Gerencia jobs in Barrio La Sagrera - Page 11Create job alerts

Empresa líder en el sector de los bares y restaurantes busca incorporar un responsable de operaciones para supervisar los diferentes locales de la compañía. RESPONSABILIDADES: • Dirigirá y coordinará las actividades referidas a las operaciones de la Compañía, asegurando el adecuado cumplimiento de los objetivos en cuanto a presupuestos y estándares de calidad, imagen y servicio, para cada uno de los establecimientos, • Definirá e implementará la estrategia y políticas de operaciones de la empresa: target de clientes, especialización de locales, precios, medios materiales y humanos, etc, asegurando tanto el cliente como el posicionamiento de la empresa en el mercado., • Elaboración del presupuesto y del plan operativo anual, en coordinación con la Dirección de la compañía. TAREAS: • Realizará Seguimiento de los indicadores clave del rendimiento (KPI)., • Supervisora el cumplimiento de las políticas operativas y de progreso de las tareas administrativas (por ejemplo, gestión de inventarío), • Supervisa la formación y mejora de su equipo, • Implanta procesos para reducir costos, • Analiza e informa del desempeño de su equipo directo PERFIL: · Profesional con amplia experiencia en el ámbito de las Operaciones en empresas de Restauración y Hostelería. · Destacada orientación al cliente y a resultados, habilidades para la dirección y coordinación de equipos de trabajo, productividad y alta disponibilidad. · Valoraremos formación universitaria, así como conocimientos de idiomas · Orientación al logro y la productividad. · Creatividad e innovación Ofrecemos: • Salario 40k euros brutos anuales + Bono, • Contrato indefinido., • Oportunidades reales de crecimiento, • Interesante retribución por objetivos (muy asumibles)

MENA-BIG es una empresa española especializada en Servicios de Reclutamiento y Consultoría de Recursos Humanos, Gestión Administrativa, Desarrollo de Negocio Internacional y Consultoría Estratégica, con oficinas en Europa, Oriente Medio y la región del Golfo. Estamos buscando un/a Project Manager especializado en instalaciones fotovoltaicas para liderar proyectos para nuestro cliente con oficinas en Cornellà de Llobregat. El puesto combina un 50% de trabajo de oficina y el resto en obra. Funciones principales: • Realizar estudios previos del proyecto, planificar la ejecución y ajustar el presupuesto., • Coordinar y supervisar a empresas subcontratadas, gestionando contratos y recursos., • Garantizar el cumplimiento de plazos, presupuestos y estándares de calidad., • Supervisar y apoyar al encargado de obra, proporcionando documentación técnica y directrices., • Resolver incidencias técnicas, logísticas o administrativas durante la obra., • Elaborar certificaciones mensuales de avance y controlar la facturación., • Representar a la empresa en reuniones con clientes, dirección facultativa y otros stakeholders., • Actuar como punto de enlace entre el cliente, producción y equipos de montaje. Requisitos mínimos: • Formación: Grado en Ingeniería (Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar)., • Valorable: Conocimiento en normativa eléctrica, autocad, gestión de proyectos (MS Project o similar) y subcontratación., • Habilidades: Liderazgo, resolución de problemas, comunicación clara y orientación a resultados. ¿Qué ofrece el cliente? • Contrato indefinido con proyección en un sector en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia., • Oportunidad de trabajar en proyectos sostenibles de alto impacto.

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Nuestro especial compromiso con el medio ambiente, nos ha convertido en un referente en movilidad sostenible y en generación de energías renovables. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Buscamos incorporar a nuestro equipo varios técnicos sobrestantes para desempeñar funciones de supervisión técnica en importantes obras ferroviarias ubicadas en Barcelona. El puesto implica trabajo directo a pie de obra, colaborando estrechamente con el responsable del equipo para garantizar la correcta ejecución y calidad de los trabajos. ¿Qué funciones realizarás? • Supervisar la ejecución de las obras, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y plazos., • Controlar el avance de los trabajos y verificar la correcta utilización de materiales y equipos., • Elaborar informes diarios de seguimiento y control., • Apoyar en la elaboración de croquis y planos representativos del progreso de los proyectos., • Colaborar en la preparación de documentación técnica y en la redacción de informes de seguimiento. ¿Qué buscamos? • Experiencia y conocimientos en obras de instalaciones eléctricas y/o comunicaciones., • Manejo de Microsoft Office y AutoCAD., • Mínimo 5 años de experiencia en funciones similares., • Disponibilidad para trabajos nocturnos puntuales., • Capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y proactividad., • Carnet de conducir B1. Requisitos valorables • Experiencia previa en el sector ferroviario., • Titulación de CFGS en Proyectos de Construcción o similar. ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu experiencia? • Formarás parte de un equipo multidisciplinar altamente cualificado, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería., • Participarás en importantes proyectos de alto nivel técnico., • Incorporación inmediata con contrato estable., • Retribución negociable en función de la valía., • Paquete de retribución flexible, que te permitirá optimizar tu salario. Incluye los siguientes productos: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Horario flexible y jornada intensiva todos los viernes Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperamos! 🚀

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Technical Support & Service Training Manager, liderarás el departamento encargado de: • Soporte técnico, • Soluciones avanzadas, • Opciones customizadas, • Gestión de garantías, • Formación técnica Tu rol será clave para impulsar la excelencia en postventa, mejorar la calidad del servicio, apoyar la estrategia internacional de KION y garantizar que nuestros equipos estén preparados para los retos presentes y futuros. 📝Funciones principales y responsabilidades: Estrategia y negocio • Definir objetivos y proyectos estratégicos alineados con la compañía., • Impulsar el rendimiento regional en postventa (formación, productividad, eficiencia, calidad y garantías)., • Proveer soporte técnico a las marcas KION y coordinar la gestión de garantías., • Escalar y resolver problemas de calidad junto a fábricas y proveedores., • Diseñar y ejecutar programas de formación técnica alineados con nuevas tecnologías y soluciones., • Implementar estándares de calidad y servicio., • Coordinar proyectos de optimización para mejorar eficiencia y satisfacción del cliente., • Motivar, guiar y desarrollar a tu equipo hacia objetivos estratégicos., • Definir roles, cargas de trabajo y planes de formación., • Asegurar cumplimiento en calidad, sostenibilidad, salud y seguridad., • Gestionar presupuesto y recursos., • Utilizar herramientas digitales (Jira, reporting estratégico) para garantizar transparencia y eficiencia. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación superior en ingeniería (preferiblemente mecánica o eléctrica) o experiencia consolidada en rol similar de management., • Experiencia en atención al cliente, soporte técnico y postventa estratégico, idealmente en el sector de carretillas elevadoras o maquinaria industrial., • Inglés fluido (C1), con capacidad para comunicarte y negociar en entornos internacionales., • Habilidades de liderazgo, análisis, resolución de problemas y toma de decisiones. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades de liderazgo., • Capacidad de análisis., • Resolución de problemas., • Toma de decisiones. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Position summary: The Product Management team at TransPerfect is comprised of individuals skilled in proactively managing the development process of our applications with a desire to apply their knowledge during the entire lifecycle of an application, from gathering requirements to releasing to Production. A Senior Technical Product Manager may lead a team of two or more individuals. This position is designed to use the product management expertise and technical skills of the individual to train and/or mentor team members, assign and execute initiatives that improve automation within production teams across the company, and find creative solutions when issues arise. They also serve as the escalation point in their region for any issues regarding products developed within our team. Position responsibilities: • Serve as a manager or mentor to one or more Product Managers within the Technology Solutions team to expand reach of technical knowledge across the company, • Establish and maintain best practices, processes, and standards for the Tech Solutions Product Management team, • Ensure all products within the team’s portfolio progress on schedule; act as a point of escalation for blockers, risks, and off-track timelines, • Facilitate cross-functional collaboration between product, development, design, and other key stakeholders to drive alignment and execution, • Set clear goals and performance expectations for direct reports, providing ongoing coaching, feedback, and performance reviews, • Report regularly to senior leadership on roadmap progress, product impact, and strategic initiatives led by your team, • Drive a culture of continuous improvement and innovation within the Product Management team, • Manage and oversee internally developed products that improve automation and efficiency within our production teams, • Support the entire product line life cycle from strategic planning to release, taking an active approach during Testing/Quality Assurance cycles of new product versions, • Review documentation updates for your team’s products, • Serve as regional escalation point for any issues regarding products developed within our team, • Collaborate with Technical and Implementation Project Managers and Implementation team to roll out products as required, • Monitor development progress and set deadlines, and use project management tools to track developers' workload and product roadmaps, • Act as a technical expert when new setups need testing, report bugs, review development tickets, and independently follow up until successful implementation is complete, • Regularly evaluate product performance and conduct risk assessments, • Use the metrics for success and effectiveness of new products to drive future improvements and development, in cooperation with Tech PMs or Tech Program Managers if deemed necessary, • Collaborate closely with the Technical Program Managers to identify potential integration opportunities for yourself or other Product Managers to pursue, • Proactively identify accounts or departments that could benefit from our existing integrations, • Act as second line support for reported issues of a technical matter, • Create product specifications for new development or improvements for the products you manage, ensuring they are detailed, clear, and aligned with business goals. Share them with your manager for review and approval before implementation., • Create testing plans and lead User Acceptance Testing during the final stages of development, • Pivot project plans when needed, according to business and user needs, • During development and post product release, collect and evaluate Production feedback and provide information to the development team, • Consistently provide constructive feedback to all stakeholders in the software and process development cycle, • Create clear instructions for all Production users and update as new improvements, processes, and features are rolled out, • Collaborate and assist with any other Technology Solutions process optimization initiatives as needed, • Complete any other tasks that are deemed appropriate for the role and assigned by the manager/supervisor Essential skills required: • Excellent communication skills (both written and verbal) in English, • Strong ability to think both technically and pragmatically, • Strong organization and time management skills, • Strong problem-solving skills, especially in the context of troubleshooting, and excellent analytical skills, • Deep understanding of all aspects of the software product development lifecycle, • Ability to inspire and guide others by earning trust, fostering connections and communicating effectively, • Adaptable and motivated by a strong desire to learn and continuously enhance abilities, • Demonstrated ability to lead and prioritize multiple complex projects simultaneously, driving efficiency and delivering consistent results under pressure, • Maintains professionalism, focus, and result-orientation in all situations, especially under pressure and when shift in priorities is required, • Expertise in tailoring communication across audiences – translating complex technical concepts for non-technical stakeholders while engaging effectively with technical teams Required experience and qualifications: • Minimum Bachelor’s degree or its equivalent, • Minimum 4 years of Product Management experience, working with Developers and stakeholders to define features and create a product roadmap, • Advanced technical background with hands-on experience in REST APIs and PHP/Laravel, • Minimum 2 years of experience in a leadership role, • Knowledge of JIRA, Confluence, Testiny, or equivalent systems Desired skills and experience: • Fluency in a foreign language, • Minimum 4 years project management experience or similar type of project lead role, • Computer Science or Engineering degree, • Prior translation industry experience TransPerfect and its companies provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

