Feel Four S.L.

About the job Are you passionate about Hospitality world? Do you have a minimum of 5 years or more of experience as a Sales Manager? At Hilton Barcelona, we are looking for a Corporate Sales Manager to be part of the Sales Team. ** About us :** Opened as the chain´s flagship hotel in Barcelona, in the corporate and financial district. Hilton Barcelona is surrounded by shopping, restaurants, and leisure options. Explore the city at your leisure from this conveniently located hotel at only 10 minutes away from the city centre, and excellently communicated to the Airport (10 minutes) and the High-Speed Train Station (5 minutes). 290 contemporary and fresh Rooms and Suites, with a unique decoration, inspired by famous Catalan architect Antoni Gaudi and outfitted with the finest amenities. Enhance your stay and upgrade to an Executive room or Suite, with preferential access to the Executive Lounge, a wide assortment of services and experiences. Unwind at The Vibe Bar, a unique meeting point for after work where new trends and elegance mixes to become a different and innovative spot. Mosaic Restaurant stands up for its first quality cuisine based in proximity products (Local fresh market products), and by keeping the authentic and traditional Mediterranean recipes. ** Position purpose:** To drive hotel revenue & market share by increasing the penetration on the existing accounts and growing the base of corporate clients by securing new contracts. Develop the market segment by executing strategies agreed with the Director of Sales. Maximise the Corporate Accounts rooms, groups, conference, and events revenue through pro-active specific sales actions. Planning and Organising: Develops and maintains excellent product knowledge (rooms, meeting spaces, and outlets) as well as maintains up to date customer records and keep updated the segment action plans and financial objectives monthly. Coordination of the hotel’s sales activities with the aim to generate optimal room occupancy and high accommodation, C&E and F&B sales and other revenues. Attending all department and hotel meetings as necessary To work with Hotel Management and Directors to communicate changes in the local market conditions and provide effective and timely solutions to minimise any detrimental effects. Develops the Hotel Sales & Marketing Plan for the Corporate segment which accurately interprets the objectives of the business and uses this to communicate with, and to focus the teams and own efforts. Contributes to the development of regional sales and marketing initiatives recommending, implementing, and monitoring appropriate local activity. Pro-active Sales Approach: Identify new business leads by examining local market trends and competition activities, and by examining the hotel PMS and other systems. Conduct yourself as a professional representative of the hotel at various industry tradeshows, conferences, and adhere to the guidelines of the budget and sales & marketing plan. Develops key account plans, detailing objectives, timescales, and sales methods to support the defined accounts strategies. Works with the Hilton International Sales Teams to manage and undertake activity on Key Global Accounts. Ensures permanent observation of the market and competitors monitoring the sales results and keep the DOS informed of any changes. Obtains knowledge of competitor’s products to understand the marketplace and target potential corporate accounts. Target key accounts potential for the company, generate new business, close deals, and increase revenue by sales calls, on-site visits / site inspections, and community networking. Regularly organize enough entertainments with current and potential customers for developing relationship and explore new business opportunity. Contracting Process: Run smoothly and respecting the deadlines the RFP season (Business Cases Submission, discuss Rate Strategy, RFP submissions/negotiation/contracting, and activation of the deals closed). Works with the Hilton International Sales Teams to drive new Global Accounts and increase the share of the existing ones. Make sure the local accounts are recontracted before the end of each year and the rates are activated in the systems. Review quarterly with the existing accounts the production generated vs the targeted volume to put in place corrective actions if needed. Executes and supports the administrative aspects of the contracting process (e.g. contract creations for Local Accounts, code creations if needed). Internal and External Relationships: Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. Supports the Director of Sales and Marketing in preparing the department budget of the segment. Accurately identifies the level of influence and decision-making power of contacts in the customer organisation and uses these to secure business. Grow the points of contact in each organization. Develop relationships within the community to strengthen and expand the customer base for sales opportunities. Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Work closely with the Director of Sales and Revenue Manager to ensure proposed rate negotiations meet the financial needs of the hotels. Administration / Systems: Ensure CRM is constantly up to date with account, contacts, and tasks information. Works with Microsoft Office package (excel, word, power point) Keep up to date the tracking tools to monitor the progress of the accounts managed. General other responsibilities: Develop strong relationships with on property front office team to ensure working in unity and always striving to achieve the same goals. Generating monthly segment data and reports for analysis and monthly owner report. Contributes ideas to improve the products and services offered. To complete an agreed number of Face-to-Face appointments per week. Attend sales events/ Tradeshows that are relevant and measure ROI. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. To be actively involved in preparation and participation in all relevant business activities and meetings and ensure actions are followed up. Promoting Hilton Worldwide Values as the foundation of the organisations culture. Be a ‘Brand Ambassador’ of Hilton Worldwide by leading by example. Attend all relevant training and development activities as required. Maintain excellent team spirit by supporting and encouraging all Team members. To balance the above in harmony with the right balance of time and energy spent generating new business. ** The offer :** 30 vacation days Internal and external development and training opportunities Staff discounts for overnight stays and gastronomic services worldwide Parking, laundry & mobile phone What are we looking for? University degree (Business or Hospitality Management is preferred) or equivalent or experience in lieu Good knowledge of the Barcelona corporate business market. Experience in RFP processes and account management. High communication skills in English and Spanish. Several years of experience in a reservation or sales environment in the hospitality industry or similar position. Affinity for computer systems. Must have excellent numerical, analytical and critical reasoning skills. Qualities, Skills & Knowledge: Excellent selling capability. Excellent organisational and planning skills. Accountable and resilient. Ability to work under pressure. Flexibility to respond to a range of different work situations. Excellent relationship builder Collaborative Strong customer focus Strong delivery focus Strong decision-making skills Strong influencing skills Strong in critical thinking Good numerical skills Ability to prioritise the business-critical actions from a range of conflicting needs. Self-motivated. Ability to communicate openly and clearly both verbally and in writing. This is an exceptional opportunity for a Sales Manager to shape and drive the Corporate segment in a fast-growing global Hospitality company. If you possess the required skills and are ready for a challenging and rewarding role, we encourage you to apply. At HILTON BARCELONA we firmly believe in equality as a fundamental principle that drives our success and strengthens our corporate culture. We are committed to creating an inclusive and equitable work environment where every employee has equal access to opportunities for development and growth, regardless of their background, gender, race, sexual orientation, religion, special ability or any other personal characteristic. Your personal and curricular data may be part of our databases to participate in our current and future selection processes and will be kept for a maximum of one year. Your personal data may be communicated to third parties that assist us in the management of applications, such as platform providers, hosting services, as well as in our software and applications that may contain data about you. Department: Sales The company Enjoy the convenient location in the heart of Barcelona’s financial district at the Hilton Barcelona hotel. Travel to the hotel by car from Barcelona International Airport in just 15 minutes and from Sants Train Station in five. Walk for just five minutes to reach the Maria Cristina underground station or take a bus from in front of the hotel. Both options provide easy access to explore the many attractions of Barcelona and the city center. Settle in to a contemporary guest room with city views and amenities for work and relaxation including WiFi, a work desk and 32-inch plasma TV. Choose the Executive Room with a separate working area and exclusive access to the Executive Lounge with compliment

