Agente Telefónico Cita Previa (Teletrabajo)

Se Ofrece: -Salario: 12,96 EUR brutos / hora. -Tipo de contrato: De duración determinada -Jornada laboral: Completa, 40 horas semanales. -Horario de trabajo: rotativo de mañana, tarde y noche de lunes a viernes. Funciones del Puesto: -Alimentar la línea de producción. -Tareas en línea de producción. -Montaje de piezas en cadena de producción. -Control de calidad de productos. Requisitos: -ESO. -Debe contar con experiencia previa en el sector industrial mínimo de 1 año. -Tener disponibilidad de incorporación inmediata. -Vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo. Desde Job and Talent estamos contratando Operarios/as para trabajar en el sector industrial comprometidos/as para garantizar el buen funcionamiento en el área de producción y almacén en una empresa líder del sector.

Se Ofrece: -10,61 EUR/hora -Tipo de contrato: Fijo discontinuo -Jornada laboral: Completa en turnos rotativos de mañana, tarde y noche -Oportunidad de desarrollo profesional en importante empresa del sector automoción Funciones del Puesto: -Trabajo en cadena de producción -Fabricación de piezas metálicas para automoción -Control de las máquinas, revisión de piezas, etiquetado, embalaje y clasificación de piezas Requisitos: -Imprescindible experiencia como operario en los siguientes sectores: automoción, metal, inyección de plástico o similar -Imprescindible disponibilidad para trabajar a turnos rotativos -Domicilio en Ourense o alrededores -Educación Secundaria Obligatoria Desde Job and Talent estamos contratando profesionales para desempeñar roles clave en el sector de producción en automoción en Ribadavia

Se Ofrece: Salario: 9,21 EUR por hora Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: 40 horas semanales Horario: Jornada partida de 12:00 a 16:00 y de 19:00 a 23:00 Días de trabajo: Lunes a domingo con dos días de descanso rotativos Beneficios adicionales: Moto eléctrica de empresa, formación inicial, dispositivo móvil y materiales necesarios para la ruta Funciones del Puesto: Cargar los paquetes en la moto Planificar rutas eficientes para optimizar tiempos de entrega Entregar los pedidos a los clientes en el tiempo estipulado y en perfecto estado Mantener un registro preciso de las entregas realizadas Brindar un servicio al cliente de calidad durante la entrega Iniciar la ruta desde un punto específico de la ciudad Requisitos: Carnet de conducir tipo AM o B en vigor Experiencia previa en reparto (valorada, pero no imprescindible) Disponibilidad completa para adaptarse a los turnos establecidos Capacidad para trabajar de manera autónoma y cumplir con los tiempos de entrega Habilidades básicas de uso de dispositivos móviles para la gestión de pedidos Desde Jobandtalent, estamos contratando repartidores/as en moto para una empresa de reparto en Valencia. ¡Si buscas un trabajo dinámico y con estabilidad, esta es tu oportunidad!

Sobre el trabajo: La empresa JT servicios de Logística necesita incorporar perfiles de Repartidor/a en Moto que aseguren que los pedidos de comida y paquetería, no muy pesada, son entregados en perfecto estado dentro del tiempo estipulado. Es necesario un dispositivo móvil de trabajo para garantizar que puedas desempeñar tus funciones. Serás responsable de cargar los productos, planificar rutas de entrega y mantener un excelente servicio al cliente. Se valorarán habilidades de conducción, buena organización y una actitud positiva. Lo que harás: - Cargar productos para la entrega - Planificar rutas eficientes - Mantener registros precisos de las entregas - Brindar un excelente servicio al cliente - Inicio de la ruta desde un punto de la ciudad

¡Agente inmobiliario, altos ingresos! Profesión de futuro y horario adaptado a tus necesidades. Nosotros te formamos, tu pones las ganas!!!

¿BUSCAS TRABAJO? En el grupo Tecnocasa te ofrecemos: Te ofrecemos una profesión y un futuro como empresario/a. Entrar a formar parte de grupo inmobiliario y financiero líder en España y en Europa. Formación constante a cargo de la empresa. Un buen ambiente de trabajo. SUELDO FIJO + COMISIONES. Contrato indefinido desde el primer día. Funciones a desempeñar: -Captación de viviendas en venta y alquiler -Valoraciones inmobiliarias -Asesoramientos y seguimiento a los clientes potenciales -Realizar visitas a las viviendas en cartera. -Organización de agenda y trabajo diario. Todas las personas seleccionadas serán formadas por parte del Grupo Tecnocasa y podrán optar en un futuro a promocionar a nivel interno para optar a puestos con mayor responsabilidad. Si estas interesado/a estaremos encantados de realizar una entrevista!!

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de nuevos asegurados. Planificación y gestión de visitas comerciales. Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

Buscamos un perfil comercial para trabajar en la captación, venta y alquiler de inmuebles. Ofrecemos un ambiente joven y formación continua. Sueldo fijo más comisiones. Jornada completa. Crecimiento profesional. Si tienes ambición y ganas de progresar en tu vida, contactanos!

