Ventas y Marketing jobs in Húmera - Page 10Crear alertas

About Peak3 Peak3 is an award-winning vertical SaaS provider, enabling more relevant, convenient, and affordable insurance protection for everyone through our technology and ingenuity. Together with our clients, we create a more resilient and innovative future. We combine insurance core, distribution, and AI solutions to deliver a step change in performance for insurers, MGAs, and insurance intermediaries. From greenfield embedded insurance ventures to multi-country core modernization programs, our SaaS solutions power top customers across Life, Health, and P&C insurance. Our 500+ colleagues are based across over 15 countries in Europe and Asia – with an ambitious roadmap to scale further. We have recently closed a US$35 million Series A fundraising and are backed by leading investors. Why Peak3 Due to the rapid growth of the business, Peak3 is expanding its European operations, and we are looking for talents to strengthen our team, and work with us to bring innovation, digitalization and embedded insurance into the next stage of growth and transformation in the European markets. We offer a unique environment to strive, learn, grow, and deliver throughout a career path. You will be working with bright and like-minded people, collaborating in a global, inclusive, dynamic culture. We are currently looking for a Managed Services Engineer, located in Spain and proficient in English and French ready to join our regional European team. You will be working on diverse projects across Europe (and potentially beyond), with strong support from our teams. Your Role and Tasks • Daily manages software/infrastructure/security incidents and alerts the teams via internal ticketing system, • Troubleshoots and resolves technical issues and other requests, ensuring fulfillment per defined customer SLA agreement, • Provides and manages direct communications with clients including information collection and analysis, issue triage, incident status reporting and issue resolution reporting via email or online meeting, • Controls technical issue escalation from both internal and external stakeholders, and provides workarounds or resolutions to all of the received escalations in an agreed timeframe, • Escalates code level/bug fixes/complicated business workflows related issues to internal Peak3 Development teams, including project and our product team., • Collaborates on customer service improvement initiatives, including environmental monitoring and alerting fine-tuning, incident management, knowledge management etc., • Provides change management and implementation support to clients, including pre-go-live support, go-live support and disaster recovery planning and implementation. What you bring with you • Up to 5 years of professional working experience, either as technical support or IT operations. Client facing support experience is preferred., • Excellent written & verbal communication skills in English and French, • Strong analytical, problem-solving, and interpersonal skills + the ability to work collaboratively in dynamic, cross-functional team environments across cultures and languages, • Basic understanding of public cloud/Kubernetes & Docker & Micro services /Zabbix/Prometheus/Zabbix/Redis/Kibana etc. Linux/Backup/Network/DB is a plus., • Good understanding of web applications, high level architecture, logical function workflows, interface integration and communication etc., • Very good understanding of managed service-related processes, including SLAs, Event & Incident management, problem management, change and knowledge management, etc., • Good understanding and experience of DR planning, testing and implementation., • Good understanding of system and business access management, security risks and issues. What We Offer • A hybrid and flexible working model, • Competitive salary and an annual performance-based bonus, • Referral bonus scheme and additional insurance, • Opportunity to work in a global environment with teams from Europe and Asia, • The opportunity to fast track your career by working in a high-growth environment with ample learning and development opportunities as Peak3 and the European BU will continue to grow in the upcoming years

Akens\Nordburg is looking for a Sales and Business Development Manager Spain (m/f/d) based in Madrid, Barcelona or Zaragoza for an international German specialist in the field of motion sensors and integrated drive technology. Our client develops, produces and distributes technology-leading solutions for the mobility and machinery industry, with activities focused on railway rolling stock, machine tools and packaging machines, and extend into automotive and marine engines and mobile work machines. Your Responsibilities: • Build and execute a sales strategy for the Spanish market., • Identify and cultivate new business opportunities through proactive networking., • Manage and grow relationships with existing clients transferred from the head office., • Serve as the primary point of contact for clients, ensuring consistent and high-quality communication and support., • Collaborate with headquarters on key projects and large opportunities while driving day-to-day customer support locally., • Provide technical product expertise., • Conduct customer training, draft custom solutions and present tailored proposals., • Support clients through the full sales cycle, from initial proposal to contract management and after-sales support., • Process orders, manage contracts and oversee proper documentation and compliance., • Coordinate logistics and ensure timely delivery with support from the head office., • Assist in recruiting and mentoring additional team members as the business grows., • Collaborate with management to expand responsibilities into Portugal and potentially South America. Requirements: • Proven experience in consultative sales, business development or key account management, preferably within industrial or railway-related markets., • Established network in the Spanish rail or industrial sector is highly desirable., • Track record of winning new business and growing existing accounts., • Bachelor’s degree in engineering or a related technical field., • Ability to grasp and communicate technical product advantages and relate them to customer needs., • Eagerness to learn and understand new technical applications in depth., • Hunter mentality: proactive, results-oriented and persistent in exploring new markets and opportunities., • Strong interpersonal skills; enjoys networking and engaging diverse stakeholders., • Entrepreneurial spirit: comfortable working independently, taking initiative and adapting to a growing business environment., • Fluent Spanish and proficient English; German language skills are a plus., • Willingness to travel frequently within Spain and occasionally to Portugal, Germany and other regions as required. Offer • Opportunity to build the Spanish subsidiary backed by a successful German company., • Extensive support from the German headquarters for technical and strategic matters., • Professional development opportunities as the Spanish subsidiary expands., • Flexible working arrangements with an initial home-office setup.

Comercial de Tecnologías en Espacios Comerciales – HMY ¿Te motiva ayudar a los clientes a transformar sus espacios comerciales a través de la tecnología? En HMY buscamos a una persona que disfrute creando relaciones, comprendiendo necesidades y traduciendo la tecnología en soluciones que generen impacto real en el punto de venta. Tu día a día • Identificar y abrir nuevas oportunidades comerciales., • Realizar seguimiento y mantener el contacto con clientes actuales y potenciales., • Integrar nuestro portfolio tecnológico —producto paquetizado y soluciones a medida— en cuentas ya existentes., • Diseñar propuestas adaptadas a las necesidades específicas de cada proyecto., • Negociar acuerdos y construir relaciones de confianza a largo plazo. Nuestro portfolio tecnológico Trabajarás con una oferta amplia y versátil que incluye: • Hardware, software e IoT., • Sensores, RFID, cartelería digital y sistemas de analítica., • Soluciones paquetizadas y desarrollos completamente a medida., • Todo ello aplicado en sectores muy diversos: hostelería, banca, alimentación, moda, lujo… por este orden de prioridad. Lo que buscamos • Formación técnica: Ingeniería, Informática o Sistemas de Información., • Habilidades de comunicación, negociación y escucha activa., • Capacidad para trabajar de manera colaborativa con distintas áreas., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Residencia en Zaragoza, Madrid o Sevilla preferentemente. Qué ofrecemos • Paquete retributivo atractivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Coche de empresa para facilitar los desplazamientos., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, tarjeta gourmet, cheque guardería, formación y otras opciones)., • Incorporación a un equipo orientado a la innovación en soluciones tecnológicas para el punto de venta., • Entorno colaborativo, dinámico y con proyectos variados., • Oportunidades reales de aprendizaje y crecimiento dentro del programa Experience&Talent, con itinerarios diseñados para potenciar tu desarrollo., • Cultura cercana, abierta y orientada a las personas.

Position Overview We are a leading automotive brand committed to delivering high-quality vehicles and exceptional customer service to the Spanish market. We are seeking an experienced After-Sales Warranty Manager to oversee and optimize the company's warranty management system in Spain. As a key responsible person for warranty policy implementation, you will ensure all warranty processes comply with brand standards, Spanish and EU regulations. Through effective problem-solving and data analysis, you will drive customer satisfaction and optimize operational costs. Key Responsibilities 1. Warranty Process Management and Optimization Manage and optimize after-sales warranty processes in the Spanish market, ensuring compliance with Geely brand standards and relevant Spanish and EU laws and regulations. Supervise the execution of warranty policies to ensure all repair service centers strictly follow company warranty standards and procedures. Regularly evaluate and optimize the warranty management system to improve processing efficiency and customer experience. 2. Customer Complaint and Warranty Claim Handling Oversee the processing of customer warranty claims and complaints to ensure prompt responses and efficient solutions. Establish and maintain a customer issue escalation mechanism to ensure complex warranty problems are properly resolved. Analyze customer feedback to identify service shortcomings and drive continuous improvement. 3. Data Analysis and Quality Improvement Regularly analyze warranty data to identify potential quality issues and trends, and provide product improvement recommendations. Monitor key indicators such as warranty costs, failure rates, and repair cycle times, and report regularly to management. Based on data analysis, propose cost control and process optimization suggestions to enhance warranty operation efficiency. 4. Cross-Departmental Coordination and Collaboration Work closely with after-sales service, quality control, product engineering, and repair network departments to ensure accurate implementation of warranty policies. Coordinate repair service center resources to ensure efficient delivery of warranty services. Participate in warranty policy development and training preparations before new product launches. 5. Team Management and Regulatory Compliance Manage the warranty processing team to ensure members possess professional warranty handling capabilities and customer service awareness. Continuously track the latest regulatory changes in Spain and the EU regarding consumer rights, product quality guarantees, and after-sales services to ensure company compliance. Represent the company in handling legal consultations and dispute resolution related to warranty matters. Qualifications 1. Experience and Education Bachelor’s degree or higher in Engineering, Quality Management, Automotive Technology, or a related field. Minimum 5 years of experience in automotive after-sales service or warranty management, with preference given to candidates with OEM or authorized repair network experience. Familiarity with Spanish and EU automotive after-sales service laws, regulations, and industry standards. 2. Professional Competencies Excellent data analysis skills, able to identify trends and issues from warranty data and propose improvement plans. Strong customer service and problem-solving abilities, capable of efficiently handling customer complaints and complex warranty cases. Team management and cross-departmental collaboration skills, able to drive multi-party cooperation to achieve common goals. Familiarity with automotive warranty management systems and related IT tools. 3. Core Attributes High sense of responsibility and compliance awareness, able to ensure company compliance in complex regulatory environments. Excellent communication and coordination skills, able to establish good working relationships with internal and external teams and customers. Results-driven, able to maintain high efficiency in high-pressure environments. Continuous improvement mindset and innovative thinking. 4. Language Requirements Fluent in both Spanish and English, with strong written and verbal communication skills for effective collaboration with headquarters and local teams. Capable of handling English technical documents and regulatory materials. Note: This position requires completion of other related tasks as assigned by the company based on business needs.

