GESTORIA LLORENS SL

Ubicación: [Barcelona Centro] Tipo de contrato: [Indefinido] Horario: [Jornada Completa/Parcial] 🧾 Funciones principales: Atención telefónica y recepción de visitas. Gestión y archivo de documentos físicos y digitales. Elaboración y seguimiento de facturas, informes y correspondencia. Apoyo en tareas contables y administrativas básicas. Experiencia previa en funciones administrativas (deseable). Manejo básico/intermedio de Microsoft Office o herramientas similares. Buena organización, responsabilidad y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 🌟 Ofrecemos: Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional. Salario acorde a experiencia y beneficios de ley.

Estamos buscando 2 profesionales para unirse a nuestro equipo de Call Center en Barcelona. Si eres una persona con iniciativa y buscas un ambiente de trabajo dinámico, esta es tu oportunidad. Como parte de nuestro equipo de Recepción y Asesoramiento, tus principales funciones incluirán: • Atención y gestión de llamadas telefónicas., • Ofrecer asesoramiento y soporte a nuestros clientes., • Colaborar en un entorno de trabajo joven y comprometido. Ofrecemos: • Formar parte de un equipo joven, comprometido y con iniciativa, que apuesta por la motivación y un excelente ambiente de trabajo., • Salario fijo y estabilidad en el empleo. Buscamos: • Disponibilidad de contratación inmediata.

Se precisa cubrir 1 puestos de trabajo, para Call Center en nuestras oficinas en Barcelona: Se ofrece: Formar parte de un equipo joven, comprometido y con iniciativa, que apuesta por la motivación y un buen ambiente de trabajo. Formación (3 días). contrato a término indefinido Jornada de lunes a viernes Salario fijo y estabilidad laboral Se pide: Disponibilidad de contratación inmediata. Documentación en regla.

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Centro de masajes tailandeses con 2 centros en Barcelona Contrato indefinido de 40 h/semana mas 1 h trabajo extra diaria. Horario de 10 h a 20 h o 11 h a 21 h según el día de la semana, con 1 h de comida. Salario 1,500 € netos/mes - trabajo 5 días/semana, las 9 h/día (incluyendo la hora extra diaria) y 2 días descanso semanal, seguramente Martes y Miércoles o Jueves y Viernes Bonus mensual si hace bien su trabajo de unos 100 €/mes Ha de hablar y escribir perfectamente Español e Inglés y manejar muy bien el excel y word como mínimo del MS Office. Se valorará tener experiencia como recepcionista o algún sitio parecido.

Estamos en búsqueda de un/a Auxiliar Administrativo/a para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona organizada, proactiva y con experiencia en entornos administrativos, ¡queremos conocerte! Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y con buen ambiente laboral. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares, • Dominio de Microsoft Excel (nivel medio-avanzado), • Disponibilidad para incorporación inmediata, • Capacidad para el trabajo en equipo y buena comunicación Funciones principales: • Tareas administrativas generales y de back office, • Soporte al departamento de Recursos Humanos, • Gestión documental y seguimiento de procesos internos, • Coordinación con otros departamentos para asegurar el correcto flujo de trabajo Ofrecemos: • Contrato a jornada completa, • Estabilidad laboral y desarrollo profesional, • Excelente ambiente de trabajo en una empresa consolidada

Disponemos de plazas vacantes para cubrir 10 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o recepción y asesoramiento al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección y Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico o Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o afín., • Experiencia mínima en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.