Trabajos planificacion del en Mataro

¿Quieres conseguir libertad financiera en un futuro próximo? ¿Buscas un equilibrio saludable entre vida profesional y personal? Si tus respuestas han sido afirmativas y dispones de experiencia en ventas ¡Te damos la Bienvenida a tu Proyecto Profesional! ¿Cuáles serán tus funciones? ● Prospección de nuevos asegurados. ● Planificación y gestión de visitas comerciales. ● Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. ● Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? ● Ingresos inmediatos y sin techo retributivo ● Formación continua ● Flexibilidad ● Retribución por la renovación de cartera ● Explotación de cartera de clientes

¿Quiénes somos? GRUP MDT distribuidor para empresas y particulares,dedicados en exclusiva al asesoramiento integral de las telecomunicaciones y transformación digital . Nos dedicamos a orientar a particulares y empresas acerca de las mejores soluciones de conectividad avanzada para que puedan adaptarse al entorno digital. ¿Te gustan los retos? ¿Quieres superarte día a día? ¡Este es tu puesto! ¿Cuál es nuestro día a día? • Captación de nuevos clientes potenciales. • Asesoramiento digital en telecomunicaciones. • Detección de nuevas oportunidades de negocio. • Gestión de cartera de clientes potenciales: elaboración y seguimiento de presupuestos. • Seguimiento y cierre de operaciones. ¿Eres capaz de... • Planificarte por objetivos? • Adaptarte al cambio? • ¿Trabajar en equipo? • Ser Proactivo? Entonces te diremos que valoraremos: • Ser un apasionado de las nuevas tecnologías. • Orientación a objetivos. • Capacidad de escucha, persuasión, negociación y persistencia Si te sientes identificado, ¡apúntate a esta oferta! Estaremos encantados de conocerte. REQUISITOS MÍNIMOS: Perfil creativo y proactivo. Orientación analítica y de planificación. Trabajo en equipo. 100% COMISION

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IMAN CORPORACIÓN Terrassa. , precisamos incorporar un/a Auxiliar de mantenimiento para una importante empresa ubicada en Mataró . Imán Corporación, empresa dedicada a servicios auxiliares (recepción, conserjería, atención al cliente, atención de visitas, control de accesos, entre otros.). Funciones: realizar funciones de mantenimiento general básico Realizar trabajos de carpintería , pintura , elect cambios de bombetas etc . Muy valorable experiencia en mantenimiento básico general. Imprescindible capacidad de organización y planificación. OFRECEMOS: Contrato: INDEFINIDO . Horario: turnos rotativos mañana/ tarde / noche ( los turnos se planifican con antelación) de lunes a viernes Salario: Salario: 1458 € b/ mes Hora extra: 9,70 INOCPORACIÓN INMEDIATA En IMAN Corporación estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de los candidatos/as.

Se precisa ayudante de cocina, con experiencia, se valorara conocimiento en gastronomía japonesa y pizzería Actividades a realizar: - Apoyar en la pre elaboración de los alimentos y la preparación de los platos en base al menú diaria y carta. - Desarrollar actividades de limpieza según el área asignada. - Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina. - Preparar, cocinar y presentar los productos de uso culinario. - Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto. - Colaborar con el equipo de cocina en la planificación de menús y cartas. - Controlar y cuidar de la conservación y aprovechamiento de los productos.

Buscamos un perfil con conocimientos en contabilidad, fiscal y financiero, así como nociones mas basicas administrativas a media jornada para empresa de alimentación deportiva. Funciones administrativas: ·Conciliación bancaria ·Previsión de cobros y pagos ·Gestión de carteras de cobros y pagos ·Realizar pagos a proveedores mediante cuentas o líneas de financiación. ·Gestionar los cobros pendientes a clientes ·Hacer seguimiento a morosidad e impagados ·Dar de alta nuevos clientes ·Dar de alta nuevos proveedores ·Seguimiento de correos de notificaciones de adminsitraciones públicas (DGT, SANIDAD, AEAT) ·Enviar a gerencia relación de extractos bancarios con cobros y pagos realizados para que el pueda mirar el saldo en tesorería real. ·Cierres de mes operativos ·Cierres de año ·Gestión de nóminas ·Enviar a gestoría nóminas ·Hacer seguimiento a albaranes de ventas ·Hacer seguimiento a albaranes de compra para facturar ·Negociar días de pago con proveedores ·Gestionar nuevos y hacer seguimiento a vencimientos de certificados digitales de la empresa Funciones contables: · Con la gerencia a mirar previsión de cuentas (Disponibilidad, líneas de financiación, etc). ·Planificación de pagos ·Rendir cuentas día a día de la disponibilidad en líneas de financiación y futuros vencimientos ·Crear asientos contables de operaciones del día a día ·Seguimiento de comisiones bancarias ·Negociación con bancos de cobro de comisiones ·Gestión con bancos de envío de información para renovación de líneas/cuentas ·Seguimiento en vencimiento de pólizas/líneas · Cierres de mes contables ·Comunicación con clientes en caso de necesitar alguna factura o dudas en cuanto al cobro o temas contables ·Responder llamadas con respecto a temas contables · Hacer seguimiento a correos ·Hacer seguimiento a presentación de libros contables y legalización de cuentas (Delia Barros Gestoría) Funciones fiscales: ·Seguimiento de cobro de IVA`S por recibir (REDEME) ·Gestión y liquidación de impuestos estatales ·Gestión y liquidación de impuestos autonómicos ·Gestión y liquidación de multas ·Gestión y liquidación de tasas ·Gestión y liquidación de tributos ·Constante formación en temas fiscales y contables

Supervisión del Personal: El encargado de camareros supervisa y coordina las actividades diarias de los camareros. Esto implica asignar tareas, establecer horarios de trabajo y asegurarse de que el personal cumpla con los estándares de servicio del restaurante. Entrenamiento y Desarrollo: Es responsable de capacitar a los nuevos camareros y de proporcionar desarrollo continuo al personal existente. Esto incluye enseñarles las políticas y procedimientos del restaurante, así como técnicas de servicio al cliente. Planificación de Personal: Debe planificar y organizar los horarios de trabajo del personal para garantizar una cobertura adecuada durante los períodos ocupados y mantener costos laborales eficientes en períodos más tranquilos. Gestión de Problemas: El encargado de camareros es el punto de contacto principal para resolver problemas relacionados con el servicio al cliente. Debe abordar quejas, resolver conflictos entre el personal y asegurarse de que los clientes tengan una experiencia positiva. Control de Inventario: el encargado de camareros puede supervisar el inventario de suministros necesarios para el servicio, como vajilla, cristalería, cubiertos, etc. Mantenimiento de Estándares de Calidad: Es responsable de garantizar que el servicio al cliente sea de alta calidad y que el personal cumpla con los estándares de servicio establecidos por el restaurante. Coordinación con Otros Departamentos: Debe colaborar estrechamente con la cocina y otros departamentos para asegurar una comunicación fluida y eficiente entre el equipo de servicio y el equipo de cocina. Manejo de Caja: En algunos casos, el encargado de camareros puede manejar transacciones de caja, como procesar pagos y manejar efectivo.