Trabajos Ventas y Marketing en Hospitalet De Llobregat - Page 12Crear alertas

Join Our Team as a German Digital Marketing Consultant in Barcelona Are you passionate about digital marketing, technology, and online advertising? Do you thrive in a dynamic, fast-paced environment where your contributions make a real impact? We are currently hiring Digital Marketing Consultants to support businesses in enhancing their online presence. About the Role As a Digital Marketing Consultant, you will serve as a trusted advisor to German companies, helping them develop and implement effective digital advertising strategies. Your expertise will directly influence business performance, campaign optimization, and overall sales success. What We’re Looking For • Fluent in German (C1 level or higher) and proficient in English, • BA/BS degree or equivalent practical experience, • 6 to 12 months of experience in advertising, PPC campaigns, or outbound B2B sales, • Strong analytical, communication, and leadership skills, • Demonstrated passion for marketing, technology, and digital advertising What We Offer • Full-time position (39 hours per week, Monday to Friday), • Permanent employment contract, • Competitive gross annual salary (€24,300 – €30,000), • Performance bonus (up to €3,000 – €4,200 annually), • Hybrid work setup based in Barcelona, • Relocation package including flight ticket, one-month accommodation, and private health insurance support, • Comprehensive training on social media advertising and sales techniques, • Ongoing career development opportunities, • Incentive programs, internal contests, and team events Ready to Take the Next Step in Your Career? This is an excellent opportunity to collaborate with digital marketing experts, gain exposure to leading strategies, and grow within an international work environment. Apply now to become part of our team and elevate your digital marketing career.

EZVIZ, a global brand for the connected home. Founded in 2012, EZVIZ has grown rapidly since then and now markets its products in more than 80 countries in Europe, Asia-Pacific and the United States. Since 2016, EZVIZ has created a solid base in the European market and is committed to expanding its market share across the continent in France, Benelux, Germany, Greece, Italy, Poland, Portugal, Slovakia and Spain. Its European division is headquartered in Hoofddorp, the Netherlands, and has adopted a proactive growth strategy through its dedicated sales, marketing, technical support and logistics team. EZVIZ is now looking for a business development manager, position to be filled as soon as possible in Iberia. Responsibilities: • Responsible for developing business in Electrician, Lock Smith, House Gate or Hardware Channel., • Regular customer visiting to maintain relationship, discuss business, product training, understand customer needs and problems, to support them grow business., • Reviewing the market to determine customer needs, volume potential, pricing and competition., • Analyze the industry market situation and trend, include technologies, products, prices and strategy, provide corresponding suggestions., • Setup the sales plan and make sure the execution of the plan. Your profile: • You have working experience in electrician, lock, hardware industry., • You have a high level of business communication in Spanish, if you can speak Portuguese, that's a plus., • You are outgoing personality, like communication., • You have driving license and accept frequent business travelling., • You have a strong affinity with sales and able to be successful in negotiations., • You are full of energy and passion to accept new challenge., • You have good interpersonal skills and can work within a multicultural environment., • You are able to work within a fast-paced multitasking environment and have the ability to manage stress., • You have solid experience and skills in MS Outlook, Excel, PPT and related tools. Additional information • Fixed salary + variable salary based on your results., • Company car and benefits related to the function (Fuel card and toll, computer and cell phone, health insurance, reimbursement of expenses)., • Car License required., • location: Spain JOIN US AND COME AND GROW AT EZVIZ!

Buscamos a nuestro/a Growth Marketing & Digital Strategy Ubicación: Híbrido - Barcelona Sector: Tecnología / Startup en fase de lanzamiento ¿Te entusiasma lanzar productos desde cero, construir marcas digitales con impacto y liderar estrategias de crecimiento? Estamos buscando a una persona estratégica, resolutiva y con mentalidad emprendedora para liderar el lanzamiento de nuestra startup. 🎯 Responsabilidades: • Diseñar y ejecutar la estrategia de go-to-market de nuestros productos digitales, • Liderar el lanzamiento digital de la marca (web, canales, tono, campañas), • Definir y activar el plan de crecimiento y adquisición de usuarios, • Coordinar acciones en canales clave: paid, orgánico, contenido, partnerships, etc., • Medir, analizar y optimizar todas las iniciativas para escalar resultados, • Trabajar mano a mano con producto, tecnología y dirección Skills: ✨ Growth Marketing ✨ Inbound & ABM ✨ Paid Media ✨ CRM, Marketing Automation ✨ Web Optimization, Analytics & CRO ✨ Go-To-Market Strategy ✅ Qué buscamos: • Experiencia previa en el lanzamiento de productos en entornos startup o tech, • Perfil híbrido: estrategia + ejecución, cómodo/a con la incertidumbre y la velocidad, • Conocimiento sólido de marketing digital, growth, funnels, analítica y automatización, • Mentalidad orientada a datos, aprendizaje constante y mejora continua, • Capacidad para trabajar de forma autónoma, proactiva y en equipo 💼 Qué ofrecemos: • Proyecto en fase inicial con visión ambiciosa y espacio para construir desde cero, • Colaboración directa con el equipo fundador, • Flexibilidad total de ubicación y horarios, • Potencial de crecimiento dentro del equipo o como socio/a estratégico/a

Are you a DevOps leader who actually enjoys talking to people? Someone who can lead infrastructure conversations with a client on Tuesday and jump on a call with your team in Manila on Wednesday? If you're tired of being stuck in a black box and want a role where communication matters as much as your technical skills, this one's for you. Our client is a global digital marketing agency with 17 years in the game, offices in the US (Milwaukee), the Philippines, New Zealand, Bahrain, and France. They work with major international brands, including one of the world's largest pharmaceutical groups, delivering enterprise-level web experiences on complex CMS platforms. They're now building their European hub in Barcelona, and they need a DevOps leader who can take ownership of the entire DevOps function. Not just code. Not just pipelines. The full picture: team leadership, client communication, and infrastructure strategy. The existing DevOps teams are technically strong but lack someone who can step up, communicate, and lead from the front. Your responsibilities and impact as Lead DevOps Engineer: • Lead and optimize cloud infrastructure on AWS for major client projects, • Design, implement, and manage CI/CD pipelines and automation workflows, • Develop and maintain Infrastructure as Code (IaC) using modern tooling, • Administer and maintain Linux-based systems, web servers, and application servers, • Monitor system performance and reliability using observability tools, • Lead incident response, root cause analysis, and resolution, • Visit the client's Barcelona office 1–2 times per week for brainstorming, technical discussions, and alignment sessions, • Communicate directly with clients, not just internally. This is the number one ask from the client: a DevOps person who can actually talk, • Lead and mentor DevOps teams across APAC and the US, coordinating across time zones, • Over time, take full ownership of the DevOps function across the organization, making it a transparent, integrated part of the company rather than a black box Skills, qualifications, and interests you need to succeed in this role: • 5+ years of experience in DevOps, SRE, or related infrastructure roles, • Strong expertise in AWS services and cloud architecture, • Proficiency in Linux system administration, • Solid experience with CI/CD pipelines, automation, and IaC (Terraform, Ansible, or similar), • Strong problem-solving and incident troubleshooting skills, • Fluent in English (required for daily communication with teams and clients). Spanish is a plus but not mandatory, • Here's what really matters: communication skills. You need to be outgoing, comfortable presenting to clients, and able to explain technical decisions to non-technical stakeholders, • A leadership mindset: you've managed or mentored teams before, or you're ready to step into that role, • An entrepreneurial attitude: you're comfortable with a startup-like environment where things aren't always perfectly organized yet, • Understanding of cloud security best practices What's in it for you? • Be a founding member of the Barcelona office: help shape the team, the culture, and the technical direction from day one, • Own the DevOps function: this is not a "follow instructions" role. You'll have the autonomy to structure and lead DevOps across the entire organization, • Salary: from €60K gross/year, depending on experience and seniority, • Flexible working culture: no micromanagement, no hour-counting. Hybrid setup with 1–2 client visits per week in Barcelona, the rest from home, • Work on high-profile projects for major global brands, • Fast, two-step interview process: Head of Operations + CTO, • A leadership team that's honest, transparent, and will tell you straight up: "it might be messy at first, but that's the fun part"

Descripción del Rol: Buscamos un/a Paid Media Account Manager con experiencia avanzada en campañas de pago (Google Ads, Meta Ads, etc.) y un perfil altamente analítico. Una persona técnica, proactiva y con visión estratégica para liderar campañas de Paid Media orientadas a resultados. Responsabilidades: • Dirección de proyectos: Liderar, coordinar y optimizar proyectos de Paid Media con enfoque en resultados., • Paid Media: Diseñar, implementar y optimizar campañas en Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, programática, etc., • Configuración analítica: Colaborar en la parametrización de herramientas como Google Analytics, Google Tag Manager y Looker Studio para generar informes detallados., • Analítica de datos: Analizar métricas en tiempo real y optimizar campañas según KPI’s (CTR, CPC, CAC, ROAS,…)., • A/B Testing & Experimentación: Colaborar en la definición y ejecutar experimentos para mejorar la conversión y eficiencia de campañas. Requisitos: • Experiencia: Mínimo 5 años en Paid Media (3 de ellos en agencia o consultora de marketing digital)., • Otros canales: Valorable conocimiento en plataformas como, TikTok Ads, Spotify Ads, programática, etc., • Perfil analítico: Dominio de herramientas como GA4, GTM, Looker Studio, Hotjar, Mixpanel, entre otras y comprensión de los datos para su aplicación a negocio. Beneficios: • Modelo híbrido (2 días en oficina y 3 días remoto)., • Flexibilidad de entrada +/- 2 horas., • Seguro de salud privado., • Retribución flexible a través de Cobee (dietas, transporte, cheque guardería, etc.)., • Catering subvencionado (olvídate del táper en los días de oficina)., • Día de cumpleaños festivo., • Jornada intensiva en agosto., • Crecimiento profesional dentro de una empresa en crecimiento. Sobre OOPTIMO: OOPTIMO es una consultora en crecimiento ubicada en Barcelona, especializada en tecnología, inteligencia artificial y marketing digital, con un enfoque claro: optimizar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros clientes a través de soluciones digitales innovadoras.

We are IMPRESS. We believe everyone deserves a smile they’ll love. Join the IMPRESS growing team as a Senior Payroll Specialist and help people smile with confidence! 🏆About Us: We are IMPRESS, the largest chain of digital orthodontic clinics in Europe, revolutionizing the invisible orthodontic sector and bringing smiles to people's faces. Our unique combination of medical expertise and digitalization has earned us recognition as one of the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes. Born in Barcelona in 2019, we have expanded across 8 countries with more than 140 locations, offering leading care and state-of-the-art technology. 🔥Responsibilities: • Coordinate work of multiple payroll providers in multiple countries., • Ensure payroll is processed accurately and on time for multiple regions, ensuring all employees receive their salaries, bonuses, and benefits as scheduled., • Ensure compliance with local, state, and federal payroll regulations, including tax reporting and filings, to avoid any legal issues., • Maintain accurate and confidential payroll records for all employees, ensuring data integrity and privacy., • Resolve payroll issues and discrepancies promptly, providing support and clear communication to employees and management., • Prepare and distribute detailed payroll reports and analyses to management, offering insights into payroll expenses and trends., • Oversee and maintain payroll software systems, ensuring they are up-to-date and functioning efficiently., • Collaborate closely with HR and Finance teams to ensure cohesive and efficient payroll operations, including the coordination of employee benefits and compensation changes., • Stay updated on changes in payroll laws and regulations, and implement necessary updates to payroll processes and systems to remain compliant. 🎯Requirements: • 3+ years experience in a successful HR position with payroll experience., • Fluent in English, • Must-to-have: knowledge of payroll in the German markets, • Nice-to-have: knowledge of payroll in the Spanish market, • Energetic, well-organized and team spirited., • Proven experience in Spanish employment laws and tax regulations., • Understanding of payroll processes, tax regulations, and labor laws in other markets us a plus., • Proficiency in payroll software and MS Office, especially Excel., • Strong analytical and problem-solving abilities., • Excellent verbal and written communication skills., • Excellent attention to detail and organizational skills. 🌟Why Join Us: • Attractive Compensation Package based on experience and expectations., • Senior position with real impact, • International Team., • Special discounts & benefits on treatments, aligners, and products., • Comprehensive training for professional growth., • Dynamic, unique, and fast-paced environment with impressive career development opportunities. An employee contract is provided for this role 🤝Diversity and Inclusion: We cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team; one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results. Join us today and make a difference, one smile at a time!

We are IMPRESS. We believe everyone deserves a smile they’ll love. Join the IMPRESS growing team as a Senior Payroll Specialist and help people smile with confidence! 🏆About Us: We are IMPRESS, the largest chain of digital orthodontic clinics in Europe, revolutionizing the invisible orthodontic sector and bringing smiles to people's faces. Our unique combination of medical expertise and digitalization has earned us recognition as one of the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes. Born in Barcelona in 2019, we have expanded across 8 countries with more than 140 locations, offering leading care and state-of-the-art technology. 🔥Responsibilities: • Coordinate work of multiple payroll providers in multiple countries., • Ensure payroll is processed accurately and on time for multiple regions, ensuring all employees receive their salaries, bonuses, and benefits as scheduled., • Ensure compliance with local, state, and federal payroll regulations, including tax reporting and filings, to avoid any legal issues., • Maintain accurate and confidential payroll records for all employees, ensuring data integrity and privacy., • Resolve payroll issues and discrepancies promptly, providing support and clear communication to employees and management., • Prepare and distribute detailed payroll reports and analyses to management, offering insights into payroll expenses and trends., • Oversee and maintain payroll software systems, ensuring they are up-to-date and functioning efficiently., • Collaborate closely with HR and Finance teams to ensure cohesive and efficient payroll operations, including the coordination of employee benefits and compensation changes., • Stay updated on changes in payroll laws and regulations, and implement necessary updates to payroll processes and systems to remain compliant. 🎯Requirements: • 3+ years experience in a successful HR position with payroll experience., • Fluent in English and Spanish, • Must-to-have: knowledge of payroll in the French and Italian markets, • Nice-to-have: knowledge of payroll in the Spanish market, • Energetic, well-organized and team spirited., • Proven experience in Spanish employment laws and tax regulations., • Understanding of payroll processes, tax regulations, and labor laws in other markets us a plus., • Proficiency in payroll software and MS Office, especially Excel., • Strong analytical and problem-solving abilities., • Excellent verbal and written communication skills., • Excellent attention to detail and organizational skills. 🌟Why Join Us: • Attractive Compensation Package based on experience and expectations., • Senior position with real impact, • International Team., • Special discounts & benefits on treatments, aligners, and products., • Comprehensive training for professional growth., • Dynamic, unique, and fast-paced environment with impressive career development opportunities. An employee contract is provided for this role 🤝Diversity and Inclusion: We cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team; one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results. Join us today and make a difference, one smile at a time!

