Trabajos Gerencia en Alacuás - Page 15Crear alertas

Role Overview We are seeking a Project Manager to lead a commercial migration for one of our clients. You will be the driving the transition ensuring that every phase is specified, tracked, and executed without disrupting business continuity. Key Responsibilities ● Migration Roadmap: Define and own the end-to-end commercial migration plan, specifying every technical and operational requirement involved. ● Stakeholder Orchestration: Partner closely with Commercial Leads to determine transition windows and mitigate risks to client-facing operations. ● Progress Tracking: Maintain project health metrics, ensuring all workstreams are hitting milestones on time and within scope. ● Transition Strategy: Work with legal and commercial teams to determine what can transition when, optimizing for speed and compliance. Requirements: ● Experience: 8–10 years of project management experience, with at least 5 years leading commercial or enterprise-level migrations ● Agile Mastery: Very good knowledge of Agile (Scrum/Kanban) and Jira; experience managing high-velocity delivery cycles. ● Stakeholder Influence: Proven ability to navigate complex corporate hierarchies and influence Commercial Leads to align on transition timelines. ● Certifications: PMP, PRINCE2, or Professional Scrum Master (PSM II/III) is preferred. ● Language: Professional English (C1) is mandatory for international stakeholder coordination. Focus: Driving the commercial transition strategy and stakeholder alignment. we need someone with project migration experience ideally with SFDC and best in banking/finance domain

Role Overview We are seeking a Project Manager to lead a commercial migration for one of our clients. You will be the driving the transition ensuring that every phase is specified, tracked, and executed without disrupting business continuity. Key Responsibilities ● Migration Roadmap: Define and own the end-to-end commercial migration plan, specifying every technical and operational requirement involved. ● Stakeholder Orchestration: Partner closely with Commercial Leads to determine transition windows and mitigate risks to client-facing operations. ● Progress Tracking: Maintain project health metrics, ensuring all workstreams are hitting milestones on time and within scope. ● Transition Strategy: Work with legal and commercial teams to determine what can transition when, optimizing for speed and compliance. Requirements: ● Experience: 8–10 years of project management experience, with at least 5 years leading commercial or enterprise-level migrations ● Agile Mastery: Very good knowledge of Agile (Scrum/Kanban) and Jira; experience managing high-velocity delivery cycles. ● Stakeholder Influence: Proven ability to navigate complex corporate hierarchies and influence Commercial Leads to align on transition timelines. ● Certifications: PMP, PRINCE2, or Professional Scrum Master (PSM II/III) is preferred. ● Language: Professional English (C1) is mandatory for international stakeholder coordination. Focus: Driving the commercial transition strategy and stakeholder alignment. we need someone with project migration experience ideally with SFDC and best in banking/finance domain

Jefe de Obra Especialista Estructuras (h/m).

Empresa industrial del sector químic, amb un pla de creixement ambiciós i un clar enfocament en la sostenibilitat, selecciona de la mà de Commonsense un/a Logistics Manager.La persona seleccionada s'encarregarà de liderar el procés de transformació cap a models logístics més avançats, mitja

PFV en nuestra planta fotovoltaica.

Experiencia liderando un equipo de ventas o call center (B2B, B2C o idealmente ambos). Como combinamos ventas B2C a consumidor final con generación de leads / concertación de citas B2B, necesitas entender qué significa hacerlo bien en ambos mundos — el ritmo, los KPIs y el estilo de llamada

Posición: Analista de desarrollo analítico (experto en HPLC, test de disolución y parches).Experiencia: unos 3 años en área de desarrollo analítico de fármacos.En Bionanopharma, nos especializamos en tecnologías electrohidrodinámicas para desarrollar membranas y recubrimientos de nanofibras

Experiencia previa de al menos 3 años en seguimiento y supervisión de instalaciones Eléctricas Industriales, al menos 1 en plantas fotovoltaicas.

Encargado/a eléctrico/a planta fotovoltaica ,.

Desde Melt Group estamos buscando un/a Jefe/a de Obra de Edificación para una empresa consolidada del sector de la construcción en Castellón. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Descripción del puesto: • La persona seleccionada será la responsable directa de la planificación, organización y supervisión de todas las fases de la obra, actuando como figura clave y líder de los proyectos dentro de la compañía., • Coordinará al personal propio y subcontratado, gestionará proveedores y realizará el seguimiento económico de las obras, garantizando la correcta ejecución técnica conforme a los pliegos y normativas vigentes., • Formación en Arquitectura Técnica (Arquitecto/a Técnico/a)., • Experiencia previa liderando equipos y gestionando proyectos de obra como responsable principal., • Experiencia en: • Construcción de viviendas unifamiliares con alto nivel de personalización., • Reformas integrales de alto standing., • Proyectos llave en mano y obras a precio cerrado. • Capacidad para liderar equipos, coordinar recursos y gestionar proveedores., • Conocimientos en planificación, control de costes y normativa técnica., • Residencia en la zona de Castellón., • Incorporación estable en una empresa en crecimiento., • Vehículo de empresa, • Participación en proyectos exclusivos dentro del sector residencial de alto nivel. xcskxlj, • Desarrollo profesional y proyección dentro de la compañía.

SQUAD Technology Solutions, IT outsourcing firm, we are working for one of our clients on the selection of a SW Testing Manager for a international project. 🔎 ¿Qué buscamos? • 🚀 Define and execute the end‑to‑end Testing & QA strategy aligned with business goals and delivery outcomes, • 🧭 Provide strategic leadership across complex, multicultural environments, ensuring strong quality governance, • 👥 Lead and scale large, multidisciplinary QA teams (Functional, Automation, Performance, QAOps) across distributed setups, • 📦 Own multi‑program delivery, ensuring predictable execution, risk management, and on‑time results, • 📊 Drive SLA, KPI and OKR performance with robust dashboards, reporting cadence, and continuous improvement actions, • 💰 Own service financials and commercial management, including budgets, forecasting, contracts, and P&L, • ✈️ Monthly travel to the Netherlands (3 days) to ensure on‑site client alignment, governance follow‑up, and relationship management 🔗 ¿Qué ofrecen? • ✅ Immediate start with a permanent contract., • 💰 Competitive compensation package., • ✈️ 25 days of paid holiday, summer working hours, and intensive working hours on Fridays.

medmix is a global leader in high-precision delivery devices. We occupy leading positions in the healthcare, consumer, and industrial end-markets. Our customers benefit from our dedication to innovation and technological advancement that has resulted in over 900 active patents. Our 14 production sites worldwide, together with our highly motivated and experienced team of nearly 2’700 employees provide our customers with uncompromising quality, proximity, and agility. medmix is headquartered in Baar, Switzerland. Our shares are traded on the SIX Swiss Exchange (SIX: MEDX). In your role as Industrialization Manager for our medmix industry products segment / site you will oversee the industrialization process of new products, automation projects, and relocations, ensuring their efficient integration into production. Your team of dedicated experts in process and industrialization engineering will support you achieving your goals. Please send your application in English language. Responsibilities • Lead industrialization projects, including planning, scheduling, and coordination across different departments, • Plan and manage investments in molds, automation, and other high‑value assets to improve efficiency and achieve production targets, • Analyze current and future capacities of the machines and propose modifications of them to be effective and efficient, • Search and implement improvements in machines and processes to make them more efficient, as automation technologies, • Supervise the design, development, and implementation of new molds, ensuring compliance with production requirements and quality standards, • Manage the acquisition and integration of plastic injection molding and automatic machines into the production process, ensuring correct installation and performance, • Validate new products, molds, and materials according to required standards, • Select engineering suppliers and support negotiations and conflict management, • Keep all documentation updated (flow diagrams, PFMEA, control plans, SOPs) according to the latest processes, • Lead and develop a team of engineers and technicians, fostering a collaborative and innovative environment Qualifications • Bachelor Degree in Mechanical, Industrial, or Production Engineering, • Extensive experience in manufacturing and industrialization processes in injection molding, • Experience in automatic assembly projects, line relocations, new molds, new machines, and automation technologies, • Proven record of first leadership experience managing midsized teams, • Experience with LCM, material changes, and validations., • Proficiency in executing IQ/OQ processes., • Working knowledge with AutoCAD, SolidWorks, SAP, Six Sigma and in Lean Management, • A project management certificate could be an advantage, • Fluency in English and Spanish medmix is an equal opportunity employer, committed to the strength of a diverse workforce. 93% of our employees would go above and beyond to deliver results – do you have the drive to succeed? Join us and boost your career, starting today!

Buscamos Jefe/a de Obra Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. ¿Tienes experiencia liderando proyectos de construcción y te apasiona gestionar equipos y obras de principio a fin? ¡Queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Como Jefe/a de Obra, serás responsable de la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad. Funciones principales: • Planificación y organización de la obra, • Coordinación de equipos propios y subcontratas, • Control económico (presupuestos, certificaciones, costes), • Supervisión técnica y cumplimiento de normativa, • Gestión de proveedores y materiales, • Seguimiento de plazos y resolución de incidencias Requisitos:, • Formación en Arquitectura Técnica o similar, • Conocimientos en gestión de proyectos y control de costes, • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones, • Valorable manejo de herramientas como xcskxlj Presto, AutoCAD, MS Project Ofrecemos:, • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, • Proyectos atractivos y desafiantes, • Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento, • Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia, • Coche de empresa.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enabler. Buscamos un Jefe/a de Producción / Jefe/a de obra para incorporarse a proyecto de edificación residencial a punto de iniciarse en Burjassot. La funciones principales que desempeñara, entre otras, serán: • Gestión de contrato de obra a nivel técnico y económico., • Control planning. Organizar las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento en calidad, tiempo y forma., • Coordinación, gestión y control de personal de obra, tanto propio como de subcontratas., • Hacer el seguimiento junto al Encargado para cumplir con los plazos de ejecución (revisión de mediciones, planos...) Requisitos: • Ingeniero/a de la Edificación/Arquitecto/a Técnico/ Ingeniero/a de Caminos / Ingeniero/a Civil., • Experiencia como Jefe de Producción en Obras de edificación., • Capacidad de gestión y orientación a resultados. xcskxlj Se ofrecen la posibilidad de incorporación a importante proyecto y carrera profesional.

Gaming brand who are looking to hire a Director of CRM, leading a large-scale team, based in Valencia. Proven experience as a Director of CRM or in a similar senior role.

Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera!. Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos.

Arco Irish are leading the search and selection process for a Director of Business Development for EI Electronics in Spain.

