Administrativo/a contable – Jornada parcial - Juyma - Guadalajara

Ofertas similares

• SETLAND

  

  Técnico/a de RRHH

  hace 6 días

  Jornada completa

  Cabanillas del Campo

  Como Técnico/a de RRHH, serás responsable de gestionar y coordinar tareas relacionadas con la selección de personal, formación, administración de personal, y bienestar de los empleados. Funciones: • Selección de Personal, desde la criba curricular hasta la contratación, • Gestión de variables y nóminas, • Cierre de seguros sociales, • Control de vencimientos, incapacidades temporales y desvinculaciones, • Trato diario con el departamento de operaciones, garantizando el desarrollo del servicio asignado Requisitos • Imprescindible conocimientos de legislación laboral, • Experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en procesos de selección masivos., • Manejo habitual de herramientas informáticas y programas de gestión contable. Valorable A3Innuva., • Persona organizada, responsable y con atención al detalle., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Nivel medio excel

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• SUPPORT MAN INDUSTRIAL

  

  TECNICO/A DE OFICINA TECNICA

  hace 24 días

  €19000–€25000 anual

  Jornada completa

  Cabanillas del Campo

  Somos una empresa especializada en mantenimiento industrial, dedicada a ofrecer soluciones técnicas y servicios de mantenimiento preventivo y correctivo para diferentes sectores industriales. Debido a nuestro crecimiento, buscamos incorporar personal de apoyo para nuestro departamento técnico y de oficina. Funciones principales La persona seleccionada se incorporará al departamento técnico y realizará funciones de apoyo administrativo y técnico, entre ellas: • Elaboración de informes técnicos y documentación de trabajos realizados., • Preparación y seguimiento de presupuestos., • Apoyo al departamento técnico en la gestión diaria., • Organización y archivo de documentación., • Atención y seguimiento de incidencias y solicitudes de clientes., • Coordinación con técnicos y responsables de mantenimiento., • Uso de herramientas ofimáticas para la gestión y control de información. Requisitos • Formación administrativa, técnica o similar., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook)., • Capacidad organizativa y atención al detalle., • Habilidad para redactar informes y documentación técnica., • Valorable experiencia previa en entornos industriales o mantenimiento., • Capacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva. Se ofrece • Incorporación estable en empresa en crecimiento., • Jornada completa., • Formación inicial y apoyo continuo., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidades de desarrollo profesional. Tipo de contrato Contrato temporal con posibilidad de incorporación indefinida, en función de la adaptación y satisfacción de ambas partes. Ubicación Cabanillas del Campo Salario Salario a convenir según experiencia y valía del candidato/a.

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• Witzenmann Española S.A.

  

  Administrativo/a compras temporal

  hace 5 días

  Guadalajara

  Witzenmann Española, S.A. es la filial en España del Grupo multinacional alemán Witzenmann que nace en el siglo XIX. En pleno siglo XXI acumula más de 2.000 patentes siendo el número 1 mundial en su sector. Somos especialistas en el diseño y la producción de piezas flexibles para la industria química, petroquímica, gasística, de automoción, ferrocarril y aeroespacial. ¡Échale un vistazo a nuestra página web en www.witzenmann.es.! En Guadalajara contamos con una moderna planta con tecnología de última generación y una plantilla de más de 300 personas. Para ayudarnos a conseguir nuestros objetivos de la industria 4.0. necesitamos incorporar en nuestro equipo, de manera temporal, a una persona con valores y que disfrute por igual trabajando con los proyectos y con las personas, responsabilizándose de las siguientes funciones: • Gestión de documentos de compra en SAP: introducción de pedidos/planes de entrega y supervisión de los mismos (confirmaciones de proveedores), • Seguimiento, control regular y reclamación de plazos de entrega de proveedores., • Seguimiento de los transportes de material y gestión de incidencias, evitando retrasos y costos adicionales., • Resolución de incidencias derivadas de los pedidos, facturas y operativa de proveedores., • Gestión y mantenimiento de los diferentes archivos (físicos y digitales)., • Mantenimiento de precios de compra en SAP., • Seguimiento y reclamación de certificados de material de proveedores., • Apoyo a la coordinación y gestión de proveedores y negociación de los técnicos de compras., • Participación en la definición de parámetros en nuevos proyectos, en la puesta en marcha y en la mejora continua de los mismos., • Coordinación y colaboración con el equipo de Supply Chain para garantizar la cobertura del conjunto de competencias del equipo. Competencias requeridas: Flexibilidad/adaptabilidad, orientación a cliente, orientación a objetivos, trabajo en equipo, iniciativa/proactividad, respeto, confianza y planificación. Estudios Requeridos: FP Grado superior y/o formación universitaria Experiencia Mínima: Experiencia de al menos 2 años en puesto similar Requisitos mínimos: Dominio del paquete Office / Dominio de SAP (módulo MM) Valorable: Experiencia en empresas de entorno internacional / Inglés B2