Comercial de Seguros para Empresas BLM es una Consultoría de Seguros líder del mercado, con más de 20 años de experiencia, que abarca e integra los Servicios de Correduría de Seguros, Consultoría de Riesgos, Previsión Patrimonial y Financiera Integral, Peritaciones y Valoraciones, y Abogados y Asesoramiento Jurídico Legal. La esencia y rasgo diferencial de BLM, es nuestro compromiso de implicación personal, junto a la responsabilidad, honestidad y constancia permanente de nuestro equipo multidisciplinar. Apostamos por el desarrollo de la Gerencia de Riesgos Proactiva, previa a la trasferencia de estos, basada en los valores corporativos de calidad, confianza e innovación, en sintonía con el trabajo, esfuerzo y formación constante y continua, en las empresas de nuestros clientes. BLM se dirige al Mercado Empresarial, y actualmente se centra en consolidar su posición de Consultoría de Seguros líder en España para lo cual estamos ampliando también, nuestra red nacional de colaboradores y oficinas. Tareas y Funciones Específicas, junto el Resto del Equipo: Captación y Prospección del Mercado, para captación de nuevos clientes para la Correduría, con implantación de Planes de Seguros a Medida de las necesidades del Cliente, con atención y seguimiento de estos. Desarrollo de Estrategias Comerciales y Ampliación Cartera de Clientes: Presentación del servicio, beneficios para el cliente, negociación y cierre de contratos sobre gama de productos líder en el mercado. Atender las demandas de los nuevos clientes, realizar seguimiento, fidelización y mantenimiento de la nueva cartera de clientes dentro de sus tareas de campo y alcance. Asesorar los clientes sobre los servicios que ofrecemos y dar respuesta de nuestras soluciones sobre cualquier tipo de problema o necesidad. Visitar de forma periódica y programada a los clientes de su zona, proporcionando apoyo y coordinación a los servicios contratados por el cliente. Cumplir con los objetivos comerciales fijados. Además, dispondrá de modernas herramientas informáticas con apoyo y soporte constante por parte de los diferentes Departamentos de la Empresa, así como apoyo importante y potente a todos los niveles.

Hexa Soluciones es una consultora tecnológica que tiene como misión principal el acompañamiento a clientes de distintos sectores en la era digital. Nuestra profesionalidad siempre está apoyada por nuestros valores: Acompañamiento, Confianza, Innovación, Excelencia y Cercanía. Nuestras líneas de negocio son las siguientes: 1/ Productos innovadores de valor diferencial: • Transformación digital, • Ciberseguridad Buscamos un/a Analista Técnico de Activos bancarios para un interesante proyecto con uno de nuestros clientes del sector seguros en Madrid. Experiencia Requerida: • Desarrollo de carrera técnica en entorno financiero/plataforma bancaria., • Recepción del documento funcional para realizar el análisis y diseño técnico, siguiendo todo el ciclo hasta su implantación., • Derivación del diseño técnico al equipo de desarrollo, validando y verificando que sus entregas cumplen con las especificaciones del documento funcional., • Por tanto, deberá seguir bajando a nivel de cuaderno de carga y desarrollo. Conocimientos Imprescindibles: • Conocimientos tecnología bancaria (Cobol / JCL / DB2)., • Conocimiento desde la perspectiva de negocio en aplicaciones de Activo (Acuerdos de Garantía; Admisión de Riesgos; Avales y Líneas de Aval;, • Prestamos Consumo; Créditos; Leasing; Préstamos; Promociones Inmobiliarias., • Titulización; Financiación Sindicada; Subvenciones; Acuerdos de Garantía Global., • Novaciones; Ley de Crédito Inmobiliario; Subrogaciones). Conocimientos Valorables: • Conocimientos y experiencia con otros aplicativos (Núcleo, Pasivo, Riesgo...)., • Conocimientos de Linux o plataformas abiertas Unix., • Experiencia trabajando en entorno de servicios web, api de servicios, SOA, etc. Titulación: Grado/ Ingeniería en Informática o Telecomunicaciones. Años de Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia. Si te interesa este proyecto, por favor envíanos tu CV actualizado a . ¡Gracias!

Empatif es un grupo especializado en la gestión de Recursos Humanos con más de 25 años en el mercado. Estamos ubicados estratégicamente en distintos puntos de la geografía nacional. Nuestra misión principal es hacer felices a las personas, hacerlas crecer y que sean más competitivas. Desde Empatif Recruiting colaboramos con una marca de dermocosmética inspirada en la filosofía japonesa, desarrollada y producida en España. Se trata de una marca joven, selectiva y diferencial, con un portfolio reducido y muy definido, orientado a simplificar la recomendación en farmacia, en la búsqueda de un/a Delegado de ventas/comercial que combinen venta y formación, con fuerte conocimiento del canal farmacia y experiencia en cosmética, para desarrollar la marca en su zona asignada, incrementando tanto el sell-in como el sell-out, y construyendo relaciones sólidas y duraderas con las farmacias. En qué consistirá tu día a día? • Captación de nuevas farmacias alineadas con el posicionamiento de la marca., • Desarrollo y mantenimiento de la cartera de clientes en la zona asignada., • Presentación de la marca, filosofía, productos y ventajas competitivas., • Concertación de visitas preferentemente mediante cita previa telefónica., • Negociación de implantaciones, reposiciones y pedidos., • Gestión de objetivos de facturación periódicos (cuatrimestrales / trimestrales). Qué podemos ofrecerte? • Posición estable con contrato indefinido., • Salario fijo + variable anual, • Sistema de incentivos, • Jornada completa con horario flexible adaptado a tus necesidades, • Modelo de trabajo híbrido3 Si aportas como mínimo 3 años de experiencia como delegado/a de ventas en canales de farmacias, no pierdas ésta oportunidad! Contacta con nosotros y estaremos encantados de ampliar más información! ¡Estamos deseando conocerte! 💜

LABORAL GROUP somos una compañía de ámbito nacional especializada en cumplimiento legal en el ámbito de la PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, FORMACIÓN PRESENCIAL Y ONLINE, PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SEGURIDAD ALIMENTARIA. Contamos con una red de más de 120 oficinas repartidas estratégicamente por todo el territorio nacional y nuestro objetivo es seguir ampliando esta gran familia . Dentro de nuestro ambicioso proyecto de expansión, buscamos profesionales con amplia trayectoria en los ámbitos comercial, directivo y/o consultor para una vacante de DIRECTOR/A DE AGENCIA . Una AGENCIA ADJUNTA DE LABORAL GROUP es una oficina local desarrollada bajo la iniciativa y participación de un directivo/a que quiere iniciar una actividad por cuenta propia y de manera autónoma. Esta persona debe aportar CONOCIMIENTOS Y/O EXPERIENCIAS previas en alguna de las áreas: · Desarrollo comercial. · Dirección unidades de negocio. · Prevención de riesgos laborales. · Creación de equipos. · Gestión de recursos humanos. Este Director/a será responsable de LIDERAR Y DESARROLLAR un nuevo proyecto en ámbitos de actuación de obligado cumplimiento por las empresas y organizaciones (Prevención De Riesgos Laborales, Formación Presencial y Online , Protección De Datos Personales y Seguridad Alimentaria). LABORAL GROUP dará a la persona seleccionada formación y apoyo constante, además de una metodología absolutamente testada que garantiza el éxito del proyecto . Si compartes nuestra visión y buscas asociar tu futuro a un proyecto ambicioso y competitivo, envíanos tu candidatura para conocernos .

¿Te apasiona el mundo comercial y tienes interés por el sector electromecánico? Únete a una empresa líder en mantenimiento y nuevas instalaciones de sistemas electromecánicos, con sede en Alcalá de Henares, y desarrolla tu carrera como Comercial Técnico en la Comunidad de Madrid. En este puesto tendrás la oportunidad de impulsar el crecimiento de la compañía, identificando nuevas oportunidades de negocio, gestionando relaciones estratégicas con clientes y ofreciendo soluciones técnicas adaptadas a sus necesidades. Buscamos una persona proactiva, con orientación a resultados y capacidad para aportar valor en cada interacción. ¿Qué valoramos de ti? • Experiencia demostrable en el sector electromecánico (muy valorable)., • Formación técnica en electromecánica o similar (valorable)., • Habilidades para detectar oportunidades, negociar y construir relaciones sólidas con clientes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y directo con la empresa., • Vehículo de empresa y dietas cubiertas., • Horario cómodo: lunes a jueves de 8:00 a 17:00 h y viernes hasta mediodía., • Ubicación: oficina en Alcalá de Henares, con actividad comercial en Madrid y alrededores (máximo 1 hora de desplazamiento)., • Salario fijo entre 28.000 y 30.000 € brutos anuales, más un atractivo sistema de incentivos vinculado a resultados.

About italki Our business: italki is a global language learning marketplace that connects students and teachers through 1-on-1 online language lessons. We’ve helped more than 5 million language learners take control of their learning and make their language journey unique. To us, nothing beats human connection when it comes to language learning, which is why it’s our aim to make italki the best community marketplace on the internet. With over 10,000 teachers teaching more than 130 languages, we have an ever-expanding pool of diverse languages available for everyone to learn, anytime, anywhere. As part of our growing Corporate Solutions team, we are expanding our B2B services to help companies provide high-quality language training to their employees across the globe. The B2B Sales Executive will be responsible for driving growth in italki’s corporate language training business. This role involves managing inbound inquiries, identifying and pursuing new B2B opportunities, and maintaining long-term client relationships. The ideal candidate is a self-starter with strong communication and consultative sales skills, comfortable with both cold outreach and strategic account management. Key Responsibilities 1. Lead Management & Sales Development • Handle incoming corporate training inquiries and provide tailored solutions based on client needs., • Conduct outbound (cold) prospecting to generate new B2B leads., • Develop proposals, quotations, and customized training plans for corporate clients., • Manage the full sales cycle — from lead qualification to closing deals. 2. Client Relationship Management • Build and maintain long-term relationships with key corporate accounts., • Serve as the main point of contact for clients, ensuring excellent post-sale support and customer satisfaction., • Identify upselling and cross-selling opportunities within existing accounts. 3. Product & Market Feedback • Collaborate with the Product and Operations teams to provide feedback from clients and market trends., • Suggest improvements in training solutions, pricing models, and user experience., • Stay updated on competitors and market developments to inform strategy. 4. Reporting & Analysis • Track sales activities and maintain accurate CRM records., • Prepare periodic sales reports, forecasts, and performance analyses. Qualifications Required: • Bachelor’s degree in Business, Marketing, Communication, or a related field., • 2–4 years of experience in B2B sales, account management, or business development (preferably in EdTech, SaaS, or training services)., • Strong communication and negotiation skills in English (additional languages are a plus)., • Proven experience in managing the full sales cycle and achieving sales targets., • Comfortable with cold outreach and lead generation. Plus • Experience working with HR, L&D, or corporate training departments., • Familiarity with CRM systems (e.g., HubSpot, Salesforce)., • Passion for languages with language skills, in addition to English, • Experience in companies with global/regional presence with multiple offices

Engineering Manager - Trading & Pricing Location: Madrid or Málaga, onsite 4 days per week Our client is a well established FinTech delivering global FX and cross border payment solutions. They are hiring an Engineering Manager to lead their core Trading & Pricing domain, a business critical area responsible for the technology behind trading, pricing models, liquidity integrations and high volume financial products. This role replaces a long standing manager and offers significant influence over the future of the trading platform. Key Responsibilities • Lead, manage and develop a team of 12-15 backend engineers, • Own engineering delivery across trading systems, pricing engines and liquidity integrations, • Drive architectural decisions for high volume, revenue generating FX products, • Collaborate closely with Product, Engineering Directors and senior leadership on long term strategy, • Ensure the resilience, accuracy and performance of trading and pricing technology, • Remain hands on enough to support the team when required (not a coding heavy role), • Build a strong engineering culture focused on ownership, quality and continuous improvement Requirements • Proven experience in FX trading, trading systems, pricing, or relevant financial/capital markets, • Strong engineering leadership background (team management, coaching, hiring), • Solid architectural and delivery management capability, • Comfortable being hands on at times while operating at a strategic level, • Ability to work with cross functional stakeholders in a high stakes environment, • Experience with Python and AWS is beneficial but not essential What This Role Offers • Ownership of a mission critical domain in a profitable and scaling fintech, • High visibility across the business; influence over trading and pricing strategy for the next 3-5 years, • Opportunity to progress toward Senior Manager and Director level, • Stable environment with the agility to innovate and shape new products, • Annual performance bonus, • Comprehensive benefits package