En Grupo VASS, estamos creciendo el equipo de gestión de proyectos y abrimos una nueva posición de Jefe de Proyecto para las oficinas de Barcelona. Actualmente, nos encontramos en un proceso de crecimiento y donde requerimos a alguien con experiencia en un puesto similar para poder seguir con nuestros planes. Requisitos: • Experiencia de al menos 5 años como Jefe de Proyecto con experiencia en la gestión tanto de proyectos cerrados como de servicios., • Capacidad de adaptación a las diferentes modelos de trabajo que pueda requerir el cliente (agile, waterfall o híbrida), • Proyectos basados en desarrollo web en entornos Java, con soluciones de portales y contenidos Enterprise, con suites tipo Experience Platform (Adobe, Liferay, Oracle, IBM y similares), es muy valorable que se hayan gestionado proyectos en alguno de estos entornos tecnológicos., • Capacidad de gestión y priorización de tareas. A nivel de gestión, tanto de avance y estado de tareas como control económico de proyectos y servicios., • Indispensable conocer todas las fases del ciclo de vida del software., • Capacidad de liderar tereas de offering., • Persona proactiva, con capacidad de interlocución con diversos actores dentro del cliente, y que esté acostumbrada a colaborar en equipos de trabajo multidisciplinares y en ocasiones en remoto., • Necesario buen nivel de inglés, b2. Ofrecemos: • Salario competitivo, • Seguro médico, • Variable, • 23 días de vacaciones + festivos oficiales + 5 concilia days, • Smartworking (ven a la oficina solo cuando sea necesario), • Plan de carrera individual, • Buen ambiente de trabajo

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Conócenos En Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente. ¿Qué hace posible todo esto? Una apuesta firme por el desarrollo, la innovación tecnológica y, sobre todo, por las personas que forman parte de nuestro equipo. Creemos en el talento, en la colaboración y en el valor de trabajar juntos, día a día, para seguir haciendo historia. 🎮 ¿Te interesa saber más sobre quiénes somos y cómo trabajamos? Te invitamos a descubrirlo: ¿Cuál será tu reto? Como Support Product Manager tu misión será dar soporte en la gestión, desarrollo e implementación de proyectos de tecnologia hardware, ingeniería mecánica y sistemas de pago, colaborando con equipos internos y proveedores externos. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, trabajando junto a Oficina Técnica, Supply, Hardware, Producción, Compliance y Paysystems, en un entorno ágil, dinámico y en constante evolución. ¿Qué harás en tu día a día? • Dar soporte en el mantenimiento de roadmaps y el seguimiento de proyectos en curso., • Colaborar en la elaboración de conceptos, requisitos y estudios de viabilidad para nuevos productos., • Acompañar a los distintos equipos involucrados en los proyectos, asegurando la coordinación y fluidez de las tareas., • Buscar, evaluar y coordinar pruebas de rendimiento de nuevo hardware (CPUs, servidores, sistemas embedded)., • Apoyar la gestión con proveedores, así como la implementación, despliegue de productos y resolución de incidencias críticas., • Participar en integraciones especiales con partners y en la renovación tecnológica del hardware., • Dar soporte puntual en la definición de especificaciones de sistemas de pago y plataforma software., • Colaborar en proyectos de integración con Signs de varios proveedores., • Apoyar en el análisis y gestión de patentes., • Participar en auditorías de calidad en producción y en el seguimiento de mejoras críticas. ¿Qué buscamos en ti? • Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Telecomunicaciones, Informática o formación similar., • Experiencia profesional mínima de 4 años en gestión de proyectos con componentes software & hardware embedded., • Buen dominio de herramientas ofimáticas., • Inglés fluido (oral y escrito)., • Habilidades de comunicación, organización y capacidad para trabajar en entornos colaborativos y dinámicos. ¿Qué suma puntos? Estas competencias no son imprescindibles, pero sin duda marcarán la diferencia: • Formación adicional en gestión de proyectos o negocio., • Experiencia en gestión de proveedores y partners internacionales., • Conocimientos en procesos de compliance y certificaciones hardware., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles. ¿Cuál es nuestra propuesta? 📝 Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. 🕐 Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. 🍽️ Ticket restaurante. 💰 Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. 🎁 Retribución flexible (ticket guardería). 🌞 Jornada continuada durante julio y agosto. 🏡 Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. 🌴 Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. 🩺 Seguro médico y de vida privado. 📦 Amazon Locker en nuestras oficinas. 📈 Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. 🎉 Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo. Nuestra cultura, visión y valores Lideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por productos innovadores, potentes y con un diseño diferencial. 📍 Presencia internacional 🌍 Proyectos globales 🚀 Crecimiento constante en productos, equipos y mercados Nuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas. Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad. Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. ¿Listo para crear algo grande con nosotros? 🎮

About the company We are Stayforlong, and for us travel is not just a means to an end but a journey of extraordinary moments and remarkable discoveries. As firm believers in the enriching power of prolonged stays, we are passionate about nurturing meaningful connections with the places our customers visit. We reward their commitment to the journey with progressively cheaper rates, encouraging them to immerse themselves in the very essence of each destination. We were born in Barcelona out of the need to disrupt an industry dominated by big corporations dictating how we should travel. Since 2015, our commitment has been to empower our customers to break free from the constraints of an oversaturated market. We strive to offer a fresh perspective, giving them, hoteliers and our partners, the flexibility, opportunities and choices they deserve. Job purpose: As a Product Manager Checkout at Stayforlong, you will be responsible for the end-to-end management of our checkout experience, which sits at the core of our booking and payment flows. This includes leading the definition, evolution, and optimization of services such as booking, rebooking, payments, refunds, wallets, fraud detection, upselling, insurance, and partial payments. Your mission is to deliver a seamless, reliable, and revenue-optimized checkout process, balancing user experience, operational efficiency, and business goals. You will collaborate with cross-functional teams including Finance, Revenue, Engineering, UX/UI, and Data to ensure a high-quality product that drives customer satisfaction and maximizes conversion and monetization opportunities. About Product & Development team At Stayforlong we are currently a team of 80 people working in a dynamic and collaborative environment where people have the opportunity to grow and develop professionally. We strongly believe in equal opportunities for everyone, both in the workplace and beyond. We like to create spaces where everyone's ideas are equally valued and heard. We are committed to inclusion, diversity and work-life balance. We value a respectful work environment where all people are valued and respected regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc, etc, etc. We started in a difficult business environment and have grown from there, which is why we admire nonconformists who fight against the odds, refuse to be intimidated, and help others along the way. With our digital DNA, we thrive on challenges, love to think outside the box, and move with the times. Would you like to join us? 👋 Main job responsibilities are: • Build and execute the strategy of the Checkout product, assuming end-to-end ownership of the roadmap, from discovery to delivery, ensuring it is aligned with Stayforlong’s business objectives and customer needs., • Define, design, implement, and manage product development methodologies, working closely with stakeholders across Finance, Revenue, UX, Engineering, and Operations to ensure delivery excellence and cross-team alignment., • Lead the full product lifecycle, from idea conceptualization to definition, execution, delivery, and follow-up, ensuring that every initiative drives user and business value., • Ensure effective prioritization of initiatives and continuous improvement of team throughput, without compromising on quality or stability across the checkout experience., • Know the ins and outs of your product KPIs, keeping metrics at your fingertips. Use data to proactively analyze performance, validate hypotheses, and make informed product decisions that drive measurable outcomes. What you need to have: • 4+ years of experience as a Product Manager, with an international, well-known, fast-growing, successful software company, developing B2C products with high volume of traffic., • Ability to work with different stakeholders and prioritise according to company’s objective, • Good understanding of usability principles and ability to understand product needs. Data-Driven: Experience analyzing data to answer any question. • The ability to talk in numbers, strong knowledge of main KPIs of a B2C company, and outcome-driven., • Excellent strategic thinking and prioritisation skills. Ability to create a winning roadmap to achieve business goals while making difficult trade-off decisions. Cost Oriented, Velocity Oriented, Focus Oriented • You are good with processes and you know about Agile methodologies., • An expert at using Product Development tools, managing KPIs and metrics., • Ability to develop and cultivate a dynamic, progressive, and technologically advanced organisation., • Previous experience in an OTA is highly valuable, but not indispensable. Your soft skills: • Ownership: You always assume responsibility and commitment to tight, challenging deadlines., • Resilient: You show perseverance, adaptability, and determination. At the same time, you remain humble and ready to give and receive feedback, accepting them as opportunities to grow or help others do so., • Competitive nature: You are results-driven, motivated by challenges, and an overachiever in everything you do., • Effective executor: You’re skilled at simplifying complex ideas and turning them into action. You stay focused and move forward without getting stuck in overplanning., • Team player: Whatever the problem, you are always part of the solution., • Inspired: You are passionate and can inspire others. The idea of learning how to grow a company excites you, and you are ready to roll up your sleeves to make that happen., • Independent: You don't need hand-holding to get things done. Comfortable working outside of the comfort zone, if you have to., • Accountable and pragmatic: You always deliver with a startup mindset, which means you can think and produce quickly. Collaboration comes naturally to you, and you are capable of driving towards quick wins and last-minute opportunities. What we offer: • Permanent contract., • Immediate incorporation., • Full-time. Flexible schedule., • Possibility to work from home., • Office located in the center of the city (Barcelona)., • Flexible remuneration: You will be able to include a restaurant card, transport card, kindergarten check, health insurance, and training., • Taking part in a multicultural company., • Excellent work environment. Sign up for our job offer and discover what we can achieve together. We wanna meet you!

