Trabajos en los sectores en en Santa Coloma De Gramenet

¿Qué pensarías si te digo que tenemos la llave para que puedas conseguir tu libertad financiera trabajando como comercial del sector inmobiliario? En Grocasa sabemos que el éxito comercial es posible. ¿Y cómo estamos tan seguros? Con el precedente de todas las personas que ya lo han logrado trabajando con nosotros. Hemos conseguido consolidar una empresa de más de 250 trabajadores. Actualmente, disponemos de más de 30 oficinas en el territorio nacional distribuidas entre Barcelona y Valencia. El objetivo de Grocasa es dotar a nuestros equipos de comerciales de los máximos recursos y conocimientos para que, a través de tu experiencia con nosotros, puedas alcanzar límites inimaginables en tu carrera profesional. La posibilidad de crecimiento en el sector es real y estaremos a tu lado para acompañarte en todo el proceso. Si eres una persona emprendedora y con ganas de iniciar un nuevo reto que podrá dar un giro a tu vida, esta es tu empresa. ¿Qué ofrecemos? - Sueldo 1325€ brutos/mes + comisiones - Contrato Indefinido - Horario de lunes a viernes de 10h a 14h y de 16h a 20h - Plan de formación continuada. - Herramientas de Marketing personalizadas para el equipo comercial. - Innovadora plataforma informática para gestión de datos. - Por ser trabajador de Grocasa, dispondrás de Club Benefits donde disfrutarás de miles de ofertas exclusivas de grandes marcas para tus compras diarias con novedades semanales. ¿Qué esperamos de ti? - Ofrecer un servicio de atención al cliente impecable con el acompañamiento que esto conlleva durante todo el proceso. - Estar informado de la situación del mercado en tu zona de trabajo. - Desarrollar tareas de captación de oportunidades de negocio. - Realización de visitas y negociación con clientes. - Uso ágil de herramientas ofimáticas y dominio del CRM interno. - Gestión de firmas ante notaría. - Actitud, compromiso, constancia y dotes comerciales. Si te has sentido identificado/a, ¡Estaremos encantados de conocerte!

Somos una empresa con servicios dedicados al sector inmobiliario nos encargamos de la compra, venta y alquileres de inmuebles. Si tienes experiencia comercial aplica a la oferta. Buscamos a personas con don de gentes, con el sentido de la responsabilidad Te formaremos te enseñaremos y tendrás todo el apoyo necesario para ser un buen asesor/a Comercial Inmobiliario/a lo único que necesitas son ganas de trabajar, aprender y querer estar en un puesto estable. SE OFRECE: -Retribución fija e incentivos. -Un puesto de trabajo estable. -Jornada completa de lunes a viernes con horario partido (de 9:30-14:00 y de 16:30 a 20:00) NO ES COMPATIBLE con estudiantes en modalidad presencial. REQUISITOS: -Inteligencia emocional -Habilidades comerciales y de comunicación. -Buena presencia. (Muy Importante) -Alta motivación. -Sentido de la responsabilidad. -Servicio al cliente. -Capacidad de auto-gestión. -Conocimientos mínimos de ofimática. -Puntualidad. (Muy Importante). -Captación de nuevos clientes. Santa Coloma de Gramanet, Barcelona, España. Ventas y Marketing

Se busca camarero para BOCARTE, restaurante especializado en arroces, tapas y marisco. Experiencia mínima de 5 años en el sector demostrable. Trabajo a largo plazo, no temporales.

Se busca personal para atender a clientes en ortopedia. Se requiere una mínimo manejo de ordenador y se valorará conocimientos en el sector sanitario. Seriedad y honradez imprescindible.

Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente, no se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional, valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial de TECNOCASA, empresa lider en la intermediación inmobilaria y principal Red en franquicia de España, con más de 25 años de experiencia en el sector, y alrededor de 140 puntos de venta en Cataluña y más de 600 a nivel nacional. Contrato de trabajo indefinido con remuneración fija más variable

SE OFRECE Dependienta de tienda para animales (alimentación y complementos) Contrato indefinido de 40h/semana De Lunes a Sábado con 2 días festivos (Domingo + día rotativo) Horario partido de 10h a 14h y de 16:30h a 20:30h (NO se hacen contratos a media jornada o jornada intensiva) Sueldo base des de 1200€ netos Zona Vallès Occidental - Baix Llobregat - Barcelonès REQUISITOS Conocimientos del sector Puntualidad Resolutiva Clara orientación al cliente y estos queden contentos con el trato Orden y limpieza

