ventas puntuales., • Gestión de clientes estratégicos: capacidad para influir en múltiples interlocutores y posicionarse como partner de confianza., • Generación y gestión de pipeline: autonomía para desarrollar oportunidades desde origen hasta el cierre., • Visión estratégica y pensamiento de valor: capacidad para ir más allá del producto y conectar soluciones con impacto en el negocio del cliente., • Capacidad de influencia y comunicación ejecutiva: habilidad para comunicar con claridad, estructurar mensajes y generar credibilidad., • Trabajo transversal y colaboración: coordinación efectiva con equipos técnicos, UF, tendering y ejecución para asegurar el éxito de la venta., • Mentalidad de transformación y aprendizaje continuo: capacidad de adaptación, curiosidad y evolución hacia nuevos modelos de servicios y digitalización. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

Si te apasiona formar parte de un Grupo líder mundial en el diseño y construcción de proyectos innovadores, en el Grupo ACS encontrarás el lugar donde construir tu futuro. TECSA, Empresa Constructora de amplia y consolidada trayectoria, líder en el sector de obra ferroviaria busca incorporar un/a Economista en Formación inicialmente en sus Oficinas Centrales (Bilbao) y posteriormente pasará a formar parte de un periodo de formación en obra (Vizcaya). ¿Qué BUSCAMOS? • Recién titulados/as en Administración y Dirección de Empresas, en el Grado en Contabilidad y Finanzas, estudios universitarios similares o Grados Superiores relacionados con Administración. No se descartarán candidaturas con titulaciones similares a la referida., • Haber finalizado la titulación de manera reciente., • Interés y motivación por desarrollar carrera profesional dentro de una empresa constructora y aprender funciones relacionadas con finanzas, personal y administración tanto en oficinas centrales como posteriormente en obra., • Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje., • Imprescindible poseer movilidad geográfica a corto plazo por Vizcaya, ya que la segunda parte del periodo de formación se realizará en obras localizadas en Vizcaya. ¿Qué OFRECEMOS? • Incorporación a plantilla de Empresa dentro del Programa de Jóvenes Talentos., • Plan de formación a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Estabilidad laboral.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. En el Programa de Becas de ACCIONA formarás parte de equipos que te involucrarán en proyectos desde el primer día, acompañado por expertos que te ayudarán a desarrollar tus capacidades y participar en el día a día de una empresa global. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a becario/a para su departamento de Prevención de Riesgos Laborales Descripción del puesto Buscamos una persona con interés en gestión preventiva, sistemas de gestión y digitalización de procesos PRL para el apoyo al Servicio de Prevención Mancomunado de la línea de negocio AGUA. Principales funciones: • Soporte a la gestión, apoyo técnico y tramitación administrativa, contribuyendo a asegurar la trazabilidad documental, el seguimiento de indicadores, el cierre de acciones preventivas y la mejora continua de los procesos internos. El desempeño se realizaría en coordinación con el tutor y el equipo PRL, y con interlocución puntual con RRHH, responsables de contrato y proveedores externos cuando proceda., • Control y seguimiento de accidentes e incidentes: apoyo en la recopilación de información inicial, actualización de registros, control de plazos y evidencias, y colaboración en el seguimiento de medidas correctoras derivadas de investigaciones., • Apoyo en la gestión documental del sistema de gestión PRL y en la normalización de plantillas y en la identificación de brechas documentales para su cierre., • Tramitaciones administrativas vinculadas al área (altas, coordinación de reconocimientos médicos, seguimiento documental, etc.), • Elaboración y actualización de instrucciones técnicas, procedimientos y lecciones aprendidas: apoyo en la redacción, revisión formal y maquetación de documentos, incorporación de cambios derivados de auditorías, incidentes o actualizaciones normativas, y preparación de versiones para validación interna., • Colaboración en la estructuración de contenidos (objetivo, alcance, responsabilidades, registros asociados) y en la recopilación de evidencias que sustenten los criterios definidos, asegurando claridad y aplicabilidad en los distintos contratos., • Apoyo en iniciativas de digitalización y mejora de procesos del departamento: participación en la identificación de tareas repetitivas y propuestas de mejora, apoyo en la definición de circuitos de trabajo y checklists, y colaboración en la actualización de repositorios y paneles de seguimiento. Soporte en la preparación de materiales de trabajo (listados, plantillas, guías breves) y en pruebas de funcionamiento de soluciones internas (por ejemplo, automatización de avisos de vencimientos, consolidación de datos y organización de evidencias), siempre bajo supervisión., • Colaboración en el seguimiento de acciones preventivas y apoyo general a la actividad técnica del área PRL: apoyo en el control de planes de acción (estado, responsables, fechas y evidencias), preparación de recordatorios y resúmenes de avance, y asistencia en la organización de reuniones de seguimiento cuando se requiera., • Colaboración en tareas de soporte técnico tales como revisión preliminar de documentación preventiva de contratos, apoyo en campañas internas, preparación de presentaciones o notas breves, y consolidación de indicadores de actividad para su revisión por el equipo PRL. Requisitos del candidato Requisitos clave: • Realizar una beca de 6 meses a media jornada o a jornada completa. Incorporación de septiembre a marzo., • Fin de grado o máster oficial/habilitante de prevención de riesgos laborales, preferiblemente con interés en gestión preventiva, sistemas de gestión y digitalización de procesos PRL o Seguridad y Salud en el trabajo, • Proactivo/a ¿Qué esperamos de ti? Buscamos personas con un alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer dentro de una empresa internacional. Si crees que este es tu perfil y estás buscando impulsar tu futuro en una carrera que genere un impacto positivo en el planeta, has venido al lugar correcto… ¡te queremos en nuestro equipo! Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respecto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022 y 2023 y 2024 que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Dentro del grupo, Elecnor Sistemas es la división tecnológica, un equipo especializado en tecnología para Infraestructuras Críticas e Industria. Más de 100 ingenieros trabajando en proyectos de: • Automatización y Control Industrial, • Seguridad Electrónica y PCI, • Infraestructuras IT, • Ciberseguridad Industrial OT Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con un Responsable Técnico ubicado en Bilbao para realizar las siguientes funciones en el área de Automatización y Control: • Apoyar las relaciones con Proveedores tecnológicos de hardware y software., • Proporcionar la solución que mejor se ajuste a las necesidades de los clientes, junto al servicio para la integración y digitalización de toda la cadena de valor., • Dar soporte a las relaciones con clientes para búsqueda y desarrollo de soluciones de automatización., • Replantear propuestas técnicas, liderando y apoyando al equipo técnico de proyecto., • Actuar como interlocutor para el equipo de trabajo valorando, entre otros, los servicios ofrecidos y volumen de trabajo., • Gestionar el equipo técnico buscando el desarrollo profesional de los compañeros y la incorporación de nuevos perfiles que aporten valor al equipo ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Salario competitivo. 📌 Ubicación: Bilbao ¿Te interesa? Aplica aquí!

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar al equipo de Oficina técnica un perfil de Ingeniero industrial o similar, con un mínimo de dos años de experiencia en valoración y/o licitaciones para el estudio de ofertas referentes a instalaciones. Las funciones a desarrollar: • Estudio de licitaciones y ofertas para cliente público y privado., • Estudio de proyecto, análisis de pliegos y documentación técnica., • Sector mantenimiento terciario y rehabilitaciones., • Contacto con subcontratistas y proveedores., • Obtención de ofertas y presupuestos., • Negociación de condiciones., • Elaboración de presupuesto para cliente final., • Habilidades de redacción técnica de ofertas. Requisitos mínimos: • Formación: Grado Ingeniería Industrial / Arquitectura, • Experiencia de al menos 2-3 años realizando funciones similares., • Nivel B2 de inglés ¿Qué te podemos ofrecer? • Proyecto estable en empresa líder del sector, • Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido, • Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva., • Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. En el Programa de Becas de ACCIONA formarás parte de equipos que te involucrarán en proyectos desde el primer día, acompañado por expertos que te ayudarán a desarrollar tus capacidades y participar en el día a día de una empresa global. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a becario/a para su departamento de Comité Técnico Descripción del puesto Buscamos una persona para dar soporte al Comité Técnico en sus actividades clave participando en la organización de contenidos formativos, el análisis técnico de soluciones, normalización de documentación y el seguimiento de nuevas tecnologías, desarrollando una visión global del proceso de diseño y fortaleciendo su formación en ingeniería aplicada. Principales funciones: • Colaborar con el departamento en funciones como las siguientes:, • Apoyar en la recopilación y organización de documentación técnica y formativa., • Participar en la preparación de boletines, presentaciones y materiales para seminarios., • Colaborar en la revisión de cálculos y hojas de diseño bajo supervisión., • Investigar nuevas tecnologías y mantener actualizado el inventario de estándares. Requisitos del candidato Requisitos clave: • Realizar una beca de 6 meses a media jornada o a jornada completa. Incorporación de septiembre a marzo, • Fin de grado o máster oficial/habilitante de Ingeniería. Preferiblemente en las ramas química, tecnología, ambiental, • Nivel alto de inglés , se valorarán positivamente otros idiomas. ¿Qué esperamos de ti? Buscamos personas con un alto potencial, capacidad de trabajo en equipo y motivación por crecer dentro de una empresa internacional. Si crees que este es tu perfil y estás buscando impulsar tu futuro en una carrera que genere un impacto positivo en el planeta, has venido al lugar correcto… ¡te queremos en nuestro equipo! Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respecto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022 y 2023 y 2024 que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Técnico/a de Mantenimiento y Automatización | PLC Siemens | Gran Bilbao (con viajes) Acerca del empleo Buscamos Técnico/a de Mantenimiento y Automatización Departamento técnico — Empresa de automatización industrial — Gran Bilbao Si te gusta resolver en planta, moverte cuando hace falta y no parar hasta que la máquina funciona, esta posición es para ti. Misión Mantener, montar, poner en marcha y, si tu perfil lo permite, programar autómatas en instalaciones y maquinaria industrial. Formar parte de un equipo técnico polivalente que da soporte completo al cliente, con desplazamientos frecuentes y trato con manuales y fabricantes internacionales. Funciones Mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y maquinaria industrial Diagnóstico y resolución de averías eléctricas y electromecánicas Montaje, instalación y puesta en marcha de células y líneas de producción Apoyo o modificación de autómatas Siemens (S7, TIA Portal) según nivel de cada perfil Comunicación puntual en inglés con fabricantes o proveedores extranjeros (manuales, llamadas, correos) Desplazamientos frecuentes a instalaciones de cliente en Bizkaia y alrededores, con disponibilidad para salidas de varios días cuando el proyecto lo requiera Perfil CFGS Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Electricidad, Automatización o similar Experiencia en mantenimiento eléctrico/electromecánico industrial Disponibilidad real para viajar (imprescindible) Inglés conversacional — capaz de mantener una conversación técnica básica con proveedores o fabricantes extranjeros Valorable programación PLC Siemens (S7, TIA Portal) — no excluyente Valorable manejo de esquemas eléctricos (EPLAN, SEE Electrical) Valorable haber trabajado en integradora, instaladora o mantenimiento de planta Soft skills Resolutivo/a: cuando algo falla, lo encuentras y lo arreglas Autónomo/a en cliente Polivalente y con ganas de aprender automatización Disponibilidad real para desplazamientos, incluidas salidas de varios días Condiciones L–J: 8:00–13:00 y 14:00–17:30 — V: 8:00–14:00 Contrato estable SBA: A convenir según perfil Desplazamientos con condiciones cubiertas (dietas/alojamiento cuando aplique) Desarrollo técnico real dentro de un equipo especializado, con posibilidad de crecer hacia automatización Si vienes de mantenimiento industrial, automatización o SAT, tienes disponibilidad para viajar y un inglés conversacional, también queremos conocerte.

En K-LAGAN apostamos por proyectos industriales de alto impacto, colaborando con compañías líderes a nivel internacional en sectores como energía, industria pesada, infraestructuras y Metals & Minerals. Buscamos incorporar un/a Technical Buyer / Procurement Engineer para participar en proyectos industriales desarrollados bajo modalidad EPCM, formando parte de equipos multidisciplinares en entornos altamente técnicos e internacionales. Ubicación: Bilbao Modalidad híbrida Funciones Gestión integral de paquetes de compras técnicas dentro de proyectos industriales EPCM. Coordinación de procesos de procurement para equipos, materiales y servicios técnicos asociados a proyectos industriales. Preparación y emisión de RFQs, análisis técnico-comercial de ofertas y comparación de propuestas de proveedores. Interlocución continua con ingeniería, project management y proveedores para asegurar el cumplimiento de requisitos técnicos, plazos y costes. Seguimiento de proveedores y órdenes de compra durante todo el ciclo del proyecto. Participación en procesos de homologación y evaluación de suministradores técnicos. Coordinación de documentación técnica y comercial asociada a compras industriales. Gestión de interfaces entre disciplinas técnicas y supply chain dentro del proyecto. Seguimiento de hitos de fabricación, inspecciones, entregas y desviaciones de suministro. Participación en reuniones de coordinación con stakeholders internos y externos. Requisitos Formación industrial o experiencia industrial. Experiencia mínima de 4-5 años en compras técnicas o procurement engineering dentro de proyectos industriales. Experiencia gestionando paquetes de compra en entornos EPC/EPCM. Conocimiento de procesos de supply chain industrial y gestión de proveedores técnicos. Experiencia en sectores industriales como Metals & Minerals, energía, oil & gas, minería o industria pesada. Capacidad para interpretar documentación técnica y coordinar con disciplinas de ingeniería. - Experiencia trabajando en entornos internacionales será altamente valorada. Nivel de inglés mínimo B2 imprescindible. Capacidad de organización, negociación y coordinación multidisciplinar. ¿Por qué K-LAGAN? Proyecto estable y de largo recorrido. Modelo híbrido de trabajo. Participación en proyectos industriales internacionales de gran complejidad técnica. Formación continua y desarrollo profesional. ☕️ Cultura cercana, colaborativa y orientada a las personas. Día libre en tu cumpleaños y beneficios sociales.

Técnico/a de Mantenimiento – Hotel Vincci Consulado de Bilbao 4*.Te apasiona que todo funcione como un reloj? ?? En Vincci Hoteles buscamos incorporar a una persona para el puesto de Técnico/a de Mantenimiento en nuestro Hotel Vincci Consulado de Bilbao, para una.Formarás parte del equipo encarg

Jefe de Obra – Instalaciones (Salas Blancas) | Bilbao Desde Harry Hope estamos seleccionando un/a Jefe de Obra para una empresa de referencia en el sector de instalaciones especializadas, con proyectos de salas blancas y otras instalaciones técnicas de alta exigencia (HVAC, MEP, climatización, salas técnicas). Proyecto estable en Bilbao. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería Técnica/Superior Industrial, Arquitectura Técnica o similar Experiencia previa como Jefe de Obra en instalaciones (valorable experiencia en salas blancas, HVAC y/o MEP) Experiencia en planificación, seguimiento y control de plazos de obra Gestión y coordinación de equipos propios y subcontratas Control económico y certificaciones de obra Conocimientos de PRL (formación de 60h recomendable) Carnet de conducir B Se ofrece: Incorporación estable en proyecto consolidado Salario entre 40.000€ - 50.000€ brutos/año, según experiencia y valía Desarrollo profesional en empresa de referencia del sector, con proyectos técnicos de alta especialización Ubicación: Bilbao Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, ¡no dudes en escribirme o compartir esta publicación!

