Administrativo/a - Talleres Pons y Polo - València

Buscamos incorporar a una persona para formarse y desarrollarse profesionalmente como Auxiliar Administrativo/a, aprendiendo a realizar tareas de gestión y administración mediante el uso de herramientas digitales y de Inteligencia Artificial (IA). Se ofrece incorporación mediante contrato de formación en alternancia, combinando experiencia laboral y formación especializada: • 26 horas semanales de trabajo, • 14 horas semanales de formación online Valoraremos especialmente: • Curiosidad por las nuevas tecnologías y la Inteligencia Artificial., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Buena actitud y disposición para aprender. Si tienes ganas de aprender y crecer profesionalmente, ¡te estamos esperando!

AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A DE FINCAS – VALENCIA (25 HORAS) Sobre nosotros En MAVAL Administradores & Inmobiliaria, despacho especializado en administración de comunidades de propietarios en Valencia, buscamos incorporar a una persona organizada, responsable y con buena actitud para apoyar la gestión diaria de nuestra oficina. Contamos con una amplia trayectoria profesional en el sector y ofrecemos un entorno de trabajo cercano, estable y organizado. ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención telefónica y gestión del correo electrónico., • Atención a propietarios, presidentes de comunidades y proveedores., • Registro y seguimiento de incidencias, avisos y solicitudes., • Contacto con proveedores y seguimiento de reparaciones y trabajos pendientes., • Registro de facturas mediante nuestro programa de administración de fincas., • Organización de documentación y apoyo en tareas administrativas., • Seguimiento de gestiones y tareas pendientes, en coordinación con la administradora. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, responsable y con atención al detalle., • Buena comunicación y trato profesional., • Manejo habitual de ordenadores, correo electrónico y herramientas ofimáticas., • Capacidad para gestionar varias tareas y realizar seguimiento de asuntos pendientes., • Iniciativa, compromiso y ganas de aprender. Se valorará experiencia previa en puestos administrativos, especialmente en administración de fincas, así como conocimientos del programa FincasPlus. No es imprescindible tener experiencia en administración de comunidades. Proporcionaremos orientación inicial y formación sobre nuestros procedimientos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a tiempo parcial., • Jornada de 25 horas semanales., • Horario fijo de lunes a viernes, de 9:30 a 14:30 horas., • Salario de 1.070 € brutos mensuales, con pagas extraordinarias prorrateadas., • Trabajo presencial en nuestra oficina de Valencia., • Formación inicial en los procedimientos y herramientas del despacho., • Ambiente profesional, trato cercano y comunicación directa con la dirección. Ubicación: Calle Ramón Llull, 5, bajo, 46021 Valencia. Si eres una persona organizada, te gusta el trabajo administrativo y buscas un empleo estable de mañanas, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

