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Citius Hostelería se especializa en gestionar el Departamento de Pisos y Zonas Comunes, respondiendo a la creciente demanda de innovación y alta especialización en el sector hotelero, enfrentando con éxito los retos y desafíos del mercado.
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Buscamos incorporar varios camarero/as de pisos para nuestro equipo en un Hotel ubicado en Barcelona Si eres una persona responsable, con actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Condiciones del puesto: Contrato: Fijo discontinuo Jornada: 30h semanales Horario: De lunes a domingo, con turnos rotativos de 9:00h a 15:00h (2 días libres rotativos a la semana).
Buscamos incorporar varios camarero/as de pisos para nuestro equipo en un Hotel ubicado en Barcelona Si eres una persona responsable, con actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Condiciones del puesto: Contrato: Fijo discontinuo Jornada: 30h semanales Horario: De lunes a domingo, con turnos rotativos de 9:00h a 15:00h (2 días libres rotativos a la semana).
Buscamos incorporar varios camarero/as de pisos para nuestro equipo en un Hotel ubicado en Barcelona Si eres una persona responsable, con actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Condiciones del puesto: Contrato: Fijo discontinuo o Eventual Jornada: 30h semanales Horario: De lunes a domingo, con turnos rotativos de 9:00h a 15:00h (2 días libres rotativos a la semana).
Buscamos incorporar varios camarero/as de pisos para nuestro equipo en un Hotel ubicado en Barcelona Si eres una persona responsable, con actitud positiva y ganas de formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Condiciones del puesto: Contrato: Fijo discontinuo o Eventual Jornada: 30h semanales Horario: De lunes a domingo, con turnos rotativos de 9:00h a 15:00h (2 días libres rotativos a la semana).
Buscamos personal de barra y sala para ocupar diferentes posiciones en nuestro establecimiento. El alto volumen de trabajo y el perfil de nuestros clientes, así como nuestra oferta, hacen que busquemos candidatos/as con unas cualidades muy especificas. - Imprescindible tener suficiente experiencia en establecimientos con alto volumen de trabajo. - Idiomas: catalán, castellano e inglés (se valorarán otros). - Buena actitud, honestidad y capacidad de aprender rápido. - Se valorarán los conocimientos adquiridos previamente en el sector gastronómico. - Ofrecemos contrato indefinido (jornada completa) con salario inicial según marca el convenio de hostelería. El salario inicial podrá ser mejorado por la empresa si la persona que se incorpora demuestra su compromiso con la misma y si el desempeño de sus funciones es óptimo.
Bar-restaurante en BADALONA necesita camarero/a con EXPERIENCIA, trabajo en barra, sala, terraza, cenas y copas.. persona dinámica, con don de gentes y buena presencia. Persona con ganas de trabajar, rápida y responsable, a veces trabajo en equipo y a veces sola. Sin problemas de horarios ni de transporte a Badalona. Horario de tarde noche. Jornada de 40h semanales. Turno seguido. Dos dias de fiesta. Sueldo 1200€. Papeles totalmente en regla, no en trámite ni nada parecido, es puesto fijo.
Camarero/a para Restaurante Hotel. Jornada completa (40h) Lunes a Domingo. Flexibilidad horaria. Contrato sustitución por baja laboral para aproximadamente 6-8 semanas. con posibilidad de continuidad en el establecimiento. Inicio del mismo: 6 de febrero. Experiencia mínima 1 año. Idiomas: Castellano, Català e inglés. Salario: Según convenio para la mencionada categoría. En caso de desplazamiento en vehículo, proporcionamos parking sin cargo.
Experiencia en hosteleria y, si es posible, tambien en cocteleria. Llamar en googl para contactar
Se necesita cameros con experiencia papeles en regla y con ganas de trabajar para incorporación inmediata
Se precisa camarer@ para restaurante céntrico de Barcelona, Media jornada de martes a sábado mediodía y viernes y sábado noche. Imprescindible experiencia mínima de 3 años. Abstenerse gente que ni se presenta a la entrevista ni siquiera se presenta el primer día de trabajo.
Funciones: Atención al cliente. Proporcionar una buena atención al cliente presencial y telefónicamente. Producto. Llevar a cabo una correcta rotación de producto, así como una buena lectura de etiquetas y trato durante la elaboración. Elaboración. Cumplir con los estándares de calidad de producto en los procesos. TPV. Tener controlado el terminal del punto de venta para gestionar los pedidos tanto de local como a domicilio. Cumplir los protocolos de operaciones y de seguridad y salud en el local. APPCS, manipulación de alimentos, PRL. Estado de la tienda. Garantizar una calidad máxima de higiene tanto en cocina como en local. Hacer un uso correcto de los utensilios proporcionados. Requisitos: Se requiere que la persona busque siempre la máxima calidad de servicio y producto. Idiomas: catalán y castellano a nivel avanzado Competencias: Persona dinámica que muestre interés por el aprendizaje, con iniciativa, sea flexible y polivalente, buen miembro de equipo, limpio y ordenado Condiciones: Contrato indefinido a jornada parcial de 20h semanales. Los horarios son: viernes, sábado y domingo + 2 días entre semana (rotativos) Los viernes, sábados y domingos trabajarías 2h o 3h dentro de la franja de 19h a 23:30h Y los 2 días entre semana es probable que, en vez de trabajar de tarde, tus 2h o 3h, las trabajases dentro de la franja de 12h a 16h. 2 turnos partidos. 31 días de vacaciones naturales por año trabajado. 50% de descuento en los productos de la empresa.
Estamos en la búsqueda de un/a persona que se encargue de la limpieza de los utensilios de cocina preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, Horario de LUNES A DOMINGO CON DOS DÍAS DE DESCANSO CONTINUADOS ( SE TRABAJA UN FIN DE SEMANA CADA DOS SEMANAS) HORARIO DE 8:00 A 16:00 Y DE 13:00 A 21:00 DEPENDIENDO DE LA SEMANA, SE PLANIFICA CON ANTELACIÓN Pg. de la Vall d'Hebron, 119, Horta-Guinardó, 08035 Barcelona El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades: -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales