Granollers
¿Te gustaría formar parte de una empresa industrial en crecimiento con presencia internacional? Desde GRUPO CRIT, seleccionamos un/a Contable para incorporarse al equipo de una reputada empresa del sector automoción en pleno proceso de crecimiento y expansión a nivel nacional, ubicada en Granollers (Barcelona). Te integrarás en el departamento de administración y contabilidad, colaborando en todas las tareas del ciclo contable y dando soporte en la gestión económica y fiscal de la empresa. Principales funciones • Facturación a clientes y proveedores (revisión y cuadre documental)., • Conciliaciones bancarias., • Contabilización de facturas, abonos, provisiones y asientos contables., • Gestión de remesas al cobro/descuento., • Previsiones mensuales de pago y seguimiento de deuda vencida., • Cálculo de variación de existencias y control de amortizaciones., • Mantenimiento maestro de clientes, proveedores y cuentas contables., • Gestión de Crédito y Caución (altas, ampliaciones, notificaciones AFP, siniestros)., • Elaboración y presentación de impuestos (mod. 303, 349, Intrastat, IRPF)., • Preparación de documentación para auditorías y exportaciones., • Archivo y soporte general del departamento contable. Requisitos • Formación en Administración y Finanzas, ADE, Economía o similar., • Experiencia de 2–3 años en puesto contable o administrativo financiero., • Conocimientos de Excel avanzado (tablas dinámicas, búsqueda, fórmulas)., • Valorable experiencia con ERP Navision y SII., • Nivel intermedio de inglés (para documentación y comunicación puntual)., • Persona organizada, metódica, con atención al detalle y capacidad para trabajar con volumen de datos. Qué ofrece la empresa • Incorporación en empresa estable y en expansión internacional., • Contrato indefinido., • Jornada completa, de lunes a viernes en horario de oficina., • Entorno de trabajo colaborativo, con posibilidades reales de aprendizaje y desarrollo profesional., • Salario acorde a la experiencia aportada. La posición ofrece un recorrido de aprendizaje: no es necesario dominar todas las tareas desde el inicio, pero sí mostrar interés y capacidad para desarrollarse hasta poder asumirlas progresivamente.