📌 OFERTA DE EMPLEO – COMMUNITY MANAGER / MARKETING DIGITAL (MEDIA JORNADA) 📍 Ubicación: Despacho de abogados – C/ Balmes, Barcelona 🕒 Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 14:00 h 💼 Contrato: Indefinido (30 horas semanales) 💰 Condiciones: A convenir según experiencia y valía En nuestro despacho jurídico buscamos incorporar un/a profesional del marketing digital con perfil de community manager, creativo/a, autónomo/a y con visión estratégica, para desarrollar y gestionar la presencia digital del despacho de forma estable y a largo plazo. 🚀 Funciones principales: Gestión y planificación de redes sociales (Instagram, LinkedIn, X, Facebook…) Creación de contenido visual y escrito adaptado a cada plataforma Diseño y ejecución de campañas de marketing digital Análisis de métricas, rendimiento de publicaciones y optimización de resultados Implementación de herramientas de inteligencia artificial para mejorar procesos de marketing Gestión de la identidad y reputación online del despacho Apoyo en tareas de comunicación y posicionamiento de marca ✅ Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en marketing digital y gestión de redes sociales Conocimientos demostrables en herramientas de IA aplicadas al marketing Formación en marketing digital, publicidad, comunicación o similar Dominio de plataformas de diseño y edición de contenido (Canva, Adobe, etc.) Capacidad para trabajar de forma proactiva, con iniciativa y atención al detalle 🤝 Ofrecemos: Contrato indefinido desde el inicio Jornada parcial de mañana (30h semanales) Incorporación inmediata Posibilidad de crecimiento profesional y estabilidad Excelente ambiente de trabajo en un despacho consolidado