North Search es una consultoría de talento global, que se sitúa como partner de empresas de sectores en transformación, ayudándoles a construir un potencial de talento sólido e innovador. Actualmente colaboramos con una empresa líder en el sector industrial, perteneciente a un grupo internacional en la búsqueda de un/a Coordinador de Producción para su planta ubicada en Castellbisbal, reportando directamente al Director de la planta. Misión del Puesto Responsable de gestionar y supervisar el proceso productivo para garantizar la eficiencia, calidad y seguridad en la planta. Organizará y liderará al equipo de encargados y operarios, asegurando que la producción se desarrolle sin contratiempos, maximizando los tiempos y manteniendo los estándares de calidad y seguridad. Responsabilidades principales • Planificar y programar la producción diaria, ajustando objetivos y plazos según las necesidades del proceso., • Supervisar y coordinar al equipo de producción y mantenimiento, asignando tareas, formando y motivando al personal., • Mantener la línea de producción operativa, solucionando problemas técnicos y de recursos en tiempo real para evitar paradas., • Analizar datos de producción, identificar áreas de mejora y proponer acciones para optimizar procesos y reducir incidencias., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de calidad (ISO 9001), seguridad (PRL) y medio ambiente (ISO 14001)., • Participar en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la continuidad operativa., • Elaborar informes diarios y reportar avances, incidencias y propuestas a la dirección., • Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, promoviendo la comunicación efectiva y la resolución ágil de problemas. Requisitos • Formación académica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electricidad o áreas relacionadas., • Más de 3 años de experiencia en gestión de equipos de producción en entornos industriales., • Se valoran conocimientos en maquinaria, procesos productivos y herramientas de mejora continua (Lean, Six Sigma, 5S)., • Experiencia en manejo de sistemas de gestión de calidad y normativas ISO., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Perfil con liderazgo cercano, capacidad analítica, organización y orientación a resultados., • Disponibilidad para trabajar en turnos y en un entorno dinámico. ¿Eres la persona que buscamos? Si tienes experiencia en producción industrial, te apasiona optimizar procesos y te gusta estar en contacto directo con la planta, ¡te invitamos a aplicar! Buscamos un profesional con ganas de desarrollar su trayectoria profesional.

Position summary: The Product Management team at TransPerfect is comprised of individuals skilled in proactively managing the development process of our applications with a desire to apply their knowledge during the entire lifecycle of an application, from gathering requirements to releasing to Production. A Senior Technical Product Manager may lead a team of two or more individuals. This position is designed to use the product management expertise and technical skills of the individual to train and/or mentor team members, assign and execute initiatives that improve automation within production teams across the company, and find creative solutions when issues arise. They also serve as the escalation point in their region for any issues regarding products developed within our team. Position responsibilities: • Serve as a manager or mentor to one or more Product Managers within the Technology Solutions team to expand reach of technical knowledge across the company, • Establish and maintain best practices, processes, and standards for the Tech Solutions Product Management team, • Ensure all products within the team’s portfolio progress on schedule; act as a point of escalation for blockers, risks, and off-track timelines, • Facilitate cross-functional collaboration between product, development, design, and other key stakeholders to drive alignment and execution, • Set clear goals and performance expectations for direct reports, providing ongoing coaching, feedback, and performance reviews, • Report regularly to senior leadership on roadmap progress, product impact, and strategic initiatives led by your team, • Drive a culture of continuous improvement and innovation within the Product Management team, • Manage and oversee internally developed products that improve automation and efficiency within our production teams, • Support the entire product line life cycle from strategic planning to release, taking an active approach during Testing/Quality Assurance cycles of new product versions, • Review documentation updates for your team’s products, • Serve as regional escalation point for any issues regarding products developed within our team, • Collaborate with Technical and Implementation Project Managers and Implementation team to roll out products as required, • Monitor development progress and set deadlines, and use project management tools to track developers' workload and product roadmaps, • Act as a technical expert when new setups need testing, report bugs, review development tickets, and independently follow up until successful implementation is complete, • Regularly evaluate product performance and conduct risk assessments, • Use the metrics for success and effectiveness of new products to drive future improvements and development, in cooperation with Tech PMs or Tech Program Managers if deemed necessary, • Collaborate closely with the Technical Program Managers to identify potential integration opportunities for yourself or other Product Managers to pursue, • Proactively identify accounts or departments that could benefit from our existing integrations, • Act as second line support for reported issues of a technical matter, • Create product specifications for new development or improvements for the products you manage, ensuring they are detailed, clear, and aligned with business goals. Share them with your manager for review and approval before implementation., • Create testing plans and lead User Acceptance Testing during the final stages of development, • Pivot project plans when needed, according to business and user needs, • During development and post product release, collect and evaluate Production feedback and provide information to the development team, • Consistently provide constructive feedback to all stakeholders in the software and process development cycle, • Create clear instructions for all Production users and update as new improvements, processes, and features are rolled out, • Collaborate and assist with any other Technology Solutions process optimization initiatives as needed, • Complete any other tasks that are deemed appropriate for the role and assigned by the manager/supervisor Essential skills required: • Excellent communication skills (both written and verbal) in English, • Strong ability to think both technically and pragmatically, • Strong organization and time management skills, • Strong problem-solving skills, especially in the context of troubleshooting, and excellent analytical skills, • Deep understanding of all aspects of the software product development lifecycle, • Ability to inspire and guide others by earning trust, fostering connections and communicating effectively, • Adaptable and motivated by a strong desire to learn and continuously enhance abilities, • Demonstrated ability to lead and prioritize multiple complex projects simultaneously, driving efficiency and delivering consistent results under pressure, • Maintains professionalism, focus, and result-orientation in all situations, especially under pressure and when shift in priorities is required, • Expertise in tailoring communication across audiences – translating complex technical concepts for non-technical stakeholders while engaging effectively with technical teams Required experience and qualifications: • Minimum Bachelor’s degree or its equivalent, • Minimum 4 years of Product Management experience, working with Developers and stakeholders to define features and create a product roadmap, • Advanced technical background with hands-on experience in REST APIs and PHP/Laravel, • Minimum 2 years of experience in a leadership role, • Knowledge of JIRA, Confluence, Testiny, or equivalent systems Desired skills and experience: • Fluency in a foreign language, • Minimum 4 years project management experience or similar type of project lead role, • Computer Science or Engineering degree, • Prior translation industry experience TransPerfect and its companies provides equal employment opportunities to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by local law. We celebrate diversity as one of our core values and we have a clear goal: to be an inclusive workplace where a diverse mix of talented people want to come, stay and do their best work. Together with passionate, creative and collaborative colleagues, we are working to ensure accessibility is for everyone. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

🚨 Estamos buscando un/a Jefe/a de obra de instalaciones (sector construcción)🚨 Nuestro cliente, empresa del sector de la construcción, está buscando un/a Jefe/a de obra de instalaciones. Será el responsable de liderar y coordinar la ejecución técnica, económica y de seguridad de proyectos de instalaciones (como climatización, electricidad BT, fontanería, PCI), garantizando su finalización exitosa, dentro de los plazos y los presupuestos establecidos, y bajo la normativa vigente. 🔎 Funciones principales: • Control técnico y económico de las obras en curso: seguimiento de producción, costes, cierres mensuales y previsión final., • Planificación de obra y gestión de recursos: humanos, materiales, maquinaria y subcontratas., • Gestión del plan de compras, evaluación de proveedores, comparativos precios y validación de materiales., • Coordinación con subcontratas y personal propio, además de contactos con el cliente y dirección facultativa., • Garantizar la seguridad y salud en obra: cumplimiento de planes de prevención de riesgos laborales (PRL)., • Responsabilidad en cierres financieros y económicos, elaboración de informes y certificaciones mensuales., • Revisión técnica de proyectos, detección de incidencias, búsqueda de soluciones alternativas y adecuación en ejecución. 🎓 Requisitos: • Ingeniería Técnica o Superior., • Experiencia mínima de 2-3 años en gestión de obra de instalaciones., • Conocimiento de instalaciones de climatización, electricidad BT, fontanería y PCI., • Carnet de conducir. 📍 Ubicación: Barcelona

Empresas: SLS BarcelonaWhat you’ll do We are looking for an experienced Restaurant Manager to join the opening team at SLS Barcelona.Under the guidance of the Head of Bars & Restaurants, the Restaurant Manager directs the operations of the Food & Beverage outlets within the hotel.The Restaurant Ma

Como Director Técnico Óptico, tu papel será clave en la asesoría personalizada de monturas, lentes y productos ópticos, además de velar porque la tienda refleje nuestros estándares de calidad, rituales y operaciones internas, ofreciendo siempre una experiencia high-res.

Tienes experiencia gestionando equipos de ventas en Call Center y te apasiona el liderazgo? ¡Es hora de dar el siguiente paso en tu carrera en una empresa líder! Tu reto: Coordinar y motivar a un equipo de teleoperadores/as para superar objetivos.

Tienes experiencia en gestión de almacenes, inventarios y control de stocks en el sector de la restauración/hotelería y buscas un nuevo reto profesional en una empresa sólida y en crecimiento? Si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a profesional para unirs

Empresa líder en gran consumo busca un/a Responsable Digital para su división de Adhesivos. Reportando al Director de Marketing, será responsable de la gestión, puesta en marcha y control del plan de marketing digital, garantizando la coherencia con la estrategia global de la compañía. FUNCIONES : • Diseñar e implementar el plan de marketing digital, definiendo objetivos y KPIs., • Coordinar la creación, producción y publicación de contenidos en las distintas plataformas., • Supervisar la ejecución de campañas en canales digitales: web, redes sociales, SEO/SEM, display, emailing., • Gestionar el presupuesto asignado y elaborar informes de seguimiento., • Colaborar con marketing, diseño, comercial e I+D, y coordinarse con agencias externas., • Mantener y optimizar herramientas internas de información de producto (PIM y plataformas externas). REQUISITOS : • Grado en Publicidad y RR.PP., ADE o similar, con especialización en Marketing Digital., • Experiencia de 3-5 años en proyectos digitales (agencia, consultora o cliente)., • Conocimientos en analítica web, email marketing, paid media, UX/UI, SEO., • Nivel de inglés B2., • Capacidad para gestionar equipos multidisciplinares y visión estratégica.

CLINICAL DATA MANAGER - REMOTE (Anywhere in Spain) TFS HealthScience is a leading global mid-size Contract Research Organization (CRO) that partners with biotechnology and pharmaceutical companies throughout their entire clinical development journey. Our expertise includes full service-capabilities, resourcing and Functional Service (FSP) solutions. Join Our Team as a Clinical Data Manager About this role As part of our Strategic Resourcing Solutions (SRS) team you will working alongside passionate and innovative professionals to ensure our customers achieve their goals. The Clinical Data Manager is responsible for ensuring data governance, quality, and compliance within the RWE Operations data platform. This position involves managing the entire lifecycle of data products, facilitating secure data sharing, and coordinating with multiple stakeholders to maintain data integrity and regulatory alignment. Key Responsibilities: • Data governance responsibilities: The role includes creating and maintaining data products and sharing terms, verifying user access to datasets in compliance with legal requirements, and supporting the development and auditing of data quality and compliance frameworks., • Data onboarding and maintenance: Responsibilities cover attending vendor meetings, initiating and facilitating data onboarding processes, updating database information as contracts evolve, managing quality control issues during data ingestion, and coordinating dataset redelivery and metadata updates. Qualifications: • Bachelor’s degree in a technical field., • +3 years of experience managing large-scale healthcare data assets with expertise in governance and compliance., • Strong communication and decision-making skills., • Project coordination abilities., • Proficiency in SQL, and familiarity with Jira and quality control programming. What We Offer We provide a competitive compensation package, comprehensive benefits, and the opportunity for personal and professional growth in a rewarding environment. You’ll be joining a team that values collaboration, innovation, and making a difference in the lives of patients A Bit More About Us Our journey began over 27 years ago in Sweden, in the city of Lund. As a full-service, global Contract Research Organization (CRO), we build solution-driven teams working towards a healthier future. Bringing together over 800 professionals, TFS delivers tailored clinical research services in more than 40 countries with flexible clinical development and strategic resourcing solutions across key therapeutic areas including Dermatology, Neuroscience, Oncology, and Ophthalmology. Our core values of Trust, Quality, Passion, Flexibility, and Sustainability are our guiding light serving as the framework for decision-making at all levels of the organization. They assist us in attracting and retaining valuable talent who share our sentiments, resulting in high employee engagement and satisfaction. By aligning on these fundamental values, we cultivate a unified force, geared towards innovation and excellence. This collective effort propels us towards our shared goal and fosters a culture of mutual respect and collaboration. Together we make a difference.

