Encargado/a de turno Burger King Pamplona - BURGER KING - Pamplona

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado. Actualmente estamos seleccionando para proyecto en el sector de las energías renovables situado en Pamplona a un/a ingeniero/a de utillajes: Funciones • Definir y especificar los requisitos de herramientas para el sector industrial, con preferencia por el sector de la energía eólica., • Diseñar utillajes y herramientas mediante el uso de CATIA tanto en 2D como en 3D., • Definir los equipos y manuales de amarre, elevación o manipulación., • Crear una declaración de método para los componentes, incluyendo todos los requisitos necesarios para su envío y definiendo las operaciones de manipulación intermedias., • Seleccionar y gestionar los proveedores para la fabricación de herramientas., • Supervisar el proceso de fabricación y garantizar la validación y puesta en marcha de las herramientas., • Desplazarse a las instalaciones de los proveedores y los puertos para apoyar las instalaciones sobre el terreno y la puesta en servicio. Requisitos • Disponer de titulación de ingeniería mecánica, industrial, o afines a la posición., • Disponer de experiencia previa en la definición y diseño de utillajes de, mínimo, cuatro años de experiencia., • Disponer de experiencia laboral previa en el sector eólico., • Sólida base y conocimientos en el manejo de CATIA., • Inglés B2 o superior. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de pertenecer a importante empresa multinacional líder en su sector., • Estabilidad laboral: contrato indefinido., • Jornada laboral completa., • Plataforma de salud y bienestar gratuita para empleados., • Plataforma de formación online gratuita para empleados., • Beneficios sociales.

The Motherson Group is one of the 15 largest full system solutions providers to the global automotive industry, serving multiple further industries, such as rolling stock, aerospace, medical, IT, and logistics, with over 190,000 employees across 44 countries worldwide. In our plant located in Pamplona we are looking for a highly motivated HSS Manager (Health Safety & Sustainability) to join our team! Responsibilities • Lead HSS (Health, Safety & Sustainability) risk assessments and ensure plant compliance with legal and Group standards., • Develop and implement mid-term and annual HSS programs tailored to the plant’s needs., • Support and guide investigations of incidents/accidents, ensuring Lessons Learned are shared across the organization., • Drive HSS training, audits, and coaching to build a strong safety culture., • Monitor and report key safety and environmental KPIs, including fire safety and accident data., • Lead CO₂ neutrality and sustainability initiatives, including ESG/CSR data consolidation and reporting. Profile • Master degree - HSE, Ergonomics or equivalent experience, • Certificate as "Technico Superior de Prevencion de Riesgos laborales", • Knowledge of ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001 and other relevant standards, • Min 5 years in a similar position, with problem solving and change management experience, • Spanish / English – Professional proficiency What we offer • A pleasant working atmosphere, with good career opportunities, • Build knowledge with exciting and varied assignments., • We show our commitment to our people via the following values: Interest for each other, Togetherness, Trust, Respect, Enthusiasm.

