Técnico/a de Cumplimiento (Auditorías)
2 days ago
Aranda de Duero
Técnico/a de Cumplimiento (Auditorías) – GSK Aranda de Duero Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Ubicación: Aranda de Duero Tipo: Temporal - 18 meses Fecha límite para aplicar: 29/04/2026 En el Departamento de Cumplimiento buscamos incorporar un/a Técnico/a para el área de Auditorías. Reportando a la Líder del Área, tu misión será ejecutar auditorías internas GMP, apoyar la gestión de auditorías corporativas y externas (cliente y regulatorias) y coordinar los planes de acción derivados. Principales responsabilidades * • Realizar auditorías internas GMP., • Seguimiento y coordinación del proceso de autoinspecciones de la fábrica., • Colaborar en la gestión de auditorías corporativas y externas (clientes y regulatorias)., • Gestionar y dar seguimiento a los planes de acción derivados de auditorías., • Participar en actividades de renovación de certificados GMP para mercados suministrados (gestión de auditorías documentales de mercados clientes)., • Apoyar otros procesos del sistema de gestión de calidad realizados por el departamento. Requisitos (imprescindibles) * • Licenciatura/Grado en Ciencias o Ingeniería., • Experiencia previa en la industria farmacéutica o biofarmacéutica (a partir de cuatro años)., • Manejo fluido de MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook)., • Inglés: nivel intermedio (B2 o equivalente)., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita; buena capacidad de redacción concisa., • Habilidades interpersonales: escucha activa, respeto, negociación y enfoque en aportar valor al equipo., • Capacidad de toma de decisiones con objetividad, ética e integridad; independencia e imparcialidad en la evaluación. Deseables * • Experiencia previa como auditor interno y participación en auditorías externas., • Conocimiento sólido de GMP y de requisitos regulatorios aplicables. xcskxlj EEO Statement GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law. #J-18808-Ljbffr
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