Desde Grafton nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra en Granada con experiencia en obra civil, cuya misión será planificar, dirigir, supervisar, desarrollar y controlar la ejecución de obras en el ámbito productivo, económico y humano. Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Funciones: • Seguimiento y control de costes., • Estudiar obras y preparar ofertas., • Planificar y Gestionar la implantación de la obra., • Elaborar Plan de Seguridad y Calidad para su posterior seguimiento., • Realizar el control económico., • Realizar las certificaciones y redactar precios contradictorios., • Gestionar las compras de la obra (materiales y subcontratas)., • Realizar el seguimiento de las subcontratas y proveedores., • Gestionar el personal de obra propio., • Atender a la Dirección Facultativa y a la Propiedad. Requisitos: • Experiencia mínima demostrable de 3 años en puestos similares., • Estudios reglados: Arquitectura Técnica, Grado Edificación, Ingeniero Civil, Ingeniero de Caminos, Ing Tec Industrial, Arquitecto, o similar., • Dominio de AutoCAD y Presto. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa en pleno proceso de expansión., • Estabilidad laboral. xcskxlj, • Retribución flexible en función de la experiencia.

Our client, an important provider of maritime and port services, is looking for a strategic and results-driven Country Operations Manager. Responsible for leading and optimizing port agency operations within the assigned country. Experience: 8–10 years in maritime operations or shipping services,

Head of Technology / IT Director. Head of Technology / IT Director.

Experiencia mínima: 5 años Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Gestión del personal a que participa en el proyecto., • Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo., • Resolver problemas y tomar decisiones., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad., • Presentar informes de progreso y resultados., • Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente., • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Tickets de comida, además de tu salario., • Seguro de vida y accidentes., • Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV ( ). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 45+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth,‌ 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our New Business Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Account Executives are an elite group of salespeople with strengths that cover the duration of the sales cycle — from prospecting to acquisition and activation. They own their market segments with a solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at lightning speed 🚀 We’re looking for an Account Executive to provide an absolutely excellent experience for our customers. Someone who can effectively identify opportunities, conduct outreach, and drive deals through the funnel, owning closing and end-to-end activation. If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you ⭐️ What you’ll be doing • Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling, • Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels, • Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities, • Liaising customer relationships with Revolut internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage, • Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team, • Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition, • Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies What you'll need • Fluency in English and German, • 1+ year of demonstrable commercial experience, particularly in outbound sales and prospecting, • Excellent communication skills and articulation over the phone, • Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach), • A keen interest in launching a career in a high-performing sales culture, • Proven determination and accountability to succeed in a fast-paced environment, • A willingness to contribute outside of core responsibilities to provide an optimal customer experience, • Curiosity and an attitude of a quick data-oriented learner who thrives in a dynamic, collaborative environment, • Effective time management and organisation skills to balance customer engagement, deal closing, and CRM administration Nice to have • A degree in finance or a business-related subject, • An entrepreneurial, problem-solving mindset, • To be a deal closer with a positive, creative, and innovative attitude, • Experience in a reputable start-up, • Impressive cross-functional project management skills, • To be comfortable in a complex selling environment with the ability to communicate with decision makers at many levels

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We’re looking for a Mid-Market Account Executive who’s a people-focused expert at identifying prospective mid-market customers. With detailed knowledge of our full product suite, you'll match customers to the best plan based on their needs, helping them to adopt new features and increase usage of existing ones. If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we want to hear from you. What you'll be doing • Activating new customers in the mid-market segment, • Prospecting mid-market accounts by identifying high-potential customers based on key indicators, such as annual turnover, number of employees, nature of the business, etc., • Conducting discovery and qualification to assess customer needs and potential during the sign-up process, while providing support and guidance, • Collaborating with Product Sales Executives to deepen customer relationships by sharing relevant insights to cross-sell as appropriate, ensuring a robust product feedback loop What you'll need • Fluency in English and Hungarian, • 1+ years of experience as a sales or business development representative, • 3+ years of experience as an Account Executive managing the full sales cycle, • A track record of closing high-value deals with medium to long sales cycles, • Solid prospecting skills to generate leads and identify and pursue new business opportunities, • Experience in fast-paced tech environments, ideally fintech, with basic knowledge of local competitors, • Expert relationship-building skills to interact with multiple high-level decision makers of an organisation, ideally C-suite (CFOs, Heads of Treasury and Finance, etc.), • Excellent communication skills to clearly articulate product capabilities to meet specific needs of large customers, • The ability to collaborate cross-functionally with teams, such as Product and Support Nice to have • Fluency in other languages, • Experience selling financial products and features, • Experience using Salesforce Compensation range • Krakow: PLN9,500 - PLN14,600 gross monthly*, • Poland: PLN9,500 - PLN14,600 gross monthly*

Role: Project Manager Location: Spain (Remote) Job Type: Permanent Role Overview We are seeking a Project Manager to lead a commercial migration for one of our clients. You will be the driving the transition ensuring that every phase is specified, tracked, and executed without disrupting business continuity. Key Responsibilities • Migration Roadmap: Define and own the end-to-end commercial migration plan, specifying every technical and operational requirement involved., • Stakeholder Orchestration: Partner closely with Commercial Leads to determine transition windows and mitigate risks to client-facing operations., • Progress Tracking: Maintain project health metrics, ensuring all workstreams are hitting milestones on time and within scope. Requirements: • Experience: 8–10 years of project management experience, with at least 5 yearsleading commercial or enterprise-level migrations, • Agile Mastery: Very good knowledge of Agile (Scrum/Kanban) and Jira; experience managing high-velocity delivery cycles., • Certifications: PMP, PRINCE2, or Professional Scrum Master (PSM II/III) is preferred., • Language: Professional English (C1) is mandatory for international stakeholder coordination.