Descripción del puesto En Singularis, catering de autor del Grupo Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, ¡esta oferta es perfecta para ti! Buscamos un/a Gerente de centro para unirse a uno de nuestros centros clientes de referencia en Valencia (zona Cuidad de las Artes y de las Ciencias). La persona incorporada será responsable de que el centro funcione correctamente a nivel de servicio, presupuesto, gestión del personal interno, solución de incidencias y atención al cliente. Responsabilidades: • Dirigir la gestión del centro asignado desde una parte operativa del día a día en el centro., • Motivar y supervisar a los equipos de trabajo bajo su responsabilidad - equipos de cocina, monitores/as y equipo de proyectos educativos relacionados., • Mantener un estrecho contacto con los clientes de forma proactiva y anticiparse a sus necesidades., • Apoyar en sacar el servicio adelante., • Atender los objetivos que le son asignados de acuerdo con los estándares de la compañía y con los procedimientos internos de la empresa cliente., • Resolución de incidencias que pudieran surgir y su posterior subsanación., • Seguimiento de los procedimientos de seguridad alimentaria., • Gestionar la cuenta de explotación., • Hacer procesos de selección para las sustituciones de personal., • Comunicación con familias bajo la supervisión del centro escolar. Ofrecemos: • Jornada completa (40 horas semanales)., • Salario competitivo según experiencia del candidato/a., • Contrato indefinido., • Oportunidad de trabajar en un equipo colaborativo y dinámico., • Formar parte de una compañía líder que valora y recompensa el esfuerzo y dedicación de sus trabajadores/as: plan de formación continua, beneficios sociales, desarrollo profesional. En Singularis, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. Valoramos y respetamos la diversidad, y estamos comprometidos/as con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo y en el desarrollo profesional. ++Queremos que tu experiencia sea ágil, clara y humana. Algunas fases del proceso de selección pueden apoyarse en herramientas de Inteligencia Artificial (IA) con revisión y decisión humana. A lo largo del proceso, podrías recibir un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI, nuestra asistente virtual generada con IA.++ ++¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ Requisitos del puesto • Formación preferiblemente en Hostelería y turismo, dietética y nutrición o similar., • Experiencia en puesto similar de al menos 2 años, en colectividades, comedores corporativos o similar., • Conocimientos técnicos: profundo conocimiento de los procesos de producción de alimentos, técnicas de conservación y control de calidad., • Habilidades de liderazgo: capacidad para motivar, dirigir y supervisar un equipo, promoviendo la colaboración y el cumplimiento de objetivos., • Gestión de recursos: habilidad para planificar, organizar y optimizar la producción, gestionando eficientemente los recursos disponibles, incluyendo materias primas, maquinaria y personal., • Conocimiento de normas de seguridad e higiene: familiarizado

Puesto SECRETARIA/O ASISTENTE PERSONAL DESPACHO ABOGADOS Número de vacantes1 Referencia Nivel del puestoEmpleado/a Personal a cargo0 Ubicación PaísEspaña Código postal46001 ProvinciaValencia/València Modalidad de trabajoPresencial Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Secretario/a de Dirección y Asistente Personal para un consolidado despacho de abogados, con experiencia previa en posiciones de confianza y apoyo directo a Dirección. La persona seleccionada será un punto de apoyo fundamental para Dirección, tanto en la organización de su actividad profesional como en la gestión y coordinación de determinados asuntos personales. Buscamos un perfil organizado, resolutivo y discreto, con capacidad para anticiparse a las necesidades, gestionar prioridades y desenvolverse con autonomía en un entorno profesional exigente. Se trata de una posición donde la confidencialidad, la disponibilidad, la capacidad de organización y la orientación al detalle serán especialmente importantes. Principales funciones • Gestión y coordinación de la agenda de Dirección, reuniones, citas y compromisos., • Organización de viajes, desplazamientos, reservas y logística asociada., • Gestión de llamadas, correo electrónico, correspondencia y comunicaciones de Dirección., • Preparación, revisión, archivo y seguimiento de documentación., • Coordinación con clientes, profesionales, proveedores y otros interlocutores externos., • Recepción y atención de visitas cuando sea necesario., • Seguimiento de asuntos pendientes, recordatorios y cumplimiento de plazos., • Realización de gestiones personales para Dirección, incluyendo reservas, citas, compras, encargos, trámites y coordinación de servicios., • Resolución de incidencias y gestiones del día a día, actuando con agilidad, autonomía y absoluta discreción., • Apoyo administrativo general al despacho cuando sea necesario. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia en puestos similares, preferiblemente como Secretario/a de Dirección, Executive Assistant o Asistente Personal. Será especialmente importante aportar: • Excelente capacidad de organización y gestión del tiempo., • Alto nivel de discreción y confidencialidad, especialmente relevante por el entorno jurídico y por la naturaleza de las gestiones realizadas., • Perfil resolutivo, proactivo y con iniciativa, capaz de anticiparse a las necesidades de Dirección., • Flexibilidad para gestionar simultáneamente asuntos profesionales y personales., • Muy buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Capacidad para priorizar y reaccionar con agilidad ante cambios o necesidades imprevistas., • Buen manejo de Microsoft Office y herramientas de gestión de correo y agenda., • Formación mínima de Bachillerato., • Nivel intermedio de inglés, tanto para documentación como para comunicaciones puntuales. Buscamos, en definitiva, una persona de confianza, organizada, discreta y resolutiva, que entienda la asistencia a Dirección desde una perspectiva integral y pueda convertirse en un verdadero apoyo en su día a día. Salario Tipo (bruto)Mes Salario mínimo 900 € Salario máximo 900 € Contrato y categoría Tipo de contrato Indefinido Jornada laboral Parcial - Tarde Categoría Administración de empresas Subcategoría Secretariado