🌏Prosegur es la empresa líder en seguridad en España. Con más de 32.000 empleados a nivel nacional y más de 190.000 a nivel internacional, tiene presencia en más de 22 países y más de 700 sedes repartidas por todo el mundo. Todo ello hace de Prosegur una gran empresa que ofrece grandes posibilidades de desarrollo profesional. Prosegur es un excelente lugar para trabajar por muchas razones: Una gran compañía, Grandes retos y oportunidades, Innovación, Los mejores profesionales y las mejores personas y Aportación a la sociedad. Además en Prosegur vivimos nuestros valores con pasión, son algo que nos define y por eso, nos gusta ponerlos de manifiesto en nuestro trabajo todos los días y compartirlos. ¡QUEREMOS CRECER CONTIGO! En nuestro negocio de Cash queremos incorporar un perfil de Jefe de ventas: Misión del Puesto Liderar, motivar y supervisar al equipo comercial para alcanzar los objetivos de ventas, asegurando la correcta ejecución de la estrategia comercial, el acompañamiento en visitas y la optimización de procesos mediante herramientas tecnológicas y análisis de datos. Responsabilidades Clave • Gestión y motivación del equipo comercial: Impulsar el rendimiento, establecer objetivos claros y fomentar un clima de trabajo positivo., • Acompañamiento comercial: Participar en visitas estratégicas con clientes clave, apoyando la negociación y cierre de acuerdos., • Planificación y organización: Definir planes de acción, rutas comerciales y seguimiento de KPIs., • Gestión de CRM: Supervisar el uso correcto del CRM para garantizar la trazabilidad y calidad de la información., • Gestión telefónica: Coordinar y optimizar la actividad de prospección y seguimiento telefónico., • Análisis de resultados: Elaborar informes de ventas, identificar tendencias y proponer acciones correctivas., • Resolución de incidencias: Actuar con rapidez ante problemas operativos o comerciales., • Adaptabilidad: Ajustar estrategias ante cambios del mercado o necesidades del cliente, de manera consensuada con la Dirección., • Disponibilidad para viajar: Realizar desplazamientos para el seguimiento y acompañamiento del equipo y para visitar clientes. Requisitos Experiencia: • Mínimo 5 años en ventas B2B, con al menos 2 años liderando equipos comerciales., • Experiencia en uso de CRM (Salesforce, Dynamics, HubSpot o similar)., • Liderazgo y motivación de equipos., • Orientación a resultados., • Organización y planificación., • Capacidad de análisis y toma de decisiones., • Resolutivo y adaptable., • Contrato indefinido desde un primer momento., • Salario Fijo más comisiones por venta., • Jornada completa., • Coche de empresa y tarjeta para gasolina., • Herramientas para desarrollar el trabajo: Tablet, móvil de empresa, herramientas de marketing., • Plan de carrera profesional.

The Inside Sales Engineer (ISE) is an essential part of the selling process. The ISE provides a competitive quotation to our customer and via collaboration with an Outside Sales Engineer (OSE…the sales engineer who interacts directly with our customer), ensures the quotation becomes an order. The ISE position has similar duties to the Applications Engineer (AE) industry position, but the ISE is heavily involved in selling strategy, hence the position title differentiation. The ISE is the ultimate owner of the quotation process, as well as the owner of the quotation we provide to the customer. The ISE must have a strong foundational knowledge of Ruhrpumpen (RP) products, sales methodologies, and applications engineering processes. Primary Responsibilities: • Prepare timely and accurate customer quotations based on customer requirements, as well as proactive offerings of value-added alternates / solutions for the customer., • Coordinate with both internal RP teams (OSE, product line teams, etc.) and external contacts such as key component sub vendors., • Properly use quotation software tools, reference resources, & follow detailed RP processes., • Work closely with sub vendors and properly qualify (both commercially and technically) sub vendor offers to ensure their offering is commercially and technically in line with RP needs for our customer., • Understand customer’s commercial requirements (terms and conditions, etc.) and ensure RP quotation meets commercial as well as technical needs of the customer., • Handle multiple tasks and projects as at any time ISE will have quotation tasks in various stages of quotation life (initial quotation work, ongoing customer clarification work, order handoff to RP factories for project execution, etc.)., • As needed, participate in project meetings (at RP or customer location) to define the technical and commercial aspects that govern a customer’s project needs. Qualifications: • Strong communication skills are essential as ISE will communicate with persons located in many areas globally (verbal and written communications)., • German speaking is strongly desired but not a must., • English is the official language of RP so must be proficient speaking/reading/writing English., • Excellent multi-tasking and time management skills are a must as the work is deadline driven and ISE will have many quotation projects in different stages of the quotation life at any given time., • In-depth working knowledge of hydraulics, mechanics, pumps (applications, sizing, mechanical operation), pump design standards (API, HI, ANSI, DIN, etc.)., • Expertise in specific pump applications for processes in oil & gas, power generation, water treatment, etc., • Knowledge of pump accessories (such as electric motors, mechanical seals and seal systems, etc.)., • Degree in Engineering or Industrial Distribution preferred., • 2+ years Inside Sales/Applications Engineering experience preferred. Note: This position is flexible in location, candidates located in Milan (Italy), Madrid (Spain), Gliwice (Poland). The location of the position will be based on the best suitable candidate's location. If interested please apply using a resume in English. At Ruhrpumpen, we value every employee, recognizing that each person contributes to our success through their position. We are one team! … Join our growing team!

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a Director/a de Cuentas para una importante empresa del sector servicios, ubicada en Madrid. Descripción del puesto Buscamos un/a Director/a de Cuentas para liderar la relación con los clientes más estratégicos de la compañía. El rol está orientado al seguimiento, mantenimiento y evolución de la cuentas, asegurando la máxima satisfacción del cliente y el crecimiento del negocio. Responsabilidades • Gestionar y desarrollar la relación con cuentas principales, asegurando la continuidad y evolución del negocio., • Identificar oportunidades de crecimiento y mejora en los servicios ofrecidos., • Liderar la estrategia comercial para la cuenta, alineada con los objetivos de la compañía., • Coordinar un equipo de personas,, • Garantizar el cumplimiento de los KPIs y objetivos financieros., • Actuar como interlocutor/a clave con el cliente, manteniendo una relación cercana y de confianza., • Elaborar análisis financieros y reportes para la dirección. Requisitos • Experiencia consolidada en gestión de cuentas estratégicas en el sector seguros o servicios relacionados., • Perfil senior, con capacidad para liderar relaciones en entornos corporativos tradicionales., • Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de relaciones (soft skills)., • Experiencia en análisis financiero y gestión de volumen de negocio., • Inglés deseable., • Experiencia en entornos multinacionales.

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Sales Engineer para trabajar con una compañía líder en soluciones eléctricas en Madrid. ¿Qué harás? • Desarrollar negocio identificando oportunidades y generando relaciones con clientes EPC, desarrolladores de proyectos y utilities., • Promocionar soluciones eléctricas como transformadores AT/MT, switchgear, GIS y cuadros eléctricos., • Participar en actividades de preventa y posventa, revisando especificaciones técnicas y preparando RFQ/RFI., • Coordinar reuniones técnicas entre clientes y fábricas internacionales (Corea, Indonesia) y dar soporte en instalación, FAT/SAT., • Analizar tendencias y necesidades del cliente para colaborar en la estrategia comercial., • Resolver consultas técnicas y proponer soluciones adaptadas a cada proyecto. Requisitos • Ingeniería Eléctrica, • Experiencia en ventas técnicas y desarrollo de negocio en la industria eléctrica., • Conocimiento de transformadores, switchgear, GIS y normas IEC (60076, 61439, 62271)., • Conexión con clientes EPC y desarrolladores., • Inglés fluido., • Deseable: Ingeniería eléctrica y experiencia en proyectos (FAT/SAT). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con Hays., • Proyecto estable y de larga duración., • Salario: según experiencia, • Ubicación: Madrid (Zona Norte), • Modelo: 1 día de teletrabajo / semana Estamos buscando perfiles apasionados por la tecnología y que quieran asumir un nuevo reto en el sector eléctrico. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. ¡Buscamos Jefe/a de Proyecto TI - Datos! ¿Te apasionan los datos, los retos tecnológicos y la gestión de proyectos complejos? ¡Tenemos una gran oportunidad para ti! MISION Liderará los desarrollos, mantenimientos y evolutivos del DataLake Corporativo, con foco en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión. 📌 FUNCIONES • Interlocutor con las diferentes áreas de la compañía para garantizar la correcta implementación de los proyectos requeridos por la compañía., • Responsabilidad sobre los proyectos e iniciativas del DataLake en los ámbitos de Seguros de Diversos, Económico-Financiero y Control de Gestión, asegurando cumplimiento de los proyectos en presupuesto, en planificación y en alcance (OTOBOS: On Time, On Budget, On Schedule)., • Gestionar y coordinar a proveedores tecnológicos externos de las aplicaciones a su cargo., • Evaluación y presupuestación económica de los proyectos a realizar dentro del DataLake (Base de Datos y herramientas BI), así como el seguimiento económico y operativo de todos los proyectos en curso a su cargo para que se realicen en tiempo, en presupuesto y en planificación., • Dar respuesta a las peticiones de las áreas usuarias desde la toma de requerimientos, análisis y diseños funcionales, pasando por construcción y pruebas hasta la implantación de estos., • Validación y participación de los análisis funcionales planteados por el proveedor. Revisión de los diseños de los procesos y definición de los planes de pruebas., • Asegurar la realización de las pruebas correspondientes, tanto técnicas como de usuario, de los proyectos antes de su puesta en Producción., • Garantizar la resolución de las incidencias de usuarios desde el punto de vista funcional y técnico., • Hacer seguimiento del programa de proyectos a su cargo REQUISITOS • Formación: Preferiblemente formación universitaria en ingeniería técnica o superior de Informática, Telecomunicaciones o titulaciones parecidas., • Experiencia:, • Experiencia en empresas del sector o en consultoría dedicada al sector, conocimientos del sector asegurador, • Conocimiento avanzado y experiencia demostrable en sistemas informacionales, • Experiencia en gestión equipos de personas, • Experiencia en coordinación de proyectos, y gestión tanto económica como operativa, • Otros:, • Modelos de datos basados en arquitectura informacional Data Vault, • Sistemas de ingesta (ETL, ELT), almacenamiento y datawarehouse, Business Intelligence, Business Analytics, análisis de datos y Reporting, • Conocimiento en aplicaciones entornos BBDD Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, Microstrategy, PowerBI y SAP Business Objects, • Se valorará positivamente conocimientos en herramientas tipo Spark, análisis de grafos como Neo4J, modelos en Python, bases de datos NoSQL, UserExperience en visualización de datos y modelos predictivos y de machine learning. 🛠 Tecnologías y herramientas en el entorno • Data Vault, ETL/ELT, BI, Analytics, Reporting, • Oracle Exadata, SQL Developer, PowerCenter, IICS, Control-M, • PowerBI, SAP Business Objects, Microstrategy, • Se valorará: Spark, Neo4J, Python, NoSQL, ML, UX en visualización de datos Buscamos a alguien con: • Experiencia sólida en gestión de proyectos TI en el ámbito de datos, • Conocimiento del sector asegurador (deseable), • Experiencia coordinando equipos y proveedores, • Capacidad de análisis funcional y liderazgo en la toma de decisiones

