Trabajos jornada sin experiencia en Castellón De La PlanaCrear alertas

Únete a Nealis Grupo ¡ ¿Eres un/a profesional del Derecho con visión estratégica y buscas un proyecto donde tu criterio jurídico impacte directamente en el negocio? En Nealis, como parte de un sólido grupo empresarial con presencia nacional y diversificación en múltiples sectores, buscamos un perfil Senior para integrarse en nuestro Dpto Corporativo Jurídico en Castellón. Tu Misión Como pieza clave de nuestro equipo legal, asumirás la responsabilidad de asesorar a las distintas divisiones del Grupo. No serás solo un ejecutor/a, sino un consultor/a jurídico integral en las siguientes áreas: • Derecho Administrativo y Contratación Pública: Serás el experto/a en licitaciones, gestión de pliegos y recursos ante Tribunales Contractuales. Tu labor será técnica y estratégica para asegurar el éxito en las relaciones con la Administración., • Derecho Civil y Negociación: Liderarás la preparación y blindaje de acuerdos complejos (M&A, compraventas, arrendamientos, NDAs) y la resolución de contingencias contractuales., • Derecho Mercantil y Corporativo: Gestión de la vida societaria del Grupo, desde operaciones de reestructuración hasta la secretaría técnica de los órganos de administración. ¿Qué buscamos? Indispensable: • Formación: Grado o Licenciatura en Derecho., • Trayectoria: Entre 5 y 10 años de experiencia sólida en abogacía o asesoría interna de empresa., • Idiomas: Dominio experto de inglés (Nivel C2), capaz de negociar y redactar con total fluidez., • Proximidad: Residencia en Castellón o alrededores y disponibilidad de vehículo propio. Valoramos especialmente: • Formación de Postgrado en Asesoría Jurídica de Empresas., • Experiencia previa en despachos de primer nivel o bufetes especializados., • Dominio avanzado de herramientas digitales (Office 365) y bases de datos jurídicas (La Ley, Westlaw, Tirant). ¿Qué ofrecemos? • 🏢Jornada completa de lunes a jueves; intensiva los viernes. Horario intensivo en verano., • 📚Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado, en un Grupo diversificado y en constante evolución., • 💰Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • 🧑 ⚕️Retribución flexible (seguro de salud, guardería, transporte y cheque gourmet) ¿Por qué NEALIS GRUPO? En NEALIS GRUPO, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. ¿Qué tenemos para ti? • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos., • En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, identidad de género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto. Estudios mínimos: Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Completa.