Administrativo/a y Comercial en Inmobiliaria con Trayectoria de 50+ Años (Contrato de Reemplazo) En nuestra empresa inmobiliaria, con una sólida trayectoria de más de 50 años en el sector, estamos buscando una persona para ocupar el puesto de Administrativo/a y Comercial, en calidad de reemplazo. Si eres una persona apasionada, proactiva y con ganas de crecer en una empresa estable y de futuro, ¡queremos conocerte! ¿Qué ofrecemos? - Oportunidad de Crecimiento: Te brindamos la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno consolidado. - Salario Competitivo: Ofrecemos un salario competitivo de acuerdo con el convenio aplicable, que refleja tu valía y contribución. - Incorporación Inmediata: Valoramos tu tiempo y esfuerzo. Te incorporarás a nuestro equipo de manera inmediata. - Solvencia Acreditada: Formarás parte de una empresa con una sólida solvencia y una reputación establecida en el sector inmobiliario. Requisitos: - Experiencia previa en administración y/o ventas (deseable). - Actitud proactiva y orientación al cliente. - Habilidades de comunicación y negociación. - Conocimiento básico de software de oficina (Microsoft Office, etc.).

En studio7 somos un salón de belleza que brinda crecimiento en el sector de la peluquería. Actualmente, estamos ampliando personal para nuestros salones en jornada completa. Se busca persona con buena energía y dinámica, con experiencia en el sector para trabajar a jornada completa. Sus funciones, entre otras serán: Técnicas de coloración Corte mujer y hombre Tratamientos capilares Alisados Recogidos Atención al público Ventas de producto Todo lo que conlleve el correcto funcionamiento de la peluquería.

¿Qué tenemos para ti? ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Tendrás la oportunidad real de crear y gestionar tu propia oficina. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando de trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos: Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: Actitud, proactividad, espíritu emprendedor. • Predisposición por aprender. • Predisposición para enseñar. • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros. • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador. • Experiencia en el sector bancario. • Proactividad, con capacidad e interés relacional. • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: mercantil / autónomo.

¿Tienes experiencia en el sector de la hostelería? ¿Te gusta el trato con el público? Si es así, en La Tremenda, te estamos buscando! Necesitamos incorporar a un ayudante de camarero/a (10h/ semanales) en nuestro restaurante en Santa Coloma de Gramanet ¿Cuáles serían tus funciones? - Preparación y organización de la sala y terraza - Recibimiento y atención al cliente - Conocer la carta del restaurante - Recogida de pedidos y/o comandas (QR Comandero digital) - Servicio de alimentos y bebidas en mesa - Limpieza y organización de las instalaciones - Resolución de incidencias - Cobrar - Reponer las neveras - Realización de inventarios Requisitos: - Experiencia llevando bandeja - Carisma, atención y actitud - Presentación personal - Tener experiencia mínima de 6 meses como camarero - Don de gentes INCORPORACIÓN INMEDIATA ¡No lo dudes y apúntate!

Buscamos ayudante de cocina avanzado.Bar de tapeos y menús semanales, con experiencia en el sector y con residencia en la zona.tiene que tener experiencia hacer menú del día .

Agencia inmobiliaria en Santa Coloma de Gramenet. Buscamos coordinadora para tienda. Incorporación inmediata, jornada completa, con ganas de aprender y desarrollar una carrera profesional en el sector. Te ofrecemos: - Alta en régimen de seguridad social. - Sueldo fijo + comisiones. - La mejor formación del sector inmobiliario. - Buen clima laboral en empresa joven y dinámica. - Incorporación inmediata Se requiere: - Compromiso y actitud positiva. - Buena presencia. - Castellano/catalán a nivel nativo. - Dominio básico de office (Word, Excel, Powerpoint).

¿Qué harás? -Agente de seguros especialista en VIDA. -Buscar y captar nuevos clientes. -Gestionarás las oportunidades comerciales que te facilitemos. -Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes. -Fidelizar a tus clientes particulares y empresas. ¿Qué requisitos debes cumplir? -Estudios mínimos: Bachillerato -Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. -Tener don de gentes. ¿Qué te dará un plus? -Titulación universitaria. -Experiencia en el sector asegurador o financiero. -Capacidad comercial y habituado a trabajar por objetivos. -Alta capacidad de comunicación.

