Mecánico/a

Empresa de ocio Ozone Bowling, con centro de trabajo en Viladecans, precisa cubrir dos puesto de trabajo de personal de ayudante recepción/camarera Jornada laboral parcial de 20 horas semanales. Imprescindible experiencia en puesto similar mínima de 1 año.

Empresa de ocio Ozone Bowling por apertura de centro de trabajo en Menorca-Mahon,(Centro Comercial Es Freginal), precisa cubrir puesto de trabajo de recepcionista con jornada laboral de 40 horas semanales. Imprescindible experiencia de cara al público, mínima de 1 año.

Empresa de ocio Ozone Bowling, situado en Murcia Centro Comercial Myrtea precisa cubrir puesto de camarero/a. Su jornada laboral será de 40 horas semanales, disponibilidad horaria y fines de semana. Imprescindible experiencia mínima de 1 año en atención al cliente.

Empresa de ocio Ozone Bowling, con centro de trabajo en Vilanova i La Geltrú, precisa cubrir dos puesto de trabajo de personal de ayudante recepción. Jornada laboral parcial de 40 horas semanales. Imprescindible experiencia en puesto similar mínima de 1 año.

🧱 Se busca Oficial de Construcción - Incorporación Inmediata Empresa especializada en reformas integrales y obras de pequeña y mediana escala busca incorporar a su equipo un Oficial de Construcción con experiencia y ganas de trabajar en un entorno profesional, dinámico y en crecimiento. 🔨 Funciones principales: Ejecución de tareas de albañilería, demoliciones, encofrado, tabiquería y revestimientos. Apoyo en trabajos de fontanería, electricidad y acabados. Interpretación de planos y seguimiento de instrucciones del encargado de obra. Cuidado del material y herramientas asignadas. Cumplimiento estricto de las normas de seguridad en obra. 🧰 Requisitos: Experiencia mínima de 3 años como oficial de construcción. Conocimientos sólidos en reformas y obra civil. Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma. Puntualidad, compromiso y responsabilidad. Curso de PRL (Prevención de Riesgos Laborales) de 20h o 60h (valorable). Carnet de conducir (valorable). IMPRESCINDIBLE DOCUMENTACIÓN EN REGLA

En Grupo Sounds nos encontramos en búsqueda de técnicos/as de iluminación con experiencia para nuestros locales de ocio nocturno y restauración en Madrid capital. Entre sus funciones estarán: - Operar en directo acorde al tipo de evento - Instalación y configuración de equipos - Mantenimiento de equipo técnico. Requisitos: - Conocimientos en Chamsys - Experiencia en Grandma2/Grandma3 Ofrecemos: - Estabilidad laboral con contratación indefinida. - Disponibilidad inmediata - Proyección laboral y posibilidad de crecimiento en nuestra empresa. Si estás interesado/a inscríbete y contactaremos contigo.

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. ¿Qué tendrás que hacer? Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones. Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente. Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios. Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores. Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad. Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc). Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares. Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados). Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés. Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos. Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.). Organizado y proactivo. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: Maintenance The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Necesitamos incorporar Técnico/a instalador/a electricista Oficial de 2ª, 3ª o ayudante. Para ejecutar obras con varios de nuestros clientes potenciales. Se valorará positivamente experiencia previa demostrable. Carácter proactivo Conocimientos en montajes de instalaciones industriales y residenciales. Experiencial en instalación de canalizaciones mediante bandeja o tubo, cableado de circuitos mediante cableado de línea y mangueras de todas ls secciones, realización de cuadros eléctricos, conocimientos en la interpretación de planos. Conocimientos de los materiales empleados para la solicitud de pedidos de material que se requieran para la instalación. IMPRESCINDIBLE CURSO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES ESPECIFICO DE ELECTRICIDAD DE 20h Se valorará títulos de grado medio/ superior relacionado con las instalaciones eléctricas. Sé valorará otros cursos como el de: plataformas elevadoras, trabajos en altura.

Desde Closer Logistics, empresa especializada en logística, reparto de última milla, estamos buscando personas apasionadas como tú para unirse a nuestro equipo en nuestras oficinas en Avenida de América (Madrid) como Técnico/a en RRHH y Administración de Personal. ¿Qué te ofrecemos? - Jornada de 40 horas semanales. - Incorporación inmediata. - Contrato indefinido, con periodo de prueba. - Ambiente enérgico y joven. Funciones principales: -Gestión del proceso de nóminas (ciclo completo). -Gestión de Altas, bajas y modificaciones en seguridad social. -Elaboración de contratos, control de vencimientos y gestión de contratación de personal. -Tramitación de finiquitos, excedencias, novaciones, bajas, cálculo de indemnizaciones. -Gestión y control de embargos salariales y dar respuesta a las entidades correspondientes. -Interlocución con la Seguridad Social para la gestión de ITs y ATs. -Gestión de bajas médicas, paternidad, maternidad, Incapacidades Permanentes, jubilaciones y accidentes de trabajo. (Delt@). -Atención al trabajador y resolución de incidencias. -Gestión documental. ¿Qué perfil requerimos? -Graduado/a en relaciones laborales, psicología, o titulación en ADE o similar. -Experiencia previa en puesto similar de al menos 2 años. -Capacidad para gestionar de forma efectiva múltiples tareas administrativas, alto nivel de organización y gestión del tiempo. -Buenas habilidades de comunicación y relación con otros departamentos. -Sistema RED, Contrat@, Certific@, SEPE, ACRA, A3Nom. -Conocimiento de las leyes y regulaciones aplicables. -Discreción y manejo de información sensible. Principales habilidades: - Organización y Gestión del Tiempo. - Comunicación efectiva. - Competencia y tecnológica. - Atención al detalle. - Resolución de problemas. - Adaptabilidad. - Iniciativa. - Habilidades interpersonales.