European Blockchain Convention (EBC) is one of the most influential blockchain and digital asset events in Europe, connecting institutions, founders, investors, and policymakers since 2018. We are looking for an over-achieving Marketing & Partnerships Specialist with excellent English skills to support audience growth and strategic partnerships across our events. This is a high-impact role focused on distribution, reach, and relationships. You will work directly with leading communities, influencers, media outlets, and industry partners to grow attendance, visibility, and long-term brand equity for our events. If you enjoy building relationships, opening new channels, and seeing direct results from your work, this role offers strong ownership and visibility. Key responsibilities: • Design and execute strategies for the acquisition of influencers, • Identify and secure partnerships with associations, communities or media outlets, • Coordinate with marketing teams to promote event partnerships, • Explore new and emerging channels for audience growth opportunities, • Manage relationships with partners and ensure their satisfaction and engagement Requirements: • BSc in Business, Finance, Marketing, Communications or related field, • 2+ years experience in marketing, sales, business development or related, • Hardworking individual who demonstrates commitment to achieving goals, • Must be creative, adept at problem-solving, have strong organizational skills, and be capable of multitasking, • Attention to detail and customer oriented person, • Passion for technology, entrepreneurship, marketing or finance This Role Is Not For You If You: • Need constant direction to get things done, • Prefer planning over execution, • Avoid outreach, follow-ups, or rejection, • Are not curious about new growth channels What we offer • Salary according to value, • Young, dynamic, and multi-tasking environment, • 1 day of teleworking per week, • Direct exposure to leading companies, communities, and decision-makers, • Great professional upside within a young and fast-growing company

At Revlon, we’re passionate about all things beauty and inspiring women to ‘Live Boldly’. Since the launch of the first opaque nail enamel in 1932, Revlon has provided our consumers with high quality products that deliver sophisticated glamour. Today, Revlon's diversified portfolio of brands is sold in more than 150 countries around the world and has some of the world’s most iconic and desired brands in color cosmetics, skin care, hair care, hair color and fragrances. At Revlon, we are equally passionate about our team! We celebrate success, invest in health and wellbeing initiatives as well as professional development programs designed to unlock potential. If you share our passion for beauty and would love to work for an iconic beauty brand, then consider this wonderful opportunity in our MARKETING MASS TEAM. The Role Provide support in the global management of the MITCHUM brand, collaborating in project management initiatives aimed at improving the brand’s profitability, as well as new projects that help drive continued growth.. Key Responsibilities • Consolidation and analysis of market data from the different markets: brand performance tracking, monitoring key competitors and new product innovations., • Coordination in the design and implementation of packaging changes, leading the process of new final artworks—from managing the relationship with the design agency to handling the internal process of uploading them to the platform for approval., • Knowledge and use of internal systems: creation of new suppliers, PO entry, sample requests, creation of new products (MDG), etc., • Participation in business development projects (EPDs), following all internal procedures., • Providing support in the development of innovation projects (IDPs). Experience, Education & Skills • Students of Marketing, Business Administration, Economics, and/or related master’s programs., • Office, mainly Excel and PowerPoint, • English C1 - C2 Personality Profile An organized, proactive, analytical person with ease and eagerness to learn. What could Revlon offer me? • Work with some of the biggest brands in the Beauty world, and the most passionate people in cosmetics., • Work in an incredible multicultural environment and with an international scope., • The opportunity to change and innovate the cosmetics industry within the most iconic Beauty company in the world. If you are up for the challenge and this role sounds like you then hit apply NOW! With the greatest respect CVs will not be accepted by recruitment agencies at this time.

The Mission: EU Business School is seeking a CRM & Marketing Automation Specialist, gain hands-on experience leading a full-scale Microsoft Dynamics migration. Perfect for a Specialist looking to own a project from scratch. Your first mission is ensuring a secure, seamless transition. Once stabilized, your role evolves: you will pivot to directing our global email marketing strategy. You will leverage the very system you built to drive enrollment through data-led storytelling, high-impact copywriting, and sophisticated automation. Key Responsibilities: 1. Technical Lead: CRM Migration & Architecture • The Migration: Own the transition from HubSpot/Legacy systems to Microsoft Dynamics 365. You will manage data mapping, cleansing, and technical setup., • Infrastructure: Maintain the "technical health" of the CRM, ensuring integrations with APIs and webhooks are seamless., • Sales Enablement: Build the logic for lead scoring and automated "Speed to Lead" notifications for our Admissions teams. 2. Strategic Lead: Email Marketing & Copywriting • Lifecycle Orchestration: Design the end-to-end "Student Journey" from the first inquiry to graduation using personalized, automated workflows., • High-Impact Copywriting: Oversee and execute high-quality English copywriting for newsletters, nurturing flows, and re-engagement campaigns., • Creative QA: Ensure every communication meets the prestige standards of a top-tier business school (rigorous testing of layouts, links, and CTAs). 3. Analytics & Compliance • Data-Driven Insights: Use Power BI and Google Analytics to track KPIs (LTV, CTR, Churn) and prove the ROI of your campaigns., • Deliverability & GDPR: Act as the guardian of our database health, ensuring high deliverability (SPF/DKIM) and strict compliance with global data laws. About you: You are a "MarOps" enthusiast who understands that great marketing is built on a clean database. • The Experience: 2+ years in CRM management or Marketing Operations., • The Tech: You are highly proficient in HubSpot. Experience with (or a strong desire to master) the Microsoft Ecosystem (Dynamics 365, Power BI) is essential., • The Mindset: You are a "Fixer." You enjoy data mapping and technical troubleshooting as much as you enjoy A/B testing a subject line., • Language: Full professional command of English (you will be writing for a global audience)., • Education: Bachelor’s degree in Business, Marketing, Information Systems, or a related field. Bonus Points for: • HTML/CSS skills for email customization., • Experience with Zapier, Clay, or advanced automation tools., • Previous experience in Higher Education or high-ticket B2B sales. Why Join Us? We understand that work-life balance and growth are your priorities. • The "Barcelona Lifestyle": Short workdays every Friday and throughout the Summer (Jornada Intensiva)., • Hybrid Flexibility: 1 day per week work-from-home., • Career Transformation: We will support your growth as you become a master of Microsoft Dynamics 365 and Power BI., • International Culture: A truly global environment in the heart of Barcelona., • The "Long-Term" Home: We are looking for a cornerstone member of the team, someone who wants to see their hard work pay off over the years., • Competitive salary: Based on experience and qualifications. 📩 How to apply? If this sounds like your kind of challenge, we’d love to hear from you! Send your CV in English and a one line note telling us what drives you. At EU Business School, we are committed to fostering an inclusive and diverse work environment where everyone is valued and respected. Our hiring practices ensure equal opportunities for all candidates, and we actively promote a workplace that is accessible, supportive, and free from discrimination. We believe that diverse perspectives drive innovation and success, and we welcome applicants from all backgrounds to join us in creating a more inclusive future.

Senior Fullstack Developer (C# & Azure ecosystem) Modalidad: Híbrido / Remoto Seniority: Senior (Nivel Experto) ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! ¿Buscas un reto donde realmente seas el dueño de tu código? 🚀 Buscamos un Senior Fullstack Developer para unirse a un equipo de alto rendimiento encargado de ICVC, un activo tecnológico transversal y estratégico dentro de nuestro grupo líder en el sector de seguros y asistencia. No buscamos a alguien que solo ejecute tareas; buscamos a un profesional con mentalidad "End-to-End" que participe desde la arquitectura y concepción del producto hasta su puesta en marcha y optimización en producción. 🎯 Tu Misión Serás una pieza clave en el ciclo de vida completo de nuestras soluciones, equilibrando el desarrollo backend puro con la gestión de infraestructura moderna en el ecosistema Azure. 🛠️ ¿Qué buscamos en ti? (Requisitos Técnicos) • Expertiz en C#: Más de 5 años de experiencia sólida en desarrollo con .NET., • Dominio de Azure: Más de 3 años trabajando con servicios Cloud de Azure y diseño de APIs REST., • Cultura DevOps: Experiencia real (+2 años) manejando Azure DevOps, pipelines de CI/CD y automatización., • Pasión por los Datos: Conocimientos en bases de datos NoSQL, siendo muy valorable el dominio de Cosmos DB., • Bonus Points: Si has trabajado con Azure Data Factory, ¡queremos hablar contigo! 🧠 Perfil y Soft Skills • Comunicación: Nivel fluido de inglés y español (indispensable para coordinación internacional)., • Autonomía: Capacidad para planificar y priorizar tu propia carga de trabajo de forma eficiente., • Mindset Resolutivo: Actitud orientada a soluciones, monitoreo y gestión de incidentes (Troubleshooting)., • Metodologías Ágiles: Experiencia trabajando bajo marcos Scrum o Kanban. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Impacto Real: Participarás en un proyecto transversal con visibilidad global dentro del sector seguros., • Entorno Tecnológico de Vanguardia: Trabajo 100% centrado en el ecosistema Azure., • Cultura Colaborativa: Formarás parte de un equipo técnico servicial, donde el apoyo mutuo es la norma., • Desarrollo Profesional: Un rol Senior equilibrado entre desarrollo, datos e infraestructura. 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! ¿Te apasiona el ecosistema Microsoft Azure y quieres liderar un producto desde la base? ¡Aplica hoy!

Software Engineer – Full Stack / AI About Talent-C At Talent-C, we connect talented tech professionals with impactful projects where they can grow and make a real difference. Born from the experience of Talent-R, a recruitment firm operating across multiple European markets, Talent-C goes one step further: not only finding great talent but enabling engineers to build innovative solutions with leading tech organizations. We collaborate with high-growth companies on strategic projects across software engineering, data & AI, cloud, cybersecurity, product, and infrastructure. Our ambition is simple: provide consultants with the right environment to develop their skills, work on meaningful challenges, and be supported by a people-first team focused on long-term success. About the Role We are looking for a hands-on Software Engineer with strong PHP expertise to contribute to the modernization of an insurance platform. You will join a small team of engineers working on platform migration, architectural improvements, and the progressive adoption of AI-assisted development practices. This role is ideal for an engineer who enjoys building scalable systems, collaborating closely with teammates, and experimenting with modern engineering approaches including AI-augmented development. Responsibilities Software Development Develop and maintain backend services primarily in PHP and Python Contribute to full-stack development when needed (Vue.js frontend) Participate in designing and implementing scalable features Ensure code quality through testing, reviews, and best practices Platform Modernization Contribute to the migration and refactoring of the insurance platform Help implement event-driven and distributed architectures Improve performance, scalability, and maintainability of services AI-Augmented Engineering Use AI tools (Claude, Copilot, etc.) to improve development efficiency Experiment with AI-assisted coding and agent-based workflows Contribute to evolving engineering practices within the team Team Collaboration Work closely with engineers, product teams, and stakeholders Participate actively in technical discussions and knowledge sharing Your Profile Strong experience in PHP backend development Solid understanding of modern software architecture principles Experience working in cloud environments (AWS preferred) Familiarity with event-driven systems or microservices architectures Comfortable contributing across the stack Nice to Have Python backend experience Frontend experience with Vue.js (or willingness to learn) Experience with AI developer tools Previous experience in scale-up or fast-paced environments Mindset Pragmatic and solution-oriented Curious about new technologies and engineering practices Team player with strong ownership Open to AI-augmented development approaches About the Company Fast-growing scale-up (+500 employees / +100 engineers) Reduced working hours on Fridays and during August Friendly and supportive work environment Strong growth and dynamic culture Accessible leadership and modern offices

Desde Timup estamos colaborando para empresa aseguradora de referencia de tamaño medio y en pleno proceso de crecimiento. Buscamos incorporar un/a Director/a de Recursos Humanos de carácter generalista, con el objetivo de liderar y desarrollar el área, contribuyendo activamente a la profesionalización de la organización y acompañando el crecimiento sostenible de la compañía. Será responsable de construir y consolidar procesos, cultura y políticas de personas, alineadas con la estrategia de negocio, en un entorno dinámico propio de una empresa familiar en evolución. Responsabilidades Principales • Definir e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada con los objetivos de la compañía, • Profesionalizar el área de RRHH, estructurando procesos, políticas y herramientas clave, • Liderar la gestión integral del ciclo de vida del empleado (selección, onboarding, desarrollo, evaluación, compensación y salida), • Impulsar iniciativas de desarrollo organizativo y gestión del talento, • Acompañar al equipo directivo en la toma de decisiones relacionadas con personas, • Fomentar una cultura organizativa cercana, ágil y orientada a resultados, • Gestionar relaciones laborales y asegurar el cumplimiento normativo, • Diseñar e implementar políticas de compensación y beneficios acordes al mercado y al contexto de la compañía Requisitos • Experiencia consolidada en posiciones generalistas de Recursos Humanos, idealmente como responsable o director/a, • Trayectoria en entornos dinámicos, preferiblemente empresas familiares o pymes en crecimiento, • Capacidad demostrada para crear y estructurar áreas de RRHH desde cero o en fases iniciales de desarrollo, • Perfil cercano, con alta inteligencia emocional y capacidad de influencia, • Orientación a la acción: persona resolutiva, pragmática y con capacidad de ejecución, • Visión estratégica combinada con capacidad operativa (“hands-on”)