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, estamos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Obra de edificación para una destacada empresa del sector de la construcción ubicada en Aldaia . Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Objetivos del puesto: • Alcanzar el objetivo de rentabilidad (EBITDA) establecido para la obra., • Garantizar el cumplimiento de las medidas preventivas , evitando cualquier tipo de accidente laboral o impacto medioambiental., • Supervisar el avance económico del proyecto y su proyección hasta la finalización., • Realizar un seguimiento constante de la ejecución y del calendario previsto., • Controlar los aspectos de calidad, seguridad y sostenibilidad ambiental de la obra., • Experiencia mínima de 8 años demostrables en proyectos de la Comunidad Valenciana., • Titulación en Arquitectura Técnica o Ingeniería Civil ., • Capacidad destacada para la organización y el trabajo en equipo ., • Incentivos vinculados al cumplimiento de objetivos., • Experiencia en el uso de herramientas y sistemas de planificación., • Pasión por las nuevas tecnologías aplicadas a la construcción., • Contrato indefinido directamente con la empresa., • Jornada laboral de lunes a viernes de 8:00 a 18:00 h, con flexibilidad y disponibilidad horaria., • Entorno de trabajo positivo, colaborativo y dinámico., • Oportunidades de desarrollo profesional y plan de carrera dentro de la empresa., • Vehículo de empresa. xcskxlj, • Retribución acorde a la experiencia, competencias y valía profesional del/la candidato/a.

🚀 We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. 🔎 What are we looking for? We are looking for a Release Manager, to join our team and work on exciting projects for one of our main clients in banking sector. 📋 Main tasks and accountabilities will be: • Defines and governs release management processes and policies., • Plans and coordinates IT product releases across teams., • Ensures release readiness, risk management, and production control., • Oversees production deployments and rollback processes., • Provides release status reporting and cross-team coordination. 💡 What do we expect from you? • 7–10 years of IT experience across development, systems, and support., • Strong experience in release management for application or technology platforms., • Experience of +3 years either in OpenText ECM platform systems (i.e. ExStream, infoArchive, Captiva) and/or BPM suites such as Appian will be highly valued, • Experience in full stack development, (C++, Java, Objective-C, Swift, JavaScript - one or more languages); browser development, testing and debugging tool, Java Script and JQuery, • Experience with SQL/NoSQL databases and cloud platforms (AWS, Azure, or GCP)., • English B2 Work Location 100% remote within Spain. 💰 What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). 🍴 `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) 🎓 Free access to several training platforms 🚀 Professional stability and career plans 🚶 UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. 🔗 The option to pick between 12 or 14 payments along the year. 🏡 Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) 🎁 UST Club Platform discounts and gym Access discounts 📧 If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Formarás parte del equipo de Customer Experience y Contact Center, integrado por profesionales especializados en soluciones omnicanal y plataformas cloud líderes del mercado. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en la evolución de sus centros de contacto, combinando consultoría, tecnología y visión de negocio para mejorar la experiencia de cliente y la eficiencia operativa. Trabajamos con un enfoque end‑to‑end, apoyándonos en frameworks propios, alianzas estratégicas y más de 20 años de experiencia en proyectos de Contact Center y CX, tanto a nivel nacional como internacional. 💡 ¿Qué harás? • Liderarás proyectos de implantación, evolución y optimización de Genesys Cloud CX en entornos de Contact Center., • Gestionarás la relación con cliente, entendiendo sus necesidades de negocio y traduciéndolas en soluciones de alto valor., • Participarás en actividades de preventa y apoyo comercial, colaborando en la definición de propuestas técnicas y económicas., • Coordinarás equipos multidisciplinares (consultores, técnicos, partners y stakeholders), asegurando calidad, plazos y alcance., • Asesorarás sobre mejores prácticas en experiencia de cliente, omnicanalidad, automatización e incorporación de IA aplicada a Contact Center., • Impulsarás la mejora continua, la estandarización de soluciones y la transferencia de conocimiento dentro del equipo. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 • Más de 5 años de experiencia en entornos de Contact Center., • Más de 5 años de experiencia trabajando con Genesys Cloud CX., • Perfil de gestión, con experiencia en liderazgo de proyectos y coordinación de equipos., • Experiencia o interés en preventa y actividades comerciales, con orientación a cliente y resultados., • Conocimientos técnicos en Genesys Cloud, arquitecturas cloud y soluciones omnicanal., • Se valorarán conocimientos en IA aplicada a Contact Center (bots, speech analytics, automatización, etc.)., • Formación en ámbito TIC: Ingeniería, Grado universitario en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Nivel medio/alto de inglés para entornos técnicos y de cliente., • Actitud proactiva, visión estratégica y orientación al aprendizaje continuo. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con soluciones punteras de CX, cloud e inteligencia artificial., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Comunicación directa y entorno colaborativo., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Conciliación real y organización flexible del trabajo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para potenciar tu desarrollo profesional y liderazgo., • Formación continua 📚: Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos 🎁: Beneficios en bienestar, ocio, restauración y más., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 adaptados a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍, • Primera toma de contacto (5–10 min) 📞, • Entrevista técnica 🤝 (con pruebas breves si aplica), • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝, • Oferta y bienvenida 🎉 Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo basados en el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades, garantizando un entorno profesional libre de cualquier tipo de discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

