1 julio 2025•70 vistas
Caduca en 11 días
Empresa de catering precisa contratar un/a Camarero-a para centro deportivo ubicado en Alcañiz
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Funciones:
Servicio de camarero/a en barra y comedor
Reposición de cámaras, y productos en cafetería
Preparación de cafés y cobrando productos solicitados.
Mantener el orden y limpieza de su zona de trabajo.
Jornada: 40 (h/sem).
Horario: De Lunes a Domingo de 08:00 a 16:00 con dos días libres
Contrato: Indefinido
Salario: Según convenio
Incorporación: Inmediata
Se requiere:
Experiencia en el puesto.
Disponibilidad inmediata.
Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%
Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Aramark Servicios de Catering, SLU • Más de 250 empleados
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Precisamos contratar un/a Camarero/a que sepa de Limpieza para hospital ubicado en Irún-Hondarríbia. Funciones: • Servicio de camarero/a en barra, comedor y sala, • Cafetería, preparación de cafés., • Tpv, manejo de bandeja, tiraje de cerveza, • Opcional protocolo, pinceado, trinchado., • Limpieza Requisitos: Experiencia en el puesto. Disponibilidad inmediata Vehículo propio. Condiciones: Contrato: 3 meses Fecha de contratación: Inmediata Jornada: (30 h/sem) Horario: De lunes a domingo rotativo Salario: 1000-1200€ brutos al mes aproximadamente (por esas 30h) Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Buscamos a dos Auxiliares de limpieza para una escuela en Ripoll (cobertura vacaciones): 📍 Ubicación: Ripoll 🏢 Centro: Escuela ⏳ Jornada: 20H semanales ⏳ Incorporación: nuevo curso escolar (10 septiembre) 📅 Contrato: Fijo discontinuo ⏳Salario: convenio colectividades (659,84 € brutos mensuales) Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Buscamos un Chofer a 10h semanales para un colegio en Puigcerdà: 🏢 Centro: Puigcerdà ⏳ Jornada: 10h semanales de lunes a viernes ⏳ Incorporación: 28 de julio -24 agosto 📅Contrato: vacaciones 🏢Salario: convenio Requisitos imprescindibles: ✔️ Vivir cerca de la zona Puigcerdà ✔️ Experiencia demostrable como Chofer ✔️ Carnet de conducir B Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%. Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
Cocinero/a Correcentros – Zona Baix Llobregat Norte: 📍Ubicación: Martorell, Abrera, Esparreguera, Olesa de Montserrat, Castellví de Rosanes, Sant Esteve Sesrovires, Collbató, Pallejà, El Papiol, Corbera de Llobregat y La Palma de Cervelló. 🏢 Centros de trabajo: Residencias, hospitales y colegios. 🕒 Jornada: 40 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo con los descansos correspondientes. 📅 Contrato: Indefinido. 🚀Incorporación: Inmediata. 💶 Salario: Según convenio de colectividades: aproximadamente 1.615,46 € brutos/mes. ✅Requisitos imprescindibles: • Residir en la zona o alrededores y poder desplazarse con coche., • Experiencia demostrable como cocinero/a en el sector de colectividades., • Disponer de vehículo propio y poder movilizarse. Se valorará el certificado de discapacidad igual o superior al 33%. En Aramark apostamos por el talento y la igualdad de oportunidades. Valoramos la idoneidad de cada candidatura según la experiencia y capacidades aportadas, garantizando un proceso de selección justo, equitativo e inclusivo.