Jardineria y paisajismo•11-50 empleados
En JOB TODAY desde mayo, 2024
Nuestra empresa de jardinería, paisajismo, limpieza y piscinas es reconocida por ofrecer un servicio completo y de alta calidad a nuestros clientes.
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Buscamos ayudantes de jardinería con experiencia en el sector y con ganas de trabajar. Con papeles en regla,y si pudiera ser con carnet de conducir.
Buscamos chica para limpieza de comunidades y casas
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Si te apasiona la venta y crecer dentro de tu empresa. te ofrecemos un plan de carrera con futuro estable a corto plazo, contrato laboral con sueldo fijo más altas comisiones y alta en la seguridad social. ¡Esta es tu oportunidad de entrar en una empresa lider en el sector de Sistemas de Seguridad! Tendrás una formación continua en el mejor producto que hay en el mercado y te daremos una capacitación para conseguir la acreditación de Técnico/a Comercial. También te formaremos en técnicas de venta, en el uso y manejo de los procesos y herramientas internas de la compañía. Te ofrecemos: - Sueldo fijo + altas comisiones + Coche de Empresa - Alta en la Seguridad Social + Contrato Laboral. - Formación, material, móvil y coche de empresa. - Desarrollo profesional, posibilidad de plan de - carrera como jefe/a de equipo a corto plazo. - Requisitos mínimos: - Disponer de carnet de conducir - ¡Actitud comercial y pasión por la venta!
Precisamos Incorporar en nuestro propio taller una modista/o con experiencia de mínimo 5 años en confección a medida, alta costura y preferiblemente vestidos de novia Las funciones se centrarán en la confección a mano y máquina de prendas de colección, vestidos de novia y fiesta a medida. Persona con gran experiencia en confección de vestidos de novia y alta costura. Detallista, buena presencia, alta capacidad resolutiva, con ganas de trabajar en una empresa en expansión y alta implicación en cada proyecto. Se valorará positivamente la experiencia asistiendo a la clienta directamente para la realización de composturas.
Busquem un/a Tècnic/a de Recursos Humans per incorporar-se al nostre equip a Barcelona. Si tens experiència en gestió de personal i administració laboral, amb ganes d’aportar valor i créixer dins d’un equip dinàmic, aquesta és la teva oportunitat! Sobre la Posició: Com a Tècnic/a de Recursos Humans, seràs responsable de l’administració de personal i la gestió de nòmines, comptant amb el suport de la Direcció del departament i gestoríes externes. Participaràs activament en la implementació d’estratègies i eines per millorar la gestió de persones, fomentant una cultura organitzacional positiva. Responsabilitats Principals: - Gestió administrativa de personal: contractes, altes, baixes, ILT, informes de gestió, relacions amb organismes oficials (Seguretat Social, SEPE, Ministeri de Treball). - Supervisió del compliment normatiu en matèria de jornades, salaris, descansos i seguretat laboral. - Resolució de conflictes laborals, negociació i diàleg amb equips. - Control de litigis laborals i preparació de documentació per a judicis i actes de conciliació. - Implementació i seguiment de plans de formació i justificació econòmica en cas de subvencions. - Recollida i gestió d’indicadors (KPI) com rotació, absentisme i productivitat. - Participació en projectes estratègics del departament de persones: onboarding, engagement, comunicació i digitalització de processos. Requisits del Perfil: - Formació: Diplomatura en Relacions Laborals o Llicenciatura en Dret. - Experiència: Entre 2 i 4 anys en posicions similars. - Idiomes: Català avançat o nadiu (imprescindible), castellà avançat i anglès valorable. - Habilitats: Proactivitat, capacitat analítica, comunicació efectiva, treball en equip i orientació a resultats. - Coneixements informàtics: Domini avançat d’Excel (taules dinàmiques) i experiència amb sistemes com A3 Nòmina, Sage, Sistema RED, entre d’altres. Què oferim? - Contracte: Indefinit. - Salari: Entre 25.000€ i 30.000€ bruts anuals, amb un component fix i variable. - Beneficis socials: Descompte en assegurança mèdica privada, dia lliure pel teu aniversari i office amb barra lliure de tes, cafès i fruita. - Horari: Flexible, amb enfocament en la conciliació laboral i personal.