En Naria estamos creciendo y queremos reforzar nuestro equipo técnico. Buscamos un Full Stack Engineer que se sienta cómodo en un entorno dinámico, donde el producto evoluciona, las decisiones técnicas importan y todavía queda mucho por construir. Sobre Naria Llevamos años aplicando tecnología para resolver problemáticas sociales. Somos especialistas en la digitalización del Tercer Sector y conectamos tecnología blockchain, automatización de procesos y ecosistema social para crear transparencia, eficiencia y escalabilidad medible. Trabajamos con fundaciones, ONGs, entidades sociales, grandes empresas y administraciones públicas, ayudándoles a digitalizar la gestión de la ayuda social y a transformar procesos del ecosistema en favor de las personas que más lo necesitan. Creemos en un nuevo modelo de solidaridad en el que la tecnología se pone al servicio del impacto social. Sobre el rol Buscamos un Fullstack Engineer con experiencia real construyendo software: de esa que se gana picando código, rompiendo cosas y tomando decisiones técnicas con criterio. Nos interesa especialmente alguien con criterio para usar la IA como una palanca, no como una muleta. Que entienda dónde acelera, dónde aporta y dónde toca pisar el freno y pensar. La IA está cambiando la forma en la que trabajamos y queremos a alguien con ganas de subirse a ese carro, experimentar y ayudarnos a construir mejor y más rápido. Que tu fuerte sea programar, pero que no te escondas detrás del código. Buscamos a alguien técnico, con capacidad de ejecución, pero con madurez para moverse en contextos reales: entender el contexto, aportar criterio y formar parte activa de lo que estamos construyendo. Qué harás • Diseñar e implementar funcionalidades end-to-end, desde el modelo de datos hasta la interfaz, en proyectos que combinan backend, frontend y arquitectura, • Asumir un rol híbrido entre desarrollo y gestión de proyectos: programar, llevar reuniones, escribir correos claros a cliente y empujar para que las cosas pasen, • Contribuir al stack actual (React, NestJS, TypeScript, PostgreSQL, Google Cloud) y proponer mejoras de arquitectura, escalabilidad y automatización, • Integrar IA en producto y en el ciclo de desarrollo: explorar dónde añade valor real, construir agentes donde tenga sentido y mantenerse al día de lo que va apareciendo, • Aplicar y empujar buenas prácticas: testing, code reviews, CI/CD, observabilidad y optimización de costes de infraestructura, • Diseñar y mantener APIs e integraciones sólidas con sistemas externos (clientes, partners, terceros), • Resolver incidencias y mejorar la fiabilidad de las plataformas en producción: revisión de logs, debugging y mejora continua, • Participar en la definición de historias de usuario y decisiones de producto, aportando criterio técnico desde el principio, • Hablar con cliente cuando toque y traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables, • Trabajar codo a codo con el resto del equipo, sumando al ritmo y la cultura del día a día Lo que esperamos de ti Imprescindible: • Mínimo 3 años de experiencia programando en proyectos reales como fullstack (TypeScript, Node.js, NestJS y React), • Experiencia con PostgreSQL y diseño de APIs sólidas, • Experiencia con infraestructura cloud (Google Cloud preferible) y mentalidad DevOps: CI/CD, monitorización, observabilidad, • Aplicas buenas prácticas de desarrollo: testing, code reviews, despliegues, arquitectura limpia, • Has construido o integrado sistemas con agentes autónomos de IA — si nunca te has subido al carro de la IA agéntica, este rol no es para ti, • Uso fluido de herramientas de desarrollo asistido por IA (Claude Code, Cursor, Gemini o similares) como copiloto real, • Criterio técnico para tomar decisiones de arquitectura y escalabilidad, no solo ejecutar tickets, • Experiencia previa en consultora tecnológica de la que hayas salido con método y orden, • Haber trabajado con escalabilidad real de datos o transacciones, • Experiencia previa en startups en fase de escalado, • Sensibilidad de producto: pensar el "por qué" además del "cómo" En definitiva, encajarás bien si… • Te gusta construir producto, no solo cerrar tickets, • Te interesa la tecnología, pero también el impacto que tiene lo que haces, • Te sientes cómodo cuando no tienes una lista de tareas perfectamente cerradas, • Te manejas bien en contextos dinámicos, sin perder foco ni calidad, • Tienes criterio técnico, pero también humildad para aprender y cambiar de opinión, • Eres capaz de bajar al detalle cuando hace falta, y de subir a la foto general cuando toca, • Quieres formar parte de un equipo pequeño, con proyectos relevantes por delante y muchas cosas aún por construir Qué ofrecemos • Salario entre 30.000 € y 40.000 € brutos anuales según experiencia, • Contrato indefinido y jornada completa, • Modelo híbrido y flexible desde Castellón: mínimo 1 día/semana en oficina, idealmente 2 o 3. Horario flexible, • Autonomía real y voz en las decisiones técnicas desde el primer día, • Un rol estratégico en una empresa pequeña con propósito, en pleno momento de crecimiento, • Trabajo con impacto social medible: cada proyecto que sacas adelante mejora vidas reales Si te apetece subirte a un proyecto donde la tecnología se pone al servicio del impacto social, y donde tu criterio importa desde el primer día, queremos conocerte. Nos comprometemos a tratar a todas las solicitudes con igualdad de oportunidades, sin importar la raza, etnia, ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la Ley. Creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para una fuerza laboral dinámica y efectiva, y trabajamos para garantizar que toda nuestra plantilla se sienta valorada y respetada.

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Completa.

