Contabilidad y finanzas

¿Eres una persona dinámica, ambiciosa y con visión de negocio? ¿Te apasiona el mundo inmobiliario y buscas un proyecto donde puedas crecer profesional y personalmente? ¡En CENTURY 21 Victoria, te estamos buscando! En CENTURY 21 Victoria formamos parte de la red inmobiliaria líder mundial, comprometidos con el éxito de nuestros asesores y la satisfacción de nuestros clientes. Estamos construyendo un equipo excepcional en Málaga y queremos que tú seas parte de este viaje. Buscamos perfiles emprendedores, comerciales y analíticos que tengan una clara orientación a objetivos y una mentalidad proactiva. La experiencia en el sector inmobiliario es valorable, pero no imprescindible. Lo más importante es tu motivación y deseo de aprender. ¿Cuáles serán tus funciones? ● Fidelización de clientes ● Elaboración de estudios de mercado ● Ofrecer a los propietarios y clientes un servicio especializado y de alta profesionalidad. ● Captación de propiedades y valoración de inmuebles ● Gestión comercial, actividades de marketing y networking. ● Visitas a propiedades, negociación con clientes y venta. ● Registrar los inmuebles y actividades en la plataforma de uso comercial (CRM). ¿Qué ofrecemos? ● Atractivas comisiones para valorar tu desempeño. ● Respaldo de una marca global en expansión en España, con un sistema único y garantizado que te ayuda a construir y potenciar tu carrera ● Apoyo constante del equipo (gerente, coordinador/a, integrador/a, gestor/a de procesos, RRHH, Departamento de Marketing, etc...) ● Acceso a herramientas tecnológicas de vanguardia y recursos de marketing avanzados que facilitan tu trabajo diario (inversión en medios de comunicación, redes sociales, asesoramiento de marca personal, app, CRM y más). ● Formación continua y plan de carrera ● Un ambiente de trabajo inigualable donde prima el compañerismo y la colaboración, con oficinas en el corazón de la maravillosa Málaga. Eres la persona perfecta si tienes: ● Un espíritu emprendedor y don de gentes ● Alto nivel de compromiso con tus tareas y responsabilidades. ● Capacidad para colaborar y trabajar en equipo. ● Foco en alcanzar y superar los objetivos planteados. Si todo esto te encaja y estás buscando una nueva y emocionante oportunidad para seguir creciendo, ¡no dudes en aplicar!

Incorporación a nuestro departamento contable – fiscal persona física. ¿Qué buscamos? Graduado o Formación profesional en Contabilidad y/o finanzas, ADE o similar·. Experiencia profesional en contabilidad, preferiblemente en asesorías. Funciones principales: Preparación y elaboración del proceso contable íntegro Llevar a cabo los procesos de cierre contable mensual y anual Confección, liquidación y presentación de Impuestos (IVA, IRPF), modelo 303 IVA y Pago fraccionado IRPF Modelo 130 Apoyo en la preparación y presentación de los libros oficiales de contabilidad y de las cuentas Anuales Apoyo en la preparación y presentación del impuesto sobre sociedades Asesoramiento en materia contable y fiscal al cliente Control de vencimientos y obligaciones tributarias Gestionar el proceso contable completo de una cartera de clientes asignada. SE VALORARÁ POSITIVAMENTE conocimientos de A3 SOFTWARE Proactividad y autonomía. Análisis y resolución de problemas Buenas habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida y estable. Jornada completa. Horario de Lunes a viernes 8h a 15h. Dos tardes a la semana de 16 a 18 horas. En periodo estival y de Navidades, el horario es de lunes a viernes de 8 a 15 horas. Progresión y crecimiento profesional / salarial. Programa de formación a cargo de la empresa Buen ambiente de trabajo Salario según convenio de oficina y según responsabilidad. Orientación, entre 19.200 y 21.600 euros anuales, con posibilidad de negociación según valía de la persona.

