Salario jobs in CerveraCreate job alerts

El puesto de operario de maquinaria industrial implica la gestión integral de equipos de manipulación y almacenamiento en un entorno logístico o de producción. Las funciones principales incluyen la operación segura y eficiente de carretillas elevadoras para la carga y descarga de materiales, así como su correcta ubicación en estanterías a diferentes alturas, garantizando la optimización del espacio y la integridad de la mercancía. Este rol es fundamental para mantener la fluidez de la cadena de suministro interna, requiriendo una constante atención a los procedimientos de seguridad para prevenir accidentes y daños. Además de las tareas directas de manipulación, el operario participa activamente en la organización del almacén, contribuyendo a inventarios y al mantenimiento básico de la zona de trabajo. Se espera una actitud proactiva para identificar posibles mejoras en los flujos de trabajo y para resolver inconvenientes operativos que puedan surgir durante la jornada, siempre en coordinación con el equipo y bajo la supervisión del responsable correspondiente. El desempeño en este puesto influye directamente en la productividad y la eficiencia operativa de la planta. El entorno de trabajo es dinámico y físico, donde la precisión y la responsabilidad son valores clave. El operario debe adaptarse a los ritmos de producción, que pueden variar, y cumplir estrictamente con las normativas de seguridad industrial y de manipulación de cargas. La formación continua en el manejo de equipos y protocolos de seguridad será parte integral del desarrollo dentro de la compañía. La posición ofrece un salario acorde al convenio sectorial aplicable. La jornada laboral es completa, con turnos que pueden ser intensivos y rotativos, cubriendo horarios de mañana, tarde y noche según las necesidades productivas de la empresa. Se valora positivamente la disponibilidad inmediata para incorporarse al puesto.

SOPREMA, empresa líder en la industria de la fabricación química de materiales para la impermeabilización y el aislamiento destinados a la construcción, estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL (FÁBRICA) para unirse al equipo de nuestra planta de Geotextils para la construcción ubicada en Cervera (LLeida) Queremos incorporar profesionales que valoren el trabajo en equipo, que disfruten trabajando bajo el marco de una empresa orientada a la mejora continua y al compromiso con la calidad. Si estás buscando un proyecto estable, en crecimiento y con posibilidad de evolución profesional… ¡Contáctanos! Tareas En dependencia directa del director de planta, el/la candidato/a ideal será responsable de asegurar el correcto funcionamiento de las máquinas y equipos de producción, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo. Entre tus FUNCIONES destacaran: - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de las máquinas y equipos de producción. - Diagnosticar y solucionar problemas mecánicos. - Realizar inspecciones regulares para identificar y prevenir fallos en los equipos. - Colaborar con el equipo de producción para minimizar el tiempo de inactividad de las máquinas. - Mantener registros detallados de las actividades de mantenimiento - Gestión stock de recambios - Seguir los procedimientos de seguridad y salud en el trabajo. - Proponer mejoras en los procesos de mantenimiento y en la eficiencia de los equipos. Requisitos - Disponer de una titulación de Técnico en Mantenimiento Industrial, Mecánica, Electricidad, Electrónica, Electromecánica, o campo relacionado. - Experiencia mínima demostrable de 2 años en un puesto similar dentro del sector industrial (planta de fabricación). Experiencia con máquinas de producción industrial y con seguridad industrial (LOTO). - Sólidos conocimientos en mecánica. - Capacidad para diagnosticar y resolver problemas, trabajo en equipo, proactividad y disposición para tareas adicionales. - Disponibilidad para trabajar y realizar guardias eventuales. - Carnet de conducir. Beneficios - Contrato estable a jornada completa y salario competitivo en función de la aportación de tu perfil profesional. - Comedor de empresa con gran parte del coste subvencionado y opciones de menús saludables. - Retribución flexible con seguro médico a un precio muy competitivo. - Formación continua y oportunidades de crecimiento. - Buen ambiente de trabajo en una empresa líder en el sector. - Incorporación a un gran equipo humano y a un grupo multinacional de referencia en continuo crecimiento. ¡Inscríbete a la oferta y conoce a las personas que te ayudarán a desarrollarte en tu nuevo reto profesional!

Precisa persona con experiencia demostrable en el cuidado de personas mayores para trabajar en Cervera (Lleida). La incorporación será inmediata y la jornada laboral a tiempo completo. Se valorarán conocimientos en movilización, higiene, alimentación y acompañamiento, así como capacidad para atender situaciones cotidianas con paciencia y respeto. Buscamos alguien que disfrute de un trato cercano y que pueda ofrecer una atención personalizada y de calidad. Interesados deben contar con referencias verificables y disponibilidad para comenzar de manera inmediata. La duración será de interinidad, por lo que es fundamental contar con flexibilidad horaria y adaptación a los cambios propios del puesto. Ofrecemos un ambiente familiar y un trato cordial, además de un salario a convenir entre las partes, según experiencia y responsabilidades. Si desea formar parte de un equipo comprometido con el bienestar de las personas, esta es una excelente oportunidad para contribuir en un entorno cercano y humano. Valoraremos positivamente la formación complementaria en geriatría o primeros auxilios. Las funciones principales incluyen acompañamiento en las actividades diarias, ayuda en la movilidad, control de la medicación y supervisión general del bienestar. Se requiere una actitud proactiva, discreción y empatía hacia las personas dependientes. Se ofrece un contrato estable dentro de la modalidad de interinidad, con una jornada completa. Las condiciones económicas se acordarán en una entrevista personal. Para más información, los interesados pueden ponerse en contacto para concertar una cita.

Un escalado que te sigue el ritmo: tendrás un salario fijo sumado a un escalado de comisiones en nómina (12 % al 70 %) diseñado para premiar el alto rendimiento y sin descuentos sobre el fijo.

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Desde TTA Personal lanzamos un nuevo programa internacional con incorporación a clínicas en Alemania que ofrecen salarios desde 3.