En C+G Técnica estamos en búsqueda de un/a jefe/a de Obra para incorporarse a un proyecto en Villajoyosa, con dedicación exclusiva a una única obra, lo que permite un seguimiento integral y de calidad del proyecto. Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés. Funciones principales • Planificación y organización de la obra, • Coordinación de industriales, • Control económico (presupuestos, certificaciones, costes), • Supervisión técnica y cumplimiento de normativa, • Gestión de proveedores y materiales, • Seguimiento de plazos y resolución de incidencias, • Formación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, FP Obra Civil o similar., • Conocimientos en gestión de proyectos y control de costes., • Visión técnica y operativa, con capacidad para adaptarse a cada tipo de cliente y entorno., • Manejo de herramientas como MS Project, Office, AutoCAD, Arquimedes..., • Contrato indefinido. xcskxlj, • Autonomía y apoyo de un equipo comprometido., • Dietas y kilometraje

Desde W Executive, estamos colaborando con una compañía consolidada en el ámbito de la distribución de productos de consumo para incorporar un Director de Retail, que lidere la estrategia comercial y operativa de su red de puntos de venta. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con impacto directo en el crecimiento, la rentabilidad y la evolución del canal retail. El candidato ideal deberá definir e implementar la estrategia global del canal retail, liderar y desarrollar el equipo a su cargo impulsando una cultura de alto rendimiento, supervisar la operativa de los puntos de venta garantizando excelencia en la experiencia de cliente, identificar oportunidades de mejora y expansión del negocio así como coordinarse con las demás áreas transversales tales como marketing, producto, supply chain. Responsabilidades principales: 1. Gestión de Ventas: • Diseñar y ejecutar acciones comerciales específicas —promociones, campañas de marketing y estrategias de pricing— para incrementar las ventas., • Tomar decisiones basadas en datos mediante el análisis de ventas, inventarios y comportamiento del cliente, ajustando las estrategias operativas y comerciales., • Realizar forecasting y proyecciones de ventas para estimar demanda futura y planificar adecuadamente los recursos y el stock., • Colaborar en la definición de los presupuestos anuales junto con la Dirección General, garantizando su cumplimiento conforme a los objetivos establecidos. 2. Liderazgo y Gestión de Equipos: • Dimensionar, dirigir, desarrollar y motivar al equipo de ventas, proporcionando formación, acompañamiento y dirección para alcanzar los objetivos., • Crear entornos de comunicación fluidos que generen sinergias comerciales internas a partir de la información proveniente de los diferentes canales., • Garantizar un clima laboral positivo que promueva la productividad y la retención del talento en el área comercial. 3. Optimización de la Experiencia del Cliente: • Implementar estrategias y acciones orientadas a optimizar la experiencia del cliente en el entorno offline, asegurando altos niveles de satisfacción y colaborando estrechamente con logística y operaciones para mejorar los niveles de servicio., • Cooperar con el área de IT para disponer de un CRM y herramientas tecnológicas adecuadas que permitan un seguimiento eficaz de los objetivos comerciales. 4. Marketing y Trade Marketing: • Diseñar e implementar acciones de marketing en colaboración con el departamento correspondiente, ejecutando campañas y promociones que atraigan clientes., • Asegurar la correcta presentación y disposición de los productos en tienda mediante una estrategia de visual merchandising alineada con la estrategia comercial. Requisitos (H/M/D): • Experiencia en Multiprecio. Gestión de grandes cuentas de distribución, con redes de ventas externas y/o en los segmentos de negocio del rubro (juguete / mobiliario de jardín / hogar)., • Experiencia en Desarrollo de Negocio a nivel Internacional., • Mínimo 7 años de experiencia en roles de Dirección., • Conocimientos en gestión Comercial y Ventas., • Conocimiento de cuenta de resultados., • Estrategias Comerciales B2C y B2B., • KPI’s Comerciales., • Business Intelligence (Excel avanzado, Power BI, CRM, ERP, Plataforma B2B). Se ofrece: • Proyecto sólido en compañía en crecimiento., • Posición de alto impacto y responsabilidad. xcskxlj, • Entorno dinámico y orientado a resultados.

En CALA LLARGA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra Junior para reforzar nuestro equipo de producción en obras de edificación en la Comunidad Valenciana. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Buscamos una persona con base técnica, ganas de aprender, capacidad de organización y vocación por crecer dentro de una empresa constructora en expansión. Trabajará apoyando la gestión y seguimiento de obra, en coordinación con perfiles de mayor responsabilidad dentro del departamento de producción. Funciones • Apoyo en la planificación y seguimiento de la obra., • Control de ejecución, mediciones y producción., • Apoyo en compras, comparativos y contratación de subcontratas., • Seguimiento de costes, certificaciones y cierres de obra., • Coordinación con encargados, subcontratas, proveedores y dirección facultativa., • Control documental y apoyo en la organización general de la obra., • Formación técnica de arquitectura tecnica o similar., • Experiencia de mas de 2 años en obras de edificación en España., • Interés por desarrollarse en producción y gestión de obra., • Persona organizada, resolutiva y con ganas de asumir responsabilidad., • Incorporación estable a empresa en crecimiento., • Desarrollo profesional dentro del área de producción., • Participación en proyectos reales de edificación., • Acompañamiento y aprendizaje junto a perfiles con experiencia. xcskxlj