SOMIC is a medium-sized company with strong German roots. For more than 50 years, we have been a reliable partner for key players in the food and consumer goods industries, in Germany and on an international level. We offer highly innovative, premium-quality packaging equipment and technology, as well as transport and handling systems. Our employees are the foundation of our success. Are you looking for an exciting challenge? Are you ready to take on new and diverse tasks? Then join our team! Area Sales Manager Spain (m/f/d) Responsibilities: • Establishing and maintaining long-term relationships with existing customers in Spain., • Existing network of potential customers, • Systematic acquisition of new customers via personal networks and targeted acquisition., • Preparing and implementing sales talks and product presentations., • Participation in trade fairs and events in Spain, and internationally if necessary, with professional follow-up of contacts., • Market, competition and customer analysis to identify new opportunities and trends, • Preparation of quotations in coordination with engineering/service and follow-up until conclusion., • Maintaining the CRM system (leads, opportunities and forecasts) and providing regular reports to the sales management team., • Cooperating with internal departments (engineering, after-sales and marketing) to develop customer-specific solutions., • Supporting the development and implementation of sales strategies and campaigns for Spain. Profile: • Several years' experience in B2B sales, ideally in mechanical engineering/industrial goods, • Proven success in acquiring new customers, developing accounts and closing deals, • Language skills: native Spanish; very good English; German advantageous, • Strong customer focus, excellent communication skills, and confident negotiation abilities, • Structured and independent working style, with a willingness to travel extensively within Spain, • Confident use of CRM systems and MS Office, • Data-driven approach (pipeline/KPI management), • Team player with the ability to explain complex technical solutions in an understandable way We look forward to receiving your complete and informative application - stating your salary expectations and earliest possible starting date - via email (). If you have any questions in advance, feel free to contact us.

Desde IPG Mediabrands buscamos incorporar a nuestro equipo un Digital Analytics Specialist / Web Analytics Consultant con amplia experiencia en la implementación, validación y análisis de datos en entornos web. Esta persona será responsable de garantizar la correcta medición digital del cliente, gestionar las herramientas esenciales del ecosistema de analítica y colaborar con equipos multidisciplinares para impulsar la toma de decisiones basada en datos. Además, tendrá un rol clave en la relación directa con el cliente y en la coordinación con otras áreas especializadas. Entre tus funciones y responsabilidades se encontrarán: 1. Analítica Digital (GA4) • Implementación y configuración avanzada de Google Analytics 4., • Validación de implementaciones y auditorías técnicas de medición., • Extracción, análisis e interpretación de datos para elaborar informes y entregables periódicos (recortes mensuales)., • Identificación de oportunidades de optimización basadas en datos. 2. Tag Management • Gestión, mantenimiento y configuración de Google Tag Manager (GTM)., • Implementación de tags, triggers, variables y soluciones de tracking personalizadas., • Control de versiones, QA, documentación y estándares de calidad. 3. Consent Management Platform (CMP) • Administración y mantenimiento de la plataforma de gestión de consentimientos., • Asegurar el cumplimiento normativo y la correcta integración entre CMP, GTM y las herramientas de analítica. 4. Proyectos de Modelos Predictivos • Colaboración en la puesta en marcha y despliegue de proyectos basados en algoritmos predictivos., • Coordinación con los equipos de Data Science para la correcta activación de modelos y uso de datos. 5. Relación con el Cliente • Interlocución directa y frecuente con el cliente (“client-facing”), asegurando una comunicación clara y efectiva., • Entender necesidades, priorizar requerimientos y asegurar el delivery de alto nivel., • Presentación de informes, hallazgos y recomendaciones. 6. Coordinación con Otras Especialidades • Trabajo conjunto con equipos de CRO, SEO, Paid Media, Data Science u otras disciplinas involucradas en el proyecto., • Alineación de objetivos, transferencia de conocimiento y seguimiento de acciones. Experiencia y competencias deseadas: • Experiencia de al menos 3 años en posiciones y funciones similares., • Formación en ADE, Marketing, Publicidad, RRPP o similar., • Conocimiento de Search Ads 360, Google Ads, Google Analytics, Campaign Manager., • Capacidad de análisis de la industria de medios., • Inglés intermedio - alto, • Skills avanzadas en Excel y PPT., • Experiencia demostrable gestionando GA4 y GTM., • Conocimiento y uso de CMPs comunes del mercado., • Experiencia previa en entornos de agencia, consultoría o equipos de marketing digital., • Capacidad para trabajar con múltiples clientes o stakeholders. En IPG Mediabrands estamos comprometidos con la diversidad e inclusión, fomentando un entorno en el que las personas colaboran y se respetan, donde las diferencias son valoradas y en el que todo nuestro talento tiene las mismas oportunidades, independientemente de cualquier condición. Sobre nosotros IPG Mediabrands es un grupo de agencias de medios global perteneciente a Interpublic Group (IPG), que en España cuenta con más de 450 profesionales localizados en Madrid, Barcelona y Valencia. Pero, no solo integramos campañas en medios, sino que con datos, creatividad, tecnología y una visión única del negocio guiamos a las marcas a lo largo de todo su camino, lo que nos convierte en auténticos partners estratégicos. Nuestro gran valor, un equipo comprometido y unido, cargado de talento y con la ambición de ser mejor cada día. Son las personas que forman IPG Mediabrands las que impulsan las estrategias más innovadoras, las ideas más brillantes y la apuesta por todas las oportunidades que nos brinda el futuro. Nuestras agencias, UM, Initiative, Kinesso, Mediabrands Content Studio (MBCS) y Orion, aportan una visión integral de negocio para reinventar la forma en que se relacionan marcas y consumidores. Así, acompañan a algunas de las compañías más potentes del mundo en la generación de crecimiento constante.

SALES MANAGER ABOUT US Our client is a fast-growing textile and leather manufacturing partner with operations in Europe, Turkey and Morocco. Our client specializes in product development, sourcing, procurement, and logistics. As part of its expansion, the client is opening a new commercial hub in Madrid to strengthen its global operations. As part of this exciting strategic journey of expansion of the company, we are looking for a Sales Manager based in Madrid (Spain). 1. MISSION Reporting to the Commercial and Operations Director in Madrid, leading the different Factory Account Managers based in Morocco and Turkey and working daily with Engineering, Planning and Quality Departments, the Sales Manager will have the mission of developing the current existing customers (OEM & Tier 1 automotive accounts) and expand the market winning new customers, always aligning customer engineering needs with the company’s factories capability and following a quality based execution from RFQ to SOP. 2. FUNCTIONAL CONTENT The Sales Manager will be responsible for: • Business development: identify, open and develop OEM / Tier 1 prospects, managing the full cycle of the process, from mapping the market until the closing of the contract., • RFQs & Quotations: build prices from BOM (bill of materials), operations, overhead and logistics; present value, options and tradeoffs, protecting target margins., • Contracts/Frameworks: negotiate volume, pricing models, service levels, penalties and change controls., • Engineering interfaces: steer samples, DFM feedback, design changes and validation gates; coordinate with plant engineering and quality deparments., • Capacity & delivery model: align demand variability with plant capability; propose warehouse/stocking strategies in EU., • Stakeholder leadership: set cadence and priorities for Account Managers and cross functional squads; drive actions to timeliness and margins., • Market Intelligence: track competitor moves, price trends and material innovations; feed insights to road map. 3, JOB PROFILE • Bachelor’s degree (BA, Economics or similar)., • 5+ years in international business‑to‑business sales ideally in automotive components/performance materials or textile, • English language: fluent., • ERP/CRM proficiency; advance level in Excel/ Google sheets., • Leadership experience, managing/ mentoring account / service teams across countries., • Numbers-first mindset: exceptional numeracy; builds cost models and scenario analysis and clearly defends cost / price / profit., • Engineering savvy: reads drawings/ specs, understands tolerances and manufacturability, comfortable on plant floor and in technical reviews., • Proactive approach (Entrepreneurial), • Client oriented, • Results oriented, • Innovative and solutions-oriented mindset, • Strategic vision, • Open to travel 30% across Germany / Hungary. 4. OUR OFFER • Competitive salary: fix + incentives, • Benefits package (flexible compensation plan including health insurance, transport card, meal card, childcare support, and training), • Permanent contract, • Continuous training and professional development opportunities within the company

Power BI Developer Algori is an AI-enabled consumer purchase analytics platform. We are looking for a Power BI Developer to contribute to our mission of enabling smarter decision-making in fast-moving consumer goods (FMCG) companies by offering innovative Software-as-a-Service products based on granular, near real-time, omnichannel consumer purchase data. With locations in Spain & Lithuania, we offer Remote & Hybrid opportunities to join our team of interdisciplinary talents with backgrounds ranging from photonics and neuroscience to enterprise analytics and consumer apps. All of our full-time team members are shareholders. Algori is backed and guided by 5 VC funds as well as 12 angel investors from Google, Shopify, Unilever and industry-leading companies in our field. Some of things you will do as a Power BI Developer: • Be a principal contributor to the development of client-facing FMCG data insights products by working on data pipelines, UI and integrating data science models in line with the Algori Insights Platform roadmap;, • Identify new opportunities to build and/or improve new product features and products;, • Use data visualization to distill complicated data into easy-to-digest summaries;, • Collaborate with our cross-functional team to vet and integrate external data sources that could improve our products;, • Continuously improve products based on client’s feedback;, • Contribute to product discovery in order to explore and scope, and define B2B product capabilities and client BI interfaces. We expect you to have: • 3+ years of experience as a data analyst/BI developer (or equivalent);, • Professional fluency in English, Spanish is a plus;, • Good written/oral communication, consulting and analytical/problem solving skills;, • Proficiency in writing complex DAX and working with large data sets;, • Expertise in SQL, including the ability to write complex queries, join diverse datasets, and optimize performance for large-scale databases. Our Ideal candidates: • Have experience of building external customer-facing BI and Data Analytics products;, • Are highly proficient in working with PowerBI or any other data visualization tool;, • Have experience in working with FMCG shopper data from panels, loyalty programs and / or point-of-sale systems. We offer: • A competitive salary based on your experience, fit to the role and on-the-job performance;, • Remote Work or Hybrid Work in coworking offices in Madrid, Barcelona or Vilnius;, • Additional benefits, such as a coworking and equipment budget.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Senior Backend Developer en una empresa dedicada al sector seguros con casi 100 años de historia, con capital exclusivamente nacional y con uno de los niveles de solvencia más elevados del mercado? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Programador/a Backend para participar el desarrollo de un ecosistema masivo, modular y altamente acoplado con decenas de módulos imprescindibles para el negocio, desde sus oficinas ubicadas en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Evolucionar y mantener la lógica de negocio de una plataforma CORE de seguros y finanzas., • Desarrollar y depurar backend Java legacy, incluyendo Struts 1.x, Hibernate XML y DB2, asegurando rendimiento y consistencia., • Gestionar procesos batch y servicios SOAP en entornos WebSphere/JBoss., • Mantener y mejorar vistas server-side en JSP/JSTL y Velocity., • Generar y mantener informes críticos mediante JasperReports y gestionar cambios de base de datos con Liquibase., • Resolver incidencias complejas en producción, optimizando performance y garantizando estabilidad en un entorno regulado Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Al menos 5 años de experiencia en desarrollo software., • Experiencia con Java 8 (Enterprise/Legacy), Struts (Dominio de Actions, ActionForms, Validaciones XML y Layouts con Tiles), • JSP/JSTL Clásico y Velocity., • Hibernate con mapeo XML., • DB2 (IBM): SQL Avanzado, opmitización de consultas y análisis de locking / performance., • También será valorable: Quartz, Integraciones SOAP, JasperReports, Liquibase, Maven y herramientas de calidad de código (SonarQube)., • Experiencia en sector seguros/banca. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 55.000 euros brutos anuales)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y los meses de verano., • Modelo híbrido (teletrabajo los viernes)., • Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación., • Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos., • ¡Y muchos otros beneficios!