Revergy, empresa española con presencia internacional, con más de 20 años de experiencia en energía renovable proporcionando servicios desde la ingeniería, la O&M y la gestión de activos fotovoltaicos, eólicos y BESS, busca incorporar a su equipo de trabajo a cuatro Técnico/a de O&M Eólico. Necesitamos incorporar perfiles para la Zona Norte y con movilidad geográfica esporádica disponible . El centro de trabajo estaría ubicado en la provincia de La Rioja. ¿Qué harás como nuestro/a Técnico/a de O&M? • Realizar inspecciones periódicas y mantenimientos preventivos y correctivos en aerogeneradores y otros equipos - Diagnóstico y resolución de fallos técnicos - Elaborar informes detallados sobre el estado de los equipos, las intervenciones realizadas y las condiciones operativas. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? • Formación en rama eléctrica o energías renovables - Experiencia previa de al menos 2 años en el sector eólico - Formación según el RD 614/2001 en riesgo eléctrico. - Formación PRL nivel básico de 60h. - Conocimientos de paquete office - Conocimiento en el uso de SCADA - Experiencia en redacción de partes de trabajo e informes. - Permiso de conducir B1 - Valorable en vigor GWO ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo profesional en el sector de las energías renovables. - Incorporación a una empresa en plena expansión en la que las personas son nuestro principal valor - Vehículo compartido de empresa ¡Únete a Revergy y sé parte de nuestro crecimiento global! Especialidad: - Electricidad y Electrónica

En Ansareo identificamos las necesidades de nuestros clientes y proponemos soluciones técnicas flexibles y orientadas a crear valor, anticipándonos a los requerimientos del mercado. Actualmente prestamos servicio en Bizkaia, Gipuzkoa, Álava, Navarra y Madrid, con un equipo técnico sólido y cercano. Queremos incorporar un/a Técnico/a de Estudios / Licitaciones con experiencia en SERVICIOS , para reforzar el área de preparación y presentación de oferta ¿Qué harías en tu día a día Búsqueda, lectura y análisis de Pliegos Realización de los estudios y visitas previas necesarias para poder disponer de la información oportuna. Elaboración del plan de trabajo y coordinación con los diferentes departamentos implicados estableciendo las responsabilidades y las prioridades. Coordinación con las empresas externas, subcontratistas y suministradores. Cálculo del presupuesto y viabilidad económica del servicio, análisis de riesgos y reporte a la Dirección para su cierre. Elaboración de la oferta técnica y económica cumpliendo los requisitos pertinentes de los Organismos. Seguimiento de las ofertas presentadas. Seguimiento de concursos (aperturas técnicas y económicas). Elaboración y realización de informes ¿Reúnes los siguientes requisitos? tienes un grado en estudios técnicos medios o superiores experiencia en la elaboración técnico-económica de licitaciones de servicios: mantenimiento de infraestructuras, limpieza viaria, recogida de residuos, jardinería urbana. experiencia en mantenimiento de infraestruturas del ciclo integral del agua. conoces la Ley de Contratos del Sector Público y manejo de Convenios Colectivos tienes capacidad de trabajo, capacidad analítica, eres resolutivo/a, con carácter innovador y proactividad. Carné de conducir Lo que podemos ofrecerte Salario competitivo según valía y experiencia Contrato Indefinido Jornada intensiva los viernes y en agosto Estabilidad en la empresa y evolución profesional Formación a cargo de la Empresa. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional Si quieres ser parte del equipo ANSAREO, no lo dudes y envíanos tu CV a través de: rrhh@ansareo.com con la referencia "Técnico/a Licitaciones SERVICIOS” El resto de condiciones se trataran en posteriores entrevistas de trabajo

¿Te gustaría desarrollarte en el área de Recursos Humanos dentro de una empresa de servicios de limpieza consolidada en Bilbao? Desde S&You , consultora especializada en selección de personal, colaboramos con una empresa del sector servicios que busca incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos para reforzar su equipo. Buscamos una persona organizada, con interés por el área laboral y la gestión documental, que quiera crecer dentro de un departamento de RRHH con volumen de actividad y variedad de tareas. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al área de Recursos Humanos combinando dos ámbitos clave: ✔ Área de Prevención y plataformas PRL Gestión y subida de documentación en plataformas de coordinación de actividades empresariales. Seguimiento de vencimientos y control de documentación de trabajadores, empresa y maquinaria. Coordinación con los servicios externos de prevención para solicitar y actualizar documentación. Gestión de la documentación preventiva y familiaridad con la terminología y requerimientos propios de estas plataformas. ✔ Área laboral y administrativa de RRHH Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social . Registro de contratos en el SEPE . Apoyo en la confección de contratos y gestiones administrativas laborales . Soporte al equipo en el área de nóminas en el ciclo completo para colaborar en el reparto de tareas del departamento. Apoyo en la gestión administrativa de vacaciones y documentación laboral . ¿Qué buscamos? Formación relacionada con Relaciones Laborales, Administración o Recursos Humanos Experiencia en gestión administrativa laboral o RRHH Conocimiento de Seguridad Social, contratación y procesos laborales Experiencia o familiaridad con plataformas de PRL y gestión documental Persona organizada, detallista y con ganas de aprender y desarrollarse en el área laboral Qué se ofrece Contrato indefinido en equipo estable. Salario entre 20.000 € y 27.000 € brutos anuales , según experiencia Horario: Lunes a jueves: 8:00 – 13:00 / 15:30 – 18:00, Viernes: 8:00 – 13:00, Jornada intensiva en verano (15 junio – 15 septiembre) ✨ Si te interesa crecer en el área de Recursos Humanos y formar parte de un equipo donde tu trabajo será clave para la organización del área laboral y preventiva, nos encantará conocerte . Puedes enviarme tu CV a nminon@sandyou.es o inscribirte directamente en la oferta.

