Yumatech Reclutamiento Hospitality

Restaurante de alta gastronomía ubicado en Madrid, reconocido con Sol Repsol Sostenible y Estrella Verde Michelin, con un concepto contemporáneo, técnico y orientado a la excelencia, selecciona Jefe/a de Rango para incorporarse al equipo de sala. El restaurante cuenta con un equipo de 12 profesionales en sala, y busca una persona con experiencia en servicio de alto nivel, dominio del inglés y capacidad para integrarse en un entorno dinámico, exigente y muy cuidado. Reporta directamente al Jefe de Sala y Segundo de Sala. FUNCIONES PRINCIPALES • Ejecutar un servicio de sala impecable, preciso y alineado con los estándares del restaurante., • Gestionar su rango durante el servicio: toma de comandas, coordinación de tiempos y atención personalizada al cliente., • Asegurar una comunicación fluida con cocina y con el resto del equipo de sala., • Explicar platos, técnicas y elaboraciones con seguridad y dominio del inglés., • Mantener la mise en place, orden y preparación del rango antes y después del servicio., • Garantizar una experiencia de cliente excelente, coherente con el estilo del restaurante., • Integrarse en un equipo joven, dinámico y con alto nivel de exigencia. REQUISITOS • Experiencia previa como Jefe/a de Rango o camarero/a de alto nivel en restaurantes gastronómicos., • Español e Inglés fluido (imprescindible)., • Profesionalidad, presencia impecable y orientación al detalle., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno joven y dinámico., • Disponibilidad para incorporación entre ahora y finales de agosto-septiembre. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Horario: turno partido de martes a sábado:, • 13 – 17h + 20 - 0:30h, • Días libres fijos: domingo y lunes., • Comida y cena incluidas en el restaurante., • Salario: 24.000 € brutos/año + propinas., • Vacaciones: cierre del restaurante durante 15 días en agosto + 15 días a definir., • Entorno gastronómico de alto nivel, con equipo joven y cultura de excelencia.

Empresa dedicada a la elaboración de pastas, bollería y dulces, con centro de producción ubicado en Sant Feliu de Llobregat, selecciona Auxiliar de Obrador para incorporarse de forma estable al equipo de fabricación. Buscamos una persona con experiencia en líneas de producción, preferiblemente en el sector alimentario, con ganas de aprender, responsable, ordenada y capaz de trabajar en equipo y bajo presión. La posición se inicia como operario/a de obrador, con la intención de que, a corto plazo, la persona pueda convertirse en 2º responsable del obrador y mano derecha de la dirección del área. FUNCIONES PRINCIPALES • Apoyo en la elaboración y producción de pastas, bollería y productos dulces., • Preparación de materias primas, pesadas, mezclas y manejo de maquinaria básica de obrador., • Control de tiempos, orden de producción y cumplimiento de estándares de calidad., • Mantenimiento del orden, limpieza y organización del obrador., • Envasado, etiquetado y preparación de pedidos internos para las distintas tiendas., • Cumplimiento de normas de seguridad alimentaria, APPCC y buenas prácticas de manipulación., • Apoyo en tareas generales del obrador y colaboración con el responsable en la operativa diaria., • Con el tiempo: asumir funciones de coordinación, control de producción y soporte directo al responsable del obrador. REQUISITOS • Experiencia previa en línea de producción, preferiblemente en alimentación., • Persona responsable, ordenada, con ganas de aprender y crecer dentro del obrador., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Estar acostumbrado/a a trabajar moviendo peso., • Perfil con potencial para convertirse en mano derecha del responsable., • Residir en Sant Feliu de Llobregat o cercanías., • Disponer de vehículo propio en caso de residir fuera de la zona o buena combinación con transporte público. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Horario fijo: lunes a viernes, de 8:00 a 16:00 h., • Salario: 19.500–24.000 € brutos/año, según experiencia., • Festivos y horas extra remunerados a parte., • Proyecto estable con posibilidad real de crecimiento interno hacia la posición de 2º responsable del obrador.