• Empresa headhunting

  

  Técnico/a de RRHH

  hace 4 días

  Guadalajara

  Empresa especializada en selección directa, está en la la búsqueda de un/a Técnico/a de Administración de Personal para una empresa líder en el sector industrial, en pleno proceso de crecimiento. Buscamos un perfil con visión operativa, capacidad de gestión en entornos de alto volumen y orientación al detalle, que quiera crecer en una organización sólida y dinámica. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión integral del ciclo de vida del empleado/a: altas, bajas, variaciones y documentación contractual., • Extracción de datos, elaboración de informes y control de costes de personal., • Apoyo en procesos de selección operativa: coordinación, seguimiento y gestión administrativa de incorporaciones., • Resolución de incidencias de nómina, IT, permisos y otras situaciones laborales, siendo el punto de contacto para los empleados., • Control y seguimiento del registro horario, asegurando el cumplimiento y la correcta gestión de incidencias., • Colaboración transversal con el equipo de RRHH en tareas de soporte y gestión documental. ¿Qué buscamos? • Formación en Administración, RRHH, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia en administración de personal, preferiblemente en entornos operativos o de alto volumen., • Manejo de SAP (muy valorable) y herramientas de control horario., • Perfil organizado, resolutivo/a, con capacidad para gestionar múltiples prioridades., • Mínimo 3-4 años de experiencia en posiciones similares. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa consolidada y en expansión, con proyecto a largo plazo., • Posición estable con recorrido real de desarrollo profesional., • Entorno ágil, con foco en la operativa y la mejora continua., • Condiciones competitivas, adaptadas a tu experiencia y perfil. Si te interesa conocer más detalles, te invitamos a inscribirte. Nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.

• SYNERGIE ESPAÑA

  

  Consultor/a de Selección y Administración de Personal (Inhouse – Guadalajara)

  hace 3 días

  Guadalajara

  ¿Te motiva ser la persona de referencia para un cliente y sus equipos? ¿Te gusta acompañar a las personas en todo su ciclo laboral, desde la selección hasta su día a día? En esta posición formarás parte de un equipo especializado que trabaja en exclusiva para uno de nuestros clientes estratégicos, con un rol muy cercano, dinámico y con impacto real en personas y negocio. Aquí no hay días iguales: seleccionarás talento, gestionarás personas y estarás en contacto directo con cliente y trabajadores. Lo que hace especial esta oportunidad ✅ Proyecto estable y con recorrido Podrás construir una trayectoria profesional a largo plazo, con continuidad y aprendizaje constante. ✅ Rol completo y muy dinámico Combinarás selección, administración de personal y relación directa con cliente y trabajadores. ✅ Vacaciones flexibles (de verdad) Entre 28 y 31 días hábiles al año, a elegir durante todo el año coordinándote con tu equipo. ✅ Tu cumpleaños es festivo Y si cae en fin de semana o festivo, lo podrás disfrutar otro día laborable. ✅ Conciliación real Bono guardería para hijos/as menores de 3 años y medidas incluidas en nuestro Plan de Igualdad. ✅ Formación continua Acceso a un amplio repositorio de cursos para seguir creciendo, tanto en tu rol como en otros ámbitos que te interesen. ✅ Beneficios exclusivos por ser Synergie Plataforma con miles de descuentos en productos y servicios desde el primer día. ✅ Oportunidades internas Conocerás todas las vacantes que surjan en Synergie España si en algún momento quieres dar un paso diferente. Tu misión Serás la persona que asegure que el cliente cuenta con el mejor talento, bien gestionado y acompañado, y que los trabajadores viven una experiencia cercana y cuidada desde su incorporación. Un rol clave para que todo funcione, tanto a nivel humano como operativo. En tu día a día • Acompañarás procesos de selección de personal para el cliente., • Gestionarás la administración de personal (contratos, ausencias, turnos, IT, PRL, EPIs, revisiones médicas…)., • Mantendrás el contacto diario con cliente y trabajadores, resolviendo incidencias y aportando mejoras. Lo que te ayudará a disfrutar y tener éxito Formación en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Derecho o similar Te permitirá entender tanto la parte humana como la administrativa del rol. Gusto por el dinamismo y la variedad Aquí el ritmo es alto y el aprendizaje constante. Buena comunicación y empatía Estarás en contacto continuo con personas, y eso marca la diferencia. Residencia en Guadalajara o alrededores y vehículo propio Facilitará tu día a día y optimizará desplazamientos. Si tienes experiencia en el sector, encajarás rápido. Si no la tienes, pero sí formación y muchas ganas, también es una gran oportunidad. Condiciones claras • Jornada completa: 40h de lunes a viernes, • Horario: 9:00 a 18:00 (1h para comer), • Salario fijo: 18.000 € brutos/año, • Revisión salarial a 20.000 € brutos/año a los 2 años, • Variable mensual por comisiones, basado en trabajo en equipo, • Proyecto estable Si buscas un entorno cercano, con aprendizaje continuo y donde sentir impacto real en tu trabajo, esta oportunidad puede encajar contigo. ¡Te esperamos!