¿Eres un/a comercial nat@ o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento? Si es así, estás en el lugar adecuado! ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN RE/MAX ZIELO, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes más crecen. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios y fuentes más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Jefe de Equipo si así lo quieres., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN RE/MAX ZIELO? • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de mercado. Envíanos tu currículum actualizado. Será un placer llamarte y charlar contigo. ¡Te esperamos!

📢 🔎 Desde ACCOM, empresa de Marketing Digital orientada en ventas, buscamos nuevo/a compi como Data & BI Specialist para nuestro Equipo de Datos. Si buscas un reto donde Power BI y BigQuery sean tus herramientas clave, ¡esta es tu oportunidad! 💡 ¿Qué buscamos en ti? • Dominio y experiencia sólida en herramientas de visualización de datos, especialmente Power BI., • Experiencia demostrable con BigQuery y en infraestructura de Google Cloud Platform (GCP)., • Manejo de SQL avanzado (desarrollo, gestión y rendimiento de consultas)., • Habilidades avanzadas en analítica de datos orientada a resultados y objetivos de negocio., • Conocimientos en Python (deseable, no imprescindible)., • Formación superior en Estadística, Matemáticas, Ingeniería Informática o similar. 📝 ¿Cuáles serán tus funciones? • Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de negocio para comprender sus necesidades analíticas y traducirlas en requisitos técnicos y visualizaciones efectivas., • Diseñar, crear y mantener flujos, informes y paneles de Power BI, • Proporcionar soporte y capacitación en el uso de Power BI a los usuarios, ayudándoles a aprovechar al máximo la herramienta., • Analizar y optimizar el rendimiento de consultas SQL., • Trabajar en mapeo de datos, flujo de datos y linaje de datos., • Realizar análisis y evaluaciones de datos para identificar áreas de mejora, oportunidades de crecimiento y eficiencias operativas. 📌 ¿Qué ofrecemos? En ACCOM valoramos la autonomía, el aprendizaje continuo y el trabajo bien hecho. Aquí podrás experimentar, proponer y crecer!! • 📈 Libertad para testear nuevas herramientas, IA y formatos, • 📅 Horario flexible + jornada intensiva en julio y agosto, • 💻 Modelo híbrido pasado el periodo de adaptación, • 📍 Oficinas céntricas en Madrid (Callao), • 💳 Acceso al plan de compensación (retribución flexible), • 📚 Acceso a los planes formativos, inclusive cursos de idiomas ajustados a tu nivel., • 🎁 Acceso al plan de beneficios: cumpleaños libre, descuentos en gimnasios, hoteles, etc. ¡Si crees que eres el perfil que buscamos, estaremos encantados de conocerte!

Desde Salas Montalvo estamos colaborando con una compañía innovadora y data-driven, que opera en la intersección entre marketing, tecnología, datos y operaciones, para incorporar a su próximo/a HR Manager. Se trata de una organización ágil, con modelo probado y en un momento clave de evolución, que busca escalar su función de Personas manteniendo una cultura cercana, práctica y orientada a resultados 💡📊 🎯 Tu reto Diseñar, construir y liderar la función de Personas como una palanca estratégica del negocio. No es un rol puramente operativo. Tendrás impacto real en cómo crece la organización, cómo se estructuran los equipos y cómo se desarrolla el talento 🚀 Serás partner del negocio y del equipo directivo, aportando una mirada moderna, pragmática y orientada a impacto. 🛠️ Qué harás -Definir e implementar la estrategia de Personas alineada con los objetivos de negocio. -Diseñar estructuras organizativas simples, eficientes y escalables. -Impulsar políticas de talento, desempeño, desarrollo y compensación. -Acompañar a managers en liderazgo, toma de decisiones y desarrollo de equipos 🤝 -Fortalecer cultura, engagement y sentido de pertenencia. -Profesionalizar procesos de RRHH. -Actuar como agente de cambio en un entorno de crecimiento continuo 🔄 🧠 Qué buscamos -Experiencia consolidada como HR Manager. -Clara visión de negocio y capacidad para conectar personas, organización y resultados. -Perfil estructurado, cercano y con criterio. -Comodidad moviéndose entre lo estratégico y lo operativo. -Alta sensibilidad organizativa y orientación a impacto real. ✨ Qué se ofrece -Rol estratégico, con capacidad real de influencia. -Espacio para construir, decidir y dejar huella. -Entorno dinámico, ágil y orientado a datos 📈 -Proyecto estable, con crecimiento sostenido. -Posición presencial en Madrid.

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos perfiles con alto interés en el sector de las energías renovables y con experiencia en desarrollo de negocio, liderazgo comercial y gestión de clientes estratégicos para formar parte de nuestro equipo de Ventas. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Diseñar, implementar y supervisar la estrategia comercial de la compañía, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos., • Identificar, desarrollar y fidelizar canales y clientes estratégicos, negociando acuerdos de alto impacto que impulsen el crecimiento sostenible., • Coordinar con dirección y otras áreas clave de la organización para garantizar una ejecución eficiente de la estrategia comercial., • Monitorear y analizar resultados y KPIs, generando reportes que orienten la toma de decisiones estratégicas., • Inspirar, guiar y motivar al equipo comercial para alcanzar resultados excepcionales, promoviendo un entorno colaborativo y de alto rendimiento. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación Superior - Estudios universitarios (ADE/Economía/Derecho/Ingeniería)., • +3 años de experiencia en posiciones de liderazgo de equipos comerciales o de desarrollo de negocio en sectores como energía, utilities o telecomunicaciones., • Experiencia en negociación y gestión de clientes estratégicos., • Disponibilidad para viajar., • Conocimiento avanzado de Excel Se valorará muy positivamente cualquier conocimiento adicional en el sector energético. En definitiva, buscamos una persona con fuertes habilidades de comunicación y negociación, visión estratégica, orientación a resultados y capacidad analítica para transformar datos en acciones comerciales efectivas. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes… ¡y aplica con nosotros!

Descripción de la empresa AC-FIX (GLOBAL PIPING SYSTEMS, S.L.) es una empresa líder en el campo de los sistemas de tuberías PEX y multicapa, climatización por suelo radiante y aerotermia. La empresa está en fase de crecimiento fuerte y con ambición de acelerarlo. Descripción del puesto Como comercial técnico para la zona centro en AC-FIX, serás responsable de gestionar y expandir la cartera de clientes en la región (Madrid y Castilla-León). Tus tareas diarias incluirán la identificación de oportunidades de negocio, presentación de productos, cierre de ventas y transmisión a la dirección de información sobre el mercado y las necesidades de los clientes. Además, estarás encargado de proporcionar soporte técnico y comercial a los clientes y asegurar su satisfacción. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera remota, es decir, desplazándose a visitar a los clientes actuales y potenciales prácticamente el 100% del tiempo. El trabajo se realiza con coche de empresa. Requisitos • Experiencia en ventas y gestión de cuentas, preferentemente en el sector de sistemas de tuberías o calefacción/climatización., • Conocimiento técnico de productos y sistemas de tuberías y calefacción/climatización., • Habilidades en comunicación y negociación para interactuar eficazmente con clientes y equipos internos., • Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar de forma autónoma, buena organización y orientación a resultados serán muy valoradas. Salario En función de la experiencia previa. Fijo + variable.

EMPRESA Nuestro cliente es una firma internacional de consultoría especializada en mejorar y transformar los comportamientos de gestión y ventas del día a día. La compañía tiene presencia en más de 25 países. PERFIL DEL CANDIDATO Para impulsar su crecimiento, la empresa busca incorporar un Senior Sales Manager dentro del Departamento de Ventas, reportando directamente al CEO. Se espera que la persona seleccionada asuma un doble rol: • Ejecución: actuar como Consultor/a Senior liderando las experiencias y sesiones de la firma en España para distintos sectores, desempeñando un papel de coach con miembros del comité de dirección., • Comercial: vender estratégicamente las soluciones de la firma en España a niveles de Dirección General, Dirección Comercial y Dirección de RRHH. El perfil ideal destaca por su excelente presencia profesional, pasión por las ventas y actitud proactiva ante los retos. Es fundamental que sea una persona metódica, estructurada y orientada a resultados, con capacidad para seguir procesos y alcanzar objetivos de forma eficiente. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ventas: Comercialización de servicios de desarrollo ejecutivo, con un volumen anual esperado de entre 200.000 y 300.000 euros. Desarrollo de Negocio: Identificación de nuevas oportunidades comerciales mediante investigación de mercado, análisis de tendencias y prospección activa, incorporando clientes estratégicos al portafolio. Gestión de Clientes: Construcción de relaciones sólidas con los clientes asignados, asegurando un seguimiento continuo para maximizar el potencial de cada cuenta y garantizar su satisfacción a largo plazo. REQUISITOS • Más de 20 años de experiencia profesional, incluyendo entre 6 y 8 en puestos de dirección., • Fluido en inglés y español., • Trayectoria profesional estable., • Habilidad para construir relaciones con directivos de alto nivel., • Formación universitaria superior., • Experiencia en ventas y desarrollo de cuentas, idealmente en consultoría o servicios vinculados a la formación y desarrollo ejecutivo., • Capacidad para adaptarse a metodologías existentes, profundizando y ejecutando procesos ya establecidos.

Responsabilidades Atención al cliente, resolución de incidencias, Gestión Comercial. Para Delegación en Alcalá de Henares. Requisitos Habilidades Comerciales, persona proactiva , con Actitud positiva , orientada a resultados. Imprescindible Certificado de ICEA, se valorará experiencia.