🎯 ¡Buscamos Community Manager en prácticas! 📍 ASSAI COMUNICACIÓN ¿Te apasionan las redes sociales, la creatividad y el mundo digital? En ASSAI estamos buscando a un/a estudiante o recién graduado/a con ganas de aprender y crecer profesionalmente como Community Manager en prácticas. 🚀 ¿Qué harás? Apoyar en la gestión diaria de redes sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.). Proponer ideas creativas para publicaciones y campañas. Programar contenido y hacer seguimiento del engagement. Participar en la creación de calendarios editoriales. Analizar métricas básicas y elaborar pequeños informes de rendimiento. ¿Saber editar vídeo? Es un super plus 😉 💡 ¿Qué buscamos? Ganas de aprender y aportar ideas. Pasión por el mundo digital y las redes sociales. Buena redacción y ortografía. Conocimiento básico de herramientas como Canva, Meta Business Suite o similares (¡no es obligatorio, te enseñamos!). Se valorará formación en marketing, comunicación o similar. 🎓 ¿Qué ofrecemos? Prácticas formativas. Mentoría directa y aprendizaje práctico. Ambiente creativo y colaborativo. Posibilidad de incorporación al equipo tras las prácticas. Horario flexible y teletrabajo los miércoles.

¿Tienes experiencia en Ecommerce/marketplaces y el área digital y te apetece formar parte de un equipo en plena expansión? Somos una empresa reconocida en el sector por su elaboración artesanal, un diseño único y productos de calidad. Estamos buscando actualmente un/a Junior Ecommerce & Digital Specialist que nos ayude a potenciar nuestro canal y presencia online a través de los diferentes canales. Si cumples las siguientes características, envíanos tu CV, ¡tenemos ganas de conocerte! MISIÓN Hacer crecer nuestro canal Ecommerce y potenciar nuestra presencia digital en los diferentes canales digitales (CRM, RRSS y paid media). • Gestión de Ecommerce/marketplaces: o Administrar y optimizar la tienda online de la empresa, incluyendo la carga de productos, gestión de inventario, atención al cliente, actualización de contenido, promociones y análisis del rendimiento. o Asegurar una experiencia de usuario y conversión óptima y eficienciar el proceso de compra. o Implementar estrategias de SEO y SEM que ayuden a incrementar el tráfico y mejorar la tasa de conversión. o Gestión de marketplaces • CRM: o Desarrollar y ejecutar estrategias de CRM para fidelizar a los clientes y mejorar la retención. o Implementar campañas de email marketing, automatización y segmentación de clientes. o Analizar el comportamiento del cliente y proponer acciones que mejoren la experiencia y aumenten el LTV (Lifetime Value). • Paid Media: o Gestionar campañas de publicidad digital (Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads, etc.) para maximizar el retorno de la inversión. o Monitorizar y optimizar las campañas para eficienciar el presupuesto. o Colaborar con el equipo creativo en la creación de anuncios y promociones que resuenen con nuestra audiencia objetivo. • Redes Sociales (RRSS): o Colaborar con el equipo creativo en la creación y ejecución de estrategias de contenido para las redes sociales de la empresa. o Monitorear y gestionar la presencia de la marca en plataformas sociales, incluyendo la interacción con la comunidad y gestión de reputación online. o Analizar el rendimiento de las campañas en redes sociales. Requisitos: • Experiencia previa: Mínimo 2-3 años de experiencia en gestión de Ecommerce, CRM, paid media y/o redes sociales, preferiblemente en sector de moda o joyería. • Conocimientos técnicos: Familiaridad con plataformas de Ecommerce (Shopify), CRM (Klaviyo) y publicidad digital (Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads Manager, etc.). • Habilidades analíticas: Capacidad para interpretar datos y tomar decisiones basadas en métricas de rendimiento. • Creatividad y sentido estético: Habilidad para trabajar con contenido visual atractivo, alineado con la marca. • Habilidades comunicativas: Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. • Orientación al detalle: Capacidad para gestionar múltiples tareas y proyectos con precisión. • Trabajo en equipo: colaborar de forma positiva y proactiva a crear equipo con el resto de compañeros. Beneficios: • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión • Entorno de trabajo creativo y dinámico • Excelente horario de trabajo Cómo aplicar: Envía tu CV y una carta de presentación. En la carta, nos gustaría saber cómo tus habilidades y experiencia pueden contribuir al crecimiento de nuestra marca.