Buscamos incorporar un/a Recepcionista de Hotel situado en la zona de Alboraya (Valencia). La persona seleccionada se encargará de ofrecer una atención a los huéspedes, gestionar los procesos de check-in y check-out, atender reservas y consultas, así como realizar las tareas administrativas propias del departamento de recepción. Requisitos: • Experiencia previa en recepción hotelera., • Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Nivel de inglés medio-alto. Se valorarán otros idiomas., • Manejo de programas de gestión hotelera., • Persona dinámica, responsable y con capacidad de trabajo en equipo., • Disponibilidad para trabajar a turnos. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo profesional y dinámico., • Buen ambiente de trabajo., • Condiciones laborales acordes con el puesto y la experiencia aportada., • Contrato temporal con ETT con posibilidad real de formar parte de la plantilla del hotel. Si te apasiona el sector hotelero y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría conocerte!

En IMAGANOVA buscamos un/a Administrativo/a Técnico/a para dar soporte al departamento de climatización, participando en la gestión administrativa y coordinación de los trabajos y servicios técnicos. Funciones: • Elaboración y seguimiento de presupuestos., • Gestión y seguimiento de avisos e incidencias técnicas., • Preparación y gestión de facturación., • Control y seguimiento de contratos de mantenimiento y sus revisiones., • Planificación y coordinación de trabajos., • Apoyo administrativo y operativo al departamento técnico., • Gestión de compras de materiales, equipos y suministros técnicos., • Seguimiento de pedidos, albaranes y proveedores. Requisitos: • Experiencia en puestos administrativos relacionados con instalaciones, climatización o mantenimiento., • Conocimientos técnicos de climatización., • Capacidad para interpretar presupuestos, documentación técnica y solicitudes de servicio., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Organización, capacidad de planificación y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos técnicos, clientes y proveedores., • Persona resolutiva, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Retribución salarial competitiva, acorde a la experiencia y formación aportada., • Excelente ambiente de trabajo en un equipo profesional y dinámico.