Sobre Bureau Veritas Bureau Veritas es líder mundial en inspección, certificación, ensayos y asesoramiento técnico. Con presencia en más de 140 países, ayudamos a nuestros clientes a mejorar su rendimiento, reducir riesgos y operar de manera más sostenible. En España, somos referente en servicios de inspección y certificación en múltiples sectores, incluido el ferroviario. Misión del puesto Actuar como referente técnico y operativo del proyecto frente al cliente y el equipo de inspección, garantizando la correcta planificación, ejecución, supervisión y entrega de los trabajos de Ensayos No Destructivos (END), especialmente mediante técnicas avanzadas PAUT (Phased Array Ultrasonic Testing) y TOFD (Time of Flight Diffraction) , asegurando el cumplimiento de los requisitos contractuales, normativos y de calidad. Responsabilidades principales Liderazgo técnico y gestión del cliente Actuar como interlocutor principal del proyecto ante el cliente. Participar en reuniones de coordinación, planificación y seguimiento. Asesorar técnicamente al cliente en la selección y aplicación de técnicas END avanzadas. Gestionar incidencias técnicas y proponer soluciones en campo. Garantizar el cumplimiento de los requisitos específicos del cliente y de las normas aplicables. Elaborar informes técnicos, dossiers finales y documentación justificativa de los trabajos realizados. Mantener una comunicación fluida y profesional con los responsables de calidad, producción e ingeniería del cliente. Gestión y coordinación de equipos Coordinar y supervisar al equipo de inspectores asignado al proyecto. Distribuir cargas de trabajo y definir prioridades operativas. Verificar la correcta ejecución de las inspecciones conforme a procedimientos aprobados. Proporcionar soporte técnico y formación práctica al personal menos experimentado. Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y productividad. Realizar seguimiento del desempeño técnico del equipo. Ejecución de END Avanzados Realizar inspecciones mediante técnicas PAUT y TOFD. Configurar equipos y desarrollar calibraciones específicas para cada aplicación. Interpretar y evaluar indicaciones según criterios de aceptación aplicables. Elaborar procedimientos e instrucciones de inspección cuando sea requerido. Revisar y validar resultados obtenidos por otros inspectores. Garantizar la trazabilidad de los datos e información adquirida durante las inspecciones. Calidad y cumplimiento normativo Asegurar el cumplimiento de los requisitos de: ISO 9712. EN ISO 13588 (PAUT). EN ISO 16828. EN ISO 10863 (TOFD). Procedimientos específicos del cliente. Participar en auditorías internas y externas relacionadas con la actividad END. Identificar oportunidades de mejora técnica y operativa. Seguridad Promover una cultura preventiva y de trabajo seguro. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos HSE del cliente y de la organización. Identificar riesgos asociados a las actividades de inspección y aplicar medidas correctivas. Requisitos imprescindibles Formación y certificaciones Certificación ISO 9712 Nivel 2 o Nivel 3 en Ultrasonidos (UT) . Certificación PAUT en vigor conforme a ISO 9712 . Certificación TOFD en vigor conforme a ISO 9712 . Certificaciones con validez demostrable y experiencia acreditada en aplicaciones industriales reales Valorable certificaciones de ensayos convencionales Nivel 2 o Nivel 3 ISO 9712 Experiencia Experiencia demostrable liderando proyectos de END avanzados. Amplio conocimiento de procesos de fabricación de estructuras soldadas, especialmente en el sector eólico. Experiencia en interpretación de requisitos de calidad de fabricantes de torres, jackets, monopiles y componentes offshore. Capacidad para gestionar equipos multidisciplinares y entornos de alta exigencia productiva. Competencias Liderazgo técnico. Orientación al cliente. Capacidad de toma de decisiones. Resolución de problemas. Comunicación efectiva. Organización y planificación. Gestión de equipos. Capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de plazos.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first , trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster estamos buscando un/a Gestor/a Laboral para una importante compañía del sector servicios, ubicada en Barakaldo (Bilbao) . ¿Cuál será tu misión? Gestionar de manera autónoma la contratación, nóminas e incidencias laborales del personal de la unidad de negocio, garantizando el cumplimiento de las obligaciones laborales y sociales de la compañía, en coordinación con diferentes áreas. ¿Cuáles serán tus funciones? Confección de contratos, novaciones, finiquitos y documentación laboral. Control de la contratación y gestión de movimientos en Seguridad Social (altas, bajas y variaciones). Elaboración de nóminas (aprox. 