Parte de accidente de jobs in Spain

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por sus clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mantenimiento rápido y neumáticos de coche (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 6 meses. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por sus clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mantenimiento rápido y neumáticos de coche (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 6 meses. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mantenimiento rápido y neumáticos de coche (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 6 meses. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Para empresa líder en el sector de la gestión de flotas de vehículos, precisamos incorporar personal como Operario/a en gestión de flota para desarrollar las siguientes funciones: Tareas y actividades del puesto - Vehículos: Limpieza interna y externa. Chequeo general (niveles, neumáticos, chapa, etc.) Conducción Aparcamiento. Repostaje Matriculación Extracción combustible - Limpieza y orden de la zona de trabajo, optimizando el uso de los productos de limpieza. - Manejo del túnel de lavado. - Cumplimentación de documentos (hoja de revisión, hoja de daños, partes de accidente, etc.). - Introducir los datos de cada servicio realizado en la aplicación - Garantizar la limpieza y óptimo estado de los vehículos para su alquiler. - Cumplir con las ratios de productividad marcados para cada tarea. REQUISITOS: - Formación: Graduado Escolar - Carnet de Conducir en vigor con antigüedad mínima de 2 años - Experiencia mín. 1 año en un puesto similar - Aptitudes: Capacidad de trabajo en equipo, capacidad para trabajar con gran volumen de trabajo - Disponibilidad para incorporación inmediata SE OFRECE: -Contrato eventual a jornada completa con posibilidad de incorporación fija (40 horas semanales) de LUNES A DOMINGO (2 días de descanso) -Disponibilidad para realizar horas extras -Centro de Trabajo – MAS BLAU - Salario: 1.300€ - 1.400€ + horas extra - Horario: 07:00 a 15:00h o 15:00 a 23:00

Introducción ¿Tienes experiencia en mecánica pesada de turismos? ¿Has realizado diagnóstico y reparación de vehículos ligeros? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Buscamos al proximo o proxima encargado/a de realizar la mecánica pesada de uno de los talleres de Euromaster en Córdoba. Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por sus clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. Tus funciones - Mecánica pesada - Diagnosis de vehículo y reparación de fallos - Reparación y mantenimiento del motor (Alternadores, transmisiones, embragues, distribuciones, etc.) Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 2 años. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. Tus funciones - Mantenimiento rápido y neumáticos de camiones (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida de camiones: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 1 año. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. Tus funciones - Mantenimiento rápido y neumáticos de camiones (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida de camiones: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 1 año. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

BIENVENIDOS A MIIRO En el corazón de las ciudades más vibrantes de Europa, descubre nuestra nueva y original colección de hoteles diseñados individualmente. Cada uno está inspirado en el vecindario que lo rodea, desde las historias que cuentan hasta las personas que viven allí. Miiro proviene de la palabra latina “miro”, que significa “me asombra “, y te anima a hacer una pausa, mirar a tu alrededor y saborear cada momento. En Miiro creemos que hay una forma mejor de viajar. Una forma más reflexiva y personal. Y como nuestros hoteles están en los barrios más interesantes de Europa, también animamos a los huéspedes a descubrir nuevos lugares, a su manera y de forma auténtica. En última instancia, queremos asegurarnos de que los huéspedes vuelvan a casa inspirados y revitalizados porque han disfrutado de una estancia brillantemente considerada». La esencia de nuestra marca es crear «estancias brillantemente pensadas». Estancias que acerquen a nuestros huéspedes a la cultura local