Restaurante galardonado con estrella Michelin, perteneciente a un grupo de alta gastronomía con distintos establecimientos en Madrid, busca incorporar Camarero/a de sala, con experiencia en restaurantes de máximo nivel. Buscamos un perfil con trayectoria en fine dining, excelente presencia, dominio del inglés y una actitud impecable orientada al cliente. Es una oportunidad única para formar parte de un proyecto gastronómico de prestigio, con un equipo joven, exigente y altamente profesionalizado. FUNCIONES PRINCIPALES • Ejecutar un servicio de sala exquisito, preciso y altamente protocolario., • Atender y guiar al cliente durante toda la experiencia gastronómica., • Explicar platos, técnicas y elaboraciones con seguridad y dominio del inglés., • Coordinarse con cocina y sumillería para asegurar un servicio fluido., • Preparación de la sala, mise en place y control de estándares., • Gestión de comandas, cobros y seguimiento de necesidades del cliente., • Mantener una imagen impecable y una actitud profesional en todo momento. REQUISITOS • Experiencia mínima de 2 años en sala., • IMPRESCINDIBLE Experiencia previa en alta gastronomía., • IMPRESCINDIBLE Nivel de inglés C1, oral y escrito., • Excelente presencia, don de gentes y trato exquisito., • Capacidad para trabajar en entornos exigentes y orientados al detalle. CONDICIONES • Contrato indefinido a jornada completa (40h)., • Incorporación inmediata., • Horario combinado con turnos seguidos y turnos partidos., • 2 días libres seguidos semanales., • Salario: 20.000–25.000 € brutos/año, según experiencia + propinas., • Entorno gastronómico de máximo nivel y posibilidad real de crecimiento interno.

Concesionario oficial multimarca de automoción ubicado en Majadahonda busca incorporar Chapista con experiencia para unirse al equipo de carrocería. Se trata de una posición estable dentro de un grupo consolidado, con un entorno técnico, profesional y orientado a la calidad del servicio. FUNCIONES • Reparación de chapa y carrocería de vehículos., • Desmontaje y montaje de elementos dañados., • Sustitución, ajuste y alineación de piezas., • Preparación de superficies y control de acabados., • Manejo de herramientas y equipos específicos de taller., • Colaboración con el equipo de mecánica y pintura cuando sea necesario. REQUISITOS • Experiencia mínima de 2 años como chapista., • Formación Profesional de Grado Medio en Automoción o similar., • Conocimientos sólidos en reparación de chapa y carrocería., • Valorable experiencia previa en concesionario oficial., • Persona responsable, detallista y orientada a la calidad del trabajo. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Jornada completa presencial., • Horario: de lunes a viernes de 8:30 a 17h., • Salario: 21.000 € – 30.000 € brutos/año, según experiencia., • Proyecto estable dentro de un grupo de automoción con trayectoria.

Hotel Spa 4 Superior*, ubicado en entorno natural privilegiado en la zona de Avinyonet de Puigventós, busca incorporar Ayudante o Camareros/a de Sala para reforzar el equipo durante la temporada de verano. Buscamos un perfil dinámico, con buena actitud y orientación al cliente. La posición ofrece posibilidades de alargar el contrato según desempeño y necesidades del hotel. FUNCIONES • Servicio de sala en restaurante y espacios del hotel (desayunos, comidas y cenas)., • Atención al cliente con un trato profesional, cercano y orientado a la experiencia del huésped., • Montaje y desmontaje de sala, apoyo en eventos y servicios especiales., • Toma de comandas, servicio de platos y bebidas., • Coordinación con cocina y resto de departamentos., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad del hotel. REQUISITOS • Experiencia previa como ayudante de camarero/a o camarero/a., • Castellano y catalán avanzados + inglés y/o francés a nivel operativo (imprescindible uno de los dos)., • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos (mañana, tarde y partido)., • Medio de transporte propio, ya que el hotel está ubicado fuera del núcleo urbano. CONDICIONES • Contrato de jornada completa (40h)., • Incorporación inmediata., • Duración inicialmente hasta finales de septiembre, con posibilidad de continuidad., • Salario: 1.650 – 1.800€ brutos/mes (según perfil y experiencia)., • Dos días de descanso semanales., • Horarios rotativos:, • 07:00 – 15:00, • 16:00 – 24:00, • Turno partido según necesidades del servicio

