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Ofertas sugeridas de otras empresas

• TU SUPER

  

  Encargado/a

  hace 2 meses

  Jornada completa

  Genil, Granada

  ¡Hola! ¿Estás list@ para liderar un equipo increíble en el mundo del retail? En Tu Super, una empresa innovadora en la industria de los supermercados, estamos buscando un/a LIDER DE TIENDA apasionado/a y dinámico/a que se una a nuestro equipo. Como líder de tienda, serás la cara visible de nuestra empresa, gestionando el día a día de nuestras operaciones y asegurando que nuestros clientes tengan una experiencia de compra excepcional. Necesitarás habilidades de liderazgo sólidas, una mentalidad orientada al servicio al cliente y la capacidad para motivar y guiar a tu equipo hacia el éxito. Si te apasiona el sector de la alimentación y quieres marcar la diferencia en una empresa que valora la innovación y el trabajo en equipo, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nosotros/as y lleva tu carrera al siguiente nivel en un entorno dinámico y en constante evolución. • Supervisar las operaciones diarias de la tienda para asegurar un funcionamiento eficiente y conforme a los estándares de la empresa., • Gestionar y motivar al equipo de trabajo, promoviendo un ambiente laboral positivo y orientado al cliente., • Controlar el inventario de productos y coordinar con el departamento de compras para asegurar el stock adecuado., • Implementar estrategias de ventas y promociones para aumentar las ventas y mejorar la experiencia del cliente., • Resolver problemas y quejas de los clientes de manera eficaz, asegurando su satisfacción y fidelización.

  ¡Incorporación inmediata!

  Inscripción fácil
• TIRESUR S.L.

  

  Director de logística

  hace 3 días

  Granada

  TIRESUR es una empresa líder en la distribución de neumáticos, con cerca de 90 años de experiencia en el sector y una sólida trayectoria de crecimiento nacional e internacional. Contamos con una red logística formada por 6 almacenes estratégicamente ubicados en la Península Ibérica que nos permite dar un servicio ágil, eficiente y de alta calidad a nuestros clientes. Nuestro valor diferencial se basa en las personas, los productos y la innovación. Ofrecemos una de las gamas de producto más amplias del mercado para garantizar una excelente relación calidad-precio, trabajamos con marcas de primer nivel y de distribución exclusiva como GITI, GT Radial, Triangle y Ovation, y participamos activamente en la valorización y reciclaje de neumáticos fuera de uso a través de TNU, contribuyendo a un modelo de negocio más sostenible. Actualmente, buscamos incorporar a un/a compañero/a que, como Director/a de Logística asumiría, entre otras, las siguientes responsabilidades: Entre las principales funciones, se encuentran: • Responsable de las operaciones de manipulación, almacenaje y expedición en los almacenes propios y externos de la compañía., • Dirección integral del equipo de logística: planificación, organización y control, formación., • Interlocución directa con: operadores logísticos, agencias de transporte encargadas del servicio logístico a nivel nacional y otros proveedores del área (servicios de mantenimiento de almacén, proveedores de sistemas de almacenamiento), • Identificación, negociación y puesta en marcha de acuerdos con proveedores de servicios logísticos que aseguren y mejoren los niveles de servicio requeridos por la compañía., • Implantación del almacenamiento por ubicaciones y de mejoras operativas orientadas a incrementar la productividad y fiabilidad de los almacenes, • Mantenimiento, seguimiento y análisis de los KPI del área logística., • Elaboración del presupuesto del área logística, análisis y justificación de desviaciones respecto al presupuesto y al año anterior, y planificación de acciones correctoras., • Definición, junto con las Direcciones de Departamento implicadas y la Dirección General, de la estrategia comercial en: producto, canales de venta, precios y estrategia de servicio., • Participación activa en los proyectos de mejora de la compañía., • Cumplimiento de normativas ISO aplicable Formación académica • Titulación Superior en Ingeniería Industrial o similar, con especialización a través de Máster o Postgrado en Logística y Comercio Exterior, • Experiencia mínima de 5 años en sector distribución en rol similar, • Experiencia en gestión de almacenes, expediciones y logística interna, • Habilidades de liderazgo, comunicación y negociación, con capacidad analítica para interpretar datos y tomar decisiones fundamentadas, • Orientación al cliente interno/externo, • Disponibilidad para viajes y desplazamientos En Tiresur contarás con: • Contratación estable y salario en función de experiencia aportada, • Beneficios competitivos de empleado, • Compensación basada en el desempeño por consecución de objetivos, • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento en la empresa. Sin embargo, lo más interesante para nosotros será percibir motivación por contribuir al desarrollo y éxito de la compañía e iniciativa para trabajar de manera independiente en un entorno dinámico, demostrando capacidad para desenvolverse de manera colaborativa en entornos ágiles.