En Bizneo, una de las mayores HR tech en España y LATAM, estamos buscando SDRs y BDRs para que nos ayuden en nuestra misión de transformar los departamentos de RRHH. ¿Cuáles serán tus funciones? • Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60+ llamadas diarias), • Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación., • Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor., • Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce., • Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Requisitos deseables • +1 año experiencia en ventas B2B (idealmente en SaaS o startups) o experiencia demostrada en prospección outbound o llamadas en frío. ¿Qué ofrecemos? • Teletrabajo para siempre pero si quieres venir a trabajar algunos días a nuestra oficina de Avenida Burgos, en Madrid, te recibiremos con los brazos abiertos., • Jornada flexible: El horario general es L a J: 9-14h y de15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario., • Formación continua, • Posibilidades reales de crecimiento

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Consultor/a Comercial de Seguridad Madrid: Funciones: Planificar y organizar las actividades de venta que sean de su responsabilidad. Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales. Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, presentando la Compañía y el abanico de Servicios disponibles. Presentar las propuestas al cliente asesorándole sobre cada una de las posibles alternativas facilitando la toma de decisión y el consecuente cierre de la venta. Efectuar el seguimiento de los clientes y promover su fidelización. Elaborar las ofertas y gestionar los trámites para la formalización de los contratos. Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir. Archivar los registros de la calidad que se le asignen en la documentación del Sistema. Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía. Cualquier otra función derivada de su ámbito de responsabilidad. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: a convenir. Salario fijo+ comisiones Tarjeta restaurante. Disposición de vehículo de empresa. Requisitos mínimos Estudios: Bachillerato. Conocimientos: Productos y servicios relativos al sector. Ofimática a nivel usuario. Experiencia comercial mínima demostrable 5 años en sector de nuevas tecnologías /servicios. Otros: Carné de Conducir. Residir en Madrid. Requisitos deseados Conocimientos: Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, electrónicos o de IT. Idiomas, se valorará el conocimiento del inglés. Experiencia: Experiencia comercial en el sector de la seguridad privada. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Arbetsbeskrivning Rollen som Business Development Representative (BDR) består av att ringa till företag i Norden, främst i Sverige, och prata med IT-chefer. Det förekommer ingen försäljning på telefon. Vårt jobb är att samla information genom att ställa rätt frågor om relevanta IT-relaterade ämnen. Målet med samtalet är att generera ett ”lead”: att boka in ett möte mellan IT-chefen och vår kunds säljrepresentant. Under vår signatur Warm Handover™ kommer du att arbeta hand i hand med försäljningsexperter från våra kunder - som Intel, Dell, Fujitsu - och lära dig det bästa av det bästa om branschen samtidigt som du bygger upp ditt nätverk av beslutsfattare runt om i världen. För att förbereda dig för att ta dig an denna roll har vi en utmärkt fyra veckors onboardingprocess för att förbereda dig för att utmärka dig som en Anteriad BDR. Obegränsat provisionssystem Som BDR på Anteriad skapar du din egen lycka. Vårt provisionssystem utan tak innebär att ju fler leads du genererar, desto mer pengar tjänar du. De tre nivåerna av provision per lead skapar en progressiv struktur som gör det möjligt för BDR att sätta upp och uppnå mål. Detta uppmuntrar inte bara konsekvent hög prestanda utan ger också en väg för professionell tillväxt inom organisationen. Din profil: • Modersmålsnivå i svenska, • Engelska på hög nivå, • Hög nivå av norska, danska eller finska är ett stort plus, • Erfarenhet av försäljning och/eller telemarketing är ett plus, • Målstyrd mentalitet och kan-göra-attityd, • Möjlighet att arbeta lagligt i Spanien Måndag till torsdag: 08:00h – 17:00h (1 timmes lunch) Fredag: 08:00h – 14:00h • Tillsvidareanställning, • Månadslön (ca 1730€/månad) + Obegränsat Provisionssystem, • Möjlighet att arbeta hemifrån vissa dagar under förutsättning att företagets regler följs, • Intern utbildning som tillhandahålls av vår Learning & Development -avdelning, • Bra arbetsatmosfär - människor från hela världen, • Gratis lektioner i spanska, • Gratis yoga- och fitnesskurser + gratis tillgång till företagets fysioterapeut, • Fri tillgång till lärplattform (Skillsofts Percipio), • Grillfest på fredag eftermiddag, • Gratis transport från Moncloa och från El Pinar de las Rozas Cercanías Station med företagsbuss. Anteriad främjar en arbetsmiljö som är öppen för alla, vi uppmuntrar kandidater med funktionsnedsättning att ansöka, vi vill arbeta med dig! 20.767€ /år till Tack vare vårt provisionssystem kommer månadslönen utan tak

About FOSSA Systems FOSSA Systems is a leading space engineering and telecommunications company with +40 employees, specializing in developing and deploying IoT satellite solutions for remote asset management. Leveraging advanced miniaturization and mass production techniques, FOSSA has launched over 20 satellites and is actively deploying a groundbreaking satellite constellation to deliver cost-effective, cutting-edge connectivity solutions. With headquarters in Madrid and an R&D center in Lisbon, FOSSA Systems is at the forefront of innovation in satellite manufacturing, operations, and IoT connectivity. Who are we looking for? We are seeking an International B2B Sales Manager with at least 3 years of international sales experience in the technology sector, ideally within IoT, Satellite Communications (Satcom), M2M, or telemetry solutions. The selected candidate will drive new business development, manage existing global accounts, and expand the company’s presence across international markets through a consultative and results-oriented sales approach. Key Responsibilities: Business Development • Identify, prospect, and qualify new B2B opportunities in international markets., • Execute cold outreach strategies and build a strong and sustainable sales pipeline., • Deliver commercial presentations, product demonstrations, and tailored value propositions., • Manage the full sales cycle: needs assessment, proposal development, negotiation, and closing. Account Management • Maintain and strengthen relationships with existing global customers. •, • Continuously monitor account performance to identify additional upselling and cross-selling opportunities., • Manage renewals, contract negotiations, and long-term customer engagement. Sales Operations & Reporting • Use CRM tools (Salesforce, HubSpot, Zoho or similar) for accurate tracking of leads, activities, and sales forecasts., • Prepare reliable forecasts and manage key commercial performance metrics (KPIs)., • Collaborate closely with Marketing, Engineering, Product, and Technical Support teams to ensure a smooth and customer-centric sales cycle. Technical-Commercial Coordination • Understand IoT ecosystems, device architectures, sensors, connectivity protocols, and M2M platforms., • Translate customer technical requirements into compelling commercial proposals., • Support PoCs (Proofs of Concept) and coordinate technical discussions with engineering teams. RFQ and Tender Management • Receive, analyze, and respond to RFQs, RFPs, and international tender processes., • Prepare structured, competitive technical and commercial documentation together with engineering teams., • Ensure timely delivery of proposals and track each RFQ through completion and final negotiation. Profile Education & Experience: • Minimum 3 years of international B2B sales experience in technology., • Demonstrated experience in business development, lead generation, and closing deals., • Proven experience responding to RFQs/RFPs, preferably in technical or industrial environments. Preferred: • Degree in Electronic Engineering or Telecommunications Engineering with clear commercial orientation and relevant sales experience., • Experience working in industries such as logistics, maritime, transportation, smart agriculture, energy, or other IoT-intensive sectors is a plus. Technical Knowledge: • Solid understanding of IoT solutions, sensors, platforms, and communication protocols., • Knowledge of satellite communications (LEO/MEO/GEO) or remote connectivity (highly desirable)., • Strong command of CRM systems and structured sales processes., • Experience navigating formal tender and procurement processes. Professional Competencies: • Highly autonomous, self-motivated, and results-driven., • Excellent communication, negotiation, and intercultural skills., • Strong analytical skills and ability to work with KPIs and performance metrics., • Able to manage multiple projects simultaneously in a fast-moving international environment., • Availability for international travel (20–40%). Languages, • Fluent in Spanish and English., • Additional languages (French, German, Portuguese, Arabic, etc.) are a plus. Why FOSSA? • Be part of a pioneering company transforming the satellite IoT connectivity landscape., • Work with cutting-edge technology in a fast-paced, innovative environment., • Flexible working arrangements with a strong focus on work-life balance. FOSSA is a fast growing, revolutionary and dynamic company that works every day to find the latest technology on the market and make wonderful and functional things with it. We trust each and every one of our employees and give them the space to contribute ideas, to grow, to investigate, to try and learn from their mistakes. We are a company that believes in equal opportunities; all applications will be considered, and no discrimination for any reason will be tolerated. Location: Madrid, Metropolitan area. Full Time, Indefinite contract.

Company Description Wholesaler and Distributor of Branded Products Role Overview Electro Shiva S.L. is looking for a proactive and detail-oriented Marketing Assistant to join our team at our Fuenlabrada (Madrid) office. This role is ideal for someone passionate about marketing, communication, and digital trends. You will support our marketing efforts through research, campaign coordination, and communication initiatives aimed at driving sales and brand awareness. Key Responsibilities • Support the planning and execution of marketing campaigns (online and offline), • Conduct market and competitor research to identify trends and opportunities, • Assist in managing digital marketing efforts, including social media, email marketing, and content creation, • Collaborate with the sales team to align marketing strategies and generate leads, • Help maintain and update the company’s website and digital platforms, • Monitor marketing metrics and prepare performance reports, • Contribute to team brainstorming and creative development sessions Qualifications & Skills • Solid understanding of online and digital marketing strategies, • Experience in marketing campaigns and basic sales principles, • Proficient in Microsoft Office 365 and the Adobe Creative Suite, Canva etc, • Strong communication and interpersonal skills, • Ability to work both independently and collaboratively in a fast-paced team environment Desirable Skills • Knowledge of Google Analytics and SEO best practices, • Familiarity with AI tools relevant to marketing, • Experience working with CRM platforms, • Basic knowledge of web design (e.g., WordPress, HTML/CSS) Languages • Spanish: Required, • English: Preferred ⸻ If you’re enthusiastic about marketing and eager to grow in a dynamic company, we’d love to hear from you!

A well-established hotel group in Madrid is seeking an ambitious and commercially driven Sales Executive to support revenue growth across corporate, leisure, and group segments. This is an excellent opportunity for a proactive sales professional with experience in hospitality to develop their career within a competitive and international market. The Role Reporting to the Sales Manager, the Sales Executive will be responsible for generating new business, maintaining key client relationships, and supporting the execution of the hotel’s sales and commercial strategy. Key Responsibilities • Proactively identify, target, and secure new corporate, leisure, and group business, • Manage and develop relationships with existing clients, agencies, and travel partners, • Conduct sales calls, client meetings, site inspections, and hotel show-rounds, • Prepare and follow up on proposals, contracts, and rate negotiations, • Support the implementation of sales plans to maximise occupancy and revenue, • Monitor market trends, competitor activity, and pricing strategies, • Maintain accurate records and reporting using CRM and internal systems, • Represent the hotel at networking events, trade shows, and industry functions Candidate Profile • Previous sales experience within the hotel or wider hospitality sector, • Strong understanding of corporate, MICE, or leisure sales channels, • Confident communicator with strong negotiation and presentation skills, • Target-driven, commercially aware, and highly organised, • Able to work independently while contributing to a wider sales team, • Fluent Spanish is essential; professional English required What’s on Offer • Competitive base salary with performance-related commission, • Opportunity to work with a respected hotel brand in Madrid, • Career development and progression within a growing organisation, • Dynamic, international working environment

Estamos buscando especialistas en Medicina General o Familia y Comunitaria para configurar un equipo de atención domiciliaria capaz de ofrecer una atención muy personalizada, de altísima calidad y que recupere el concepto de médico próximo y de confianza. Los nuevos profesionales se integrarán en el equipo de especialistas de nuestro Centro situado en el Barrio de Salamanca y atenderán a sus pacientes tanto en el domicilio de éstos (dentro del cinturón de la M-30) como en el propio Centro, con toda flexibilidad respecto a la ubicación durante el tiempo que no haya consultas o visitas. Buscamos: • Médicos en ejercicio con disponibilidad de alguna jornada completa o medias jornadas, • Más de tres años de experiencia asistencial en España, • Contrato mercantil con remuneración competitiva, acorde a las horas de disponibilidad comprometidas en contrato., • Gastos de desplazamiento a los domicilios pagados por la empresa., • Posibilidad de compatibilizar con otras actividades asistenciales o de investigación., • Incorporación inmediata (enero 2026). Si estás interesado en conocer más sobre esta oportunidad profesional, envía tu CV a .

