Trabajos la carga de es en ZamoraCrear alertas

Teleoperador/a sector Energético Empresa de teletrabajo dinámica y consolidada, está buscando a teleoperadores/as optimistas, con habilidades comunicativas y con experiencia, para la venta de luz y gas. - Jornada: Parcial/Seguida - Horario: 10:00 a 15:00 (5 horas) - Salario: Sueldo fijo (782€ netos) + Incentivos - Lugar: Desde dónde quieras (100% teletrabajo) - Imprescindible: Ordenador Windows y auriculares con micrófono. - Formación inicial y continua a cargo de la empresa. Si crees que tu perfil encaja con el puesto, ¡te invitamos a aplicar!

¿Te gustaría trabajar en una de las empresas líderes de automoción? Si la respuesta es si, ¡te estamos buscando! Desde randstad estamos seleccionado personal para trabajar como carretillero o carretillera en factoria con incorporación directa con Renault. Renault es una reconocida empresa del mundo del automovil por su gran experiencia como productora de vehículos. Su larga trayectoría en Valladolid y sus múltiples beneficios sociales para las personas que trabajan en la fábrica, hacen que sea una empresa de referencia en la zona. Las funciones que realizarías abarcan la carga y descarga de mercancía y ubicación de la misma en los almacenes, así como el abastecimiento de las líneas de producción. Los requisitos del puesto son: - Carnet de conducir - Carnet de carretilla - Experiencia demostrable con carretilla frontal - Se valorara positivamente el manejo de carretilla retractil y marca LINDE. Tus beneficios seran: Incorporación directa a Renault. Jornada laboral flexible para poder conciliar el trabajo con la vida personal. Acceso a los beneficios sociales de Grupo Renault: - Transporte de empresa desde diversos puntos de Valladolid a la factoría. - Descuentos en vehículos - Ayuda económica escolar - Trabajarás en un ambiente agradable y dinámico con un equipo de profesionales comprometidos.

Desde People&Consulting seleccionamos: Perfil joven y dinámico con ganas de trabajar para posición en VALLADOLID CONSULTOR/A INMOBILIARIO SIN EXPERIENCIA. Buscamos una persona entusiasta y motivado para unirse a equipo dinámico, no requiere experiencia precia, formación completa y continua a cargo de la empresa para garantizar tu éxito dentro del sector inmobiliario. Excelente oportunidad para iniciar una carrera y crecer profesionalmente dentro de un sector en auge. REQUISITOS: - Habilidades comunicativas y de negociación - Actitud positiva y proactiva - Capacidad de trabajo de manera independiente y grupal - Disposición para aprender OFRECEMOS: - Contrato indefinido en empresa final - Salario fijo mas variable en función de ventas - Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico - Formación inicial y continua a cargo de la empresa - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Inscríbete, te estamos esperando. People&Consulting, creemos en el poder de las personas para transformar las empresas.

Salesland amplía el equipo comercial para trabajar dentro de Leroy Merlín para el proyecto con el que trabajamos para empresa líder del sector energético. Ofrecerás ahorro en los servicios de luz, gas y mantenimiento a los clientes de esta gran superficie. Cuanto más vendas, más ganarás en tu nómina. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos comerciales, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 12.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 23 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Se ofrece: - contrato laboral con alta en la seguridad social. - jornada laboral de 36 horas semanales de lunes a sábado. - turno de 15:00 a 21:00. - Sueldo fijo 1270€. - variable en función de objetivos (comisionarás en función de resultados - no hay techo en el variable) - completo programa de formación inicial y continuada a cargo de la empresa. - posibilidades de desarrollo profesional y promoción interna. - a los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales.

En Tecnocasa seleccionamos jóvenes para incorporar en nuestra red de oficinas. ¿Quieres crecer como profesional y formar parte de un gran equipo? Esta es tu oportunidad ** OFRECEMOS:** 1. JORNADA COMPLETA 2. CONTRATO INDEFINIDO. 3. Sueldo FIJO + COMISIONES e INCENTIVOS (premios por objetivo mensual). 4. Formación especializada de alto nivel a cargo de la empresa. 5. Buen ambiente laboral en una oficina joven. Las labores que deben desempeñar las personas que se incorporen serán las propias de la profesión. Te lo explicamos todo en la entrevista. ** REQUISITOS:** JÓVENES SIN EXPERIENCIA en el sector - Dinámicos - Proactivos - Capacidad comunicativa - Ambiciosos - Muchas ganas de aprender la profesión y crecer profesionalmente. - Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa. Posibilidad de formar parte del proyecto de crecimiento de la marca en Valladolid.

¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 2 y 3 de diciembre ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 132€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

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En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en: Zamora¿Qué harás? Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? Titulación universitaria. Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. Perfil digital. Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? Certificación EFPA. Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil. Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.