• TIRESUR S.L.

  

  Director General

  hace 2 días

  Granada

  TIRESUR es una empresa líder en la distribución de neumáticos, con cerca de 90 años de experiencia en el sector y una sólida trayectoria de crecimiento nacional e internacional. Contamos con una red logística formada por 6 almacenes estratégicamente ubicados en la Península Ibérica que nos permite dar un servicio ágil, eficiente y de alta calidad a nuestros clientes. Nuestro valor diferencial se basa en las personas, los productos y la innovación. Ofrecemos una de las gamas de producto más amplias del mercado para garantizar una excelente relación calidad-precio, trabajamos con marcas de primer nivel y de distribución exclusiva como GITI, GT Radial, Triangle y Ovation, y participamos activamente en la valorización y reciclaje de neumáticos fuera de uso a través de TNU, contribuyendo a un modelo de negocio más sostenible. La misión de Director/a General será dirigir, coordinar y supervisar el funcionamiento global de TIRESUR, garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, económicos y operativos, impulsando el crecimiento sostenible del negocio y la mejora continua de los resultados. Entre las principales funciones, se encuentran: • Participar en la definición de la estrategia global y de cada unidad de negocio dentro del plan estratégico del grupo., • Diseñar y ejecutar planes de mejora y crecimiento a corto y largo plazo, analizando el comportamiento del mercado e identificando oportunidades y riesgos., • Elaborar los objetivos estratégicos y operativos, definiendo las acciones necesarias para su consecución y contribuyendo directamente al desarrollo del negocio para alcanzar objetivos de cuota de mercado, facturación y margen: mantener relaciones estratégicas con clientes clave, contacto directo con proveedores y fabricantes, liderar procesos de negociación y acuerdos comerciales., • Aprobar, controlar y supervisar los presupuestos anuales y la cuenta de resultados. Supervisar los informes de resultados y proponer alternativas ante posibles desviaciones., • Impulsar la implantación y/o mejora de sistemas de gestión, calidad y mejora continua (ISO, CRM, ERP), • Dirección integral del equipo bajo su responsabilidad: planificación, organización, coordinación y control., • Aprobar y revisar la correcta ejecución de los procedimientos y políticas, • Representar a la empresa ante terceros. Formación académica • Grado/Licenciatura en Economía, Administración y Dirección de Empresas o titulaciones afines., • Gestión empresarial multidisciplinar (comercial, logística, marketing, compras, finanzas)., • Dirección y gestión de equipos., • Conocimiento del mercado y del sector de automoción/distribución., • Dominio de herramientas informáticas y sistemas de gestión (nivel alto). Experiencia profesional • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares de dirección general, dirección de división o unidad de negocio., • Experiencia en empresas del sector distribución, preferiblemente de tamaño mediano (facturación en torno 30 MM€) o en empresas de mayor tamaño con responsabilidad sobre unidades de negocio. Competencias y habilidades • Liderazgo y capacidad de influencia., • Orientación al logro y al trabajo por objetivos., • Pensamiento estratégico y visión global de negocio., • Capacidad de toma de decisiones y resolución de problemas., • Alta capacidad analítica e interpretación de datos., • Habilidades de comunicación y negociación. Otros requisitos • Disponibilidad para viajar., • Inglés fluido (negociación), • Residencia en Granada. Condiciones del puesto • Retribución fija más compensación variable ligada a la consecución de objetivos., • Vehículo de empresa, • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