¡Únete a NEALIS como especialista de Selección de Talento! ¿Te apasiona el mundo del reclutamiento y quieres dar un paso adelante en tu carrera profesional? En Nealis, estamos buscando un/a Técnico/a Especialista de Selección y Reclutamiento para unirse a nuestro dinámico equipo de Personas y Cultura para el área de negocio de Hospitality. ¿Qué harás con nosotros? Tu principal misión será encontrar el mejor talento para las diferentes empresas y centros de trabajo del área Hospitality (Hoteles, Restauración colectiva, Servicios extras….), participando de forma activa en todo el ciclo de selección: • Gestionarás procesos de selección completos, desde la definición del perfil hasta la incorporación del candidato/a., • Crearás y publicarás ofertas de empleo atractivas, optimizando el uso de las mejores fuentes de reclutamiento., • Realizarás entrevistas (telefónicas y presenciales) para identificar a los/las candidatos/as., • Evaluarás a los/las candidatos/as a través de pruebas técnicas y psicométricas, elaborando informes detallados., • Harás un seguimiento constante de todos los procesos, asegurando una excelente experiencia para cada aspirante. ¿Qué buscamos en ti? • Tienes una formación de Licenciatura o Grado en Psicología. Un Máster o formación en Gestión de Recursos Humanos es un plus que valoraremos mucho., • Aportas una experiencia mínima de 2 años en departamentos de Recursos Humanos y/o Empresas de Trabajo Temporal, con especialización en selección y reclutamiento de personal., • Tu experiencia en consultorías o como Head Hunter también nos interesa., • Será muy valorable conocimiento y/o experiencia en perfiles de hostelería y restauración., • Flexibilidad horaria para adaptarse a puntas de trabajo, apertura de nuevos centros de trabajo, arranque de nuevos proyectos, etc… ¿Qué te ofrecemos? • 📄 Contrato indefinido., • 🏢 Jornada intensiva en verano/Navidad., • 💰 Un salario competitivo y negociable que se ajustará a tu valía y experiencia., • 📈 Desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución flexible., • 💵Acceso a descuentos por pertenecer a Grupo Gimeno (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • La oportunidad de formar parte de un proyecto sólido y en constante crecimiento en un equipo que valora a las personas por encima de todo. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por Ley. Si te identificas con esta oferta y estás listo/a para un nuevo reto, ¡queremos conocerte! #Selección #Talento #RecursosHumanos #Nealis #TuFuturoEmpiezaAquí #OportunidadProfesional

🚀¡Únete a Nuestro Equipo como Técnico/a de Administración Laboral! 🚀 ¿Eres un/a experto/a en administración laboral con ganas de unirte a un grupo empresarial en plena expansión? Si buscas estabilidad, crecimiento profesional y un entorno de trabajo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! En nuestro Grupo empresarial, líder y en constante crecimiento, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Administración Laboral para nuestro Departamento de Personas y Cultura corporativo. Reportando directamente al Director del Departamento, serás una pieza clave en la gestión y el bienestar de nuestra plantilla. ¿Qué Harás en Tu Día a Día? Te encargarás de la gestión integral de la administración laboral, asegurando la eficiencia y el cumplimiento normativo. Tus responsabilidades incluirán: • Gestión del ciclo de vida del empleado: Desde la contratación y tramitación de altas y bajas en la TGSS (Sistema Red), hasta la formalización de contratos a través de Contrat@., • Gestión de incidencias: Tramitación y seguimiento de partes de baja por IT y AT (Sistema Red y Delt@)., • Asesoramiento y soporte: Resolución de consultas de gestión laboral y atención directa a nuestra plantilla., • Fiscalidad laboral: Confección y presentación de modelos mensuales, trimestrales y anuales de IRPF., • Reporting estratégico: Emisión de informes y consultas clave relacionadas con los datos de la plantilla., • Administración general: Apoyo en tareas administrativas esenciales del puesto., • Procesos de subrogación: Gestión de subrogaciones de personal, asegurando transiciones fluidas. ¿Qué Buscamos en Ti? Si cumples con los siguientes requisitos, queremos conocerte: • Formación: Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales o Licenciatura en Ciencias del Trabajo., • Experiencia: Experiencia en Departamentos de Administración Laboral, Recursos Humanos, ETT's o Gestorías Laborales, gestionando un elevado volumen de personal., • Dominio tecnológico: Nivel avanzado del paquete Office y experiencia demostrable en el manejo de ERPs de gestión administrativa laboral, siendo muy valorable conocer CEGID EKON. ¿Qué Te Ofrecemos? En nuestro Grupo, valoramos el talento y el compromiso, por ello te brindamos: • Horario jornada partida de lunes a jueves, viernes jornada intensiva. Meses de verano jornada intensiva., • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado., • Posición con autonomía y responsabilidad., • Participación en proyectos relevantes. ¿Por qué NEALIS? En NEALIS, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