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube, operando a nivel nacional e internacional y abarcando áreas como Ciberseguridad, Data e Inteligencia Artificial, Desarrollo de Aplicaciones Empresariales e Infraestructura Cloud. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones innovadoras, inteligentes y seguras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Account Executive, para seguir creciendo en Madrid, apasionado/a por la tecnología que cuente con 3 años de experiencia en el sector IT. Si te apasiona este sector y quieres crecer de la mano de profesionales de primer nivel, este es tu lugar. 🎯 Tus principales responsabilidades: • Prospección de clientes potenciales a través de llamadas, redes sociales, visitas y eventos., • Desarrollo y gestión de relaciones con clientes, vendiendo soluciones y brindando asesoramiento., • Fidelización de clientes mediante visitas, invitaciones a eventos y seguimientos., • Identificación de nuevos clientes y promoción del portafolio de servicios., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales, cuidando la relación con el cliente en todo el proceso., • Recopilación y análisis de necesidades de clientes existentes para ofrecer servicios adicionales. 🛠️ Estas son las tecnologías con las que trabajarás: • CRM para la gestión de clientes. 📊, • Herramientas de comunicación como Zoom o Microsoft Teams. 💬, • Software de análisis de datos. 📈, • Redes sociales (LinkedIn) y marketing digital para prospección. 📱 💡 Requisitos y por qué son importantes: • Titulación en Ventas, Administración de Empresas, Marketing o Ingeniería, clave para entender el negocio., • Pasión por la tecnología y deseo de aprender en un entorno en constante evolución., • Inglés mínimo B2 para comunicación efectiva con clientes internacionales., • Disponibilidad para viajar, facilitando relaciones más cercanas con clientes. 🌟 Valorable: • Experiencia en ventas y gestión de clientes., • Habilidades en negociación y resolución de conflictos., • Conocimientos en marketing digital., • Familiaridad con herramientas de análisis de datos., • Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, para ello TE OFRECEMOS: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Plan de desarrollo profesional para potenciar tu perfil (certificaciones, formaciones en idiomas y competencias profesionales, etc.), • Modelo de trabajo remoto., • Jornada Intelequia- Nuestra jornada laboral completa es de 38 horas/semana., • 25 días hábiles de vacaciones al año., • Tarde de cumpleaños libre., • Plan de retribución flexible para tu beneficio., • Plan de retribución variable en función de tus objetivos., • Formar parte de una empresa Great Place to Work., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid. Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: • Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra., • Trato con proveedores., • Seguimiento de planificación., • Control económico de la obra., • Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. xcskxlj Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el área de infraestructuras de Serveo estamos buscando un/a Jefe/a de obra en Denia, cuya misión será el control de la ejecución de obras de adecuaciones y reformas. Realizando las siguientes funciones: Supervisa y controla los albaranes, facturas y contratos de proveedores e industriales, garantizando precios, plazos y calidades acordadas. Gestiona las entradas, salidas, existencias y consumos de materiales del almacén de obra. Organiza y controla la ejecución de la obra, realizando el seguimiento de la planificación técnica y económica y revisando el rendimiento de los industriales. Coordina el equipo técnico y administrativo y mantiene informada a la dirección facultativa y a la propiedad. Formación Grado en Ingeniería civil, arquitectura o edificación Idiomas Nivel alto de inglés (mínimo C1). Ofimática Nivel alto Paquete Office, Autocad, Project y Presto. Experiencia Experiencia de más de 3 años en gestión de contratos de servicios. Habilidades Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? (Áreas corporativas, ingeniería, operaciones y tecnología) Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. xcskxlj Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

We’re looking for a Technical Product Manager to drive the development and success of innovative connectivity products in a fast-paced, product-driven environment. Own the full product lifecycle from requirements to launch. Support go-to-market initiatives and product adoption.

Exciting Opportunity: Join a Growing International Hospitality Project in Valencia! Are you ready to be part of a project which is in an international expansion? We're thrilled to announce an exciting opportunity for a General Manager to lead one of our hospitality assets in Valencia. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. You will manage and lead your team towards quality and great financial results. Help out and direct the teams to build and develop a vibrant community, being a team player and driving the daily operations. If this passionate you, this role is perfect for you! About Us: As a part of the dynamic international hospitality group, we believe in providing more than just a place to stay. Nestled in the heart of Valencia, our property is a hub of exploration and connection. Now we're on the lookout for a dedicated General Manager to help us continue offering outstanding service to our diverse guests. Your Role: As a General Manager, your key responsibilities will encompass: • Accommodation managing, including the bar., • Budget control and monitoring., • Review and optimize business activities and ways of working- driving financial performance and adding value., • Setting budget, manage forecasts, control and report all areas of the business., • Develop the business plan and implement new strategies to achieve the goals., • Maximize overall performance; sales, brand reputation, business opportunities, teams productivity., • Partner with key stakeholders., • Purchasing management and supervision. What We're Looking For: We're in search of an individual who exudes enthusiasm and an authentic passion for hospitality. Here's what we hope to find in you: • Exceptional communication skills., • A proactive problem-solving approach., • A detail-oriented and organized work style., • You have connections and experience in working with different target groups., • A team player with a knack for effective collaboration., • You’re a fun and engaged, all-round nice person who believes that creating value for customers is crucial for the success of the hostel. Qualifications: To excel in this role, you should possess: • A high school diploma or equivalent., • Prior experience as a general manager in hospitality industry., • Proficiency in spoken and written English; familiarity with other languages is advantageous., • Knowledge of the MEWS programme highly valued. Why Choose Us: By joining us, you become a valued member of a dynamic team that values creativity, teamwork, and delivering exceptional service. We offer: • A supportive and nurturing work environment that fosters personal growth., • The opportunity to work at a dynamic, multi-national company., • Opportunities to engage with people from all corners of the globe., • Fun work environment., • Fantastic discounts in all our properties and not just for you, also for your friends and family! How to Apply: Are you ready to embark on a rewarding hospitality journey with us? We're eager to learn why you're the perfect fit for our team! xcskxlj We celebrate diversity and are committed to cultivating an inclusive environment for all team members.

