Auxiliar Administrativo/a – Departamento de RRHH (Jornada Completa)
Empresa de servicios, especializada en la gestión externa de personal de reposición para grandes superficies, busca incorporar un/a Auxiliar Administrativo/a para su Departamento de Recursos Humanos.
Funciones principales:
Gestión administrativa de contratación de personal de reposición.
Elaboración y control de contratos, altas y bajas en Seguridad Social.
Gestión de documentación laboral y archivo.
Control de cuadrantes, bajas IT/AT, incidencias y absentismos.
Gestión y pago de nóminas.
Coordinación con responsables de zona y clientes (grandes superficies).
Seguimiento de documentación en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
Apoyo en procesos de selección y cribado curricular.
Se valorará:
Formación en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales o similar.
Experiencia mínima de 1 año en puesto administrativo (valorable en RRHH o empresas de trabajo temporal/servicios).
Manejo fluido de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
Conocimientos de A3innuva.
Persona organizada, resolutiva y con capacidad para trabajar en entornos dinámicos.
Se valorará positivamente titulación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
Se ofrece:
Contrato a jornada completa.
Incorporación inmediata.
Estabilidad laboral.
Buen ambiente de trabajo y aprendizaje en gestión de grandes volúmenes de personal.
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