Electromecánico / Mecánico - VOLVO - Yumatech Reclutamiento Hospitality - Girona

Buscamos un/a Responsable de Mantenimiento de Producción para liderar la coordinación técnica y la priorización de recursos de mantenimiento en planta, asegurando la continuidad operativa, el cumplimiento de estándares de Calidad (QA), Seguridad y Medioambiente (HSE), así como los objetivos de coste y plazo. Requisito imprescindible: disponibilidad para trabajar en turnos de mañana / tarde . Tus responsabilidades • Gestionar con producción y ejecución las incidencias y/o trabajos que requieran una priorización de los recursos humanos de mantenimiento y desarrollar su resolución de principio a fin., • Gestionar junto con métodos los trabajos que permitan aumentar el nivel de conocimientos de los técnicos de mantenimiento y transmitir las necesidades que se generen., • Asegurar el correcto estado de la formación de los técnicos de mantenimiento a nivel de conocimientos técnicos (skill matrix), • Asegurar que los técnicos de mantenimiento dispongan de los elementos de seguridad necesarios para operar en todas las secciones del site (formaciones, fichas evaluaciones de riesgo, epi's, etc)., • Apoyar de principio a fin en la gestión (diagnóstico y resolución) de las incidencias técnicas que afecten a los equipos de producción., • Colaborar con la parte métodos en la correcta actualización de los preventivos para todas las unidades de producción., • Asegurar la correcta ejecución en plazo y coste del masterplan de mantenimiento preventivo, gestionando los recursos, recambios y/o materiales y herramientos especiales., • Gestionar el aprovisionamiento de los materiales y recambios necesarios en los equipos de producción, revisando los stocks mínimos de dichas piezas en el almacén de recambios y gestionando la compra si fuera necesario., • Dar apoyo a los proveedores externos en caso de ser necesarios asegurando que cumplen con los standards dentro del site (QA, HSE, etc), • Gestionar los recursos necesarios para las validaciones, cualificaciones y proyectos., • Asegurar la ejecución de las acciones técnicas derivadas de los comunicados de riesgo. Requisitos • Formación: Ingeniería Técnica o Superior, o bien Grado Superior (FP) en especialidad técnica., • Inglés: nivel mínimo B2 (equivalente a First Certificate)., • Experiencia: 3–5 años en mantenimiento/ingeniería en entorno industrial regulado, preferiblemente sector farmacéutico o afín (cosmético, alimentación)., • Imprescindible: disponibilidad para trabajar en turnos de mañana / tarde . Nota para los candidatos y protección de datos El centro de Riells, actualmente propiedad de Sanofi, forma parte de este acuerdo transaccional y está previsto que sea transferido a Adamed. Los candidatos contratados durante este período se incorporarán inicialmente con un contrato laboral de Sanofi y posteriormente serán transferidos a Adamed una vez se complete la transacción. Al solicitar este puesto, sus datos personales serán procesados únicamente con el propósito de evaluar su candidatura. Sus datos personales serán gestionados conjuntamente por las dos empresas participantes, Adamed y Sanofi, de forma segura y en pleno cumplimiento con el RGPD, y se conservarán únicamente durante el tiempo necesario para completar el proceso de selección.

¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Estamos buscando un/a Senior Content Operations Manager (Discovery), para incorporarse a una de las multinacionales de retail más reconocidas a nivel global, que está en un momento crítico de transformación de su modelo de gestión de contenidos digitales a gran escala. Buscamos a alguien que sepa lo que significa gestionar contenido en entornos complejos, multi-país y multi-canal, y que tenga el criterio para decidir si construir o comprar la solución correcta. El impacto será directo en cómo la compañía gestiona su contenido digital a nivel global. Lo que vas a encontrar: • Un rol enfocado en Product Discovery — tu misión es diagnosticar el AS-IS, hacer el benchmark de soluciones y definir la hoja de ruta hacia un modelo escalable y automatizado., • Interlocución directa con liderazgo senior — reportarás a perfiles de alto nivel y tendrás autonomía real para tomar decisiones estratégicas., • Un problema concreto y complejo: Build vs. Buy — ¿herramienta de mercado o desarrollo ad hoc? Tú liderarás la respuesta., • Trabajo con ecosistemas CMS headless (Contentstack, Contentful, AEM) y arquitecturas multi-country/multisite., • Posición puente entre negocio y tecnología — coordinarás stakeholders de branding, comunicación, edición e ingeniería., • Un entorno donde la resolución de ambigüedad y el criterio estratégico son más valorados que la ejecución táctica. Buscamos a alguien que: • Tenga +5 años de experiencia en Content Operations, Digital Content Management o como CMS Product Owner., • Haya liderado procesos de estrategia y transformación en entornos de contenido digital complejo., • Conozca en profundidad el ecosistema CMS headless — Contentstack, Contentful o AEM — y arquitecturas multi-country/multisite., • Tenga mentalidad de Product Manager — no de Project Manager ni de gestor operativo., • Sea capaz de moverse con soltura en entornos ambiguos y traducir complejidad en decisiones claras., • Haya trabajado con stakeholders de negocio y equipos técnicos de forma simultánea., • Resida en Barcelona o alrededores — imprescindible. Ubicación: Hibrido (2 días oficina) Vallès Oriental. Horario: L-J 8,5h · V 6h · Flexibilidad de entrada entre 8:00 y 9:30h. Idiomas: Ingles B2 (Preferentemente) ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto individual de formación de 1.200€, • Paquete de retribución flexible, • Grandes descuentos en centros deportivos, • Seguro médico privado gratuito, • Revisiones mensuales con tu equipo para recibir feedback continuo, • Team buildings cada dos meses — ¡No te puedes perder la fiesta de verano ni la cena de Navidad !, • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimiento, • Descuentos en marcas internacionales para empleados (Club Capitole) ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! xcskxlj ¡No dudes en enviarnos tu perfil junto a tu portfolio — estamos deseando conocerte! Capitole | Empowering people, unlocking technology innovation

Estamos buscando un/a Product Manager especializado/a en infoproductos, con perfil estratégico, analítico y extremadamente riguroso, para incorporarse a un proyecto dentro del sector de la formación online y la enseñanza de inglés. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Se trata de un producto digital de aprendizaje de inglés online, basado en un método propio de enseñanza y una estructura ya consolidada, enfocado en mejorar la experiencia del alumno, la retención y los resultados de aprendizaje. Buscamos a una persona capaz de mejorar, optimizar y escalar el producto formativo, asegurando una experiencia excelente para el alumno y la evolución continua del método. IMPORTANTE Esta oferta es para personas que se consideren APASIONADAS del producto digital, la experiencia de usuario y la optimización continua. Si: • No disfrutas analizando experiencia de usuario y datos, • No entiendes el impacto del producto en retención y crecimiento, • No tienes obsesión por mejorar continuamente Esta oferta NO es para ti. Habilidades y experiencia requerida • 2–5 años de experiencia en Product Management o producto digital, • Experiencia en infoproductos, academias online, EdTech o SaaS B2C, • Experiencia real en onboarding, retención, experiencia de usuario y optimización de producto, • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados, • Capacidad para coordinar múltiples departamentos, • Excelente redacción y documentación, • Español nativo e inglés alto (C1+), • Autonomía real en entorno remoto Responsabilidades principales • Auditar y optimizar la experiencia del alumno, • Diseñar e implementar mejoras de producto, • Mejorar onboarding, xcskxlj retención y finalización, • Analizar métricas de producto y abandono, • Gestionar roadmap y QA de contenido, • Coordinar equipos de marketing, tech, soporte y audiovisual, • Detectar oportunidades de mejora continua Qué ofrecemos • Trabajo 100% remoto, • Proyecto consolidado, • Alta autonomía, • Impacto directo en negocio y producto, • Entorno dinámico, • Largo plazo Síguenos para enterarte de más oportunidades y novedades: Instagram: @urdimbreseleccion LinkedIn: Urdimbre Selección

OPEN TO CANDIDATES IN NORTH AMERICA, LATIN AMERICA, AND EUROPE ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. UATP is a global payments network simplifying payments in one of the most complex industries. We make it easy for businesses to make or accept any type of payment; open new markets, drive growth and reduce costs for Issuers, Merchants, vendors, agents, aggregators and more. Our team has decades of experience with the ever-changing payments landscape, and our reliable and proven technology ensures our global customers get more from every payment experience. The Manager, Product Management, Merchant Solutions, will play a pivotal role in building and scaling our next-generation payment platform capabilities for the travel and airline industry. This role will support the definition and execution of product requirements, collaborate with cross-functional teams, and help ensure the successful delivery of complex payment solutions that support global merchants. The position requires a combination of technical depth, product expertise, and a strong understanding of the business of payments. This full-time remote position may be located in North America, Latin America, or Europe and reports directly to the Managing Director, Product Management, Merchant Solutions. Key Responsibilities • Collaborate with leadership in shaping the product roadmap, and support requirement gathering, backlog definition, and feature delivery., • Translate business needs into detailed product requirements, including sequence diagrams, flow diagrams, and swim lane diagrams., • Work closely with system architects, developers, QA testers, DevOps, and business analysts to deliver scalable and resilient payment solutions., • Contribute to defining and monitoring non-functional requirements (performance, availability, resilience, security) critical for cloud-based systems., • Engage with external partners (PSPs, acquirers, fraud and tokenization providers, FX services, etc.) to ensure successful API integrations and efficient payment flows., • Support the design and delivery of core payment platform capabilities that improve efficiency, scalability, and reliability., • Stay on top of payment industry trends, including emerging technologies and evolving payment methods, to align product evolution with customer and market needs., • Collaborate with commercial, compliance, and operations teams to ensure product development supports business objectives., • Contribute to business cases, requirement documents, and executive-level presentations to support stakeholder alignment., • Provide input and support for the go-to-market strategy for new features and maintain feedback loops with customers. Qualifications • Bachelor’s degree in technical field (e.g., Computer Science, Engineering, Information Systems) or equivalent professional experience., • 5+ years of experience in product management, ideally with direct involvement in building payment systems., • Deep knowledge of payment flows (e.g., credit cards, account-to-account payments, real-time payments, BNPL, refunds, voids, reversals, settlement)., • Strong technical expertise, with proven experience working with APIs, cloud-native architectures, and non-functional requirements for high-scale systems., • Proficiency in creating detailed requirement documentation, including process flows, sequence diagrams, and technical specifications., • Proven track record of working effectively with cross-functional technical teams (architects, developers, QA, DevOps)., • Strong business acumen in payments; experience with payment orchestration platforms or multi-PSP environments is highly desirable., • Experience in airline or travel industry payments is a strong plus., • Excellent communication skills with the ability to bridge technical and business discussions., • Fluency in English (written and verbal) required; additional languages are a plus., • Must reside in North America, Latin America, or Europe and be authorized to work in the country of residence without visa sponsorship., • Ability and willingness to travel up to 15% internationally and to work flexible hours to support global teams. This job posting is intended to describe the general nature and level of work to be performed by the individual assigned to this position; it is not to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties, and skills required. Staff may be required to perform duties outside of their normal responsibilities as needed. xcskxlj UATP is an equal opportunity employer.