En HANDS FOR EVENTS, importante empresa de personal para eventos, estamos en la búsqueda de CLIMBERS (Montadores de estructura metálica en altura) para eventos, con experiencia en montaje y desmontaje de estructuras en altura, para trabajar en la instalación de escenarios, torres de sonido, iluminación y graderías en eventos, festivales y espectáculos. Los candidatos seleccionados formarán parte de un equipo de profesionales con el que contaremos para trabajar en un gran número de montajes en colaboración REQUISITOS: - Experiencia mínima de 2 años en montaje de andamios y estructuras para eventos. - Certificación en trabajos en altura (imprescindible). - Manejo de herramientas y sistemas de andamiaje. - Conocimientos en normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles y fines de semana. - Imprescindible contar con el CERTIFICADO DE TRABAJOS TEMPORALES EN ALTURA DE 8 HORAS. - SE OFRECE: - Incorporación inmediata. - 9€ netos la hora en jornadas completas - Contrato y alta en Seguridad Social. - Trabajo en eventos de alto nivel y festivales reconocidos con mucha continuidad. - Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. - Equipo de trabajo dinámico y profesional. - Mejora de condiciones en caso de poder hacer servicios fuera de Madrid.

Empresa en el sector de la electricidad con 40 años de experiencia en el mercado, busca incorporación en su equipo técnico oficiales de 1ª electricista, cualificados y con experiencia. El candidato deberá tener un sólido conocimiento de las instalaciones eléctricas, ser responsable, organizado y con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Y sin olvidar que debe tener un compromiso con la seguridad y la calidad del trabajo realizado. Responsabilidades: • Instalación, mantenimiento y reparación de instalaciones eléctricas en edificios residenciales, comerciales o industriales. • Interpretación de planos y esquemas eléctricos. • Realización de pruebas con instrumentación y realización de informes internos. • Detección y resolución de averías eléctricas. • Cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. • Uso de herramientas y equipos eléctricos de forma segura y eficiente. • Planificación de los materiales y herramientas necesarias para la ejecución de las intervenciones previstas en coordinación con el Jefe de Proyectos. • Colaboración con otros profesionales en proyectos multidisciplinarios. • Utilizar equipos de protección individual (EPIs) de forma correcta y realizar las funciones como recurso preventivo en obra. ** Los requisitos para ocupar este puesto son:** • Formación profesional en electricidad, mínimo grado medio. • Experiencia demostrable mínima de 2 años como oficial de 1ª electricista. • Conocimiento de la normativa eléctrica vigente (REBT). • Curso de Prevención de Riesgos Laborales de 60h (Nivel Básico) y específico para trabajos de electricidad de 6h. • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. • Orientación al cliente y a la calidad del trabajo. • Carnet de conducir. Se valorará: • Experiencia en instalaciones solares fotovoltaicas. • Experiencia en instalación de puntos de recarga de vehículos. • Experiencia en la realización de trabajos en entornos críticos como Centros de Procesos de Datos. • Conocimientos de sistemas de automatización y control. La oferta incluye un puesto de incorporación inmediata, jornada de Lunes a Viernes, contrato de trabajo estable, salario competitivo respecto a experiencia demostrada. Además, se ofrece la posibilidad de formación profesional y ambiente de trabajo dinámica y colaborativo. Buscamos personas comprometidas, organizadas y con iniciativa para sumarse a nuestro equipo.

Grupo de restauración ubicado en el corazón de Madrid precisa incorporar a su plantilla una/un operario/a de mantenimiento integral con experiencia mínima de 5 años. Buscamos perfiles con experiencia en reparaciones generales en restaurantes y hoteles de categoría. Responsabilidades: - Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones (plomería, electricidad básica, pintura, carpintería, etc.) - Reparación de equipos menores de cocina y mobiliario - Inspección periódica de los sistemas y equipos - Reportar y registrar incidencias y trabajos realizados - Apoyo en labores de limpieza y orden cuando sea requerido - Coordinación con proveedores externos para servicios especializados - Cumplir con los protocolos de seguridad y normativas sanitarias ** Requisitos:** - Experiencia comprobable en mantenimiento general (mínimo 5 años, deseable en restaurantes u hoteles) - Conocimientos básicos de electricidad, plomería y reparación de mobiliario - Capacidad para trabajar bajo presión y de forma autónoma - Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos o fines de semana - Actitud responsable, puntual y comprometida - Se valorará contar con medio de transporte propio ** Ofrecemos:** - Estabilidad laboral - Buen ambiente de trabajo - Oportunidad de crecimiento dentro del grupo - Comidas y cenas a cargo de la empresa