Trabajos en tabernas en Cordoba

TABERNA RESTAURANANTE BUSCA COCINERO/A Y AYUDANTE DE COCINA CON EXPERIENCIA EN EL PUESTO 2 DIAS DE DESCANSO DISPONIBILIDAD INMEDIATA Los intersadOos/as pueden enviar su c.v Gracias

Se necesita ayudante/a de cocina ,con una experiencia mínima de 5 años en taberna o restaurante. Que disponga de Incorporación inmediata.Contrato jornada completa, 2 días de descanso, 1500€ brutos mensuales, más propinas.

Se busca personal de sala, cocina y office para contratos de hasta 20 horas/semana. Condiciones según convenio. Taberna de reciente apertura en Córdoba capital.

Buscamos a un/a 2º JEFE/A DE SALA EN CORDOBA, profesional del Sector de la Restauración, con sólida y contrastable experiencia en establecimientos de nivel alto. Trabajará en coordinación con la Jefa de Sala, colaborando en la ejecución y coordinación de las actividades y servicios a nuestros clientes que se realicen en Restaurante, Taberna y reservados. REQUISITOS MÍNIMOS, CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA: - Formación en Hostelería y/o Restauración. - Experiencia mínima de 3 años en el puesto en establecimientos de nivel alto, con periodos de actividad estables. Se valorarán referencias. - Idioma inglés nivel mínimo B1 real en atención al cliente en hostelería y restauración, muy valorable tener un nivel más alto y el manejo de otros idiomas. - Usuario/a habitual de aplicaciones informáticas del sector (mail, Office, PDA´s, COVER,...). - Muy valorable su experiencia y conocimientos en el manejo de otras aplicaciones de gestión (pedidos, inventarios, pago electrónico, etc.). - Muy valorable contar con experiencia específica en gestión de reservados y trato con clientes de empresa y eventos. HABILIDADES PERSONALES: - Profesional orientado/a al trato con cliente. - Habilidades comerciales. - Persona positiva, responsable y comprometida, que le guste el trabajo en equipo y liderar equipos. - Se valorará formación específica en sumillería y/o gastronomía. OFRECEMOS: - Incorporación inmediata a un proyecto solvente y estable en una empresa de primer nivel, comprometida socialmente y en pleno proceso de crecimiento. - Salario superior a convenio, acorde con la categoría profesional y con su aportación de experiencia y valor en el puesto, estará compuesto de Salario Fijo + Sistema de Retribución Variable + Incentivos + Mejoras y Políticas Sociales de empresa. - Contrato indefinido a jornada completa. - Integración en un equipo joven y profesional, con oportunidades reales de crecimiento profesional y personal. - Formación continua en gestión, digitalización y perfeccionamiento profesional a cargo de la empresa.