About us Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. For more than 25 years, our global network of passionate technologists and pioneering craftspeople has delivered cutting-edge technology and game-changing consulting to companies on the brink of AI driven digital transformation. Since 2001, we have grown into a full service digital consulting company with 6000+ professionals working on a worldwide ambition. Driven by the desire to make a difference, we keep innovating. Fuelling the growth of our company with our knowledge worker culture. When teaming up with Xebia, expect in-depth expertise based on an authentic, value-led, and high quality way of working that inspires all we do. At Xebia, we put ‘People First’—committed to attracting diverse talent and fostering an inclusive, respectful workplace where everyone is valued for their contributions. We welcome all individuals and evaluate solely on the quality of their work and teamwork. About the Role We are looking for a Senior Technical Product Manager to join our life sciences R&D product team, supporting large-scale digital transformation initiatives for a leading pharmaceutical client. This role requires a strong combination of technical depth, product strategy, and stakeholder management, focused on complex platform products used by researchers, scientists, and data engineers across biology, chemistry, and computational science domains. You will take ownership of strategic products or portfolios of applications, driving continuous discovery, innovation, and measurable business value within a hybrid delivery model that combines agile execution with structured governance frameworks (PDLC). This is a highly collaborative, partnership-driven role where you will work closely with engineering teams, business stakeholders, and multi-vendor environments to deliver impactful R&D solutions. What You’ll Do • Own the end-to-end product lifecycle for R&D platform products, from strategy and roadmap definition to delivery and continuous value validation, • Lead products through structured governance frameworks (e.g., PDLC), ensuring alignment across strategy, requirements, architecture, and launch checkpoints, • Drive product discovery through user research, stakeholder engagement, and continuous feedback loops with scientists and business users, • Translate complex scientific and technical requirements into clear product plans, user stories, and prioritized backlogs, • Collaborate closely with engineering, data, and business teams to define solutions, manage dependencies, and ensure successful delivery, • Drive release planning, UAT, and launch readiness across technical and non-technical stakeholders, • Operate effectively within a hybrid delivery model, balancing agile execution with structured governance requirements, • Leverage AI tools (e.g., Gemini Pro, Atlassian AI) to enhance prioritization, velocity forecasting, and product insights, • Apply data-driven techniques such as sentiment analysis and predictive analytics to inform backlog prioritization and decision-making, • Co-develop AI/GenAI use cases with stakeholders to improve research workflows and product capabilities, • Promote automation in documentation and requirements generation through AI-powered solutions, • Maintain high-quality documentation and communicate progress, risks, and outcomes to stakeholders and governance forums What You Bring • 8+ years of experience in product management, ideally in technical or platform-based environments, • Experience in structural biology, protein science, or nucleic acid-based drug discovery workflows is highly valued, particularly in areas such as protein structure analysis, structural data platforms, or oligonucleotide design systems, • Experience working in regulated or complex domains (e.g., life sciences), xcskxlj with the ability to bridge technical and non-technical audiences, • Experience delivering AI-native or data-intensive products, including the application of AI/GenAI capabilities within product environments, is highly valued, • Proven ability to define product strategy, manage roadmaps, and deliver business value in complex environments, • Strong experience translating ambiguous requirements into structured documentation and actionable plans, • Solid understanding of agile methodologies and experience working within hybrid delivery models, • Advanced proficiency with tools such as Jira and Confluence for backlog management and documentation, • Strong technical background, with experience working with cloud platforms (GCP preferred), APIs, and data-driven systems, • Ability to collaborate effectively with engineers, data teams, and business stakeholders Nice to Have • Experience with high-performance computing (HPC) environments or large-scale data processing, • Familiarity with authentication systems (e.g., SSO, LDAP) and enterprise security models, • Experience working in multi-vendor environments, • Knowledge of data movement challenges related to large-scale scientific datasets, • Cloud certifications (e.g., GCP Professional Cloud Architect)