🚀 Buscamos incorporar un/a Product Owner, con sólida experiencia en entornos cloud y desarrollo de aplicaciones, para liderar la evolución de un producto tecnológico dentro de un entorno internacional. Sera responsable de gestionar el backlog, priorizar funcionalidades y coordinar con equipos técnicos y stakeholders, asegurando la entrega de soluciones alineadas con la estrategia del producto. Trabajará en un entorno internacional, colaborando con equipos ubicados en Europa y Asia 🎯 Liderar la gestión del producto desde una perspectiva técnica, asegurando la correcta definición de requerimientos, priorización del backlog y evolución del producto en colaboración con equipos de desarrollo, arquitectura y stakeholders. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • La persona que se incorpore como Product Owner será responsable de gestionar la evolución del producto y coordinar la colaboración entre negocio y equipos técnicos en un entorno internacional., • Entre sus principales responsabilidades estarán: Traducir las necesidades de negocio y de los stakeholders en requisitos técnicos claros para el equipo de desarrollo., • Definir, priorizar y gestionar el product backlog, asegurando que las funcionalidades se alineen con los objetivos del producto y del negocio., • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, arquitectura y cloud para asegurar la correcta implementación de las soluciones., • Impulsar la ejecución del roadmap del producto definido junto con el Product Manager., • Facilitar ceremonias Agile/Scrum (refinement, planning, reviews) y apoyar al equipo en la toma de decisiones relacionadas con el producto., • Actuar como punto de contacto principal entre stakeholders y equipos técnicos, asegurando una comunicación fluida y alineación de expectativas., • Identificar oportunidades de mejora y evolución del producto, proponiendo soluciones que optimicen el servicio y la experiencia del usuario., • Trabajar en entornos cloud (Azure) colaborando con equipos que utilizan tecnologías como Kubernetes, GitHub Actions y herramientas de observabilidad como Prometheus., • Participar en la definición y seguimiento de métricas de servicio como SLO, SLI y SLA, garantizando la calidad y estabilidad del producto., • Colaborar con equipos distribuidos internacionalmente (Europa y Asia) en un entorno de trabajo completamente en inglés. 🧩 Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 4 años de experiencia en roles como Product Owner, IT Product Manager o IT Project Manager en entornos tecnológicos., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo en metodologías Agile/Scrum., • Experiencia trabajando en entornos Cloud, preferiblemente Azure., • Conocimiento de herramientas y tecnologías como: Kubernetes, GitHub / GitHub Actions, Observabilidad y monitorización (Prometheus), DevOps y ciclo de vida de desarrollo (SDLC), • Se valorará experiencia en arquitectura de aplicaciones y definición de métricas de servicio como SLO, SLA y SLI., • Inglés profesional (entorno de trabajo internacional)., • Se valorará español y francés. 🌟 Muy valorado • Capacidad para trabajar en entornos internacionales y colaborativos., • Experiencia gestionando múltiples stakeholders y equipos distribuidos., • Disponibilidad para realizar viajes internacionales ocasionales. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Modalidad de trabajo: híbrido en Barcelona, • Horario flexible., • Programa de reconocimiento 3 C’s (Compromiso, Comunicación y Orientación al Cliente), con incentivo económico para las personas ganadoras., • Plan de carrera y formación continua., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Descuento en gimnasio., • Ayudas en guardería, idiomas y transporte., • Día solidario anual., • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas., • Cena de verano y cena de Navidad., • A partir de 4 años de antigüedad, + 1 día adicional de vacaciones. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN, apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social, como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

About Us: Artificial Intelligence has fundamentally changed how software is built. At Tauniqo, we are leveraging this shift to create the future of corporate training. We are in a high-growth phase, building an elite team: fast, high-performance, and talented. We are looking for a strategic thinker who lives at the intersection of Market Research, Brand Communication, and Marketing Strategy. The Role: We are building a complex platform and trying to define an entirely new category that merges ATS, LMS, and AI. To do this successfully, we need a clear and powerful strategic narrative. You will own our market intelligence and brand positioning. Your primary goal is to understand the market deeply and translate those insights into a killer go-to-market strategy, category creation, and brand messaging. While your research will provide incredibly valuable context to our product team, your main battlefield is marketing, communication, and market perception. What You Will Do: • Market Research & Intelligence: Conduct structured market research. Analyze industry trends, sector dynamics, and deep consumer insights to understand exactly what our clients need and how the market is moving., • Category Creation & Brand Narrative: Build the strategic foundation for our new ATS + LMS + AI category. Translate raw market insights into a clear, compelling brand narrative and positioning strategy., • Marketing Strategy & Communication: Detect quick wins in our current messaging and go-to-market execution. Ensure our brand voice is consistent, persuasive, and aligned with our strategic goals across all channels., • Cross-Functional Insights: Be the voice of the market within Tauniqo. Share your research findings with the Product team to help identify new needs or market gaps, ensuring our roadmap aligns with market reality. Requirements: • 3+ years of experience in Market Research, Brand Strategy, Strategic Marketing, or related roles, ideally within B2B SaaS or tech., • Master Storyteller & Analyst: You are equally comfortable diving into raw market data as you are crafting a compelling, easy-to-understand brand narrative., • Category Builder: You understand how to position a brand in a crowded market and have experience (or a strong theoretical foundation) in defining and creating new categories., • Execution-Oriented: You don't just write research reports; you know how to turn that research into actionable marketing campaigns and messaging frameworks., • Languages: Fluent in English and Spanish. Location & Setup: • Hybrid: 3 days in the office, 2 days from home., • Office: Carrer de la Llacuna, 162, Poblenou, 08018 Barcelona.

Nuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de Gestor/a Comercial Territorial para Barcelona Funciones del puesto: • Captación de negocio conforme a estándares internos de calidad con proactividad., • Informar conforme a estándares internos de calidad, atendiendo a las características de cada cliente., • Realizar la comercialización de los productos corporativos de acuerdo conforme a estándares internos de calidad., • Reportar información en la búsqueda de mejora de negocio y/o procesos internos., • Mantener actualizada la información relativa a los clientes., • Realizar gestiones propias derivadas de la atención a los clientes., • Autonomía y responsabilidad para generar negocio en horas valle, • Responsabilidad para cumplir con los estándares de calidad a través de la autoformación continua. Requerimientos del puesto: • Licenciado/a / Grado en ADE, Empresariales, Económicas o Ciencias Sociales. Valorable postgrado., • Manejo de herramientas informáticas básicas., • Experiencia imprescindible en atención al cliente dentro del sector bancario y/o asegurador realizando gestiones comerciales., • Curso de acceso a distribución de seguros Nivel III., • Conocimientos de fiscalidad, seguros, seguridad social… Ofrecemos: • Incorporación a compañía joven y dinámica en pleno crecimiento, • Contrato laboral indefinido, • Paquete retributivo competitivo compuesto por un salario fijo, retribución variable y atractivo paquete de beneficios sociales

Who We Are Thing Or Two is a fast-growing marketing technology firm focused on Growth, Tech, and Fun. We thrive on creativity and developing innovative solutions to help clients succeed in the mobile world. Thing Or Two is seeking a Digital Marketing Manager (Publisher Manager) to join our Mobile Advertising Operations Team. The ideal candidates will have a strong analytical approach to designing, managing, monitoring, and optimizing user acquisition campaigns. Each role will be responsible for handling and growing accounts within their respective area (Advertisers - Publishers) Your Day-to-Day Responsibilities • Grow and develop existing clients while identifying and generating new business opportunities., • Manage campaigns on various ad-serving platforms from integration through launch., • Oversee all aspects of a campaign, including ongoing optimization and daily performance reviews., • Create, analyze, and monitor campaign reports to achieve and exceed client KPIs., • Assist in the technical aspects of advertiser and publisher integration (both new and ongoing)., • Reconcile client accounts on a monthly basis., • Upsell services across the client portfolio., • Develop long-term, trust-based relationships with clients., • Manage campaign operations daily, from reporting to optimization., • Establish effective solutions based on campaign and client KPIs., • Continuously monitor and optimize campaigns to improve performance and surpass client expectations. Your Skills and Knowledge • ROI-oriented performance mindset., • Analytical and strategic thinker., • Experience working in fast-paced environments., • Competitive and results-driven., • Quick learner, adaptable to new technologies, software, and responsibilities., • Excellent organizational skills with strong attention to detail., • Team player with a collaborative spirit. Your Basic Requirements • Fluent English speaker - A must, • Comfortable working with analytical data., • Strong interpersonal skills for client, management, and peer interactions., • Bachelor’s degree required., • Ability to multitask, prioritize, and manage various responsibilities., • Self-driven with a strong sales orientation and negotiation skills., • Detail-oriented with the ability to see the bigger picture., • Reliable, punctual, and a problem solver with a ‘Can-Do’ attitude. Why Work With Us? • Diverse, high-performing team: Collaborate with talented professionals from around the world., • Autonomy & impact: Take ownership, make decisions, and drive innovation., • Endless opportunities to experiment: we encourage bold ideas and outside-the-box thinkers and back them with resources., • Competitive rewards & growth: Performance is recognized, and career growth is limitless., • Office in the center of Barcelona, • Fresh fruit and snacks at the office., • Fun and friendly environment with talented marketers from over 21 different countries and more!

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Innovation & Portfolio Business Development Manager, para que se incorpore al equipo de Innovación y desarrollo de nuestra planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será impulsar el crecimiento inorgánico y la innovación externa mediante la identificación, evaluación y desarrollo de oportunidades de in-licensing, alianzas estratégicas y otras iniciativas externas. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación hacia la salud de las personas ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones: Scouting estratégico y evaluación de oportunidades • Contribuir a definir y ejecutar la estrategia de innovación externa y crecimiento inorgánico alineada con las prioridades del negocio., • Identificar, mapear y priorizar oportunidades externas (productos, dossiers, tecnologías, plataformas) con impacto en el pipeline y portfolio., • Evaluar los modelos de colaboración que maximizan el valor (in-licensing, co-desarrollo, adquisición de producto/IP u otros acuerdos estratégicos)., • Diseñar y estructurar operaciones equilibrando valor comercial, potencial científico, mitigación de riesgos y viabilidad financiera., • Traducir evaluaciones científico-comerciales complejas en business cases, estructuras de acuerdo claras y posicionamientos internos de negociación., • Actuar como punto de contacto principal con socios externos a lo largo de todo el ciclo de vida de la transacción., • Construir relaciones de confianza a largo plazo con biotecnológicas, startups, academia y compañías farmacéuticas., • Representar a la compañía en congresos y eventos de partnering, reforzando su posicionamiento como socio atractivo y fiable en innovación externa., • Gestionar alianzas estratégicas tras el cierre del acuerdo, asegurando una correcta implementación y alineamiento con los objetivos estratégicos., • Monitorizar el desempeño de las alianzas (hitos, KPIs y resultados financieros), coordinando equipos internos y gestionando riesgos de forma proactiva., • Fomentar relaciones de colaboración basadas en la confianza y la creación de valor a largo plazo. Aptitudes y experiencia requeridas: • Titulación universitaria en Farmacia, Ciencias de la Vida, Biotecnología, Medicina o áreas afines; MBA o formación de posgrado en negocio/finanzas muy valorable., • Experiencia sólida en business development, in-licensing, evaluación de oportunidades o transacciones estratégicas en el sector farmacéutico, biotecnológico o healthcare., • Buen conocimiento de economía de deals, principios de valoración y modelos financieros., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones en entornos internacionales., • Inglés fluido; otros idiomas serán un valor añadido., • Disponibilidad para viajar internacionalmente según las necesidades del rol. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Jornada flexible., • Formar parte de una empresa líder en el sector Farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

🚀 ¡ÚNETE A UN PROYECTO AMBICIOSO EN EL SECTOR INDUSTRIAL! 🚀 Buscamos un/a Account Manager altamente cualificado/a , buscamos un perfil técnico y comercial con amplia experiencia en la gestión de proyectos complejos y relaciones con clientes multinacionales. Desafío del rol: Tu principal reto será gestionar una cartera de proyectos de alta tecnología, actuando como puente entre el equipo de back Office y front Office para garantizar la ejecución fluida de proyectos y asegurar la satisfacción de clientes clave. Estarás involucrado en reuniones de alto nivel, negociaciones y coordinación de equipos, tanto a nivel nacional como internacional, con un porcentaje de viajes esporádicos (4-5 días al mes). Responsabilidades • Gestionar proyectos activos, manteniendo relaciones sólidas con clientes estratégicos., • Coordinar la interacción entre los equipos de Business Development y ventas, priorizando proyectos., • Facilitar la comunicación entre el equipo de back Office (ofertas complejas) y el front Office (fidelización de cuentas clave)., • Participar en reuniones con directores de ingeniería, compras y responsables de multinacionales., • Colaborar en la detección de nuevas oportunidades y en el desarrollo de cuentas existentes., • Realizar viajes nacionales e internacionales para atender reuniones o visitas a clientes clave. Requisitos: • Grado universitario o FPII, • Mínimo 4 años de experiencia en gestión comercial y desarrollo de cuentas en sectores técnicos o industriales., • Nivel de inglés C1; se valorará francés B2., • Conocimiento técnico avanzado en procesos industriales, maquinaria y/o packaging., • Disponibilidad para viajar (20% del tiempo) y disposición geográfica internacional., • Experiencia en sectores como Life Science, Pharma, dispositivos médicos, cosmética, embalaje y maquinaria industrial serán altamente valorados. ¿Por qué unirte? Este rol te brinda la oportunidad de formar parte de una empresa en crecimiento con un ambicioso plan de expansión. Serás clave en la mejora continua de los procesos comerciales y la optimización de la ejecución de proyectos. 📩 Si estás buscando un nuevo reto y tienes el perfil que buscamos, aplica a la oferta! #Empleo #AccountManager #GestiónDeProyectos #Packaging #Ingeniería #LifeScience #Pharma #MaquinariaIndustrial #Tecnología #CrecimientoEmpresarial #JobOpportunity