Desde Delegate Solutions, consultora especializada en selección y desarrollo de talento, buscamos para uno de nuestros clientes, compañía referente en el sector de la construcción e industrial, un/a Técnico-Comercial para incorporarse a su equipo en Madrid. Misión del puesto Tu objetivo principal será impulsar el crecimiento de las ventas en la zona de Madrid y alrededores, gestionando y desarrollando una cartera de clientes del sector construcción e industrial, ofreciendo soluciones técnicas de valor y generando relaciones a largo plazo. Funciones principales • Gestionar y fidelizar una cartera de clientes del sector construcción e industrial (constructoras, ingenierías, instaladoras, empresas de mantenimiento, industria pesada, etc.)., • Detectar necesidades en obra y en planta, aportando asesoramiento técnico y propuestas de valor adaptadas., • Desarrollar negocio mediante la prospección y apertura de nuevos clientes, así como el seguimiento de oportunidades comerciales., • Realizar visitas periódicas a clientes en Madrid y zona centro, preparando y llevando a cabo reuniones comerciales y presentaciones de producto/servicio., • Elaborar ofertas técnico-económicas, realizar el seguimiento de presupuestos y negociaciones hasta el cierre de la venta., • Coordinarse con el equipo técnico y de operaciones para asegurar una correcta puesta en marcha de las soluciones, calidad de servicio y cumplimiento de plazos., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para detectar nuevas oportunidades de negocio., • Hacer seguimiento de indicadores comerciales (volumen de ventas, márgenes, pipeline, etc.) y reportar la actividad de forma periódica. Requisitos Formación y experiencia • Formación técnica : SE VALORARÁ POSITIVAMENTE PERO NO ES REQUISITO IMPRESCINDIBRE Ingeniería (Industrial, Civil, Mecánica, Química, Materiales) o similar. Se valorarán también otras formaciones técnicas con sólida experiencia comercial., • Experiencia mínima de 2–3 años en posiciones comerciales o técnico-comerciales en entornos B2B., • Muy valorable experiencia previa en:, • Venta de materiales, soluciones o servicios para el sector construcción (prefabricados, materiales de obra, soluciones estructurales, instalaciones, etc.)., • Venta técnico-comercial en entornos industriales (mantenimiento, servicios industriales, soluciones para plantas productivas, etc.). Conocimientos valorables • Conocimientos de procesos y dinámicas del sector construcción (obra civil, edificación, instalaciones, suministros a obra)., • Conocimientos de procesos industriales y de mantenimiento de instalaciones., • Manejo de herramientas ofimáticas y, preferiblemente, de CRM para seguimiento de oportunidades. Competencias clave • Clara orientación a ventas y a resultados, con capacidad para cerrar acuerdos comerciales., • Habilidad para la venta consultiva, traduciendo necesidades técnicas en propuestas de valor., • Excelentes dotes de comunicación y negociación, tanto con perfiles técnicos como con responsables de compras, obra y dirección., • Organización, autonomía y disciplina para gestionar agenda, rutas de visita y pipeline comercial., • Proactividad, iniciativa y mentalidad de mejora continua., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinación con otros departamentos. Otros requisitos • Residencia en Madrid o alrededores., • Carné de conducir y disponibilidad para desplazarse por la zona centro., • Se requiere Inglés. Qué ofrecemos • Incorporación estable a una compañía sólida y en crecimiento dentro del sector construcción e industrial, a través de Delegate Solutions., • Proyecto a largo plazo, con recorrido profesional y posibilidades de desarrollo., • Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo más parte variable vinculada a objetivos comerciales, acorde a la experiencia aportada., • Herramientas de trabajo necesarias para el desempeño del puesto (vehículo de empresa o kilometraje, teléfono, portátil, etc., según política de la compañía)., • Formación inicial en producto/servicio, sector y acompañamiento comercial durante el periodo de integración., • Entorno profesional en el que se valora la iniciativa, la cercanía al cliente y la orientación a resultados.

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling US companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a "lead": setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. This role has a January 2026 start date. Here’s what you’ll do: • Engage with key decision-makers: Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup., • Spark interest: Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity., • Create high-value opportunities: Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our US team members earn €687 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,244 on top of the base salary. High-performing colleagues with only one year of experience on our team earn over €840 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn, without a cap. Period. Your Profile: • C2 English is required., • Strong communication and interpersonal skills, • Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement, • Experience in customer service is a plus, but not a requirement, • Previous CRM experience is desirable, but not a requirement, • Target-driven mentality & can-do attitude, • Ability to work independently and as part of a team, • The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid), • Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad, we guarantee access and selection processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote a balanced presence of women and men in all areas of the company. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Friday: 14:00h – 20:00h (30 hours) • Permanent contract, • Monthly salary (ca. 1730€/month) + Uncapped commission system, • Internal training provided by our Learning & Development department, • Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules, • Good working atmosphere/ International environment, • Team-building activities, • Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus., • Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy, • Free breakfast before work, • Barbecue on Friday afternoons 20 700€ /year Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

About Falk & Ross Falk&Ross is one of the leading textile wholesalers for promotional, merchandising, and workwear products in Europe. Our mission is to deliver quality, service, and reliability so that our partners can showcase their brands perfectly. With a strong international network, modern logistics, and a dedicated team, we are shaping the future of the textile industry. We are now looking for you to help drive our growth in field sales even further. Your Mission As a Field Sales Representative, your core mission is to drive new business. You are a proactive hunter—eager to identify, contact, and convert new resellers in your region. While maintaining and growing relationships and sales with existing customers, your top priority is to expand our market presence and build a thriving network of engaged, high-potential clients. You’ll be the face of Falk & Ross on the ground—passionate about our products, sharp on customer needs, and relentless in pursuit of growth. Key Responsibilities • Prospect, identify, and onboard new reseller accounts to expand your regional footprint and sales, • Plan and conduct regular in-person visits to both existing and potential customers—minimum 4 days per week in the field, • Use the CRM strategically to qualify leads, plan outreach, and track customer interactions and pipeline development, • Present and promote the full Falk & Ross portfolio with a strong focus on category growth, innovation, and seasonal opportunities, • Drive adoption of new products and promotions by understanding reseller needs and offering relevant solutions, • Monitor market activity, gather insights on competitors, and report on opportunities to gain a competitive edge, • Collaborate with internal teams to ensure a smooth onboarding process and high service levels for new customers, • Deliver regular reporting on sales pipeline, customer development, visit activity, and conversion rates, • Think „Service to customers“ Key Performance Indicators (KPIs) 1. Sales Growth: • Achieve a set percentage increase in regional sales within a specified timeframe (sales volume and value per customer), • Meet monthly, quarterly, and annual sales targets for the Falk & Ross portfolio. 2. New Business Development: • Number of new reseller accounts opened per quarter, • % growth in newly acquired customer revenue, • Volume of qualified leads converted through CRM pipeline 3. Field Visit Execution: • Conduct a minimum number of in-person visits to customers each week to ensure consistent relationship-building and commercial support. With an annual target of minimum number of visits., • Quality of visits measured by customer feedback and the conversion of visits into sales opportunities. 4. Product Promotion and Sales of Key Lines: • Drive sales of high-priority products and brands, with specific sales targets for these items. Ensuring the right level of margin for each sale., • Achieve set targets for introducing new products to clients and gaining buy-in for seasonal or promotional offers. 5. Customer Retention and Satisfaction: • Maintain a high level of customer satisfaction, measured through feedback, repeat business, and retention rates., • Achieve a target for customer retention 6. Market Intelligence and Competitor Insights: • Provide regular reports on competitor activity, market trends, and pricing adjustments, ensuring Falk & Ross stays competitive., • Track and report on market conditions, identifying new opportunities for sales growth.

🆕En Europ Assistance, buscamos incorporar un/a Underwriter Senior para nuestra oficina de Madrid. 📌Tus principales funciones serán: • Realización de cotizaciones de los productos de seguros y servicios de la compañía, principalmente de seguros de auto., • Defensa de las cotizaciones/pricing en los comités pertinentes., • Elaboración y análisis de los principales clientes de la vertical., • Preparación y actualización de bases de datos estadísticas., • Comunicación directa con los equipos de Negocio. ✔️ ¿Qué necesitamos que tengas? • Grado o Licenciatura en ADE, Económicas, Matemáticas, Estadística, Actuariales o similar., • Experiencia de 2 años en puesto similar en compañía aseguradora., • Experiencia demostrada en el cálculo de cotizaciones y tarifas de seguros de auto., • Dominio de la herramienta Excel., • Nivel B2-C1 de inglés., • Residencia actual en Madrid. 🏆¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación inmediata a un entorno de trabajo multinacional., • Jornada completa en turno partido (lunes-jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada., • Contrato indefinido., • Modalidad híbrida: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto)., • Salario competitivo + Tarjeta Restaurante., • Lugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios., • Club de Descuentos para tí y tus familiares. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

🔧 ¡Estamos contratando! Técnico/a Comercial 🚀 LLORSA CARRETILLAS, concesionario oficial de CROWN, GENIE, NILFISK y LOGITRANS, busca incorporar un nuevo talento comercial a nuestro equipo. Somos una empresa familiar con más de 40 años de experiencia, especializada en la comercialización, mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras, plataformas elevadoras y maquinaria de limpieza. Si te apasiona el trato con clientes, el entorno industrial y los retos comerciales, ¡queremos conocerte! 🛠️ ¿Qué harás en este puesto? • Prospección y apertura de nuevos mercados y clientes., • Gestión y fidelización de la cartera existente., • Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales., • Tramitación de pedidos y coordinación con otros departamentos., • Identificación de oportunidades en tu zona asignada., • Comprensión de las necesidades del cliente y propuesta de soluciones a medida., • Cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos. 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio (Comercio y Marketing o similar)., • Experiencia mínima: 2 años en funciones comerciales, preferentemente en maquinaria industrial., • Actitud proactiva y orientación al cliente., • Conocimiento del sector de carretillas elevadoras y/o maquinaria de limpieza., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas., • Carnet de conducir B. 🌐 Conoce más sobre nosotros en 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV o aplica directamente por LinkedIn. • ¡Súmate a un equipo sólido, dinámico y en crecimiento!

En UDIT seguimos creciendo y queremos incorporar a una persona que disfrute acompañando a futuros estudiantes en su decisión formativa dentro del ámbito tecnológico. Si te mueven la innovación, la educación y la venta consultiva, esta posición puede ser tu próxima oportunidad. 💡 Tu misión Serás la persona responsable de guiar a quienes se interesan por nuestros programas de data, ciberseguridad, desarrollo de videojuegos, diseño digital, UX/UI y otras áreas Tech, ayudándoles a encontrar el camino formativo que mejor encaje con sus metas. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Conversar con potenciales estudiantes para comprender qué buscan y orientarles con criterio profesional., • Gestionar todo el proceso comercial con un enfoque humano, organizado y orientado al cierre., • Atender leads a través de distintos canales: teléfono, eventos, ferias educativas y formatos híbridos/digitales., • Conocer a fondo nuestra oferta académica y adaptar tu discurso en función del mercado y del tipo de candidato., • Analizar tu actividad con KPI’s y mantener el CRM actualizado para asegurar una gestión eficaz., • Detectar patrones, inquietudes o nuevas tendencias entre los candidatos y compartirlos con Marketing y los equipos académicos., • Representar a UDIT en actividades de orientación y acciones de captación. Requisitos generales • Experiencia sólida en venta consultiva de ciclo corto., • Destreza para trabajar con objetivos y métricas comerciales., • Dominio de herramientas CRM y seguimiento de actividad., • Experiencia en entornos multicanal., • 3–5 años de experiencia vendiendo titulaciones del ámbito tecnológico., • Buena comprensión del perfil del público Tech y de sus principales motivaciones y dudas., • Capacidad para traducir contenidos técnicos a un lenguaje claro y orientado al valor., • Nivel de inglés B2 o superior Competencias Clave • Comunicación efectiva y escucha de calidad., • Mentalidad orientada a resultados., • Agilidad para gestionar oportunidades y priorizar., • Capacidad analítica para convertir datos en acciones., • Colaboración con otros equipos y actitud proactiva. Si te gustaría impactar directamente en el futuro profesional de cientos de estudiantes dentro del ecosistema tecnológico, ¡nos encantará conocerte!