Buscamos un/a Responsable de Mantenimiento de Producción para liderar la coordinación técnica y la priorización de recursos de mantenimiento en planta, asegurando la continuidad operativa, el cumplimiento de estándares de Calidad (QA), Seguridad y Medioambiente (HSE), así como los objetivos de coste y plazo. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Requisito imprescindible: disponibilidad para trabajar en turnos de mañana / tarde . Tus responsabilidades • Gestionar con producción y ejecución las incidencias y/o trabajos que requieran una priorización de los recursos humanos de mantenimiento y desarrollar su resolución de principio a fin., • Gestionar junto con métodos los trabajos que permitan aumentar el nivel de conocimientos de los técnicos de mantenimiento y transmitir las necesidades que se generen., • Asegurar el correcto estado de la formación de los técnicos de mantenimiento a nivel de conocimientos técnicos (skill matrix), • Asegurar que los técnicos de mantenimiento dispongan de los elementos de seguridad necesarios para operar en todas las secciones del site (formaciones, fichas evaluaciones de riesgo, epi's, etc)., • Apoyar de principio a fin en la gestión (diagnóstico y resolución) de las incidencias técnicas que afecten a los equipos de producción., • Colaborar con la parte métodos en la correcta actualización de los preventivos para todas las unidades de producción., • Asegurar la correcta ejecución en plazo y coste del masterplan de mantenimiento preventivo, gestionando los recursos, recambios y/o materiales y herramientos especiales., • Gestionar el aprovisionamiento de los materiales y recambios necesarios en los equipos de producción, revisando los stocks mínimos de dichas piezas en el almacén de recambios y gestionando la compra si fuera necesario., • Dar apoyo a los proveedores externos en caso de ser necesarios asegurando que cumplen con los standards dentro del site (QA, HSE, etc), • Gestionar los recursos necesarios para las validaciones, cualificaciones y proyectos., • Formación: Ingeniería Técnica o Superior, o bien Grado Superior (FP) en especialidad técnica., • Inglés: nivel mínimo B2 (equivalente a First Certificate)., • Experiencia: 3–5 años en mantenimiento/ingeniería en entorno industrial regulado, preferiblemente sector farmacéutico o afín (cosmético, alimentación). El centro de Riells, actualmente propiedad de Sanofi, forma parte de este acuerdo transaccional y está previsto que sea transferido a Adamed. Los candidatos contratados durante este período se incorporarán inicialmente con un contrato laboral de Sanofi y posteriormente serán transferidos a Adamed una vez se complete la transacción. Al solicitar este puesto, sus datos personales serán procesados únicamente con el propósito de evaluar su candidatura. xcskxlj Sus datos personales serán gestionados conjuntamente por las dos empresas participantes, Adamed y Sanofi, de forma segura y en pleno cumplimiento con el RGPD, y se conservarán únicamente durante el tiempo necesario para completar el proceso de selección.

Acerca del empleo Desde We Hunt, estamos colaborando con un grupo industrial que desea incorporar un responsable de producción para su planta de Navarra. Buscamos a una persona con mucha experiencia en gestión de operaciones industriales, liderazgo de equipos y optimización de procesos productivos. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. Misión y funciones • Liderar el proceso productivo de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y seguridad., • Gestionar un equipo de 50 personas, incluyendo jefes/as de turno, supervisores/as y personal técnico., • Controlar y mejorar los principales indicadores de eficiencia (OEE, tiempos de cambio, desperdicios)., • Impulsar la mejora continua mediante la aplicación de metodologías Lean (Kaizen y 5S). Colaborar con mantenimiento, calidad y otras áreas de la planta., • Participar activamente en la planificación estratégica de la planta y en la definición de objetivos. Qué ofrecemos Integración en un entorno industrial multinacional y participación en proyectos estratégicos. Oportunidades de desarrollo profesional y condiciones competitivas acordes con la experiencia y capacidades del candidato/a. Perfil buscado (H/M/D) • Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química o similar. Experiencia mínima de 5 años en gestión de producción o procesos industriales continuos., • Conocimiento avanzado de indicadores OEE, Lean Manufacturing y mejora continua., • Perfil analítico, con visión global de planta y fuerte orientación a resultados., • Valorable experiencia previa en sectores como automoción, plásticos o procesos de conversión. xcskxlj Siguientes pasos Si estás interesado en esta oferta, haz clic en aplicar ahora para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.