Mantell Associates is partnered with a global CDMO, who is seeking a proactive and collaborative Business Alliance Manager to oversee strategic client partnerships and alliances from its hub in Barcelona. This pivotal role will ensure alignment between clients and internal teams, driving long-term value creation, operational excellence, and commercial success across biologics and pharmaceutical service portfolios. Business Alliance Manager - Responsibilities: • Act as the primary point of contact for strategic partners and clients, ensuring smooth communication and alignment on alliance goals, • Manage and grow client relationships, supporting the delivery of key milestones, budgets, and quality objectives across the CDMO’s services, • Partner with Business Development, Operations, Legal, and Finance teams to negotiate and execute agreements that drive mutual success, • Monitor alliance performance, track KPIs, and provide regular reporting to senior leadership to support decision-making and continuous improvement, • Support leadership in identifying and shaping new strategic partnership opportunities to strengthen the company’s market presence in Europe and globally, • Serve as a trusted advisor to clients, ensuring transparency, issue resolution, and delivery consistency across functions, • Maintain strict compliance with global regulatory frameworks and internal quality standards throughout all alliance activities Business Alliance Manager - Requirements: • Solid experience in strategic alliances, client management, or business development within the CDMO, biotech, or pharmaceutical sectors, • Minimum of 5 years’ experience managing complex partnerships or alliances in life sciences or pharmaceutical services, • Strong ability to engage with clients from early-stage biotech to large pharma, ensuring collaborative and successful relationships, • Proven negotiation, commercial, and project management expertise with measurable track record of alliance outcomes, • Strong cross-functional collaboration skills, able to bridge commercial, technical, legal, and financial teams, • Based in Barcelona, Spain (or willing to relocate), with full eligibility to work in the EU, • Knowledge of biologics, small molecules, or advanced therapy manufacturing services is highly desirable Mantell Associates is a specialist Pharmaceutical and Life Science headhunting firm. For more information on this opportunity, contact us at +44 (0) .

Guesty is the all-in-one platform helping hospitality businesses around the world automate, optimize, and scale their operations. We’re a fast-growing global startup that’s transforming how the industry works — from guest experience to business growth. With a powerful suite of features and integrations with 150+ industry partners — including Airbnb, Vrbo, Booking.com, Expedia, Google Travel, and many more — Guesty empowers property managers to deliver top-tier guest experiences while running more efficient, data-driven operations. We’re proud to have over 900+ team members across 16 countries worldwide, all working together to build the future of hospitality technology. If you’re looking to grow your career in a dynamic, global, and impact-driven environment, we’d love to hear from you. We're seeking a driven and results-oriented Enterprise Accounts team lead to join our growing team. In this role, you'll be responsible for guiding a team of customer experience representatives, ensuring they meet the organization’s standards for customer interactions and problem resolution. This leadership role not only facilitates day-to-day team operations but also implements strategies to enhance customer satisfaction and loyalty. Responsibilities: • Team Management: Overseeing day-to-day operations, managing team schedules, assigning tasks, and ensuring coverage during all business hours., • Performance Monitoring: Tracking and evaluating the performance of team members through metrics such as response times, resolution rates, and customer satisfaction scores., • Training and Development: Conducting training sessions for new hires, providing ongoing training for existing staff to improve their skills, and keeping the team informed about new products, services, and company policies., • Customer Interaction: Handling escalated customer experience issues that frontline representatives are unable to resolve, ensuring that customer concerns are addressed promptly and satisfactorily., • Quality Assurance: Implementing and maintaining quality assurance processes to monitor and enhance the quality of customer interactions., • Feedback Collection: Gathering feedback from customers and team members to identify areas for improvement and to inform the development of new strategies and processes., • Reporting: Preparing regular reports for senior management detailing team performance, customer satisfaction, and areas for improvement., • Collaboration: Working closely with other teams, such as onboarding, product, and development, to ensure customer feedback is integrated into overall business strategies., • Conflict Resolution: Mediating conflicts within the team and between customers and representatives to maintain a professional and smooth working environment., • 3+ years of hands-on experience as a technical customer experience manager - Must, • High proficiency in English (reading, speaking & writing) - Must!, • Strong leadership and management skills, with proven ability to motivate and inspire team members, overseeing a team of five employees or more - Must, • Bachelor's degree in Computer Science, Business Administration, or a related field., • Ability to extract actionable insights from large data sets, create impactful visualizations, make decisions, and tell compelling stories through data., • Experience working with Tableau/PowerBI, Monday, JIRA, SalesForce, • Good familiarity with Google Analytics, SQL, Python, and JS. An advantage, • Tech-oriented. Resourceful and innovative thinker with the ability to solve problems and execute tasks in a fast-growing company., • Strong organizational skills, attention to detail, ability to prioritize and meet targets and commitments., • Exceptional interpersonal and communication skills to collaborate effectively with diverse internal and external stakeholders., • Ability to thrive in a fast-paced and dynamic work environment, with a strong sense of accountability and adaptability., • Availability to work US hours from 12:00 to 09:00 pm CEST.

ClearPeaks is a specialist consulting firm delivering services and solutions in "Everything Data" - Business Intelligence, Advanced Analytics, Big Data & Cloud, and Web & Mobile Applications. Founded in 2000, we have been a trusted partner to our customers in over 15 industry verticals and functional areas, with operations spanning Europe, Middle East, the United States, and Africa. ClearPeaks is part of a strategic alliance with synvert, a group of six successful full-service Data & Analytics (D&A) consulting firms, with a clear goal to become one of EMEA's largest D&A consulting companies. Our services are based on the latest market-leading enterprise technology platforms, and delivered by a dynamic team of expert consultants. Our strength lies in our ability to efficiently deliver customer insight and value, gained through our decades of experience with real-world challenges. As a Senior BI Consultant, you will develop BI solutions to deliver the best quality projects to our clients world-wide. At ClearPeaks, there are endless opportunities to get involved in different projects bringing innovative ideas while being part of leading-edge teams who are always innovating and evolving in the BI field. Responsibilities • Conduct Requirements Gathering sessions and perform gap analysis, • Design and develop DataMart’s data models and data pipelines, • Create Power BI data sets, DAX development, • Drive Testing process, define and execute test cases, • Demo solutions to executive users, collect feedback and plan implementation, • Provide training about implemented data marts to Power Users Requirements • Ideally Computer Science Engineering, Informatics, Statistics or other degree with interest in the business intelligence field., • Fluent and articulate in English, • Minimum of 4 years of experience in the BI field with the ability to design and implement BI business logic and security models., • Requirements gathering knowledge and experience, incl. wireframe prototyping, • Experience working with dimensionally modelled data such as good understand of DWH concepts, • Proven ETL experience, preferably on Informatica PowerCenter or SQL Server Integration Services., • Customer oriented with excellent communication and presentation skills., • Proactive, team player, committed and constant willingness to improve., • Analytical, problem solving and creative. Our offer to you! • Be part of an international and talented team, enjoying an excellent work environment where people are passionate about what they do., • Attractive salary according to experience and knowledge provided., • Flexible working schedule

Desde q-tech nos encontramos en la búsqueda de un/a SAP Business Intelligence Analyst para incorporarse a una empresa multinacional con diferentes líneas de negocio de varios sectores. Se trata de un modelo híbrido de trabajo y sus oficinas se encuentran en el corazón de Barcelona! Buscamos un especialista en BI para SAP Analytics y Datasphere con conocimiento para diseñar, implementar y mantener soluciones de inteligencia de negocio. Funciones : • Desarrollar modelos de datos y dashboards utilizando SAP Analytics Cloud y SAP Datasphere., • Configurar y gestionar la integración de datos desde diversas fuentes hacia SAP Datasphere., • Realizar análisis profundos para descubrir tendencias y patrones que puedan mejorar el rendimiento del negocio., • Identificar oportunidades para mejorar los procesos de BI y la calidad de los datos., • Mantener documentación actualizada sobre flujos de datos, modelos de BI y procedimientos operativos., • Valorable Power BI, SAP Business Objects o herramientas similares., • Conocimientos sobre soluciones de análisis BI., • Modelado Bases de Datos (MySQL, Oracle, SQLServer)., • Nivel alto SQL (consultas/queries)., • Experiencia con herramientas y procesos ETL (Talend). Requisitos : • Educación : Ciclo Formativo Grado Medio., • Profundo conocimiento de SAP Analytics Cloud y SAP Datasphere., • Habilidades en SQL y otros lenguajes de consulta de bases de datos., • Familiaridad con herramientas de visualización de datos. Competencias : • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para comunicar ideas complejas de manera clara y concisa., • Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. #data #business #intelligence #multinacional #SAP #datasphere #analyticscloud

Buscamos incorporar a un/a Project Manager con Autodesk Inventor para unirse a nuestro departamento de ingeniería de agap2 y así participar en el diseño de maquinaria especial, para posiciones en el Baix LLobregat. Tus principales funciones serán: • Mantendrás el contacto con clientes, proveedores y producción para garantizar el correcto desarrollo del proyecto., • Dirigirás el diseño 3D y 2D de diferentes componentes y cojuntos de maquinaria especial., • Garantizarás la funcionalidad del producto, teniendo en cuenta los requerimientos de cliente., • Realizarás los planes de validación y testeos específicos mediante simulaciones y ensayos mecánicos., • Redacción de documentación y especificaciones técnicas., • Seguimiento y gestión de costes del proyecto. Sobre tu experiencia: • Titulación en ingeniería mecánica o similar., • Experiencia previa mínima de 5 años, en el diseño de maquinaria y gestión de proyectos-, • Experiencia en el diseño y desarrollo de pieza plásticas por inyección y en procesos de producción., • Manejo de software de diseño Invento r., • Imprescindible inglés fluido., • Disponibilidad para viajes puntuales., • Capacidad para trabajar en un entorno ágil y en equipo. Beneficios de trabajar con nosotros: • Contrato indefinido desde el primer día., • Retribución flexible y ticket restaurant., • Seguro médico., • Participación en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Posición estable con un plan de carrera dentro de la empresa. Si estás interesado/a en esta oportunidad y deseas conocer más detalles, no dudes en postularte para que podamos contactarte, proporcionarte toda la información y resolver cualquier duda que tengas. Agap2 es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán evaluadas en función de sus capacidades, logros y experiencia, sin discriminación por raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género u otras características. Animamos a todas las personas a postularse