¿Tienes experiencia en climatización y refrigeración y buscas un nuevo reto profesional? Funciones principales: • Instalación y puesta en marcha de equipos de climatización y refrigeración., • Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de aire acondicionado., • Diagnóstico y reparación de averías., • Sustitución de componentes y equipos., • Atención técnica en viviendas, oficinas y pequeños establecimientos comerciales., • Elaboración de informes básicos de intervención., • Cumplimiento de los procedimientos de seguridad y calidad. Requisitos: • Formación Profesional en Frío y Calor, Climatización, Refrigeración o similar., • Experiencia en instalación y mantenimiento de equipos de climatización., • Conocimientos de refrigeración, electricidad y mecánica básica., • Carnet de conducir B., • Persona responsable, autónoma y orientada al cliente., • Se valorarán conocimientos en aerotermia, bombas de calor, sistemas VRV/VRF y carnet de gases fluorados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable., • Salario bruto anual entre 26.000 € y 32.000 €, según experiencia., • Pago de horas extraordinarias., • Incorporación a una empresa consolidada con estabilidad laboral., • Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Horario: • Lunes a viernes de 08:00 a 13:30 y de 15:30 a 18:30., • Posibilidad de trabajar algún sábado de forma puntual según las necesidades del servicio., • Desplazamientos diarios dentro de la zona de Lleida. Si tienes experiencia en climatización y buscas estabilidad laboral, ¡nos encantará conocerte!

Empresa de colectividades y catering con distintos centros de trabajo en el área de Barcelona selecciona 3 Cocineros/as para incorporarse en septiembre en varios colegios. Buscamos perfiles responsables, organizados y acostumbrados a trabajar con volúmenes de producción, dietas adaptadas y estándares de seguridad alimentaria. 📍 POSICIÓN 1 — COCINERO/A RESPONSABLE (zona Bac de Roda) Centro grande · Equipo de 4 personas · Responsabilidad de cocina Funciones • Ser el cocinero responsable del centro, coordinando la operativa diaria., • Organización de la cocina y reparto de tareas al equipo (4 personas)., • Interlocución con la central para comentar menús, incidencias y necesidades., • Comunicación con dirección del colegio., • Control de APPCC, registros de temperaturas y cumplimiento de normativa., • Gestión de stock, pedidos y control de desperdicio. Requisitos • IMPRESCINDIBLE experiencia previa en colectividades (colegios, residencias, centros sanitarios, empresas)., • Capacidad de liderazgo y organización de equipos., • Conocimiento de APPCC y seguridad alimentaria., • Perfil resolutivo y orientado a la operativa diaria. Condiciones • Incorporación a principios de septiembre., • Jornada completa, • Convenio Colectividades., • Salario: 1.600–1.650 € brutos/mes × 12 pagas., • Contrato fijo-discontinuo (septiembre a junio)., • Vacaciones en Navidad y Semana Santa., • Horario: 8:00–16:00 h, lunes a viernes., • Festivos y puentes escolares libres. 📍 POSICIÓN 2 — COCINERO/A (zona Diagonal-Sagrada Familia) Centro escolar · Producción diaria · Cocina estable Funciones • Elaboración diaria de los menús del centro., • Organización de la cocina y apoyo en tareas operativas., • Control básico de stock y recepción de mercancía., • Cumplimiento de APPCC y estándares de seguridad alimentaria., • Mantenimiento del orden y limpieza del espacio de trabajo. Requisitos • IMPRESCINDIBLE experiencia previa en colectividades., • Autonomía, responsabilidad y capacidad de organización., • Conocimiento de APPCC y seguridad alimentaria. Condiciones • Incorporación a principios de septiembre., • Jornada completa., • Convenio Colectividades., • Salario: 1.600–1.650 € brutos/mes × 12 pagas., • Contrato fijo-discontinuo (septiembre a junio)., • Vacaciones en Navidad y Semana Santa., • Horario: 8:00–16:00 h, lunes a viernes., • Festivos y puentes escolares libres. 📍 POSICIÓN 3 — COCINERO/A CORRETURNOS (zonas Barcelona – Hospitalet – Sabadell – Alt Penedès) Coberturas · Sustituciones · Refuerzos · Movilidad Funciones • Cobertura de bajas, sustituciones, vacaciones y refuerzos en distintos centros., • Adaptación a diferentes operativas según el colegio asignado., • Apoyo en producción, APPCC, limpieza y tareas generales de cocina., • Desplazamientos entre Barcelona, Hospitalet, Sabadell y Alt Penedès. Requisitos • IMPRESCINDIBLE coche propio para desplazamientos., • Experiencia previa en colectividades., • Flexibilidad, autonomía y capacidad de adaptación a distintos equipos y ritmos de trabajo. Condiciones • Contrato inicialmente de 6 h/día, con posibilidad de pasar a 8 h/día., • Posibilidad de asignación futura a un centro fijo., • Convenio Colectividades., • Salario: 1.600–1.650 € brutos/mes × 12 pagas (ajustado proporcionalmente si se inicia a 6 h)., • Contrato fijo-discontinuo (septiembre a junio)., • Vacaciones en Navidad y Semana Santa., • Festivos y puentes escolares libres.