y a sus historias. Apertura en París y Barcelona en el verano de 2024, además de Londres y dos propiedades en Viena en 2025. Restaurante Volta En el corazón de nuestro hotel de Barcelona se encuentra Volta, un animado restaurante de cocina abierta diseñado para reunir a huéspedes y lugareños por igual. Su nombre hace referencia a la forma arquitectónica de una curva, en homenaje a los famosos Porxos de Fontseré. Además, la palabra catalana «voltar» significa ir o pasear, un concepto que también inspira nuestra cocina. El menú, una aventura epicúrea por la costa mediterránea, es una celebración creativa de sabores vivos y diversos. Elaborados para compartir, los platos, sencillos pero deliciosos, se cocinan al fuego con ingredientes locales. *** Principales responsabilidades laborales Prepara, cocina, sirve y almacena los siguientes platos: Platos de carne y adobos de carne. Pescados, mariscos, carnes y salsas. Técnicas de guarnición y métodos de servicio del pescado. Pastelería, bollería y levadura. Comida de buffet. Huevos, verduras, frutas, arroz y platos farináceos. Platos de Aves y Caza. Ideas para la comida familiar. Ideas para cambiar los menús. Alto sentido de la limpieza y organización de la cocina. Prepara Platos Regionales apropiados al menú del hotel, ubicación y mezcla de huéspedes. Proporciona dirección al personal de Cocina, incluyendo a los Commis Chefs y a los Porteros de Cocina. Comunica al Jefe de Cocina cualquier dificultad, comentario de los huéspedes o clientes internos y otra información relevante. Asiste y participa en las reuniones informativas diarias y otras reuniones programadas. Prepara con antelación los alimentos, bebidas, material y equipos necesarios para el servicio. Limpia y reacomoda su área de trabajo. Autogestión Cumplir las normas y reglamentos del hotel y las disposiciones contenidas en el Manual del Empleado de Miiro. Cumplir con las normas de aseo y uniformidad de la empresa. Cumplir con las políticas de control de asistencia. Participar activamente en los programas de formación y desarrollo y aprovechar al máximo las oportunidades de autodesarrollo. Atención al cliente Demostrar atributos de servicio de acuerdo con las expectativas del sector y las normas de la empresa, entre los que se incluyen: Estar atento a los clientes y comprender y anticipar sus necesidades. Atender con precisión y prontitud las peticiones de los clientes. Mantener un alto nivel de conocimiento que mejore la experiencia del cliente. Demostrar una actitud de servicio que supere las expectativas. Tomar las medidas adecuadas para resolver las quejas de los clientes. Apreciar la naturaleza dinámica de la industria hotelera y extender estos atributos de servicio a todos los clientes internos. Ser capaz de promocionar los productos y servicios del hotel. Salud y seguridad Demostrar una amplia comprensión y conocimiento de todas las políticas y procedimientos relacionados con la Salud, Higiene y Seguridad contra Incendios. Familiarizarse con los procedimientos de emergencia y evacuación. Asegúrese de que todos los incidentes de seguridad, accidentes y cuasi accidentes se registren siempre de manera oportuna y se pongan en conocimiento de su superior inmediato. En general Cumpla siempre el código de conducta corporativo de la empresa. Familiarícese con la cultura de nuestra empresa, que está vinculada a los comportamientos deseados que esperamos que muestren todos nuestros empleados. Desempeñar otras tareas del nivel de la función que le indique su superior inmediato en aras de la consecución de los objetivos empresariales. Tener el deseo y la capacidad de mejorar sus conocimientos y habilidades a través de la formación continua. Capacidad para trabajar como parte de un equipo diverso con compañeros de diferentes puntos de vista, culturas y países. Gestión de riesgos Cooperar con la empresa para lograr el cumplimiento de la legislación en materia de seguridad contra incendios y protección de la vida. Asumir la responsabilidad moral y legal de comportarse en su trabajo de forma que no se expongan ni expongan a otros a riesgos. Leer, comprender y aplicar las secciones pertinentes de la Política de seguridad contra incendios y protección de la vida. Firmar la Declaración de los empleados tras haber leído y