PICVISA is a key company in the circular economy sector, with over 240 machines installed worldwide, dedicated to creating sustainable solutions for waste sorting. Our state-of-the-art machinery inspects and separates various materials, including glass, textiles, paper, electronics, industrial, and organic waste. We firmly believe in the power of technology to drive positive change while preserving the planet for future generations. As Project Manager, your main goal will be to lead and coordinate industrial machinery projects from start to finish. Your mission: • Manage the full project lifecycle: client communication, supplier coordination and internal alignment., • Oversee equipment configuration at our Calaf facilities., • Coordinate assembly, installation, and commissioning of machinery and industrial plants., • Validate equipment performance through workshop testing before shipment., • Train clients on equipment usage and deliver technical documentation., • Support product and plant design teams with your technical expertise., • Degree in Mechanical or Electrical Engineering., • 3+ years of experience in industrial project management, ideally in machinery or waste management., • Knowledge of artificial vision systems, pneumatics, automation, and mechanical systems is a plus., • Experience with task management tools (e.g., Trello)., • Proficiency in 2D/3D design tools (AutoCAD, SolidWorks)., • Willingness to travel internationally., • Permanent contract with a clear career development path., • Competitive salary + sales bonus., • Flexible compensation plan: health insurance, childcare vouchers., • Additional benefits: meal card, travel expenses, company vehicle, overnight stays., • Continuous training and development.

At SARIA Food & Pharma, our activities are characterized by connected value chains, decades of shared market expertise and a unifying spirit of innovation to continuously develop our people and our products. Van Hessen, Devro and Bioiberica use animal raw materials to create their wide range of products, which are ubiquitous and universal, but anything but ordinary. With a complementary portfolio of casings for the sausage industry that includes natural and collagen-based casings, Devro and Van Hessen are leading product experts in their industry. The global life science company Bioiberica produces active ingredients for humans, animals and plants, from starting material it receives from Van Hessen. We create the added layer of value with our products and services, improve the well-being of all by taking life science further and combine our attention to detail with the extraordinary, because it all matters. In 2024, SARIA Food & Pharma started the process of further professionalizing Procurement across SARIA Food & Pharma and its Business Units. Part of this transition was the establishment of a Global Category Management Team at Divisional level. After successfully setting up Global Category Management for Logistics, Chemicals, CAPEX, Energy and Packaging, we are now starting to focus on the next category, IT. About the role: In your role, you will be responsible for taking the lead in setting up and maintaining Global Category Management within IT. This involves a high focus on supplier and contract management, and sourcing support for new IT hardware and software. From this role, you will ensure we fully utilize our global buying power by implementing the right category strategy while ensuring that contracts are up to date, fully utilized and are in line with Business Unit-specific requirements. While you are setting up Global Category Management for your assigned category, you will simultaneously work closely with the IT Leadership Team and other Global Category Managers to develop and implement Global Category Management tools, standards, policies, and processes. To ensure we increase our control and further optime our IT spendings. Reporting directly to the Global Head of Procurement Food and Pharma, you will collaborate closely with the other Global Category Managers and IT Leadership team, leveraging each other's strengths to drive collective success. In your role, there will be a strong focus on identifying and realizing cost savings, while ensuring we meet Business Unit-specific requirements. Within our team we have a strong focus on creating added value by capturing synergies and exploring how we can become even better together. Responsibilities: • Development of a clearly defined global sourcing and contracting approach that aligns with the requirements of key stakeholders., • Set up and execute ongoing contract and supplier relationship management within the category – including expectation setting, monitoring, review, continuous improvement, and influencing supplier investment, technology development, and use of supplier resources to directly benefit SARIA Food & Pharma in innovation and cost savings., • Ensuring we conduct business under the most competitive conditions with our suppliers and that those conditions are fully utilized by all relevant Business Units., • Developing, implementing, and maintaining a ‘One SARIA Food & Pharma Global IT Procurement Strategy’ including standards, guidelines, processes, and policies that are in line with Business Unit-specific requirements., • Motivate and coach local teams to successfully execute the global strategy, driving a culture of positivity through continuous improvement, solid negotiation capabilities, Supplier Relationship Management, and development of Procurement team category knowledge., • Development and implementation of an appropriate Global Category Strategy that cost-effectively ensures security of supply., • Provide a thorough understanding of the supplier, their suppliers, the market dynamics, fundamentals, and drivers., • Responsible for identifying and driving Global sourcing and contracting projects and ensuring they are implemented and followed by the BUs., • Degree qualified in an appropriate field, complemented by a postgraduate or professional qualification such as NEVI or CIPS., • 1-5 years’ working experience in a similar role or position., • Strong interest in IT Contract and Supplier Management., • Demonstrable experience of strategic category management within your responsible category and across multiple countries is advantageous., • Ability to lead, motivate and develop teams that are remote and matrix-managed., • Strong communication and stakeholder management skills, with significant influencing and negotiation capabilities., • Experience in direct and indirect procurement, including sourcing strategy, supplier selection, negotiation, contracting, contract implementation, and compliance management. Are you ready to take the next step in your career? This is a unique opportunity to establish best-in-class Global IT Category Management. If you're interested, please don’t hesitate to reach out. Important to us: We believe it takes diversity of thought, culture, background, and perspective to create a truly innovative company. If you require any adjustments to be able to pursue an application with us, please let our Recruitment team know. Information Security is important at SARIA Food & Pharma and your application will be processed and stored in line with our data protection policies.

En LAINCO, buscamos a un/a Quality Control Analist para nuestro departamento de Quality Control, cuya misión principal será controlar la calidad de nuestros productos para garantizar sus especificaciones finales a los clientes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES En dependencia directa del/la Quality Control Manager, algunas de sus principales funciones serán: • Realizar el muestreo de materias y productos de acuerdo con las instrucciones que se le faciliten, tanto productos de la sección de agrícola como de farmacia., • Realizar análisis de M/P, Producto intermedio y P/A de las divisiones de FA y AG, que en cada momento se le indiquen. Estos análisis pueden ser de tipo físico, químico y microbiológico., • Realizar el Control de Calidad de material de envasado, verificando tamaño, impresión, texto, materiales, etc., • Realizar análisis microbiológicos., • Anotar y registrar los datos., • Muestreo para estabilidades., • Control y gestión de la caducidad de las materias primas y productos. Buscamos a una persona con capacidad para trabajar en equipo, proactiva, con iniciativa y compromiso con la empresa. Un perfil dinámico, ordenado, metódico y eficiente, con capacidad para asimilar de forma rápida los conceptos y la forma de trabajo. EXPERIENCIA Y FORMACIÓN • Formación de Grado Superior de Laboratorio de Análisis y Control de Calidad., • Posibilidad de trabajar a turnos rotativos de mañana (5:55h. a 14h.) y tarde (13:55h. a 22h.) o fijo de tardes., • Experiencia de mínimo 3 años en una posición similar trabajando con HPLC’S., • Valorable conocimientos de SAP e informática nivel usuario avanzado., • Experiencia en industria farmacéutica, realizando el trabajo en un entorno de cumplimiento de Buenas Prácticas de Laboratorio y normativa GMP’S., • Valorable experiencia en análisis microbiológicos., • Te ofrecemos la posibilidad de participar en el crecimiento y expansión de la empresa a nivel nacional e internacional., • Contrato indefinido., • Remuneración atractiva y pack de beneficios sociales.

PLEASE APPLY WITH A CV AND A COVER LETTER WHO WE ARE TransPerfect Gaming is a global team of passionate gamers offering world-class player support, community management, testing, localization, cybersecurity, co-development and more. Valuing innovation and teamwork, we're driven by our love of gaming. Our mission is to make every game enjoyable as our teams break language barriers and develop inclusive player communities. Together, we can create immersive experiences that resonate with players worldwide. WHAT WE ARE LOOKING FOR Are you passionate about games and project management? Do you have the strategic mind and leadership skills to ensure the success of a large 24/7 team covering over 10 languages? As a Player Support Project Manager at TransPerfect Gaming, you will be key to maintaining our high standards and fostering a positive team atmosphere. Your role will include striving to improve team performance and ensuring strong KPIs, with a focus on CSAT, QA, and productivity. You will also manage client expectations to exceed their needs. RESPONSIBILITIES • Reporting & Analytics: Design, maintain, and deliver regular Google Sheets based reports and agent journals covering quality, productivity, and player satisfaction., • Client Relations: Serve as the main point of contact, ensuring client satisfaction through high-level communication and providing actionable insights., • Team Leadership: Lead by example, training managers by demonstrating best practices. Oversee and coordinate all team members involved in your projects., • Performance Management: Regularly review team performance through one-on-one feedback sessions. Utilise performance data to identify and nurture future leaders., • Recruitment & Training: Select, interview, and onboard new team members at all levels. Set criteria for and supervise project tests and training programs., • Process Improvement: Actively seek and implement methods to enhance project efficiency. Recommend new tools, processes, or policies to boost overall performance., • Risk Management: Develop and implement solutions for potential challenges identified through project data. Advise on operational risks and capacity issues., • Documentation: Ensure all project information is meticulously documented and clearly communicated to clients., • Stakeholder Collaboration: Collaborate with internal and external stakeholders to align project goals and ensure successful outcomes., • Technology Integration: Stay updated with the latest technologies and tools in the gaming industry to incorporate innovative solutions into the support process., • Budget Management: Effectively manage project budgets to ensure cost-efficiency while maintaining high quality., • Crisis Management: Promptly handle escalations and crisis situations to maintain client trust and project stability., • A deep passion for mobile games with a solid understanding of how gaming communities work., • Highly skilled in Zendesk, Google Workspace, Discord, Teams, and Slack., • At least 3 years in a similar management role with proven experience managing teams of over 50 members., • Comprehensive understanding of GDPR and data privacy regulations within team operations and client interactions., • Demonstrated ability to achieve high CSAT levels through effective team management and client relations., • Proactive approach to problem-solving and strong analytical abilities, with experience in designing, maintaining, and delivering detailed reports using Google Sheets., • Exceptional leadership skills to inspire and manage a large, remote team and excellent communication abilities for managing client relationships., • Excellent organisational and multitasking abilities to handle multiple projects simultaneously in a dynamic, high-pressure environment., • Be part of an award-winning, multilingual gaming services company., • Enjoy the flexibility of remote work while staying connected to a dynamic team., • Work on exciting projects with some of the leading game developers in the industry., • Opportunities for career growth and development in a fast-paced, innovative environment. By applying, I confirm I have read and accept TransPerfect's Privacy Policy:

