Carrer de Pallars, Sant Martí, Barcelona
Empresa de Gestión de FFVV y Marketing • 51-250 empleados
En JOB TODAY desde diciembre, 2019
Somos una organización en plena expansión con apertura de nuevas oficinas en 2023 y buscamos personas que quieran incorporase a nuestro programa para crecer profesionalmente y dirigir nuestros proyectos.
Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Personas que durante jornada parcial de mañanas de 10h a 14h : Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinamico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud …etc, de la ciudad de Madrid . En el corto plazo el candidato según resultados optará al cargo de coordinador del área centro dirigiendo diferentes equipos con ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido. 2. Salario fijo base de 850€ por la jornada parcial de 20/ h semana 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 150€ a 850 € aprox. a sumar al fijo . 4. Formación a cargo de la empresa. 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad y de gestión con la consiguiente ampliación de horario de contrato y sueldo base, también la posibilidad de gestionar la apertura y seguimento de equipos no solo del área centro sino de otras ciudades de España. 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS. 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata. 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal 4. Actitud positiva. Resiliencia. 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos retos profesionales nuevos. 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.
Cansado de saltar de una empresa a otra? De un trabajo a otro ? De contratos eventuales ? Buscamos personas que quieran desarrollar una carrera profesional con nosotros . Que apuesten por la estabilidad laboral y por jornadas de trabajo cortas que concilien la vida laboral con la personal. Personas que además quieran trabajar en un empleo de impacto social que tiene como objetivo mejorar las condiciones de vida de las personal y la igualdad entre tod@s. Este no es un trabajo más, es diferente . Tienes que vivirlo y sentirlo. Necesitanos jefes de equipo, líderes . Personas que durante jornada parcial de mañanas de 10 a 14h : coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una de las más importante ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. El trabajo se desarrolla principalmente en puntos de mucha afluencia en calle además de en eventos , centros comerciales, hospitales , etc…de la ciudad de Barcelona ofrecemos: 1. Contrato indefinido. 2. Salario fijo base de 850€. 3. Comisiones, bonus e incentivos fáciles de alcanzar de 150€ a 850€ aprox. A sumar al fijo . 4. Formación a cargo de la empresa. 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional a roles de mayor responsabilidad. 6. Excelente ambiente de trabajo. 7. Oportunidad de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… necesitamos 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto bien como captador face2face de socios para ongs o como jefe de equipo de captadores . Abstenerse por favor candidatos sin esa experiencia concreta . 2. Que te puedas incorporar de forma inmediata. 3. Que tengas dotes de liderazgo. 4. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal 5. Actitud positiva 6. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo e ilusión por proyectos de trabajo nuevos. 7. Que te identifiques con las misión de la ong que vas a representar : protección y defensa de los derechos de la infancia. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos gracias.
Cansado de saltar de una empresa a otra? De un trabajo a otro ? De contratos eventuales ? Buscamos personas que quieran desarrollar una carrera profesional con nosotros . Que apuesten por la estabilidad laboral y por jornadas de trabajo cortas que concilien la vida laboral con la personal. Personas que además quieran trabajar en un empleo de impacto social que tiene como objetivo mejorar las condiciones de vida de las personal y la igualdad entre tod@s. Este no es un trabajo más, es diferente . Tienes que vivirlo y sentirlo. Necesitanos jefes de equipo, líderes . Personas que durante jornada parcial de mañanas de 10 a 14h : coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una de las más importante ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. El trabajo se desarrolla principalmente en puntos de mucha afluencia en calle además de en eventos , centros comerciales, hospitales , etc…de la ciudad de Madrid ofrecemos: 1. Contrato indefinido. 2. Salario fijo base de 850€. 3. Comisiones, bonus e incentivos fáciles de alcanzar de 150€ a 850€ aprox. A sumar al fijo . 4. Formación a cargo de la empresa. 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional a roles de mayor responsabilidad. 6. Excelente ambiente de trabajo. 7. Oportunidad de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… necesitamos 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto bien como captador face2face de socios para ongs o como jefe de equipo de captadores . Abstenerse por favor candidatos sin esa experiencia concreta . 2. Que te puedas incorporar de forma inmediata. 3. Que tengas dotes de liderazgo. 4. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal 5. Actitud positiva 6. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo e ilusión por proyectos de trabajo nuevos. 7. Que te identifiques con las misión de la ong que vas a representar : protección y defensa de los derechos de la infancia. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos gracias.