comprendido las secciones pertinentes de la Política de seguridad contra incendios y protección de la vida. No participar en payasadas, bromas pesadas o bromas pesadas que puedan provocar accidentes o lesiones. No interferir de forma intencionada o imprudente con cualquier elemento proporcionado en interés de la seguridad. Hacer un uso cuidadoso del equipo de seguridad, como guantes, gafas, delantales, monos, zapatos, etc. Devolver el equipo de seguridad a su lugar de almacenamiento designado después de su uso, e informar de cualquier daño en el equipo al supervisor. Tener un cuidado razonable al almacenar, manipular y utilizar productos químicos y sustancias peligrosas, levantar y transportar, y utilizar o limpiar equipos de trabajo peligrosos, incluidas las máquinas. No emprender ninguna actividad que ponga en peligro su seguridad personal contra incendios y la de los demás. Informar de todos los accidentes, sucesos peligrosos o peligros, por leves que sean, al supervisor o a los Jefes de Departamento. Asegurarse de que el personal esté adecuadamente supervisado. Asegurarse de que todos los riesgos que adviertan o sobre los que hayan llamado su atención sean, o bien: cuando sea factible, puestos a salvo, o bien, cuando no sea factible, comunicados al Jefe de Departamento. Lo anterior está diseñado para ayudarle a comprender su papel y no pretende ser una lista definitiva de sus obligaciones, ya que todos los Anfitriones Miiro deben ser flexibles a la hora de satisfacer las necesidades de la empresa y de los huéspedes. Launching summer 2024, Borneta boasts 92 rooms, an atmospheric restaurant with an open-plan kitchen, and a cocktail bar. Its rooftop terrace offers the perfect vantage point for soaking up the sights of downtown Barcelona. Positioned in the charismatic old artisan quarter of El Born, Borneta invites you to discover the charms of the Ciutat Vella.

Sobre Nosotros: Badiani es una marca italiana de heladerías con ubicaciones en el Reino Unido, Italia, Francia, Japón y España. Fundada en 1932, traemos alegría y color a la vida de miles de personas todos los días a través de nuestras hermosas tiendas conceptuales y nuestro galardonado gelato. Somos una empresa en rápido movimiento con una pasión por la excelencia. Resumen del Puesto: Estamos buscando un Coordinador de Entregas de Gelato confiable y profesional para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable del transporte seguro y eficiente de nuestro maravilloso gelato, asegurando entregas puntuales y manteniendo el vehículo en excelentes condiciones. El Coordinador de Entregas de Gelato formará parte del Equipo de Operaciones de Iberia, con sede en nuestra Sede Logística en Sant Quirze del Vallès. Ubicación: Sede Logística: Sant Quirze del Vallès Punto de Inicio y Finalización del Turno: Sant Quirze del Vallès Área de Viaje: Centro de la Ciudad de Barcelona y Ocasionalmente Girona Responsabilidades Clave: - Cargar y transportar gelato de manera segura a varios destinos, siguiendo las instrucciones del Gerente de Almacén. - Planificar y seguir rutas eficientes para asegurar entregas puntuales. - Cumplir con todas las leyes y regulaciones de tráfico para garantizar la seguridad de los pasajeros y la carga. - Mantener un historial de manejo limpio y reportar cualquier accidente o infracción de tráfico de inmediato. - Asegurar que todas las licencias, permisos y documentos necesarios estén actualizados y válidos. Mantenimiento del Vehículo y Almacén: - Mantener la limpieza y el orden de la furgoneta de entrega. - Ayudar al Gerente de Almacén a mantener el almacén organizado y limpio. - Reportar cualquier problema o mal funcionamiento del vehículo de inmediato. Apoyo Operacional: - Comunicar con el Gerente de Operaciones en Vivo sobre cualquier escasez o exceso notado durante la carga y las entregas. - Realizar conteos de inventario cuando se solicite. - Hacer cumplir las normas y procedimientos de Salud y Seguridad e Higiene Alimentaria. - Ayudar al Gerente de Almacén con las tareas diarias. Experiencia y Habilidades: - Licencia de conducir válida (Categoría B). - Competencia en la conducción de furgonetas con un sólido conocimiento de las carreteras locales y regionales. - Excelentes habilidades de navegación y capacidad para leer mapas y