300 nóminas mensuales) y revisión previa al pago. Gestión e introducción de incidencias en el sistema de nómina. Tramitación con organismos oficiales (SEPE, TGSS, mutua, etc.). Gestión de accidentes de trabajo y coordinación con la mutua. Preparación de certificados (maternidad, desempleo, jubilación, etc.). Gestión documental de subrogaciones de personal. Colaboración en inspecciones de trabajo junto con RR. LL., PRL y Asesoría Jurídica. Atención directa a empleados, tanto presencial como telefónica. Coordinación con PRL y responsables operativos. Gestión y mantenimiento del archivo digital de empleados. ¿Qué buscamos? Formación de Grado o experiencia consolidada en el área laboral. Valorable formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o similar. Experiencia mínima de 3 años en: Elaboración de nóminas. Gestión de finiquitos y procesos de baja. Altas y bajas en Seguridad Social. Gestión de contratación laboral. Experiencia con programas de nómina. Nivel avanzado de Excel. Conocimiento actualizado de la legislación laboral. Castellano bilingüe. Valorable conocimiento de euskera. Competencias: Orientación al cliente y vocación de servicio. Capacidad de trabajo en equipo y colaboración transversal. Proactividad y orientación a resultados. Buenas habilidades comunicativas. Capacidad para gestionar incidencias y trabajar en entornos dinámicos. Responsabilidad, organización y compromiso. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal para cobertura de IT. Salario: 27.300 € brutos anuales . Horario: Lunes a jueves: de 8:00 a 16:30 h. Viernes: de 8:00 a 14:00 h. Jornada intensiva en verano, Navidad y Semana Santa (8:00 a 15:00 h). Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo por semana tras el periodo inicial de adaptación presencial. Incorporación a un equipo experto y consolidado. Proyecto con alto volumen y aprendizaje técnico en un entorno dinámico y profesional. Si te apasiona el área laboral y buscas seguir desarrollándote en una compañía sólida y con un entorno altamente especializado, ¡queremos conocerte!

Impulsa la transformación digital desde dentro SPRI – Agencia Vasca de Desarrollo Empresarial busca incorporar un/a Técnico/a de Digital Workplace para formar parte del Área TIC y contribuir a la evolución, operación y mejora continua del puesto de trabajo digital corporativo. La persona seleccionada participará en la Administración avanzada del entorno Microsoft 365, la gestión de dispositivos, identidades, accesos y herramientas colaborativas, así como en la mejora de la experiencia digital de las personas usuarias. Por ello, buscamos una persona que quiera asumir un papel clave en la evolución del puesto de trabajo digital, impulsando nuevas soluciones, mejorando procesos y participando en proyectos que ayuden a transformar la forma de trabajar de toda la organización. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo TIC de SPRI como especialista en Digital Workplace, contribuyendo a la evolución del puesto de trabajo digital corporativo, garantizando una experiencia de usuario eficiente, segura y moderna, y participando tanto en la operación diaria como en la mejora continua de los servicios digitales. ¿Qué harás? Administrar y evolucionar el entorno Digital Workplace de SPRI. Gestionar dispositivos, identidades, accesos, cuentas, permisos y herramientas colaborativas del puesto de trabajo digital. Administrar y optimizar el ecosistema Microsoft 365, incluyendo Intune, Autopilot, Entra ID, Exchange Online y servicios asociados. Participar en la resolución de incidencias y peticiones, asegurando calidad de servicio, trazabilidad y satisfacción de las personas usuarias. Analizar la operación del servicio, identificar problemas recurrentes y proponer mejoras estructurales. Diseñar e implantar automatizaciones que reduzcan carga operativa y mejoren la eficiencia de los procesos. Colaborar con proveedores externos y otros equipos TIC en la operación, seguimiento y evolución de los servicios digitales. Participar en proyectos de modernización tecnológica, despliegue de herramientas digitales y mejora del modelo de soporte. Contribuir a la mejora de la experiencia digital de las personas usuarias y a la adopción de nuevas herramientas corporativas. Documentar procedimientos operativos, guías y buenas prácticas para reforzar la calidad y continuidad del servicio. ¿Qué buscamos? Formación universitaria en Informática o similar Experiencia consolidada en Digital Workplace, administración Microsoft 365 o gestión de servicios IT en organizaciones complejas. Experiencia práctica en Intune, Autopilot, Entra ID, Exchange Online y gestión de dispositivos corporativos. Conocimiento de identidad digital, accesos, seguridad, cumplimiento y modelos Zero Trust. Experiencia en herramientas de ticketing, soporte IT, clasificación y priorización de incidencias y seguimiento hasta cierre. Capacidad para coordinarse con equipos técnicos, áreas usuarias y proveedores externos. Orientación al servicio, capacidad analítica, autonomía técnica y enfoque de mejora continua. Conocimientos de ciberseguridad y cumplimiento normativo, valorándose experiencia en ENS u otros marcos regulados. Dominio de las dos lenguas oficiales de la CAV: euskara y castellano. Se valorará especialmente Experiencia en modelos de Digital Employee Experience (DEX). Experiencia en gobierno de Microsoft 365 y definición de roles, accesos y ciclo de vida de herramientas corporativas. Experiencia en automatización avanzada, Power Platform, Power BI o herramientas orientadas a reporting y mejora operativa. Experiencia en documentación de procedimientos, manuales, guías y bases de conocimiento. Certificaciones o formación vinculada a Microsoft 365, Endpoint Management, Digital Workplace o ITIL. Certificaciones o formaciones en normativas y marcos de referencia relacionados con seguridad de la información y sector público Experiencia en entornos regulados o administraciones públicas con requisitos elevados de cumplimiento y trazabilidad. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a una organización referente en el desarrollo económico y empresarial de Euskadi. Participar en proyectos con impacto directo en la transformación digital de la organización. Un entorno colaborativo, innovador y orientado a la mejora continua. Desarrollo profesional en un ámbito estratégico y en constante evolución. Si te motiva impulsar la transformación digital desde una visión estratégica, innovadora y centrada en las personas, queremos conocerte