Hotel 4* superior situado en una ubicación privilegiada en la zona de Olmedo (Valladolid), perteneciente a una cadena hotelera de lujo con hoteles únicos en edificios emblemáticos de España, selecciona Jefe/a de Partida para incorporarse a su equipo de cocina. La persona seleccionada será responsable de coordinar, supervisar y ejecutar la operativa de su estación de cocina, garantizando la excelencia gastronómica, el cumplimiento de los estándares de calidad y la integración de prácticas sostenibles dentro del departamento. FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Planificar, coordinar y supervisar todas las actividades de su partida, asegurando la preparación de platos de alta calidad conforme a los estándares del hotel y al Sistema de Gestión de la Calidad., • Asegurar que los platos cumplan con los protocolos de calidad, presentación y sabor, adaptándose a preferencias o restricciones alimentarias de los clientes., • Gestionar eficientemente recursos e inventarios, evitando desperdicios y optimizando costes operativos., • Organizar, coordinar y liderar al equipo de su estación, delegando tareas, promoviendo un entorno inclusivo y fomentando el desarrollo profesional del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales, aplicando correctamente los sistemas de calidad (APPCC)., • Promover prácticas de sostenibilidad y responsabilidad social, incluyendo el uso de productos locales y la gestión responsable de residuos., • Mantener una comunicación fluida con el resto de departamentos y con la dirección de cocina, asegurando la integración de su partida en la operativa general del hotel., • Participar en el cumplimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión de la Calidad , manteniendo actualizada la documentación y registros correspondientes y motivando al equipo para asegurar eficiencia operativa y satisfacción del cliente. REQUISITOS • Formación Profesional en Hostelería, Cocina o Gastronomía, o experiencia mínima de 6 meses en cocina., • Residir en la zona de Olmedo., • Disponer de vehículo propio en caso de residir fuera del pueblo., • Posibilidad de trabajar tanto con turnos seguidos como partidos. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Turnos rotativos: horarios seguidos (mañana y tarde) y partidos (11-16 + 20-23h), pasando progresivamente a hacer siempre horarios seguidos., • 2 días libres seguidos semanales, • Salario: 21.500–23.000 € brutos/año (según perfil)., • Plus por turno partido: 10 € por día (aprox. 200 € adicionales al mes)., • Posibilidad de alojamiento compartido.