dispositivos GPS. - Buena condición física para manejar largas horas de conducción y tareas de carga/descarga. - Mentalidad proactiva y resolutiva. - Fuertes habilidades de comunicación y organización. - Familiaridad con un entorno de almacén y prácticas de gestión de inventario. - Conocimiento del idioma inglés es una ventaja. Turnos: - El trabajo requiere 40 horas de trabajo por semana, de lunes a domingo. - El horario puede cambiar según cualquier emergencia que pueda ocurrir. - Trabajamos en días festivos. Beneficios: - Formar parte de un equipo increíble. - Puesto a tiempo completo con estabilidad (a menos que el candidato solicite lo contrario). - Esquema de Referencias. - Ruta de crecimiento clara con un esquema de aumento salarial. - Asignación diaria de €12,00 para gastar en la tienda. - Hasta un 50% de descuento en productos de la tienda

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mantenimiento rápido y neumáticos de coche (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 6 meses. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Empresa gallega, innovadora, disruptiva referente en restauración y consultoría, con más de 26 años de trayectoria y muy vinculada al desarrollo sostenible. Busca personas responsables, motivadas, con capacidad de trabajo y talento en las relaciones humanas. Ofrecemos un futuro laboral dentro de una empresa en pleno crecimiento que aporta, respeto, cordialidad, organización, buen ambiente de trabajo, conciliación laboral, crecimiento personal y profesional dentro de la empresa. Seleccionamos responsables de operativa para nuestros restaurantes y catering en toda Galicia (A Coruña, Santiago, Ourense, Pontevedra). ** Las responsabilidades y competencias del puesto.** • Implantar la filosofía y metodología marcada por la empresa • Cumplir los objetivos establecidos • Implementar procesos de mejora continua • Gestión de los recursos humanos del centro • Coordinar el trabajo diario y el equipo • Resolución de incidencias • Gestión de stocks y pedidos con la central • Motivación y formación continua del equipo • Transmitir la información a la central mediante informes y reuniones periódicas. • Aplicación y control de la normativa de APPCC • Superar las auditorías mensuales ** Condiciones** • Jornada completa, Contrato indefinido en la categoría de encargado • Salario a partir de 21.000 euros brutos anuales. • Plan de formación y desarrollo profesional a medida • Plan de promoción interna • Comedor ecológico gratuito • Descuentos en la compra de comida ecológica • Descuentos con partners colaboradoras • Seguro de vida, seguro de accidentes. ** Horario** • Disponibilidad horaria flexible, inclusive festivos y fines de semana • Vacaciones por semanas, quincenales o mes completo pactados anualmente • Días de descanso y horarios flexibles a convenir entre ambas partes según la carga de trabajo y las peculiaridades personales y del centro.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

Ilunion, perteneciente al Grupo Social ONCE, es un modelo empresarial único, hecho desde las personas y para las personas y cuyo objetivo final es el de generar empleo de calidad para las personas con discapacidad. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de peronal para una bolsa de trabajo de Azafatos/as de servicios ferroviarios en Girona. Se realizará una formación teórica y práctica, una vez superada, se pasará a formar parte de una bolsa de trabajo para cubir las necesidades de personal. Las funciones a realizar son las siguientes: -Proporcionar información a los viajeros y control de las instalaciones. -Realizar la apertura y cierre de estación, si fuera necesario en el horario de prestación de servicio. -Proporcionar información de los servicios de la estación e Inter movilidad: orientación, cartelería, etc... -Atención pos-venta: reclamaciones, quejas, sugerencias, objetos perdidos. -Accesibilidad, atención a las personas con movilidad reducida, de acuerdo a las indicaciones requeridas. -Gestión de accidentes de los viajeros en la estación: Atención, partes... -Apoyo en caso de accidentes e incidentes ferroviarios. -Activación en caso de necesidad de los planes de Auto protección / emergencias en las formas y cometido que en los mismos se establezcan. - Estudios mínimos