Empleado/a de Salón - Corralejo, Fuerteventura - IMAN TEMPORING ETT

Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando a un/a Electromecánico/a para nuestro cliente, una empresa del sector cerámico especializada en procesos industriales. Funciones: • Diagnóstico y resolución de averías en las distintas secciones de la planta., • Mantenimiento y asistencia técnica en: Hornos, prensas, esmaltadoras (Siti-B&T), clasificación (System)., • Coordinación con el encargado en incidencias, escalado de averías al servicio técnico externo., • Colaboración en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo. Requisitos: • Conocimientos en mantenimiento electromecánico industrial., • Capacidad para resolver averías y trabajar con autonomía., • Persona responsable, proactiva y orientada a la resolución de problemas. Valorable experiencia previa en plantas cerámicas y en equipos Siti-B&T y System. Condiciones: • Contrato directo con empresa., • Jornada completa. Turnos rotativos. Si te interesa el ámbito del mantenimiento industrial en una planta cerámica y quieres desarrollarte en una empresa sólida, ¡queremos conocerte!

Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando un/a Operario/a de Mantenimiento para nuestro cliente, empresa referente del sector agroalimentario. Funciones: • Recepción y ubicación en silos según categoría., • Manejo, supervisión y control de la maquinaria., • Seguimiento del producto en las distintas fases del proceso., • Realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo básico., • Limpieza de maquinaria y del área de trabajo., • Cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene alimentaria., • Colaboración con el equipo para la mejora del rendimiento y la eficiencia del proceso. Requisitos mínimos: • Formación Profesional básica o media en mecánica, electrónica o similar., • Experiencia previa en entornos industriales o puestos similares (valorable)., • Capacidad de aprendizaje, autonomía y resolución de incidencias., • Persona responsable, con atención al detalle y capacidad de trabajo en equipo. Condiciones: • Jornada completa., • Estabilidad laboral. Si buscas estabilidad en el sector industrial y te interesa formar parte de un entorno productivo y dinámico, ¡queremos conocerte!

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, nos encontramos en la búsqueda de un/a Cajero/a en la zona de Leganés. Tus funciones serán las siguientes: • Suministrar cartones, • Realizar arqueo de caja, • Preparar los premios. ¿Qué se ofrece? • Contrato Indefinido directo con la empresa., • Incorporación inmediata., • Horario: Lunes a domingo 40h/s. Turno de tarde de 15h a 23h con descansos establecidos por ley. Requisitos indispensables: • Experiencia en salas de apuestas, salas de apuestas o bingos., • Experiencia con manejo de dinero., • Experiencia en puestos similares., • Disponibilidad inmediata. Si la oferta te parece interesante, ¡no dudes en inscribirte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

En IMAN Global Consulting, división especializada en selección, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Mesa en Sala de Bingo, para importante empresa ubicada en la zona de Madrid. Las funciones principales del puesto son: • Control del ritmo de las partidas y resolución de incidencias., • Anunciar partidas, número de cartones vendidos y premios., • Comprobación de cartones premiados y reparto de premios., • Garantizar el correcto funcionamiento del lector automático de bolas. Requisitos: • Experiencia en atención al cliente., • Experiencia previa en el sector., • Disponibilidad para incorporación inmediata. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido directo con cliente, • Jornada laboral: completa., • Salario acorde con las funciones realizadas, • Horario: Lunes a domingo (turnos rotativos) Si la oferta te resulta interesante... ¡No dudes en inscribirte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.