Importante grupo del sector de automoción en Málaga selecciona Asesor/a Comercial para incorporarse a un proyecto estable orientado a la venta y asesoramiento de vehículos a clientes particulares. Buscamos personas con vocación comercial, orientación al cliente y capacidad para generar confianza y cerrar ventas. Valoraremos experiencia previa en ventas, independientemente del sector de procedencia. FUNCIONES • Asesorar a clientes durante todo el proceso de compra., • Identificar necesidades y ofrecer la mejor solución., • Gestionar y realizar seguimiento de oportunidades comerciales., • Negociar y cerrar operaciones de venta., • Garantizar una excelente experiencia de atención al cliente. REQUISITOS • Experiencia previa en ventas o atención comercial., • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Buena presencia y actitud profesional., • Valorable experiencia en automoción, seguros, retail o servicios. CONDICIONES • Contrato indefinido., • Jornada completa de 40 horas semanales., • Horario partido de lunes a viernes., • Sábados alternos por la mañana., • Salario fijo de aproximadamente 25.000 € brutos anuales., • Comisiones por venta de vehículos (entre 80 € y 200 € por unidad)., • Posibilidades de desarrollo profesional dentro de un grupo consolidado del sector. Si te apasionan las ventas y disfrutas del trato directo con el cliente, ¡queremos conocerte!

Hotel balneario de un grupo hotelero de referencia, ubicado en Caldes de Montbui busca incorporar Segundo/a Responsable del Centro Termal, con funciones combinadas de gestión operativa, coordinación de equipo, atención al cliente y masajista–terapeuta. El departamento está formado por un equipo mixto de perfiles jóvenes y senior (6 personas: 2 responsables y 4 terapeutas, además de colaboradores externos). La persona seleccionada será la mano derecha de la Responsable del Spa, participando activamente en la organización diaria, la gestión del personal y la mejora continua del servicio. FUNCIONES Operativa diaria del centro • Atender a los clientes en la galería de baños: información, coordinación de horarios y asignación de tratamientos., • Supervisar el funcionamiento del circuito termal, cabinas y espacios wellness., • Resolver incidencias operativas de forma inmediata., • Verificar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad, ambientación y calidad., • Coordinar timings de tratamientos y flujos de clientes. Funciones como masajista–terapeuta • Realizar masajes y tratamientos cuando la operativa lo requiera., • Asegurar la calidad técnica y la experiencia del cliente en cada servicio., • Apoyar al equipo terapéutico en momentos de alta demanda. Gestión del personal y del departamento • Coordinar y cohesionar al equipo (responsables, terapeutas y colaboradores externos)., • Organizar turnos, tareas y prioridades del día., • Supervisar el trabajo del equipo y garantizar la satisfacción del cliente., • Acompañar y formar al personal nuevo y en prácticas., • Fomentar un clima de trabajo profesional, colaborativo y eficiente. Administración, proveedores y coordinación interna • Gestión de inventarios, control de stocks y reposición de material y amenities., • Contacto con proveedores y seguimiento de pedidos., • Proponer mejoras, nuevas tecnologías y tratamientos., • Coordinación directa con recepción para reservas, horarios y flujos de clientes., • Participar en la optimización de procesos y recursos del departamento. REQUISITOS • Experiencia previa en gestión de equipos (mínimo 2 años)., • Formación o experiencia como masajista–terapeuta., • Buena presencia, habilidades de comunicación y trato cercano., • Persona organizada, autónoma, resolutiva y con iniciativa., • Idiomas: catalán y castellano avanzado imprescindibles; inglés nivel medio., • Conocimientos informáticos básicos., • Valorable: conocimientos en termalismo, quiromasaje o estética., • Residir en Caldes de Montbui o cercanías., • Disponer de vehículo propio en caso de residir fuera de Caldes. CONDICIONES • Contrato indefinido a jornada completa, • Jornada anual: 1.755 horas, según convenio de Peluquerías y Centros de Estética de Cataluña., • 6 turnos rotativos., • Dos temporadas:, • Alta: septiembre – abril, • Baja: abril – septiembre, • Salario: 21.000 – 25.000 € brutos/año, según experiencia y perfil., • 30 días de vacaciones anuales + festivos especiales trabajados., • Incremento del 40% del salario base diario en festivos especiales trabajados., • Reporte directo a la Responsable del Centro Termal.