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial , especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BILBAO ? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Funciones del puesto: Configurar, mantener y solucionar problemas en redes LAN, WAN, NAC y WLAN. Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red. Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red. Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet. Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones. Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes. Conocimientos sólidos en tecnologías de redes, incluyendo TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, etc. Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc. Familiaridad con herramientas de monitoreo de red. Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Carné de conducir. Idiomas: Castellano nativo, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico. Competencias: Resolución de problemas: Capacidad para identificar y solucionar problemas técnicos de manera eficaz y eficiente. Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con usuarios y compañeros. Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y cambios en el entorno de trabajo. Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle. Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios. Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Se Ofrece: Contrato Indefinido. Jornada: Completa. Modalidad: Hibrida. Incorporación Inmediata. Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a talent@semic.es o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Business Analyst con background o conocimiento técnico base en entornos Java, para incorporarse a un proyecto del sector energético. Este rol actuará como nexo entre negocio y desarrollo, participando en el análisis funcional y técnico de iniciativas, gestión de requisitos y seguimiento de desarrollos dentro de equipos Agile. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Funciones: Analizar las necesidades y requisitos del negocio. Elaborar documentación funcional y técnica. Crear y gestionar historias de usuario. Gestionar y priorizar el backlog. Trabajar como interlocutor entre negocio y equipo técnico. Coordinarse con desarrolladores y equipos de QA. Analizar soluciones e impactos técnicos. Participar en pruebas y validación de funcionalidades. Dar seguimiento a la evolución del producto. Requisitos: Al menos 3 años de experiencia en análisis funcional y/o técnico. Experiencia trabajando con equipos ágiles. Conocimientos de Java y capacidad para entender soluciones desarrolladas con esta tecnología. Buenas habilidades de comunicación y coordinación. Condiciones: → Contratación indefinida → Proyecto de gran envergadura. → Ubicación: Bilbao (Bizkaia) o alrededores. Modelo híbrido. → Experiencia: +3 años Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

Desde LHH estamos gestionando una excelente oportunidad para incorporarse a una promotora residencial en crecimiento que busca reforzar su estructura técnica en el País Vasco. Buscamos un/a responsable técnico/a de promociones con experiencia consolidada dentro de empresa promotora, acostumbrado/a a asumir la responsabilidad global de diferentes desarrollos residenciales y acompañarlos durante todo su ciclo de vida. No buscamos únicamente experiencia en ejecución de obra. La posición requiere una visión propia de promotora: capacidad para coordinar todos los agentes que intervienen en una promoción, controlar su evolución técnica y económica y tomar decisiones que permitan cumplir los objetivos de plazo, coste y calidad. ¿Cuál será tu reto? Serás el/la responsable técnico/a de las promociones asignadas en el País Vasco, convirtiéndote en la figura de referencia de la promotora para garantizar el correcto desarrollo de cada proyecto. Tendrás una visión 360º de la promoción, desde las primeras fases de definición y proyecto hasta la ejecución, finalización y entrega de las viviendas. ¿Qué encontrarás en tu día a día? Asumirás la responsabilidad técnica de diferentes promociones residenciales, realizando su seguimiento integral durante todas las fases del proyecto. Coordinarás a los diferentes agentes implicados: constructoras, arquitecturas, ingenierías, direcciones facultativas, proveedores y colaboradores especializados. Supervisarás la planificación de cada promoción, realizando seguimiento de hitos y anticipándote a posibles desviaciones que puedan afectar a los plazos previstos. Tendrás responsabilidad sobre el control económico de los proyectos, realizando seguimiento de presupuestos, certificaciones, modificaciones y desviaciones. Participarás en la contratación y selección de constructoras y colaboradores, aportando criterio técnico y económico en la toma de decisiones. Intervendrás en decisiones relacionadas con diseño, soluciones constructivas e instalaciones, buscando siempre el equilibrio entre calidad, coste, funcionalidad y viabilidad de ejecución. Coordinarás los procesos relacionados con licencias, permisos, suministros y otros condicionantes necesarios para el avance de las promociones. Realizarás seguimiento directo de la ejecución mediante visitas a obra y reuniones periódicas con los diferentes equipos implicados. Trabajarás conjuntamente con las distintas áreas de la promotora para asegurar que las decisiones técnicas están alineadas con los objetivos globales de cada desarrollo. Utilizarás herramientas de planificación, mediciones y diseño como Revit, AutoCAD, Presto, Project o similares para mantener un control riguroso de los proyectos. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos especialmente profesionales que hayan desarrollado su trayectoria como responsables técnicos/as, técnicos/as de promoción o posiciones similares dentro de una promotora residencial. Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar. Experiencia consolidada en promoción inmobiliaria residencial. Experiencia gestionando técnicamente promociones desde una visión global de promotora. Conocimiento sólido de planificación, costes, contratación, ejecución y soluciones constructivas. Experiencia coordinando constructoras, direcciones facultativas, ingenierías y otros agentes externos. Manejo de Revit, AutoCAD, Presto, Project o herramientas similares. Capacidad para gestionar diferentes promociones simultáneamente y tomar decisiones con autonomía. Disponibilidad para realizar seguimiento presencial de los proyectos asignados en el País Vasco. Se valorará experiencia previa en empresa constructora, especialmente cuando se combine con una trayectoria posterior dentro de promoción residencial. ¿Qué te ofrece este proyecto? Incorporarte directamente al equipo técnico de una promotora residencial en fase de crecimiento. Asumir la responsabilidad técnica real sobre diferentes promociones. Participar en los proyectos desde una perspectiva global, no limitada únicamente a la fase de construcción. Autonomía y capacidad de decisión sobre aspectos técnicos, económicos y de planificación. Participación en nuevos desarrollos residenciales y proyectos de elevado nivel técnico. Proyecto estable con posibilidades de crecimiento y evolución profesional. Condiciones económicas competitivas y acordes a la experiencia aportada. Si actualmente trabajas o has trabajado como responsable técnico/a de promociones dentro de una promotora residencial y buscas un proyecto donde asumir una mayor responsabilidad sobre los desarrollos, queremos conocerte. Desde LHH gestionaremos tu candidatura con la máxima confidencialidad.

¡En Valtria seguimos creciendo! Buscamos Técnicos/as de Servicio con experiencia en instalaciones HVAC industriales , para trabajar en alguna de nuestras Delegaciones en Iberia (España y Portugal). Ubicaciones preferenciales, más no excluyentes: Barcelona, Bilbao, Madrid, Salamanca, Valencia, Lisboa Buscamos profesionales que disfruten resolviendo retos con actitud positiva, orientación al cliente y capacidad de trabajar equipo, que quieran seguir aprendiendo y creciendo en entornos técnicos de alto nivel. ¿Te unes al proyecto? Somos referentes del sector de la ingeniería, instalación y servicio de salas limpias y áreas críticas a nivel internacional, estando presente en más de 10 países y con más de 20 años de experiencia. Trabajar en Valtria significa formar parte de un gran equipo, con pasión por nuestro trabajo. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, basada en los más altos estándares éticos. Descripción de Puesto Serás responsable de la realización de actividades de Servicio Técnico en instalaciones de alto valor añadido, y llevarás a cabo las siguientes acciones: Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, diagnóstico y resolución de averías, modificaciones, mejoras y recualificaciones Identificar elementos a remplazar o mejorar Realizar los correspondientes informes Participar en la puesta en marcha y ajuste de nuevas instalaciones, en caso necesario Requisitos del Puesto Se requiere Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en Instalaciones de Climatización, Térmicas, Refrigeración o afines Al menos 3 años de experiencia como Técnico/a de Servicio en mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones industriales HVAC (UTAs, climatizadores, enfriadoras, salas técnicas, calderas, etc.) Acreditación como instalador(a)/mantenedor(a) de instalaciones térmicas en edificios (RITE) Carnet de manipulador de refrigerantes fluorados en vigor Carnet de conducir Se valora muy positivamente Conocimientos de electricidad, frío industrial, neumática, automatización, BMS Conocimientos de la industria farmacéutica, industrias críticas, salas limpias o afines, GMP y validación Lo que te ofrecemos en Valtria Unirte a nuestro proyecto como parte del equipo de expertos pioneros en Salas Limpias Plan de desarrollo profesional Ser parte de un entorno internacional, con oportunidades de crecimiento y participación en Iberia y, opcionalmente, en iniciativas en otros países Trabajar en una empresa estable (contrato indefinido) Formar parte de una industria de alto valor añadido, con instalaciones críticas para sectores farmacéuticos, biotecnológicos, hospitalarios, investigación y alta tecnología, donde la fiabilidad, la calidad del aire y la continuidad operativa son esenciales.