Empresas: Magic Hotel Group ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP Alegrar, ilusionar, sorprender hacer magia. En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se suma a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una compañía familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas, emocionantes y memorables. Nuestra magia nace del compromiso, se alimenta de la hospitalidad genuina y cobra vida con cada detalle pensado para emocionar. Somos un grupo diverso, impulsado por un propósito compartido: aportar magia a la vida de las personas. Con más de 4.480 habitaciones y un equipo humano formado por aproximadamente 5.000 profesionales, construimos cada día un entorno laboral basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo compartido. Apostamos por un clima positivo donde cada persona se sienta valorada y parte de algo especial. Contamos con el certificado de sostenibilidad Bioscore, que refuerza nuestro compromiso con un turismo responsable y con el cuidado del entorno. BUSCAMOS: Desde Magic Hotel Group necesitamos Auxiliares para control y supervisión de la Seguridad Alimentaria en la cocina de nuestros establecimientos hoteleros en Oropesa del Mar (Castellón). Tendrás la oportunidad de desarrollarte en un ambiente dinámico y formar parte de una compañía en constante crecimiento. -Tipo Contrato: Fijo Discontinuo. -Jornada: Tiempo Completo Funciones: -Dar apoyo al Jefe/a de Cocina con las tareas administrativas requeridas para el buen funcionamiento del departamento de cocina. -Controlando correctamente el proceso de almacenamiento (cadena de frío, temperatura, caducidades, etc ..) y manipulación de los alimentos. Todo lo necesario para asegurar la seguridad alimentaria. Nos mueven: -Compromiso que genera confianza y vínculos reales. -Hospitalidad cercana y humana. -Innovación que sorprende y emociona. -Diversidad que enriquece y nos hace crecer. Requisitos : -Estudios relacionados con el puesto solicitad: Ciclo Formativo -APPCC. Certificado de manipulador de alimentos (Obligatorio) -Experiencia mínima de 1 año. Ofrecemos: -Payflow para anticipos de nómina. -VIP District con descuentos exclusivos. -Ambiente laboral positivo y oportunidades de desarrollo.

Empresas: Magic Hotel Group ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP Alegrar, ilusionar, sorprender hacer magia. En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se une a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una empresa familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas y memorables. Nuestra magia nace del compromiso y la hospitalidad genuina, con más de 4.480 habitaciones y un equipo de 5.000 profesionales que comparten un entorno basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo. Contamos con el certificado Bioscore, reflejo de nuestro compromiso con la sostenibilidad y un turismo responsable. BUSCAMOS: En Magic World necesitamos incorporar personal para Economato en nuestros establecimientos hoteleros de Oropesa del Mar (Castellón). Tendrás la oportunidad de desarrollarte en un ambiente dinámico y formar parte de una compañía en continuo crecimiento. -Contrato: Fijo Discontinuo. -Tipo de puesto: Jornada Completa. Funciones: -Gestión de pedidos y relaciones con proveedores (posibles desviaciones sobre pedidos). -Ayudando tanto en la recepción, almacenamiento , control y distribución de las mercancías. Ofrecemos: -Acceso digital a documentación laboral. -Payflow para anticipos de nómina. -VIP District con descuentos exclusivos. -Ambiente laboral positivo y oportunidades de desarrollo. Requisitos : -Titulación: FP Grado Medio/ Superior (administrativo). -Experiencia un año en puesto similar. -Organización y control de stock con manejo de herramientas informáticas de gestión. Nos mueven: -Compromiso que genera confianza y vínculos reales. -Hospitalidad cercana y humana. -Innovación que sorprende y emociona. -Diversidad que enriquece y nos hace crecer.