En Grupo INVOIN , buscamos un/a Site Manager para liderar la ejecución en obra de proyectos industriales a nivel nacional. La persona seleccionada actuará como referente operativo y técnico en campo , asegurando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y coordinación entre todos los agentes implicados en el proyecto. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Características del puesto • Salario competitivo , acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: Presencial en obra., • Jornada completa: 40 horas semanales., • Horario: de lunes a viernes, adaptable según necesidades del proyecto., • Planificar y coordinar la operativa diaria de obra , asegurando el cumplimiento del cronograma y de los hitos establecidos., • Supervisar la ejecución técnica de los trabajos, garantizando el cumplimiento de especificaciones y estándares de calidad., • Coordinar subcontratas , organizando tareas, prioridades y asegurando la correcta ejecución de los trabajos., • Controlar recursos disponibles: personal, materiales, equipos y herramientas., • Supervisar la seguridad en obra , asegurando el cumplimiento de las normas de PRL y el uso adecuado de EPIs., • Gestionar incidencias y no conformidades , proponiendo soluciones y asegurando su resolución., • Actualizar el avance real del proyecto y reportar desviaciones., • Elaborar reportes diarios o semanales con información detallada del estado de la obra., • Supervisar la logística y control de materiales en obra., • Formación y Experiencia:, • Formación técnica (Ingeniería o FP técnica)., • Experiencia previa como Site Manager o en roles similares de supervisión de obra., • Experiencia en proyectos industriales o de instalaciones., • Habilidades y Conocimientos:, • Capacidad de planificación y seguimiento de obra., • Conocimiento de procesos constructivos y control de calidad., • Experiencia en coordinación de subcontratas y equipos multidisciplinares., • Conocimiento de normativa de PRL y seguridad en obra., • Capacidad de gestión de incidencias y toma de decisiones en campo., • Habilidad para reporting técnico y seguimiento documental., • Competencias personales:, • Liderazgo operativo y capacidad de coordinación., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Comunicación eficaz con cliente y equipos. xcskxlj, • Proactividad y resolución de problemas.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Qué buscamos? Nos gustaría encontrar un perfil con experiencia en Consultoría Funcional y de Procesos para incorporarse a proyectos de transformación digital en el ámbito de Wealth Management, colaborando con entidades financieras de primer nivel. ¿Qué harás? La persona seleccionada participará en el análisis, diseño y optimización de procesos de negocio, actuando como nexo entre negocio y tecnología en la implantación de soluciones especializadas. El rol ofrece participación en iniciativas complejas, con exposición a distintos stakeholders y contribución directa a la mejora de la operativa en banca privada y gestión de patrimonios, en un entorno orientado al desarrollo profesional y la especialización. Estas serán tus funciones principales: • Analizar procesos de negocio actuales (AS-IS) en entornos de Wealth Management, identificando ineficiencias y oportunidades de mejora., • Diseñar procesos futuros (TO-BE) y definir modelos operativos alineados con iniciativas de transformación digital., • Participar en el diseño de procesos end-to-end (PDPs), asegurando coherencia entre áreas, operativa y sistemas., • Recoger, definir y documentar requisitos funcionales en colaboración con usuarios y equipos de negocio., • Actuar como nexo entre negocio y tecnología, asegurando una correcta traducción de necesidades en soluciones funcionales., • Participar en proyectos de implantación de plataformas de Wealth Management (onboarding, advisory, portfolio management, reporting, etc.)., • Elaborar documentación funcional (BRDs, FRDs, user stories, diagramas de procesos, etc.)., • Apoyar en la validación funcional, pruebas UAT y gestión de incidencias., • Colaborar en iniciativas de transformación digital y mejora continua de procesos. ¿Qué necesitamos que aportes para encajar en la posición? • Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería o áreas afines., • Se valorará formación de posgrado en Finanzas, Transformación Digital, Organización de Procesos o Gestión de Proyectos., • Nivel de inglés mínimo B2, C1 deseable., • +3 de experiencia años como consultor/a funcional y/o de procesos en el sector financiero, preferiblemente en proyectos de Wealth Management, banca privada o gestión de activos., • Experiencia en entornos de transformación digital, incluyendo análisis y rediseño de procesos., • Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones funcionales., • Se valorará experiencia en implantación de plataformas como Aladdin, Temenos, Olympic, SimCorp, Avaloq o similares., • Se valorará conocimiento de productos y servicios financieros (gestión de carteras, fondos, advisory, reporting, etc.)., • Pensamiento analítico y orientación a procesos., • Capacidad de abstracción y visión end-to-end del negocio., • Habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Orientación a resultados y calidad., • Trabajo en equipo en entornos multidisciplinares., • Proactividad y enfoque en la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? 💼 Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. 📈 Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. 🔝 Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. 📝 Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. 👩🏽 💻 Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. 🏥 Beneficios sociales y corporativos: AyudaFlex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, retribución flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. ¿Te unes al reto? ¡Te estamos esperando! En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