¿Qué harás? -Agente de seguros especialista en VIDA. -Buscar y captar nuevos clientes. -Gestionarás las oportunidades comerciales que te facilitemos. -Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes. -Fidelizar a tus clientes particulares y empresas. ¿Qué requisitos debes cumplir? -Estudios mínimos: Bachillerato -Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. -Tener don de gentes. ¿Qué te dará un plus? -Titulación universitaria. -Experiencia en el sector asegurador o financiero. -Capacidad comercial y habituado a trabajar por objetivos. -Alta capacidad de comunicación.

Estudios mínimos Grado - PCEO Grado en Finanzas y Contabilidad / Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos Experiencia mínima Al menos 2 años Idiomas requeridos Español - Nivel Nativo o Bilingüe Catalán - Nivel Avanzado Requisitos mínimosConocimientos informáticos, control de Excel, herramientas de Google, paquete office, control del programa de gestión de fichaje y software especifico de RRHH. Experiencia en la gestión contable y en RRHH como administrativa en finanzas y contabilidad y experiencia en empresas de trabajo temporal y/o entorno industrial. Habilidades propias del puesto: ser organizado/a, planificar, priorizar, proactivo/a, buen trato. Resolutivo/a, que aporte soluciones y sea creativo/a para impulsar (y no frenar) en una empresa en crecimiento. Capacidad de trabajo, dinamismo, compromiso e implicación con la compañía. Ganas de crecer con la empresa. Disponibilidad horaria En SELISE somos una empresa en rápido crecimiento dedicada a realizar servicios de limpieza: comunidades, parking, abrillantados de superficies. Limpiezas Selise buscamos persona polivalente para puesto oficial de primera en administrativo + RRHH técnico en contratación de personal, con habilidades sociales que adore el orden, las facturas, dialogar con las personas y resolver tareas. El puesto administrativo consiste en: Atención telefónica: Atención al cliente (particulares, administradores de fincas, proveedores) y resolución de tareas de forma óptima. Gestión laboral: pago de nóminas y gestión de contratos laborales, Seguridad Social e incidencias, (enlace con el asesor laboral) Gestión administrativa: manejar el programa MNProgram o similar, software especifico de RRHH, software especifico de fichajes, redacción de acuerdos con nuevos clientes, realización de presupuestos... Gestión de cobros, pagos e impagos: gestión de cobros y pagos y seguimiento de impagos, remesas mensuales, domiciliaciones bancarias. Resolución de problemas y mejora continua: aceptar cada reto con una sonrisa y tratar de buscar soluciones y posibles mejoras dentro de tu ámbito en la empresa. Protocolizar: Todos los procesos de la empresa. El puesto RRHH técnico en contratación / responsable de selección consiste en: Liderar el proceso de reclutamiento y selección de la plantilla. Redactar y publicar ofertas en los diferentes portales de empleo y búsqueda activa de perfiles recurrentes. Realizar verificaciones de antecedentes y referencias. Criba CV y realizar entrevistas a las personas candidatas. Realizar entrevista por competencias y análisis del perfil del candidato/a Crear una base de datos de personas candidatas para atender las necesidades urgentes de personal en la planta de producción. QUE OFRECEMOS: *Contrato indefinido a jornada completa. (Media jornada en el periodo de prueba) *Proyecto estable *Salario según valía. *Buen ambiente de trabajo. *Apoyo por parte de la oficina. *Empresa seria y sólida, valorada en el sector. *Horario laboral de 40 horas de lunes a viernes, de 09 a 14 y de 16 a 19. puede varia, según requerimientos de la empresa. *Paquete retributivo: salario bruto anual 18k a 22k PARA SABER SI ERES EL PERFIL ADECUADO, EL PROCESO DE CONTRATACIÓN CONSTARÁ DE 4 FASES: 1-Candidatura: Envíanos tu currículum inscribiéndote a la oferta. 2-Contactaremos con los candidatos preseleccionados. 3-Entrevista personal vía Zoom o Meet de Google: entrevistaremos a 5 candidatos. 4-Entrevista presencial: 2-3 de los 5 candidatos anteriores pasarán a la última entrevista con el CEO y elegiremos a la nueva persona que forme parte de nuestro equipo. Puesto que la incorporación es inmediata el plazo para presentar tu candidatura es "lo antes posible" ;) ¡QUEREMOS CONOCERTE!