¿Te motiva estar en el centro de proyectos tecnológicos complejos, donde la relación con el cliente y la calidad del delivery marcan la diferencia? En Management & Soul, consultora especializada en talento y organización, estamos acompañando a uno de nuestros clientes en la incorporación de un/a Account & Delivery Manager. Nuestro cliente es una consultora tecnológica especializada en innovación digital y desarrollo de software, que impulsa proyectos de transformación tecnológica para organizaciones e instituciones, incluyendo clientes del sector público. La persona seleccionada se incorporará directamente al equipo de esta consultora, en un rol clave para asegurar el éxito de los proyectos, la satisfacción del cliente y el crecimiento de las cuentas. Buscamos un perfil con base técnica y experiencia en consultoría tecnológica, capaz de combinar gestión de cliente, coordinación de proyectos y visión tecnológica. PROPÓSITO DEL ROL Actuar como puente entre cliente y equipos técnicos, asegurando que los proyectos tecnológicos se entregan con calidad, en plazo y con un alto nivel de satisfacción del cliente. Buscamos una persona con mentalidad de servicio, criterio técnico y capacidad para coordinar proyectos complejos, más orientada a construir relaciones a largo plazo que a una venta puntual. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: Gestión de cuentas y relación con cliente: • Actuar como interlocutor/a principal con los responsables tecnológicos del cliente., • Liderar los kick-offs de proyecto, alineando cliente y equipo desde el inicio., • Gestionar la relación con el cliente, anticipando necesidades y expectativas., • Coordinar al equipo de Project Managers, asegurando la correcta ejecución de los proyectos (IA, BI, CRM, etc.)., • Garantizar entregas en plazo, alcance y presupuesto., • Gestionar escalados o situaciones complejas con interlocutores del cliente., • Detectar nuevas necesidades dentro de los clientes actuales., • Impulsar evolutivos o nuevos proyectos que amplíen la colaboración. LO QUE BUSCAMOS: Formación y conocimientos: • Titulación universitaria técnica (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar)., • Conocimiento funcional suficiente para dialogar con solvencia sobre Inteligencia Artificial, Business Intelligence, Arquitecturas de Software y Soluciones de Sostenibilidad., • Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos IT complejos o service management, preferiblemente en consultoría tecnológica., • Experiencia indispensable operando con licitaciones y contratos públicos, gestionando los tiempos y expectativas de la Administración., • Experiencia trabajando con clientes complejos o institucionales será valorada., • Catalán: nativo, • Español: nativo, • Diplomacia y negociación: Capacidad para defender el alcance contratado (Scope Defense) y negociar presupuestos adicionales con firmeza y elegancia., • Orientación a cliente y vocación de servicio., • Capacidad analítica y visión global de proyectos tecnológicos., • Habilidad para gestionar stakeholders y situaciones complejas., • Perfil resolutivo, dinámico y con mentalidad práctica. ¿QUÉ OFRECE ESTE PROYECTO? • Posición de alto impacto: Un rol clave con autonomía total para gestionar tu área, reportando directamente a la dirección de la compañía., • Proyectos tecnológicos punteros: Liderar proyectos de modernización del Sector Público utilizando tecnologías como IA Generativa y Business Intelligence., • Cultura de eficiencia: Un entorno ágil e innovador donde se premia el pragmatismo sobre la burocracia., • Modelo híbrido de trabajo (3 días oficina / 2 teletrabajo)., • Oficinas en Barcelona (Pier 01 – Barcelona Tech City).

Job Summary The Clinical Marketing Specialist – Blood Gas develops and executes clinical marketing strategies that strengthen the clinical value, scientific evidence, and differentiated positioning of the Blood Gas portfolio in Iberia. Working closely with the Product Manager and aligned with Global/SBU Medical Affairs, the role converts clinical data, realworld insights, and customer needs into impactful value messages, tools, and educational initiatives that support sales performance and clinical credibility. In absence of a dedicated Blood Gas Clinical Specialist or local Medical function, the role covers selected applicationrelated and clinical educational activities within approved claims. It also collaborates with the PBM Clinical Specialist to leverage synergies across shared clinical pathways and reinforce the clinical value communication of the Acute Care Diagnostics portfolio. Key Accountabilities 1. Clinical Value & EvidenceBased Marketing • Develop local clinical value propositions based on published evidence, product performance, clinical studies, and realworld practice., • Translate complex clinical information into clear, compliant, and customerrelevant value messages aligned with Product Management strategy., • Connect Blood Gas testing to clinical decisionmaking, patient outcomes, workflow efficiency, and economic impact to support valuebased selling. 2. Clinical Content & Marketing Tools • Develop, customize, and maintain clinical marketing materials: value decks, study digests, application notes, clinical dossiers, and congress communication., • Ensure consistency of clinical messaging across all Blood Gas customerfacing channels., • Provide evidencebased input to tenders and strategic accounts, emphasizing guidelines, critical care workflows, and clinical differentiation. 3. Sales Enablement & Clinical Support • Equip Sales and Service teams with uptodate clinical arguments, tools, and training to confidently address Blood Gasrelated questions on clinical use and interpretation., • Deliver targeted clinical marketing training programs and support key customer engagements where clinical credibility is crucial., • When no local Clinical Specialist is assigned, provide daily applicationrelated clinical support within approved claims (intended use, interpretation, workflow). 4. KOL & Scientific Community Engagement • Build and maintain strong relationships with key clinical stakeholders: critical care, emergency medicine, anesthesia, neonatology, and laboratory medicine., • Participate in scientific discussions on guidelines, diagnostic pathways, and unmet needs related to Blood Gas testing., • Support scientific meetings and educational initiatives ensuring coherent, credible clinical positioning. 5. Studies, Insights & CrossFunctional Collaboration • Support the local activation of clinical studies, evaluations, and realworld evidence initiatives led by Global/SBU teams., • Capture structured clinical insights from customers, KOLs, and societies, channeling them to Product Management and Global Medical Affairs., • Collaborate with the PBM Clinical Specialist to develop joint clinical narratives, training, and value communication across shared clinical areas., • May support selected product management and field specialist activities when required, including sales support, training, implementation, and clinical adoption initiatives. 6. Global Coordination & Compliance • Serve as the local interface with Global/SBU Medical Affairs regarding clinical content, evidence, and claims., • Ensure that all clinical marketing materials and activities comply with IVD regulations, internal policies, and compliance standards., • Maintain up-to-date documentation (manuals, DoCs, MSDS, clinical marketing materials) in SAP as required. Networking/Key relationships • Product Management, • Marketing & Communications, • Sales (AAMM, KAM, SAS), • Help Line & Service, • HITS (Healthcare IT Solutions), • Global/SBU Medical Affairs, • Clinical Specialists (PBM, Hemostasis), • Regulatory & Quality Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Bachelor’s degree in Life Sciences, Biomedical Sciences, Nursing, Medicine, Pharmacy or related field., • Strong clinical background in the assigned areas (specific clinical education or >5 years of relevant field experience is a plus)., • Experience in clinical marketing, medical affairs, or application support in IVD or related healthcare sectors preferred., • Knowledge of critical care, emergency medicine or physiology/pathophysiology associated with Blood Gas testing is an advantage., • Strong communication, presentation, and scientific interpretation skills., • Ability to work crossfunctionally and manage multiple stakeholders., • Fluent in English and Spanish; Portuguese desirable. Skills & Capabilities: • Strong ability to translate clinical evidence into compelling value messages., • Scientific literacy and critical appraisal of clinical literature., • Customer-centric mindset with understanding of clinical workflows., • Excellent communication and storytelling skills for complex medical topics., • Cross-functional collaboration and stakeholder management., • Ability to influence without authority in matrix organizations., • Strategic thinking with operational execution capability., • Experience in sales enablement and adult learning methodologies., • High level of compliance awareness in regulated environments., • Adaptability and problem-solving in dynamic clinical settings. Travel requirements: 35% Individual Contributor Core Competencies: Managing Work Effectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. Building Partnerships Developing and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Continuous Improvement Originating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. Continuous Learning Actively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

En Grupo Julià buscamos una persona con visión estratégica, orientación a negocio y capacidad de liderazgo para asumir la posición de Responsable de Marketing Digital y Omnicanal. La persona que se incorpore liderará la estrategia de marketing de varias líneas de negocio del grupo, impulsando la venta directa, apoyando la actividad comercial B2B mediante materiales y acciones de marketing, reforzando el posicionamiento de marca y coordinando iniciativas tanto online como offline en los sectores de turismo, transporte y autobuses turísticos. Se trata de una posición clave para seguir desarrollando nuestros canales propios, mejorar la experiencia de cliente, maximizar la conversión y asegurar una presencia de marca coherente, rentable y diferencial en todos los puntos de contacto. Misión del puesto Dirigir, planificar y coordinar la estrategia de e-commerce, marketing digital y marketing offline, a partir del análisis de resultados, las necesidades comerciales y las directrices de gerencia, con el objetivo de mejorar el posicionamiento de marca, aumentar el tráfico, impulsar las ventas y asegurar una presencia coherente y rentable en los distintos canales del grupo: B2C de turismo y transporte, B2B de transporte y apoyo comercial y de diseño para B2B turístico, especialmente TTOO y venta local. Principales responsabilidades • Definir la estrategia global de e-commerce y marketing para los negocios de turismo receptivo, autobuses turísticos y transporte, integrando acciones online y offline., • Liderar, coordinar y acompañar al equipo de Marketing para asegurar el máximo rendimiento y el cumplimiento de los objetivos definidos., • Revisar ventas y resultados para supervisar el cumplimiento de los presupuestos de los canales directos del área digital y tomar decisiones en base a datos., • Supervisar el correcto funcionamiento de las webs y apps gestionadas por el equipo: Julià Travel, City Tour, This is Med, Autocares Julià, Autocares Nadal, Andorra Direct Bus y las apps de City Tour y ADB., • Proponer y priorizar mejoras junto con las Project Managers para optimizar la experiencia de usuario, aumentar el tráfico y mejorar la conversión de webs y apps., • Definir el presupuesto de costes e inversión en herramientas, campañas y acciones de marketing, y monitorizar su cumplimiento, asegurando la rentabilidad de las acciones realizadas., • Diseñar y priorizar el plan de acciones del equipo por canal o proyecto: SEM, SEO, GEO, RRSS, email marketing, QR, afiliación, analítica, CRO, diseño, branding y acciones promocionales de apoyo al negocio., • Identificar y medir los principales KPI por canal para monitorizar en tiempo real el rendimiento de campañas y acciones, ajustando inversión y recursos en base a resultados., • Gestionar la relación con agencias externas que apoyan en áreas técnicas o especializadas como SEM, SEO, GEO, analítica, CRO, afiliación o branding, definiendo proyectos, prioridades y objetivos., • Coordinar proyectos ad hoc del área, como la implementación de estrategias de marca, el desarrollo del brand book y la coordinación transversal con otros equipos., • Diseñar, coordinar y supervisar campañas de marketing offline y acciones promocionales alineadas con la estrategia de marca y negocio, garantizando coherencia entre los canales digitales y físicos., • Coordinar la creación, actualización y distribución de materiales de marketing y ventas para soportes físicos y comerciales: folletos, cartelería, señalética, presentaciones comerciales, displays, creatividades promocionales y materiales para puntos de atención o venta., • Velar por la correcta aplicación de la identidad visual y del posicionamiento de marca en todos los soportes, tanto online como offline, incluyendo webs, RRSS, espacios físicos, vehículos, puntos de contacto con cliente y acciones promocionales., • Planificar y coordinar la presencia de la compañía en ferias, eventos, acciones locales, activaciones comerciales y colaboraciones promocionales, asegurando la correcta ejecución y el aprovechamiento comercial de cada iniciativa., • Colaborar con los equipos comerciales y de operaciones para identificar oportunidades de promoción, visibilidad y apoyo a la venta en los distintos negocios y canales del grupo., • Cumplir con las buenas prácticas ambientales y con el plan de prevención. Qué buscamos • Titulación universitaria en Turismo, ADE, Marketing o similar., • Experiencia sólida en marketing digital, e-commerce y estrategia de marketing., • Conocimiento del sector turístico, transporte o negocios de servicios., • Experiencia liderando equipos y coordinando agencias externas., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Experiencia en definición y seguimiento de presupuestos de marketing., • Conocimiento de herramientas de marketing digital y analítica como GA4, Looker Studio o similares., • Nivel medio de Excel. Valoraremos especialmente • Experiencia en estrategias omnicanal que combinen marketing digital y marketing offline., • Conocimientos de branding y gestión de marca., • Experiencia en coordinación de materiales promocionales, acciones comerciales, ferias o eventos., • Conocimientos de GEO y posicionamiento orientado a buscadores de IA., • Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, con varios proyectos y marcas. Qué ofrecemos • Incorporación a un grupo empresarial consolidado y en transformación., • Posición estratégica con impacto directo en negocio y marca., • Entorno dinámico, transversal y con proyectos diversos., • Posibilidad de liderar la evolución del marketing en varias líneas de negocio., • Equipo y contexto para impulsar nuevas iniciativas y mejoras. Si te motiva liderar una estrategia de marketing con impacto real en negocio, marca y experiencia de cliente en un grupo referente en turismo y transporte, nos encantará conocerte.