Importante empresa del sector industrial precisa incorporar a un/a Director/a de Finanzas en nuestro equipo de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de liderar y planificar la estrategia financiera de la compañía, garantizando el cumplimiento de la normativa contable y fiscal, y contribuyendo activamente a la mejora de la rentabilidad del negocio, en una compañía con una facturación anual de 80 millones de euros. Tus responsabilidades serán: • Definir y liderar la estrategia financiera de la compañía, asegurando su alineación con los objetivos corporativos y participando activamente en la planificación estratégica y en la toma de decisiones junto a la dirección general., • Dirigir la planificación y el análisis financiero, incluyendo la elaboración de presupuestos, previsiones y planes financieros, así como el análisis de desviaciones y la propuesta de medidas correctoras, con el fin de anticipar y minimizar riesgos y optimizar la rentabilidad., • Supervisar los cierres contables mensuales y anuales, garantizando la fiabilidad, puntualidad y cumplimiento de las obligaciones fiscales, contables y legales., • Gestionar la tesorería y la posición financiera, controlando la liquidez, los flujos de caja, las necesidades de financiación y la rentabilidad de proyectos, así como el mantenimiento de las relaciones estratégicas con entidades financieras., • Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) que permitan evaluar la salud financiera de la empresa y facilitar la toma de decisiones basada en datos., • Supervisar y coordinar el equipo financiero, promoviendo una estructura organizativa eficiente, fomentando el desarrollo profesional de sus miembros y asegurando una cultura de alto rendimiento y colaboración., • Colaboración con la dirección general, proporcionando información financiera clara, rigurosa y orientada a la toma de decisiones estratégicas., • Actuar como representante de la empresa ante auditores, entidades financieras, inversores y otros agentes externos, asegurando la transparencia, el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos de control., • Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad similar y reportando a la Dirección General., • Formación superior en ADE, Económicas, Finanzas o similares., • Imprescindible disponer experiencia en el liderazgo de equipos multidisciplinares., • Imprescindible disponer de un nivel avanzado en Excel., • Valorable positivamente experiencia y manejo del software A3., • Idiomas: imprescindible castellano y catalán nativos/fluidos e inglés intermedio., • Formar parte de una destacada e innovadora empresa en su sector., • Contrato de carácter indefinido., • Jornada laboral completa en horario flexible y partido, con viernes intensivos., • Teletrabajo híbrido., • Vehículo de empresa., • Interesante paquete retributivo en función de la experiencia aportada., • Beneficios sociales: seguro de salud.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Buscamos para incorporación inmediata un/a Account Executive para una Startup que se dedica a organizar eventos B2B sobre cripto, blockchain y IA, ubicada en Barcelona Tus principales funciones serán: • Gestionar el ciclo completo de ventas B2B, • Vender patrocinios, espacios de exposición, medios digitales y experiencias mediante llamadas en frío, LinkedIn, email y networking., • Construir y desarrollar relaciones con expertos en Blockchain e IA, desde grandes corporaciones hasta startups., • Distribución del tiempo: 40% prospección / 40% cierre de ventas / 20% gestión de cuentas Requisitos: • NIVEL MUY ALTO DE INGLÉS (C1/C2 DEMOSTRABLE), • MUY BUEN CONOCIMIENTO/PASIÓN POR LA INDUSTRIA CRIPTO / BLOCKCHAIN., • Experiencia gestionando en ciclo completo (E2E) del proceso de venta., • +3 años de experiencia en ventas. Te ofrecemos: • Atractivo salario en base a la experiencia aportada, • Salario variable sin límite , cuanto más generes, más ganarás, • 1 día de teletrabajo por semana, • Flexibilidad horaria, • Un entorno joven y dinámico en una empresa en rápido crecimiento con un equipo internacional. Si cuentas con la experiencia señalada y tienes ganas de adentrarte a este nuevo proyecto profesional, ¡no dudes en aplicar!.

Si te motiva impulsar el cambio, optimizar operaciones y generar impacto real en entornos industriales, esta posición puede ser tu próximo desafío. ¡Súmate a nuestro equipo! Porque en Elis creemos en el potencial de cada persona. Apostamos por perfiles con iniciativa, les damos autonomía, herramientas para crecer y un equipo que acompaña. ¡Confiamos en vos y en lo que puedes aportar! Formar parte de Elis también significa sumarse a un grupo francés con presencia en más de 28 países, comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. Nuestra actividad principal es el alquiler y mantenimiento de textiles para empresas, una operación industrial a gran escala que combina innovación, sostenibilidad y excelencia operativa.¿Te gustaría tener impacto real en el corazón del negocio? Don’t choose Elis si no te motiva liderar proyectos de mejora de procesos, trabajar directamente en entornos industriales y colaborar con diferentes áreas de negocio. Pero si te apasionan la supply chain, la excelencia operativa y los desafíos industriales a gran escala, entonces este es tu lugar. ¡Te estamos esperando! En Elis como Supply Chain Project Manager: ➢ Acompañarás 30 plantas en España y Portugal a mejorar su rendimiento textil. ➢ Supervisarás el sistema de indicadores y KPIs, haciendo análisis comparativos y proponiendo planes de acción. ➢ Aplicarás metodologías de mejora continua y compartirás buenas prácticas. ➢ Impulsarás el desarrollo de competencias en supply chain en los equipos locales. ➢ Liderarás proyectos de estandarización y mejora de procesos en toda la cadena de valor del textil. ➢ Contribuirás activamente a reducir nuestra huella de carbono optimizando el uso del textil en cliente. Responsabilidad, impacto, trabajo con equipos multicentro... ¿te ves en este reto? ¿Sí? Entonces, súmate a Elis >> Contrato indefinido en una empresa solido con posibilidad de crecimiento. Formación inicial completa para conocer el negocio, nuestras plantas y procesos. Disponibilidad para viajar un 50% del tiempo principalmente por España, Portugal y Francia. Salario competitivo, plan de retribución flexible y otros beneficios. Acceso a formación continua. Podrías ser tu si: ➢ Cuentas con formación en Ingeniería idealmente con especialización en Supply Chain o Industrial. ➢ Experiencia en entornos industriales ➢ Conocimientos en gestión de proyectos y metodologías de mejora continua. ➢ Dominas el inglés y el español. ➢Valorable nivel alto de Francés ➢ Te gusta trabajar en equipo y liderar a los diferentes stakeholders.

GBSB Global Business School is looking for a Receptionist & Facilities Coordinator in Barcelona who will be the first point of contact for our campus, provide administrative support for our students, and ensure the smooth running and upkeep of our facilities. This person will combine front-desk duties with responsibility for housekeeping supervision and maintaining a clean, organized, and welcoming learning environment. This is a job for a total of 35 hours per week from Monday to Friday. Start date: September 15, 2025. The contract is offered as “fijo-discontinuo” since the campus closes during the summer period. Excellent knowledge of English and Spanish is required. This is a great opportunity for young professionals looking to work in an English-speaking international environment. Main Responsibilities: Reception & Student Support • Serve as the first point of contact for students, staff, and visitors; handle phone calls, receive/send parcels, and maintain records., • Prepare and update student and lecturer documents (lists, attendance sheets, Classlife registration, medical justifications)., • Supervise and coordinate the cleaning team, ensuring classrooms, offices, and common areas are always tidy and well-maintained., • Oversee external facility service providers (maintenance, repairs, supplies, etc.) and coordinate tasks when required., • Detect and resolve facility issues promptly, reporting breakdowns and ensuring timely solutions., • Maintain inventory of cleaning and facility supplies, placing orders when needed., • 1–2 years of experience as a receptionist, administrator, office manager, or in a housekeeping/facility supervision role., • Excellent communication and interpersonal skills; professional, punctual, and problem-solving oriented., • High level of spoken and written English and Spanish – daily communication in English is required., • Strong organizational skills, • IT literate (Microsoft Office + other systems), preferably with experience in LMS/VLE platforms., • Responsible, dependable, and able to work autonomously and independently., • 7 hours of work, adjusted to 5 hours in summer months., • International and collaborative team environment., • Campus located in the centre of Barcelona.

The Armani Group is a leading company in the fashion and luxury sector, with more than 8,000 employees. Its three core brands – Giorgio Armani, Emporio Armani and A|X Armani Exchange – are active in all the world’s major countries, across many continents. With origins firmly rooted in Italy, but also with a cosmopolitan vision and culture, the company has grown since it was founded in 1975, expanding its offer from clothes and accessories to cosmetics, fragrances, eyewear, watches, jewellery, and furniture and furnishing accessories. Today, therefore, as well as being well known in the area of fashion, the Armani Group is also renowned in the sectors of interior design, food and beverage, and hotels and resorts. Giorgio Armani has created a style that has, with remarkable consistency, continued to explore countless variations and possibilities over the years. It expresses a precise vision down to the most minute detail: a way of being and presenting oneself, certainly incorporating clothing and accessories, but also including gestures, ways, behaviours and attitudes; a style that goes beyond the sum of its parts, and well beyond what one wears Convinced that ethics and aesthetics must coincide, Giorgio Armani expresses fundamental and enduring values his clothes. He does so by creating timeless pieces that, enhanced by precious materials and artisanal craftwork, resist the whim of fleeting trends with their pure and essential design. JOB DESCRIPTION We are hiring a Client Advisor 40 hr for our Emporio Armani Store in Paseo de Gracia. Your role as a ambassador for our brand is to ensure that all of our clients enjoy their entire shopping experience. YOUR MAIN FUNCTIONS • Excellent attention to all customers ensuring that they are properly advised on collections., • Fulfill individual and store objectives., • Build strong customer relationships. Collecting customer CRM details for customer portfolio and follow up with them., • Maintain store standards and guidelines regarding behavior, stock and product., • Stay updated on our collections, fashion trends and being a fan of our brand. PROFILE • At least 2 years of experience in fashion sales., • Good presence and communication skills., • Passionate about Fashion., • Vocation for customer service., • Proficient in English and Spanish.

En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos!