¿Estás buscando un nuevo desafío? ¿Tienes pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías y estás buscando una empresa donde las personas cuenten? En Zabala Innovation acompañamos a empresas y Administraciones Públicas en la definición y ejecución de estrategias de transformación digital, alineando tecnología, organización y objetivos. Para reforzar nuestro equipo de Transformación Digital, buscamos un/a Consultor/a Estratégico/a en Transformación Digital, con perfil informático, que aporte conocimiento en arquitecturas digitales, lenguajes software y plataformas tecnológicas, y experiencia en consultoría y gestión de proyectos. ¡No dejes pasar la oportunidad! Gracias a tu talento y actitud en Zabala Innovation desarrollarás tu carrera profesional. ¿Cómo es trabajar en Zabala Innovation? Nuestros valores son la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar la Unión Europea ¿quieres formar parte de nuestra visión transformadora? En Zabala Innovation nuestra misión es convertir la innovación en el factor clave de competitividad de las organizaciones. La innovación es nuestro core: desde la estrategia a la gestión. Para Zabala Innovation las personas son nuestro principal activo, la cultura de la innovación no sería posible sin el factor humano y el talento. Contamos con un equipo internacional de más de 600 profesionales, entre ellos más de 80 doctores, que trabajan en nuestras 13 sedes para ayudar a nuestros clientes a crecer. Contamos con un equipo de consultoría enfocado en diversos ámbitos de innovación y gestión del cambio: estrategia de innovación, transformación digital, sostenibilidad, innovación social, compra pública de innovación, estudios y servicios para las AAPP… Ahora que ya nos conoces un poco más, te explicamos qué podrías aportar tú. En tu día a día… Contribuirás al desarrollo de proyectos de consultoría estratégica en Transformación Digital, participando en el diagnóstico de la situación digital de organizaciones del sector público y privado y en el diseño de planes, hojas de ruta y modelos objetivo, orientados a mejorar la eficiencia organizativa, la calidad de los servicios y el impacto positivo en la propia entidad y/o en la ciudadanía. Las funciones principales que realizarás serán: • Participación en proyectos de consultoría estratégica en Transformación Digital para empresas y Administraciones Públicas., • Análisis, a alto nivel, de procesos, sistemas y necesidades digitales de las organizaciones., • Definición de estrategias y hojas de ruta de transformación digital, modelos objetivo y planes de implantación., • Apoyo a la planificación, seguimiento y control de proyectos, aplicando metodologías de gestión., • Participación en tareas propias de oficina técnica en proyectos de transformación digital., • Coordinación y seguimiento de iniciativas relacionadas con plataformas y soluciones digitales., • Facilitación de la interlocución entre cliente y proveedores tecnológicos, asegurando alineamiento y calidad., • Elaboración de documentación estratégica y técnica: diagnósticos, informes, planes y memorias., • Apoyo en el cumplimiento de objetivos, hitos y obligaciones en proyectos con financiación pública. ¿Qué consideramos necesario? • Titulación en Ingeniería Informática o titulaciones afines al ámbito de sistemas y software., • Experiencia laboral mínima de 3 años, con al menos 1 año en consultoría (consultoría estratégica, digital o tecnológica)., • Experiencia en proyectos de transformación digital y gestión de proyectos., • Conocimiento de lenguajes software y de herramientas y plataformas informáticas como ERPs, CRMs, herramientas de analítica y visualización de datos (Power BI u otras), bases de datos, sistemas de información corporativos y/o similares., • Conocimiento de arquitecturas digitales y ecosistemas tecnológicos., • Visión estratégica, capacidad analítica, proactividad y orientación al cliente., • Residencia habitual en Pamplona o alrededores, • Carné de conducir Qué esperamos de ti: • Actitud para trabajar en equipo, habilidades de comunicación y capacidad de autogestión., • Pasión por la ciencia y las nuevas tecnologías., • Gusto por el trabajo organizado y bien hecho, que disfrutes trabajando en equipo y a la vez de forma autónoma., • Facilidad para la redacción, con frescura, claridad y personalidad., • Y lo más importante de todo, valoramos tu actitud, ganas de aprender y de asumir responsabilidades. Y aún mejor si aportas… • Experiencia previa en desarrollo de software o proyectos IT., • Formación o certificaciones en gestión de proyectos (PM², PMP, PRINCE2 u otras)., • Nivel C1 de inglés, • Conocimiento de euskera ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una consultora líder en gestión de la innovación cuya preocupación por las personas es real., • Formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar con compromiso y entusiasmo cuyos valores comprenden la confianza, la cooperación, la innovación, la integridad, el compromiso, la libertad y la responsabilidad., • Horario flexible: flexibilizamos la hora de entrada y salida bajo un marco definido, y los viernes trabajamos con jornada continua., • Jornada de verano: Disfruta del tiempo libre en los días más largos del año con jornada continua entre junio y septiembre., • Teletrabajo: Apostamos por un modelo mixto. Podrás teletrabajar parte de tu jornada y en todo caso siempre podrás acudir a la oficina., • Formación: creemos en el desarrollo profesional de las personas, por ello apostaremos por tu formación. ¿Te gusta la oferta? No dudes en inscribirte, ¡estamos deseando conocerte!

Oportunidad Profesional: Coordinadores/as de Seguridad y Salud – Navarra En Ingeniería y Prevención de Riesgos, S.L. , empresa referente en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales en construcción , buscamos incorporar Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución para nuestros proyectos. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con vocación por la prevención, que busquen estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo sólido y especializado. Perfil Requerido Formación obligatoria Titulación universitaria en Ingeniería o Arquitectura (Imprescindible homologación en caso de titulaciones extranjeras) Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Valoramos también: Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en obras de carreteras, hidráulicas o ferroviarias. Motivación, compromiso y deseo de crecimiento profesional ️ Funciones Principales Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia , la persona seleccionada asumirá tareas de coordinación de seguridad y salud durante la fase de ejecución de obra, siguiendo la metodología interna de trabajo y los procedimientos del sistema de gestión de la empresa. Las personas incorporadas recibirán formación interna específica para garantizar su correcta integración en los proyectos asignados. Qué Ofrecemos Estabilidad laboral y proyección profesional real Flexibilidad en la organización del trabajo Vehículo de empresa , tarjeta de combustible, ordenador, móvil y todos los recursos necesarios Beneficios sociales y formación continua Incorporación a una empresa consolidada, con trayectoria y en crecimiento. Da el paso ¡Estamos deseando conocerte! Envíanos tu CV a: La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