¿Estás buscando unirte a una empresa líder a nivel internacional? FiveStars es el centro de formación de referencia en el campo del Deporte. Con más de 13 años de experiencia, nos encontramos en pleno proceso de expansión. Buscamos incorporar a una persona extrovertida, con un don natural para relacionarse y a la que le motive un plan de carrera estable y prosperar en un ambiente laboral dinámico y positivo. Si esto te encaja y tienes disponibilidad para trabajar presencialmente en nuestra oficina de Málaga, ¡sigue leyendo! Funciones: asesorar a los posibles alumnos que han pedido información sobre nuestros cursos, brindándoles seguimiento y resolviendo todas sus dudas e inquietudes para cubrir sus necesidades. Condiciones laborales: -Contrato indefinido -Plan de formación -Plan de carrera -Jornada completa: de lunes a jueves de 11:00h. a 20:00h. y viernes de 10:00h a 18:00h. -Salario competitivo: 1.381,33€ Brutos + Comisiones (Estimación ingreso medio por comercial: 1.500€ a 3.000€ Bruto/Mes) -Contratación directa, sin intermediarios o ETT Requisitos: -Habilidades sociales excepcionales y alto grado de empatía. -Ambición por crecer profesionalmente. -Experiencia en asesoría de ventas y gestión. -Experiencia en atención telefónica al cliente. A valorar: - Experiencia en el sector de la formación. - Perfil deportista. - Pasión por el deporte. ¿Estás list@ para unirte a nosotros y disfrutar de un salario fijo además de altas comisiones por venta? ¡Esta es tu oportunidad de brillar en un entorno que valora el trabajo duro y la dedicación!

En Esencia Water queremos ampliar nuestro equipo. Somos empresa líder en el sector de tratamiento de agua (purificadores de agua, fuentes para negocios y descalcificadores), con más de 20.000 clientes en toda Andalucía. Necesitamos cubrir varios puestos de captación de clientes en nuestro estand en el centro Comercial Larios Centro para promocionar nuestros productos (NO VENTAS) Estamos buscando gente joven con muchas ganas de trabajar, dinámica, con don de gentes y con ganas de crecimiento profesional. Imprescindible incorporación inmediata. Importante tener cartnet de conducir. Ofrecemos alta en la seguridad social en régimen general, contrato de 36 horas semanales de lunes a viernes. Sueldo fijo desde 1200€ brutos con altas comisiones. Desplazamientos y dietas también corren por cuenta de la empresa. Se trata de un puesto de trabajo estable dentro de una fuerte y consolidada empresa.

Desde INMOSERVICES estamos en busqueda de Agentes Inmobiliarios! Descripción del Puesto ¿Tienes pasión por las ventas, excelentes habilidades de comunicación y te encanta trabajar con personas? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Agente Inmobiliario proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de Global Inmoservices. Serás responsable de gestionar propiedades, asesorar a clientes y cerrar transacciones de compraventa o alquiler con éxito. Responsabilidades Captar y gestionar una cartera de propiedades (venta y alquiler). Asesorar a clientes sobre oportunidades inmobiliarias según sus necesidades y presupuesto. Realizar visitas y presentar propiedades a compradores potenciales. Negociar contratos de compra, venta o alquiler de propiedades. Elaborar informes de mercado y análisis de precios. Promocionar propiedades en plataformas digitales, redes sociales y otros medios. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado inmobiliario. Requisitos Experiencia previa en ventas, atención al cliente o en el sector inmobiliario (deseable). Excelente capacidad de comunicación y negociación. Habilidad para trabajar de manera autónoma y bajo objetivos. Conocimientos básicos de informática y manejo de herramientas digitales (CRM, portales inmobiliarios, etc.). Vehículo propio (preferible). Habilidades Deseadas Actitud proactiva y orientada a resultados. Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Alta organización y gestión del tiempo. Creatividad en la promoción y presentación de propiedades. Qué Ofrecemos Comisiones competitivas por cada operación cerrada Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Ambiente laboral dinámico y colaborativo. Salario según convenio y comisiones atractivas según objetivo mensual Condiciones Laborales para Agente Inmobiliario 1. Estructura de Comisiones: 2. Las comisiones serán escalonadas según el volumen de ventas alcanzado, con los siguientes porcentajes: 3. 10% sobre el valor de las ventas realizada 4. 15% sobre el valor de las ventas realizadas 5. 20% sobre el valor de las ventas realizadas El cálculo de las comisiones será retroactivo, ajustándose al porcentaje más alto alcanzado en el bimestre. Las comisiones se abonarán de forma bimensual, dentro de los primeros 5 días hábiles del mes siguiente al cierre del periodo correspondiente. 1. Objetivos Mensuales Obligatorios: 2. Cada agente deberá captar un mínimo de 3 exclusivas al mes para mantener su permanencia en la empresa. 3. Las exclusivas deben ser captaciones válidas, firmadas y registradas formalmente en el sistema interno de la empresa. 4. Objetivos Extra y Bonificaciones: 5. Los agentes que logren captar más de 6 exclusivas al mes recibirán un bono adicional, cuyo monto o regalo será determinado por la empresa según los resultados globales del equipo en ese periodo. 6. Jornada Laboral y Flexibilidad: 7. La jornada laboral será de media jornada por las mañanas, de 10:00 a 14:00 . 8. Por las tardes, se ofrecerá flexibilidad horaria, de forma que cada agente pueda gestionar su tiempo y organizar sus actividades según lo necesario para alcanzar sus objetivos y realizar ventas efectivas. 9. Recursos y Apoyo: 10. La empresa proporcionará acceso a herramientas tecnológicas 11. Se ofrecerá formación continua y acompañamiento en los procesos de venta y negociación. 12. Evaluación del Desempeño: 13. El desempeño será evaluado de manera mensual en base a: 14. Cumplimiento de objetivos mínimos de exclusivas. 15. Resultados obtenidos en ventas y gestión de clientes. 16. Los agentes que no cumplan con los objetivos mínimos durante tres meses consecutivos podrán ser reevaluados en su permanencia en la empresa. 17. Ambiente de Trabajo: 18. Se fomentará un ambiente dinámico, competitivo y colaborativo, donde los agentes tengan la oportunidad de crecer profesionalmente y mejorar sus habilidades comerciales. 19. Tipo de puesto: Media jornada Beneficios: Flexibilidad horaria Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Plan de comisiones Idioma:Español (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Media jornada Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Plan de comisiones Educación:ESO (Obligatorio) Experiencia:Venta de inmuebles: 1 año (Deseable) Idioma:Inglés (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

