Trabajos turnos rotativos en SabiñánigoCrear alertas

El profesional asignado a esta posición será responsable de llevar a cabo una amplia gama de tareas de mantenimiento eléctrico dentro de un entorno industrial. Su labor principal consistirá en la ejecución de mantenimiento preventivo y correctivo en los sistemas y equipos eléctricos de la planta, asegurando su funcionamiento óptimo y continuo. Esto incluye la instalación de nuevos componentes, la reparación de averías y la realización de inspecciones periódicas para identificar posibles fallos antes de que ocurran. Además, deberá garantizar que todas las intervenciones se realicen cumpliendo estrictamente los protocolos de seguridad establecidos, utilizando el equipo de protección individual adecuado en todo momento. Otra parte fundamental del rol implica la evaluación continua del estado de la maquinaria y las instalaciones eléctricas. El técnico deberá analizar el rendimiento de los equipos, diagnosticar problemas y proponer recomendaciones de mejora o reparación al responsable del departamento de mantenimiento. Esta función es clave para optimizar los procesos productivos y prevenir paradas no planificadas. También será responsable de mantener el orden y la limpieza en el taller de trabajo y en el almacén de repuestos, gestionando el inventario de herramientas y componentes necesarios para las intervenciones diarias. Finalmente, tras cada actuación sobre cualquier equipo, el profesional debe verificar que la maquinaria queda en perfectas condiciones de operatividad y seguridad, listas para reanudar la producción. El puesto requiere una dedicación completa a las tareas asignadas y una comunicación fluida con otros departamentos para coordinar las actividades de mantenimiento sin interferir con los planes de producción. Se busca a una persona metódica, con gran atención al detalle y comprometida con la calidad y la seguridad en el trabajo. La oferta incluye una incorporación directa a la plantilla de la empresa, con un contrato asociado a un proyecto estable y de larga duración. El régimen de trabajo será mediante turnos rotativos que cubren las franjas de mañana, tarde y noche. La retribución salarial se establecerá en una base acorde con la experiencia aportada por el candidato, pudiendo incluir complementos en función de la antigüedad y el desempeño. La empresa proporcionará el equipamiento y los recursos necesarios para realizar las funciones con seguridad y eficacia.