CREA SOLAR es una empresa de energías renovables especializada en la venta de instalación de proyectos fotovoltaicos, Aerotermias ,etc y nos apasiona el poder crear un mundo más sostenible. Estamos buscando instalador/a para sumarse a nuestro equipo de operaciones de manera inmediata. REQUISITOS: - Experiencia en Fontanería, Climatización y Electricidad - Permiso de conducir B. - Residencia en Barcelona o alrededores. VALORABLE: - Ciclo formativo de grado medio en electricidad . - Carnet de instalador. - Curso de plataformas elevadoras. - Formación en altura. - Disponer de PRL’s. QUÉ OFRECEMOS: - Contrato indefinido. - Fijo + variable. Tipo de industria de la oferta ENERGIA , CLIMATIZACION , FONTANERIA , CONSTRUCCION Nivel Empleado/a Personas a cargo 0 Número de vacantes 2 Salario 2000€ - 2500€ bruto/mes Beneficios sociales Porcentaje sobre objetivos.
Precisamos incorporar administrativo/a en el sector de tramitación de siniestros para compañías aseguradoras. REQUISITOS INDISPENSABLES, CONOCIMIENTOS EN ALGUNA WEB DE TRAMITACIÓN; ASITUR, IPAS,MULTIASISTENCIA,OCASO,MAPFRE, SANTA LUCÍA, FUNCIONA,PROMATEC… O SIMILAR, pero se precisa que se tenga experiencia en la gestión de siniestros para compañías aseguradoras VEHICULO PROPIO Y sobretodo ganas de trabajar PUESTO FIJO
About the job Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: - Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos - Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad - Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa - Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Técnico/a de Selección para nuestra oficina de Barcelona ¿De qué serás responsable? Reclutamiento y selección de los procesos de selección. Colaboración en la implementación de programas de desarrollo de talento, como itinerarios de crecimiento formativo por distintas áreas de la empresa. Formar parte del proyecto de prácticas a nivel internacional (contactar con universidades nacionales e internacionales, gestionar convenios de prácticas, acudir a Workshop y ferias de empleo...) Garantizar el cumplimiento de los sistemas de evaluación, acogida y salida de los trabajadores. ¿Qué buscamos?: Titulación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar. Valorable formación adicional en reclutamiento, selección y desarrollo de talento. Experiencia previa de al menos 2 años en reclutamiento y selección de personal. Familiaridad con la gestión de convenios con universidades y participación en ferias y eventos de empleo. Conocimiento de herramientas de reclutamiento y software de gestión de talento. Nivel de Inglés avanzado. ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Department: Other About you Language required: Spanish. The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.
Buscamos personas dinámicas, con espíritu de equipo y ganas de trabajar. Funciones a realizar: Cambio de vinilos y cartelería en bancos - Instalación de vinilos en farmacia - Colocación de material publicitario en farmacias, reposición de lineales y planograma en perfumerías, instalación de muebles de promociones en grandes superficies entre otros trabajos que realizamos. IMPRESCINDIBLE: - Carnet de coche y vehículo propio - Smartphone para reportar el trabajo realizado mediante App propia. Disponibilidad para trabajar por días sueltos o por campañas se pagan gastos derivados del trabajo, excepto dietas (kilometraje a 0,22/km, parkings, herramientas...) se valora conocimientos previos, Ideal para compaginar con estudios, trabajo y ganar un dinero extra.
En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. ¿Te apasiona el mantenimiento y quieres formar parte de un acogedor hotel en Barcelona? Estamos buscando un Técnico/a de Mantenimiento a media jornada que se encargue de mantener las instalaciones en óptimas condiciones y brinde una experiencia excepcional a nuestros huéspedes. Estas serán tus funciones: - Reparaciones: Solucionar problemas y realizar reparaciones en sistemas de plomería, electricidad, climatización, electrodomésticos y mobiliario. - Mantenimiento Preventivo y Correctivo: Realizar inspecciones periódicas para diagnosticar y corregir fallos y planificar tareas de mantenimiento - Control de Inventarios: Mantener un inventario actualizado de herramientas, repuestos y materiales, gestionando las compras necesarias. - Atención al Cliente: Responder de manera profesional a las solicitudes y quejas de los huéspedes relacionadas con problemas de mantenimiento. Que esperamos de ti? - Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en el sector hotelero de al menos, 3 años. - Conocimientos generales de plomería, electricidad, climatización y reparación de electrodomésticos. - Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. - Actitud proactiva y habilidades para la resolución de problemas. - Disponibilidad para trabajar puntualmente en fines de semana. Tus condiciones: - Jornada: Media Jornada (20 horas semanales) - Horario: De Lunes a Viernes - Turno: De 9h a 13h o de 10h a 14h. - Contrato: Inicialmente con ETT (de 1 a 3 meses) y posteriormente contrato con el hotel. - Salario: 11.669€/ brutos al año (unos 975€ brutos al mes) Si te apasiona arreglar desperfectos y eres un/a manitas, no lo dudes, inscríbete! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad