DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO
El Contable y Administrativo es responsable de la correcta gestión administrativa, contable y documental de la empresa, garantizando la fiabilidad de la información financiera, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y el adecuado soporte administrativo al resto de departamentos.
Su misión es contribuir a una gestión económica eficiente, proporcionando información precisa y oportuna que facilite la toma de decisiones.
FUNCIONES PRINCIPALES
Contabilidad
- Registro y contabilización de facturas de proveedores y clientes.
- Conciliación bancaria y seguimiento de movimientos financieros.
- Gestión de cobros y pagos.
- Control de tesorería y previsiones de liquidez.
- Elaboración de cierres contables mensuales y anuales.
- Control de inmovilizado, amortizaciones y provisiones.
- Apoyo en la preparación de auditorías internas y externas.
Administración
- Gestión documental y archivo físico y digital.
- Tramitación y control de contratos, pólizas y documentación administrativa.
- Atención a proveedores, clientes y organismos oficiales.
- Gestión de incidencias administrativas.
- Elaboración de informes y cuadros de seguimiento.
Fiscalidad
- Preparación de la documentación necesaria para la presentación de impuestos.
- Colaboración con la asesoría fiscal y laboral.
- Seguimiento del cumplimiento de las obligaciones tributarias.
Control de Gestión
- Elaboración de informes económicos y financieros.
- Seguimiento de presupuestos.
- Análisis de costes y desviaciones.
- Colaboración en la implantación y mejora de procedimientos administrativos.
REQUISITOS
- Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad, ADE, Economía o similar.
- Experiencia mínima de 2 años en departamentos de administración o contabilidad.
- Conocimientos sólidos del Plan General de Contabilidad.
- Manejo avanzado de Microsoft Excel.
- Experiencia con programas de contabilidad y gestión empresarial (ERP).
- Valorable experiencia en empresas del sector de hostelería o restauración.
COMPETENCIAS CLAVE
- Organización y planificación.
- Capacidad analítica.
- Atención al detalle y precisión.
- Confidencialidad y responsabilidad.
- Orientación a resultados.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Gestión de prioridades.
OBJETIVOS DEL PUESTO
- Garantizar una contabilidad fiable, actualizada y conforme a la normativa vigente.
- Mantener al día la documentación administrativa de la empresa.
- Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables.
- Facilitar información económica precisa para la toma de decisiones.
- Optimizar los procesos administrativos y mejorar la eficiencia del departamento.
- Mantener un control riguroso de la tesorería, cobros y pagos.
SE OFRECE
- Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
- Estabilidad laboral.
- Formación continua y desarrollo profesional.
- Buen ambiente de trabajo.
- Salario acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto.
Interviews today
- Experience
- Required
- Employment
- Full-time
- Salary
- €1,400 monthly
- Starting time
- Immediate start!
AccountantCartagena