Seleccinamos para nuestra empresas de Servicios Auxiliares y Seguirdad TECNICOS/AS DE ESTUDIO LICITACIONES SERVICIOES DE LIMPIEZA Y SEGURIDAD La localización del puesto es indistinto para Barcelona o Madrid Buscamos un/a Técnico/a de Estudios para realizar la estimación y preparar la documentación necesaria para presentar las licitaciones asignadas, conforme a las directrices del Organismo Público o Privado que presenta la licitación, para conseguir la adjudicación de los mismos. • Estudio de pliego de condiciones., • Redacción de Ofertas, memorias y presupuestos., • Pequeños estudios y proyectos térmicos (electricidad y clima)., • Visita a los clientes para la valoración de trabajos. Ofrecemos un proyecto estable, para que te puedas seguir desarrollando profesionalmente con nosotros. Horario: jornada completa Beneficios sociales Formación continua. ¿Qué buscamos? Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro. Requisitos: • Ingeniería industrial eléctrica o similar., • Experiencia previa en oficina técnica., • Nivel de catalan: nativo/alto

We are an equal opportunity employer. We believe that talent, expertise, empathy and ambition drive our success, and we base hiring decisions solely on candidate experience and skills. We are committed to creating an inclusive hiring process. If you have specific needs or require adjustments during the recruitment process, please let us know. For our Barcelona offices we are searching for a Digital Marketing Specialist. MAIN TASKS ANS RESPONSABILITIES: Content Management: • Write content for our website, focusing on conversion and SEO., • Create blog posts aligned with SEO positioning strategies., • Customize international materials to suit local market (Spain and Portugal)., • Support franchise growth with specific content (texts, landing pages, brochures)., • Write and adapt AI-generated texts, ensuring quality and consistency., • Apply basic SEO principles: identify user search intent, optimize titles, subtitles, meta descriptions, and overall structure., • Ensure website content aligns with SEO strategy., • Manage and update website content using CMS platforms, mainly WordPress., • Upload, edit and structure website pages, blog posts and landing pages following SEO and conversion best practices., • Ensure content consistency, formatting and optimization across the website., • Collaborate with external agencies or developers when required for website updates or improvements., • Support the management and optimization of the CRM platform (HubSpot or similar)., • Create and manage email marketing workflows, automated campaigns and lead nurturing sequences., • Maintain and update contact databases ensuring data quality and segmentation accuracy., • Support the marketing and sales teams in managing leads and customer lifecycle stages within the CRM., • Monitor and analyze CRM campaign performance (open rates, CTR, conversion) and suggest improvements., • Schedule the social media content and publish according to calendar., • Moderate comments and messages across the different platforms., • Support to franchisees in managing and responding reviews on platforms like Google and Trustpilot., • Write newsletters and DEMs., • Draft internal and franchise network communications, PR materials., • Support on email marketing., • Monitor campaigns and the customer loyalty program., • Collaborate on the development of graphic design materials for social media, website, and brochures., • Create simple designs using tools like Canva (or similar) when needed. Experience with Adobe tools is a strong plus., • Suggest visual ideas to improve digital ad content (Google Ads, Social Ads, YouTube). SKILLS AND EXPERIENCE REQUIRED: • Educational background: Degree in Marketing, Communications, ADE, Graphic Design, Engineering, Data Science, or similar., • 3 years of experiencie in a similar position., • Languages: Native Spanish, fluent English, Catalan (is a plus), • Advanced Excel user., • Analytical Mindset: Transform data into actionable insights, leveraging your strong analytical skills., • Exceptional interpersonal skills including the ability to interact professionally in a multi-cultural environment with a great team work attitude;, • Creative vision: Explore your creative mind, devising and implementing innovative marketing strategies that stand out., • Results Focus: Exhibit a results-oriented mindset, thriving both independently and as a vital team member. WHAT WE OFFER: • Health Insurance., • Ticket restaurant., • A vibrant international environment in a continuously growing company, with many professional and personal development opportunities., • Extensive training and development opportunities within the group, including access to an online learning platform., • A multicultural organizational structure and team. About Fortidia Fortidia is the brand identity of MBE Worldwide S.p.A. - a company headquartered in Italy - and its affiliates. Fortidia is a global commerce enabler for MSMEs and consumers thanks to its platform including brands providing shipping, fulfillment, logistics, marketing and print solutions: Mail Boxes Etc. (outside the U.S. and Canada.), World Options, PACK & SEND, PostNet, ParcelValue, Spedingo, GEL Proximity, AlphaGraphics, Kwik Kopy Australia, Multicopy, and Print Speak. In 2024, its platform - including 3,200+ Business Solutions Centers in 57 countries with over 14,000 associates - served 850,000 business customers worldwide generating €1.45 bln (US$1.65 bln) of System-wide Gross Revenue. For more information, visit the Fortidia Group websites: ___ -___ -___ -___ -___ -___ -___ -___ -___ -______ -___ -___ - ___ -___ -___ -______ -______ - ___ -___ -___

Estamos buscando una persona con experiencia SEO, ya sea con proyectos propios, agencia o empresa final. No buscamos a alguien con muchos años de experiencia, , para incorporarse como Consultor/a SEO: • Modelo híbrido en Barcelona, por eso es necesario que seas de Barcelona o alrededores., • 35h/semana: sin horario establecido, pudiendo hacer intensivo de 8h a 15h todo el año, totalmente flexible., • Fomentamos 2-3 semanas de full-remote al año, para que trabajes desde donde quieras. ¿Cuál será tu misión en el día a día? • Gestión de cartera propia de clientes SEO, • Auditar las webs de los proyectos definiendo toda la estrategia SEO y aspectos técnicos de las webs., • Implementación de estos cambios y mejoras. En Rodanet no nos quedamos en hacer recomendaciones, también las llevamos a cabo., • Seguimiento de la estrategia mensual de los proyectos: linkbuilding, definición de estrategias, análisis de acciones y progresión y hojas de ruta para hacer crecer el negocio del cliente., • Llevar a cabo toda la comunicación con el cliente: seguimiento general, de resultados y acompañamiento didáctico., • Gestión y seguimiento de todos los procesos internos con diferentes herramientas (Google Drive, Sheets, Docs, etc.) donde aprenderás toda la sistematización y automatización de procesos en una agencia. Valoramos muy positivamente que tengas algún proyecto propio o cliente, que te permita investigar, probar cosas y que hayas posicionado webs por ti solo. Para ello, deberías conocer las principales herramientas que utilizamos: · Ahrefs · Screaming Frog · Google Sheets/Excel · Google Tag Manager / Looker Studio · Google Search Console y Analytics · Wordpress . LLMs como chat gpt, gemini o claude No es imprescindible, pero valoraremos: • Manejo y edición de archivos via FTP., • Conocimientos de HTML, CSS y/o PHP., • Experiencia en otros CMS como Prestashop (principalmente), Shopify o Magento., • Valoraremos positivamente experiencia en SEO Internacional e inglés fluido, aunque no es una condición indispensable (apúntate si cumples el resto de requisitos ;) ) ¿Quieres saber más? ¡Te contamos! En Rodanet llevamos desde 2011 ofreciendo servicios de marketing online y especializándonos como agencia SEO. Con una cartera de clientes de todo tipo (grandes empresas, multinacionales, e-commerce, negocios locales y mucho más) dentro de los sectores más competidos de Internet. Contamos con un equipo de 14 personas especialistas en SEO, y expertos de las diversas áreas de marketing online para complementar las estrategias de nuestros clientes (redactores, PPC Specialist, programación y maquetación, redes sociales, etc.), hasta 27 personas que conforman el equipazo de Rodanet al que queremos que te unas :) En Rodanet no solo pedimos, también ofrecemos: • Plan de carrera: de crecimiento personal e ingresos acorde a tu implicación y compromiso., • Entorno de trabajo de buen rollo, en un equipo joven y dinámico. Nuestro objetivo es que te apetezca venir a trabajar., • Formación continua: bonificación total de formaciones relacionadas con el sector, que tú mismo podrás proponer o sugerir para seguir creciendo como profesional., • Además de las vacaciones habituales, el día de tu cumpleaños es para ti., • Tener a tu alcance toda la infraestructura y herramientas de agencia para aprovechar y potenciar posibles proyectos propios., • Dos grandes eventos al año, en verano y Navidad, con actividades, teambuildings y más., • Entrar en la Liga Oficial de Futbolín que tenemos en oficina ;) Si quieres saber más, puedes echar un ojo a nuestra web y ver si te sientes identificado con todo lo que lees. Nuestra máxima es disfrutar de nuestro trabajo, por eso buscamos personas apasionadas, comprometidas, con ganas y motivación. ¿Te apuntas? ¡Te esperamos!

Desde Omnicom Media Spain, buscamos incorporar un Digital Media Planner & Programmatic Specialist para una de nuestras cuentas clave en el equipo de KINESSO en nuestras oficinas de Barcelona. Principales funciones del puesto: • Planificar y ejecutar compras directas de medios digitales con publishers y partners., • Crear, configurar y optimizar campañas en DSPs como DV360, The Trade Desk o Xandr., • Monitorizar el rendimiento de campañas y optimizar en base a métricas como CTR, CPM, CPA o ROAS., • Gestionar audiencias, segmentaciones y estrategias de puja para mejorar resultados., • Analizar datos de campañas y elaborar reportes de performance., • Crear dashboards utilizando herramientas como Google Analytics, Excel, Looker Studio o Power BI. Requisitos y competencias deseadas: • 2-5 años de experiencia como Programmatic Trader en agencia de medios o trading desk., • Experiencia demostrable en plataformas como DV360 (imprescindible) y otras como The Trade Desk, Xandr, Amazon DSP, etc., • Conocimiento avanzado en segmentación de audiencias, brand safety, viewability, medición y atribución., • Capacidad analítica y dominio de Excel/Sheets y herramientas de reporting., • Nivel de inglés B2

En Homenfun nos dedicamos a la gestión integral de apartamentos turísticos y de temporada. Somos una empresa fundada en Barcelona por profesionales con amplia experiencia en el sector del alquiler vacacional y de media estancia, con presencia en Barcelona, Madrid, Baqueira y Menorca. Ofrecemos un servicio personalizado tanto para los propietarios como para garantizar la satisfacción de los huéspedes. En Homenfun buscamos incorporar un/a Persona de Marketing y Redes Sociales en Prácticas bajo convenio universitario. Perfil del candidato/a: • Estudiante universitario/a en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Manejo de herramientas de diseño y edición como Canva, CapCut, Photoshop o similares., • Conocimiento de redes sociales: Instagram, Tik Tok y LinkedIn., • Persona creativa, proactiva, detallista y con ganas de aprender. Funciones principales: • Gestión y publicación de contenido en redes sociales., • Creación de diseños y vídeos atractivos para nuestras plataformas., • Creación de newsletters para nuestros clientes y suscriptores., • Apoyo en las estrategias de marketing de Homenfun., • Mantener coherencia visual y tono de la marca en todas las publicaciones. Ofrecemos: • Prácticas en contrato en prácticas vinculable a tu universidad., • Media jornada (aprox. 20 horas semanales)., • Formación práctica en marketing digital y redes sociales en un entorno profesional., • Acompañamiento y seguimiento durante las prácticas., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad de incorporación según desempeño. Si eres estudiante universitario/a de Marketing, Comunicación o similar y quieres aprender, aportar ideas frescas y desarrollarte en marketing digital, ¡esta es tu oportunidad! ¡Te esperamos en Homenfun! 🌟

• RENTA 4 BANCO S.A. es un Banco de Inversión, especializado en Servicios de Inversión y Ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • Es un Banco de Clientes, que desde 1986 promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo., • Un Banco donde todo cliente es un Gran Cliente. DESCRIPCION OFERTA RENTA 4 BANCO, S.A. busca incorporar un Asesor de Inversiones (Banquero Privado) con una experiencia demostrable de entre 4 y 8 años en un puesto similar en el sector bancario y de la inversión y con un perfil comercial, para integrarse en alguna de las oficinas que la Entidad tiene en Barcelona, con el objetivo de ampliar la captación patrimonial y la cartera de clientes. Las principales funciones son: • Captación patrimonial e incremento de clientes, • Asesoramiento e Información en productos y servicios de inversión y ahorro., • Seguimiento de clientes., • Planificación financiera y de inversión PERFIL DEL CANDIDATO: El candidato deberá ser un profesional que pueda acreditar: • Experiencia demostrable de entre 4 y 8 años en puesto similar como Asesor de Inversiones o Banquero Privado., • Grado en ADE, Economía o titulación similar., • Certificación EFA o título publicado por CNMV acreditativo de contar con los conocimientos y competencias según la normativa MiFID II., • Amplios conocimientos en productos de ahorro e inversión, financieros y fiscalidad., • Ofimática: Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Imprescindible: Catalán (Nivel Alto)., • Se valorará positivamente tener un buen nivel de Inglés. Competencias • Vocación Comercial, • Orientación al Cliente y Resultados., • Responsabilidad y rigor en el trabajo., • Persona flexible con capacidad de adaptación y trabajo en equipo. El/la candidato/a deberá tener una clara vocación comercial vinculado su desempeño a alcanzar los objetivos de captación patrimonial y resultados y una orientación al cliente, prestando a sus clientes el mejor asesoramiento financiero y siendo un profesional proactivo y con habilidades interpersonales. La retribución dependerá de la valía del/a candidato/a.