🚀 Ingeniero/a Comercial Senior – Oleohidráulica y Compresión de Aire Industrial (España) 📍 Base: Arganda del Rey (Madrid) 🚗 Coche de empresa + gastos cubiertos 💼 Venta técnica B2B | Hidráulica & Aire Comprimido | Nachi · Hitachi-Sullair 🔧 Sobre nosotros Somos una empresa especializada en soluciones industriales de oleohidráulica y aire comprimido, trabajando con fabricantes de primer nivel como Nachi y Hitachi-Sullair. Colaboramos con OEMs, ingenierías, mantenimiento industrial e industria final, apostando por una venta técnica, consultiva y de largo plazo. 🎯 Tu misión Como Ingeniero/a Comercial Senior, serás responsable del desarrollo de negocio y gestión de cuentas clave a nivel nacional, combinando: • Captación de nuevos clientes estratégicos, • Desarrollo y fidelización de cartera existente, • Identificación de oportunidades técnicas de mayor valor, • Prescripción de soluciones completas de hidráulica y aire comprimido 🛠️ Productos Venta y prescripción de soluciones industriales, principalmente de: 🔹 Oleohidráulica – Nachi • Bombas hidráulicas (pistones y engranajes), • Electroválvulas, • Minicentrales hidráulicas, • Motores hidráulicos, • Válvulas de presión, caudal y antirretorno, • Compresores de tornillo industriales, • Sistemas de aire comprimido para industria, • Soluciones de eficiencia energética y fiabilidad operativa 👤 Perfil que buscamos • Formación: Ingeniería (industrial, mecánica o similar), • Experiencia:, • +5 años en ventas técnicas B2B industriales, • Valorable experiencia en oleohidráulica, aire comprimido, neumática o automatización, • Idiomas: Inglés técnico (valorable), • Ubicación: Madrid o alrededores (base en Arganda del Rey), • Disponibilidad para viajar por España, • Perfil:, • Autónomo y organizado, • Orientado a resultados y relaciones a largo plazo, • Capaz de interlocutar con responsables técnicos, compras y dirección 💼 Qué ofrecemos • Salario fijo: 27.000 € brutos anuales, • Variable sin techo, con comisiones recurrentes por cliente, • OTE realista: 38.000 – 45.000 €, con crecimiento según resultados, • Coche de empresa, combustible y gastos de viaje cubiertos, • Autonomía real y capacidad de construir cartera propia, • Proyecto estable en un sector técnico, industrial y con recorrido 📩 ¿Te interesa?Si buscas un proyecto sólido, con producto técnico de primer nivel y margen comercial real, envíanos tu CV a:

OFERTA LABORAL PRESENCIAL EN MADRID. PARA INSCRIBIRSE MANDAR CV A: Poner en asunto: ASESORA COMERCIAL MADRID En Instituto Rubí Madrid buscamos una asesora comercial con experiencia para incorporarse a un proyecto médico en plena expansión. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en el sector de cirugía plástica y/o medicina estética, • Experiencia en atención y acompañamiento al paciente quirúrgico y de medicina estética, • Gestión administrativa y manejo de Excel, • Elaboración de reportes periódicos a la central mediante sistema propio GORA y con Excel, • Se valorará nivel de inglés, • Disponibilidad para viajar un día al mes a la central en Mallorca Ofrecemos: • Salario bruto anual entre 25.000 y 40.000 €, según experiencia, nivel de responsabilidad y cumplimiento de objetivos, • Jornada continua de lunes a viernes, • Incorporación a una empresa médica de referencia y en fuerte crecimiento, • Estabilidad laboral, • Posibilidades reales de desarrollo profesional y plan de carrera dentro de la empresa

Acerca del empleo Comercial de Componentes Electrónicos y Eléctricos en Dachs Ubicación: Getafe (Madrid) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Salario: 31.000 a 41.000€ Descripción del puesto: Empresa líder en la distribución de componentes electrónicos y eléctricos busca un Comercial con experiencia en ventas B2B para incorporarse a nuestra delegación de Madrid. La persona seleccionada será responsable de la captación de nuevos clientes, mantenimiento de la cartera actual y asesoramiento técnico sobre nuestros productos. Responsabilidades: • Prospección y captación de nuevos clientes., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes existente., • Asesoramiento técnico y comercial sobre productos electrónicos y eléctricos., • Negociación y cierre de ventas., • Elaboración de presupuestos y seguimiento de pedidos., • Experiencia mínima de 2 en ventas de componentes electrónicos y eléctricos., • Conocimientos en productos electrónicos, eléctricos o automatización industrial., • Habilidades comerciales y orientación a resultados., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Manejo ágil paquete office., • Disponibilidad para viajar en territorio Nacional y Portugal., • Carnet de conducir., • Salario fijo + comisiones., • Bonus sobre objetivos., • Coche de empresa, ticket restaurante Requisitos añadidos por el anunciante del empleo • Más de 5 años de experiencia en Sales, • Más de 2 años de experiencia en Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing, • Trabajo presencial, • Permiso de conducir en vigor

Descrição do Cargo: A ENEB - Escola de Negócios Europeia de Barcelona está em busca de um Consultor Comercial/Vendedor - Fechador altamente motivado e orientado a resultados (português) para se juntar à nossa equipe. Este cargo desempenhará um papel essencial na geração de vendas e no fechamento de acordos por meio de comunicação telefônica e escrita. Estamos procurando indivíduos apaixonados por desafios e com um histórico comprovado em vendas comerciais. Incorporação imediata. Principais Responsabilidades: ➢ Fechamento de Vendas: • Contatar clientes em potencial por telefone e por escrito, apresentando os benefícios de nossos programas educacionais e fechando vendas eficazes., • Identificar e contatar clientes em potencial por meio de estratégias de prospecção e rastreamento de leads., • Manter registros precisos e atualizados de todas as interações com os clientes no sistema de gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM). Requisitos: • Experiência comprovada em vendas comerciais, preferencialmente em vendas por telefone e por escrito., • Habilidade para fechar vendas e atingir metas de vendas estabelecidas., • Habilidades fortes de comunicação verbal e escrita., • Atenção aos detalhes e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas., • Mentalidade orientada para resultados e paixão por desafios., • Experiência com sistemas CRM é uma vantagem. Esta posição de Consultor Comercial - Fechador é uma oportunidade emocionante para aqueles que gostam do desafio de fechar vendas e contribuir para o crescimento da ENEB - Escola de Negócios Europeia de Barcelona. Se você possui experiência em vendas comerciais e está pronto para assumir este cargo, aguardamos ansiosamente sua inscrição!

🏗️ Arquitecto/a de Soluciones Senior ¿Te apasiona diseñar soluciones tecnológicas que marcan la diferencia? ¿Quieres ser parte de una compañía que apuesta por la innovación, la escalabilidad y la excelencia técnica? ¡Esta es tu oportunidad! En nuestro Departamento de Arquitectura buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones Senior con sólida experiencia técnica y visión estratégica para liderar el diseño e implementación de arquitecturas robustas, seguras y cloud-native. Serás una pieza clave en la evolución tecnológica de la compañía, definiendo estándares, guiando equipos y tomando decisiones que impactan directamente en el negocio. 🚀 ¿Qué harás en tu día a día? Diseño y Arquitectura • Diseñar soluciones end-to-end: desde frontend hasta infraestructura, • Definir arquitecturas cloud nativas y estrategias de migración, • Establecer patrones para microservicios, APIs y arquitecturas orientadas a eventos, • Participar en la definición del roadmap tecnológico, • Analizar tendencias y proponer estrategias de modernización, • Revisar arquitecturas propuestas por equipos de desarrollo, • Documentar decisiones técnicas y mantener vistas arquitectónicas, • Ser referente técnico para equipos de desarrollo, • Proporcionar mentoría y guía arquitectónica, • Colaborar con áreas de seguridad, infraestructura y negocio 🎯 Lo que buscamos en ti Requisitos obligatorios • +5 años de experiencia en IT y +3 en arquitectura de soluciones, • Experiencia en diseño de arquitecturas cloud (AWS, Azure o GCP), • Dominio de Java, Node.js y React, • Conocimiento profundo de API Managers (Apigee, AWS Gateway, Kong, etc.), • Experiencia en microservicios y APIs RESTful, • Inglés técnico fluido (lectura y comprensión) Requisitos deseables • Experiencia en sector financiero o entornos regulados, • Conocimientos en compliance y protección de datos, • Familiaridad con Python, Docker, Kubernetes, CI/CD y DevOps 🧠 Competencias que valoramos • Pensamiento estratégico y orientación a resultados, • Comunicación efectiva con perfiles técnicos y no técnicos, • Toma de decisiones fundamentadas bajo incertidumbre, • Liderazgo técnico e influencia transversal, • Capacidad de mentoría y desarrollo de talento, • Adaptabilidad a cambios tecnológicos y organizativos 🌐 ¿Por qué unirte a nosotros? • Proyecto de alto impacto tecnológico, • Cultura colaborativa y enfoque en la mejora continua, • Oportunidad de definir el futuro arquitectónico de la compañía, • Entorno dinámico, innovador y con visión de largo plazo

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: Zoomlion, fundada en 1992, es el 5º constructor mundial de maquinaria de construcción (BTP, por sus siglas en francés: Bâtiment et Travaux Publics) (2021). Se dedica principalmente a la I+D (Investigación y Desarrollo) y la fabricación de maquinaria de construcción, maquinaria agrícola y otro equipo de alta tecnología, así como a nuevos materiales de construcción. Hoy en día, la red de Zoomlion está compuesta por más de 30 filiales en el mundo. Constantemente en la conquista de nuevos mercados, Zoomlion acepta importantes retos cada día. SU MISIÓN: • Mantener una vigilancia activa sobre la evolución del mercado: identificación de obras en curso, tendencias de la maquinaria, nivel de precios y actividades de la competencia., • Reunirse regularmente con los clientes existentes y los prospectos objetivo para presentar la oferta de ZOOMLION, sus novedades (productos, servicios, red) y fortalecer el reconocimiento de la marca., • Elaborar un plan de negocios para la gama de maquinaria de movimiento de tierras en el territorio francés, dirigir las acciones comerciales y acompañar al equipo en el logro de los objetivos de venta., • Desarrollar y dinamizar la red de concesionarios identificando nuevos socios estratégicos., • Seguir las cuentas de clientes y concesionarios, y contribuir a la aceleración de la recuperación de pagos en colaboración con los servicios correspondientes. PERFIL DESEADO: • Formación en comercio y/o técnica, • Idealmente al menos 5 años de experiencia en la venta o alquiler de maquinaria de movimiento de tierras, • Licencia B obligatoria, • Español e inglés operativos, • Reactividad / Curiosidad / Metodología / Sentido del Servicio al Cliente / Espíritu de equipo LUGAR DE TRABAJO: Madrid, Community of Madrid, Spain / Teletrabajo

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