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En INFINITTY FACE TO FACE, empresa líder en la captación de socios para ONG, estamos buscando un Responsable de Equipo con amplia experiencia en la captación de socios, liderazgo y gestión de equipos. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en captación de socios para ONG o en ventas directas. Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar a un equipo de captadores. Orientación a resultados y al cumplimiento de objetivos. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de forma autónoma. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Responsabilidades: Coordinar y gestionar el equipo de captadores en terreno. Asegurar la correcta formación y motivación del equipo. Supervisar el cumplimiento de los objetivos diarios y semanales. Realizar informes y reportes sobre el rendimiento del equipo. Ser un referente y apoyo para el equipo en la captación activa de socios. Ofrecemos: Alta en SS. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo dinámico y con sentido social. Si tienes pasión por la captación de socios y liderazgo de equipos, ¡te estamos buscando!
Nuestro restaurante en el corazón de Barcelona ofrece una experiencia gastronómica de auténtica cocina italiana, reconocida por su atención al detalle y el ambiente acogedor. Estamos buscando un/a Jefe/a de Sala que lidere nuestro equipo con entusiasmo y profesionalismo, garantizando un servicio impecable y una experiencia excepcional para nuestros comensales. ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Sala con un perfil proactivo y con capacidad de liderazgo. Los requisitos para este puesto son: - Entre 2 y 3 años de experiencia como Jefe/a de Sala, preferiblemente en restaurantes italianos de alta gama o de gran volumen. - Experiencia en la gestión de equipos, supervisión de operaciones diarias, control de calidad en el servicio y atención personalizada a los clientes [experiencia en liderazgo de equipo, coordinación de eventos y manejo de reservas]. - Disponibilidad inmediata. - Nivel avanzado de castellano, inglés e italiano (imprescindible para interactuar con clientes y personal internacional). - Documentación en regla, incluyendo permiso de trabajo en España y número de seguridad social (imprescindible para candidatos extranjeros). - Actitud proactiva, ganas de aprender y crecer dentro de la empresa, contribuyendo activamente al proyecto. ¿Qué te ofrecemos? En nuestro equipo valoramos el esfuerzo y el liderazgo, y por eso ofrecemos condiciones atractivas: - Contrato indefinido desde el primer día. - Jornada completa de 40 horas semanales. - Salario neto de 1.600 € al mes (12 pagas), además de propinas mensuales que varían entre 50 y 100 €. - Recargo por nocturnidad a partir de las 22:00 horas. - Turnos mixtos, combinando turnos partidos y seguidos:Turno partido de 12:00 a 16:00 y de 19:00 a 23:30 y Turno seguido de 19:00 a 23:30. - Dos días de descanso consecutivos a la semana, con rotación de turnos. - Zona local: L'Antiga Esquerra de l'Eixample, Eixample, Barcelona
Desde HRCORE seleccionamos Maître // Jefe de sala para importante Restaurante de alta gama con amplio recorrido por la cocina tradicional catalana y mediterránea, ubicado en Barcelona, cerca de Casa Lonja de Mar. Requisitos: - Vocación trabajando cara al público, ser atent@. - Observador y previsor@, con memoria para reconocer a clientes habituales. - Capacidad de liderazgo - Resolutiv@, capacidad analítica y de organización. - Habilidad para solucionar incidencias. - Capacidad para trabajar bajo presión. - Experiencia en el sector (mín. 5 años). - Conocimientos de gastronomía y enología. - Flexibilidad horaria - **Dominio Office a nivel usuario (Word, Excel, PowerPoint) y Outlook. - **Valorable conocimientos de software de reservas - Catalán y castellano: bilingüe - Inglés: hablado y escrito nivel alto - **Valorable conocimientos de un cuarto idioma. Se ofrece: - Retribución fija desde 30.000€ brutos anuales (negociable). Retribución variable posible, en función del cumplimiento de objetivos a definir. - Compañía estable y de reconocido prestigio. - Contrato laboral indefinido. - Horario de jornada completa (2 días de descanso semanal consecutivo). - El puesto de trabajo es en Barcelona ciudad. ¡Te estamos esperando!
Para nuestro HOTEL PORTA FIRA de L´Hospitalet de Llobregat (Barcelona) buscamos incorporar un: Coordinador/a operativo de salas A MEDIA JORNADA Principales funciones: Operativa hotel y coordinación de eventos: Asistencia y participación en la reunión para coordinación de los departamentos del hotel. Creación y gestión del planning operativo de los salones, servicios de F&B, y extras solicitados por los clientes. En coordinación con departamento comercial, asistir a las reuniones con clientes previas a los servicios para verificar montajes, horarios y la oferta gastronómica acordados. Coordinación de los trabajos a realizar por parte de los montadores de salas. Gestión integral de los clientes en las necesidades operativas durante su evento, desde la llegada de este hasta la finalización del evento. Gestionar señalética de las salas, seatings, minutas, recepción de mercancías para los eventos presentes y futuros. Supervisión y coordinación de los servicios de F&B y montajes de sala. Apoyo en gestión de reservas y coordinación de cobros del restaurante en momentos puntuales. En coordinación con la responsable de departamento comunicación con Dirección general del feedback del cliente. ¿Qué te ofrecemos?: Buen ambiente laboral y posibilidad de desarrollo profesional. Incorporación inmediata. Requerimientos: Capacidad de gestión multitask. Iniciativa para tomar decisiones y resolver problemas. Creatividad e innovación. Inglés nivel alto, se valorarán otros idiomas.
Bingo necesita ayudante de Jefe de Sala o Director de Sala. Imprescindible buena presencia, buen trato con los clientes y don de mando. No es necesaria experiencia. Horario de tarde y noche. Ofrecemos buen sueldo + propinas.
Estamos buscando coordinador/a de comedor escolar con experiencia en el sector, con formación de coordinador, director de lleure o grado superior de integración social. Para trabajar en el curso 2024-2025. Imprescindible hablar catalán. Capaz de liderar un equipo de monitores, buscando motivación y empatia, Horario: De lunes a viernes de 12:30 a 15:00 Salario: 550,80€
Restaurante reconocido de Sushi está buscando un Jefe de Obrador altamente calificado y apasionado por la gastronomía, con el objetivo de mejorar nuestra producción y mantener nuestros estándares de calidad. El Jefe de Obrador será responsable de supervisar y coordinar todas las actividades del obrador, asegurando la producción eficiente de productos de alta calidad, el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad, y la gestión efectiva del equipo de trabajo. Responsabilidades: - Supervisión del Personal: Liderar, capacitar y motivar al equipo de cocina, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo. - Planificación de Producción: Organizar y planificar la producción diaria, asegurando que se cumplan los plazos y estándares de calidad. - Control de Calidad: Realizar inspecciones regulares de los productos para garantizar que cumplan con los estándares establecidos. - Gestión de Inventarios: Supervisar el stock de ingredientes y materiales, realizando pedidos y controlando el uso eficiente de los recursos. - Cumplimiento Normativo: Asegurar que se sigan todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Innovación Culinaria: Proponer nuevas recetas y técnicas que mantengan la oferta del obrador fresca y atractiva para los clientes. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y creativo y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la organización.
solo inscríbete si tienes experiencia demostrable Tareas somos una consultoría energética con una trayectoria profesional en el sector de más de 10 años y una cartera de clientes en constante crecimiento. seleccionamos delegado comercial para dirigir un equipo en el proceso de asesoramiento a empresas o en telemarketing ofreciendo soluciones en todo el ámbito energético. funciones: gestionar equipos comerciales en el sector de la energía. responsable de la selección y formación de las nuevas incorporaciones. promover el plan de promoción interna y formación de nuevos jefes de equipo. responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas del equipo comercial. control y gestión de tus equipos de trabajo a través de nuestro sistema comercial. ofrecemos: contrato mercantil o laboral. formación de herramientas que facilitan diferentes gestiones. te facilitamos estructura comercial para desarrollar tu equipo de ventas. renovación anual de cartera de clientes propia y soporte comercial. requisitos imprescindible experiencia en el sector energético mínima de 1 año. Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. jornada parcial de 20h semanales, de lunes a viernes, en turno de mañana o tarde con los descansos establecidos por ley. · horario mañanas: 10:00 - 14:00 · horario tardes : 16:00 - 20:00 contrato indefinido + opcion de crecimiento metro l5 (entença) a 3 minutos a pie