Agente Comercial - Vivanco Agency

Buscamos asesores con buena presencia para unirse al equipo de Tecnocasa en la zona de Aluche. Ofrecemos contrato indefinido con un salario fijo más comisiones por ventas. Disfrutarás de un buen ambiente de trabajo en un equipo joven y dinámico. La jornada laboral es completa de lunes a sábado. Esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente dentro de una empresa con posibilidades de desarrollo.

Oferta de empleo: Comercial PSI Descripción del puesto Buscamos un/a Comercial PSI para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada se encargará de desarrollar la actividad comercial relacionada con los servicios PSI, gestionando la captación de nuevos clientes y el seguimiento de oportunidades comerciales, con el objetivo de ampliar la cartera y fortalecer las relaciones con clientes actuales. Funciones principales • Captación de nuevos clientes y desarrollo de negocio., • Presentación y comercialización de los servicios PSI., • Gestión de leads y seguimiento de oportunidades comerciales., • Elaboración de propuestas comerciales y negociación con clientes., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes., • Coordinación con el equipo interno para garantizar la correcta prestación del servicio. Requisitos • Experiencia previa en puestos comerciales o de ventas (valorable experiencia en servicios similares)., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar por objetivos., • Actitud proactiva y perfil dinámico., • Manejo de herramientas informáticas y CRM (valorable). Ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento., • Formación inicial sobre los servicios PSI., • Salario fijo de 1300€ + comisiones., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento profesional. Ubicación: Madrid Tipo de contrato: Indefinido Jornada: 40h semanales. Lunes a Viernes + horas extras Si tienes perfil comercial, te motivan los retos y quieres formar parte de un equipo en expansión, ¡esperamos tu candidatura!

Buscamos talento comercial autónomo con una clara visión de negocio. Somos una agencia especializada en la intermediación de traspasos y compraventa de negocios de hostelería en Madrid. Cada semana, ayudamos a bares, restaurantes e inversores a cerrar operaciones reales y exitosas. Si posees espíritu emprendedor, una sólida mentalidad comercial y ambición profesional, te invitamos a unirte a nuestro equipo de colaboradores. Lo que buscamos: • Profesional autónomo o empresa, organizado y enfocado en los resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de cierre de acuerdos., • Experiencia mínima de 2 años en ventas, el sector inmobiliario o atención al cliente., • Documentación en regla. Tu función: • Asesorar y gestionar tanto a compradores como a vendedores, activamente generando nuevos clientes y trabajando con la cartera proporcionada por la agencia., • Organizar visitas, realizar seguimientos exhaustivos y promover acuerdos entre las partes de forma profesional y ética., • Supervisar cada fase de la transacción, siguiendo el protocolo establecido por la agencia hasta su formalización, contando con el soporte técnico y jurídico de nuestro equipo central. Qué ofrecemos: • Ingresos medios estimados entre 2.000 € y 5.000 € mensuales, en función de tu productividad., • Formación continua, acceso a herramientas propias y soporte constante por parte de la agencia. Cómo aplicar: Si deseas crecer profesionalmente dentro de una agencia seria, activa y profundamente enfocada en el sector hostelero, envíanos tu CV y una breve presentación. Da el paso hacia una nueva etapa profesional, con la libertad, el respaldo y los resultados reales que buscas.

¿ Buscas trabajo estable y con altas posibilidades de crecimiento? ¡Únete a nuestro equipo! Ofrecemos: ·Sueldo fijo + incentivos por objetivos. · Contrato laboral desde el primer día. ·Alta en Seguridad Social (ss). · Horario flexible de mañana: lunes a viernes de 09:00 a 14:30. ·Ambiente laboral dinámico y orientado al crecimiento profesional. · No necesitas experiencia previa, nosotros te formamos. Requisitos: · Nivel experto de español. ·Actitud positiva y habilidades de comunicación. ·Incorporación inmediata. Salario: ·Entre 700€ y 1200€ mensuales, dependiendo del cumplimiento de objetivos. Beneficios adicionales: · Incentivos por desempeño. ¡Únete a nuestro equipo y comienza tu carrera en ventas! Te esperamos en una entrevista presencial para conocerte mejor. Para mas información, contacta con nosotros. ·

-Seleccionamos 10 Teleoperadores comerciales para trabajo en nueva oficina, con sueldo fijo más comisiones. -Jornadas intensivas de mañanas de Lunes a Viernes. -Zona sur de Madrid. -No necesaria experiencia, se valoran dotes comerciales, desparpajo, tolerancia a la frustración y ambición. Imprescindible Idioma Castellano Nativo -INSCRIBIRSE SOLO CANDIDATOS REALMENTE INTERESADOS. ·Buen ambiente de trabajo. ·Distintas opciones horarias en mañana de Lunes a Viernes. ·Formación a cargo de la empresa.

