Coin Inverolamo, S.L.U

Desde Big Twins Córdoba, estamos buscando personas jóvenes, polivalentes y con capacidad de fomentar un buen ambiente de trabajo. Con ganas de desarrollar su carrera profesional en un equipo dinámico y alegre, que se refleje tanto en el día a día del trabajador como en el trato directo al cliente. Las tareas y responsabilidades básicas del puesto son: - Apertura y preparación, mantenimiento general del local y cierre. - TPV, Manejo de caja, recepción de pedidos y atención al cliente en sala y barra. - Gestión de inventario. Se ofrece: - Contrato jornada parcial con turnos rotativos - Salario + incentivos - Toda la formación necesaria para desempeñar correctamente el puesto de trabajo, a cargo de la empresa. - Requisitos: - Educación Secundaria Obligatoria (ESO) - Carnet de manipulador de alimentos - Disponibilidad inmediata

Oferta de Empleo: Jefe de Sala para Grupo Bodegas Mezquita - Ubicación: Córdoba, España - Tipo de empleo: Tiempo completo - Salario: 1.700€ netos mensuales - Descanso: Dos días semanales, incluyendo fines de semana por turnos. El Grupo Bodegas Mezquita, referente de la gastronomía en Córdoba con una amplia trayectoria en el sector, busca incorporar a su equipo un Jefe de Sala con experiencia y pasión por el servicio al cliente. Buscamos a una persona con habilidades de liderazgo para gestionar nuestro equipo de sala, asegurar la excelencia en el servicio y con un nivel alto de inglés para hostelería. Responsabilidades: - Supervisar y coordinar el equipo de sala para garantizar un servicio excepcional a nuestros clientes. - Gestionar las reservas y la distribución de clientes, optimizando el flujo del servicio. - Resolver de manera eficaz cualquier incidencia o necesidad de los clientes. - Colaborar en la formación y desarrollo del personal a su cargo, incluyendo formación en inglés para hostelería. - Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y protocolos de servicio del grupo. - Gestión de inventarios y pedidos de material necesario para el servicio de sala. Requisitos: - Experiencia probada en un puesto de gestión dentro del sector de la hostelería. - Excelentes habilidades comunicativas y de liderazgo. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Orientación al detalle y al cliente. - Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos por turnos. - Nivel alto de inglés para hostelería, capaz de comunicarse eficazmente con clientes internacionales. - Se valorará formación relacionada con hostelería o turismo. Referencias: - Se solicitarán referencias profesionales que acrediten la experiencia, habilidades y nivel de inglés en puestos similares. Ofrecemos: - Un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución. - Salario competitivo de 1.700€ netos mensuales. - Dos días de descanso semanales, con posibilidad de incluir fines de semana por turnos. - Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua, especialmente en idiomas y atención al cliente internacional. Si te apasiona el mundo de la hostelería, cumples con los requisitos y estás listo para asumir este desafío, inscríbete en esta oferta. ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a la creación de experiencias gastronómicas inolvidables en el corazón de Córdoba!

Fines de semana y festivos

Empresa de ocio Ozone Bowling Cordoba C Comercial El Arcángel, precisa cubrir puesto de trabajo de monitor/a de sala de máquinas, su funciones principales serán recarga de máquinas con tickets, resolución de incidencias con clientes, etc. Su jornada laboral será de 40 horas semanales, disponibilidad horaria y fines de semana. Imprescindible experiencia en atención al público.

¡Trabaja como Camarero/a con las mejores condiciones de Córdoba! Ofrecemos: - Contrato a jornada completa con todas las horas trabajadas reconocidas. - Dos días de descanso semanal. - Salario mensual competitivo: 1.350€ netos/mes (18.000€ brutos/año) con posibilidad de aumento según desempeño. - Turnos rotativos de fines de semana libres para facilitar la conciliación. - Compensación adicional por días festivos trabajados. - Altas propinas gracias al excelente servicio y ambiente. - Formación continua para mejorar tus habilidades y garantizar tu desarrollo profesional. - Plan de carrera con oportunidades reales de crecimiento. - Excelente ambiente de trabajo en una empresa referente en la gastronomía de Córdoba. - Un equipo dinámico y consolidado que promueve la colaboración y el compañerismo. Requisitos: - Más de 6 meses de experiencia como Camarero/a. - Buena actitud, pasión por la hostelería y disposición para trabajar en equipo. - Nivel medio/alto de inglés. Inicio: - Incorporación inmediata Si quieres formar parte de un equipo comprometido y crecer profesionalmente en una empresa líder, ¡únete a Bodegas Mezquita!

Hola, queremos contratar a varias personasa co o ayudantes de camarero para fines de semana y semana santa,

Se busca ayudante de camarero/flexibilidad horaria.

Nuevo restaurante mexicano EL COMPADRE en el centro de Córdoba busca camarero con experiencia y buena actitud…

¿Buscas una oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y apasionado en un entorno incomparable? ¡Estás en el lugar correcto! Para nuestro cliente hotel de 4 estrellas, ubicado en la pintoresca zona de la Judería en Córdoba, estamos buscando un/a Camarero/a de pisos para unirse a nuestro equipo, #PasiÓnportuÉxito Con nosotros tus funciones serán: – Mantener en perfecto estado de limpieza y orden las habitaciones del hotel. – Cambio de ropa de cama de las habitaciones. – Suministrar los dormitorios con los elementos de aseo correspondientes, así como documentos del hotel y otros complementos. – Realizar la atención directa al cliente en las funciones propias de su Área. – Realizar las labores propias de lencería y lavandería. ¿Qué podemos ofrecerte? – Horario: Días sueltos/Flexibilidad horaria – Salario: Entre 10 y 11 euros brutos/hora – Contrato: Indefinido Fijo Discontinuo Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.