Descripción del puesto: Somos la empresa internacional especializada en la venta de equipos estéticos - Zemits, buscamos un/a profesional con experiencia en ventas para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Responsabilidades: Realizar ventas telefónicas a clientes potenciales interesados (ventas cálidas) Gestionar y actualizar la base de datos en CRM Cumplir y superar los objetivos de ventas y KPIs establecidos Requisitos: Experiencia comprobada en ventas Buen manejo de herramientas CRM Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Español fluido Ofrecemos: Contrato oficial según legislación española Salario fijo + comisiones Formación continua y acompañamiento Jornada completa presencial: lunes a viernes de 9:30 a 17:30 Ambiente profesional, moderno y dinámico Si te interesa la vacante, envíanos tu CV ¡Esperamos conocerte! Опис посади: Ми - міжнародна компанія, спеціалізована на продажу естетичних апаратів, Zemits, шукаємо професіонала з досвідом у продажах для приєднання до нашої команди в Бадалоні. Якщо вас зацікавила вакансія, надішліть своє резюме або зв’яжіться з нами безпосередньо. Чекаємо на знайомство з вами!

Practicante de marketing , que maneje aplicaciones Instagram , TikTok y cap chat

Se busca persona experta en marketing digital. mas valorará experiencia en: - creación y edición de vídeos - Gestión de redes sociales - Diseño de páginas web, ecomerce. - Publicidad en Google ads y facebook ads - SEO, SEM.

Requisitos mínimos Resumen de Requisitos Mínimos - Agente Inmobiliario Formación: ESO o equivalente (valorable formación en ventas o inmobiliaria) Idiomas: Español y catalán (valorable inglés o francés) Experiencia: No obligatoria, pero se valora experiencia en ventas o atención al cliente Habilidades técnicas: Manejo básico de informática y plataformas inmobiliarias Competencias personales: Comunicación, negociación, proactividad y organización Otros: Permiso de trabajo en España Se valorará ser autónomo y disponer de moto. Descripción Oferta de Empleo: Agente Inmobiliario - Barcelona capital Ubicación: Barcelona capital Tipo de Contrato: Jornada completa / Freelance / Asalariado Sector: Inmobiliaria, Venta y Alquiler de Propiedades Incorporación: Inmediata Sobre nosotros: Somos una agencia inmobiliaria en pleno crecimiento en Barcelona, especializada en la compraventa y alquiler de propiedades residenciales y de lujo. Nuestro equipo se caracteriza por la profesionalidad, la cercanía al cliente y un profundo conocimiento del mercado local. Descripción del puesto: Buscamos un/a Agente Inmobiliario/a con vocación comercial, motivación por los resultados y habilidades para la atención al cliente. Te encargarás de gestionar una cartera de propiedades, captar nuevos inmuebles, acompañar a clientes durante el proceso de compra o alquiler y cerrar operaciones exitosas. Responsabilidades: Captación de nuevos inmuebles y clientes. Organización y realización de visitas. Negociación con propietarios y compradores/inquilinos. Seguimiento comercial y asesoramiento personalizado. Colaboración con el equipo para alcanzar objetivos comunes. Requisitos: Experiencia previa en el sector inmobiliario (valorable). Nivel alto de español y catalán (francés o inglés, valorable). Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados. Buen conocimiento de herramientas digitales y redes sociales. Carnet de conducir y vehículo propio (preferible). Residencia en España, Barcelona. Ofrecemos: Comisiones atractivas por operación (sin techo de ingresos). Apoyo comercial y formación continua. Ambiente de trabajo profesional y dinámico. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajar como autónomo o empleado según perfil. Oportunidad de desarrollo en un mercado en auge. ¿Te interesa? Envía tu CV actualizado y una breve carta de presentación a a.garate @ bcninmo . com con el asunto: Agente Inmobiliario Barcelona. ¡Nos encantará conocerte!