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Buscamos una persona con al menos 2 años de experiencia en ventas. Modalidad teletrabajo en jornada continua (mañana o tarde)

¿Tienes experiencia en telemarketing/teleconcertación y quieres dar un paso más en tu desarrollo profesional? Si buscas proyecto a largo plazo , ¡no puedes perder esta oportunidad! Buscamos agentes para incorporarse a un call center diferente, basado en el trabajo en equipo, el buen ambiente laboral, el trato exquisito a sus clientes y el desarrollo profesional. TUS FUNCIONES - Teleconcertación de citas para centros auditivos repartidos por toda España (llamadas lista fría). - Control de agendas de los centros auditivos. REQUISITOS DEL PUESTO - Educación Secundaria Obligatoria - Conocimientos: ofimatica, teleoperador, teleconcertación de visitas - Experiencia en telemarketing/teleconcertación (llamadas a partir de lista fría). Perfil comercial. - Habilidades comunicativas (sonrisa telefónica, buena locución) y empatía. - Habilidades de negociación, orientación al cliente y al resultado. Ganas de aprender y desarrollarse. - Habilidades ofimáticas. - Buscamos tres personas para proyecto a largo plazo, no temporales. NUESTRO CLIENTE Muy importante empresa del sector de la audición, a nivel nacional, con rápido crecimiento y una cultura de empresa que apoya a las personas. Gran oportunidad TUS BENEFICIOS - Incorporación a equipo de alto rendimiento, con muy buen ambiente laboral. - Contrato Estable - 32 DÍAS NATURALES DE VACACIONES - JORNADA LABORAL DE LUNES A VIERNES. 30 HORAS SEMANALES. - CONVENIO CONTACT CENTER - COMISIONES POR OBJETIVO (APARTE DEL SALARIO INDICADO). - HORARIO L-V: DE 13:30 A 19:30 H. SALARIO JORNADA 30H*: 13.400 E/ BRUTO AÑO - PLUS IDIOMA 175¿ / BRUTO AÑO - CONVERSIÓN A TELEOPERADOR ESPECIALISTA A LOS 3 MESES. - POSIBILIDADES DE AMPLIACIÓN A JORNADA COMPLETA 39H (como teleoperador especialista): SALARIO: 18.400E/BRUTO AÑO

¡BIENVENIDO A DO EAT! Somos una cadena de restauración que persigue ofrecer una alternativa dentro de la restauración colectiva con un claro enfoque saludable y un especial cuidado a la experiencia del cliente. DO EAT! ha sido pionero en la introducción del concepto Fast&Good a la restauración colectiva de nuestro país, consiguiendo ofrecer comida fresca y saludable a un público joven, urbano, internacional y exigente. Contamos con más de 25 restaurantes distribuidos por toda España, que dan vida a más de 350 empleados y nos encontramos en plena expansión. ¡Buscamos personas con actitud y con pasión por la hostelería, que busquen crecer con nosotros! Si todo esto te encaja, ¡No lo dudes e inscríbete a nuestra oferta! BUSCAMOS A UN/A DIRECTOR/A PARA UNO DE NUESTRO LOCALES EN MADRID. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Contrato indefinido a jornada completa - Horario de lunes a viernes - Franja salarial: 25.000€ - 27.000€ - Posibilidad de promoción PRINCIPALES TAREAS: SUPERVISIÓN Y GESTIÓN OPERATIVA · Supervisar el correcto funcionamiento del restaurante y los diferentes puntos de venta en términos de servicio, higiene y calidad. · Coordinar la operativa diaria y la asignación de tareas al personal con apoyo del encargado. · Velar por el cumplimiento de la estética y visual de la tienda · Apoyar en las funciones operativas diarias (hornear, toppings, bakery...). · Atención al cliente de manera excelente. · Gestión de las quejas, e implementación de sugerencias del cliente, para logar la mayor satisfacción del cliente · Control de calidad: Supervisar la calidad del producto, emplatado, envasado y etiquetado · Coordinar y supervisar las acciones de catering, gestión de la plantilla, abastecimiento, logística, seguimiento y satisfacción. · Gestión de los pedidos internos entre la cocina de producción y los diferentes puntos de venta. · Controlar las mermas diarias. GESTIÓN ADMINISTRATIVA · Controlar costos, márgenes de beneficio y rentabilidad del restaurante y los diferentes puntos de venta · Gestión y control de Stock: control del inventario, mantener el orden correcto de las existencias y contabilizar los productos mermados o defectuosos · A nivel contable, el Director será el responsable del cumplimiento de los procedimientos correctos en materia de pagos, venta, facturación y cajas · Suprvisar el cuadre de caja: Realizar el cuadre diario y mensual de cajas · Velar por el cumplimiento de las políticas de empresa y sus procedimientos, así como de la búsqueda de mejoras en estos procesos para lograr el funcionamiento óptimo del negocio. · GESTIÓN DE EQUIPO · Coordinar y liderar al equipo a cargo, gestión y asignación de puestos en la operativa diaria, con apoyo del encargado. · Gestión del personal, fichaje, ausencias, bajas... llevar Factorial al día. · Velar por el cumplimiento de las políticas en materia de RRHH en el equipo, códigos de conducta, uniformidad, higiene... · Asegurar un buen ambiente de trabajo, de seguridad y salud. REQUISITOS: · Formación en Hostelería, Administración, Gestión de Restaurantes o áreas afines. · Experiencia mínima 5 años en gestión de restaurantes o colectividades. · Conocimiento en normativa de seguridad alimentaria (APPCC u otras certificaciones). · Dominio de herramientas de Office para la gestión de documentos, hojas de cálculo, presentaciones y correo electrónico. · Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas. · Capacidad para gestionar equipos y optimizar recursos. · Orientación al cliente y enfoque en calidad de servicio. · Nivel Alto de INGLÉS FILOSOFIA DO EAT! Para nosotros lo más importe son nuestros empleados, por lo que es imprescindible que sepas integrarte en nuestra cultura de empresa. ¿Y tú, eres DO Eat?