¿Eres un apasionado de la belleza y el cuidado personal? ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! F&G DERMACARE S.L, está buscando Delegado/as para cubrir peluquerías y salones de belleza repartidos en todo el territorio Nacional. Descripción del Puesto: Buscamos un/a freelance motivado/a para la venta de nuestros exclusivos productos Pataua a peluquerías y salones de belleza. Tu misión será establecer relaciones sólidas con los profesionales del sector, presentar nuestros productos y cerrar ventas que beneficien tanto a nuestros clientes como a ti. Responsabilidades: Identificar y contactar peluquerías y salones de belleza en tu área. Presentar y promocionar la línea de productos Pataua. Gestionar el proceso de ventas desde la prospección hasta el cierre. Mantener relaciones a largo plazo con los clientes. Reportar resultados y estrategias de ventas. Beneficios: Salario: Comisiones atractivas por cada venta realizada, con un potencial de ingresos ilimitado. Flexibilidad: Trabaja desde donde desees y organiza tu propio horario. Capacitación: Acceso a formación sobre nuestros productos y técnicas de venta. Crecimiento: Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de la belleza. Requisitos: Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de la belleza. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Pasión por el mundo de la peluquería y el cuidado personal. Proactividad y capacidad para trabajar de manera independiente. Si estás listo/a para unirte a nosotros y llevar los productos Pataua a más peluquerías y salones, ¡queremos conocerte! Envía tu CV y una breve carta de presentación a la app de Job Today ¡Esperamos contar contigo para hacer brillar a más profesionales de la belleza con nuestros productos!

