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El rol de un asesor inmobiliario en Tecnocasa es multifacético y se centra en guiar a los clientes a lo largo de todo el proceso de compra, venta o alquiler de propiedades. No se trata solo de mostrar inmuebles, sino de ofrecer un asesoramiento integral y personalizado. Funciones clave de un asesor inmobiliario en Tecnocasa: -Captación de propiedades: Una parte fundamental de su trabajo es la búsqueda y captación activa de inmuebles para vender o alquilar. Esto implica prospectar en la zona asignada para identificar propiedades que puedan interesar a los clientes de Tecnocasa. -Valoración de inmuebles: Realizan análisis de mercado para determinar el valor real de las propiedades. Ofrecen valoraciones gratuitas y sin compromiso a los propietarios, utilizando parámetros precisos del mercado para asegurar un precio competitivo. -Asesoramiento y seguimiento al cliente: Proporcionan asesoramiento continuo tanto a compradores como a vendedores, entendiendo sus necesidades y preferencias. Esto incluye desde la primera toma de contacto hasta el cierre de la operación, resolviendo dudas y guiando en cada paso. -Gestión comercial y visitas: Organizan y realizan visitas comerciales a los inmuebles, acompañando a los posibles compradores y mostrando las propiedades de manera efectiva. También gestionan la agenda y la rutina diaria para optimizar su tiempo. -Marketing y promoción: Desarrollan acciones de marketing para promocionar los inmuebles, utilizando diferentes canales y plataformas digitales para maximizar su visibilidad. -Gestión de trámites y negociaciones: Ayudan a los clientes con la gestión de diversos trámites relacionados con la compraventa o el alquiler (herencias, VPO, hipotecas, etc.). Además, negocian los términos y condiciones entre las partes para alcanzar acuerdos satisfactorios. -Fidelización de clientes: Buscan establecer relaciones duraderas con los clientes, brindando un servicio de alta calidad para fomentar la confianza y generar nuevas oportunidades comerciales a través de recomendaciones. En resumen, un asesor inmobiliario de Tecnocasa no solo actúa como un intermediario, sino como un profesional integral que acompaña al cliente desde la captación del inmueble hasta el cierre de la operación, ofreciendo un servicio basado en la transparencia, el esfuerzo y la dedicación. Además, Tecnocasa ofrece una carrera profesional estable con formación continua y posibilidades reales de crecimiento interno, incluso hasta llegar a ser franquiciado y abrir su propia oficina.

En Generali, buscamos incorporar varios Inspectores o Gestor@s de Equipos Comerciales que asuman la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros para MADRID o TOLEDO: ¿Qué harás? • Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo., • Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito., • Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos., • Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes., • Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales., • Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros., • Certificación EFPA., • Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador., • Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas., • Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca., • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación., • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación., • Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por alto fijo mensual + alto variable por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias., • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias., • Un completo programa de formación continua con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales., • Creación de Cartera de Clientes propia., • Contrato Agencia por tiempo indefinido. (Contrato Mercantil Autónomo), • Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Buscamos un jefe de equipo para nuestra delegación comercial de Madrid con experiencia en ventas en el sector energético. Requisitos —Experiencia mínima 2 años. —Experiencia comercial. —Habilidad para la gestión de equipos. Condiciones —Sueldo fijo más incentivos. —Coche de empresa.

Si eres competitivo, ambicioso y quieres crecer en serio, este trabajo es para ti. Buscamos comerciales de mañana en Madrid con energía y hambre de resultados. Ofrecemos sueldo fijo alto, comisiones muy potentes y un entorno pensado para los que quieren ganar dinero de verdad. Estamos seleccionando a 2 comerciales con bagaje real, para representar causas sociales de prestigio en stands dentro de centros comerciales. No es puerta fría. No es calle. Qué ofrecemos . Sueldo fijo real: 1.600€ brutos/mes desde el primer mes. . Contrato indefinido desde el primer día. . Comisiones muy altas. . 30 horas semanales, en turno intensivo de mañanas o tardes. . Entorno profesional y respetuoso y cercano. Formación breve y directa: aquí no se improvisa, aquí se vende. Buscamos . Experiencia previa demostrable en ventas, captación o atención al cliente. . Buena presencia, actitud profesional y compromiso. . Perfil acostumbrado a resultados. Este trabajo es para ti si has sido vendedor, no promotor. Si sabes cerrar, no solo hablar. Si buscas dignidad, no más teatro. Solo 2 plazas esta semana. Aplica solo si te lo tomas en serio.