Are you looking for the next challenge in your career? Would you like to be part of an exciting highly qualified team of professionals in an innovative and dynamic work environment working on challenging, international projects? We are currently looking for a Project Coordinator German speaker to build a team for a new project, you will be part of an international team with one of the biggest multinational engineering and IT consultancies in the world. Join our international division and work with some of the most talented engineers and technicians from all over the world. Your benefits: • Competitive Salary., • Long-term secure contract., • International projects with top technologies., • Remote work with a flexible schedule., • Become a part of a highly-qualified team of professionals., • Travel abroad with your project., • Specialized training and continuous professional development., • Social benefits and flexible compensation plan Responsabilities: • Project coordination for the German company Carl Zeiss., • Teamwork with different departments using agile tools., • Project overview, risk analysis and problem resolution, as well as project deadline management. Requirements: • Advanced German level C1, • Experience as a PMO, PM Assistant, Customer Support, etc., or related, • Very good soft skills, good communication with clients, • EQ: 2+, • Location: Seville All vacancies require a high level of English - please send your CV in English

Senior Business Analyst / ITSM Knowledge Manager. German Speaking. Barcelona, Spain. Flexible Start Date from September 2025 onwards. Permanent (in-house) Job. Salary: €37,600 - €43,700 + Great Benefits! END-CLIENT. Our end-client is a well known retail company based in Barcelona, Spain. This is a Senior Business Analyst role focusing on Knowledge Management within the context of the ServiceNow ITSM Platform. in which you will become a Process Expert for Service Level Management (SLM / ITSM) / Global IT Service & IT Support and Knowledge Management for all the current IT systems being used and for all future IT systems rolled out. Main Tasks: • As an ITSM Knowledge Manager, you will support the operational implementation of knowledge management topics within the ITSM (IT Service Management) context., • You will work closely with other IT teams to establish the use of knowledge within IT support processes based on ServiceNow., • You will analyze business needs, identify areas for improvement, and report on the results., • You will support local IT units in the individual national subsidiaries in implementing best practices., • You will moderate meetings and independently coordinate interviews and assessments within the knowledge management framework., • You will motivate and inspire our customers and IT colleagues regarding knowledge management., • You must have experience as a Business Analyst within any enterprise-grade ITSM platform., • You must have experience with Knowledge Management., • Ideally, you have a good understanding of how to organize and effectively provide knowledge management in IT service & support., • You should have high motivation, innovative and solution-oriented ideas, professional demeanor, strong communication, presentation and organizational skills., • Experience with ServiceNow is a strong plus but nice to have., • Must have strong German language skills, minimum B2 level, • The Fixed Basic Salary on offer is subject to your level of skills, knowledge and experience and ranges between €37,600 - €43,700 gross per annum, • Great Career Progression Opportunities, • Great family/work life balance, • 30 days holiday per year,, • On top of your annual basic salary, the company offers over €4,000 in additional company fringe benefits such as:, • Company laptop, • Health insurance, • Restaurant tickets, • Gym discounts, • E-Bikes and ride sharing apps, • The company has a hybrid working model:, • 60% remote work per month!, • You will have the freedom to choose which days you want to work in the office and which days to work remotely. There is no set schedule and you have complete freedom to pick and choose your which days to an extent. There will be some days when a team meeting/workshop is scheduled and you must attend the office on the specified day.

En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una SUPERVISOR/A BANQUETES , 40h/semana. Te pediremos las siguientes FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES : • Gestión y organización de eventos : revisión de BEOS, checklist de apertura/cierre, consumos y coordinación con mantenimiento y otros departamentos para garantizar el correcto montaje y desarrollo., • Supervisión de materiales y recursos : control del inventario disponible, reporte de faltantes y preparación de la mise en place con todo el material en óptimas condiciones., • Atención al cliente : bienvenida personalizada, explicación de instalaciones, verificación de timings, adaptación a cambios solicitados y servicio siguiendo estándares de calidad., • Responsabilidad y mejora continua : mantenimiento de limpieza y orden, gestión de paquetería, conocimiento de menús y productos (incluidas alergias/intolerancias) y propuesta de mejoras para el servicio. Las COMPETENCIAS que buscamos son: Persona dinámica y positiva. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado. 2 años de experiencia previa en sector lujo/puestos similares Orientación al cliente. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

¿Eres un/a especialista en asuntos regulatorios con experiencia en sector alimentación? ¡Esta es tu oportunidad!

Junior Business Analyst (SLM / ITSM / IT Service Desk) - German Speaking. Barcelona, Spain. Flexible Start Date from September 2025 onwards. Permanent (in-house) Job. Salary: €30,100 - €33,600 + Great Benefits + Fast Career Progression! END-CLIENT. Our end-client is a well known retail company based in Barcelona, Spain. They are currently offering a rare and exciting career opportunity to rapidly advance within the team. This is a Business Analyst role in which you will become a Process Expert for Service Level Management (SLM / ITSM) / Global IT Service & IT Support for all the current IT systems being used and for all future IT systems rolled out. Main Tasks: • As an SLM Junior Process Expert, you will support the operational implementation of Service Level Management topics within the ITSM context., • You have the opportunity to actively participate in the development and conception of processes and to take responsibility there., • You will analyse all the business processes within the company and the various IT systems they use to establish the importance of each technology. You will then find out how critical these systems are and how long it would take to fix. You will then negotiate between the business users and IT Technical Support Department to establish the SLA (Service Level Agreements) for each type of technology to ensure that the most urgent business critical issues are assigned the highest priority level and can be resolved by the IT support team within an acceptable timeframe., • You support colleagues in project management as well as in the daily business., • You will analyse and create reports, • You participate in the consultation of our process in the entire group of companies., • You have a degree in business informatics or similar courses of study and would like to apply the knowledge you have already gained in practice, • You have at least 1 year of IT Business Analysis experience, • You must be familiar with Service Level Agreements (SLA), • You enjoy exploring new complex relationships and gaining experience in challenging projects, • It sounds exciting to you to consider different points of view and requirements and to think in terms of processes, • You have good analytical, conceptual skills and a talent for communication, • Experience in ITSM (IT Service Management) is nice to have, • Experience in SLM (Service Level Management) is nice to have, • Experience working in a Service Desk / Help Desk environment is nice to have, • Experience with ServiceNow (SNOW) is nice to have., • Must have strong German language skills, minimum B2 level, • The Fixed Basic Salary on offer is subject to your level of skills, knowledge and experience and ranges between €30,100 - €33,600 gross per annum, • Rapid Fast-Track Career Progression, • Great family/work life balance, • 30 days holiday per year,, • On top of your annual basic salary, the company offers over €4,000 in additional company fringe benefits such as:, • Company laptop, • Health insurance, • Restaurant tickets, • Gym discounts, • E-Bikes and ride sharing apps, • The company has a hybrid working model:, • 60% remote work per month!, • You will have the freedom to choose which days you want to work in the office and which days to work remotely. There is no set schedule and you have complete freedom to pick and choose your which days to an extent. There will be some days when a team meeting/workshop is scheduled and you must attend the office on the specified day.

Clinical Project Manager - PART TIME 0.6 FTE - Single sponsor About this role TFS HealthScience is a leading global, mid-size Contract Research Organization (CRO) that partners with biotechnology and pharmaceutical companies throughout their entire clinical development journey. Our expertise includes full service-capabilities, resourcing and functional service (FSP) solutions. The Project Manager has the overall responsibility for managing projects in accordance with company policies, SOPs, regulatory requirements in addition to financial and contractual obligations. Key Responsibilities • Ensure that projects are delivered on-time, within scope and within budget and in compliance with applicable quality standards., • Manages the strategic aspects of projects, identify, analyze and minimize/mitigates any risk, including the implications of difference technical and operational choices., • Communicates effectively with clients to successfully manage the relationship, identify needs and evaluate alternative business solutions and strategies., • Develop and maintain Project Plans and timelines for their project and track progress., • Ensure all study team members -are adequately trained on project specific systems and procedures., • Implements, and maintains sound business practices., • Measure and evaluate project performance., • Manage the project budget, profitability and ensure invoicing is performed on time and in accordance with the scope of work., • Working with the Finance & Accounting team to analyze profitability, revenue, margins and utilization across their projects., • Manage the resource allocation, on the project, in collaboration with respective line managers., • Facilitate internal and external communication., • Report and escalate to management as needed., • Establish and maintain relationship with third parties/vendors., • Manages high-level deliverables across the organization., • Participate in capability presentations/bid defenses, as needed., • Continually defines ways to increase customer satisfaction and deepen client relationships., • Contribute in review/develop procedures, guidelines, SOPs, metrics as needed., • Contribute to the continuous improvement of clinical operations through participation in working teams/ initiatives as needed., • Bachelor’s Degree, preferably in life science or RN diploma., • 2-4 year of relevant experience in clinical project management., • Knowledge of clinical research regulations governing the conduct of the clinical trials and quality standards., • Understanding of project planning and metrics., • Ability to lead and manage staff., • Excellent oral and written communication skills in English., • Solid organizational skills and ability to prioritize., • Internal and external negotiation skills. We provide a competitive compensation package, comprehensive benefits, and the opportunity for personal and professional growth in a rewarding environment. You’ll be joining a team that values collaboration, innovation, and making a difference in the lives of patients A Bit More About Us Our journey began over 27 years ago in Sweden, in the city of Lund. As a full-service, global Contract Research Organization (CRO), we build solution-driven teams working towards a healthier future. Bringing together over 800 professionals, TFS delivers tailored clinical research services in more than 40 countries with flexible clinical development and strategic resourcing solutions across key therapeutic areas including Dermatology, Neuroscience, Oncology, and Ophthalmology. Our core values of Trust, Quality, Passion, Flexibility, and Sustainability are our guiding light serving as the framework for decision-making at all levels of the organization. They assist us in attracting and retaining valuable talent who share our sentiments, resulting in high employee engagement and satisfaction. By aligning on these fundamental values, we cultivate a unified force, geared towards innovation and excellence. This collective effort propels us towards our shared goal and fosters a culture of mutual respect and collaboration. Together we make a difference.

Tes missions : En tant que Stagiaire Bras Droit CEO , vous serez rattaché(e) directement au CEO , Laurent Labbé et serez basé(e) à Barcelone. Votre mission sera de participer au développement international de ChooseMyCompany : • analyse de la concurrence afin de définir une stratégie d'entrée sur les marchés visés, • identification et mise en place de partenariats stratégiques : médias / presse, outils d'enquêtes, SIRH, agences de communications, • veille IA : proposition et mise en place d'innovations produits Profil recherché : • Diplômé bac+5 Business School / Ingénieur / IEP, • Entrepreneurial, • Parfaite maîtrise de l'anglais + une autre langue

About the Role As our Finance & Compliance Manager, you will be the financial and regulatory backbone of Wolfiek, a fast-scaling European airgun group with global ambitions. You will be responsible for Wolfiek's financial health, overseeing cash flow, compliance, contracts, and company policies, while helping to steer the company towards profitable growth. This is not a corporate controller seat. It’s a high-trust, high-autonomy leadership role for someone who can combine finance, legal awareness, and operational structure — and who thrives in a hands-on, founder-driven environment. You’ll lead a team that already includes an Accountant, Billing Manager, and Office Manager. You’ll have the ability to grow this team over time and bring in external experts and advisors where needed. What You’ll Own Finance • FP&A (financial planning and analysis), • Cashflow management, • Employment and freelance contracts, • Payroll coordination, • Airgun regulations (ES, DE, EU, UK, US), • Terms & conditions, return policies, • Customs, import, and trade compliance Required • 5+ years of experience in finance, ideally in ecommerce or product-based businesses, • Familiarity with Spanish SLU structure and EU VAT models, • Proven ability to manage cash, P&L, margins, and FP&A cycles, • Experience working with legal advisors and coordinating compliance (EU & US ideal), • Business-level proficiency in Spanish and English (written and verbal), • Process-driven, structured, and comfortable making high-trust decisions, • Experience in regulated ecommerce (airguns, medical, finance, etc.), • Knowledge of Shopify, Holded, or similar stack, • Fair compensation: We believe in fair pay, and this role includes an attractive performance-based bonus structure, • Strategic seat at the table: you’ll work directly with the CEO and CRO as we scale Wolfiek into a global, trusted brand, • Impact: your work will touch every customer, every product, and every euro we generate, • Ownership: no bureaucracy, no bloated org — you’re building the finance engine Wolfiek is the go-to authority for premium airguns and accessories in Europe. We operate multiple specialized storefronts and are building a unified DTC platform and product line under the Wolfiek Group umbrella. With ambitions to become the most trusted and complete destination for airgun enthusiasts worldwide, we combine expert curation, tight community connection, and high-quality gear with personalized service. We're headquartered in Barcelona, with customers across Europe and plans to expand to the US in 2026.

Are you a natural closer with a passion for building new markets? Do you want to join a fast-growing international company where your efforts directly impact revenue and growth? If you are a native German speaker with a strong background in SaaS sales, this could be your next big opportunity! Key languages • Native level of German, • Build and expand the company’s presence in the DACH market., • Generate leads through outbound calls, emails, and LinkedIn outreach., • Conduct product demos and manage the full sales cycle through deal closing., • Represent the company at industry events and trade fairs (approx. 1 trip/month, mainly Jan–Apr)., • Collaborate with the marketing and sales team to identify new opportunities., • Hand over signed contracts to the Customer Success team for client management., • Native German speaker with full professional proficiency in English., • 4–5 years of experience in B2B sales, ideally in SaaS., • Previous exposure to Hotel Tech is a plus, but SaaS sales experience is essential., • Proven track record in prospecting, cold calling, and closing deals., • Strong communication, autonomy, and ownership., • Base salary: €50K + uncapped commissions (OTE €70K–€80K)., • Monthly bonus payouts., • Health insurance and flexible perks allowance (tech, fitness, etc.)., • Work-from-home flexibility + coworking space in Barcelona., • Friday afternoons off (from 1 pm, all year)., • Flexibility to manage your day (gym breaks, adapted schedules for different markets)., • Regular team gatherings and events across Europe., • Step 1: Interview with Babel Profiles' recruiter, • Step 2: HR interview (20 min), • Step 3: Sales challenge & review with Head of Sales, • Step 4: Interview with the CEO

Si Amazon Seller Central no tiene secretos para ti... este reto es para ti. ¿Quieres liderar un proyecto estratégico y crecer junto a una empresa en plena expansión? ¿Te apasiona el e-commerce y estás listo/a para dar el salto a liderar proyectos estratégicos? En Sidi Global Market S.L. estamos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y hacer crecer nuestra cuenta de Amazon Seller Central., • Detectar oportunidades en otros marketplaces (eBay, ManoMano, TikTok Shop, etc.)., • Analizar datos de ventas y proponer acciones que generen impacto real., • Coordinar con marketing, logística y operaciones para que todo fluya., • Medir resultados, presentar informes y proponer mejoras continuas. Lo que buscamos en ti:, • Al menos 3 años de experiencia en gestión de Amazon u otros marketplaces., • Buen manejo de Excel (reportes, análisis, fórmulas básicas/intermedias)., • Un perfil semi senior con ganas de liderar proyectos y crecer con la empresa., • Proactividad, organización y mucha orientación a resultados. Plus si tienes:, • Experiencia multicanal en varios marketplaces., • Conocimientos en herramientas como Helium 10, Jungle Scout o Data Studio., • Habilidades de comunicación y, si hablas inglés, mejor aún. Lo que te ofrecemos:, • La oportunidad de liderar un proyecto estratégico desde el inicio., • Crecer con una empresa en plena expansión., • Un entorno dinámico, joven y con mentalidad de equipo., • Salario a convenir

Opportunity – Team Lead AI About the role We are looking for a skilled Team Lead AI to join our international tech team, collaborating with our customer, a global leader in digital solutions . You will design and implement scalable data solutions in the cloud, collaborate with architects and product owners, and mentor other engineers to ensure best practices. Mission The service needs a Senior Full Stack Software Developer to be supporting our team on scaling AI assets and developing innovative Retrieval-Augmented Generation (RAG ) product. The service will be for collaboration at the intersection of cutting-edge LLMs , agents, and application development, contributing to the future of AI-driven solutions. Building intuitive and responsive frontend interfaces using React. Collaborating with cross-functional teams to designing and implementing AI-powered applications and solutions. Contributing to the development of RAG products and enhance AI asset scalability. Collaborating with emerging AI technologies, including LLMs, agentic architectures, and app integrations.. Technical Expertise’s: Proven expertise in full stack development with Python (backend) and React (frontend). Strong expertise on deployment in real environments and good practices. Designing scalable, reliable, and maintainable software solutions. Experience working with LLMs or within innovation environments will be highly appreciated. Will be apreciated: LangChain, RAGs, etc. Cloud: Amazon, Azure English mandatory Agile methodology Preferred technical expertise: Hands-on expertise with LangChain AI model deployment and optimization. Service for focusing on Front end development.. Why join this project?

Funciones del puesto: • Gestión del equipo: planificación vacaciones, turnos 24x7, etc., priorización de tareas, revisión de calidad de tickets y rendimiento del equipo dentro de su rol, • Gestión de la aplicación: monitorizar riesgos y el entorno de la aplicación y priorizar tickets según su criticidad y urgencia. Atender incidencias, peticiones y problemas; implementar cambios y guiar al equipo en la resolución de tickets, • Ser el punto de contacto para escalaciones criticas., • Formación Profesional, Ingeniería Técnica o Superior, • Experiencia en gestión de equipos., • Inglés Avanzado, • Conocimiento de metodologías ágiles., • Capacidad de autogestión (organizar, planificar y controlar el propio trabajo de forma eficiente) y autonomía., • Herramientas de ticketing: ServiceNow, Zendesk,, • Ayuda a comida, • Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa, • Acceso a Plataforma de Formación E-learning, • Beneficios corporativos, • Modalidad híbrida de teletrabajo

Organización asociada al programa Erasmus+ Movilidades Europeas , nos dedicamos a la coordinación, gestión e implementación de proyectos Erasmus + en España. En nuestra agencia de Barcelona, ubicada en el área empresarial 22@, ofrecemos una oportunidad de trabajo para un profesional con excelentes habilidades para desarrollar relaciones estratégicas con empresas asociadas y establecer nuevas alianzas. Las principales responsabilidades serán consolidar y expandir colaboraciones con empresas para fortalecer la red de contactos de Espamob, y así impulsar los sectores de actividad ofrecidos a estudiantes e instituciones. Las tareas relacionadas con la búsqueda de nuevas colaboraciones serán diversas e incluirán: • Identificación de empresas potenciales, • Prospección estratégica e inteligente, • Establecimiento de colaboraciones estratégicas con distintos sectores (empresas, asociaciones, etc.), • Prospección empresarial a través de diversos canales ( email, teléfono, visitas ... ), • Realización de visitas a empresas, • Presentación de nuestros servicios y proyectos, • Formalización de alianzas con empresas asociadas, • Definir tanto los objetivos internos como los de los proyectos y socios., • Garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos., • Recepción de grupos, • Realización de visitas a empresas, • Participación en las evaluaciones de los proyectos, • Mantenimiento de un contacto constante con las empresas Para este puesto, buscamos a un profesional con 3 a 5 años de experiencia en gestión de relaciones con clientes en b to b. Es altamente valorado contar con experiencia previa en el mismo sector, ya que esto permitirá una adaptación más rápida a las dinámicas de nuestra organización y una comprensión más profunda de las necesidades de nuestros socios y colaboradores. Además de la experiencia técnica, valoramos habilidades como la capacidad de comunicación efectiva, la empatía y la proactividad, que son esenciales para construir y mantener relaciones sólidas con nuestros clientes. La capacidad para trabajar en un entorno multicultural y dinámico también será clave para el éxito en este rol. Habilidades Técnicas: • Dominio del español a nivel C1 y del inglés a nivel B2., • Conocimientos de francés y catalán serán considerados una ventaja., • Excelentes habilidades de organización y negociación., • Mentalidad orientada al negocio y espíritu comercial., • Capacidad para desarrollar una visión estratégica., • Eficiencia en la gestión y optimización del tiempo., • Jornada de 40 horas semanales, con sede en España ( Barcelona ), • Contrato indefinido., • Salario bruto anual de 24.000 €., • Comisiones semestrales. ( 3.000 € aprox )

Desde Nortempo Selección buscamos a un/a Jefe/a de Obra en Barcelona, para liderar proyectos de retail, sector educativo, hotelero y rehabilitación integral de edificios, combinando ejecución técnica con visión estratégica y capacidad de gestión de equipos. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata y contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Recursos: teléfono móvil, portátil y formación continua a tu disposición., • Entorno colaborativo con equipos altamente cualificados y especializados. ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería de Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería Industrial o Caminos., • Experiencia mínima de 3 años gestionando obras de edificación., • Dominio de Presto, Excel y Project., • Valorables conocimientos en AutoCAD y formación en prevención (60h o 20h)., • Perfil resolutivo, organizado, orientado a resultados y con buena gestión de la presión., • Vehículo propio. ¿Cómo será tu día a día? • Serás responsable de la ejecución integral del proyecto., • Coordinarás y liderarás al equipo técnico y subcontratas., • Controlarás la producción, calidad y costes de obra., • Gestionarás las contrataciones necesarias asegurando plazos y estándares acordados., • Harás cumplir la normativa de seguridad en obra., • Serás el nexo clave entre dirección técnica, encargado/a y cliente. Si quieres dejar huella en un proyecto arquitectónico singular y crecer profesionalmente liderando grandes retos constructivos… ¡Queremos conocerte! Aplica o comparte con quien creas que puede encajar.

Buscamos a un profesional experimentado en la supervisión y gestión de obras, con habilidades en planificación, resolución de incidencias y comunicación efectiva. Se requiere un título en Ingeniería Industrial o Eléctrica, y experiencia previa en la industria de la construcción. Se valoran conocimientos técnicos avanzados y capacidad para asegurar el cumplimiento de los plazos de ejecución. • Supervisión presencial en obras., • Gestión y resolución de incidencias., • Redacción de informes técnicos., • Planificación y revisión de actividades., • Comunicación directa con el cliente., • Experiencia previa en la industria de la construcción., • Conocimientos técnicos avanzados.