Educación Secundaria Obligatoria (se solicitará documentación). - Experiencia mínima Al menos 1 año de atención al cliente. - Requisitos -Indispensable plena comprensión y expresión oral y escrita en Castellano y Catalán. -Conocimientos básicos de otros idiomas como inglés, francés, etc. -Conocimientos de ordenador nivel usuario: microsoft office, correo electrónico, etc. -Disponibilidad para realizar una formación teórica y práctica. - Valorable Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad, igual o superior al 33%. - Horario: De Lunes a Domingo en turnos rotativos (con los descansos correspondientes) 4 días de trabajo y dos de descanso. - Jornada: La jornada será de 30h semanales. - Salario: El salario por 30h semanales es de 911,99€ brutos/mes por 14 pagas (2 pagas dobles) - Contrato: Una vez superada la formación teórica y práctica, se hará contrato en función de la necesidad.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos y mecánica rápida? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! Nuestro cliente Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mantenimiento rápido y neumáticos de coche (reparación, equilibrado, alineados, sustitución) - Mecánica rápida: Cambio de aceite y filtros, revisión y cambio de líquidos, inspección de frenos, etc. - Muy valorable experiencia en mecánica pesada Tus beneficios - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Paquete de incentivos en función de la facturación - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas¿ - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. Requisitos del puesto - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 6 meses. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

Introducción ¿Tienes experiencia en el mantenimiento de vehículos industriales? ¿Te apasiona el mundo de la automoción? Si es así, ¡Esta es tu oferta! ** Nuestro cliente** Euromaster, empresa integrada en el Grupo Michelin. La empresa está presente en más de 16 países y en los últimos tres años han sido elegidos como la red de talleres mejor valorada por nuestros clientes en Google según un estudio realizado por una consultora independiente. Siguen creciendo y es por ello que ahora mismo buscamos perfiles como el tuyo, únicos, con ganas de desarrollarse y de demostrar día a día por qué forman parte de un grupo líder en Europa. ** Tus funciones** - Mecánica rápida de vehículos industriales ( más de 3.500 kg) - Montaje, desmontaje y equilibrado de neumáticos para vehículos industriales (+3.500kg) - Balonas de suspensión - Amortiguadores ** Tus beneficios** - Salario competitivo en función de la experiencia aportada por el candidato/a - Importante paquete de incentivos en función de la facturación de la Unidad Móvil y en base a resultados. - Estabilidad laboral - Seguro de vida, de accidentes y de jubilación - Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales - Bolsa de descuentos en productos y servicios para empleados - Programas de beneficios exclusivos para empleados: descuentos en restaurantes, tecnología, hoteles, vuelos, gasoil, entradas… - Formación a cargo de la Empresa - Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional. ** Requisitos del puesto** - Experiencia realizando funciones similares a las descritas durante al menos 2 años. - Iniciativa - Orientación al cliente - Polivalencia

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación homologada como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación homologada como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

¿Tienes formación o experiencia como Socorrista y te gustaría formar parte de nuestro equipo de Salvamento y Socorrismo esta temporada? ¡Ésta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus principales tareas? - Tareas de vigilancia preventiva y rescates acuáticos. - Realización de primeros auxilios leves: curas leves, cortes superficiales, picaduras de insectos, mareos, etc. - Prevención y actuación en caso de accidente y/o emergencia. - Cumplir las directrices de la empresa y los procedimientos internos de trabajo. ¿Cuáles son los requisitos?: - Titulación homologada como Socorrista Acuático - Disponibilidad horaria e incorporación - Residencia en la zona - Valorable permiso de conducir ¿Te interesa la oferta? Inscríbete.