Se ofrece puesto de teleoperador/a comercial con alta en la seguridad social y contrato indefinido. Ofrecemos un sueldo fijo más comisiones, incentivos y un plus. Las jornadas son de 2, 3 y 4 horas en horario de tarde. Se valora la ambición, la tolerancia a la frustración, el desparpajo y las habilidades comerciales. Buen ambiente de trabajo en la zona sur de Madrid.

MISIÓN Liderar, formar y gestionar equipos comerciales con el objetivo de alcanzar los objetivos asignados, velar por la calidad del asesoramiento al cliente, y potenciar el crecimiento de la agencia. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Gestión de equipos comerciales Crear, formar y desarrollar un equipo alineado con los estándares y objetivos estratégicos de la compañía. Supervisar y apoyar al equipo en la consecución de sus metas comerciales. Realizar evaluaciones de desempeño utilizando KPIs y ajustar estrategias cuando sea necesario. Estrategia comercial Analizar mercados potenciales y establecer alianzas estratégicas. Promover la fidelización de clientes y la captación de nuevos mercados. Formación y desarrollo Implementar programas de formación inicial y continua. Fomentar el crecimiento profesional de los colaboradores. Gestión de clientes Mantener y expandir la cartera mediante la personalización de servicios y una atención excelente. Aplicar herramientas de CRM para optimizar procesos. Cumplimiento de normas y protocolos Seguir las sistemáticas establecidas y garantizar el uso adecuado de las herramientas proporcionadas. REQUISITOS Experiencia requerida: Experiencia demostrable de dos años en la gestión y desarrollo de equipos comerciales. Experiencia en la comercialización de seguros o productos relacionados. Conocimientos Requeridos: Requerido el Certificado del Módulo de Liderazgo del Programa 8MIL. Valorable formación de Bachiller o equivalente. Valorable conocimiento en técnicas de venta y CRM. Habilidades: Capacidad de liderazgo, comunicación persuasiva y negociación. Orientación al cliente y resiliencia. En ASNOR, S.A. trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas. Descripción del puesto (externo) . MISIÓN Liderar, formar y gestionar equipos comerciales con el objetivo de alcanzar los objetivos asignados, velar por la calidad del asesoramiento al cliente, y potenciar el crecimiento de la agencia. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Gestión de equipos comerciales Crear, formar y desarrollar un equipo alineado con los estándares y objetivos estratégicos de la compañía. Supervisar y apoyar al equipo en la consecución de sus metas comerciales. Realizar evaluaciones de desempeño utilizando KPIs y ajustar estrategias cuando sea necesario. Estrategia comercial Analizar mercados potenciales y establecer alianzas estratégicas. Promover la fidelización de clientes y la captación de nuevos mercados. Formación y desarrollo Implementar programas de formación inicial y continua. Fomentar el crecimiento profesional de los colaboradores. Gestión de clientes Mantener y expandir la cartera mediante la personalización de servicios y una atención excelente. Aplicar herramientas de CRM para optimizar procesos. Cumplimiento de normas y protocolos Seguir las sistemáticas establecidas y garantizar el uso adecuado de las herramientas proporcionadas. REQUISITOS Experiencia requerida: Experiencia demostrable de dos años en la gestión y desarrollo de equipos comerciales. Experiencia en la comercialización de seguros o productos relacionados. Conocimientos Requeridos: Requerido el Certificado del Módulo de Liderazgo del Programa 8MIL. <li st

¿Quieres un trabajo estable, con sueldo fijo + comisiones y un plan de crecimiento real dentro de la misma oficina? 🏡 Tecnocasa Antonio Lopez busca Asesores Inmobiliarios, seguimos creciendo y queremos incorporar asesores inmobiliarios con motivación, ganas de aprender y proyección profesional. 💼 Qué ofrecemos: ✔ Contrato indefinido desde el inicio ✔ Sueldo fijo + comisiones ✔ Formación y crecimiento a cargo de la empresa ✔ Plan de carrera real en esta oficina ✔ Buen ambiente de trabajo ✔ Eventos y reuniones grupales que fortalecen el equipo ⏰ Horario: jornada 📍 Ubicación: Antonio Lopez Madrid Rio Comillas 🔎 Qué buscamos: – Personas con actitud, ambición y compromiso – Habilidades comerciales y de comunicación – No es imprescindible experiencia (te formamos) 👉 Si buscas estabilidad, ingresos por resultados y crecer profesionalmente, inscríbete ahora. Queremos conocerte. 👉 Inscríbete ahora y forma parte de Tecnocasa.