SERVICIOS INTEGRALES DE ATENCION GERIATRICA SL

Desde la oficina RAS Madrid seleccionamos GEROCULTOR/A para empresa del sector SOCIOSANITARIO ubicada en ALCOBENDAS. 👌 TUS RESPONSABILIDADES • Proporcionar atención y cuidados a las personas residentes, atendiendo sus necesidades básicas de higiene personal, alimentación, movilidad y bienestar., • Realizar movilizaciones, cambios posturales y apoyo en las actividades básicas de la vida diaria, favoreciendo la autonomía de las personas usuarias., • Colaborar con el equipo interdisciplinar y el personal sanitario en la aplicación y seguimiento de los planes de cuidados individualizados., • Colaborar en la organización y realización de actividades de ocio, ocupacionales y preventivas, fomentando la participación de las personas residentes y contribuyendo a su bienestar físico y emocional. 👍 ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? • Formación sociosanitaria habilitante para el puesto: Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia, certificado profesional de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales o titulación/acreditación equivalente admitida para el puesto., • Se valorará experiencia previa en residencias de personas mayores., • Persona empática, proactiva y responsable, con capacidad para trabajar en equipo. 🤝 ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? • Jornada completa, con turnos rotativos de mañana, tarde y noche, según las necesidades del centro., • Contrato temporal para realizar coberturas en días sueltos., • Salario: 9,58 € brutos por hora., • Incorporación para cubrir las necesidades de personal de la residencia.

Se busca fisioterapeuta a media jornada en un centro de dia para mayores concertado con el Ayuntamiento y con la Comunidad de Madrid. Media jornada (20h) de 10-14h L-V