Hotel gastronómico ubicado en Monda busca incorporar Camarero/a para reforzar el equipo de sala y bar y garantizar un servicio atento, profesional y alineado con la propuesta gastronómica del establecimiento. Se trata de una posición estable, orientada a profesionales con vocación de servicio, atención al detalle y capacidad para trabajar en un entorno cuidado, con un servicio cercano y de calidad. FUNCIONES • Ejecutar el servicio de sala y bar siguiendo los estándares del hotel gastronómico., • Atender al huésped y al cliente externo con profesionalidad, cercanía y orientación al detalle., • Realizar la mise en place, montaje y desmontaje de mesas., • Asegurar el correcto funcionamiento del servicio en todos los turnos., • Coordinarse con cocina y otros departamentos para garantizar un servicio fluido., • Gestionar incidencias y necesidades del cliente durante el servicio., • Apoyar en la organización de eventos y servicios especiales., • Mantener el orden, limpieza y reposición de material de sala. REQUISITOS • Experiencia previa en restauración (mínimo 1–2 años)., • Nivel fluido de español; inglés valorado positivamente., • Carnet de conducir + vehículo propio (ubicación fuera del núcleo urbano)., • Perfil responsable, organizado, resolutivo y orientado al servicio., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (intensivo o partido). CONDICIONES • Contrato indefinido., • Jornada completa: 40 horas semanales., • 5 días de trabajo / 2 días consecutivos de descanso., • Turno seguido (13-21/14-22/15-23/16-00), • 30 minutos de descanso., • Salario: 1.400 € – 1.500 € netos/mes, según experiencia + propinas., • 30 días de vacaciones anuales., • Opción de contratar seguro de salud privado por 12,50€ al mes.

Hotel gastronómico ubicado en Monda busca incorporar Segundo/a Encargado/a de Restaurante para reforzar el equipo de sala y apoyar directamente al responsable del restaurante. Se trata de una posición estable, orientada a profesionales con experiencia en gestión de equipos, vocación de servicio y capacidad para coordinar la operativa diaria en un entorno cuidado, con un servicio atento y una propuesta gastronómica de calidad. FUNCIONES • Apoyo directo al primer manager en la gestión integral del restaurante., • Dirección, coordinación y supervisión del equipo de sala., • Control de pedidos, costes, ventas y consumos., • Supervisión del correcto funcionamiento del servicio en todos los turnos., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y experiencia del huésped., • Apoyo operativo en sala como camarero/a cuando sea necesario., • Coordinación con cocina y otros departamentos del hotel., • Gestión de incidencias y resolución de necesidades del servicio. REQUISITOS • Experiencia previa en restauración con personal a cargo (mínimo 2 años)., • Nivel fluido de inglés y español., • Carnet de conducir + vehículo propio (ubicación fuera del núcleo urbano)., • Perfil responsable, organizado, resolutivo y orientado al servicio., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (intensivo o partido). CONDICIONES • Contrato indefinido., • Jornada completa: 40 horas semanales., • 5 días de trabajo a la semana / 2 días consecutivos de descanso., • Turno intensivo (mañana/tarde) y algún turno partido (según residencia)., • 30 minutos de descanso., • Salario: 1.600 € – 1.800 € netos/mes, según experiencia y perfil + propinas., • 30 días de vacaciones anuales., • Seguro de salud privado.