Desde BRÍO ETT seleccionamos BECARIOS/A DE RECURSOS HUMANOS para nuestra empresa. Brío ETT pertenecemos a Grupo Brío, asesoría integral de más de 40 años de trayectoria, con más de 45 trabajadores, ubicada en Valencia centro, considerado una de las asesorías de referencia en el ámbito valenciano. Buscamos estudiantes con una buena base de RRHH que quieran aprender políticas de selección y servicio al cliente, desde la óptica de la selección de personal y el trabajo temporal. Las personas seleccionadas se incorporará en Brío ETT, participando en el trabajo diario del equipo y aprendiendo de profesionales especializados. No buscamos experiencia profesional previa, sino personas con conocimientos contables adquiridos durante su formación, capacidad de aprendizaje, compromiso y ganas de desarrollarse profesionalmente. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Convenio: prácticas curriculares o extracurriculares mediante convenio con universidad o centro de estudios., • Incorporación: inmediata., • Periodo previsto: prácticas durante noviembre hasta que lo permita el convenio de aplicación, por si se trata de prácticas voluntarias., • Jornada: preferentemente 40 horas semanales., • Horario: Lunes a jueves de 8:30h a 17:15h y viernes de 8:00h a 15:00h, con flexibilidad horaria para facilitar la compatibilidad con las necesidades académicas., • Retribución: 300 € brutos/mes., • Flexibilidad académica: facilidad para compatibilizar las prácticas con exámenes y necesidades académicas, ajustando posteriormente el cumplimiento de las horas establecidas en el convenio., • Entorno profesional: incorporación a un despacho especializado donde podrás conocer el funcionamiento real del área de la selección de personal y trabajar junto a profesionales con experiencia. FUNCIONES Las prácticas estarán orientadas principalmente al aprendizaje y desarrollo de funciones de selección, dando apoyo al equipo y aprendiendo tareas como: • Filtrado y Criba Curricular, • Apoyo en la publicación de Ofertas en diversas plataformas de empleo., • Revisión y análisis de candidaturas., • Definiciones de Perfiles requeridos por el cliente., • Apoyo en citacion de candidaturas para entrevistas y aprendizaje de las mismas., • Aprendizaje en la elaboracion de Informes de Selección., • Aprendizaje en tareas que tiene que ver con el ámbito de normativa laboral., • Apoyo general al equipo técnico de selección, en las tareas administrativas varias. El objetivo es que puedas adquirir una visión práctica de los RRHH, más en especial de la Seleccion de Personal y del servicio de Trabajo Temporal, participando progresivamente en tareas reales y contando con el acompañamiento del equipo. Si estás estudiando Grado de RRLL, Psicología, Máster de Recursos Humanos o similar, y quieres adquirir experiencia práctica en RRHH dentro de un entorno profesional especializado, ¡queremos conocerte! ¡Inscríbete y empieza a desarrollar tu carrera profesional con GRUPO BRÍO!

Desde Brío ETT buscamos a un/a becario/a para el Departamento de Gestión Laboral. Ubicación: Valencia Jornada: A convenir según convenio de prácticas Modalidad: Presencial, a partir de Septiembre. Tipo de contrato: Convenio de prácticas curriculares y/o extracurriculares Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a becario/a para el Departamento de Gestión Laboral, dirigido a estudiantes que se encuentren cursando los últimos años de su titulación universitaria de Relaciones Laborales y Recursos Humanos y deseen desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la administración laboral y los recursos humanos. La persona seleccionada se integrará en un equipo especializado, donde podrá adquirir experiencia práctica y participar en la gestión laboral de empresas, complementando su formación académica mediante prácticas curriculares, extracurriculares o, si procede, las correspondientes a estudios de máster. Funciones (Prácticas de Grado) La persona seleccionada dará apoyo al Departamento de Gestión Laboral, colaborando en las siguientes tareas: • Apoyo en la gestión administrativa de expedientes laborales., • Colaboración en los procesos de afiliación y altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores., • Archivo, revisión y organización de documentación laboral., • Apoyo en la elaboración y gestión de contratos de trabajo., • Colaboración en la preparación de documentación para organismos oficiales (TGSS, INSS, SEPE y AEAT)., • Apoyo en la gestión de nóminas y seguros sociales., • Actualización de bases de datos y gestión documental., • Manejo de herramientas ofimáticas y programas de gestión laboral bajo la supervisión del equipo., • Colaboración en las tareas administrativas propias del departamento, adquiriendo conocimientos sobre normativa laboral, Seguridad Social y gestión de personal. Funciones (Prácticas de Master) La persona seleccionada colaborará con el Departamento de Gestión Laboral, participando de forma activa en las siguientes funciones: • Gestión de la afiliación y cotización de trabajadores mediante el Sistema RED y gestión de los diferentes regímenes de la Seguridad Social., • Manejo de los programas de gestión laboral A3NOM e INNUVA., • Apoyo en la confección y presentación de impuestos relacionados con el ámbito laboral., • Aplicación e interpretación de los diferentes convenios colectivos., • Elaboración y gestión de contratos de trabajo., • Redacción de escritos y comunicaciones dirigidas a organismos oficiales como TGSS, AEAT, INSS y SEPE., • Colaboración en las tareas administrativas y de asesoramiento propias del Departamento de Gestión Laboral, adquiriendo una visión práctica e integral de la gestión laboral de empresas.