En Temporing no nos importa cómo seas, de dónde vengas o qué edad tengas, nos importa que seas tú. Que tengas ganas de aprender, de mejorar, de asumir nuevos retos. Que te guste trabajar en equipo, compartir tus ideas y tener un trato cercano con nuestros clientes. Estamos deseando que formes parte de nuestro equipo de Recursos Humanos. Desde Temporing externalización, estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Hoteles para la división de Hostelería para nuestros clientes de Madrid. Funciones: - Realizar entrevistas a candidatos para futuras incorporaciones. - Planificar y asegurar que las tareas diarias del personal estén cubiertas y funcionen eficientemente. - Organizar las sesiones de capacitación para el personal, asegurando que todos los empleados estén bien informados sobre los estándares de servicio y las políticas del hotel. -Comunicación con el equipo de RRHH sobre los movimientos de afiliación, bajas médicas, finalizaciones de contratos, accidentes, etc. -Supervisión de la calidad del servicio de limpieza (habitaciones y áreas), implementando mejoras cuando sea necesario para mantener altos estándares de satisfacción del cliente. -Gestionar y resolver dudas, sugerencias y conflictos entre el personal de manera efectiva y oportuna. -Realizar evaluaciones periódicas del rendimiento del personal, proporcionando retroalimentación constructiva y estableciendo objetivos de mejora (dar seguimiento a gobernantes/as). -Controlar y supervisar los inventarios de suministros y equipos, asegurando que haya suficiente stock disponible para las operaciones diarias. -Asegurar que todo el personal cumpla con las normativas de seguridad y salud laboral, proporcionando formación y realizando inspecciones regulares. -Actuar como punto de contacto para resolver consultas y quejas de los clientes, asegurando una experiencia positiva y satisfactoria. -Facilitar la comunicación y colaboración entre diferentes departamentos del hotel (recepción, mantenimiento, etc.) para asegurar una operación fluida y coherente. -Realizar facturación y verificar que sean correctas. -Revisar fondos de auditoría y calidad que los clientes exigen. -Verificar el calendario de rotación que realizan las gobernantas/es para sus equipos y realizar las correcciones en caso que sea necesario. -Dar cobertura al puesto de trabajo de gobernante/a en caso de ausencia. ¿Qué esperamos de ti? - Que puedas incorporarte lo antes posible. - Que te comprometas a mantener una comunicación fluida con tus compañeros y managers y a cumplir los timings establecidos. - Formación relacionada con el sector de la hostelería o administrativo. - Conocimientos de office 365, Excel nivel medio. - Deseable experiencia mínimo de 6 meses en coordinación y / o dirección de equipos del sector. - Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de trabajo. - Que seas proactivo/a con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y a resultados. ¿Cómo es trabajar en Temporing? - Es trabajar en una empresa en la que, a pesar de ser más de 180 empleados, cada voz es escuchada. - En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades. - En la que te animamos y te acompañamos a crecer dentro de la empresa. - En la que creemos que trabajando juntos podemos llegar más lejos. - En la que tendrás posibilidad de formar parte del cambio involucrándote en proyectos sociales y medioambientales. - Te ofrecemos jornada completa. - Contrato de 6 meses + 6 meses e indefinido, teléfono de guardia. ¿Y tú, tienes actitud Temporing?

Descripción del puesto: Estamos buscando un/a Técnico/a Laboral con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en el sector de la restauración. El papel del Técnico Laboral desempeña una función fundamental en garantizar el cumplimiento de las políticas laborales y las regulaciones establecidas. Además contribuye significativamente a mantener un ambiente laboral equitativo para todo el personal, lo que repercute directamente en la satisfacción y el bienestar de nuestros empleados. Su labor asegura que las operaciones diarias se desarrollen sin contratiempos relacionados con aspectos laborales, permitiendo que nuestro equipo se enfoque en ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes. Gestión Administrativa de Personal: Supervisar y ejecutar actividades relacionadas con la administración de personal. Realizar la integración de nuevos empleados y explicar los procedimientos relacionados con su incorporación. Gestionar variaciones e incidencias a través del Sistema RED ( incluyendo altas, bajas, contratos, prórrogas, y gestión de Seguros Sociales) Mantener la documentación de los trabajadores actualizada y completa. Controlar los horarios, ausencias y bajas/absentismo del personal. Gestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva. Gestionar partes de accidentes de trabajo y reconocimientos médicos. Actuar como interlocutor con