Director-a Financer-a (CFO)
hace 5 días
Barcelona
Barcelona Events Musicals (BEM), és responsable del Festival Cruïlla i de diverses activitats culturals i empresarials vinculades a la música, l’entreteniment i la gestió d’equipaments. A més del festival, el grup impulsa iniciatives com l’agència de booking Talent Barcelona, la gestió del teatre El Molino, programes d’innovació i sostenibilitat, i col·laboracions amb grans marques i patrocinadors. El projecte viu un moment d’expansió i consolidació i busca incorporar un/a Chief Financial Officer (CFO) amb experiència en el sector cultural i de l’entreteniment en viu. Funcions principals: • Definir i gestionar l’estratègia financera del grup, garantint la viabilitat del pla estratègic de la companyia que preveu un creixement a mitjà i llarg termini., • Liderar la planificació pressupostària, el control de gestió i el reporting financer consolidat de totes les activitats (festival, agència de booking, teatres i altres projectes)., • Dissenyar i implementar models de finançament mitjançant AIE (Agrupacions d’Interès Econòmic) i altres instruments fiscals propis del sector cultural per a les diferents activitats del grup., • Analitzar, evolucionar i optimitzar els sistemes actuals de ticketeria i revenue management, creant models de dynamic pricing, integració amb CRM i anàlisi de dades d’audiència., • Analitzar els contractes de patrocinis i col·laboracions actuals i futurs, amb especial atenció a la definició de models econòmics i mesura del retorn de la inversió (ROI)., • Planificar i gestionar els fluxos de caixa, elaborant previsions de tresoreria a curt, mitjà i llarg termini per optimitzar la liquiditat., • Gestionar les relacions amb bancs, inversors i assessors fiscals/jurídics, així com ajustar les previsions de pagaments i cobraments per evitar tensions de tresoreria., • Coneixement dels instruments financers existents als mercats, així com els instruments de control de riscos., • Impulsar la cultura financera dins de l’organització, generant eines de gestió clares per a l’equip directiu. Requisits del perfil: • Llicenciatura o grau en ADE, Economia o similar. Valorables estudis superiors (MBA, Màster en Finances, Fiscalitat o Entertainment Business)., • Experiència mínima de 5-8 anys en direcció financera, en entitats financeres o en consultoria per al sector cultural, audiovisual, esportiu o organització i producció d’esdeveniments., • Coneixements en sistemes i models de ticketeria i monetització d’audiències., • Experiència en el funcionament i estructuració d’AIE culturals i altres instruments fiscals d’inversió., • Coneixements en models econòmics i jurídics de sponsorships i naming rights., • Experiència en concursos públics i sol·licituds de subvencions., • Visió estratègica i capacitat d’anticipar riscos i oportunitats., • Habilitats de negociació i comunicació amb entitats financeres, inversors i institucions., • Mentalitat analítica i orientació a resultats., • Capacitat de liderar equips i d’implantar processos en entorns creatius i culturals., • Sensibilitat i compromís amb els valors culturals del projecte Cruïlla., • Es valorarà experiència prèvia en festivals, promotores musicals, plataformes de ticketing, empreses audiovisuals o grans consultores amb pràctica en Media & Entertainment. Oferim: • Incorporació a una companyia que desenvolupa un projecte altament diferencial en el mercat de les indústries creatives que vol assolir un ambiciós pla estratègic., • Entorn dinàmic i un equip jove en una companyia altament posicionada en el desenvolupament del talent., • Condicions competitives adaptades a l’experiència i perfil aportat. T’hi veus? Envia’ns la teva candidatura i carta de motivació (opcional) abans del 9 de gener de 2026 a amb referència CFO o via la nostra oferta a Linkedin (pàgina Barcelona Events Musicals). No s’acceptaran sol·licituds per altres vies. Només enviar la sol·licitud per una via (e-mail o Linkedin). Contactarem únicament amb les persones preseleccionades abans del 15 de gener de 2026. Totes les candidatures seran valorades amb la màxima confidencialitat, garantint la igualtat d’oportunitats, la inclusió i el respecte per la diversitat.
GOLDEN P.Managing director•Activo hace 1 mes