☀️ ¿Qué es Optimaria? Optimaria es una empresa en rápido crecimiento que aspira a ser un referente en el sector energético español. Simplificamos la gestión energética con soluciones tecnológicas. 🤔 ¿Qué buscamos? Estamos buscando a una persona ambiciosa para unirse a nuestro equipo como SDR. La persona ideal tiene experiencia previa en el rol de SDR, de al menos un año, proactiva y con ganas de crecer dentro de la empresa y crear su propio equipo. 💻 ¿Cuáles serán tus funciones? · Impulsar nuevos negocios siendo responsable de las primeras etapas del proceso de ventas. · Desarrollar e implementar estrategias para la generación de leads outbound. · Investigar, identificar y contactar activamente a nuevos clientes potenciales a través de campañas personalizadas, correos electrónicos y llamadas en frío. · Evaluar las necesidades de los clientes potenciales y demostrar el valor de Optimaria para su negocio. · Construir relaciones y facilitar diálogos con tomadores de decisiones clave. · Realizar demos del software Optimaria a los potenciales clientes. · Seguimiento con el lead para la firma del contrato de Optimaria. · Colaborar y aprender de un equipo de ventas experimentado en el sector energético · Cumplir y superar con ambición los objetivos establecidos 🧰 Requisitos · Experiencia previa en un rol similar como Sales Development Representative (idealmente, al menos un par de años de experiencia). · Capacidad para internalizar el proceso de ventas completo y demostrar habilidades de liderazgo a corto plazo. · Ambición para crecer y asumir responsabilidades adicionales a medida que se desarrolla en el puesto. · Proactividad y habilidad para trabajar de manera autónoma, priorizando eficientemente las tareas. · Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español. · Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno orientado a metas. · Conocimientos técnicos y tecnológicos que faciliten la adaptación a las herramientas y sistemas de prospección outbound. 🚀 Ofrecemos: · Salario: 25.000k/€ a 30.000k/€ brutos anuales + variable · Trabajo 100% remoto (1 día al mes nos vemos en la oficina) · Flexibilidad horario (un compromiso total con la conciliación con tu vida personal) 📍 Oficinas en Madrid: zona Alonso Martínez 🗓️ Incorporación inmediata

Descripción Caser, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia en Madrid, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio, sin inversión económica. Para el desarrollo de la unidad de negocio, se contará con un plan de formación continuo inicial y de consolidación profesional. Adicionalmente se facilitará un paquete retributivo en base al cumplimiento del plan de negocio, así como la apertura de Oficina de Agencia. Ofrecemos: • Plan formativo y apoyo comercial, • Contratación mercantil, • Sistema retributivo según Plan de Negocio:, • *Plan de Negocio Superior: 20.000 €/año, • Plan de Negocio Máster: 25.000 €/año, • Plan de Negocio Senior: 34.000 €/año, • Director de Agencias a tu disposición como guía durante toda tu carrera, • Comisiones de nueva producción (20%) y cartera (15%), • Oficina virtual desde el primer año, • Herramientas de marketing, • Posibilidad de acceso a creación de redes de colaboradores, • Campañas comerciales y viaje de incentivo, • Disposición de puesto de trabajo en nuestra Sede de Madrid, • Flexibilidad horaria y excelente ambiente de trabajo Ampliación de información sobre los planes de negocio en entrevista. Requisitos: • Residir en Madrid o provincia., • Experiencia comercial mínima de 2 años., • Conocimiento de la localidad., • Persona con orientación a resultados y acostumbrada a trabajar por objetivos., • Motivación por dirigir un propio negocio., • Formación: estudios superiores

Si buscas una profesión con futuro, ¡sigue leyendo! El Grupo Tecnocasa es la red inmobiliaria líder en España, con más de 900 oficinas y más de 25 años de experiencia en el país. No es necesario que tengas experiencia previa en el sector inmobiliario y tampoco exigimos requisitos académicos elevados, pero sí es imprescindible tener ganas de aprender la profesión. ¡Buscamos personas sociales, extrovertidas y positivas! Se ofrece: • Alta en Seguridad Social., • Contrato Indefinido., • Salario fijo + Comisiones + Incentivos mensuales., • Promoción constante y real., • Formación completa a cargo de la empresa., • Objetivos, premios y viajes., • Buen ambiente de trabajo., • Jornada completa en horario comercial (mañana y tarde) Queremos dotar a nuestros colaboradores de la experiencia suficiente para desempeñar, en un corto espacio de tiempo, la tarea de gestionar los nuevos Puntos de Venta que el Grupo Tecnocasa quiere implementar en el territorio. La promoción exclusivamente interna es un sello de nuestra Marca, presente en España desde hace 30 años.

Descripción Caser, Grupo Helvetia, en pleno proceso de expansión de su red de desarrollo con oficinas de agencia en Madrid, precisa la incorporación de personas con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio. Para el desarrollo de la unidad de negocio, se contará con un plan de formación continuo inicial y de consolidación profesional. Adicionalmente se facilitará un paquete retributivo en base al cumplimiento del plan de negocio, así como la apertura de Oficina de Agencia. Ofrecemos: • Plan formativo y apoyo comercial, • Contratación mercantil, • Sistema retributivo según Plan de Negocio: *Plan de Negocio Superior: 20.000 €/año • Plan de Negocio Máster: 25.000 €/año, • Plan de Negocio Senior: 34.000 €/año, • Director de Agencias a tu disposición como guía durante toda tu carrera, • Comisiones de nueva producción (20%) y cartera (15%), • Oficina virtual desde el primer año, • Herramientas de marketing, • Posibilidad de acceso a creación de redes de colaboradores, • Campañas comerciales y viaje de incentivo, • Disposición de puesto de trabajo en nuestra Sede de Madrid, • Flexibilidad horaria y excelente ambiente de trabajo Ampliación de información sobre los planes de negocio en entrevista. Requisitos: • Residir en Madrid o provincia., • Experiencia comercial mínima de 2 años., • Conocimiento de la localidad., • Persona con orientación a resultados y acostumbrada a trabajar por objetivos., • Motivación por dirigir un propio negocio.