🌟 ¡Seguimos creciendo y queremos que crezcas con nosotros! 🚀 Buscamos incorporar un/a Data Governance Manager para liderar la gestión de servicios de datos con alta visibilidad dentro de la organización. Si te apasiona la gestión de servicios IT, el gobierno del dato y quieres tener impacto real en la estrategia de datos de grandes clientes, esta oportunidad es para ti. 💡 Por qué unirte a nosotros Ponemos a las personas en el centro: impulsamos tu crecimiento profesional y tu desarrollo continuo. Trabajarás en un entorno donde el dato es estratégico, con contacto directo con clientes, equipos de arquitectura, Data Office y áreas de negocio. 🎯 La oportunidad Trabajaras como Service Manager de Data Governance, serás responsable de la gestión integral de servicios de datos, asegurando su correcta operación, evolución y alineación con la estrategia del cliente. 📍 Ubicación: Madrid – modelo híbrido ✅ Requisitos clave • +5 años de experiencia en gestión de servicios IT., • Experiencia en Data Governance., • Conocimiento de herramientas como Collibra, Informatica, Alation o Microsoft Purview., • Experiencia en Obsidian para documentación de conocimiento., • ITIL v3/v4., • Gestión de SLAs, KPIs y P&L., • Experiencia liderando equipos., • Inglés B2/C1, • Residencia en Madrid o disponibilidad híbrida. ⭐ Valorable • Certificaciones ITIL, PMP, PRINCE2, Scrum o DAMA/CDMP., • Experiencia en banca, seguros, telco o retail., • ITSM tools (ServiceNow, Jira Service Management, Remedy). 💡 Qué ofrecemos 📚 Formación continua y certificaciones ⏰ Flexibilidad horaria y modelo híbrido 🏥 Seguro médico privado 🍴 Retribución flexible 🚀 Entorno técnico y de negocio de alto nivel 🤝 Cultura colaborativa y de mejora continua 📩 Si te encaja este reto, nos encantaría conocerte. ¡Envía tu CV en español o inglés y hablamos! 🚀

Empresa Líder EPC con más de 50 años de experiencia en la industria Oil&Gas y Energías Renovables Offshore.Buscamos incorporar el mejor talento, para asegurar a nuestros clientes que sus proyectos más complejos y exigentes serán exitosamente planificados, desarrollados y entregados, de la mano

Nuestro capital humano, dedicación y compromiso, marcan la diferencia donde nuestra metodología, contrastada para grandes cuentas, proporciona una visión global del trabajo a realizar, adaptándonos al entorno y presentando excelentes ideas en cada paso (concepto, construcción, instalaciones, de

Encargado/a de Obra con experiencia en el sector retail para unirse a una gran empresa líder del sector con sede en Madrid.

Nuestras líneas de negocio más importantes son la construcción de infraestructuras, promoción de infraestructuras y servicios en régimen concesional, ejecución de obras de electrificación ferroviaria, transporte ferroviario de mercancías y servicios de mantenimiento, revisión y reparación

Desde EBA, filial de GRUPO SANJOSE precisamos incorporar un encargado de obra de edificación en Donostia-San Sebastián. Experiencia mínima de 5 años como encargado de obras en edificación.

En IDP seguimos creciendo! Y por ello necesitamos incorporar un.Si es así, te estamos buscando!.IDP, Indutec, Ecointegral, IDP Data Center, Ibertel), perteneciente a.BIM en España, con presencia en mercados internacionales, y con sólidas capacidades y credenciales en verticales de actividad clave

Te interesa pasar a formar parte de una empresa en pleno crecimiento del sector construcción? ¿Tienes experiencia cómo Jefe/a de Obra? Si es así ¡Te estamos buscando!. Planificar y organizar la obra en sus distintas fases. Liderar la entrega y cierre de obra, gestionando tanto las últimas cert

Jefe de Obra con experiencia en el sector retail para unirse a una gran empresa líder del sector con sede en Madrid. Experiencia demostrable de al menos 5 años como Jefe de Obra.

Jefe/a de Proyecto Senior — Proyecto Industrial (Portugal).Sines (Portugal), imprescindible residir en la zona.Grupo industrial internacional, referente en servicios técnicos para sectores como energía, petroquímica e industria pesada, busca incorporar un/a Jefe/a de Proyecto Senior para lidera

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. Nuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. ¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? Buscamos un/a Technical Team Lead para gestionar uno de los Squads de desarrollo • Experiencia en desarrollo backend con PHP, utilizando frameworks como Laravel, Symfony o Lumen., • Valorable conocimientos en tecnologías frontend como Angular., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum) y manejo de herramientas como Jira., • Experiencia en gestión de proyectos y de equipos., • Buenas habilidades de comunicación para mantener reuniones y contacto con clientes., • Valorable experiencia en gestionar equipos de desarrollo con IA mediante Cursor, • Valorable conocimiento del sector Telco ¿Qué tenemos para ofrecerte? • Serás parte de un equipo divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal., • Trabajarás 100% en remoto desde España., • Disfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges!, • Apostamos a la formación continua: contamos con accesos a las plataformas Codely y Udemy. ¡Tendrás 2 horas a la semana para hacer formación dentro de la jornada laboral!, • Dispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto)., • Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños., • Contarás con seguro de salud privado y retribución flexible. NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.