SOBRE NOSOTROS BeRepublic es una agencia de marketing digital con más de 20 años de experiencia en España y Latinoamérica. Ayudamos a marcas de sectores como turismo, farma, seguros, startups y gran consumo a crecer a través de estrategias full-funnel que combinan datos, creatividad, tecnología e inteligencia artificial. DESCRPCION DEL PUESTO En BeRepublic Barcelona buscamos un/a CRM Intern para apoyar al equipo de CRM en nuestra agencia de marketing digital. Buscamos un perfil con curiosidad por las plataformas de CRM y email marketing, ganas de aprender y crecer en un entorno digital dinámico, y posibilidad de ¿QUÉ HARAS? • Apoyar en la ejecución de campañas de email marketing y CRM en plataformas como Salesforce, Mailchimp, InsiderOne, HubSpot, u otras., • Ayudar en la configuración de automations, journeys y workflows básicos., • Colaborar en la creación y gestión de audiencias y listas de contactos., • Asistir en la elaboración de reportes de rendimiento (aperturas, clics, conversiones, etc.)., • Participar en el día a día de proyectos CRM para clientes de distintos sectores., • Aprender sobre segmentación, personalización y estrategias de retención. REQUISITOS Imprescindible • Estar cursando estudios que permitan firmar convenio de prácticas con universidad o centro formativo, • Haber tenido contacto con alguna plataforma de CRM o email marketing (HubSpot, Mailchimp, Braze, Klaviyo, ActiveCampaign, Salesforce, etc.), aunque sea a nivel básico o académico., • Interés real por el marketing digital, la automatización y la comunicación con clientes., • Buenas habilidades de organización y atención al detalle. Se valorará • Conocimientos básicos de HTML o SQL., • Experiencia con herramientas de analítica o reporting (Google Analytics, Looker Studio, etc.)., • Familiaridad con conceptos de segmentación, customer journey o automatización de marketing., • Interés por la IA aplicada al marketing., • Inglés conversacional. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Prácticas remuneradas en una agencia con más de 20 años de experiencia., • Incorporación a un equipo especializado en CRM y marketing automation., • Aprendizaje hands-on con plataformas punteras del sector., • Posibilidad de formalizar las prácticas a través de curso formativo si no dispones de convenio universitario., • Modelo de trabajo híbrido — 3 días en oficina y 2 días de home office., • Oficina en Barcelona con buen ambiente de equipo y cultura de agencia., • Plan de desarrollo profesional y posibilidad de continuidad.

Descripción del Rol: Buscamos estudiante de Máster que quiera realizar sus prácticas en el departamento de Paid Media. Queremos a alguien muy ordenado/a, con nociones básicas sobre Marketing Digital y las herramientas (Google Ads y Meta) y ganas de aprender en un entorno dinámico. Imprescindible posibilidad de convenio de prácticas con tu centro educativo. ¿Qué ofrecemos? Colaborar en un entorno de aprendizaje dinámico con un equipo con gran experiencia en el sector. Aplicarás los conocimientos aprendidos con un apoyo y seguimiento constante del equipo. Estrategia: Soporte al al equipo de Paid Media de OOPTIMO en la creación de estrategias. Campañas: Soporte al al equipo de Paid Media de OOPTIMO en la configuración y creación de campañas de Paid Media. Reporting: Soporte al al equipo de Paid Media de OOPTIMO en la extracción e interpretación de datos de campañas. Requisitos: • Estudios superiores de Marketing, Publicidad & RRPP, ADE (o similares)., • Conocimiento básico de las principales herramientas de publicidad digital: Google Ads, Meta, etc., • Valorable conocimiento básico en analítica., • Ser muy ordenado/a, con alta atención al detalle y capacidad de seguimiento., • Catalán y castellano (oral y escrito). Beneficios: • Convenio de prácticas con horario compatible con estudios (jornada parcial)., • Modelo híbrido (2 días oficina / 3 remoto)., • Flexibilidad de entrada ± 2 horas., • Catering subvencionado los días de oficina., • Día de cumpleaños libre., • Jornada intensiva en agosto., • Plan de aprendizaje y mentoring, con opciones reales de continuidad. Sobre OOPTIMO: OOPTIMO es una consultora en crecimiento con sede en Barcelona, especializada en tecnología, inteligencia artificial y marketing digital. Nuestro objetivo: optimizar la rentabilidad, eficiencia y escalabilidad de nuestros clientes mediante soluciones digitales innovadoras.

🚀 ¡Únete a nuestro equipo y da un gran paso en tu carrera profesional! 🌟 ¿Te apasiona el sector de la salud? ¿Quieres poner en práctica tus conocimientos de Marketing? ¿Puedes realizar un convenio de prácticas con tu universidad? ¿Quieres poder contribuir desde el primer día? ¡Queremos conocerte! URGO MEDICAL es una multinacional francesa especializada en el cuidado de heridas. Siendo la segunda empresa europea por volumen de negocio total en el campo del tratamiento de heridas. El principal activo de la empresa se centra claramente en I+D, desarrollando últimas tecnologías que ayudan a los pacientes a cicatrizar y a curarse de forma más rápida y eficiente. Buscamos a un/a estudiante en prácticas para nuestro departamento de Marketing Global para apoyar la evolución de los planes establecidos para el marketing en Urgo Medical. Para ello, se integrará en el equipo de marketing, ayudando a controlar la implementación y ejecución de los planes de marketing a nivel global. En coordinación con su tutor, el seguimiento incluirá el análisis de los mercados, el impacto del modelo de negocio, los clientes objetivo y la eficacia de las ventas. Como parte de su responsabilidad, el Marketing Trainee también coordinará las necesidades de comunicación y materiales promocionales en diferentes canales para promover una adecuada labor comercial. Funciones principales: • Recolectar y presentar datos cuantitativos y cualitativos del mercado, • Recolectar y presentar datos cuantitativos y cualitativos del mercado, • Apoyar al equipo de marketing, clínico y de ventas en las tareas diarias, • Crear, preparar y ajustar presentaciones promocionales y eventos de marketing, • Ayudar en las campañas de marketing digital y en las actividades promocionales (por ejemplo, medios sociales, correo directo y web), • Ayudar en la creación y distribución de materiales de marketing, • Contactar con los clientes para gestionar las acciones de marketing Requisitos: • Licenciado en Ciencias o Administración de Empresas. Se valorará muy positivamente el Máster en Marketing o Marketing Digital, • Conocimiento de idiomas: Inglés y español avanzado. Valorable portugués, • Valorable: 1 año de experiencia en ventas o marketing, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Excelente conocimiento de MS Office, especialmente MS Excel, • Capacidad analítica y creatividad., • Learning Organization (Emprendeduría): Innovación, trabajo de forma ágil, espíritu emprendedor. Cultivar el arte del feedback y la escucha activa para fomentar una cultura de desarrollo en el trabajo. Creación de oportunidades para aprender, crecer y expandir el conocimiento., • Winning Mindset (Mentalidad ganadora): Excelencia, demostrar que todo es posible, irradiar energía positiva, orientación a la superación de las metas., • Espíritu de equipo: Audacia y asertividad, fomentar el trabajo en equipo, la confianza y la solidaridad. Mantener buenas relaciones con personas a todos los niveles. Marcar la diferencia en la vida de los profesionales sanitarios y de los pacientes.

J.D.V. Asesores somos una asesoría fiscal, contable, laboral y jurídica ubicada en BARCELONA de más de 30 años de antigüedad y que cuenta con más de 20 profesionales. Buscamos la incorporación de un Asesor/a Contable para nuestro Departamento de Contabilidad en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona, con un agradable ambiente de trabajo, con proyección de presente y expectativas de crecimiento. Nos componemos de un equipo joven y dinámico. Estamos interesados en que la persona que se incorpore a nuestro equipo disponga de una personalidad proactiva, empática, resolutiva, organizada y responsable, y con muchas ganas de trabajar en una oficina donde se cuida el clima laboral. Las principales áreas de trabajo son la gestión Contable & Fiscal de PYMES. Se requieren conocimientos y experiencia en el circulo completo de la contabilidad y la confección y presentación de impuestos (IVA; Impuesto de Sociedades; resúmenes anuales; entre otros). Requisitos • Experiencia mínima como Asesor Contable & Fiscal de más de 4 años., • Formación universitaria., • Experiencia en A3., • Disponibilidad para trabajar jornada completa. Se ofrece: • Salario que oscila entre los 28.000 € y 35.000 €., • Excelente ambiente de trabajo y con expectativas de crecimiento personal y profesional., • Asesoría consolidada en Barcelona.

🚀 Prácticas en Marketing Digital – Kuraianto Agencia Sobre no s otrosKuraianto es una agencia de marketing digital enfocada en ayudar a negocios a crecer online mediante páginas web, posicionamiento SEO y campañas publicitarias. Trabajamos con clientes reales y proyectos en activo, por lo que aprenderás haciendo desde el primer día. Somos un equipo joven, con mentalidad práctica y enfocado a resultados. Nos gusta ir al grano, probar cosas y ver qué funciona. Sobre e l puestoBuscamos un/a estudiante en prácticas que quiera aprender marketing digital de verdad, no solo teoría. Particip a rás en proyectos reales de clientes y tendrás contacto directo con estrategias que generan resultados. 📌 Modalidad: Remoto 📌 Tipo: Prácticas 📌 Horario: Flexible Qué ha r á s • Apoyar en la creación de campañas de marketing (Meta Ads y Google Ads) • Anális is básico de mercado y competencia • Gestió n de contenidos para redes sociales • Apoyo en estrategias SEO • Comuni cación con el equipo para optimizar resultados • Aprend er a captar y gestionar leads reales Qué bu s c a mos • Estudi ante o persona con interés en marketing digital • Ganas de aprender y trabajar (esto es lo más importante) • Buena comunicación • Mental idad proactiva • Interé s por el mundo digital, negocios y ventas No hace f alta experiencia previa, pero sí actitud. Qué of r e c emos • Experi encia real con clientes • Aprend izaje práctico (vas a salir sabiendo de verdad) • Flexib ilidad total • Posibi lidad de crecimiento dentro de la agencia • Carta de recomendación al finalizar

Empresa de distribución del canal HORECA ubicada en la provincia de Barcelona, buscamos incorporar una persona que lidere y gestione de forma directa el canal digital, combinando marketing y venta online dentro de la compañía, y que forme parte activa del equipo de marketing. ¿Qué harás? • Gestión integral de marketplaces (altas de producto, pricing, mantenimiento de catálogo, campañas y optimización de resultados)., • Gestión de newsletters y campañas de email marketing., • Administración y optimización de la web corporativa y el ecommerce de la empresa., • Gestión de campañas digitales (Google Ads, Meta Ads, etc.)., • Gestión de las redes sociales., • Análisis de resultados y optimización de la estrategia digital. Además, formarás parte del equipo de marketing, colaborando en: • Creación de folletos, catálogos y materiales comerciales., • Diseño y adaptación de banners y contenidos gráficos., • Coordinación y apoyo en la organización de ferias y eventos., • Acciones de comunicación y marketing general. ¿Qué buscamos? • Experiencia en marketing digital y gestión de canales online, con impacto directo en resultados., • Conocimiento en marketplaces y gestión de ecommerce, con capacidad para hacer crecer el canal digital., • Perfil proactivo y orientado a resultados, con iniciativa, curiosidad y ganas de mejorar continuamente, aportando ideas y tomando un papel activo en la ejecución., • Capacidad de organización, autonomía y visión comercial, con interés por entender el negocio y generar impacto real., • Manejo de herramientas de diseño, email marketing y analítica digital, con orientación a optimizar y mejorar constantemente. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo dinámico de marketing., • Proyecto en crecimiento con impacto real en negocio., • Entorno colaborativo y con posibilidades de desarrollo., • Salario negociable acorde a la experiencia y conocimientos. Si te motiva gestionar el canal digital de forma global y formar parte de un equipo en evolución, queremos conocerte. Envíanos tu CV o contacta con nosotros.

We’re hiring: Account Manager – European Accounts (B2B Marketing) Do you want to work with global brands, manage international campaigns, and grow your career in B2B marketing? Gotoclient is looking for a Account Manager to join our team and help us deliver outstanding results for our clients across Europe. As everyone does in our team, you’ll play a key role in client service, ensuring excellence at every step of the delivery process, from strategy to execution. This is a unique opportunity to work with major global brands across EMEA and dive deep into B2B demand generation, digital strategy, and marketing innovation. You’ll join an A-Team of demand generation professionals who stay ahead of the latest trends, trusted by both clients and the market. Gotoclient’s expertise is so well recognised that some of our clients regularly hire us to train their own teams and even their clients. 👉 Learn more about who we are and the brands we work for on our website: . Your key responsibilities: Analyse key prospects (typically existing relationships from Gotoclient’s network), identify growth opportunities, and build ROI-based proposals. Lead projects for Gotoclient’s clients, from demand generation and LinkedIn Ads to Google Ads. That includes managing them end-to-end: setup, launch, optimisation and reporting. This can include things like reading industry reports and converting them into meta-research, running LinkedIn Ads campaigns and AB testing, managing client Google Ads accounts, or client accompaniment and training on platforms.. Depending on your background and interests, you may also contribute to content creation, guide development, manage LinkedIn communication, or support agency visibility initiatives. Must-haves: At least 3 years of experience in digital marketing or advertising, with a strong understanding of B2B marketing principles (ICP, Buyer Persona, Value Proposition, pain points, etc.). Proven hands-on experience in LinkedIn Ads and Google Ads for B2B. Solid academic background in business, marketing, or economics from a reputable institution. Fluent in English and one other major European language. Excellent presentation and communication skills. A structured and analytical mindset, able to simplify complexity and find solutions quickly. Highly organised, proactive, and driven by excellence rather than tasks. Strong interest in the latest trends in digital and B2B marketing. Ethical, positive, and resilient. A true team player who gets things done. Nice-to-haves: Fluent in Catalan, Italian or Spanish. Has worked with consumer platforms such as TikTok, Meta. SEO/ AI SEO/GEO/AEO Experience and understanding the principles of LLM indexation. Why join Gotoclient Work with top-tier global brands and an ambitious, high-performance team. If you want to spend 4 or 5 years learning, this is your place. Everyone learns at Gotoclient every day. A comprehensive training programme (approx. 150 hours) combining theory and practice, carried out while integrated in customer work. Opportunities within a respected and award-winning B2B marketing agency. A competitive market salary and a dynamic, international work environment. If you’re passionate about B2B marketing, thrive in fast-paced environments, and want to grow alongside some of the best in the industry, we’d love to meet you. Please do not apply if: You’re looking for a bridge job. You want to “try” to work for an agency. You’re a “coffee corner” person. You don’t think you’re a hard worker.