la Mutua y la empresa de Prevención. Asesoramiento y Apoyo: Asesorar y resolver dudas a la dirección y al personal en cuestiones laborales Participar en la resolución de conflictos laborales, tanto individuales como colectivos. Elaborar y revisar contratos de trabajo para garantizar el cumplimiento de la normativa laboral. Preparar documentación relativa a la desvinculación contractual con un trabajador. Mantener la información al día para poder enviar informe detallado mensual a la gestoría que realiza las nóminas. Selección y Reclutamiento: Publicar ofertas de empleo y filtrar candidaturas. Realizar entrevistas a los/as candidatos/as. Buscar activamente candidatos para ir creando una base de datos propia. Realizar seguimiento activo de los/las candidatos/as. Mantener el nivel de rotación de personal en mínimos. Otras Tareas Administrativas: Reportar información laboral a la dirección. Realizar tareas administrativas generales dentro del departamento de RRHH. Controlar y mantener las notificaciones electrónicas de la Seguridad Social y la agencia tributaria. Gestionar vacaciones del personal y otras tareas administrativas relacionadas con el puesto de trabajo. Lo más importante para nosotros es que seas una persona responsable, cercana, colaboradora, honesta, con capacidad de adaptación a los cambios y que sepa trabajar en equipo. REQUISITOS MÍNIMOS DEL PUESTO Estudios en Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE) y/o Recursos Humanos. Experiencia de 1 a 3 años en las responsabilidades descritas en un departamento de recursos humanos y/o como técnico laboral. Conocimiento de las leyes laborales y procedimientos de recursos humanos. Dinamismo, proactividad y capacidad de organización, resolución y polivalencia. Excelentes habilidades de comunicación. Dominio de Office y herramientas informáticas. Capacidad para gestionar un departamento de recursos humanos de forma autónoma. Conocimiento del sistema RED Conocimientos del programa Sesame HR (valorable) Capacidad para trabajar tanto de manera individual como en equipo. Experiencia previa en el sector de la restauración es valorable. Capacidad de desplazarse un día de la semana a Pamplona Vehículo Propio ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? Somos una empresa consolidada, dinámica y en fase de crecimiento que apostamos por el desarrollo profesional de las personas, ofreciendo la posibilidad de tener un crecimiento junto con la empresa. Trabajarás en una empresa en constante evolución y crecimiento que apuesta por la mejora continua. Somos personas auténticas, cordiales y apasionadas por lo que hacemos, Te ofrecemos un contrato indefinido a jornada parcial (20 hrs) con posibilidades de crecimiento. Horario: Lunes, Miércoles, Jueves, Viernes y Sábado (Horario a convenir) Posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana (no el día sábado) Salario: A definir + Plus por desplazamiento Ofrecemos un entorno de trabajo cooperativo y respetuoso, donde cada miembro del equipo es valorado y tiene la oportunidad de contribuir al éxito.

Descripción de la empresa Mutualidad de previsión social española, formada por un conjunto de sociedades especializadas que ofrecen productos y servicios en materia de seguros (personal y patrimonial), para ofrecer soluciones adaptadas. Descripción del puesto Queremos incorporar a una persona que se encargue de asesorar telefónicamente en materia de seguros y gestión de productos financieros. Funciones / Tareas / Responsabilidades Buscamos ampliar el equipo de trabajo, incorporando un nuevo perfil de Asesor/a telefónico en materia de seguros de salud y productos de ahorro, realizando principalmente las siguientes funciones: · Atención en emisión y recepción de llamadas. · Identificación y solución de necesidades del cliente. · Venta cruzada de productos. Oferta y cierre de ventas. · Alcanzar los estándares de calidad establecidos. Ofrecemos: - Contrato laboral e indefinido desde el inicio. - Jornada parcial, de Lunes a Viernes en horario de 13:30h a 19:45h. - Salario fijo establecido + incentivos por objetivos - Importantes beneficios sociales (seguro de salud, seguro de vida y accidentes, retribución flexible) - Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo, 3 días presencial (tras el periodo de adaptación presencial). - Formación interna. Requisitos Obligatorio: Curso Mediador de seguros. Determinación y actitud. Confianza en sí mismo y en el producto. Confianza en sí mismo y en el producto. Paciencia y perseverancia. Persuasión y empatía. Buena comunicación y fluidez verbal. Buena apariencia. Competitividad. Beneficios Laborales Seguro médico Retribución Flexible. Otra información Es obligatorio que tengan el curso de Mediador de Seguros (tipo B o C) A parte del salario fijo 15.000 esta la parte variable ligada a la venta. Fecha de incorporación: Lo antes posible Proceso de selección online/ presencial