• GRUPO DATA

  

  Dirección Asociada en Granada

  hace 1 día

  Granada

  GRUPO DATA la formamos personas con perfiles muy diversos: • Técnicos, Consultores, Comerciales, Formadores… y una amplia red nacional de profesionales que se encuentran perfectamente capacitados para la prestación de servicios. En GRUPO DATA tenemos un crecimiento PRESENCIAL a nivel nacional, con el objetivo de continuar siendo un referente en el sector, y es por eso que seleccionamos un perfil personal y profesional, que tenga o quiera tener una OFICINA AUTÓNOMA dentro de una contrastada organización empresarial. Queremos una persona que aporte aquello que consideramos requisito imprescindible para lograr nuestros objetivos, TRABAJO, HONESTIDAD Y AMBICIÓN. Tras un proceso de adaptación, y en dependencia directa con la Dirección Territorial, el/la profesional seleccionad@ será quien se responsabilice de la gestión de la firma, la cartera de clientes y colaboradores generada, así como del crecimiento de la firma en la delimitación zonal asignada. Necesitamos a alguien como nosotros, que tenga: • Perfil Comercial, que nos permita continuar con el crecimiento en la provincia., • Perfil Técnico, para poder realizar la transmisión de la calidad que acostumbramos., • Perfil Representativo, ya que ha de mantener la cartera actual de la empresa en su zona., • Capacidad Económica que aplique al crecimiento de su empresa con los requisitos necesarios. Es necesaria una inversión económica para garantizar el desarrollo de negocio. Aunque no es necesaria, se valorará una cartera de clientes Activa que pueda aportar a la empresa o que pueda complementar con nuestros servicios. En dependencia directa con la dirección Territorial, la DIRECCIÓN ASOCIADA, se responsabilizará de la gestión de la compañía en la zona asignada. NECESITAMOS un/a SOCI@ PARA EL DESARROLLO DE NUESTRO NEGOCIO, UNA PERSONA CON LA QUE COMPARTIR NUESTRA EMPRESA. Se estudiarán alternativas para poder realizar la apertura en otras ciudades de la provincia que forma la DIRECCIÓN ASOCIADA en función de las características de las candidaturas.

• Empresa Confidencial

  

  Responsable de Recursos Humanos - Granada

  hace 3 días

  Granada

  FUNCIONES: • Análisis plantillas de personal, detectando posibles puntos de mejora, y optimización de recursos humanos., • Planificación y desarrollo personal en servicios como agrupaciones locales y geográficas., • Realizar informes de costes de personal aportando la información y datos necesarios a los departamentos implicados., • Interpretación y aplicación de los convenios colectivos que se gestionan en su Zona/Delegación., • Preparar y facilitar la información requerida para los organismos públicos (inspección de trabajo, Agencia Tributaria, TGSS, etc.)., • Dar soporte a los responsables de gestión de su ámbito de actuación en materia de administración de personal resolviendo aquellas incidencias y necesidades que puedan requerir para el desarrollo de su trabajo con cumplimiento de la normativa laboral correspondiente., • Gestionar los procesos de selección y prácticas profesionales de la empresa, así como tramitar la documentación tanto interna como externa que corresponda a cada uno de ellos (solicitud interna de apertura de los procesos, publicación y gestión de las ofertas de empleo y presentación de candidatos, trámites de cierre de los procesos y solicitud de documentación para efectuar las incorporaciones, etc.)., • Registrar toda la documentación correspondiente a selección y prácticas profesionales en la herramienta informática habilitada para ello., • Realizar los procesos de comunicación, información y negociación dentro de su ámbito de gestión., • Realizar cualquier otra tarea complementaria que, por su puesto de trabajo, sea necesaria para el desarrollo de sus funciones., • Coordinación de la información de Nomina (incidencias mensuales, atrasos, regularizaciones,…) con el departamento de Administración de personal encargado de hacer las nóminas., • Gestión de Recursos Humanos de los centros de trabajos productivos de la empresa., • Coordinación jurídico-laboral de las relaciones individuales y colectivas, incluyendo aspectos litigiosos y pre-litigiosos ante la Administración, Inspección y CMAC, coordinando las distintas acciones con las direcciones de RRHH y la gerencia de la empresa. Coordinación con despachos externos y abogados internos para dar cobertura a las contingencias recibidas., • Coordinación de las relaciones laborales colectivas, tanto convencionales (acuerdos y convenio colectivo) como conflictos (medidas de presión, denuncias y huelgas)., • Relaciones con el comité de empresa, comités de seguridad y salud y comité de igualdad., • Coordinación y análisis de ajustes de empleo y medidas de productividad., • Aplicación y seguimiento de las políticas y planes de igualdad., • Aplicación de las políticas de integración de personas con discapacidad. Cumplimiento de la legislación LGD (LISMI)., • Aplicación de las políticas de integración, diversidad e inclusión de personas y colectivos infrarrepresentados. REQUISITOS: • Grado en relaciones laborables, derecho, ADE, o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares

• Meliá Hotels International

  

  Outler Manager - Meliá Granada - (Granada)

  hace 24 días

  Granada

  F&B Manager, el/la Outlet Manager del restaurante Nervio es responsable de la gestión integral del outlet, asegurando una experiencia gastronómica excelente conforme a los estándares de Meliá Hotels International. Asimismo, presta apoyo directo al Food & Beverage Manager en la gestión operativa

• Grupo Abades

  

  Maître para Catering y Eventos - Granada - (Granada)

  hace 26 días

  Granada

  Como Maître para Catering y Eventos en Grupo Abades, Granada, serás parte fundamental del equipo encargado de asegurar la excelencia en el servicio durante eventos especiales.

• Empresa Confidencial

  

  Director de licitaciones y desarrollo de negocio

  hace 3 días

  Granada

  Director de Licitaciones y Desarrollo de Negocio B2B ¿Quieres liderar la transformación digital en la educación pública? Buscamos un/a profesional con visión estratégica y orientación a resultados para impulsar el negocio B2B en la Administración Pública educativa. Tu misión: Serás la figura de referencia para el sector educativo público, actuando como nexo entre clientes, negocio y propuesta de valor, liderando el crecimiento sostenible y la participación en licitaciones públicas. Responsabilidades clave: Desarrollo de negocio: Diseñar y ejecutar la estrategia de crecimiento en ministerios, consejerías, universidades y organismos educativos. Identificar oportunidades en licitaciones y proyectos estratégicos. Gestión de licitaciones: Liderar análisis y presentación de concursos públicos, coordinando equipos internos para propuestas competitivas y completas. Key Account Management: Gestionar y consolidar relaciones con clientes institucionales clave, actuando como interlocutor principal y detectando oportunidades de ampliación o evolución de contratos. Posicionamiento estratégico: Traducir necesidades del sector en soluciones formativas y tecnológicas concretas; representar a la organización en foros y eventos del sector. Reporting y seguimiento: Monitorizar pipeline, KPIs y resultados, aportando información estratégica para la toma de decisiones. Requisitos: +5 años de experiencia en educación con foco en Administración Pública. Experiencia demostrable en licitaciones públicas, gestión de grandes cuentas institucionales y desarrollo B2B/B2G. Conocimiento profundo del ecosistema educativo público español y procesos de contratación pública. Capacidad para articular propuestas complejas (formación, tecnología, servicios). Valorable experiencia en educativo tecnológico, consultoría educativa o integradores tecnológicos. Ofrecemos: Participar en proyectos estratégicos con impacto real en el sector público. Crecimiento profesional y desarrollo de habilidades en un entorno dinámico y tecnológico.