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PYV Tecnología estamos buscando a nuestro próximo ejecutivo comercial estrella. En este rol, serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, construir relaciones estratégicas con clientes y posicionar nuestras soluciones tecnológicas en sectores como la industria, corporativos, retail y educación. Responsabilidades: • Prospectar activamente clientes en sectores estratégicos., • Gestionar el pipeline comercial y actualizar el CRM de forma constante., • Analizar las necesidades del cliente y elaborar propuestas técnico-económicas., • Presentar demostraciones de producto y coordinarse con el equipo técnico., • Negociar con tomadores de decisión y cerrar nuevos negocios., • Dar seguimiento postventa y generar oportunidades de cross-sell y up-sell. Calificaciones Requeridas: • Licenciatura o Ingeniería en áreas comerciales, sistemas, electrónica o afín (deseable)., • Mínimo 2 años de experiencia en ventas B2B y/o B2C., • Experiencia o interés en soluciones tecnológicas, software, control de accesos o biometría (deseable)., • Manejo de CRM y elaboración de propuestas comerciales., • Capacidad para entender productos técnicos y comunicar su valor al cliente. Habilidades Requeridas: • Orientación a resultados y disciplina comercial., • Negociación consultiva y comunicación efectiva., • Pensamiento analítico y enfoque en soluciones., • Organización, autonomía y constancia en prospección., • Aprendizaje técnico continuo y resiliencia., • Excelente presentación personal y actitud profesional. Indicadores de Éxito (KPIs): • Cumplimiento mensual de objetivos de venta., • Tasa de conversión esperada del 5–10%., • Pipeline activo equivalente a 10x la cuota., • 8–12 citas semanales y 4–6 propuestas enviadas por semana., • Margen bruto de proyectos cerrados., • Nivel de autonomía comercial al tercer mes. Rango de Pago y Paquete de Compensación: • Modalidad: Presencial., • Visitas constantes a clientes y prospectos., • Disponibilidad para viajar dentro de la República y ocasionalmente al extranjero., • Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa tecnológica en expansión., • Capacitación técnica y comercial desde el primer mes., • Esquema de desarrollo basado en resultados., • Acompañamiento y onboarding estructurado., • Buen clima laboral., • Oficinas equipadas y en ubicación céntrica.