EOSOL Group es una empresa líder en el sector de las energías renovables, comprometida con la innovación y la sostenibilidad. Buscamos profesionales talentosos y apasionados que deseen unirse a nuestro equipo y contribuir al desarrollo de un futuro energético más limpio. Título del Puesto: Project Manager BESS Ubicación: Mutilva, Navarra Sobre la Oportunidad: En Eosol Group, estamos expandiendo nuestro equipo y buscamos un experimentado Project Manager con experiencia específica en proyectos BESS (Battery Energy Storage Systems) . Esta es una oportunidad única para liderar la gestión de proyectos cruciales para un cliente de gran envergadura, trabajando desde nuestra oficina en Mutilva. Se requerirá disponibilidad para realizar visitas puntuales al cliente en Vitoria. Si tienes una sólida trayectoria en la gestión de proyectos complejos dentro del sector energético, una profunda comprensión de la tecnología BESS y buscas un entorno de trabajo dinámico y desafiante, te invitamos a considerar esta posición. Responsabilidades Principales: Dirigir y supervisar la ejecución de proyectos BESS desde la concepción hasta la finalización, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuestos y objetivos de calidad. Gestionar todas las fases del ciclo de vida del proyecto, incluyendo planificación, ejecución, seguimiento, control y cierre. Coordinar equipos multidisciplinares, incluyendo ingenieros, técnicos, proveedores y subcontratistas. Establecer y mantener una comunicación fluida y efectiva con el cliente, asegurando la satisfacción y la gestión de expectativas. Identificar, evaluar y mitigar riesgos del proyecto. Desarrollar y gestionar el plan del proyecto, incluyendo el alcance, los recursos, el cronograma y el presupuesto. Supervisar la logística, la adquisición de materiales y la gestión de contratos. Asegurar el cumplimiento de todas las normativas y estándares de seguridad y calidad aplicables. Elaborar informes de progreso del proyecto para la alta dirección y el cliente. Facilitar la resolución de problemas y la toma de decisiones para mantener los proyectos en curso. Requisitos del Puesto: Experiencia Mínima: Cinco (5) años de experiencia demostrable en gestión de proyectos, preferiblemente en el sector de energías renovables o infraestructuras energéticas. Experiencia Específica en BESS: Experiencia probada en la gestión de proyectos relacionados con Sistemas de Almacenamiento de Energía en Baterías (BESS). Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos de la tecnología BESS, incluyendo componentes, arquitecturas, operación y mantenimiento. Gestión de Proyectos: Dominio de metodologías de gestión de proyectos (ej. PMI, Agile). Habilidades de Liderazgo: Capacidad probada para liderar, motivar y gestionar equipos. Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con stakeholders a todos los niveles. Resolución de Problemas: Habilidad excepcional para la identificación y resolución de problemas complejos. Gestión de Riesgos: Experiencia en la identificación, evaluación y gestión de riesgos de proyectos. Orientación al Cliente: Fuerte enfoque en la satisfacción del cliente y la construcción de relaciones sólidas. Disponibilidad: Disponibilidad para realizar visitas periódicas al cliente en Vitoria. Idiomas: Nivel avanzado de español. Se valorará el conocimiento de inglés. Se Valorará: Certificación PMP o similar. Conocimiento de herramientas de software de gestión de proyectos (ej. MS Project, Jira). Experiencia en la gestión de contratos y negociaciones. Conocimiento del mercado energético español. ¿Por qué unirte a Eosol Group? Ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de formar parte de proyectos que marcan la diferencia en la transición energética. Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional, ¡queremos conocerte!

¡Únete a COPASA como Jefe/a de Producción en obra ferroviaria! ¿Tienes experiencia en producción de obra y te apasionan los grandes proyectos de infraestructura? En COPASA buscamos incorporar un/a Jefe/a de Producción para la ejecución del tramo Tafalla–Campanas de la Línea de Alta Velocidad Castejón–Comarca de Pamplona , en Navarra . ¿Qué hace especial este proyecto? 15 km de plataforma ferroviaria 3 túneles: Catedral (474 m), Artzareta (658 m) y Murugain (506,9 m) 1 viaducto de 546 m sobre el arroyo de La Majada PAET para trenes de mercancías en Garínoain Reposición del Camino de Santiago y 3,5 km de vía en Campanas ️ Tus funciones: Planificación y seguimiento de la producción Supervisión de trabajos y procesos constructivos Control de costes, rendimientos y certificaciones Gestión de compras y coordinación con proveedores Apoyo al Jefe/a de Obra en la ejecución técnica y administrativa Requisitos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o similar Mínimo 3 años de experiencia en producción de obra Valorable experiencia en obras ferroviarias Manejo de software técnico (MS Project, AutoCAD, Presto, etc.) Perfil resolutivo, organizado y orientado a resultados ¿Qué ofrecemos? Proyecto de gran envergadura con impacto nacional Formación continua y desarrollo profesional Retribución competitiva en función de la valía aportada Un equipo comprometido y altamente cualificado ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte! Apúntate y da el siguiente paso en tu carrera. Inscríbete en la oferta o envía tu CV a Nuestro compromiso con la Igualdad: Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro. Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.