¿Tienes experiencia en electromecánica de vehículos industriales y buscas un proyecto estable dentro de una empresa referente del sector? Funciones principales: • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas en camiones., • Mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos industriales., • Uso de equipos de diagnosis y herramientas específicas del sector., • Identificación y resolución de incidencias de forma autónoma., • Garantizar la calidad de las reparaciones y el cumplimiento de los estándares del fabricante. Requisitos: • Formación en Electromecánica, Mecánica, Automoción o similar., • Experiencia mínima de 10 años como electromecánico/a de vehículos industriales o pesados., • Perfil autónomo, resolutivo y con capacidad de diagnóstico., • Valorable experiencia previa en talleres oficiales o especializados en camiones. ¿Qué ofrecemos?: • Contrato estable en una empresa consolidada y en crecimiento., • Incorporación a un taller oficial de importante marca., • Salario bruto anual entre 29.000 € y 32.000 €, según experiencia y valía., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. Si cuentas con una sólida trayectoria en electromecánica de vehículos industriales y buscas estabilidad laboral, nos encantará conocerte!

¿Tienes experiencia en electromecánica de vehículos industriales y buscas un proyecto estable dentro de una empresa referente del sector? Funciones principales: • Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, eléctricas y electrónicas en camiones., • Mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos industriales., • Uso de equipos de diagnosis y herramientas específicas del sector., • Identificación y resolución de incidencias de forma autónoma., • Garantizar la calidad de las reparaciones y el cumplimiento de los estándares del fabricante. Requisitos: • Formación en Electromecánica, Mecánica, Automoción o similar., • Experiencia mínima de 10 años como electromecánico/a de vehículos industriales o pesados., • Perfil autónomo, resolutivo y con capacidad de diagnóstico., • Valorable experiencia previa en talleres oficiales o especializados en camiones. ¿Qué ofrecemos?: • Contrato estable en una empresa consolidada y en crecimiento., • Incorporación a un taller oficial de importante marca., • Salario bruto anual entre 29.000 € y 32.000 €, según experiencia y valía., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. Horarios: • Turnos rotativos semanales: Lunes a viernes de 8 a 16 hs o de 11 a 19 hs., • Sábados rotativos (aproximadamente 1 al mes)., • Horario de sábado: 09:00 a 13:00 hs., • Durante julio y agosto no se trabajan sábados. Si cuentas con una sólida trayectoria en electromecánica de vehículos industriales y buscas estabilidad laboral, nos encantará conocerte!

Buscamos Mecánicos y electromecánicos para concesionario oficial VOLVO en Girona y en varias localizaciones de Barcelona. Condiciones atractivas y contrato directo con la marca oficial. Aplica y te llamamos para darte todas las condicione Las funciones a desempeñar son: • CHECK LIST Comprobar / verificar según el check-list del cliente en la tablet . • DIAGNOSIS DE AVERÍAS, • REPARACIONES ELÉCTRICAS/ELECTRÓNICAS Sustitución de diferentes componentes de la parte electrónica. • REPARACIONES MECÁNICAS Montaje y desmontaje de componentes para sustitución de piezas.

Desde Yumatech ayudamos a reclutar un rol de Manicurista / Manicurist Somos un nail studio asiático ubicado en el corazón de Poblenou, especializado en manicura y pedicura de alta calidad. Nuestro equipo es apasionado, creativo y está comprometido con ofrecer una experiencia única a cada clienta. Tus responsabilidades • Realizar manicuras y pedicuras (gel, acrílico, semipermanente, nail art), • Atender y asesorar a las clientas de forma personalizada, • Mantener el puesto de trabajo limpio y ordenado según los estándares del salón, • Gestionar citas y cobros cuando sea necesario, • Contribuir a un ambiente de trabajo positivo y profesional Requisitos • Experiencia mínima de 1 año como técnica de uñas, • Dominio de técnicas de gel, acrílico y nail art, • Buena actitud, orientación al cliente y habilidades comunicativas, • Se valorará el catalán o castellano fluido Qué ofrecemos • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Salario según convenio + comisiones por productividad, • Horario flexible y ambiente de trabajo agradable, • Formación continuada en nuevas técnicas, • Posibilidad de ayuda con el alojamiento y dormitario