PUESTO DE TRABAJO SOCIAL FICHA DEL PERFIL PROFESIONAL 1. IDENTIFICACIÓN PUESTO DE TRABAJO: GRADO EN TRABAJO SOCIAL PRESENCIAL CON POSIBILIDAD DE TELETRABAJO HÍBRIDO 2. REQUISITOS TITULACIÓN: GRADO EN TRABAJO SOCIAL EXPERIENCIA: • Experiencia profesional en el ámbito de la discapacidad de al menos 3 años., • Experiencia con personas con enfermedades raras., • Experiencia en atención y acompañamiento a familias., • Experiencia en entidades del tercer sector., • Conocimiento de los recursos y prestaciones del sistema de servicios sociales., • Conocimiento de recursos relacionados con discapacidad, dependencia y necesidades educativas., • Experiencia en coordinación con administraciones públicas., • Experiencia de coordinación con centros sanitarios y educativos., • Capacidad para trabajar con diferentes perfiles profesionales., • Iniciativa y capacidad de resolución., • Experiencia en elaboración y seguimiento de proyectos sociales., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos puntuales, si fueran necesarios. HABILIDADES: · Capacidad de comunicación y escucha activa. • Capacidad de organización y planificación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo de herramientas informáticas y digitales habituales., • Capacidad para gestionar y realizar seguimiento de diferentes situaciones y casos., • Compromiso con la confidencialidad y la protección de datos., • Sensibilidad y respeto hacia las personas con discapacidad, enfermedades raras y sus familias. CERTIFICADO DE PENALES 3. FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES 3.1 ATENCIÓN A LOS USUARIOS · Atención, orientación y acompañamiento social a las personas usuarias y familias vinculadas a APERTcras. · Identificación y valoración de necesidades sociales y situaciones de vulnerabilidad. · Información y asesoramiento sobre prestaciones, ayudas, recursos sociales y derechos. · Orientación en materia de discapacidad, dependencia, servicios sociales y otros recursos disponibles. · Apoyo y acompañamiento en la realización de trámites administrativos y sociales. · Derivación a los recursos y profesionales adecuados en función de cada situación. · Seguimiento de casos, registro de intervenciones y actualización de la información de las familias. · Búsqueda y actualización de recursos sociales de ámbito nacional, autonómico y local. 3.2 RELACIÓN INSTITUCIONAL CON OTRAS ASOCIACIONES E INSTITUCIONES · Coordinación con otras Asociaciones y FEDER · Participación en reuniones de coordinación de la entidad · Establecimiento y mantenimiento de relaciones con administraciones públicas, asociaciones, fundaciones y otras entidades sociales. · Coordinación con profesionales y recursos de los ámbitos sanitario, educativo y social. · Identificación de oportunidades de colaboración y establecimiento de sinergias con otras organizaciones. · Gestión de contactos institucionales y seguimiento de acuerdos de colaboración. · Participación en reuniones, jornadas y encuentros relacionados con la actividad de APERTcras. · Representación de la entidad en reuniones y espacios de coordinación, cuando se le encomiende. · Actualización de la base de datos de entidades, instituciones, profesionales y recursos de interés para la asociación. 3.3 MANTENIMIENTO DEL SIO (SERVICIO DE INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN) · Gestión y mantenimiento del Servicio de Información y Orientación de APERTcras. · Recepción, registro, clasificación y seguimiento de las consultas recibidas. · Organización y actualización de la información relativa a las personas usuarias y sus familias. · Elaboración y mantenimiento de registros, bases de datos y herramientas de seguimiento. · Actualización de recursos, documentación informativa y protocolos de atención. · Seguimiento de las demandas pendientes y coordinación de las respuestas con el equipo de la asociación. · Recopilación de datos e indicadores de actividad para evaluar el funcionamiento del servicio. · Garantía de la confidencialidad, custodia y tratamiento adecuado de la información, conforme a la normativa de protección de datos. 3.4 GESTIÓN DE PROYECTOS DE SUBVENCIONES · Identificación de convocatorias de subvenciones, ayudas y financiación pública y privada relacionadas con los fines de APERTcras. · Revisión de requisitos, plazos y condiciones de las convocatorias. · Preparación, elaboración y presentación de proyectos sociales para la solicitud de subvenciones. · Recopilación y organización de la documentación necesaria para las solicitudes. · Seguimiento de los proyectos aprobados y control del cumplimiento de sus objetivos, actividades, plazos y obligaciones. · Coordinación con los profesionales y colaboradores implicados en la ejecución de los proyectos. · Elaboración de memorias técnicas, informes de seguimiento y justificaciones de las actividades realizadas. · Recopilación de datos, indicadores y evidencias para la evaluación de resultados. · Preparación y organización de la documentación justificativa requerida por las entidades financiadoras. · Detección de nuevas oportunidades de financiación y colaboración para garantizar la continuidad y el crecimiento de los programas de la asociación. 3.5 PREPARACIÓN CONTABLE y ARCHIVO DE LA DOCUMENTACIÓN DE LA ASOCIACIÓN • Recopilación, clasificación y archivo de facturas, justificantes de pago, recibos y demás documentación económica., • Preparación y organización de la documentación necesaria para su revisión por la asesoría o el profesional responsable de la contabilidad., • Registro y control documental de ingresos, gastos y pagos, según los procedimientos establecidos por la entidad., • Seguimiento de facturas pendientes, justificantes y documentación económica relacionada con los proyectos., • Organización y mantenimiento del archivo físico y digital de APERTcras., • Clasificación, actualización y custodia de la documentación administrativa, institucional y económica de la asociación., • Mantenimiento de los expedientes de proyectos, subvenciones, convenios, contratos y colaboraciones., • Apoyo en la preparación de documentación para auditorías, revisiones económicas, justificaciones de subvenciones y otras obligaciones administrativas., • Colaboración en la elaboración de informes y recopilación de información para la junta directiva. Nota sobre el alcance del puesto: las funciones de preparación contable se centran en la organización, revisión documental y preparación de la información económica para su posterior supervisión por la asesoría o la persona responsable. No implican necesariamente asumir la contabilidad formal ni las obligaciones profesionales que correspondan a terceros. 4. CONDICIONES LABORALES Puesto: Trabajador/a Social. Jornada: 25 h/semana inicialmente, la correspondiente a las condiciones actuales del puesto establecidas por APERTcras. Formato de la jornada: hibrido (presencial /online) Retribución: 13.500 € Las condiciones económicas y de dedicación podrán ser revisadas progresivamente en el futuro, en función de la evolución, crecimiento y consolidación del proyecto y de la disponibilidad presupuestaria de la entidad. Tipo de contrato: indefinido. 3 meses de prueba Incorporación: inmediata. En este momento, APERTcras se encuentra en una etapa de crecimiento y consolidación de sus diferentes áreas de trabajo, por lo que buscamos una persona que quiera incorporarse al proyecto y crecer junto a él. ENVÍO DE CANDIDATURAS Solicitamos el envío de candidatos/as que cumplan el perfil descrito, preferentemente acompañados de currículum vitae actualizado y breve información sobre su experiencia relacionada con el puesto. Las candidaturas serán valoradas por APERTcras y, posteriormente, se realizará el correspondiente proceso de selección.

Se busca persona con un perfil técnico para la realización de auditorías, control de calidad. Se requiere experiéncia en trabajos similares pudiendo adaptarse a un perfil de alguien que aún este cursando estudios. .

Estamos en busca de una persona para ocupar el puesto de Coordinador/a en nuestra clínica dental ubicada en el Barrio de Salamanca (Madrid). No se requiere experiencia previa, ya que ofrecemos formación completa. Buscamos una persona altamente resolutiva y proactiva, capaz de tomar iniciativas y resolver problemas de forma eficaz y autónoma. Importante: Buscamos a alguien que desee dedicarse plenamente a este trabajo, con compromiso a largo plazo. No se valorarán candidaturas de personas que quieran compaginar este puesto con estudios, prácticas, otros empleos o trabajos temporales de verano. Funciones principales: • Apoyo clínico a la dentista dos días a la semana., • Tareas administrativas, atención al paciente y coordinación de la clínica el resto de la jornada., • Preparación y presentación de presupuestos a pacientes. Requisitos: • Residencia preferente en Madrid centro., • Disponibilidad para trabajar en horario partido. (9:00h a 14:00h y de 16:00 a 19:00h), • Agilidad con el uso de ordenadores (trabajamos con sistemas Apple)., • Puntualidad, responsabilidad y actitud profesional., • Habilidad para comunicarse con claridad y empatía. Ofrecemos: • Puesto estable en una empresa consolidada con más de 20 años de experiencia en el sector., • Formación inicial y continua a cargo de la empresa., • Ambiente profesional dentro de una red de clínicas dentales presentes en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Zaragoza, Málaga, Bilbao y Valladolid., • Oportunidad de crecimiento y desarrollo de habilidades administrativas e interpersonales., • Plan de comisiones competitivo vinculado a objetivos. Requisitos mínimos: • Persona resolutiva, proactiva, puntual y con buena capacidad de manejo informático. Beneficios sociales: • Porcentaje sobre objetivos. Duración del contrato: Indefinido Salario 2.000€ - 2.800€ Bruto/mes Beneficios sociales • Otros beneficios: Comisiones

Fisioterapeuta de tardes en Akela, Fuencarral, Madrid: 50-55 minutos por paciente, enfoque integrativo y tecnología propia. Contrato indefinido a tiempo parcial, L-V 16:00-21:00 (25 h/semana), 13.545-14.200 € brutos/año según convenio. Formación pagada por la empresa, también la de Pilates si no la tienes. Buscamos fisio colegiado/a con interés en ejercicio terapéutico y en dar clases de Pilates terapéutico. Se valoran terapia manual, punción seca e inducción. Incorporación en noviembre. Respondemos en 24 horas.

OFERTA DE EMPLEO Enfermera/o Instrumentista — Cirugía Vascular y Endovascular Grupo Quironsalud · 4 Hospitales Madrid · Incorporación inmediata Empresa Grupo Quironsalud — Servicio de Angiología y Cirugía Vascular Centros HUQM · Hospital La Luz · Quironsalud Sur · Quironsalud Ruber Juan Bravo (Madrid) Puesto Enfermera/o Instrumentista en Cirugía Vascular y Endovascular Jornada Completa · Horario de mañana/tarde L-V · Disponibilidad Guardias alerta FdS Guardias Localizables según necesidad asistencial del servicio Contrato Indefinido desde el primer día Salario 40.000 € brutos/año · 14 pagas por unos 2800 € brutos/paga Incorporación Inmediata Descripción del puesto El Grupo Quironsalud incorpora a su Servicio de Angiología y Cirugía Vascular una/un Enfermera/o Instrumentista especializada/o en cirugía vascular abierta y endovascular para dar cobertura quirúrgica en cuatro hospitales de referencia en Madrid. El puesto forma parte de un equipo de alta especialización con quirófanos híbridos y sala de hemodinámica vascular propios, siendo pieza clave en la calidad y seguridad asistencial de los procedimientos. Funciones principales Instrumentación quirúrgica: • Instrumentación en cirugía arterial abierta: aorta abdominal y torácica, bypass ilíaco e infrainguinal, endarterectomía carotídea., • Instrumentación en cirugía endovascular: EVAR/TEVAR, angioplastia y stenting periférico, procedimientos híbridos en quirófano con arco en C fijo., • Instrumentación en cirugía venosa: stripping, EVLA, flebectomía ambulatoria, escleroterapia ecoguiada., • Apoyo en sala de hemodinámica vascular: preparación de material de contraste, introductores, guías, balones y stents. Gestión de quirófano y material: • Preparación, comprobación y montaje de la mesa quirúrgica antes de cada intervención., • Control y registro del material protésico endovascular (endoprótesis, stents, balones): trazabilidad completa., • Gestión del stock de material específico de cirugía vascular en coordinación con el almacén del hospital., • Mantenimiento y verificación del correcto funcionamiento del instrumental y equipamiento de quirófano., • Colaboración en la implantación de los protocolos de seguridad quirúrgica (checklist OMS, profilaxis antibiótica, normotermia). Requisitos Imprescindibles: • Título de Grado o Diplomatura en Enfermería., • Colegiación vigente en el Colegio Oficial de Enfermería de Madrid., • Experiencia mínima de 2 años como instrumentista en quirófano de cirugía vascular, cardiovascular o endovascular., • Conocimiento del material específico de cirugía endovascular: introductores, guías hidrofílicas, balones, stents y endoprótesis., • Manejo de sistemas de imagen intraoperatoria (arco en C, fluoroscopia). Se valorará positivamente: • Formación específica en instrumentación vascular (cursos SEACV, AEIT, ENFE o similares)., • Experiencia en sala de hemodinámica o laboratorio vascular., • Conocimiento de sistemas de navegación endovascular y fusión de imagen., • Inglés básico para lectura de instrucciones de material endovascular importado. Se ofrece • 40.000 € brutos/año en 14 pagas (2.800 € brutos/paga), muy por encima de la media del sector para enfermería hospitalaria en Madrid (28.000 – 38.000 € en la Seguridad Social)., • Contrato indefinido desde el primer día, sin período de prueba extendido., • Incorporación a un equipo de alta especialización con quirófanos híbridos y tecnología endovascular de última generación., • Formación continua financiada: acceso a cursos, talleres y congresos de instrumentación vascular (AEIT, SEACV, ESVS)., • Entorno multidisciplinar de cuatro hospitales de alta complejidad en Madrid., • Estabilidad laboral real en el mayor grupo hospitalario privado de España. ★ Referencia salarial: Una enfermera instrumentista en hospital público en Madrid percibe entre 28.000 y 38.000 € brutos/año. Esta oferta supera ese rango, con contrato indefinido y 14 pagas garantizadas

Buscamos un/a Asesor/a Comercial para incorporarse a una marca líder en el sector de peluquería profesional. Se trata de una posición dinámica y de contacto directo con cliente, enfocada en el desarrollo de negocio, captación y crecimiento de cartera dentro del canal profesional. Responsabilidades • Ejecutar la estrategia comercial en la zona asignada., • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes existentes, asegurando su fidelización., • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el sector de peluquería profesional., • Alcanzar los objetivos comerciales y de ventas establecidos., • Construir relaciones sólidas con salones de peluquería, actuando como asesor/a de confianza., • Desarrollar y expandir la cartera de clientes en la zona. Requisitos • Experiencia en posiciones comerciales., • Experiencia previa en el sector de peluquería profesional., • Perfil orientado a resultados y ventas., • Habilidades de comunicación y negociación., • Persona proactiva, organizada y con iniciativa., • Capacidad para desarrollar negocio y abrir nuevas cuentas. Lo que ofrecen • Salario fijo competitivo + comisiones., • Vehículo de empresa., • Dietas., • iPad y móvil corporativo., • Formación inicial (2 semanas) + formación continua., • Proyecto estable en empresa consolidada (+50 años)., • Entorno dinámico y profesional.