Desde INMOSERVICES estamos en busqueda de Agentes Inmobiliarios! Descripción del Puesto ¿Tienes pasión por las ventas, excelentes habilidades de comunicación y te encanta trabajar con personas? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Agente Inmobiliario proactivo y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de Global Inmoservices. Serás responsable de gestionar propiedades, asesorar a clientes y cerrar transacciones de compraventa o alquiler con éxito. Responsabilidades Captar y gestionar una cartera de propiedades (venta y alquiler). Asesorar a clientes sobre oportunidades inmobiliarias según sus necesidades y presupuesto. Realizar visitas y presentar propiedades a compradores potenciales. Negociar contratos de compra, venta o alquiler de propiedades. Elaborar informes de mercado y análisis de precios. Promocionar propiedades en plataformas digitales, redes sociales y otros medios. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado inmobiliario. Requisitos Experiencia previa en ventas, atención al cliente o en el sector inmobiliario (deseable). Excelente capacidad de comunicación y negociación. Habilidad para trabajar de manera autónoma y bajo objetivos. Conocimientos básicos de informática y manejo de herramientas digitales (CRM, portales inmobiliarios, etc.). Vehículo propio (preferible). Habilidades Deseadas Actitud proactiva y orientada a resultados. Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Alta organización y gestión del tiempo. Creatividad en la promoción y presentación de propiedades. Qué Ofrecemos Comisiones competitivas por cada operación cerrada Capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional. Ambiente laboral dinámico y colaborativo. Salario según convenio y comisiones atractivas según objetivo mensual Condiciones Laborales para Agente Inmobiliario 1. Estructura de Comisiones: 2. Las comisiones serán escalonadas según el volumen de ventas alcanzado, con los siguientes porcentajes: 3. 10% sobre el valor de las ventas realizada 4. 15% sobre el valor de las ventas realizadas 5. 20% sobre el valor de las ventas realizadas 6. El cálculo de las comisiones será retroactivo, ajustándose al porcentaje más alto alcanzado en el bimestre. 7. Las comisiones se abonarán de forma bimensual, dentro de los primeros 5 días hábiles del mes siguiente al cierre del periodo correspondiente. 8. Objetivos Mensuales Obligatorios: 9. Cada agente deberá captar un mínimo de 3 exclusivas al mes para mantener su permanencia en la empresa. 10. Las exclusivas deben ser captaciones válidas, firmadas y registradas formalmente en el sistema interno de la empresa. 11. Objetivos Extra y Bonificaciones: 12. Los agentes que logren captar más de 6 exclusivas al mes recibirán un bono adicional, cuyo monto o regalo será determinado por la empresa según los resultados globales del equipo en ese periodo. 13. Jornada Laboral y Flexibilidad: 14. La jornada laboral será de media jornada por las mañanas, de 10:00 a 14:00 . 15. Por las tardes, se ofrecerá flexibilidad horaria, de forma que cada agente pueda gestionar su tiempo y organizar sus actividades según lo necesario para alcanzar sus objetivos y realizar ventas efectivas. 16. Recursos y Apoyo: 17. La empresa proporcionará acceso a herramientas tecnológicas 18. Se ofrecerá formación continua y acompañamiento en los procesos de venta y negociación. 19. Evaluación del Desempeño: 20. El desempeño será evaluado de manera mensual en base a: 21. Cumplimiento de objetivos mínimos de exclusivas. 22. Resultados obtenidos en ventas y gestión de clientes. 23. Los agentes que no cumplan con los objetivos mínimos durante tres meses consecutivos podrán ser reevaluados en su permanencia en la empresa. 24. Ambiente de Trabajo: 25. Se fomentará un ambiente dinámico, competitivo y colaborativo, donde los agentes tengan la oportunidad de crecer profesionalmente y mejorar sus habilidades comerciales. 26. Tipo de puesto: Media jornada Beneficios: Flexibilidad horaria Horario: De lunes a viernes Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Plan de comisiones Idioma: Español (Obligatorio) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

En Inmobiliaria Unicasa Puerto de la Torre #Teatinos estamos buscando agente #comercial para trabajar en ésta zona. Si eres una persona dinámica, con habilidades de negociación y pasión por el sector #inmobiliario? ¡Te estamos buscando! En Unicasa Inmobiliaria del #PuertoDelaTorre, somos una compañía en crecimiento que ofrece servicios inmobiliarios de calidad. Queremos incorporar a nuestro equipo comerciales motivados para ayudar a nuestros clientes a encontrar el inmueble ideal. 💛Tus funciones incluirán: - Captación de propiedades y clientes. - Asesoramiento personalizado durante todo el proceso de compraventa o alquiler. - Gestión y seguimiento de la cartera de clientes y propiedades. - Organización y realización de visitas comerciales. - Negociación y cierre de operaciones. 💛Lo que buscamos: - Experiencia previa en ventas o atención al cliente (preferible, pero no imprescindible). - Actitud proactiva, habilidades comunicativas y orientación al cliente. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y por objetivos. - Conocimientos básicos de herramientas digitales (CRM, Office, etc.) - Vehículo propio - Vivir en el Puerto De la Torre o alrededores 💛Qué ofrecemos: - Atractivas comisiones y posibilidad de ingresos altos. - Flexibilidad horaria y autonomía en tu trabajo. - Formación continua en el sector inmobiliario. - Buen ambiente laboral y oportunidades de crecimiento. Si tienes ganas de desarrollarte en el mundo inmobiliario, ¡esta es tu oportunidad!