Desde Omnicom Media buscamos incorporar un Brand Specialist Senior / Account Specialist Senior para nuestra agencia PHD en la gestión de dos grandes clientes clave en la organización. La persona será responsable de la estrategia y planificación táctica de los medios integrados de principio a fin tanto en medios online como offline, encargándose de la planificación de medios, coordinación de activación y análisis de resultados. Principales funciones y responsabilidades: • Definir estrategias de medios orientadas a construcción de marca y objetivos de negocio., • Desarrollar planes de medios integrados (online y offline), incluyendo selección de canales, formatos, timing y distribución de presupuesto., • Realizar planificación táctica detallada: cobertura, frecuencia, calendarios de campaña, selección de soportes y formatos., • Coordinar la activación de campañas con equipos internos y partners., • Supervisar la correcta implementación en canales digitales y tradicionales (TV, radio, prensa, exterior, display, social, vídeo, programática, etc.)., • Monitorizar el rendimiento de campañas y proponer optimización continua., • Preparar reportes, análisis post-campaña y recomendaciones estratégicas., • Gestionar la relación diaria con clientes y participar en presentaciones de planes y resultados. Requisitos y competencias deseadas: • Mínimo 4 años de experiencia en agencias de medios o departamentos de planificación de medios., • Experiencia sólida en planificación y gestión de campañas multicanal (on y off)., • Capacidad para combinar estrategia de marca con planificación táctica y operativa., • Experiencia trabajando con presupuestos de medios y optimización de inversión., • Inglés Alto Sobre nosotros En Omnicom Media Group y las agencias del grupo estamos comprometidos con la diversidad, la igualdad y la inclusión. Creemos que todas las personas deben tener las mismas oportunidades, independientemente de su género, edad, origen, orientación sexual, identidad, condición o cualquier otra diferencia. Fomentamos un entorno respetuoso e inclusivo, donde cada persona pueda mostrarse tal y como es, compartir sus ideas libremente y sentirse valorada y escuchada. Nuestros principios de Compromiso, Conexión y Colaboración guían nuestra cultura, permitiéndonos crecer juntos y logrando un impacto real y positivo. Omnicom Media Group España es la división española de Omnicom Media, la red global de servicios de medios que ayuda a las marcas a crecer a través de la comunicación estratégica. Con presencia en más de 70 países, combinamos alcance global y ejecución local para generar resultados medibles en el negocio de nuestros clientes. En España integramos agencias líderes y ampliamente reconocidas en la industria como OMD, Initiative PHD, UM y Hearts & Science. Nuestro ecosistema se complementa con unidades y capacidades transversales que abarcan estrategia, medios, datos, tecnología, contenido y comercio a través de unidades especializados en data y tecnología (Annalect, KINESSO, ACXIOM), patrocinios deportivos y entretenimiento (FUSE), marketing de influencers (CREO), ecommerce y retail media (Transact, Flywheel) y Adtech (TRKKN), ofreciendo así un servicio integral y conectado. Somos más de 1.000 profesionales que trabajamos bajo una cultura de excelencia, integración y colaboración, impulsando soluciones innovadoras que impactan positivamente en el crecimiento de las marcas.

Are you a talented and ambitious Social Media Manager looking for an exciting new opportunity? Look no further! Our dynamic and innovative marketing company, located in the heart of the vibrant city of Barcelona, is looking for someone like you to join our team. We work for MEYE NV, a marketing agency that is specialized in high-end content and marketing strategies, exclusively for independent opticians across Europe. Who are you? As a Social Media Manager, you will be responsible for the management of the social media accounts of our clients that will drive engagement, generate leads, and increase conversions for our clients. You will work closely with our clients to understand their brand, target audience, and business objectives, and use this information to create compelling content for social media channels. The ideal candidate will have experience managing social media platforms, creating engaging content, and analyzing social media metrics to improve performance. This is an excellent opportunity to join a growing company and make a significant impact on our clients' digital marketing success. Read the full job description! As a Social Media Manager, you will be responsible for a wide range of tasks, including: • Developing and managing monthly social media plans for our clients on both Instagram and Facebook, • Setting up and optimizing Facebook Business accounts for our clients, • Creating Facebook/Instagram Advertisements via Meta Business Suite for various clients, while monitoring their performance and discussing the statistics with the clients, • Demonstrating creativity and innovation when it comes to testing different approaches and figuring out what works best for advertising posts, • Providing training and guidance to interns for supporting your work, • Collaborating with graphic designers and account specialists to deliver high-quality social media content that aligns with our clients' branding and messaging, • Developing and executing growth strategies to scale both client and company social media accounts, • Identifying new digital opportunities to increase brand visibility, engagement, and lead generation, • Staying up to date with the latest social media trends, tools, and algorithm changes to keep our strategies ahead of the curve The ideal candidate will have the following qualifications: • Proficiency in English language spoken and written., • Ability to take ownership and be responsible for your own projects, • Proficiency in Meta Business Suite, Canva, social media channels, • Flexibility and adaptability to handle changing priorities and requirements, • Proactive approach to problem-solving and taking initiative to drive projects forward, • Strong organizational skills to manage your own weekly planning and deadlines, • Ability to work effectively both independently and as part of a team In return, we offer: · A beautiful office located in Palo Alto, Barcelona, with the option of conducting outdoor meetings in the park · Office perks including snacks, fruit, coffee, and a pair of glasses for every year of seniority · A Monday to Friday workweek, Fridays till 15:00h. · A nice group atmosphere and international work environment with young colleagues · A creative and innovative work culture that encourages growth and development. Join our team and collaborate with a group of talented and experienced marketing professionals as we help our clients achieve their digital marketing goals. At our company, you'll have the chance to flex your creative muscles, stay up-to-date with current social media trends, and make a significant impact on the success of our clients' businesses. Did we spark your interest? Send your CV and portfolio to att. Kimberly Rooimans. Hope to see you soon! • Instagram: @meyemarketing

Join Our Team as a German Account Manager in Barcelona Are you passionate about digital marketing, technology, and online advertising? Do you thrive in a fast-paced environment where you can grow and make a real impact? We are looking for account managers to support businesses in strengthening their online presence. About the Role As an Account Manager, you will advise German companies on their digital advertising strategies, helping them optimize Marketing campaigns, drive business growth, and achieve marketing success. Requirements • Fluent in German (C1+) with strong English proficiency, • BA/BS degree or equivalent practical experience, • 6-12 months of experience in advertising, PPC campaigns, or outbound sales (B2B preferred), • Strong analytical, communication, and leadership skills, • Passion for marketing, technology, and digital advertising What We Offer • Full-time position (39 hours/week, Monday to Friday), • Permanent contract, • Competitive salary (€24,000 – €30,000 gross per year), • Performance bonus (up to €3,000 – €4,300 per year), • Hybrid work model (based in Barcelona), • Relocation package (flight ticket, one-month accommodation, health insurance support), • Comprehensive training on social media ads and sales techniques, • Career growth and professional development opportunities, • Incentives, contests, and team-building events Take the Next Step in Your Career This is an opportunity to work with leading digital marketing professionals, develop new skills, and grow in an international environment. Apply now to join the team and advance your career in digital marketing.

Revlon, a leading international beauty company, is seeking to hire a Sr. Brand Manager, Global, for the Personal Care division. This global role combines strategic thinking and operational execution, with frequent interaction with international teams and multiple markets. Main Responsibilities • Define and develop the global brand strategy., • Monitor and analyze the category performance in the markets where the brands operate., • Identify global business growth opportunities and new development areas., • Lead innovation and New Product Development (NPD) projects, including reformulation and product launches., • Support international markets in implementing the global brand strategy., • Analyze market and consumer data (sell-in, sell-out) using tools such as Nielsen, Circana, or similar platforms., • Identify market trends and insights through analytical tools and data platforms., • Manage brand transformation projects with a strong project management approach., • Develop brand content and assets, including digital and social media campaigns., • Work closely with cross-functional teams (R&D, Supply Chain, markets, etc.) to drive projects forward., • Monitor P&L and return on investment for marketing initiatives in a data-driven and financially oriented environment., • Lead key projects and represent the brand to international markets. Profile Required • University degree; postgraduate studies in Marketing or an MBA are valued., • 3–4 years of experience as a Brand Manager in FMCG companies., • Bilingual level of English, both written and spoken., • Experience in product innovation and development, including product launches or portfolio renewal projects., • Experience working with multiple markets and international teams., • Experience developing marketing campaigns, including digital and social media., • Experience managing brand projects and coordinating cross-functional teams., • Strong analytical skills to interpret market data, sell-in, sell-out, and P&L., • Strong communication and presentation skills, with the ability to interact with international markets., • Ability to lead projects independently, with ownership and accountability.

Creatividad, visión internacional y compromiso social ¿Buscas el siguiente gran paso en tu carrera? Somos una scaleup líder en neurorrehabilitación y buscamos mentes creativas, que quieran escalar una misión transformadora a nivel mundial, capaces de diseñar y ejecutar estrategias que generen impacto real. Ayúdanos a cambiar vidas a través de la innovación. 🚀 Buscamos un/a Digital Marketing Specialist – Mercado Portugués (Portugal & Brasil) para impulsar el crecimiento de nuestro software en un mercado estratégico en plena expansión como es el mercado de habla portuguesa. ¿Qué funciones realizarías? • Investigación de mercado: Realizar benchmarking y análisis de tendencias en el mercado portugués., • Partnerships: Coordinar socios actuales y prospectar nuevas alianzas estratégicas., • Estrategia Digital: Diseñar y ejecutar campañas inbound y outbound de captación y retención., • Copywriting: Redactar contenidos creativos y estratégicos en portugués (emailing, blog, RRSS y materiales comerciales)., • Eventos y Formación: Apoyar la organización de webinars, eventos presenciales y sesiones formativas., • Social Media: Planificar el calendario de contenidos para Brasil y Portugal en coordinación con la Community Manager., • SEO & Paid Media: Ejecutar la estrategia SEO y coordinar las campañas de Ads con la agencia., • Relaciones Públicas: Gestionar la estrategia de PR y comunicación junto a la agencia externa., • Análisis de datos: Monitorizar KPIs para la optimización continua de las campañas., • Planificación Estratégica: Aportar visión de mercado y propuestas de mejora al área de Marketing. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en marketing digital, preferiblemente en entornos SaaS o sector salud., • Nivel nativo de portugués y nivel alto de español o inglés (imprescindible)., • Titulación en marketing o similar. Se valorará positivamente la formación especializada en marketing digital., • Conocimiento del mercado portugués (Portugal - Brasil)., • Experiencia en creación de contenidos y campañas digitales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Logroño o Barcelona 📍, • Impacto real en la evolución y crecimiento de la empresa, • Entorno joven, dinámico y colaborativo, • Oportunidad de desarrollo profesional en una compañía SaaS en plena expansión 🧠 Sobre la misión de NeuronUP Hace 12 años surgió NeuronUP con una misión clara: simplificar y potenciar el trabajo de los profesionales en neurorrehabilitación, brindándoles herramientas innovadoras para transformar la vida de sus pacientes Nuestra plataforma, creada para apoyar la intervención y el seguimiento de pacientes con deterioro cognitivo, está disponible en 8 idiomas y se utiliza en más de 75 países. A lo largo de estos años, hemos recibido premios de integración y sellos de innovación que reconocen nuestro compromiso con la excelencia, la transformación del sector de la neurorrehabilitación y una profunda responsabilidad social. 🆙🆙🆙 Si todo esto resuena contigo... ¡Queremos conocerte! • Envíanos tu CV y cuéntanos por qué este reto es para ti. 📤 Los datos que nos facilitas serán tratados por NeuronUP, S.L. de acuerdo con nuestra política de privacidad, que puedes consultar en el siguiente enlace: ___

En Monday estamos buscando Performance Marketing Manager para unirse a nuestro equipo con base en Barcelona. Contamos con 15 centros Monday abiertos y varios en proyección, por lo que este rol tendrá un impacto directo en el crecimiento del negocio. Si eres una persona con mentalidad de negocio, estratégica y vienes de agencia puede que seas la persona que estamos buscando. Sigue leyendo para descubrirlo 😊 ¿De qué va el puesto? Como Performance Marketing Manager, tu objetivo será claro: generar más leads, de mejor calidad y al mejor coste posible. Con ello harás crecer el negocio impulsando tanto el tráfico orgánico como el de pago, maximizando el volumen y la calidad de los leads. Se trata de una posición muy enfocada a resultados y al cumplimiento de objetivos de negocio: buscamos a alguien con mentalidad proactiva y orientada al rendimiento. ¿Qué perfil buscamos? • +3 años en performance marketing enfocado a generación de leads, • Experiencia en agencia (muy valorado), • Dominio de Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, GA4, GTM, Data Studio, SEMrush/Ahrefs/Search Console., • Conocimientos sólidos en keyword research, linkbuilding y optimización on-page/off-page., • Orientación a objetivos y resultados, con capacidad para optimizar presupuestos y mejorar métricas clave (ROAS, CPL, CAC, etc.)., • Mentalidad analítica y estratégica: sabes leer datos y traducirlos en decisiones de negocio., • Espíritu growth: curiosidad, creatividad y pasión por probar, medir y mejorar cada día., • Excelente comunicación y trabajo en equipo., • Competencias completas; Catalán, Castellano e Inglés Vale y… ¿qué haré yo? • Garantizar que todas las acciones de generación de leads y campañas de performance respeten la identidad, el posicionamiento y los estándares de marca de Monday., • Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de paid media (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc.) con foco en lead generation., • Definir y liderar la estrategia SEO para mejorar el posicionamiento orgánico, el tráfico cualificado y la conversión., • Gestionar y optimizar el budget digital para maximizar el ROAS y reducir el CPL., • Medir, analizar y reportar resultados utilizando GA4, GTM, Looker Studio y Search Console., • Desarrollar y mantener un funnel completo de conversión: atracción (SEO/SEM), conversión (landing optimization) y retención (remarketing)., • Coordinar con los equipos de diseño, contenido y tech para optimizar la experiencia en web y landing pages., • Realizar A/B testing continuo de creatividades, copies, audiencias y keywords., • Detectar nuevas oportunidades de crecimiento, canales o estrategias de adquisición. ¿Y qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria (Time Flex): entrada entre 8:00 y 9:30 h y salida entre 17:00 y 18:30 h, además de viernes intensivos de 8:00 a 15:00 h (Short Friday)., • Paquete de beneficios:, • Ticket restaurant de 110 € al mes, • Retribución flexible (transporte y seguro médico privado), • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Programa de referidos, • Acceso a nuestros gimnasio y a las actividades dirigidas 🏋️, • Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de Monday, trabajando en las mejores oficinas de Barcelona, en cualquiera de nuestros centros, con espacios comunes amplios y grandes terrazas. Si vienes de agencia y sabes lo que es generar leads de gran volumen, te queremos en el equipo 💫 #OwnYourMondays

