Hellsten Höme

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño., • Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato., • Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales en entornos exigentes y orientados a resultados? Buscamos un/a Team Leader para liderar un servicio de retenciones en el sector bancario, con foco en rendimiento, desarrollo de personas y consecución de objetivos. ¿Cuál será tu misión? Liderar un equipo de agentes de retención, garantizando el cumplimiento de objetivos comerciales, optimizando el rendimiento individual y colectivo, y asegurando una experiencia de cliente de alto nivel. Funciones principales • Gestión integral del equipo (seguimiento, motivación y desarrollo), • Análisis de KPIs operativos y comerciales (retención, conversión, productividad, otros), • Implementación de planes de acción individuales y colectivos, orientados a resultados, • Realización de feedback individual y sesiones de coaching a los miembros del equipo, • Detección de oportunidades de mejora en procesos y discurso comercial, • Control de la actividad diaria y cumplimiento de objetivos, • Coordinación con otras áreas (desarrollo, operaciones, calidad, formación), • Gestión del clima laboral de su servicio, sin perder el foco en negocio ¿Qué buscamos? • Experiencia previa como Team Leader o en funciones en Contact Center, indispensable en campañas comerciales o de retención, • Alta orientación a resultados y experiencia en entornos con presión por objetivos, • Capacidad analítica para la toma de decisiones basada en KPI´S, • Liderazgo efectivo: capacidad para influir, exigir y desarrollar equipos, • Organización y planificación: seguimiento constante y control de la operación, • Comunicación clara, directa y orientada a impacto, • Perfil resolutivo, dinámico y con alta capacidad de adaptación Requisitos • Experiencia mínima de 1-2 años liderando equipos comerciales de alto rendimiento, • Manejo de Excel a nivel intermedio/avanzado, • Conocimiento de KPIs de Contact Center, • Experiencia en sector bancario o financiero (valorable), • Disponibilidad de trabajar de manera presencial (ubicación: Hospitalet de Llobregat) ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en un entorno dinámico y exigente, • Entorno donde el rendimiento y la evolución tienen reconocimiento, • Formación continua y acompañamiento en el rol, • Salario competitivo acorde a experiencia + variable por objetivos, • Excelente clima laboral ¿Por qué unirte? Porque aquí no buscamos solo gestionar equipos, buscamos líderes capaces de generar impacto real en negocio y hacer crecer a las personas. Si te motiva el reto, el resultado y el desarrollo de equipos, este es tu siguiente paso.

Oficina de agencia de Occident con mas de 30 años de actividad aseguradora en la zona del Baix Llobregat. Actualmente precisa ampliar sus comerciales por apertura de nueva oficina, para gestionar la propia cartera y ampliándola con nuevos candidatos. Ofrece: -Programa de incentivos estables basado en consecución de objetivos -Formación completa y continuada a cargo de la empresa -Apoyo y seguimiento constante a cargo de la empresa -Tipo de contrato: indefinido, jornada completa -Salario: 18000+ incentivos FUNCIONES: - Prospección y captación de nuevo negocio - Desarrollo de funciones comerciales (mantenimiento, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes ya existentes) - Promoción y desarrollo de campañas comerciales REQUISITOS: - Estudios mínimos: Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Medio - Experiencia mínima: No requerida - Imprescindible vivir en: Baix Llobregat, Barcelona Conocimientos necesarios: - Requisitos mínimos: Nivel de formación medio, catalán hablado, dinámico, comunicativo, buena presencia, informática de nivel usuario. - Requisitos deseados: Persona emprendedora, ilusionada y con aspiraciones de futuro.

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector de servicios legales y jurídicos, trabajarás en un stand en un reconocido centro comercial. Condiciones: • Contrato estable (3+3meses + indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales, en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales hasta 1.000 €. Funciones: • Captación y asesoramiento de clientes., • Resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Promocionar la venta del producto y/o servicios., • Cierre de la venta. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Experiencia mínima de 1 año., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación.

Colaborar en la Red de Agencias de Santalucía es una oportunidad de colaborar con una empresa líder, donde podrás poner en práctica tus habilidades, conocimientos y experiencia, y explorar nuevos retos en los que desarrollar capacidades y aptitudes diferentes, que te permitirán seguir creciendo profesionalmente en entornos dinámicos y de plena transformación. Queremos contar con personas comprometidas y positivas, con actitud emprendedora que quieran llegar lejos con nosotros, y con ganas de marcarse nuevas metas para aprender más cada día. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Requisitos Estudios mínimos de Bachiller o FP. Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

En TECNOCASA buscamos personas jóvenes con ganas de crecer, con iniciativa, energía y una actitud positiva para aprender una profesión y desarrollarse laboralmente. No es necesario tener experiencia previa en el sector ni estudios avanzados, ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional para apoyarte en tu crecimiento. Valoramos mucho a quienes tienen ganas de progresar, buena presencia y predisposición para desempeñar con entusiasmo el rol de asesor/a comercial. ¿Qué te ofrecemos? Un camino hacia convertirte en empresario. Contrato indefinido. Salario fijo más comisiones por resultados. Formación continua y oportunidades de aprendizaje. Formar parte de un grupo líder en el sector. Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Horario: Lunes a viernes: 10:00-14:00 y 16:30-20:30 horas. Sábados: 10:00-14:00 y 17:00-20:00 horas. Dos días de descanso a la semana. ¡Únete a nuestro equipo y empieza a construir tu futuro con nosotros!

Buscamos personas dinámicas y con ganas para incorporarse a nuestro equipo comercial. Si te motivan las ventas y quieres desarrollar tu carrera profesional en una empresa en expansión, esta es tu oportunidad. Funciones: • Asesoramiento personalizado a clientes., • Gestión y cierre de ventas., • Seguimiento y fidelización de cartera. Ofrecemos: • Salario fijo + altas comisiones., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento., • Buen ambiente de trabajo. No es imprescindible experiencia, valoramos actitud, comunicación y ambición.