En Naria estamos creciendo y queremos reforzar nuestro equipo técnico. Buscamos un Full Stack Engineer que se sienta cómodo en un entorno dinámico, donde el producto evoluciona, las decisiones técnicas importan y todavía queda mucho por construir. Sobre Naria Llevamos años aplicando tecnología para resolver problemáticas sociales. Somos especialistas en la digitalización del Tercer Sector y conectamos tecnología blockchain, automatización de procesos y ecosistema social para crear transparencia, eficiencia y escalabilidad medible. Trabajamos con fundaciones, ONGs, entidades sociales, grandes empresas y administraciones públicas, ayudándoles a digitalizar la gestión de la ayuda social y a transformar procesos del ecosistema en favor de las personas que más lo necesitan. Creemos en un nuevo modelo de solidaridad en el que la tecnología se pone al servicio del impacto social. Sobre el rol Buscamos un Fullstack Engineer con experiencia real construyendo software: de esa que se gana picando código, rompiendo cosas y tomando decisiones técnicas con criterio. Nos interesa especialmente alguien con criterio para usar la IA como una palanca, no como una muleta. Que entienda dónde acelera, dónde aporta y dónde toca pisar el freno y pensar. La IA está cambiando la forma en la que trabajamos y queremos a alguien con ganas de subirse a ese carro, experimentar y ayudarnos a construir mejor y más rápido. Que tu fuerte sea programar, pero que no te escondas detrás del código. Buscamos a alguien técnico, con capacidad de ejecución, pero con madurez para moverse en contextos reales: entender el contexto, aportar criterio y formar parte activa de lo que estamos construyendo. Qué harás • Diseñar e implementar funcionalidades end-to-end, desde el modelo de datos hasta la interfaz, en proyectos que combinan backend, frontend y arquitectura, • Asumir un rol híbrido entre desarrollo y gestión de proyectos: programar, llevar reuniones, escribir correos claros a cliente y empujar para que las cosas pasen, • Contribuir al stack actual (React, NestJS, TypeScript, PostgreSQL, Google Cloud) y proponer mejoras de arquitectura, escalabilidad y automatización, • Integrar IA en producto y en el ciclo de desarrollo: explorar dónde añade valor real, construir agentes donde tenga sentido y mantenerse al día de lo que va apareciendo, • Aplicar y empujar buenas prácticas: testing, code reviews, CI/CD, observabilidad y optimización de costes de infraestructura, • Diseñar y mantener APIs e integraciones sólidas con sistemas externos (clientes, partners, terceros), • Resolver incidencias y mejorar la fiabilidad de las plataformas en producción: revisión de logs, debugging y mejora continua, • Participar en la definición de historias de usuario y decisiones de producto, aportando criterio técnico desde el principio, • Hablar con cliente cuando toque y traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables, • Trabajar codo a codo con el resto del equipo, sumando al ritmo y la cultura del día a día Lo que esperamos de ti Imprescindible: • Mínimo 3 años de experiencia programando en proyectos reales como fullstack (TypeScript, Node.js, NestJS y React), • Experiencia con PostgreSQL y diseño de APIs sólidas, • Experiencia con infraestructura cloud (Google Cloud preferible) y mentalidad DevOps: CI/CD, monitorización, observabilidad, • Aplicas buenas prácticas de desarrollo: testing, code reviews, despliegues, arquitectura limpia, • Has construido o integrado sistemas con agentes autónomos de IA — si nunca te has subido al carro de la IA agéntica, este rol no es para ti, • Uso fluido de herramientas de desarrollo asistido por IA (Claude Code, Cursor, Gemini o similares) como copiloto real, • Criterio técnico para tomar decisiones de arquitectura y escalabilidad, no solo ejecutar tickets, • Experiencia previa en consultora tecnológica de la que hayas salido con método y orden, • Haber trabajado con escalabilidad real de datos o transacciones, • Experiencia previa en startups en fase de escalado En definitiva, encajarás bien si… • Te gusta construir producto, no solo cerrar tickets, • Te interesa la tecnología, pero también el impacto que tiene lo que haces, • Te sientes cómodo cuando no tienes una lista de tareas perfectamente cerradas, • Te manejas bien en contextos dinámicos, sin perder foco ni calidad, • Tienes criterio técnico, pero también humildad para aprender y cambiar de opinión, • Eres capaz de bajar al detalle cuando hace falta, y de subir a la foto general cuando toca, • Quieres formar parte de un equipo pequeño, con proyectos relevantes por delante y muchas cosas aún por construir Qué ofrecemos • Salario entre 30.000 € y 40.000 € brutos anuales según experiencia, • Contrato indefinido y jornada completa, • Modelo híbrido y flexible desde Castellón: mínimo 1 día/semana en oficina, idealmente 2 o 3. Horario flexible, • Autonomía real y voz en las decisiones técnicas desde el primer día, • Un rol estratégico en una empresa pequeña con propósito, en pleno momento de crecimiento, • Trabajo con impacto social medible: cada proyecto que sacas adelante mejora vidas reales Si te apetece subirte a un proyecto donde la tecnología se pone al servicio del impacto social, y donde tu criterio importa desde el primer día, queremos conocerte. Nos comprometemos a tratar a todas las solicitudes con igualdad de oportunidades, sin importar la raza, etnia, ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la Ley. Creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para una fuerza laboral dinámica y efectiva, y trabajamos para garantizar que toda nuestra plantilla se sienta valorada y respetada.

NATIONALE NEDERLANDEN: La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. xcskxlj Jornada: Completa.

NATIONALE NEDERLANDEN: Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. Jornada: Completa.

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NATIONALE NEDERLANDEN: ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. xcskxlj Jornada: Completa.

En Naria estamos creciendo y queremos reforzar nuestro equipo técnico. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. Buscamos un Full Stack Engineer que se sienta cómodo en un entorno dinámico, donde el producto evoluciona, las decisiones técnicas importan y todavía queda mucho por construir. Sobre Naria Llevamos años aplicando tecnología para resolver problemáticas sociales. Somos especialistas en la digitalización del Tercer Sector y conectamos tecnología blockchain, automatización de procesos y ecosistema social para crear transparencia, eficiencia y escalabilidad medible. Trabajamos con fundaciones, ONGs, entidades sociales, grandes empresas y administraciones públicas, ayudándoles a digitalizar la gestión de la ayuda social y a transformar procesos del ecosistema en favor de las personas que más lo necesitan. Creemos en un nuevo modelo de solidaridad en el que la tecnología se pone al servicio del impacto social. Sobre el rol Buscamos un Fullstack Engineer con experiencia real construyendo software : de esa que se gana picando código, rompiendo cosas y tomando decisiones técnicas con criterio. Nos interesa especialmente alguien con criterio para usar la IA como una palanca, no como una muleta. Que entienda dónde acelera, dónde aporta y dónde toca pisar el freno y pensar. La IA está cambiando la forma en la que trabajamos y queremos a alguien con ganas de subirse a ese carro, experimentar y ayudarnos a construir mejor y más rápido. Que tu fuerte sea programar, pero que no te escondas detrás del código. Buscamos a alguien técnico, con capacidad de ejecución, pero con madurez para moverse en contextos reales : entender el contexto, aportar criterio y formar parte activa de lo que estamos construyendo. Qué harás Diseñar e implementar funcionalidades end-to-end , desde el modelo de datos hasta la interfaz, en proyectos que combinan backend, frontend y arquitectura Asumir un rol híbrido entre desarrollo y gestión de proyectos : programar, llevar reuniones, escribir correos claros a cliente y empujar para que las cosas pasen Contribuir al stack actual (React, NestJS, TypeScript, PostgreSQL, Google Cloud) y proponer mejoras de arquitectura, escalabilidad y automatización Integrar IA en producto y en el ciclo de desarrollo : explorar dónde añade valor real, construir agentes donde tenga sentido y mantenerse al día de lo que va apareciendo Aplicar y empujar buenas prácticas : testing, code reviews, CI/CD, observabilidad y optimización de costes de infraestructura Diseñar y mantener APIs e integraciones sólidas con sistemas externos (clientes, partners, terceros) Resolver incidencias y mejorar la fiabilidad de las plataformas en producción: revisión de logs, debugging y mejora continua Participar en la definición de historias de usuario y decisiones de producto, aportando criterio técnico desde el principio Hablar con cliente cuando toque y traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas viables Trabajar codo a codo con el resto del equipo, sumando al ritmo y la cultura del día a día Lo que esperamos de ti Imprescindible: Mínimo 3 años de experiencia programando en proyectos reales como fullstack (TypeScript, Node.js, NestJS y React) Experiencia con PostgreSQL y diseño de APIs sólidas Experiencia con infraestructura cloud (Google Cloud preferible) y mentalidad DevOps: CI/CD, monitorización, observabilidad Aplicas buenas prácticas de desarrollo: testing, code reviews, despliegues, arquitectura limpia Has construido o integrado sistemas con agentes autónomos de IA — si nunca te has subido al carro de la IA agéntica, este rol no es para ti Uso fluido de herramientas de desarrollo asistido por IA (Claude Code, Cursor, Gemini o similares) como copiloto real Criterio técnico para tomar decisiones de arquitectura y escalabilidad, no solo ejecutar tickets Autonomía para llevar proyectos pequeños de principio a fin Suma puntos: Experiencia previa en consultora tecnológica de la que hayas salido con método y orden Haber trabajado con escalabilidad real de datos o transacciones Experiencia previa en startups en fase de escalado Sensibilidad de producto: pensar el "por qué" además del "cómo" En definitiva, encajarás bien si… Te gusta construir producto, no solo cerrar tickets Te interesa la tecnología, pero también el impacto que tiene lo que haces Te sientes cómodo cuando no tienes una lista de tareas perfectamente cerradas Te manejas bien en contextos dinámicos, sin perder foco ni calidad Tienes criterio técnico, pero también humildad para aprender y cambiar de opinión Eres capaz de bajar al detalle cuando hace falta, y de subir a la foto general cuando toca Quieres formar parte de un equipo pequeño, con proyectos relevantes por delante y muchas cosas aún por construir Qué ofrecemos Salario entre 30.000 € y 40.000 € brutos anuales según experiencia Contrato indefinido y jornada completa Modelo híbrido y flexible desde Castellón: mínimo 1 día/semana en oficina, idealmente 2 o 3. Horario flexible Autonomía real y voz en las decisiones técnicas desde el primer día Un rol estratégico en una empresa pequeña con propósito, en pleno momento de crecimiento Trabajo con impacto social medible: cada proyecto que sacas adelante mejora vidas reales Si te apetece subirte a un proyecto donde la tecnología se pone al servicio del impacto social, y donde tu criterio importa desde el primer día, queremos conocerte. Nos comprometemos a tratar a todas las solicitudes con igualdad de oportunidades, sin importar la raza, etnia, ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la Ley. Creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para una fuerza laboral dinámica y efectiva, y trabajamos para garantizar que toda nuestra plantilla se sienta valorada y respetada. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

NATIONALE NEDERLANDEN: ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente. Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad... Podrás planificar tu tiempo y tu agenda., • Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito., • Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera., • Como jefe de equipo tendrás la oportunidad real de crear, gestionar, liderar tu propio equipo y tu propia oficina., • Pregúntanos qué es un PUNTO NARANJA . Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar., • Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo y el de tu equipo., • ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición para enseñar y liderar un equipo., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador., • Experiencia en el sector bancario o de inversión., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: Tipo contrato: Mercantil / autónomo. xcskxlj Jornada: Completa.

Experiencia en gestión de tráfico y coordinación de transporte químico con mercancías peligrosas ADR.

Personas que respeten las leyes de tránsito y busquen un ingreso extra sin complicaciones.

Experiencia inmobiliaria valorable (aunque no imprescindible).

Experiencia trabajando en equipos de desarrollo bajo metodologías.

Buscamos un profesional de compras con experiencia en la adquisición de materiales, componentes y servicios para el desarrollo de prototipos en entornos industriales y de ingeniería siendo el entendimiento técnico es clave para interpretar planos, especificaciones de ingeniería y procesos de fab

Un entorno colaborativo donde cada área es clave para la experiencia global del huésped. Un sistema que funciona sin ruido, una luz que enciende al instante, una temperatura perfecta que nadie cuestiona porque simplemente está bien. Buscamos a una persona comprometida con el oficio, rigurosa y re

En GDES somos un grupo con raíces familiares y visión global, con más de 90 años de experiencia en servicios industriales para el sector energético. Experiencia previa de al menos 2 años en puesto similar. Horario flexible de entrada, de salida y jornada intensiva en verano.