Harbour.Space is a global institute rethinking education at the intersection of technology, entrepreneurship, and design. With campuses in Barcelona and Bangkok, we bring together top industry leaders and students from around the world to learn by doing. We’re looking for a strategic and hands-on Senior Marketing Manager to support our institute’s growth across digital channels. You’ll lead day-to-day marketing execution, coordinate a small internal team and external partners, and contribute to the strategic planning of multi-channel campaigns. This hybrid role blends leadership and execution, ideal for someone eager to drive performance while staying close to the work. What You’ll Be Doing: • Coordinate an internal team and external collaborators, • Drive student acquisition through full-funnel performance campaigns across Google, Meta, YouTube, TikTok, and more, • Plan and execute online and offline events (webinars, open days, workshops), • Manage the marketing budget by forecasting, allocating, and optimizing spend for efficiency and ROI, • Oversee external agencies and freelancers (SEO, Paid Social, PR, etc.) to ensure brand consistency and delivery quality, • Collaborate with Admissions and Academic teams to align messaging and improve conversion, • Ensure brand consistency across all marketing activities, • Track and report performance of campaigns, suggesting optimizations What We’re Looking For: • 3 or more years of experience in marketing roles in education, • Proven track record in both performance marketing and brand development, • Strong understanding of paid media, SEO, GAIO, email marketing, and student acquisition funnels, • Hands-on experience with GA4, Google Ads, Meta, and marketing automation platforms, • Strategic mindset with a hands-on approach when needed, • Excellent written and spoken English Nice to Have • Experience working in a startup or fast-growing international environment, • Understanding of Revenue Operations (RevOps) and how to align marketing with sales and admissions processes, • Familiarity with CRM-integrated lead nurturing flows What You’ll Get • A beautiful office in Barcelona, just 3 minutes from the beach, • A dynamic, international team working on the future of education, • The opportunity to shape how the next generation discovers and chooses their education, • A fast-growing, creative environment where your work makes a visible impact, • Professional growth opportunities, • Direct access to a global network of industry-leading mentors, lecturers, and guest speakers

🚀 Senior DevOps Engineer (Azure Expert) - Barcelona (híbrido) ¿Eres un experto en el ecosistema de Microsoft Azure con pasión por la automatización y la infraestructura como código? 🚀 ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! Estamos buscando un Senior DevOps Engineer para unirse a una de las entidades líderes en el sector financiero/ aseguradora. Tu misión será liderar la evolución de infraestructuras críticas, asegurando despliegues ágiles, seguros y altamente escalables. ¿Qué harás con nosotros? • CI/CD de Alto Nivel: Diseñarás y mantendrás pipelines robustos en Azure DevOps para optimizar flujos de trabajo globales., • Infraestructura como Código (IaC): Implementarás soluciones escalables utilizando Bicep o ARM Templates., • Automatización: Crearás scripts avanzados en PowerShell y Python para eliminar tareas manuales y mejorar la fiabilidad., • Gestión Cloud: Optimizarás recursos clave como App Services, Application Gateway y Cosmos DB., • Seguridad y Gobernanza: Administrarás la seguridad mediante Microsoft Entra ID (Azure AD), Managed Identities y Azure Key Vault., • Colaboración: Trabajarás mano a mano con los equipos de desarrollo para refinar estrategias de despliegue. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Más de 4 años trabajando profundamente con Azure DevOps., • Dominio Técnico: Conocimiento experto en servicios de Azure (Networking, Seguridad y Cómputo)., • Automatización: Capacidad demostrada para programar scripts que agilicen la operación., • Mentalidad Resolutiva: Experiencia diagnosticando y resolviendo problemas complejos en entornos productivos., • Entorno: Experiencia previa o interés en el sector bancario/fintech (altos estándares de cumplimiento y seguridad). ¿Por qué este proyecto? • Oportunidad de trabajar en proyectos de gran escala con las tecnologías más recientes de Microsoft., • Estabilidad en un sector sólido y en constante transformación digital., • Beneficios sociales como ticket restaurant, seguro médico privado y reembolso mensual por transporte, entre otros., • Seguimiento de carrera profesional ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? Aplica directamente aquí o envíame un mensaje privado para conversar sobre los detalles. #Azure #DevOps #CloudEngineering #Bicep #Fintech #AzureDevOps #SRE #JobOpportunity

Leon Cycle is an e-bike business that was established in Germany in 2014 and has since developed business operations in over 10 countries across Europe, North America and APAC. Leon Cycle offers a range of e-bike models from mountain e-bikes, folding e-bikes, trekking e-bikes and step thru e-bikes. We are a Direct-to-Consumer (D2C) business with our own online and offline operations, as well as other online marketplaces. With strong growth and expansions in place, we are now seeking a Marketing Manager to join our Barcelona HQ . The Marketing Manager will understand the customer and their needs and lead various internal functions, including Marketing, Creative, Digital, Retail marketing and customer experience. The ideal candidate will be a growth-oriented leader who adopts an analytical, entrepreneurial, data-driven, and operationally focused approach. This role will require you to: • Lead the marketing and design team to create, deliver and execute full 360 integrated marketing campaigns from brand building, product launches, customer experience, and retail marketing., • Lead the team to manage key marketing channels – Content Marketing, PR, Influencers, Email, and social media., • Plan and develop annual marketing calendar and collaborate with E-commerce and Retail team on seasonal promotions and new product launches., • Brand management - help define our brand positioning and storytelling, localizing global content and establish the right tone of voice for the market., • Be a team leader and manage the progress of the team on performance and KPIs., • Serves as a consumer insights subject matter expert by staying on top of current trends and industry changes., • Be a visible, collaborative leader who can develop, scale and build out the existing team in place to the next level. Ideally you will have: • 10+ years of experience in Brand Management, Marketing, PR, ideally from a similar industry, • Experienced with commercial businesses both with online and digital / E-Commerce operations as well as brick & mortar operations., • Strong executional background with the ability to drive the team towards a common goal., • Exceptional communication skills, with the ability to adapt communication to multiple audiences., • Possesses a positive, can-do attitude, highly collaborative and able to work well cross-functionally and effectively with both creative and operational partners; able to develop and nurture effective relationships at every level of the organization., • Able to work in a fast-paced work environment, comfortable with rapidly changing landscapes and market pressures., • Bachelor's degree in marketing, or a business-related field required.

We believe everyone deserves a smile they’ll love 😁. As the largest Ortho clinic chain in Europe, we combine cutting-edge tech with expert care, revolutionizing invisible orthodontics since 2019. With 120+ clinics across 10 countries 🌍 and rapid growth, we’re improving lives worldwide. 📧About the role We’re looking for an Email Marketing & Automation Specialist CRM to join our team and play a key role in executing and optimising our CRM campaigns. This position will focus on building, implementing, and refining email marketing campaigns and automated customer journeys, ensuring smooth execution and operational excellence of CRM initiatives. 📍 Location This position is based 100% on-site at our headquarters in Barcelona (Spain). ✨ What You’ll Do • Campaign Execution and Optimisation: Build, launch, and continuously refine multi-channel campaigns (email, SMS, WhatsApp, web pop-ups, in-app messaging), ensuring content is delivered accurately and reaches target audiences effectively., • Audience Segmentation and Personalisation: Apply existing segmentation strategies and use data insights to deliver personalised experiences for different customer segments., • Asset Creation and Management: Create and manage marketing assets in tools such as Hubspot & Meta, working closely with content and design teams to ensure proper implementation and consistency across campaigns., • Performance Monitoring and Reporting: Track campaign KPIs (open rates, click-through rates, conversions), analyse results, and suggest optimisations to improve execution and operational efficiency., • Cross-functional Collaboration: Work closely with the rest of the CRM team to ensure campaigns are fully supported by robust systems, accurate data integration, and automation. Additionally, collaboration with other marketing sub-departments as well as with other teams across the company (Patient Care, Sales, Booking, etc.), will be essential to ensure that campaigns are effectively executed and customer experiences are optimised at every touchpoint. 💡 What You’ll Bring • 3+ years of experience in CRM marketing, ideally in a mid-level role within a tech-driven, healthcare, or consumer-focused organisation., • Hands-on experience with HubSpot is required, with a proven track record of executing CRM campaigns. Experience with other CRM or marketing automation tools (e.g., Salesforce, Braze, Klaviyo) is a plus., • Knowledge of best practices for running and refining CRM-based marketing campaigns across multiple channels (email, WhatsApp, SMS, in-app), proficiency in creating compelling campaign copy and workflows that engage, convert and retain customers, and experience with A/B testing and optimising campaign elements to drive better results., • Strong analytical skills to interpret data, analyse campaign performance metrics (e.g., open rates, CTR and conversion rates), segment audiences, and generate actionable insights., • Knowledge of design tools like Figma for effectively collaborating with the design team and creating customer-centric assets., • Strong project management skills. Ability to manage multiple campaigns and deadlines in a fast-paced environment while maintaining a high level of attention to detail., • Strong communication skills to coordinate with cross-functional teams, including content, design, tech, and data teams., • Fluent proficiency in English (both written and verbal communication). 🚀Preferred (Nice-to-Have) • Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Engineering, Computer Science, or a related field., • Familiarity with HTML/CSS for email marketing customisation., • Understanding of UX/UI principles to ensure campaigns are optimized for the best customer experience, especially on mobile and web interfaces., • Experience in the beauty/wellness/health industry., • Proficiency in one or more of these languages: German, Dutch, French, Swedish, Spanish, Italian, Portuguese. 🎁 Why You’ll Love It Here • Be part of a company where performance marketing isn’t just important – it’s the engine driving our success., • Get full support from our top-tier creative, dev, and design teams, along with high-level backing from the Google teams., • Join a dynamic, innovative team committed to growth, results, and making people smile – literally. At Impress, diversity powers our success 🌈. We encourage applicants of all backgrounds to apply and join us in shaping smiles around the world.

🚀 ¿Te gustaría formar parte de un proyecto en crecimiento donde tu trabajo tenga impacto real? En Easor seguimos creciendo… ¡y buscamos un/a Performance Marketing Specialist para unirse a nuestro equipo en Barcelona (híbrido)! Nacimos en 2025 con una misión clara: ayudar a empresas a gestionar su contabilidad y facturación de forma más sencilla y eficiente. Hoy ya somos un equipo de más de 100 profesionales en Finlandia, y unos 20 en España, con una vocación en común: convertirnos en un referente en el mercado español e internacional. 🔍 ¿Qué harás en tu día a día? • Seguimiento de campañas y analítica: coordinar con la agencia el rendimiento de campañas de Ads y analizar resultados con Google Analytics y HubSpot para identificar mejoras., • Marketing automation: configurar y optimizar workflows en HubSpot para nurturing y conversión de leads en demos u oportunidades de venta., • Email marketing: planificar, crear y optimizar campañas segmentadas para generación de leads, comunicación de producto y engagement., • Creación de contenido: desarrollar ebooks, artículos y contenidos para landing pages orientados a captación de leads y brand awareness. Ejecutar el calendario editorial del blog y redes sociales. 🎯Encajarás si… • Tienes experiencia en marketing digital (3–4 años)., • Te gusta entender los resultados, no solo ejecutar., • Tienes conocimiento de herramientas de analítica (Google Analytics, HubSpot) y experiencia en campañas de Ads (Google Ads y Meta)., • Disfrutas escribiendo y creando contenido., • Te organizas bien y trabajas con autonomía., • Tienes una mentalidad analítica y orientada a resultados. ✨ Y te sentirás muy cómodo/a si además… • Conoces metodologías ágiles o has trabajado en entornos con sprints., • Has trabajado en empresas digitales (idealmente SaaS) o te interesa este tipo de modelo., • Te gusta probar, medir y ajustar constantemente para mejorar resultados., • Te sientes cómodo/a trabajando con herramientas de marketing (analítica, CRM, automatización) como parte de tu día a día. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Salario entre 30K–36K acorde a experiencia., • Modelo híbrido: 2 días en oficina en el centro de Barcelona., • Formación y acceso a cursos o eventos durante el año., • Formar parte de una compañía SaaS en crecimiento, con impacto real en el negocio., • Un equipo cercano, dinámico y con ganas de construir algo grande. ¿Qué tendría que tener tu próximo rol para que realmente te motive? Si al leer esto has pensado “esto encaja” … ¡en Easor queremos conocerte! 🚀💚

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

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