• Marlex People

  

  Administrativo/a Financiero/a

  hace 20 horas

  Guadalajara

  ¡En Marlex People te estamos buscando! Colaboramos con una importante empresa que necesita incorporar un/a Administrativo/a Financiero/a con experiencia para la zona de Guadalajara. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad! Funciones principales: • Gestión integral de la facturación: emisión, revisión y control de facturas de clientes y proveedores., • Gestión de proveedores: control de facturas recibidas, seguimiento de vencimientos y resolución de incidencias., • Gestión bancaria: conciliaciones bancarias, control de movimientos, pagos y cobros., • Registro y control de la contabilidad general (asientos contables, cierres mensuales, apoyo en cierres contables)., • Control y archivo de documentación contable y administrativa. Requisitos: • Manejo y buen uso del programa SAP., • Valorable: 2 años de experiencia en el sector, procesamiento de pedidos, facturación, cobros., • Capacidad de trabajo bajo situaciones estresantes, • Capacidad para relacionarse con los distintos Departamentos de la Compañía, • Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevas aplicaciones de software., • Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) Qué ofrecemos: • Contratación: temporal 3 meses por ETT+ pase a plantilla., • Horario: de 08:30 a 17:30 con una hora para comer (posibilidad de salir a las 17:00 si se reduce la pausa a 30 minutos)., • Retribución: 13,50€b/h ¿Te interesa? No dejes pasar esta oportunidad e inscríbete ahora en la oferta ¡Estamos deseando conocerte!

• Cainiao Technology

  

  Human Resources Specialist

  hace 2 días

  Guadalajara

  1、外包劳工管理：管理外包劳工供应商（包括新供应商开发、定期加成率审查与谈判、考勤管理、账单审核与支付等）。 1、Outsourcing Labor Vendor Management：Manage outsourcing labor vendors (including new vendor sourcing, periodical markup review and negotiation, time & attendance management, bill review and processing, etc.). 2、人才招聘与入职管理：监督小时工及正式员工的招聘流程，确保新员工招聘、入职和培训的及时性，以满足公司的人才需求。 2、Talent Acquisition & Onboarding：Oversee the talent acquisition process for hourly and salaried hires, ensuring that recruiting, new hire onboarding, and orientation meet the company's staffing needs in a timely manner. 3、组织目标对齐：与仓库管理团队合作，确保人力资源战略和举措与组织目标保持一致。 3、HR Strategy Alignment：Partner with the warehouse leadership team to ensure HR initiatives are aligned with organizational goals and objectives. 4、绩效管理：参与绩效目标制定、绩效评估，管理绩效改进计划，并奖励优秀员工。 4、Performance Management：Take part in objectives setting, performance discussions, managing performance improvement, and recognizing high performance. 职位描述 1、学历要求：本科及以上学历。 1、Education：Bachelor’s degree required. 2、工作经验：具备仓库劳动力管理经验优先，熟悉外包劳工供应商管理，并具备谈判能力。 Work Experience：Prior experience in warehouse labor management is preferred; candidates should be familiar with managing outsourced labor suppliers and possess strong negotiation skills. 3、人力资源相关经验，有物流行业 HR 经验者优先。 3、HR-related experience (HR experience in logistics setting is highly preferred). 4、技能要求：具备良好的人际沟通、谈判能力、团队协作能力及供应商管理技能。 4、Strong interpersonal communication, negotiation, collaboration, and vendor management skills required. 5、熟练使用办公软件（如 Word、Excel、PPT 等）和相关管理工具。 5、Proficient in office software (e.g., Word, Excel, PPT) and relevant management tools. 6、语言要求，需具备英语和普通话的语言能力，能进行有效的沟通和协调。 6、Language requirements: Applicants must be proficient in English and Mandarin Chinese, and be able to communicate and coordinate effectively.

• Grupo Elecnor

  

  Técnico/a oficina técnica PCI Guadalajara (h/m)

  hace 12 días

  Guadalajara

  Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. En definitiva, somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Técnico de ofertas para nuestra filial Jomar, especializada en PCI, en la zona de Jomar. La persona a incorporar estará encargada de las siguientes funciones: - Apoyo al departamento de oficina técnica para la elaboración de presupuestos - Elaboración de ofertas técnicas, licitaciones, estudios de obra - Visita a clientes para la elaboración de mediciones y evaluación de necesidad - Utilización de GAO y otras herramientas como el CRM Requisitos mínimo s: Formación profesional grado medio y/o superior Experiencia al menos 3 años en proyectos del sector. Nivel de inglés B1. Valorable conocimientos en PCI ¿Qué te podemos ofrecer? Proyecto estable en empresa líder del sector Salario a convenir según perfil y experiencia + contrato indefinido Jornada completa, horario partido L-J, viernes intensiva. Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc. Estabilidad en la empresa y evolución profesional.