Gestionarás la formalización de la documentación (reservas, contratos, escrituras), garantizando una experiencia fluida y de calidad. Experiencia mínima de 3-4 años, preferentemente en el sector inmobiliario. Jornada especial en Semana Santa y Feria.

Analizar métricas de llamadas, identificar puntos de fricción y optimizar la experiencia del cliente. Experiencia demostrable en arquitectura de telefonía y diseño de call flows. Pasión por crear experiencias de usuario excepcionales.

Experiencia comercial y en gestión de equipos. Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos.

Administrativos sin experiencia comercial. Si tienes experiencia real en el sector y sabes captar, negociar y cerrar operaciones, queremos conocerte. Experiencia en inmobiliaria (imprescindible).

Experiencia y formación adicional vinculada al puesto, aportando CV y autobaremación. Experiencia en dinamización juvenil, ocio educativo, animación sociocultural, apoyo socioeducativo y gestión de espacios juveniles.

Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas para contribuir con su conocimiento y experiencia a la adjudicación de nuevos contratos para la compañía. Experiencia: 5 años en gestión de servicios de mantenimiento de instalaciones.

Experiencia en instalación o mantenimiento de maquinaria industrial.

Estamos buscando Cocineros/aa para unirse al equipo culinario y ofrecer una experiencia gastronómica incomparable!. Experiencia como cocinero/a en hoteles o restaurantes de alta cocina.

Buen manejo de herramientas como ERP: Navision, Bussines Central…. Experiencia mínima de entre 1 y 2 años haciendo funciones de back office. Disponibilidad para hacer jornada completa.

Se buscan candidatos con experiencia senior y disponibilidad para trabajar en nuestras oficinas de.

Experience with advising EOR, HR technology or payroll businesses is a plus. Strong commercial instincts: able to identify legal risks, weigh them against business reality and give a clear recommendation.

Se valorará experiencia en el Sector de la Industria Alimentaria. Se valorará experiencia de trabajo con centros de investigación, clústeres, asociaciones y organismos públicos. Experiencia demostrable en prospección, negociación y cierre de contratos de alto valor.

Indispensable, experiencia previa como Gerente de Zona.

Valorable experiencia o prácticas en pruebas dinámicas y estáticas sobre tren o banco. Participa en innovadores proyectos del sector Ferroviario, aportando al equipo tu experiencia en verificación y validación. Por eso, si tienes experiencia trabajando en proyectos de verificación y validació

Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Experiencia con algunas de las siguientes herramientas: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. Jornada intensiva todos los viernes del año y verano.

Si tienes entre 4 y 6 años de experiencia en el ámbito del derecho laboral y te interesa formar parte de una. Imprescindible experiencia en sala. Valorable experiencia o formación en materia de igualdad.

Experiencia demostrable en proyectos de mejora continua (Lean, kaizen, six sigma). Manejo de SAP como usuario (Business One o R3).

Mínimo de 5 años de experiencia en posiciones de responsabilidad en el ámbito de la Publicidad, con experiencia tanto en empresa como en agencia; se valorará experiencia en el sector de automoción. Advertising & Media Senior Specialist. Estamos buscando un perfil senior para liderar y coordinar

Comfortable using CRM systems and digital tools.

Buscamos un abogado con 2 / 3 años de experiencia en.

Se valorará una experiencia mínima de 2 años. Experiencia en el área comercial. Jornada completa de 36 h/s , ¡adiós a las 40 horas/semanales!.

Experiencia en funciones administrativas o en puestos que hayan requerido trabajar con equipos multidisciplinares (deseable).

Buscamos un/a profesional con experiencia en. Buscamos alguien con experiencia sólida en:. Experiencia real en crypto (DLT, custodia, smart contracts).

Grup Plana, grup operador referent en mobilitat de passatgers a Catalunya, cerca incorporar un/a.Responsable per una de les empreses filials del grup.Busquem un/a Responsable d’Empresa.La persona seleccionada serà clau per garantir la qualitat del servei, l’eficiència operativa i el compliment

Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar.Desde su creación, ha mantenido una misión clara:.Con un portfolio que supera los.Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto

Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte. Experiencia a valorar: (No requerida). Experiencia en el sector asegurador.